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电子职责及岗位职责

时间:2023-09-04 10:44:15 岗位职责 我要投稿

电子职责及岗位职责

  在快速变化和不断变革的今天,越来越多人会接触到岗位职责,制定岗位职责可以减少违章行为和违章事故的发生。一般岗位职责是怎么制定的呢?以下是小编精心整理的电子职责及岗位职责,希望对大家有所帮助。

电子职责及岗位职责

电子职责及岗位职责1

  职位描述:

  1、利用网络为客户提供理财咨询、制定相应的投资组合和策略

  2、学习理财技能,为自己未来人生路上储备一技之长.

  3、维持客户关系,助客户财富增长,共赢做大做强

  4、负责为客户提供外汇理财咨询、建议服务,制定相应的投资组合和策略

  5、负责保持与客户沟通联系,为客户提供金融分析软件等服务

  6、负责为客户提供完善的理财计划及信息咨询

  7、负责根据客户的'委托,帮助客户实施理财计划

  8、负责对公司理财产品能够全力宣传、推广、销售

  9、负责维持客户关系

  任职资格:

  1、大专及以上学历,有管理能力者,优秀应届毕业生优先

  2、敢想,敢做,有野心挑战高薪的你欢迎加入

  3、热爱金融,对金融行业未来前景有清晰的认识,并愿意扎根下去,立足做大做强

  4、公司提供全方位培训,提供无限晋升发展舞台,任你挥洒

  任职要求:

  1,男女不限,18-28岁,专科及以上学历;

  2,有无经验均可;

  3,工作认真,有责任心,有进取心;

  4,条件优秀者,可适当放宽要求(应届毕业生亦可)

  薪资待遇:

  1,基本薪资3500,另有员工奖金和补助,五险一金;

  2,工作时间早9:00-12:00,14:00-18:00,双休/法定节假日正常休息;

  3,公司提供员工餐补,有定期员工福利;

  4,公司注重员工培养,给予晋升机会,管理层在主要员工中培养、提拔;

电子职责及岗位职责2

  职责:

  1、负责公司生产过程不良品和售后不良产品的维修工作;

  2、做好维修记录及维修统计工作,及时反馈异常并改善建议;

  3、分析产品故障原因,详细说明解决办法。

  任职资格:

  1、电子专业或通讯专业大专及以上学历,1年以上相关工作经验;

  2、有较强的电路分析与故障排查能力,有电子产品维修工作经验者优先;

  3、有较好的.手工焊接技术,能更换一般贴片元器件;

  4、良好的动手能力、分析、沟通能力;

  5、工作积极、主动、负责、服务意识强。

  电子技术员的岗位职责3

  1、协助工艺主管编制产品工艺规程、产品工艺卡、岗位操作方法等技术文件;

  2、参与新产品的工艺审核、工艺改革及试产工作;

  3、参与技术攻关活动,推广先进的技术、解决生产现场有关技术问题

  4、完成上级交办的工作,此岗位需要驻厂

电子职责及岗位职责3

  岗位职责

  市场营销专员(电子商务&保险)东风标致雪铁龙汽车金融东风标致雪铁龙汽车金融有限公司,东风标致雪铁龙1.职位名称:

  市场营销专员(电子商务&保险)

  2.部门:市场部

  3.职位目标:

  深入理解行业、公司现状及发展趋势,通过对业务需求分析及市场调研,推动公司在电子商务及保险业务方面的开拓和发展,以达成公司在上述领域的战略目标。

  4. 工作职责:

  与合作伙伴保持沟通,主动发掘具有合作潜力的合作平台及保险产品项目,积极寻找新业务合作机会

  负责跨部门协调和沟通,推动开发,测试,运营,业务等相关人员紧密合作,确保项目按时上线

  负责现有公司项目的日常运营及持续优化改进

  5.教育背景以及相关经验:

  学士学位或以上,金融,经济或计算机专业优先

  具有项目管理经验,有主持或主要参与公司重要项目上线经历

  2年及以上相关工作经验,金融机构从业经验优先

  6.知识以及技能:

