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实习协议书

时间:2022-12-18 09:39:06 协议书 我要投稿

实习协议书通用15篇

  随着社会不断地进步,越来越多人会去使用协议,签订协议后则有法可依,有据可寻。协议到底怎么写才合适呢?下面是小编为大家收集的实习协议书,希望对大家有所帮助。

实习协议书通用15篇

实习协议书1

  为积极预防、妥善处理在校外参加实习学生的伤害事故,保护学生、学校、企业的合法权益,根据《中华人民共和国职业教育法》、《安全生产法》、《侵权责任法》,参照《学生伤害事故处理办法》和其他相关法律、行政法规,订立本协议。

  第一条协议主体

  甲方:________

  乙方:________

  丙方:________

  第二条甲方权利与义务

  (一)甲方应在实习前做好实习学生安全教育,教育学生遵纪守法,遵守实习单位安全生产操作规程,树立安全意识。

  (二)甲方有权取消未接受实习安全教育或未签实习安全协议学生的实习资格。

  第三条乙方(学生)责任

  一、下列情形下发生的造成学生人身伤害的事故,学校、实习单位行为并无不当的,不承担事故责任;事故责任应当按有关法律法规或者其他有关规定认定:

  (一)在学生自行离开实习场地、离校、返校途中发生的;

  (二)在学生未履行请假手续自行外出或者擅自离校、离开实习场地期间发生的;

  (三)在节假日或者假期,实习单位又未作实习安排时间以外发生的;

  (四)学校或老师履行了应尽的教育管理职责,损害事件仍不可避免地必然发生;

  (五)未在学校指定的地点食宿或未经学校同意擅自在其它地点食宿造成意外的;

  (六)其他在学校管理职责范围外发生的。

  二、学生或者学生监护人由于过错,有下列情形之一,造成学生伤害事故,应当依法承担相应的责任:

  (一)学生违反法律法规的规定、社会公共行为准则、学校的规章制度或者纪律,实施按其年龄和认知能力应当知道具有危险或者可能危及他人的行为的;

  (二)学生行为具有危险性,学校、教师、实习单位已经告诫、纠正,但学生不听劝阻、拒不改正的;

  (三)学生或者其监护人知道学生有特异体质,或者患有特定疾病,但未告知学校或实习单位的;

  (四)未成年学生的身体状况、行为、情绪等有异常情况,监护人知道或者已被学校或实习单位告知,但未履行相应监护职责的;

  (五)学生自行驾驶机动车辆造成伤亡者;

  (六)学生应严格遵守交通法规,防范交通事故,非因学校、实习单位安排的实习活动发生交通事故的,学校、实习单位不承担责任。

  (七)不经请假离开实习地点出走,下落不明或者因意外斗殴造成自伤或他人伤害的,学校、实习单位不承担责任。

  (八)学校严禁学生玩火、玩电、玩水、玩甩炮、火炮、玩锐刃钝器物等,因此发生的赔偿纠纷,应由肇事者承担负责;如果肇事方或受害方能证明学校、实习单位明知有上述危险情形而不制止的,学校承担相应责任;

  三、学生在实习期间饮酒、打架斗殴、偷盗、私自乱接电线、外出游泳等其它不良行为造成的不良后果,责任由学生自行承担,实习单位有权辞退;

  四、学生在实习期间私自拿走实习场所工具、配件,故意违反操作规程进行操作,引起设施设备损坏应照价赔偿,造成的事故及后果由学生本人自行负责。

  五、安全事故发生后,学校应积极救助受害学生,协调处理。受害学生的父母(监护人)不愿协商调解的,或经协商调解不成的,可向人民法院提起诉讼;

  六、未满十八周岁的学生必须由其监护人签名。

  第四条丙方(实习单位)责任

  一、实习单位接受学生参加定向实习工作。单位提供实习场地和选派技术骨干担任实习指导教师。

  二、实习期间单位负责对学生进行教育、培训和管理。由单位(企业)根据实习生的个人情况及单位需要,统一安排实习岗位。

  三、实习期满时,单位对学生在实习期间的表现作出实习鉴定。并将学生实习情况如实反映给学校。

  四、学校实习生实习期间如严重违反单位规章制度,不能胜任本职工作,单位有权提出更换人员或结束实习。

  五、在实习期间单位保证学生的安全,根据国家有关规定负责学生因公受伤所需医疗费用。发生非工伤意外事故,则按法律规定由过错人承担相关责任。

  六、学校实习学生要自觉遵守国家的各项法律规定及学校实习规章制度,并服从单位的管理和工作安排,如因学生个人不服从管理或安排造成协议不能按期执行,单位有权通知学校,单位征得学校同意后,有权辞退学生。

  七、如学生未经允许擅自离职,单位有权除名,学校将同时按违纪情况给予相应处理。

  八、实习企业应负责学生实习期间的安全教育和管理,承担学生在该单位实习期间的安全责任和管理责任。

  九、用人单位不得向学生提供机动车辆,以免学生受到伤害。

  第五条本协议未尽事宜,视情况甲、乙、丙三方协商解决。因本协议而引起纠纷,经协商或调节不能解决的,甲、乙、丙任何一方均有权提出诉讼。

  第六条本协议自签字之日起生效,有效期为学生在校学习开始至毕业。

  第七条本协议由三方签字或盖章后生效,本协议书一式三份,

  学校、学生、实习单位各持一份。

  甲方:________

  法定代表人或授权人:________

  ________年________月________日

  乙方:________

  监护人:________

  ________年________月________日

  丙方:________

  负责人:________

  ________年________月________日

实习协议书2

  甲方:

  乙方:

  为推动高校研究生实践和创业活动的开展,加强产学研结合,甲乙双方通过协商,在平等自愿的基础上,就XXXXXXX大学研究生在XXXXXXX公司建立社会实践、实习基地的有关事项达成如下协议:

