营运专员岗位职责15篇
在快速变化和不断变革的今天,岗位职责在生活中的使用越来越广泛,制定岗位职责可以减少违章行为和违章事故的发生。那么制定岗位职责真的很难吗?以下是小编为大家收集的营运专员岗位职责,欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。
营运专员岗位职责1
职责:
通过分公司现场、电话等渠道为销售顾问提供优质的咨询服务;
为销售顾问提供配送订单查询,问题订单/产品的'处理服务;接收,存放服务中心配送订单,并准确地将产品分发给提货顾问;
培训及协助销售人员加入、下订单及支付等网上操作;
负责客服日常各类申请、NBC资料、经销商签约、服务网点申请等工作咨询、受理、审核、存档工作;
负责分公司信息栏,各类证照,环境卫生和设备的日常管理和维护;
接受各类投诉和要求,提供力所能及地帮助和服务,及时沟通,反馈和跟进;
准确及时完成费用支付和申请,财务凭证制作,税务申报及发票开据,报表的制作;
协助经理组织培训会议的前期准备,根据分公司经理要求提供相应销售支持;
任职资格:
大专以上学历,具有12年以上客户服务经验;
有良好的沟通协调组织能力及客户服务意识和能力;
有独立工作能力,具有团队合作精神;
营运专员岗位职责2
1、对新进商户及撤场商户手续的办理,建立商户维护档案。
2、搜集商户/品牌经营数据,整理汇总,分析完成情况及存在问题。
3、每日巡场,了解商户经营情况,发现问题及时处理。
4、商户管理:负责商户租金、其它费用的`催缴。
5、领导交办的其他工作事项
营运专员岗位职责3
职责:
制定月度计划、将其分解各门店,督促并检核达成目标;
负责公司各门店的`标准营运管理工作,店面形象、品质标准、售卖标准等;
对加盟商整体门店进行指导帮扶与管理,对加盟商人员胜任标准进行考核与辅导;
对新店开业进行统筹、规划与实施。
对区域门店进行标准化检核,问题门店进行业务辅导及整改;
任职资格:
本科及以上学历,市场营销、连锁经营管理、食品工程等相关专业尤佳;
具备良好的语言表达能力,善于协调沟通;
为人外向热情,能适应较快的工作节奏,富有团队合作精神;
具有强烈的责任感和使命感,对服务行业发展前景向往;
有快消行业或连锁加盟行业工作经验者尤佳;
营运专员岗位职责4
协助完成区域年度销售目标,为区域目标的达成提供全面的后期支持
根据公司和大区的要求,对所属区域销售营运工作进行规划与执行
负责各类销售指标的月度、季度、年度统计报表和报告的制作、编写,为业务部门决策提供参考
协助销售进行各项费用控管,跟踪区域各项行动计划内容的执行进度,做好区域内各销售单位费用的开支管理
负责建立并更新,管理完善的`客户档案卡和客户往来台账、配合公司产销协调,做好经销商订单合理和货源安排,与客户保持良好的沟通,对订单的发货到货进行物流跟踪和联系
客户的处理,督促相关部门尽快处理,并跟踪处理结果,记录客户意见和建议反馈到部门
负责区域销售合同制作及其其他营销文件资料的管理、归类、整理、建档和保管工作
安排并参加办事处召开的销售会议,整理会议纪要,落实会议各项追踪事宜
区域人员人事资料的整理传递、区域人员考勤、考核工作跟进
负责公司与办事处之间文件、政策、规章制度、销售统计方面的信息传递
办公用品的申请、采购、发放、固定资产的申请、采购、建档及保管
跨部门工作沟通和协调
上级领导交办的临时性工作
营运专员岗位职责5
职责:
1、负责商场的具体营运、品牌引进工作,客户联系、沟通及客户资源积累工作;
2、负责相关的市场调研工作,包括潜在客户的跟进、电话沟通和走访工作的具体实施;
3、负责所辖区域商户进场的准备、通知、交接验收工作,负责具体各项多种经营及便民服务的开展工作;
4、负责项目微信/微博/APP/客户数据库的`管理工作,包括内容更新、客户关系的维系以及效果的评估等。
