物料岗位职责【汇编15篇】
在发展不断提速的社会中，接触到岗位职责的地方越来越多，制定岗位职责能够有效的地防止因为职位分配不合理而导致部门之间或是员工之间出现工作推脱、责任推卸等现象发生。拟起岗位职责来就毫无头绪？下面是小编整理的物料岗位职责，希望对大家有所帮助。
物料岗位职责1
1、主持物料部日常工作，负责对成品仓库保管员和原料仓库保管员进行管理。
2、会同质保部和生产技术部对原辅料、包装材料、试剂供应商进行资质审核，要求供应定点、渠道稳定。
3、检查物资保管的库存情况，力争在不影响生产的情况下，最大限度地减少库存。
4、根据生产计划，制定、组织和及时完成公司的'物料采购任务，力争不影响生产。
5、对原辅料的质量和价格负责，货比三家，力求采购到质优价廉的原辅料。
6、负责督促原辅料及成品的安全、合理存放，严格各种原辅料及成品的进出库管理和登记登记制度。
物料岗位职责2
1.负责领用原材料，并严格按库位存放材料
2.负责领取生产线所需辅料和退库
3.负责成品出货，废品转移到仓库
4.负责领取产线所需物料
5.根据订单需求进行产品批次跟踪
6.完成领导指定的随机工作
物料岗位职责3
职责描述：
1、根据生产计划、物料库存，拟定物料需求计划
2、与生产计划对接，实时跟进生产用料，协调物料及时到料，确保满足生产需求
3、跟催物料的进度，确保物料及时齐套上线
4、负责库存物料的控制，提出呆滞物料的`处理方案，合理定制库存策略
5、分析物料短缺与呆滞原因，不断优化库存结构，提出合理可行的解决方案
6、综合物料特性与供应链特性，优化物料控制的策略
任职要求：
1、大专及以上学历
2、两年以上物料控制员工作经验
3、熟练使用erp以及excel办公软件
4、有较强的抗压能力及沟通能力
5、有一定的英语基础及外企制造型企业工作经验优先
物料岗位职责4
岗位职责：
1、协助车间主任全面负责车间物料管理工作；
2、负责按车间下达的生产计划及时开领料单，负责领用、核对、签收、发放、交接，并及时登记入账，做到账、物、卡一致，日清月结；
3、负责按物料定置要求合理分区放置，并及时标示各种物料状态，检查各种标示是否符合规定；
4、负责印刷性包材的上锁管理及限额领用、发放、签收、入账；
任职要求：
1、熟悉货品的进、出货管理流程，货品出、入库的电脑开单及录入记帐工作；
2、熟悉仓储进、销存帐务、统计等作业，熟练电脑文书处理及ERP系统操作；
3、每月库存盘点，单据的'整理及归档；
4、工作认真负责、细心，勤快有条理，能吃苦；
5、熟悉电脑操作及办公软件的应用。
物料岗位职责5
1、备料：
根据生产计划及生产通知单的货期提前三天开备料单。
2、催欠料：
催踪所欠物料并填写《车间欠料报表》。
3、领料：
要求每天领回来的物料，根据比例进行抽点，确保数据的准确性。
4、发料：
根据车间开出的班组通知单进行发料并记录，保证数据准确。
5、质量：
了解物料质量状况信息并及时向主任及MC反馈。
6、易耗品：
负责车间易耗品领发工作。
7、报废：
每周对报废物料进行监控和处理，汇报当天报废情况。
8、5S：
做好物料室5S，物料分类、标示、防护要明确、清晰、到位。
既然是流水线上的物料员，当然是负责线上的所有物料了。
（1）负责生产线的`领料，退料，补料及物料的发放工作。
（2）物料的定期与不定期盘点工作。
（3）各项物料报表的填写与核对。
（4）巡线，当所有的物料及其他相关工作处理完以后，及时回线协助生产或巡线。
（5）做好生产现场的5S工作。
当然，也可根据贵公司的实际情况与安排视物料员的工作而定。主要有以下几点职责：
（1）定期清点车间物料存量。
（2）编制物料申请计划。
（3）按要求、按时间、按数量领取物料进入车间。
（4）对领取得物料进行初步验收。
（5）物料的保管保养。
（6）与物料供应部门交涉生产过程中物料存在的问题。
（7）物料成本核算等。
物料岗位职责6
1、负责根据生产计划编制采购计划；
2、负责物料的采购工作、完成采购物料入库结算手续、负责计划内的物料调节工作；处理物料的.退货、索赔事项；
3、负责完成物料信息采集工作：采购物料的合同等相关资料、供应商资料的整理与归档；负责采购物料质量信息、价格信息、供应动态信息的采集工作；做好采购物料的市场调研工作，掌握物料信息；
4、负责物料的托运和结算工作；
5、负责协助、配合6S工作的实施与整改；
6、严格遵守公司、各部门管理制度及流程等工作；