  具备良好的`责任心和执行力以及优秀的沟通能力

  良好的英语能力

  熟练使用的PPT, Excel等办公软件

电子职责及岗位职责4

  根据公司营业发展方向,制订相关管道开发目标,计划,执行,并推动目标达成及销售帐款的回收;推动销售及客服团队以有效的方式促进各层级的客户合作;

  掌握市场的需求,动向及变化,及时准确地提出新业务的拓展方案,现有业务的改善方案及对可能出现的.危机预警;

  协调及推动跨部门的沟通,提升团队业绩及改善服务方案。

电子职责及岗位职责5

  电子商务部经理:

  岗位职责:

  (1)负责宏观掌控部门业务经营活动,把握总体发展方向,制定部门的整体规划,监督部门执行制度

  及考核方案;

  (2)领导本部门全面完成公司制定的销售、利润目标;

  (3)负责与公司网站重要合作伙伴进行谈判及日常关系的维护;

  (4)负责公司网站的正常运营,对网站的架构搭建、开发等进行规划;

  (5)监控部门的各项阶段性经营指标的完成情况,并根据市场变化,及时调整经营策略;

  (6)定期主持召开部门例会,布置贯彻公司的整体经营策略,及时解决、协调问题;

  (7)根据部门的工作职能要求,组织制定切实可行的各项标准、制度和要求,并监督执行;

  (8)负责对部门各级员工的绩效考核及激励方案的制定。

  (9)负责电子商务的所有工作指标及工作内容;

  (10)完成上级领导下发的其他工作任务。

  网上商城主管:

  岗位职责:

  (1)对公司网站日常运营负责;

  (2)负责网站商品更新、上架、维护等管理工作,确保网站商品展示的质量与数量;

  (3)对公司网站的业务运作流程负责,保证业务的正常运营;

  (4)掌握部门的业务运作情况,及时提出调整策略;

  (5)负责网上商城首页维护的指导工作,并做好与重点合作伙伴的互动营销工作,争取资源,提升销售;

  (6)负责公司网站用户积分制的建立、维护及管理;

  (7)适时了解部门工作开展情况及效果,对部门员工进行绩效考核,同时对人员调整提出建议;

  (8)协助部门经理完成部门工作。

  呼叫中心主管:

  岗位职责:

  (1)负责销售任务的制定、分解、完成与考核工作;

  (2)负责安排、督促与落实部门的各项工作及日常管理的考核和培训工作;

  (3)对公司呼叫中心的业务运作流程负责,保证业务的正常运营;

  (4)负责销售业务流程的指导工作;

  (5)负责对销售过程中涉及的客服、物流、回款、支付等问题的指导、督办及沟通衔接工作;

  (6)及时反馈销售运营工作中存在的漏点和盲点,便于部门重新制定、更新或完善相关的工作,以更好的规范、指导后期工作;

  (7)协助部门经理完成部门工作。

  后台部分:

  岗位职责:

  (1)负责公司网站整体架构的规划工作。

  (2)负责公司网站优化工作。

  (3)负责完成公司网站的开发需求。

  (4)负责公司网站产品数据库的建立、管理工作。

  (5)负责公司网站页面设计工作。

  (6)负责分站页面设计管理工作。

  (7)负责公司网站整体优化方案的提报和实施工作;

  (8)负责公司网站对外合作所需系统搭建需求报告的提报和实施工作;

  (9)负责公司网站数据分析系统搭建需求报告的提报和实施工作;

  (10)负责提报公司网站邮件、短信等日常运营功能的需求报告及实施工作;

  页面设计:

  岗位职责:

  (1)负责公司网站整体及各栏目内容页面设计规划及更新工作。

  (2)负责公司网站广告位设计和管理工作。

  (3)负责公司网站分销项目的页面设计工作。

  (4)负责公司网站促销活动页面的设计工作。

  (5)负责公司网站通用宣传形象的设计和管理工作。

  (6)负责公司网站商品资料图片的美化工作。

  (7)负责分站页面、广告位设计的维护和管理工作。

  (8)完成领导交办的其它工作。

  数据专员:

  岗位职责:

  ⑴负责电子商务部各类工作数据的整理及提报工作;

  ⑵公司网站运维数据的整理及分析;