任职要求:
1、中专及以上学历,市场营销类专业优先,会讲粤语优先;
2、具有微信公众号或多媒体营运、管理经验;
3、具有良好的沟通能力和较强的抗压能力。
营运专员岗位职责6
一、定期向上级汇报各销售区域的销售业绩完成情况。
二、督促成品仓做好仓库管理工作,确保库存量控制在公司设定的目标内。
三、订单管理:受理订单(包括:货品/促销品等),包括一切客户要求提供的物品订单,并向各物品供应部门转达订单。
四、日常为客户配发并根据需要适当为客户调配货品,随时关注客户及公司的库存数据对库存货品的数量及时向上级反映,协助公司作出适当的.促销活动或翻单动作,确保货品的良性循环。
五、数据管理:确保各项销售数据准确无误,掌握代理商及加盟商的库存数据,配合上司的要求制定每周、每月、每季相应的销售报表及销售计划。
六、客户服务:根据其销售/库存/订单状况提出补货及货品调配的建议,及时提醒客户逢节假日前及旺季前备货,与客户保持良好的客情关系,接受并跟进客户投诉的处理情况。
七、帐务回收:日常按公司的财务制度及时催收应收账款,防止信用风险。
与上司保持密切沟通,做到发现问题不留夜,迅速寻求方法解决,定期对店铺销售及以后工作安排写报告交予上司,同时提出合理及有利的解决方法。
营运专员岗位职责7
职责:
1、认真贯彻经理、主管的工作指示,落实执行商户规范经营的.监督工作;
2、引导商户进场手续的办理以及退场的办理;
3、负责落实对经营商户营业秩序、氛围、环境、卫生状况的监督;
4、督促工程、物业部门充分发挥其作用,确保营运的有效进行;
5、负责对现场巡查,做好巡查交班记录,及时跟进、处理、反馈信息;
6、对违反现场管理的行为进行纠正与处理;走访客户,听取商户意见,处理投诉;
7、收集客户经营数据,结合市场信息,汇报。
要求:
1、大专及以上学历,有过商场运营,楼面管理等相关工作经验;
2、良好的沟通协调能力,团队管理能力。
营运专员岗位职责8
1、负责商场开业前、后的营运管理工作;
2、了解周边地区的商圈情况,制定商场营运策略;
3、及时掌握各品牌的营业状况,制定各楼层年计划、月计划,并推动各项计划的落实;
4、负责组织合同的续约工作,各项费用的收取,业户问题的协调工作;
5、负责处理卖场发生的各种投诉,解决顾客的.困难,维护商场的整体形象和信誉;
6、负责各品牌的陈列布展的监督和指导工作,协助业户扩大销售,为业户提供便利。
营运专员岗位职责9
职责:
负责租户自身活动信息收集、宣传。
负责租户活动谈判,并收集租户对活动效果反馈。
负责租户日常运营管理、销售业绩分析、提升报告。
协助跟进租户货品货量,调研市场情况。
协助调研租户畅销品、库存调研分析。
协助监督租户活动执行。
其它领导临时安排事项。
任职要求:
1、大专以上学历;
2、有商场营运部门13年的工作经验;
3、优秀的组织与沟通能力和强烈的.服务意识,能够承受工作压力;
4、有百货或购物中心楼管/营运经验者优先。
营运专员岗位职责10
职责:
1、负责对辖区内各直营门店整体营运业务实施统筹管理;
2、负责依据公司的战略目标建立自营门店管理及拓展体系工作流程,促进品牌良性运作;
3、负责自营门店团队建设、培训、管理工作,培养下属工作技能以及传授相关工作经验;
4、合理分配辖区销售指标,指导各自营零售店铺努力达成和超额完成销售指标,提高盈利点;
5、及时了解并管理辖区内各店铺的库存情况,保证货品资源充足及合理配货;
6、了解市场动态和竞争对手情况,及时向公司做反馈并积极应对。
岗位要求:
1、年以上零售店铺营运管理经验,其中2年以上管理岗位经验;
2、丰富的销售团队建设、培训、管理与领导能力,能够带领所属辖区团队出色的完成销售任务;
3、熟悉上海周边城市店铺的'运作流程,有连锁服饰店铺管理经验着优先;