  一、实践与实习实践

  实践、实习时间一般为1-2个月,具体实践、实习实践的安排,经甲、乙方约定后确定。

  二、甲方的职责

  1、甲方需提供实践、实习场地,包括生产、研发或办公的场地及相关条件,甲方必须办证乙方的研究生在人身安全不受危害的环境条件下工作;

  2、实践、实习期间甲方指定专人作为联系人负责乙方的日常管理,随时掌握乙方的研究生在实践、实习期间的表现。实践、实习期满后,甲方应对乙方的研究生实践、实习表现做出客观鉴定;

  3、实践、实习期间甲方不得安排与实践、实习工作无关的事情,须按照协议中的时间完成实践、实习,不能无故终止实践、实习。对不能胜任工作的研究生,双方经协商可劝其终止实践、实习工作;

  4、实践、实习期间甲方免费提供乙方的研究生住宿、伙食和交通等生活保障;

  5、对连续实践、实习一个月以上的人员,实践、实习期间甲方应给乙方的硕士生每月元,博士生每月元(人民币)的生活补贴,支付方法为实践、实习结束的当月付清所有的费用。

  三、乙方的学生职责

  1、乙方的研究生应遵守国家的法律法规;

  2、乙方的研究生应遵守甲方的规章制度、劳动纪律及管理规定。若有违反,应虚心接受批评教育,情节严重者甲方可通知乙方中止研究生的实践、实习,实践、实习成绩按不及格处理;

  3、乙方的研究生应服从甲方的工作安排,遵守甲方的操作规范,如有违反造成甲方损失,按甲方规定处理;

  4、乙方的研究生不能无故中止实践、实习,若有特殊原因要求中止实习,必须提前7天通知甲方和乙方,经双方同意后方可中止;

  5、实践、实习期间乙方的研究生需要向甲方和乙方的联系人和主管部门提交月考勤表和实践、实习工作小结;

  6、乙方的研究生在实践、实习期间不享受用人单位的其他福利。

  四、乙方的职责

  1、乙方负责根据用人单位的要求,及时将甲方的岗位需求信息传达给研究生,并根据甲乙双方的要求聘请有关专家参与咨询和指导实践、实习等活动;

  2、乙方指定专人就研究生到甲方实践、实习协助进行协调、管理、监督、服务等联系工作;

  3、乙方根据研究生的实践和实习表现决定是否可将研究生的实践、实习纳入研究生培养、教学计划,计算学分;

  4、乙方须保证来甲方实践、实习人员身心健康状况良好;

  5、乙方将本着认真负责和友好协商的精神督促甲方、乙方的研究生遵守本协议的条款。实践、实习期间发生无法协调解决的纠纷,乙方可诉诸法律。

  五、其他约定事项

  1、实践、实习人员(包括人员专业、数量)由甲乙双方共同协商确定,实践、实习人员需保持相对稳定,期间工作涉及成果归属及保密问题以乙方和甲方另行订立的协议为准,发表相关论文和进行相关学术交流,需要事先征得乙方和甲方的同意;

  2、本协议未尽事宜由双方协商解决,可另行签订补充合同,本协议一式两份,甲方、乙方各执一份,经双方签订或盖章后生效。

  甲方: 乙方:

  (盖章) (盖章)

  负责人: 负责人:

  年 月日 年 月 日

实习协议书3

  实习单位:(甲方)

  实习学生:(乙方)

  经甲、乙双方共同协商,乙方到甲方单位实习期间,为有利于双方工作开展,就具体实习事宜达成以下协议:

  一、实习期限:

  从______年______月______日至______年______月______日。

  二、实习制度:

  1、实习期间,乙方应自觉遵守甲方单位的相关工作规章制度,如乙方有违反甲方规章制度的行为,甲方将根据情况对乙方进行批评、教育、处罚乃至终止乙方实习,并将处理意见通报乙方的学院实习指导教师。

  2、实习期间,乙方如因违反操作规程而造成的自身或第三方人身安全事故,责任由乙方自行负责,甲方不负责相关责任和费用赔偿。

  3、实习期间,甲方将按岗位实际工作情况,安排乙方实习工作任务,如因甲方工作需要的对乙方实习工作任务的变动,乙方应服从甲方的安排与管理。如乙方无故不服从实习变动安排的,甲方将根据情况对乙方进行处理,并将处理意见通报乙方的学院实习指导教师。

  4、实习期间,乙方如要求终止实习,需向甲方书面申请,并经甲方批准;如未被批准,乙方擅自终止实习的,甲方则视乙方为自动终止放弃实习,将不提供乙方的实习鉴定,并将处理意见通报乙方的学院实习指导教师。

  5、甲方将根据与学院(系部)签订的校企协议书内容为乙方提供企业实习指导人员、实习场所及相关实习工作任务安排。

  三、实习待遇:

  1、实习期间,甲方根据自身情况及乙方工作表现,每月支付乙方实习生活津贴______元;

  2、对实习期满且实习表现优秀的学生,如甲方有用人需要,单位将择优录取为企业正式员工。

  其他:本协议一式三份、甲方、乙方、乙方所属学院(系部)各一份,经甲、乙双方签字后生效;实习期满协议终止。

  实习单位(盖章):

  实习学生(签字):

  实习指导教师(签字):

  签订日期:______年______月______日

实习协议书4

  甲方:(用人单位名称)

  住所:

  邮编:

  电话:

  乙方:(实习人员姓名)

  住址:

  邮编:

  身份证号码:

  电话:

  乙方为北京城市学院即将毕业的学生,自愿到甲方要求实习。经友好协商,双方达成如下协议:

  一、乙方实习期自 年 月 日至20xx年xx月xx日止。

  二、甲方为乙方实习提供相应的场所、设备等条件,帮助乙方达到了解社会,运用所学知识于实习工作岗位之目的。

  三、实习期间甲方为乙方提供午餐及生活补贴共计 元/月。

  四、乙方愿以甲方员工的标准参加实习,遵守甲方各项规章制度、操作规程;完成甲方安排的实习任务等。

  五、乙方在实习期间患病或发生意外伤害所发生的费用,由乙方自行承担(或改为:“由甲方报销50%”)。

  六、甲方可对乙方实习期内的工作表现、工作能力、培训诚绩等进行综合考核或考评。考核或考评结果符合甲方要求的,经乙方同意,甲方可考虑正式予以录用;否则,双方均可即时解除本协议。

  七、乙方愿意接受甲方的考试、考核或考评,以及对考核或考评结果的处理。

  八、因履行本协议发生纠纷,甲、乙双方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。

  九、本协议一式两份,双方各持一份。

  甲方(签字或盖章) 乙方(签字或盖章)

  年 月 日 年 月 日

实习协议书5

  甲 方: (实习单位)

  乙方: (大学院系或实习毕业生)

  毕业学校 学历 专业

  毕业时间 生源地

  为明确实习大学生与实习单位的权利与义务,根据国家法律、法规以及有关规定,甲乙双方按照自愿、平等的原则,协商一致,签订如下协议:

  一、实习期限

  (一)经甲方同意,乙方自 年 月 日起至 年 月 日止到甲方实习,甲方按本单位规章制度,合理安排乙方的实习岗位和实习内容。

  二、实习岗位

  (二)甲方根据乙方的实际情况和工作需要,安排乙方到 岗位,从事 工作。

  三、实习内容

  (三)甲方负责为乙方制定实习方案,明确实习内容要求,指定实习指导老师;

  (四)甲方负责对乙方进行日常管理,并负责组织开展大学生实习的各项活动。

  (五)实习结束,甲方对乙方的实习情况进行考核鉴定,并为乙方出具《大学生就业实习证明》,作为参加实习的经历凭证。

  四、实习期间的劳动保护和劳动条件

  (六)甲方需为乙方提供符合国家规定的安全卫生的工作环境,保证其在人身安全不受危害的环境条件下工作。

  (七)甲方根据实习岗位实际情况,按国家规定向乙方提供必需的劳动防护用品。

  (八)甲方为乙方提供人身意外伤害保险。

  五、实习补贴

  (九)按照有关政策规定,结合甲方实际情况,确定乙方的实习补贴,实习补贴为 元/月。

  六、实习期间乙方应遵守以下规定:

  (十)乙方应遵守国家的法律法规,遵守甲方的实习规章及其它各项规章制度。如违反国家法规和甲方的规章制度,甲方可以根据情节轻重给予必要的处分或终止实习。

  (十一)因乙方原因造成实习基地财物损失的,按甲方规定处理。

  (十二)按照国家有关规定和甲方规定,乙方应为甲方保守商业秘密和技术秘密,若有泄漏,按国家有关法规和甲方规定处理。

  七、民事纠纷

  (十三)实习期间甲、乙双方若发生民事纠纷,应按国家有关法律法规的规定处理。

  八、协议解除

  (十四)乙方在本协议履行期间可以在说明原因的情况下向甲方提出终止实习合同,但必须提前7天通知甲方,并做好工作交接,否则应承担相关责任。实习期间,甲方如发现乙方不符合实习要求规定等情况的,可以向乙方提出终止实习,解除本协议。

  未尽事宜由双方协商解决。

  九、法律效力:

  (十五)本协议正本一式三份,双方各执一份,另一份交机关人力资源部门备案,经甲乙双方签字后生效。

  签约双方已明确上述条款并接受其约定,现自愿签字确认:

  甲方(盖章): 乙方:

  甲方代表: 乙方代表:

  联系电话: 联系电话:

  年 月 日 年 月 日

实习协议书6

  甲方:

  乙方(学生):

  本着为年满16周岁以上的在校生与毕业生(下称乙方)提供一个实习的平台,好让他们一方面勤工俭学,家庭经济得到解窘,另一方面早些接触社会、丰富阅历、经本人同意自愿参加实习!

  一、甲方将乙方安置在大型企业或外资企业实习,并保证其实习工作岗位无毒、无害、无危险。

  二、乙方必须办好入职登记手续,服从管理,严格遵守企业规章制度。

  三、实习期间甲方给乙方提供与本厂员工同等的薪资待遇,包食宿(食宿费由当月工资中扣除)。

  四、进入工厂实习后每天正常上班8小时,根据企业生产实际情况需要安排实习生加班的,加班时间为2~4小时:学员每月上班不低于26天/月,学习实习时间为10个月。

  五、乙方前二个月工资扣除15%以后,足月工资为20xx-2400元(在乙方全月无迟到、早退、请假、旷工等违记违规行为情况下)。

  六、甲方保障乙方学生本人学习期间在企业的人身安全,甲方主张实习生在实习期间不要回家,确实需要回家的,必须经甲方带队老师批准签字,厂方保安放行方可,实习生到企业实习的往返由甲方负责包车,并进行跟踪服务,如私自包车回家着,出事甲方概不负责。

  七、乙方需年满16周岁以上,并持本人真实有效的身份证(或户籍证明)及复印件3张,一寸彩色照片十张,进厂实习时必须经甲方检查,其路费、体检费由学生自理。

  八、甲方带队老师负责乙方在厂的思想教育工作。乙方在实习期间必须严格遵守厂纪厂规,违者依规定处理。情节严重者,甲方有权取消其实习资格。在实习期间,乙方如有身体不适者(例如身体患有较严重疾病或传染病等),可申请取消实习岗位,甲方有义务安排其回家。

  九、甲方带队老师负责实习生在企业工作期间的各种生活管理及后勤保障工作确保其生活、工作正常有序地进行。

  十、乙方在实习工作中的工资由学校带领代发(经学生或家长同意),乙方在实习工作满一个月。甲方扣除费用后把工资卡发给个人,甲方不得以任何借口拖欠乙方工资。

  十一、甲、乙双方清楚本协议内容,并认真严格遵守。

  十二、本协议一式二份,甲、乙双方各执一份,具有同等法律效力,如有违约,由违约方负完全责任。双方未尽事宜,可协商解决,否则可向有关部门申请裁决。

  甲方(签章):