  ⑶负责电子商务考核指标运营情况及进度统计工作;

  ⑷负责电子商务运营成本核算及资源使用情况统计分析工作;

  ⑸负责公司网站产品结构分析工作;

  ⑹负责公司网站产品市场价格调研工作;

  ⑺负责收集及整理电子商务外部环境数据分析报告;

  ⑻负责网站每日浏览量及其他数据的统计与分析;

  ⑼负责分部销售数据的`统计与分析;

  ⑽完成领导下发的其他工作任务。

  商务主管:

  岗位职责:

  (1)根据部门年度任务计划和战略方针,制定部门年度营销计划,对公司网站栏目内容的规划;

  (2)负责制定全国网上商城大型促销活动,并对全国统一促销活动和日常促销活动在分部策划组织和落实执行监

  督管理;

  (3)提报半年度全国促销费的预算计划并分解到各分部;

  (4)负责公司网站的对外宣传推广工作及新的合作渠道拓展,积极推广公司网站;

  (5)负责公司网站对外合作项目的谈判、评估及立项工作及对外合作项目的协议审核及上报工作;

  (6)负责合作项目与公司内部的协调对接工作,合作项目的具体实施及在全国推广的培训工作;

  (7)负责与合作伙伴进行交流及其它公关事务联系;

  (8)建立及拓展渠道网络,完成网站浏览量任务,并策略性的帮助网站提升销售额

  (9)了解并收集市场信息、同行业竞争对手信息和合作目标客户信息;

  (10)与合作伙伴保持联系,建立合作感情,加深合作关系;

  (11)负责联络媒体、监督并及时调整宣传方案;

  (12)负责公司网站用户管理方案的策划及实施工作;

  (13)负责公司网站用户制度的制定、策划及实施工作;

  (14)负责提高公司网站用户数量的方案策划、管理及实施工作;

  (15)完成领导下发的其他工作任务。

  商务推广专员:

  直接上级:商务主管

  直接下属:无

  岗位职责:

  ⑴根据合作伙伴类型,设计不同形式的推广方案及推广计划,如网络广告、邮件、短信、论坛营销、频道合作、资源交换合作等推广形式;

  ⑵负责整理网站推广所涉及的相关资料及图片;

  ⑶负责跟进推广所涉的所有工作,及时处理网站在推广过程中出现的问题;

  ⑷在推广过程中根据推广效果,提出优化方案,不断调整推广计划,到达最好的推广效果;

  ⑸负责对宣传推广方案进行分析总结、整理总结报告;

  ⑹负责与公司其他对接,及时收集宣传资料,选择不同媒体进行宣传投放。

  ⑺负责公司网站促销活动策划、资源整合及实施管理工作;

  ⑻负责公司网站整体促销活动形式及内容的创新工作;

  ⑼负责公司网站促销活动效果的评估及效果报告提报工作;

  ⑽负责公司网站宣传资料,包括宣传软文、视频等资料编辑工作;

  ⑾负责分部网站宣传资料的审核工作;

  ⑿负责公司网站促销活动对外文案的编辑工作;

  ⒀完成领导交办的其它工作。

电子职责及岗位职责6

  岗位职责:

  1、负责电子硬件线路图的设计、布线;

  2、负责单片机的软件开发;

  3、负责样机的调试,以及小批量的问题分析;

  4、领导安排的其他工作。

  岗位要求:

  1、熟悉电子元器件应用、电路仿真实现、原理图及pcb布局布线cad工具运用;

  2、熟悉c/c++编程在单片机/dsp等芯片程序和计算机软件开发的`应用;

  3、具备ac/dc、dc/dc电源、交流控制器件(继电器、可控硅、igbt等)、传感器、运算放大器信号调理、单片机应用、通信总线等方面知道和经验;

  4、具备良好的代码书写、注译、验证和文档化习惯;

  5、对分析和解决技术问题具备主动性、钻研精神

电子职责及岗位职责7

  电子商务岗位职责介绍

  DZ—BD(商务拓展)

  岗位职责:

  1、负责业务开展方案编写、实施及相关项目对外合作谈判并负责对合作项目的进度跟进、管理;