4、对终端店铺的人、货、店管理有丰富实操经验和管理心得;
5、善于沟通,具有良好的客户服务意识;
6、熟练使用办公自动化软件,特别擅长使用Excel进行数据分析,对数字非常敏感。
营运专员岗位职责11
1.负责对各商户商品陈列、销售、人员、环境,服务等进行巡查,发现问题及时处理,提升现场服务质量;
2.负责广场现场营业期间各公共设施的`正常运行;
3.协助现场重大事件的处理协调,维护正常经营秩序;
4.掌握商户经营销售情况动态定期完成商家结构和经营情况分析;
5.负责商户关系维护,与商户的沟通和联系;
6.负责商户租金、其它费用的催缴并建立商户运营管理档案,定期更新;
7.负责新进场商户证照办理及装修跟铺、验收、开业。
营运专员岗位职责12
职责:
1、推行购物中心日常经营管理规范;
2、监管店铺规范化经营,包含但不限于营业执照办理、物价标签规范管理、餐饮店铺食品安全管理等;
3、负责跟进店铺日常经营业绩,编制店铺营运报告,总结评估租户的经营表现,提出合理建议;
4、开展购物中心现场管理,包含店铺内外视觉形象管理、经营秩序管理、及时纠纷处理及保洁消防及工程协调;
5、根据日常经营管理需要,完成各类数据汇总及分析报告。
任职要求:
1、大专以上学历,市场营销、工商管理等相关专业;
2、具有购物中心、百货行业营运工作1年以上经验优先,优秀应届生亦可;
3、具有良好的口头、文字表达能力及较强的人际沟通能力,有较强的`责任心和协作精神,工作主动性强,服务意识强。
营运专员岗位职责13
岗位职责:
1、负责公司现有信息化系统及微信公众号的日常运营,如:素材编辑、资料上传,报表输出等;
2、监控公司现有信息化系统的日常运行状态,并负责与供应商的'日常沟通,保证系统正常运行;
3、负责公司关于网络运营的日常基础工作,如:网站域名备案、数据上传、维护、行业数据搜集、统计及分析等;
4、根据公司服务宣传要求,撰写各种简易类稿件及文案,并在系统上发布;
5、实时监控网站关键字、流量,并进行数据分析且提出新的优化方案;
6、负责站外发帖推广和其他相关推广方式的设计与组织。
任职要求:
1、性别不限,年龄40岁以下,统招大专及以上学历,计算机、新闻媒体、信息化专业优先;
2、具有2年以上网络运营工作经验;
3、对目前业界信息化系统技术运用架构及运行模式有一定了解;能快速对系统软件功能进行理解和操作,并与业界同类软件进行对比,对功能实用性作出优劣判断;
4、具备较好的文案策划与撰写能力,对新媒体运营、seo等网络推广有深层次的思考和认识;对论坛、链接、软文等网络推广方法和手段有一定了解;
5、具有良好的理解能力、学习能力和语言表达能力;
6、对工作具有热情和责任心,思维活跃,积极主动,敏感度强。
营运专员岗位职责14
职责:
1、在营运主管的领导下,制定月度计划,将其分解各门店,督促并检核门店达成目标。
2、负责片区内各门店的标准营运管理工作,店面形象、品质标准、售卖标准等。
3、按照固定路线完成每日巡店检核工作。
4、负责片区内门店人员培训。
5、对片区内问题门店进行业务辅导,提高店面营收。
相关福利:
1、基本工资+业绩奖励+年终奖金;
2、享受5—8天带薪年假;
3、入职缴纳社会保险、住房公积金和商业保险;
营运专员岗位职责15
1、负责商场店面形象、导购员考核,负责商铺产品检查、证照检查等日常管理工作;
2、负责按照公司要求对商铺进行诚信经营管理,维护商场信誉和知名度,提升商场管理水平;
3、负责与商场租(客)户的'沟通,掌握租户动态,听取并及时反馈租户的建议和意见;
4、负责商铺日常租金催缴工作;
5、负责商场内治安防范与消防安全管理工作,维护商场良好的经营秩序。
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