  乙方(签字):

  年 月 日

实习协议书7

  甲方(实习单位):

  乙方(学生): 学院 系 专业学生

  身份证号码: 电话:

  丙方(学校):

  本着平等自愿、友好协商的原则,就在校大学生实习相关事宜达成如下协议:

  一、实习期限、岗位

  1.三方同意乙方在 年 月 日至 年 月 日期间在甲方进行为期 个月的实习。

  2.甲方将安排乙方在甲方的 进行 实习。

  二、实习期间的考核及经济补助

  1、甲方给乙方予以一定的生活补助,补助的具体金额为人民币500元/月。

  2、乙方不享受甲方员工依据《劳动合同》和甲方规章制度所享受的福利待遇。

  3、乙方实习期间的出勤考核及休假,参照甲方规章制度执行;乙方休假期间,甲方不承担对乙方的教育和管理义务。

  三、各方的权利和义务

  1、甲方的权利和义务

  A、甲乙双方充分理解本协议下所建立的实习关系,不构成劳动合同关系。甲方无义务为乙方缴纳社会保险,不承担劳动法上用人单位的义务。

  2、乙方的权利和义务

  A、乙方在来甲方公司途中和实习期满后离开甲方途中的安全和交通费用由乙方自行负责,甲方不承担对乙方的管理义务。

  B、乙方必须遵守国家法律和校纪校规,遵守实习纪律,团结互助,不能做有损大学生和学校形象的事。若发生违纪等事件,将按校纪校规和乙方规定严肃处理。学生本人对在校外实习期间的行为及其产生的后果负完全责任。

  C、乙方在实习期间必须严格遵守甲方的规章制度、安全保障制度,服从甲方的工作安排,接受甲方的考核。实习期间,遵守甲方的作息制度,不得缺勤。

  D、乙方在甲方实习期间,甲方对乙方进行安全教育,乙方若不按操作规程发生安全事故,经相关部门鉴定,由乙方原因造成的安全事故责任由乙方承担。

  E、乙方在实习过程中,严禁下江、河、湖泊、水塘等游泳,严禁酗酒、吸烟,严禁乘坐无保险的私人营运车辆,严禁违反乙方有关安全制度。

  F、实习期间,未经批准,不得擅自离开实习单位。请假须由项目经理批准,15天以上由公司及所在学校批准。

  G、乙方若提前解除协议,应提前三日通知甲方,在办理完工作交接手续后,方可解除本协议。

  3、丙方的权利和义务

  A、丙方为了实习学生在甲方的实习安全,应为乙方购买人身意外伤害商业保险费用。

  B、有权向甲方了解学生的实习情况,根据乙方在甲方的实习内容和表现,自行决定是否直接给予乙方相应课程学分或直接参加丙方相应课程的考试。

  C、对乙方在甲方的实习给予充分的配合,做好实习学生实习前的动员与培训工作、实习中的联络、检查、协调工作,实习后的考核和其他工作。

  D、对乙方实习期间的行为予以监督和管理,以确保乙方遵守本协议及甲方的规章制度。

  E、在乙方违约的情况下,丙方有责任给予甲方积极、充分的配合,以便甲方追究乙方的违约行为。

  四、其他

  本协议一经签订,甲、乙、丙三方必须严格遵守,任何一方不得单方修改。如有未尽事宜需更改协议时,须经三方协商同意,否则无效。

  本协议未尽事宜由三方另行协商。因本协议而引起的纠纷,双方友好协商解决,协商不能的,任何一方可向甲方所在地人民法院提起诉讼。

  本协议一式三份,甲、乙、丙三方各持一份,自三方签字盖章之日起生效,实习结束之日自行终止。

  甲方(盖章):

  甲方代表签字:

  日期:

  乙方签字:

  日期:

  丙方(盖章):

  丙方代表签字:

  日期:

实习协议书8

  甲方:

  乙方(实习生):

  一、为配合乙方毕业生之实习与就业需求,甲方同意接受乙方推荐部份专业学生至甲方实习,为此经甲乙双方协商一致而签订本协议书。

  二、甲方同意接受乙方推荐的实习生共__________人,实习期自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。

  三、实习期间,甲方安排乙方实习学生每日工作时间不超过八小时,平均每周不超过四十小时,并保证乙方实习生每周至少休息一天;若因工作需要需延长平常实习工作时间时,乙方的实习学生须接受甲方工作安排,但甲方事后须给予乙方实习生同等时间的补休或比照劳动法规定计发加班实习津贴。

  四、甲方在毕业生实习期间,负责乙方实习生的工作安排、劳动安全、劳动纪律教育、考勤记录和必要的技术指导工作。乙方在此期间,应了解毕业生的实习情况,协助甲方对实习生的管理和教育,如遇问题时,双方协商解决。

  五、实习期间,甲方支付乙方毕业实习生的每月实习津贴标准(CNY)为:本科生_________元、专科生_________元,中专生____元,并为乙方实习生解决住宿事宜。

  六、乙方实习学生来甲方实习期间可报销往返交通费一次。限火车、公共汽车、轮船之交通费用,若为单一交通工具在12小时以上时可报支相关之卧铺费用。

  七、乙方实习学生应遵守甲方《职工管理规则》之劳动纪律、道德规范、行为规范、考勤管理的规定,以及其他生产管理规定,并爱护甲方之财产。乙方实习学生如出现违反甲方规章制度或违法行为,甲方有权解除本协议。

  八、在实习期中,甲方应为乙方实习学生提供工作上必要的劳动安全配备,乙方实习学生应遵守劳动安全卫生法规及操作规程,若乙方实习生因违反规定操作而致自身受到安全、健康的伤害时,甲方不承担责任。