  2、主动挖掘市场需求,为公司的产品和服务寻找新的业务增长点;

  3、与合作方建立并保持正常稳定的关系,保证业务良好开展。

  岗位要求:

  1、极强的书面和口头沟通能力;

  2、熟练的提案能力;

  3、良好、高效的执行能力;

  4、精通基于WINDOWS/OFFICE系列的办公软件使用;

  5、至少1年以上直接相关工作经验;

  6、在不同行业有强大的人脉关系和交际网;

  7、有电子商务从业经验优先。

  分公司经理岗位职责及考评标准

  一、任职资格

  1、大专以上学历优先。

  2、五年以上市场营销管理经验。

  3、具有丰富的市场营销知识和市场操作能力,对市场的运作状况有准确的分析判断和较强的控制能力,有一定的发展潜力。

  4、洞察力和逻辑思维能力强有一定的营销思路和领导才能。

  二、岗位职责及考评

  第一部分:岗位要求(20分)

  1、服从管理、尊重下属。(2分)

  2、严格遵守公司作息制度。(2分)

  3、工作积极,责任心强。(2分)

  4、进取心强,每月制定出自己的学习计划。(2分)

  5、关心员工生活、工作,体恤入微。(2分)

  6、注重个人仪表、言谈举止,全力维护公司及个人形象。(2分)

  7、团结、上进、创新、合作,不得拉帮结派。(2分)

  8、上传下达、准确、迅速、不隐瞒、不欺骗。(2分)

  9、善于沟通,及时解决员工消极心态,并能协助其它部门工作。(2分)

  10、保守公司秘密,不向别人透露公司的营销计划及商业秘密。(2分)

  第二部分:岗位职责(60分)

  1、每月对部长、主任及员工做两次营销管理及市场营销等相关知识培训。(4分)

  2、每月参加企划培训一次,努力提高自身企划水平,重视个人学习以适应市场发展需求。(2分)

  3、每日以电话形式与省外分公司沟通一次,及时传达推广部会议精神,帮他们找出问题,并拿出解决方案。(5分)

  4、从客观实际出发,制定分配各分公司的'每月销售任务。(5分)

  5、监督、督促各分公司营销计划及各项工作落实情况,并随时加以鼓励,指正。(7分)

  6、做好各部门及总经理之间的沟通,将公司最新营销技巧及重要指示传达于各分公司。(5分)

  7、每月15日及下月1日向总经理递交工作总结及工作计划。(5分)

  8、每周日3:00以前将本周工作总结汇报于总经理。(3分)

  9、每月28日向总经理以书面形式递交三点问题、三点经验。(3分)

  10、每次战役修订营销工作计划,并以书面形式上报总经理。(3分)

  11、配合各分公司做好人事管理。(1分)

  12、配合企划部,帮助分公司制定企划活动,如有必要亲临现场指导。(4分)

  13、设立龙虎榜,倒计时牌等,积极贯彻落实分公司百分考核制。(3分)

  14、每月参加促销活动并写出书面报告。(10分)

  第三部分:销售任务(20分)

  1、每月完成任务100%(20分)

  2、每月完成任务80%—100%(20×(80—100%)分)

  3、每月完成任务60%—80%(20×(60—80%)分)

