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4s店销售总监岗位职责
在生活中，岗位职责使用的情况越来越多，制定岗位职责可以有效规范操作行为。那么制定岗位职责真的很难吗？下面是小编为大家收集的4s店销售总监岗位职责，仅供参考，大家一起来看看吧。
4s店销售总监岗位职责1
岗位职责:
1、销售管理:负责销售计划及策略的制定、展厅管理、二网开拓及维护;
2、库存管理:负责整车库存台账的建立及更新、对库存(包括外放库存)进行定期盘库;
3、市场开发:对销售市场的分析，协助市场部制定品牌推广计划;
4、厂方关系维护:对厂方商务政策的研究与执行、厂方业务经理日常公关等。
任职要求:
1、大专及以上学历，市场营销、经济管理等相关专业
2.3年以上汽车行业销售经理工作经验
3、具有良好的销售、沟通能力，有较强的经营管理能力和市场分析判断能力，能进一步推进公司销售工作 职业发展路径 4s店总、集团对应中高层管理岗岗位职责:
1、销售管理:负责销售计划及策略的制定、展厅管理、二网开拓及维护;
2、库存管理:负责整车库存台账的建立及更新、对库存(包括外放库存)进行定期盘库;
3、市场开发:对销售市场的`分析，协助市场部制定品牌推广计划;
4、厂方关系维护:对厂方商务政策的研究与执行、厂方业务经理日常公关等。
任职要求:
1、大专及以上学历，市场营销、经济管理等相关专业
2.3年以上汽车行业销售经理工作经验
3、具有良好的销售、沟通能力，有较强的经营管理能力和市场分析判断能力，能进一步推进公司销售工作
4s店销售总监岗位职责2
职位描述：
岗位职责：
1. 协助总经理制定年度、季度、月度销售计划
2. 参与编制年度销售部费用预算并监督执行
3. 指导计划员，制定并完成车辆采购计划
4. 依据厂家销售政策，根据市场变化，制定阶段性销售策略及销售价格
5. 依据公司规范按照市场变化制定并及时调整销售部的绩效考核
6. 把控销售计划完成进度，并对销售团队的工作进行方向性指导
7. 监督销售流程执行规范，保障销售满意度
8. 定期向厂家、总经理汇报经营和管理工作
9. 接待厂家销售部分的检查和工作指导
10. 牵头拓展与维护政府客户、机构客户等重大客户的关系，并指导相关营销工作
11. 指导销售内训师依据厂家计划及市场变化对销售人员进行专业知识与业务技能培训
12. 关注库存车辆管理，保障长库龄合理占比
13. 牵头处理销售部门的重大客户投诉
14. 监督保障销售部固定资产安全
15. 制定安全生产操作规范，保障销售部人员安全
16. 协调公司内部相关资源，保障销售任务的完成
17. 维护和拓展同合作伙伴的业务关系
18. 协助总经理进行店内重大事件和突发事件的处理
19. 完成公司及总经理委派的与其他部门协调执行的工作以及其他临时性工作
职位要求：
1、大专或以上学历
2、受过市场营销、管理技能开发等方面的培训
3.3年以上汽车销售管理工作经验
4、对市场营销工作有较深刻的认知
5、有良好的市场判断能力和开拓能力，有极强的'组织管理能力、抗压能力
6、有高度的工作热情，良好的团队合作精神，较强的观察力和应变能力
工作地点：南阳市
4s店销售总监岗位职责3
岗位职责：
1、负责组织制定公司技术管理有关制度；
2、组织制定公司技术管理年度工作计划和考核指标，并及时将计划完成情况向本部门经理汇报；
3、负责车辆保养、维修技术的研讨和指导工作；
4、负责组织车辆技术资料收集、整理、归档；
5、负责组织维修质量事故和机损事故的分析处理工作。
5、4s店技术总监岗位职责
1、对送修车辆进行初步检查和故障判断，解答客户提出的各项疑难技术问题。
2、与维修车间主管共同商定车辆维修方案和检修计划。
3、在车辆维修过程中检查、监督车辆修复情况，并提供必要的技术支持。
4、做好汽车专业技术资料的申购、查阅、保管归档工作。
5、负责组织人员对车辆进行详细的检查、鉴定试车，每天对其他质检人员试车检验结果进行分析汇总。
6、根据要求对维修站技术人员、操作人员、管理人员等进行有计划、有重点的专业技术培训和考核，并做好培训记录档案。
7、组织人员进行外出施救、抢修工作。
8、解决用户投诉，当用户提出关于车辆日常使用、维护保养、车辆维修技术问题或投诉时，能够做好解释或协调工作。
9、制定车辆维修保养规范、操作规范、工作标准等，并负责监督实施。
10、根据季节、气候等环境的'变化，和汽车生产厂家的要求、行业管理规定等，提出车间车辆维修重点，以便适时修正维修车间的工作重心。
