销售核算岗位职责

销售核算岗位职责

　　在生活中，我们可以接触到岗位职责的地方越来越多，制定岗位职责能够有效的地防止因为职位分配不合理而导致部门之间或是员工之间出现工作推脱、责任推卸等现象发生。岗位职责到底怎么制定才合适呢？下面是小编为大家整理的销售核算岗位职责，欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。

销售核算岗位职责1

　　要求：

　　1.会计初级职称及以上

　　2.会计专业全日制本科学历

　　3.熟悉会计相关法规和税法

　　4.性格开朗，乐观向上，沟通能力强，有团队意识。

　　5.有门店会计核算经验者优先。

　　工作职责:

　　1、销售合同登记、相关信息录入系统；

　　2、外经证办理；

　　3、K3收入系统账务处理；

　　4、销售发票开票审核、登记；

　　5、分支机构各类盖章文件的处理。

销售核算岗位职责2

　　职位描述：

　　1、负责处理4+7及otc新增业务专项会计销售核算相关工作；

　　2、贯彻执行公司各项规章制度，对公司执行财税情况进行检查；

　　3、熟悉税务政策，完善基地和销售片区税务处理；

　　4、做好日常财务管理；

　　5、领导交办的其他事项。

　　任职资格：

　　1、全日制本科及以上学历，经济、会计、财务管理等相关专业；

　　2、2年以上财务工作经验；

　　3、熟练掌握会计知识、有较丰富管理经验；

　　4、责任心强、积极主动、工作细致、耐心沉稳、沟通能力和抗压能力强；

　　5、能适应经常出差。

销售核算岗位职责3

　　岗位职责：

　　1、负责各门店库存管理及监控，确保货品物资安全；

　　2、定期下店铺盘查库存及账务并进行异常处理；

　　3、货品的进、销、存数据核对以及会计凭证处理；

　　4、货品进、销、存相关分析，及时出具报表；

　　5、与各办事处及店铺人员对接、核实账务等工作

　　6、领导交办的其他任务。

　　任职要求：

　　1、大专以上学历，会计、统计相关专业，25—40岁；

　　2、二年以上零售行业核算会计或稽查工作经验；

　　3、熟悉零售pos系统或f22志华软件；

　　4、熟悉店铺盘点、差异处理、进销存账务流程等；

　　5、能适应偶尔出差。

销售核算岗位职责4

　　工作职责：

　　1、提成绩效测算，输出测算月报；分析提成合理性，为业务线负责人运营决策提供数据支撑和建议；

　　2、每月核对业绩，与接口人沟通，进行业绩调差，并对销售任务完成率进行跟踪分析；

　　3、按照考核政策，及时、准确核算销售提成及绩效，确保销售激励政策有效落地执行、反馈；

　　4、积极反馈绩效考核政策的.相关问题，提出政策修订合理化建议。

　　任职要求：

　　1、本科，2年以上工作经验，有会计、财务、hr薪酬绩效岗位从业者经验优先；

　　2、有较强的数据处理能力及学习能力，熟练掌握办公软件，尤其是excel；

　　3、有较强的沟通、理解能力和高度的责任心，能承受工作压力；

　　4、工作认真细致、勤奋踏实、反应灵敏；

　　5、有良好的团队合作精神、责任意识和保密意识。