  九、有下列情形之一者,乙方可以随时通知甲方解除协议:

  1、甲方以暴力、_____、监禁或非法限制人身自由的手段强迫乙方实习生劳动的;

  2、甲方不能按照本协议规定支付给乙方实习生实习津贴的。

  十、在实习期间,若实习生需回校参加必要的考试时,乙方须提前一周与甲方协商后,由乙方统一安排返校,实习生不得擅自离开。

  十一、本协议一式二份,双方各执一份,协议中未尽事宜,由双方协商解决。

  甲方(盖章):

  代表(签字):

  ______年_____月____日

  乙方(盖章):

  代表(签字):

  ______年_____月_____日

实习协议书9

  甲方:_________学院 地址:_________ 乙方:_________ 地址:_________ 甲方和乙方经过友好协商一致同意,乙方为________...

  甲方:_________学院

  地址:_________

  乙方:_________

  地址:_________

  甲方和乙方经过友好协商一致同意,乙方为_________学院实习教学基地共建单位。具体条款如下:

  一、双方权利和义务

  甲方:

  1.要求实习师生在实习期间遵守乙方相关的规章制度并采取必要的劳动保护措施,保证安全第一,圆满完成实习教学计划。

  2.尊重乙方的知识产权,严格遵守乙方的有关保密制度。

  3.为乙方优惠提供所需的技术和智力支持服务。

  4.在符合国家高考招生规定的前提下,优先招收乙方志愿报考_________学院的子弟。

  5.根据乙方需要和双向选择的原则优先推荐优秀毕业生到乙方工作。

  乙方:

  1.提供有益于甲方实习师生实习的先进技术与相关资料。

  2.按甲方需要选派相关的技术人员与甲方教师共同进行实习指导(由甲方为乙方指导实习的技术人员支付一定的指导费)。

  3.对甲方实习学生的有关收费给予优惠。

  4.积极创造条件使实习教学做到“产、学、研”相结合,产生经济效益和社会效益。

  5.为实习师生实习期间的食宿、交通、卫生等工作生活条件提供便利。

  二、协议合作年限

  本协议书共一页一式三份(实习基地、教务处、院档案室各存一份),效力同等。自签字之日起生效,有效期为五年。

  三、其它未尽事项

  双方本着互惠互利原则共同协商处理或另行签定补充协议,所签补充协议与本协议书具有同等效力。

  甲方(盖章):_________ 乙方(盖章):_________

  代表(签字):_________ 代表(签字):_________

  _________年____月____日 _________年____月____日

  签订地点:_________ 签订地点:_________

  周记

  教学实习基地共建协议书(20××-09-03)

实习协议书10

  甲方(事业单位):

  地址:

  联系电话:

  乙方(实习生):

  学校:

  地址:

  联系电话:

  风险提示:

  基本信息

  基本信息包括协议双方的必要资料,如实习生姓名、证件号码、单位名称。为了避免争议发生时,无法联系到当事人。实习协议上最好还要有实习生的联系地址,单位的法定代表人和联系地址。同时,实习生要注意与自己签署实习协议的单位是否是合法设立的单位。 本实习协议由______________________(单位)与__________________(实习生)________年____月____日签订。

  1、工作岗位和实习期间

  1)乙方同意在________年____月____日至________年____月____日的期间(实习期间),根据甲方需要,在甲方______________________部门实习,并根据甲方要求完成各项指定工作。甲方有权根据其实际工作的需要和乙方的实习表现,适当调整乙方的实习岗位。

  2)工作时间:周一至周五,上午________至下午__________。

  3)甲方给予乙方___________元月的实习津贴。

  4)本协议终止或提前解除后,在乙方已正式取得毕业证书的前提下,若双方同意签订劳动合同的,则实习期间可作为试用期或试用期的一部分(视实习期间的长短和相关法律法规规定而定),提供相关实习证明。

  2、教育培训与劳动纪律风险提示:工伤

  实习的在校学生不能算是法律意义上的劳动者,他们因而也不具备工伤保险赔偿的主体资格。实习生一旦发生工伤,实习单位须依法承担雇主责任,即人身损害赔偿,因此所带来的风险相当大。

  因此,建议用人单位为实习生缴纳商业保险,弥补不能缴纳工伤、医疗保险的风险。

  1)在实习期间内,甲方的工作时间、劳动保护、劳动安全卫生以及工作条件和环境各方面的内部规章制度和劳动纪律均适用于乙方。风险提示:意外风险

  实习协议中最最重要的,就是约定风险责任的承担。实习生在工作中间,如果损坏了一些贵重物品该如何处理,如果过错导致损失了重要的业务收入,该如何处理。

  虽然通常情况下,实习生参与不了重要工作,不会造成这样的损失。但是一旦发生,有所约定有利于解决问题。

  2)在实习期间内,乙方应努力学习,自觉遵守中国国家和地方的法律法规和甲方依法制定的各项内部规章制度和劳动纪律,服从甲方的实习工作安排、管理和教育,接受甲方对其执行内部规章制度和劳动纪律的情况进行的检查、督促和奖惩,严格遵守安全操作规程和劳动安全卫生和防护措施要求,并拒绝违章指挥。

  3)在实习期间内,乙方不可以从事任何有偿或无偿的额外工作,同时也不应直接或间接、正式或私下推广自己或第三方的业务。

  4)实习生在甲方工作时间内的安全由实习单位保证,其余时间由乙方个人负责。

  3、保密风险提示:商业秘密

  实习期间,实习生有可能知悉实习单位的商业秘密。而且,由于双方并不存在较强的感情基础和法律约束,实习单位的知识产权和商业秘密有被泄露甚至恶意的可能。

  因此,需在协议中明确约定保密条款,防止此类情况的发生,避免损失。 乙方对于在实习期间内所接触到和知悉的所有涉及甲方及其任何关联公司的业务运作、生产经营方面的事实情况、资料和信息,均应予以严格保密,未经甲方事先书面同意不得披露给任何第三方。

