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销售经理岗位职责

时间：2023-10-11 19:21:33 岗位职责我要投稿

[精选]销售经理岗位职责15篇

　　在快速变化和不断变革的今天，岗位职责使用的情况越来越多，明确岗位职责能让员工知晓和掌握岗位职责，能够最大化的进行劳动用工管理，科学的进行人力配置，做到人尽其才、人岗匹配。我敢肯定，大部分人都对制定岗位职责很是头疼的，下面是小编整理的销售经理岗位职责，欢迎阅读与收藏。

[精选]销售经理岗位职责15篇

销售经理岗位职责1

　　1、有效策划并执行各类汽车营销策略;

　　2、培养销售顾问自主开发潜在目标客户,完成汽车销量指标;

　　3、管理销售顾问按规范流程接待客户,并向客户提供优质的售车咨询、配套服务等;

　　4、积极上报并解决售车过程中出现的问题;

　　6、负责销售团队进行培训、提升;

　　7、提升销售顾问与顾客之间的沟通工作,提高顾客满意度。

　　任职资格

　　1、大专及以上学历。

　　2、有3年以上汽车销售经验

　　3、具备良好的.服务意识、团队协作精神和敬业精神;

　　4、思维灵敏,懂得客户心理和接待技巧;

　　5、形象良好,谈吐亲切,沟通能力佳;

　　6、持有驾驶执照。

销售经理岗位职责2

　　1 、负责收集商用车租赁、物流运输市场信息,制定年销售计划;

　　2 、掌握竞争对手的市场动态,为公司的发展提供建设性建议;

　　3、对当前和潜在客户介绍并销售公司租赁业务产品及其相关业务;

　　4 、确认潜在销售客户并联系其他相关指派客户,建立并维护好与当前客户或潜在客户之间的'关系;

　　5 、负责介绍演示、设计方案及销售合同方面的准备工作,与客户介绍合同事项,落实合同的签订;

　　6、负责建立和健全所辖区域的销售管理,督导公司销售政策的落实、各项制度的贯彻执行;

　　7 、负责销售团队的组建、培养及管理;

　　8、帮助客户协调解决售后问题。

销售经理岗位职责3

　　职责描述：

　　1、完成公司赋予的月度、年度销售指标；

　　2、熟悉武汉现代渠道（NKA、LKA）市场行情，立足于武汉市开拓市场；

　　3、执行公司下达有助于销售、推广的各项促销活动；

　　4、制定销售计划和销售预算；

　　5、负责对渠道维护和团队的管理；

　　6、管理过一定团队，2年以上工作经验。

　　任职资格：

　　1、食品、饮料行业5年以上实际销售工作经验，其中必须3年以上饮料销售经验验，熟悉现代商超的运作和管理模式，了解行业发展的趋势，有饮料公司工作过优先；

　　2、具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的'人际沟通、协调能力，分析和解决问题的能力；

　　3、具有良的谈判与团队管理能力。

　　4、学历专科以上（市场营销、企业管理专业优先）。

　　岗位要求：

　　学历要求：大专

　　语言要求：不限

　　年龄要求：不限

　　工作年限：5-10年

销售经理岗位职责4

　　岗位职责:

　　1、负责医疗器械的销售与管理工作;

　　2、开发客户资源,寻找潜在客户,完成销售目标;

　　3、把握公司总体目标和本部门工作重点,负责本部门工作计划的制定与实施;

　　4、负责部门的日常管理工作及部门员工的管理、指导、培训及评估;

　　5、负责组织的销售运作,包括计划、组织、进度控制和检讨;

　　6、完成公司下达的销售任务,负责区域内重点客户的开发;

　　7、负责区域内招标工作及整个交易流程与合同签订;

　　8、负责医疗器械的技术支持与商务管理。

　　任职要求:

　　1、专科及以上学历,临床专业或者有相关医学背景;

　　2、5年以上医疗器械销售经验,有销售管理经验者优先;

　　3、具有丰富的客户资源和客户关系,业绩优秀;

　　4、有较强的'沟通能力、表达能力、责任心、协调能力和团队管理能力;

　　5、热情且具有优秀的销售职业素养;