11、调整车间的工作量及测算车间的工作效率，制定生产定额、标准维修工时定额等。
12、负责检查督促维修站所有维修设备的维护保养执行情况，并向公司主管经理提出考核或奖励方案。
13、根据生产情况，向配件部提出定购配件的计划和清单建议。
14、协助管理，技术总监应协助车间主管加强车间管理工作。
4s店销售总监岗位职责4
职位描述：
岗位职责：
1、协助总经理制定4s店年度、季度、月度销售目标，并根据市场情况对销售目标进行合理分配；
2、参与编制年度销售部费用预算并监督执行；
3、依据厂家销售政策，根据市场变化，制定阶段性销售策略及价格调整方案；；
4、把控销售计划完成进度，根据市场情况调整部门绩效考核，并对销售团队的工作进行方向性指导；
5、定期向厂家、总经理汇报经营和管理工作，并接待厂家销售部分的`检车和工作指导；
6、指导内训师依据厂家计划及市场变化对销售人员进行专业知识与业务技能培训；
7、协调内外部关系，保障销售任务的完成；
8、其他领导交办的事项。
职位要求：
1、 汽车相关专业专科以上学历，有3年以上汽车4s店销售管理经验；
2、 熟练使用office办公软件，具备一定的文案撰写及数据分析能力；
3、 优秀的服务意识，沟通能力及组织协调能力，并且具备一定的市场开拓能力；
4、 有较强的责任心，良好的职业操守，严谨的作风；
4s店销售总监岗位职责5
岗位职责:
1、根据公司总体规划，制定销售战略及销售目标
2、负责销售业务的制度、流程的`制定和开展
3、基于销售计划，结合市场动态，更新销售策略
4、负责与厂家、相关部门共同解决重大客户投诉
5、协调相关资源，领导下属员工完成销售目标
6、团队建设和人员培养
职位要求;
1、大专及以上学历
2.3-6年汽车行业销售经验，其中至少2年的销售管理经验
3、了解汽车行业市场 、具有扎实的汽车方面的专业知识及营销知识;
4、具备敏锐的市场洞察力;出众的团队领导能力和发展他人的能力;较强的组织、协调能力
4s店销售总监岗位职责6
职位描述：
岗位职责：
1. 协助总经理制定年度、季度、月度销售计划
2. 参与编制年度销售部费用预算并监督执行
3. 指导计划员，制定并完成车辆采购计划
4. 依据厂家销售政策，根据市场变化，制定阶段性销售策略及销售价格
5. 依据公司规范按照市场变化制定并及时调整销售部的绩效考核
6. 把控销售计划完成进度，并对销售团队的工作进行方向性指导
7. 监督销售流程执行规范，保障销售满意度
8. 定期向厂家、总经理汇报经营和管理工作
9. 接待厂家销售部分的检查和工作指导
10. 牵头拓展与维护政府客户、机构客户等重大客户的关系，并指导相关营销工作
11. 指导销售内训师依据厂家计划及市场变化对销售人员进行专业知识与业务技能培训
12. 关注库存车辆管理，保障长库龄合理占比
13. 牵头处理销售部门的`重大客户投诉
14. 监督保障销售部固定资产安全
15. 制定安全生产操作规范，保障销售部人员安全
16. 协调公司内部相关资源，保障销售任务的完成
17. 维护和拓展同合作伙伴的业务关系
18. 协助总经理进行店内重大事件和突发事件的处理
19. 完成公司及总经理委派的与其他部门协调执行的工作以及其他临时性工作
职位要求：
1、大专或以上学历
2、受过市场营销、管理技能开发等方面的培训
3.3年以上汽车销售管理工作经验
4、对市场营销工作有较深刻的认知
5、有良好的市场判断能力和开拓能力，有极强的组织管理能力、抗压能力
6、有高度的工作热情，良好的团队合作精神，较强的观察力和应变能力
4s店销售总监岗位职责7
进口汽车4s店销售总监 中国进口汽车贸易有限公司 中国进口汽车贸易有限公司,中进汽贸 岗位职责:
1、根据厂家下达的销售任务,制定销售战略和销售计划;
2、基于销售计划,结合市场动态,更新销售策略,完成销售目标;
3、掌握公司销售、库存及财务状况,控制和管理公司整体销售费用;
4、规范销售流程,制定销售管理制度,对销售团队进行有效地培训及指导。
任职要求:
1、大学本科及以上学历,汽车或市场营销专业优先;
2.5年以上中高端汽车行业销售经验,其中至少3年以上汽车4s店销售管理经验;
3、了解汽车行业市场 、具有扎实的汽车方面的专业知识和营销知识;
4、熟悉汽车行业的'业务流程,具备基本的财务和法律知识;
5、为人正直,具有较强的组织、协调能力,良好的沟通能力和冲突解决能力;
6、具备敏锐的市场洞察力,有高度的责任感和敬业精神,出众的团队领导能力。
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