7、遵守保密法规制度，履行岗位保密职责；
8、完成公司临时交办的其他工作任务。
物料岗位职责7
1、负责速泊项目的物料前期设计规划，根据现场情况出具物料方案、图纸，沟通总部物料进度；
2、负责管辖范围内的速停车项目的巡场及物料增补、更换；
3、负责所管辖速泊物料的更换增补；
4、配合客服经理做好设备接货清点工作；
5、负责公司内科拓、速泊项目的货物配送工作；
6、确保速停车在已使用的项目上合理的.支付比例；
7、其他公司内需要配合的事项；
物料岗位职责8
1.负责物资采购部全面工作,提出物资采购计划,报综合部经理批准后组织实施,并确保各项采购任务的完成。
2.对各部门物资需求及消耗情况进行调查研究,熟悉各种物资的供应渠道和市场变化情况。
3.指导并监督下属开展业务。不断提高业务技能,确保物资的正常采购量;
4.完成各类物资的采购任务,并在预算内尽量减少开支。
5.熟练掌握所需各类物资的名称、规格、型号、单价、用途和产地,检查购进的物资是否符合质量要求。
6.检查合同的`执行和落实情况,参与大批量商品订货的业务洽谈。
7.负责审核年度各部呈报的采购计划,统筹策划和确定采购内容,减少不必要的开支,以较少的资金保证最大的物资供应。
8.认真监督检查各采购员的采购进程及价格控制。
9.在部门经理例会上,定期汇报采购落实情况。
10.每月初将上月的采购任务、完成及未完成情况逐项列出报表,呈总经理及财务部经理,以便于上级领导掌握全面的采购情况。
11.负责督导采购人员在从事采购业务活动中,守信誉,不索贿，并与供货单位建立良好的关系,在平等互利的原则下进行合作。
12.负责部属人员的思想教育、业务培训,开展职业道德、外事纪律、法制观念的教育,使所属员工提高工作水平和思想水平。
13.与供应商建立良好的供求关系,确保以最合理价格购到符合标准的物品。
14.有效地控制和监督物品的出入库手续和数量,解决有关技术问题,压缩费用开支。
15.检查月末盘点工作。
16.合理安排属下工作班次,全面安排采购计划,保证采购工作顺利进行。
17.按时完成上级指派的其它工作。
物料岗位职责9
1、协助总经理制定公司发展战略。
2、负责公司资金运作管理、日常财务管理与分析、资本运作、筹资方略、对外合作谈判等。
3、负责项目成本核算与控制。
4、负责公司财务管理及内部控制，根据公司业务发展的计划完成年度财务预算，并跟踪其执行情况。
5、按时向总经理提供财务报告和必要的.财务分析，并确保这些报告可靠、准确。
6、组织制定财务方面的管理制度及有关规定并监督执行，制定年度、季度财务计划。
7、全面负责财务部的日常管理工作。
8、负编制及组织实施财务预算报告、月/季/年度财务报告。
9、负责公司全面的奖金调配，成本核算、会计核算和分析工作。
10、负责资金、资产的管理工作。
11、管理与银行、税务、工商及其他机构的关系，并及时办理公司与其之间的业务往来。
12、向公司管理层提供各项财务报告和必要的财务分析；
13、完成上级交给的其他日常事务性工作
物料岗位职责10
1、领料工作：
A、PMC部下达《生产计划单》后，物料员必须依据计划单要求、《BOM》、及时与仓库员核对所发物料。
B、物料员在领取物料时，必须确认其名称、代码、数量、规格、颜色、比例与《BOM》符合，如所发物料是特采需生产加工要及时告知现场班长、和负责人，以避免投入生产中有不良现象。
C、物料员应采用目视、计量仪器等抽点方式领取物料（部分贵重或易出现数据错误的物料可全点），以免影响工作效率。
D、领取正常生产物料的时间应控制在30分钟———1小时之间。
E、在领取过程中如发现少料、错料现象时必须立即知会仓管员并礼貌要求按《物料管理规定补给或更换。
F、领取物料后物料员必须在单据上签字认可并保底。
G、领取的物料必须的车间内按区域摆放并标示产品物料内容。
H、如有物料异常现象时必须及时向生产主管及PMC部门反馈。
2、退、换、借料工作：
A、物料使用过程中，物料员应主动及时（1H周期）的收集产线上的不良物料。产品清尾后必须将所有物料整理到指定区域。
B、对于完单退补物料，必须当次（日）理清，不留至次日，以免生产前后、规格数量的分化现象。
C、整理物料时必须按物料种类、物料质量、物料生成状况详细区分。
D、整理好的物料应准确填写《退、换报表》，并呈报品质部、PMC部签字确认后及时到仓库办理退、换手续，确保生产运转的持续性。