　　6、具有很强的事业心和上进心,愿意在医疗器械行业成就一番事业。

销售经理岗位职责5

　　职责：

　　1、负责企业和事业单位的软件销售工作，软件含用友ERP、致远OA等软件；

　　2、担当销售经理，承担业绩指标，完成公司下达的指标。

　　3、个人能够独立开拓新，独立销售跟进客户。

　　要求：

　　1、有项目销售2年以上的`经验，对销售有一定认识；

　　2、善于处理客户商务关系，有运作大项目的经验优先考虑。

　　3、活泼，开朗，善于与陌生人快速打交道。

　　待遇：

　　1、工资总和=基本工资+绩效考核+交付考核+交通通讯补贴+社保保险+节假日费+年终奖

　　2、所有考核按照能力认证考核，工作量考核；

　　3、所有新进的员工都都采取一对一导师制；

　　4、优秀者送出去深造培训，表现优秀的可以参加第三方举办或则行业举办的专业培训资格。

　　公司介绍：

　　公司具备一直专业的销售团队，已经形成了标准化的销售体系。公司有行业销售部，咨询实施部、技术支持部、开发研发部等部门，公司具备很强的信息化服务能力，期待优秀的你加入。

　　要求：

　　学历要求：大专

　　语言要求：不限

　　年龄要求：不限

　　工作年限：无工作经验

销售经理岗位职责6

　　工作内容：

　　1、带领电销团队负责新客户的沟通，开发新客户；

　　2、使用规范的、标准的语言开展电话营销工作，在毎次通话前前要有充足的.思想准备；

　　3、做好记录，做好客户分析，及时传递信息；

　　4、通过电话与客户进行有效沟通了解客户需求，寻找销售机会并完成销售业绩；

　　5、认真倾听客户的意见，要善于倾听客户的要求，做好解释工作，及时反馈信息；

　　6、对所分配客户进行及时回访跟进并及时将客户信息录入系统；

　　7、带领团队邀请客户到公司考察或者邀请客户参加公司招商会；

　　8、定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系。

　　任职要求：

　　1、20—35岁，口齿清晰，普通话流利，语音富有感染力；

　　2、对销售工作有较高的热情；

　　3、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力；

　　4、性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力和承压能力；

　　5、有敏锐的市场洞察力，有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度，有相关电话销售管理工作经验者，有带电销团队经验优先。

　　电话销售经理岗位职责7

　　1、任职要求

　　1）年龄20—35周岁；

　　2）大专及以上学历（退伍军人无学历要求）；

　　3）有意愿从事房产经纪业，符合麦田文化。

　　2、工作内容：

　　1）负责房源信息维护推广，打造个人顾问式职业品牌形象；

　　2）为客户提供有温度的顾问式带看体验；

　　3）促成买卖双方交易达成，交易过程为客户提供专业的权属转移服务。

销售经理岗位职责7

　　职责描述：

　　一、岗位描述：

　　1、配合销售工程师为客户提供技术咨询、完成项目需求引导及技术认可，编写公司产品、方案的PPT；

　　2、理解、分析和掌握客户的具体需求，配合研发工程师进行需求分析；

　　3、配合销售人员进行项目前期交流及技术支持；

　　4、配合解决解决方案的`售前、售后支持工作；

　　5、完成领导交办的其他工作；

　　二、任职资格：

　　1、计算机、理工科相关专业优先；非济南户口优先

　　2、具有良好的策划和设计能力，表达沟通能力，方案撰写及培训能力；

　　3、沟通能力、分析问题能力和实际动手能力好，责任心强；

　　4、具备较强的学习能力，可尽快上岗；

　　5、具有坚强的毅力，能够承受工作压力；

　　6、为人正直诚实，有良好的团队合作精神；

　　岗位要求：

　　学历要求：本科

　　语言要求：不限

　　年龄要求：不限

销售经理岗位职责8

　　1.按部门销售计划进行销售工作，完成销售任务。

　　2.与渠道保持良好沟通，实时把握渠道需求。为渠道提供主动、热情、满意、周到的'服务

　　4.熟悉金融信贷抵押有关的各项业务流程。

　　5.向客户提供全面的销售服务。

销售经理岗位职责9

　　政府行业大客户销售经理-杭州研究院822 网易集团网易(杭州)网络有限公司,杭州网易,网易,网易杭州,网易游戏,网易网络,网易集团,网易工作职责:

　　1.负责政府行业(包括公检法,民生类国家部委或地方政府客户)客户的拓展开发,建立和保持长期良好的`合作关系。

　　2.及时了解客户需求,为客户提供全面整合的咨询解决方案,并配合提供高品质服务。

　　3.充分调动积极因素,努力促进团队合作,承担并完成团队销售目标。

　　4.完成公司产品推介,将产品知识及时准确地传递给客户,保证客户满意度。

　　5.进行科学化客户管理,充分挖掘客户辐射潜力。

　　任职要求:

　　1.本科以上学历,五年以上的政府行业大客户销售经验,热爱销售工作,具有政府大客户资源,并熟悉某特定领域的政府客户业务。

　　2.善于沟通,有较强的说服能力及谈判技巧,并掌握基本商务礼仪。

　　3.具备敬业精神,积极阳光的团队协作意识,有一定的承担能力和组织能力。

　　4.思维敏捷,爱好广泛,有较强的学习能力和实行能力。

　　5. 认可大数据,云计算等发展趋势。

　　6.企业应用类软件,SAAS产品和服务销售经验优先。

　　7.有系统集成商工作经验优先。

销售经理岗位职责10

　　一、销售经理工作职责

　　1、依据企业营销目标和市场需求，制定公司的销售计划并组织实施。

　　2、主持销售部门日常工作事务，合理调配人力、物力等资源。

　　3、负责处理销售人员无权处理或无法解决的重大问题。

　　4、处理与公司其他部门的关系，与其他部门有效合作。

　　5、做好本部门人员的工作指导和考核工作。

　　6、寻求部门新的利润增长点。

　　7、组织本部门员工开拓市场，开展促销和品牌宣传活动。

　　8、组织本部门员工对二级经销商开发与管理。

　　9、组织对本部门的人员培训。

　　二、销售经理工作要求：

　　1、掌握现代企业管理、市场营销等经济理论。

　　2、有良好的人际交往和沟通能力。

　　3、有市场竞争的分析能力，有应对棘手问题的'处理能力。

　　4、了解国家对二手车交易的有关政策和交易流程。

　　一、主要职责

　　1、负责品牌形象的维护、推广、提升。

　　2、负责企业文化和品牌的传播与实践。

　　3、协助营销总监开展市场宣传活动的策划，并进行筹备、组织实施。

　　4、负责形象专柜的设计、制作、装修、维护工作

　　5、协助营销总监开展市场促销活动的策划，并进行筹备、组织实施，包括促销用品的设计、制作、发放、监督使用等。

　　6、负责所有道具、形象用品的申请、登记、管理、调配及合理利用。

　　7、领导和评价美工的工作，对该职位人选提供撤换建议。

　　8、完成营销总监委托的其它临时性工作

　　二、组织关系

　　对营销总监负责并报告。

　　三、权限

　　1、有履行上述职责的权力。

　　2、有参与公司营销工作决策的权力。

　　3、有对美工人员任用的建议权。

　　4、有对促销用品、道具分配、监督使用权。

　　5、有对公司专柜装修监工验收的权力。

　　6、有选择宣传媒体、业务谈判的权力。

　　7、参加业务例会的权力。

　　8、营销总监临时授予的其它权力。

　　四、利益

　　由营销总监根据公司批准的薪金政策约定。

　　五、考核

　　依据岗位职责及公司的总体销售业绩考核，每月一次。

销售经理岗位职责11

　　1.负责大区内GIS产品的宣传、推广、销售工作。

　　2.负责大区内GIS行业客户合作关系的建立和巩固。

　　3.负责大区内GIS产品经销商合作关系的`建立和维护。

　　4.负责大区内GIS产品信息的收集和跟进。

销售经理岗位职责12

　　岗位职责

　　1、负责公司的业务拓展、销售运作，能强有力的将计划转变成结果;

　　2、设置销售目标、销售模式、销售战略、销售预算和奖励计划;

