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助理岗位职责

时间：2023-05-06 15:58:34 岗位职责我要投稿

助理岗位职责通用15篇

　　在发展不断提速的社会中，我们都跟岗位职责有着直接或间接的联系，岗位职责是一个具象化的工作描述，可将其归类于不同职位类型范畴。我们该怎么制定岗位职责呢？以下是小编整理的助理岗位职责，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。

助理岗位职责通用15篇

助理岗位职责1

　　服装设计助理北京威克多制衣中心北京格雷时尚科技有限公司,北京威克多制衣中心,格雷时尚,格雷岗位职责

　　1、负责协助设计师整理服装行业最新资讯,包括流行趋势、款式流行、色彩流行、面料流行、辅料流行趋势、新元素等信息;

　　2、负责协助设计师进行服装设计,出款式图;

　　3、负责收集面、辅料市场信息,采购合适的面、辅料;

　　4、负责设计图纸、资料收集、整理、归档、保管;

　　5、负责样衣的'制作跟进;

　　任职资格:

　　1、服装设计专业,统招二本以上学历;

　　2、 1年以上服装行业设计经验;

　　3、积极上进,热爱设计,有较好的审美品味,善于沟通;

　　4、熟练使用ps、ai等相关绘图软件。

助理岗位职责2

　　1、负责建立筛选、初步候选人调查。

　　2、负责招聘工作，应聘人员的预约，接待及面试。

　　3、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续

　　4、负责维护招聘平台信息。

　　5、完成上级领导交办的其他相关工作。

助理岗位职责3

　　岗位职责:

　　1.跟踪项目质量与进度,及时了解制作部门的工作动态,协调解决项目中出现的各种问题,协助项目顺利完成;

　　2.收集和统计项目相关数据,协助完成项目核算分析及项目制作人员的日常工作考核。

　　任职要求:

　　1.本科及以上学历,动画或项目管理相关专业;

　　2.具备优秀的`语言表达能力和沟通协调能力,具备组织协调工作或实践经验;

　　3.思路清晰,逻辑性强,具有较强的规划执行能力、数据整理能力和优秀的团队合作精神;

　　4.工作积极认真,细致有条理,恪守诚信,能够在压力环境下高效地完成工作任务;

　　5.具备优秀的学习意识与能力,能够快速掌握工作要求的新知识与新技能;

　　6.热爱动画行业,了解三维动画制作流程。

助理岗位职责4

　　1、招聘人才；

　　2、对现有招聘渠道进行分析管理，并不断拓展新的招聘渠道；

　　3、负责公司招聘渠道的维护、开发、筛选，负责招聘信息的发布、更新，负责与招聘相关机构的'联系。

　　4、负责简历初选、面试通知及面试时间安排。

　　5、完成公司岗位的招募，通过甄选、面试、测评等方式选拔人才；

　　6、负责办理新员工入职手续，协调落实新员工培训相关资料的整理与准备工作。

　　7、完成上级交办的其他临时性工作。

助理岗位职责5

　　1、以专业、礼貌态度接听来电;接待来访、咨询答疑等;

　　2、负责公司后勤保障工作，包括发放办公用品、收发快递、复印扫描、花草维护等事务;

　　3、负责公司前台的清洁卫生、监督保洁员对办公室整体清洁卫生情况;维护公司办公环境和门锁安全;

　　4、负责相应快递公司的月结对帐;

　　5、负责公司领导及重要岗位员工的`发票粘贴，物业停车费用缴纳等行政事务;

　　6、根据公司需要，协助采购主管处理相关事务(公司提供内部发展机会)：

助理岗位职责6

　　1、接待来往公司拜访的客人、及订水、信件、包裹的安排，统计快递公司每月账单结算；

　　2、负责出差人员的国内外飞机票、酒店等的'预订；

　　3、负责行政办公用品、办公设备的预算、购买及发放；

　　4、协助HR组织公司各项。

助理岗位职责7

　　职位描述:

　　1、起草和修改报告、文稿等;

　　2、及时准确的更新员工通讯录;管理公司网络、邮箱;

　　3、负责日常办公用品采购、发放、登记管理,办公室设备管理;

　　4、订阅年度报刊杂志,收发日常报刊杂志及交换邮件;

　　5、员工考勤系统维护、考勤统计及外出人员管理

　　6、保证前台所需物资的充足(如水、纸、设备、耗材及报销单据表格等)及费用结算。

　　应聘要求:

　　1、文秘、行政管理等中专以上

　　2、工作仔细认真、责任心强、为人正直,具备较强的.书面和口头表达能力;