  5、每月完成任务60%以下,不记分。

  网销主管岗位职责

  1、贯彻执行公司各级领导的指示。

  2、就本部门的人员配置、人员管理组织结构提出方案或建议,挑选和配备部门各个岗位人员,培养、巩固骨干队伍。

  3、负责制定本部门人员岗位职责,考评员工的工作业绩并据实提出奖罚意见。

  4、负责本部员工的职业道德教育和安全教育,带领本部全体员工努力完成各项任务,保持本部的上进风貌,提高本部的服务意识、工作效率和执行力。

  5、对本部的整体工作质量以及工作效率以及总体销售额负责

  6、协调本部内部以及与其他部门之间的工作关系。

  7、兼任本部门部分具体工作(网站编辑+电话销售)。

  客服岗位职责

  1、客户资料整理

  负责客户信息的整理、出客户统计报表、根据市场需求对客户进行分类统计。

  2、客户回访

  定期对成交客户的回访、跟踪物流发货时间进程。

  3、负责发货

  办理发货手续、包装货物、负责货物邮购当中的查询工作。

  4、产品销量统计

  5、处理客户投诉、解答客户咨询的各种问题。

  6、根据工作需要接受领导分配的其他工作。

  网销人员岗位职责

  1、负责接听客户售前的咨询电话,客户信息的记录。

  2、负责产品的销售。

  3、根据部门安排定期提交客户资料和产品销售资料。

  4、配合客服人员进行货物的发放。

  网站编辑岗位职责

  1、负责网站内容的管理、更新、修改、维护。

  2、负责网站的推广。

  3、对网站的流量负责。

电子职责及岗位职责8

  岗位职责:

  1、资料手续准备(提货、入库、广告及供应商资料)

  2、后续流程跟踪(审批、备案、发货、对账等)

  3、广告文献投放调整跟踪

  4、电商平台信息维护处理

  5、活动推广跟踪

  6、总经理临时交办事项

  任职要求:

  1、2年以上工作年限、有驾照优先

  2、熟练使用Word、Excel等办公软件;

  3、具有良好的`沟通能力、协调能力,及较强的保密意识;

  4、有一定的抗压能力,有相关商务谈判技巧经验优先。

电子职责及岗位职责9

  1、按车间下达的作业计划或工长的.安排,按时完成生产工作任务。

  2、负责设备的使用、维护保养和润滑工作。

  3、严格实行安全生产,文明生产,执行各项规章制度。

  4、执行“三按”生产(按作业计划、按工艺、按操作规程),保证产品加工质量。

  5、按规定做好质量记录,严格产品自检制度,并负责加注和保护产品标识。

  6、负责产品、半成品和工位器具的定置,定位管理。

  7、参加公司、车间组织的各种学习教育、技术安全培训活动。

  8、负责按规定使用、维护保养计量检测工具。

  9、积极完成领导交办的临时工作任务。

电子职责及岗位职责10

  1、主要负责pcba上电子物料的采购工作;

  2、了解行业动态信息,提前识别物料交付瓶颈,并协调解决;

  3、采购订单的下达;

  4、订单交期的跟进,异常的'处理;

  5、负责定期输出物料交付瓶颈报表;

  6、协助品质处理物料不良,并跟进退补货;

  7、负责所采购物料的库存控制;

  任职要求:

  1、大专以上学历,三年以上手机pcba电子料采购工作经验;

  2、熟悉采购工作流程,有较强的沟通能力与谈判技巧;

  3、抗压能力强。

电子职责及岗位职责11

  岗位职责:

  1、负责谷歌等外贸搜索引擎后台操作,如关键词选取、创意撰写、账户搭建、报告制作等,精通google等主流搜索引擎优化广告平台和排名提升技巧;整理广告投放数据及时汇报,并根据数据进行广告优化;

  2、熟悉alibaba操作、google推广等电子商务运营模式及网络营销推广模式,具有较强的营销方案策划和实施能力;

  3、能够熟练操作google adwords账户,了解竞价排名规则。优化技巧;

  4、能够熟练使用google analytics等流量分析跟踪软件;

  5、国外主流社交媒体的营销、推广和客户关系维护;

  6、利用各种b2b平台推广公司产品,熟练操作阿里巴巴平台产品发布、p4p竞价操作维护、阿里后台数据关键家的使用,保证主打产品关键词的.排名维护,不断挖掘新的关键词,补充产品关键词;

  7、具备较强的数据分析技巧,熟练使用excel各种数据整理分析功能。

  任职要求:

  1、学历能力强,吃苦耐劳,团队协作能力强,服务意识强;

  2、有责任心,具备国外市场推广经验,两年以上相关经验,熟悉google等搜索引擎后台操作技能,胜任b2b相关平台操作;

  3、对数据敏感,有较强的数据分析能力。

电子职责及岗位职责12

  1、售前咨询解答。很多顾客购物之前都会有一个咨询的过程,而谁给他们解答咨询问题呢,毫无疑问,那肯定是客服了。首先咨询解答就是要耐心,专业解决顾客的疑问,从而促进他们下单。