　　3、建立和管理销售队伍，规范销售流程，完成销售目标;

　　4、分析新的和原有销售渠道的.市场潜力、销售数据和费用，测算盈亏情况;

　　5、关注于维护和提高公司市场竞争力。

　　任职资格

　　1、大专以上学历;

　　2、机械、电气相关专业(工科背景)，5年以上大型非标设备销售经验或大型工程项目销售经验，有小家电自动化装配线销售经验

　　3、出色的市场分析洞察能力、具备全面深刻营销知识和技能;

　　4、有敏锐的市场意识、应变能力、领导能力和独立开拓市场的能力，学习能力强;逻辑性强和良好的语言表达能力;

　　5、有较强的公关能力/毅力和进取精神，有独特的销售技巧及一定的团队领导能力和协调能力

销售经理岗位职责13

　　岗位职责

　　1、根据公司业务发展需要及区域市场特点，制定红酒产品销售策略及业务拓展计划；

　　2、负责区域客户关系的开发与维护，发掘新客户，组织执行销售策略，实现本区域的市场占有率和销售目标；

　　3、建立顺畅的客户沟通渠道，主持客户的业务谈判及成交，落实客户货款的回收，创建长期、良好、稳固的区域客户关系；

　　4、确保销售业绩的达成与销售费用的合理分配与控制；

　　5、根据公司的长远发展需要，组织开展销售团队建设，负责团队目标绩效管理，支持销售目标的达成。

　　6、负责区域：温州地区

　　任职资格

　　1、3年以上相关工作经验；

　　2、能独立定制客户方案，并积极寻求让客户满意的策略；

　　3、扎实的文字功底，敏锐的市场触觉，出色的逻辑分析能力；

　　4、良好的.团队合作精神，优秀的人际交往和协调能力，极强的解决问题的能力；

　　5、工作主动性强，思维敏捷，有较强的创新能力。

销售经理岗位职责14

　　1、有从事销售2年以上工作经验,有同行业甚至客源的优先录取;

　　2、有敏锐的市场洞察力,对工程机械设备销售富有信心;

　　3、根据公司销售目标,制定符合市场需求的`销售方案。任职要求:

　　1、有从事销售2年以上工作经验,有同行业甚至客源的优先录取;

　　2、有敏锐的市场洞察力,对工程机械设备销售富有信心;

　　3、根据公司销售目标,制定符合市场需求的销售方案。

销售经理岗位职责15

　　华东地区汽车行业销售经理北京威努特技术有限公司北京威努特技术有限公司,北京威努特,威努特,威努特职责描述:

　　1、全面主持华东地区有关汽车行业的信息化产品销售工作;

　　2、根据公司业务发展战略制定新客户开拓计划及老客户经营规划;

　　3、负责目标销售市场的调研、分析,对重点项目进行深度排查,掌握最新动向并及时作出反应;

　　4、把控销售整体工作进度,保证完成销售业绩指标;

　　5、发现客户潜在需求,引导相关客户现有需求,达成销售目标;

　　6、熟悉该行业主流工控设备者优先,熟悉汽车行业信息化者优先。

　　任职要求:

　　1、教育背景:大专及以上学历;

　　2、工作经验:5年以上销售工作经验,具备汽车行业3年以上销售经验;

　　3、具备该行业资源及背景者优先;熟悉上汽集团及子公司信息化者优先;

　　4、具备该行业成功项目运作经验者优先。

　　5、知识/技能:

　　(1)具备项目运作、攻关、洽谈的能力,善于捕捉客户思想;能及时了解顾客的需求及变化,并根据这些信息提出相关产品和服务的建议书,提出新颖、高效的销售手段;

　　(2)熟悉汽车行业的`市场环境和销售管理的运作流程,在汽车行业内有重要的人脉资源;

　　(3)强烈的竞争意识、开拓意识和创新意识,执行能力强;

　　(4)能承受压力、擅长沟通,个人形象较好;

　　(5)较强的组织开拓能力和应变能力,能接受国内出差;

　　(6)熟悉汽车行业,汽车产线,有传统信息安全厂商中负责汽车行业的销售经验,有客户资源、良好的人脉关系者优先考虑。

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