  4、本协议双方一式两份,双方各执一份,以XX守。

  甲方(签字或盖章):

  ________年____月____日

  乙方(签字或盖章):

  ________年____月____日

实习协议书11

  甲方(单位)

  名称:

  地址:

  乙方(实习生)

  名称:

  联系方式:

  地址:

  基本信息包括协议双方的必要资料,如实习生姓名、证件号码、单位名称。为了避免争议发生时,无法联系到当事人。实习协议上最好还要有实习生的联系地址,单位的法定代表人和联系地址。同时,实习生要注意与自己签署实习协议的单位是否是合法设立的单位。为使实习生(乙方)来甲方实习(实践)的活动顺利开展,在平等自愿的基础上,甲乙双方就实习(实践)的有关事项达成以下协议:

  一、实习期限实习时间自________年____月____日至________年____月____日。

  二、实习岗位甲方根据乙方的申请和甲方的工作安排,安排乙方在甲方岗位及岗位实习。

  三、实习费用甲方为乙方提供相关岗位知识培训,并提供住宿、餐饮及必需的劳动防护用品,相关费用由乙方承担。

  四、相关责任乙方在甲方实习期间以及往来甲、乙两地的引发的人身安全事故由乙方承担。风险提示:意外风险

  实习协议中最最重要的,就是约定风险责任的承担。实习生在工作中间,如果损坏了一些贵重物品该如何处理,如果过错导致损失了重要的业务收入,该如何处理。

  虽然通常情况下,实习生参与不了重要工作,不会造成这样的损失。但是一旦发生,有所约定有利于解决问题。

  五、实习管理细则

  1、甲方提供必需的实习场地。

  2、实习期间乙方应遵守的规定:

  (1)国家的法律法规。

  (2)甲方的规章制度。

  (3)服从领导,与甲方其他员工和睦相处。

  3、乙方在实习期间接触到的有关甲方研究成果、财务、人事等方面的机密,如有泄露,甲方有权要求乙方承担因此而产生的一切责任。

  4、乙方在实习期间因人为因素造成甲方财物损失,甲方有权要求乙方进行赔偿。

  5、为保障乙方在甲方实习期间的人身安全,甲方不安排乙方从事与公司生产现场和设备有关的任何操作和独立巡视工作,仅可以跟随甲方为乙方指定的师傅的带领下对设备和相关业务进行一定的认知学习。乙方不得参与并有权拒绝甲方安排的任何与生产现场和设备有关操作与独立巡视工作。

  风险提示:商业秘密

  实习期间,实习生有可能知悉实习单位的商业秘密。而且,由于双方并不存在较强的感情基础和法律约束,实习单位的知识产权和商业秘密有被泄露甚至恶意的可能。

  因此,需在协议中明确约定保密条款,防止此类情况的发生,避免损失。

  六、知识产权乙方在甲方实习期间所产生的一切工作成果和在此基础上利用甲方数据、资料等进行的进一步研究,均属甲方成果,甲方保留该成果的知识产权。

  七、协议终止与解除

  1、协议期满自然终止。

  2、乙方如不能遵守相关制度,甲方有权提前解除《实习协议》,但是应提前告知乙方并说明原因。

  3、实习期间乙方在说明原因并取得甲方同意的情况下,可以与甲方解除《实习协议》。

  八、其它约定事项

  1、本协议规定事宜由甲乙双方协商解决。

  2、本协议一式两份,经甲乙双方签字盖章后生效。

  甲方(盖章):_______________ 乙方(盖章):___________________

  甲方代表签名:_______________ 乙方代表签名:___________________

  地址:_______________________ 地址:___________________________

  电话:_______________________ 电话:___________________________

  传真:_______________________ 传真:___________________________

  日期:______年______月_____日 日期:_______年_______月_______日

实习协议书12

  协议双方

  甲方:__劳务派遣公司

  电话:

  乙方:

  电话:

  甲方为__劳务派遣公司,是经__市工商局注册、__市国家税务局、__地方税务局、__市质量技术监督局、具有独立法人资格的专业劳务派遣服务有限机构。公司以市场和客户需求为导向,秉承“派遣员工至上、协作单位至上”经营理念,遵循客户至上的原则和持续创新的精神,专注于人力资源供应渠道和劳务派遣管理技术,以推动中国人力资源派遣建设的进程和人力资源管理应用的产业化发展。公司拥有一批40多人的资深人力资源管理团队,他们均有3-__年的人力资源管理与服务的经验,积累了大量的成功案例,使百众公司具备了处理各种复杂人力资源事务工作的能力。乙方为受教育者,为达成学习目标为主要方向和主要追求。

  为响应教育部关于大中专院校勤工助学,由甲乙双方共同协商决定,组织学生到____等地进行勤工俭学,现具体事宜协议如下:

  1、实习时间:____年__月__日到____年__月__日

  2、暑假工期间关系结构:甲方与乙方是组织培养关系

  3、双方权利和义务

  3.1甲方

  3.1.1 负责开发和落实乙方的实习基地,并在乙方出发前一周内以书面形式向乙方提供基地详细介绍资料,并由甲方统一组织宣传。

  3.1.2 负责派驻专门的驻厂管理老师对乙方实施生活管理和日常考核。

  3.1.3负责协调和督促实习基地为学生购买国家规定的相关工伤保险。

  3.1.4 负责与实习基地解决协调乙方暑假工期间出现的重大问题。

  3.1.5甲方有权利对不服从管理和不符合要求的乙方予以劝退和开除处理。

  3.1.6 受乙方共同委托代理结算乙方暑假工的实习工资

  3.1.7为乙方提供实习岗位为无毒、无害、无重体力活,但不确保专业对口。

  3.2 乙方

  3.2.1负责外出的所有证件(正式身份证、有效期内的临时身份证)保证证件的真实性,同时具备年满16周岁以上,身体健康、无纹身、无残疾等暑假工的基本条件。

  3.2.2 负责准备暑假工期间的生活零用钱,基本生活用品的等购置费用。

  3.2.3 严格遵循实习基地的出勤制度、生产管理制度、生活管理制度以及甲方暑假工管理制度,如有违反按照相关规定处理,造成经济损失由乙方自行承担。

  3.2.4 由于自身原因(如:违规操作、外出游玩、擅自离岗等)造成的安全事故,乙方自行承担责任。

  3.2.5 暑假工实习期间,不办理相关手续擅自离职的学生,甲方有权利扣除该学生的工资作为对甲方的补偿。实习期间只要工作满7天,按照正常手续辞工,甲方无任何权利扣除乙方工资。