E、尽量排除生产断线的可能性，随时查看所领物料是否进入未后现象准备好借补的`准备，确保生产的一次性完结。
F、需换借的物料在供给上发生异常时必须立即向生产主管及PMC部反馈。
3、单据管理：
A、《物料使用单据》是生产管理中的重要单据，必须遵循《文件管理流程》妥善保管。
B、物料员有义务定时整理自己的工作区域，确保文件放置区域的环境美化。
C、物料员文件资料必须按类别、组别、日期、型号、单号等形式区域放置并标。
D、物料员需保存的资料有《生产领料单》《套料单》《退料单》《工具、辅料领料单》《超领单》《成品入仓单》《报单》。
E、保存期限：除《欠料单》完结于料齐日外，其它单据必须保存一年。
4、物料管理：
A、配合组长控制物料（即放置、保管、维护、使用、预测使用）。
B、监控物料在使用过程中的质量状态，有责任强调员工使用方式。
C、不断追寻物料工作中所存在和一切问题，并及时真实的向上级反映异常情况，达成生产度的有力实施和高能的正常运作。
D、定期向生产主管提供周、月、季物料相关数据。
4、其它责任或义务：
A、做好生产线整理、整顿、清洁、清扫和执行和监督工作。
B、在责任工作外，随时配合部门内各种生产工序的作业。
C、能临时完成上级安排的各种非计划内工作，致使生产程序的一致化。
物料岗位职责11
岗位职责：
1.负责物料的`领用
2.负责物料的转运
3.协助完成包装测试
任职要求：
1.技能：会办公室软件
2.经验：有1-2年注塑厂工作经验优先
3.学历：中专及以上
4.较强的沟通能力，有团队意识
5.较多体力劳动，身体素质较好
物料岗位职责12
物料管理员就是全面负责物料管理工作；负责物料核算、统计、入账；负责监督检查物料流动情况及流向状态。
物料管理员岗位职责
1.协助车间主任全面负责车间物料管理工作；
2.依照gmp实施要求，规范物料管理；对车间原辅料、零头物料、包材料、标签、半成品、成品等物料的进出管理负责；
3.负责按车间下达的生产计划及时开领料单，负责领用、核对、签收、发放、交接，并及时登记入账，做到账、物、卡一致，日清月结；
4.负责按物料定置要求合理分区放置，并及时标示各种物料状态，检查各种标示是否符合规定；
5.负责将零头物料专柜上锁管理，登记零头台账，注明来源、去向，并按《sop》中规定的处理方式及时处理，处理前必须按规定对零头质量做好检查，合格方能使用，不合格零头按销毁流程处理；
6.负责每批、每日所有物料的逐项清点核对，必须做到帐、卡、物一致，如有差错立即上报，不得擅自处理，并负责查明原因，落实责任；
7.负责车间中间站物料的上锁管理工作；
8.负责印刷性包材的上锁管理及限额领用、发放、签收、入账；
9.负责本岗位的清洁卫生工作；
10.有责任监督检查物料使用人的物料进出情况和物料使用状态。
物料管理员岗位要求
1.熟悉货品的.进、出货管理流程，货品出、入库的电脑开单及录入记帐工作；
2.熟悉仓储进、销存帐务、统计等作业，熟练电脑文书处理及erp系统操作；
3.每月库存盘点，单据的整理及归档；
4.工作认真负责、细心，勤快有条理，能吃苦；
5.熟悉电脑操作及办公软件的应用。
物料管理员发展方向
仓库管理员通过自己的努力，熟悉管理仓库的全流程，进而可以晋升到仓库主管，一般有3年工作经验后，可以晋升为仓库经理。
物料岗位职责13
编号：
编制：
审核：
批准：
执行日期：
会签：物配部：品管部：生产部：财务部：
一、目的：
明确物料员工作职责以及作业规范，确保装配物料配送实施流程的有效实施。
二、适用范围：
适用于XXX物料员。
三、岗位职责：
1、严格按《装配物料配送实施流程》、仓储物料出库原则以及本制度作业规范之规定做好物料配送工作，确保合规、准确、及时。
2、负责装配线不良物料的及时换货，确保在规定时间节点完成。
3、负责装配线余料或暂不装配物料的及时退库，确保在规定时间节点完成。
4、配送物料不足须在规定时间内告之库管员。
5、负责配送清单手续完善与传递，确保单据的完整与传递的及时。
6、协助库管员进行其他物料收发，以及对所辖仓库物料按公司规定进行5S管理，确保物料合理分类摆放、标识清楚、数量明确，库存区域通道畅通。
7、协助库管员对所辖仓库物料进行盘点。
8、领导交办的其它临时性工作安排。
四、配送作业规范：
1、备料：
物料员接到库管员交来的有效《物料配送清单》时，按清单内容着手准备物料（正常日计划：XXX部在每天15：30前将当天夜.