  2、催付款和引导支付。有一些顾客下完单之后,久久没有支付,这个时候我们客服就要进行催付工作,可以通过打电话或者旺旺这两种方式,催促顾客早点付款;同时也有一些网络购物的新手,不懂如何支付,或者支付过程中出现问题,这时候作为客服的都应该主动帮忙他们解决问题,促成支付成功。

  3、关联销售以及推荐。顾客下订单并且支付之后,我们要耐心了解他们的需要,给他们推荐一些店铺搞活动的产品,已经客户透露有需求的产品,根据客户之前的订单金额,给予一定的.优惠措施,或者给他们送一个代金券,赠品,或者好评返现,这种形式很多,可以根据具体情况决定。

  4、审单核对。客户拍下订单并且完成付款之后,我们要跟客户核对收获地址以及收货人信息,避免发错漏发。确认无误之后把订单信息交给发货人员。

  5、跟单以及催好评。货品寄出去一定时间之后,我们要联系顾客,是否受到货品,使用了没有,有没有问题等等,如果有问题,及时给予解决,如果顾客没有问题,提醒他们给我们全五分好评。

  6、售后服务。产品使用过程中难免会出现问题,当顾客反馈咨询的时候,我们一定要积极快速帮助他们解决问题,给他们提供优质的售后服务,让他们体验上帝的感觉。

电子职责及岗位职责13

  岗位职责:

  1、维护现有的客户关系,竭力挖掘潜在客户、拓展新的销售渠道;

  2、分析客户情况,处理客户询价,了解和发掘客户需求及购买欲望,介绍自己产品的'优点和特点;

  3、对客户提供专业的咨询;

  4、收集潜在客户资料;

  5、开拓优秀国内电子供应商,与总公司和全球(主要为亚太地区)各据点沟通联系,向全球日系客户推广中国电子部品

  任职要求:

  1、专科及以上学历,电子电路等相关专业;

  2、3年以上面向日本客户电子相关行业销售或者技术支持工作经验;

  3、性格外向、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力;

  4、具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识;

  5、有责任心,能承受较大的工作压力,具备良好的团队协作精神和强烈的成功欲望。

  6、熟悉电子元器件类产品

  7、商务日语能力,商务英语能力

电子职责及岗位职责14

  任职要求:

  1、电力电子、电气相关专业,本科及以上学历,有电源类产品设计工作经验优先;

  2、精通电子和电气器件选型,掌握全桥ac/dc,dc/dc,dc/ac变换器拓扑,擅长模拟和数字电路的设计,精通磁性元件和lc滤波器的设计;

  3、能熟练应用pspice,saber等仿真软件中的一种。

  4、熟悉电源类产品的调试、测试,熟练使用各类调试仪器,有相关研发和测试的'经验者优先;

  5、熟悉电源类产品开发流程,有良好的设计文档编写能力;

  6、工作踏实,有很好的团队合作和创新精神,良好的沟通能力和协调能力;

电子职责及岗位职责15

  1、负责电子商务商品品类总体规划和管理等;

  2、建立优化线上商品结构,负责线上商品品类发展,现状分析及趋势研究;

  3、参与制定品类经营策略及品类经营指导方案并实施;

  4、负责监控分析站内各店铺的ip、pv、销量、跳出率、地域分布、转化率等,并做出专业的数据分析,做好调整,活动策划,与相应的运营负责人对接争取活动资源;

  5、利用多种网络推广方式和相关产品进行推广工作;利用实事、新闻、热点话题结合自有产品进行推广工作, 提高公司网站访问量、注册量及传播效果;

  6、熟悉网站推广流程,能熟练利用各种互联网资源;

  7、根据公司工作要求和实际运营需求,建立合理有效的商务运营体系,提高管理水平;

  8、执行公司商务管理相关事宜,完善商务流程;

  9、公司商务相关协议、合同的起草、谈判。监督商务合同的执行状况,及时协调问题,防范风险;

  10、协调商务与销售、技术、行政、财务等相关部门的`业务配合工作。合理规范各项日常规定及流程,提高有效性;

  11、完成上级分配的其它事务性工作。

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