  3.2.6 暑假工期间所有的实习生工资为_____元每小时。(包括8小时外和星期六星期天)在实习期间按月发放给学生。

  甲方(盖章):_______________ 乙方(盖章):___________________

  甲方代表签名:_______________ 乙方代表签名:___________________

  地址:_______________________ 地址:___________________________

  电话:_______________________ 电话:___________________________

  传真:_______________________ 传真:___________________________

  日期:______年______月_____日 日期:_______年_______月_______日

实习协议书13

  为了提高大学生的实践能力,培养具有创新意识的新型人才,全面推进校企业合作,帮助大学生加深对企业的了解,有效地宣传企业,并为企业长期提供充裕的人才奠定基础,本着互惠互利、优势互补、共同发展的原则,经山东女子学院___________学院(甲方,以下同)与_________(乙方,以下同)协商,同意在乙方建立“山东女子学院校外专业性实习实训基地”,并达成如下协议:

  一、甲、乙双方发挥各自优势,共同努力进行实习基地的建设。乙方每年可接待甲方_______专业的实习、实训学生____名。

  二、甲、乙双方联合成立实习、实训工作领导小组,积极创造各种条件,为提高学生实践能力服务,达到“双赢”的目的。

  三、甲方的权利与义务

  1、负责制定实习、实训大纲,与乙方共同确定实习、实训内容,安排实习、实训带队指导老师,提前至少一个月提出实习、实训计划,并于实习、实训开始前一个周提供实习、实训学生名单;

  2、负责实习、实训学生的政治思想教育和安全教育,要求参加实习、实训的师生遵守乙方的保密制度、安全制度和其它相关规章制度;

  3、应乙方要求为其提供有关专业信息、技术咨询与服务等,并开展技术协作;

  4、应乙方要求为其在职人员的继续教育、职业培训等提供帮助和方便;

  5、根据乙方需要,优先并择优推荐毕业生;

  6、对乙方符合“双师型”教师要求的技术人员、管理人员,优先聘请作为兼职教师,参与教学与研讨活动;

  7、优先向乙方转让取得的科研成果。

  四、乙方的权利与义务

  1、为实习、实训的.师生提供实习、实训期间必须的场地、劳动工具、劳保用品、技术资料、样品等各种实习条件;

  2、对实习、实训的学生进行必要的安全及行业纪律教育,开展必要的入职培训,对违反有关规章制度的学生有权终止其实习、实训活动;

  3、根据生产安排给学生合理安排实习岗位,所安排的工作应符合国家法律规定和不损害实习、实训学生的身心健康;乙方应视情况尽可能的安排学生进行岗位轮流实习、实训,以保证学习内容的落实和实习、实训质量的提高;

  4、安排思想政治素质好、实践经验丰富、有一定业务水平的人员指导学生实习、实训及参与实习、实训考评工作;

  5、为实习、实训师生的生活(如就餐、住宿等)提供方便;

  6、应甲方的要求推荐专业技术人员作为甲方的兼职教师参与甲方的教学与研讨活动;

  7、建立或指派本单位某部门负责学生实习、实训管理工作,与甲方共同做好实习、实训的管理和考核;若学生在实习、实训过程中有违法、违纪和违规行为,乙方应及时通知甲方,并有权提出中止学生实习、实训的建议;

  8、学生实习、实训期间从事的工作给乙方带来经济效益的,乙方应给予相应的补助并按时直接向学生发放;学生实习、实训期间的工作时间应和乙方正式员工一致,安排加班时,须给予加班补贴;

  9、学生实习、实训期满,乙方在同等条件下可考虑优先录用,并优先给予晋升、加薪考虑。

  五、其它

  1、甲乙双方可在实习、实训基地合作的基础上,不断探索新的校企合作形式,逐步扩大合作领域,在条件成熟时形成“产、学、研”战略联盟,实现教学、生产、科研全面合作;

  2、甲方向乙方每次派出学生进行实习实训之前,应在本协议的基础上根据实际情况签订补充协议;

  3、甲、乙双方需开展人员培训、技术协作或转让、课题合作等活动时,应在友好充分协商的基础上另签订其他协议;

  4、本协议自签订之日起生效,有效期为____年;如一方需提前终止协议,须提前半年通知另一方;

  5、本协议一式四份,甲、乙双方各执二份;

  6、未尽事宜和在执行过程中出现的新问题,双方友好协商解决。

  甲方代表签字:_________乙方代表签字:_________

  单位盖章:_________单位盖章:_________

  _________年_________月_________日_________年_________月_________日

实习协议书14

  甲方:

  乙方:

  为了充分发挥学校人才培养和服务社会的功能,加强学校教学及人才培养工作与地方经济社会发展的紧密联系,更好地为地方经济建设和社会发展服务,同时借助于地方和企业的优势,为校企合作提供更大空间,以实现人才培养目标,提高人才培养质量,同时为了推动学生校外实习和社会实践活动的开展,培养具有较高专业实践能力的技术性人才,XXXX学校(甲方)与_____________________(乙方)本着互相协作,各施所长,互补所需的精神,建立校企合作关系。经双方协商,达成如下协议。