班及第二天白班的《物料配送清单》（一式三联）签字并传递到各配送仓库，库管员接到《物料配送清单》后，确认配送物料是否足够，是否已完善入库手续，并及时将清单交给物料员），备料应符合先进先出原则。仓库管理员应对物料员实际备货品名、规格、数量与清单进行核对，未经核对的物料不允许配送，原为纸箱包装的物料需在配送前将纸箱中的物料装入规定盛具中，并将纸箱放到指定位置。
2、配送：
物料员根据《物料配送清单》物料需求，将备好的物料，严格按《装配物料配送实施流程》规定配送原则、频率、时间将物料配送到指定位置，并作好标示（将《物料配送清单》的装配车间联放于装配线相应的标示袋中）。
配送原则：按日生产计划或临时生产计划齐套配送，标件、纸箱以及其他辅料配送物料员在每次配送前应与零件物料员勾通，确定其配送量；物料不足时，应以最小物料量为各物料齐套配送量，以达到齐套配送原则。
配送频率：
每条装配线对应的`待装区域，只能有一个待装配批次；单批计划小于XXX套的（含XXX套），按当批数量一次性配送到位，单批计划大于XXX套的，按XXX套/次配送到位。
配送时间：
需清洗的于装配前2小时配送到位，不需清洗的于装配前1小时配送到位。
临时生产计划，在下达计划后1小时内配送。
配送位置：
物料需清洗：XXX指定配送区域。
物料不需清洗：装配指定待装区域。
3、物料交接：
物料员将物料配送到指定位置后，应与装配车间指定收料人员做好物料的交接工作，收料人应根据实际收到的物料数量，在配送单指定位置签字，作为仓库出库凭据。如单张配送单分次配送的，物料员可与收料人协商，采取分次清点，汇总确认的方法。
配送物料不足时，物料员应及时通知仓库管理员，仓库管理员应在物料员通知后5分钟内通知生产部。
注：签字《物料配送清单》一式三联，第一联仓库联、第二联财务联、第三联装配车间联。
4、超额领料：
装配中，物料如有差缺需要补领料的，装配车间应查明原因，并凭工段长签字的手工领料单到仓库领料（领料单上需注明领料原因、用途）；物料员在收到装配车间有效领料单后，15分钟内将物料配送到指定位置，并按规定完善交接手续，并将该单据附到对应配送清单后。
5、不良物料换货：
装配车间应将生产现场发现的不良物料放到指定作好标示的物料框中，物料员应不定期巡视产品装配现场和配送区域，对不良物料进行换货，将空盛具退回到指定区域，并对达到再配送点的物料按配送频率进行及时的配送。物料员对换货的物料应按规定放置到仓库指定的不合格品区域，并作好标示。
6、余料或暂不用物料退库：
暂不用物料：
由于生产计划变更，已经配送物料二天内暂不装配，物料员应在计划变更3小时内（当天须全部退完）将已配送之物料退回仓库指定区域，并与原装配车间收料人员完善交接手续，并根据实际配送量在《配送物料清单》实配数量栏内填写相应数量，此清单配送任务完成。
剩余物料退库：
当每单装配任务完成后，对于未用完物料的退库流程按执行。
7、单据传递：
配送完成，并完善相关手续的《物料配送清单》物料员应及时将第一联和第二联交给仓库管理员（不迟于配送完毕的次日10：00），仓库管理人员应做好单据的收发记录，以备查验。
物料岗位职责14
第一条根据生产计划制定车间领料计划，并遵照计划领取所需原材料和辅助材料，并做好相应记录；
第二条经常检查物料，发现原材料或辅料有异常时，查明原因并及时处理，不能处理的立即上报领导；
第三条控制现场物料发放额度，将超额的`原材料、辅料或超订单用量的在半成品，及时退库；
第四条负责车间原材料和辅助材料的保管，将原、辅料标识清楚，并摆放整齐；
第五条协助相关人员做好现场物料的盘点工作，按规定处理呆滞原材料和辅料，并做好处理记录；
第六条协助统计员制作原材料、辅料的统计报表，做到台帐清楚、手续齐全、账物相符；
第七条维护好物料搬运工具和危险物料的安全防护设施；第八条完成上级领导交办的其他工作。
物料岗位职责15
岗位职责：
为车间或物料使用部门及时，足量，预先，准确的输送原料
任职要求：
1.学历/专业条件：初中及以上学历；
2.工作经验/资历：一年以上仓管员或物料员工作经验；
3.能力要求：工作责任心强，有敏锐的数字观念，了解账目处理，懂6s管理，会使用手动叉车；
4.性别/年龄： 18-35岁
5.身体条件/心理品质：身体健康、抗压能力强、无不良嗜好、诚实正直、敬业忠诚；
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