  一、双方责任:

  (一)甲方:

  1、优先为乙方提供有关专业的新信息,技术咨询和开展技术协作;

  2、为乙方培训管理人员、专业技术人员或转岗工人提供服务;

  3、根据乙方对人力资源的需求,甲方应为乙方优先推荐相关专业的优秀毕业生;在不影响学校正常教学科研的前提下,应乙方要求,为企业生产经营活动提供人力资源方面的支持。根据乙方企业的要求,培养我院的优秀学生成为乙方的专业技术人员,或优先、或择优推荐我院的毕业生;

  4、按照上级有关部门规定,提前三个月至半年申报实习计划,认真制订实习大纲,指派较好的实习指导老师,于实习前1个月到实习单位共同商订实习实施方案,并认真贯彻执行;

  5、加强学生政治思想教育和安全教育,教育学生遵守乙方的保密制度的其他有关规章制度;

  6、应乙方要求,可在甲方挂牌设立“人力资源培训基地”、“校企合作实验室”、“校企合作生产性实训车间”和“产品研发中心”,为乙方提供技术讲座、员工职业技能培训、考证、资料翻译、产品研发及生产等方面的服务,双方可另签具体的合作协议。

  (二)乙方:

  1、为甲方梅河口康美职业技术学院提供实习基地,做好实习基地的建设工作。委派带教人员指导实习,并对实习提出考核意见;

  2、为学生实习、教学实习提供方便。为支持教育,在实习经费方面按有关规定予以优惠;

  3、为学生就餐、住宿、休息等活动提供条件;

  4、提供必要的劳动工具和劳保用品;

  5、根据甲方的教学需要,可在乙方挂牌设立“梅河口康美职业技术学院校外实训基地、就业基地或产学研合作基地”,为甲方相关专业学生的见习、专业实习、毕业实习、毕业设计及社会实践等活动提供必要的协助。

  二、组织保障措施:为认真执行协议条款,双方组成校企合作领导小组,由双方领导、技术人员和教师组成,乙方任组长,甲方任副组长,定期研究有关协作事宜。

  三、协议期限:本协议有效期为年,自______年______月至______年______月止,如需要延长双方另行协商。

  四、每年实习期为个月

  五、本协议未尽事宜甲乙双方协商解决。本协议经甲乙双方签字盖章后生效。本协议一式四份,甲乙双方各执一份,另两份分别送上级主管部门备案。

  甲方代表签字:乙方代表签字:

  (单位公章)(单位公章)

  ___年___月___日 ___年___月___日

实习协议书15

  甲方(单位):

  地址:

  联系电话:

  乙方(学生):

  身份证号:

  学校:

  地址:

  联系电话:

  根据《中华人民共和国劳动合同法》,甲方与乙方在平等自愿、协商一致基础上,签订本协议,并共同遵守执行。

  一、甲方根据工作需要,按照______________________公司短期工管理的相关规定,聘用并派遣乙方到甲方指定的公司工作,乙方自愿接受甲方的聘用,并保证完成本岗位规定的工作任务,达到规定的质量标准。

  二、协议期限:本协议期限自______年____月____日起至_______年____月___日止。

  三、乙方的权利义务:

  1、乙方应向甲方提供真实身份信息,遵守国家法律法规,接受甲方派遣单位的领导,服从甲方和甲方派遣单位的管理和工作安排。

  2、乙方须遵守甲方派遣单位的安全操作规范,做到吃苦耐劳并保质保量完成本职工作任务。

  3、乙方享有按甲方规定的工资标准获得劳动报酬,甲方支付乙方实习工资_______元/月。

  4、乙方须在工作期限满的前______日告知甲方。

  5、乙方对甲方及其派遣单位的商业秘密和技术秘密负有保密义务。

  6、乙方工作时间不满十五天或者不领工资卡的,工资概不发放。

  四、甲方的权利和义务:

  1、甲方按工作性质为乙方提供必要的工作条件,保障乙方有安全健康的工作环境。

  2、甲方可以根据实际工作需要,调换乙方工作岗位,乙方应当服务服从安排。

  3、甲方根据乙方的工作表现,有权对乙方予以奖惩,并于每月____号前支付乙方上个月工资。

  4、甲方享有国家法律规定的其它权利并承担相应的义务。

  五、协议的解除与终止:

  1、乙方有下列情形之一的,甲方可以随时通知乙方解除本协议:

  (1)严重违反甲方或者甲方派遣单位劳动纪律、规章制度的;严重失职,营私舞弊,对甲方或者甲方派遣单位利益造成重大损失的;

  (2)应聘时向甲方提供虚假信息和资料的。

  (3)被依法追究刑事责任的:

  2、乙方有下列情形之一的,甲方可以解除本协议:

  (1)乙方患病或非因工负伤,一月内累计病休三天仍不能从事原工作也不能从事由甲方另行安排的工作。

  (2)本协议订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使本协议无法履行,经双方协商不能就变更协议达成一致的。

  3、乙方可提前_____日书面通知甲方解除本合同,但给甲方造成经济损失的,应承担赔偿责任。

  4、甲方有下列情形之一的,乙方可随时解除本合同:

  (1)以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手续强迫劳动的;

  (2)未按本协议约定支付劳动报酬或提供劳动条件的。

  (3)协议期满,甲、乙双方均可提出终止协议,并按甲方规定办理离职手续。

  六、违约责任:

  由于一方违约,造成本协议无法履行时,违约方应支付对方违约金。若给对方造成损失,还应支付赔偿金。

  七、本协议如有未尽事宜,由双方协商办理。

  八、本协议经双方签字、盖章后生效。

  九、不遵守工作制度,擅自离岗;在厂外发生的一切违章事故,责任自负(甲方只负责协助处理)。

  甲方(盖章):

  _______年_____月_____日

  乙方(签字):

  _______年_____月_____日

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