　　3、形象好,气质佳,年龄在20-35岁。

助理岗位职责8

　　1、负责公司销售合同及其他营销文件资料的管理、归类、整理、建档和保管工作。

　　2、负责各类销售指标的月度、季度、年度统计报表和报告的制作、编写，并随时答复领导对销售动态情况的质询。

　　3、负责收集、整理、归纳市场行情、价格，以及新产品、替代品、客源等信息资料，提出分析报告，为部门业务人员、领导决策提供参考。

　　4、协助销售人员做好上门客户的接待和电话来访工作。在销售人员缺席时，及时转告客户信息，妥善处理。

　　5、负责客户、顾客的投诉记录，协助有关部门妥善处理。

　　6、协助部长做好部内内务、各种部内会议的`记录等工作。

　　7、逐步推广使用电脑信息系统处理营销资料，妥善保管电脑资料，不泄露销售秘密。

　　8、完成营销部部长临时交办的其他任务。

助理岗位职责9

　　岗位职责：

　　（1）按规定进行各项财务核算工作；报销结算公司各项费用，及时与银行定期对账

　　（2）及时提供各企业需要的各类报表，进行纳税申报；开票

　　（3）办理与税务、银行、工商局等部门的对外联络，办理好年审等工作

　　（4）按要求针对性地为各个中小企业制定财税做账方案，做账报税；

　　（5）负责收集和审核原始凭证，保证报销手续及原始单据的合法性、准确性；

　　（6）财务基本账务处理和各种单据的`核对，负责记账凭证的登记、审核、装订、保存、归档财务相关资料；

　　（7）负责现金、银行uk的保管和操作和制单支付工作

　　（8）做好每月的票据整理、交接工作，

　　（9）及时编制现金、银行结算记账凭证并按时录入账务系统；

　　（10）应公司要求，完成行政/人事助理的工作，人事档案的办理和保管，办理人员招聘，员工入、离职手续，劳动合同签订、社保公积金缴纳、办理工伤等工作。

　　（11）完成上级交办的其他事项。

　　任职要求：

　　1、会计相关专业，大专以上学历；

　　2、一年以上代理记账行业做账会计。具有全盘做账工作经验，接触过进出口贸易优先，没经验的勿投，初级职称以上，有一般纳税人企业工作经验者优先。

　　3、熟悉会计法、税法等相关法律法规；

　　4、具有一定的管理意识，良好的心态，对自身有明确的职业规划；

　　5、具有良好的沟通表达能力，团队合作精神；

　　6、具备较强的执行能力及抗压能力，有较强的工作原则性。

助理岗位职责10

　　主要职责:

　　根据任职者的能力、经验,在培训、招聘、薪酬、员工关系等领域,从事人力资源业务运营

　　·任职资格:

　　1、大学本科以上学历、日语1级

　　2、有培训、招聘、薪酬、员工关系等任一领域工作经验者优先

　　·学历:本科及以上

　　·工资:新应届毕业生按照公司应届毕业生待遇

　　·其他:xxxx年优秀应届毕业生,或者1、2年工作经验。踏实,认真,熟练使用办公软件·主要职责:

　　根据任职者的能力、经验,在培训、招聘、薪酬、员工关系等领域,从事人力资源业务运营

　　·任职资格:

　　1、大学本科以上学历、日语1级

　　2、有培训、招聘、薪酬、员工关系等任一领域工作经验者优先

　　·学历:本科及以上

　　·工资:新应届毕业生按照公司应届毕业生待遇

　　·其他:xxxx年优秀应届毕业生,或者1、2年工作经验。踏实,认真,熟练使用办公软件

助理岗位职责11

　　1、前台接待

　　负责前台来访客人的`接待、指引及来电转接;

　　协助招聘，做好面试邀约及接待等工作;

　　及时收发、传递集团总部报刊、传真、书信等文件;

　　2、会议管理

　　负责安排日常会议室的使用及相关会议服务工作;

　　负责会议室卫生、设备等的管理工作。

　　3、企业文化活动

　　协助公司组织实施企业文化活动。

　　4、后勤服务

　　落实集团考勤统计、门牌及名牌的更新、通讯录更新、名片印刷和日常消耗用品采购与发放、公司环境管理等日常后勤服务工作。

助理岗位职责12

　　职责描述:

　　1.负责专科医生咨询的基本信息收集及整理工作,推动社区家庭医生/专科医生线上快速回复;

　　2.负责全职家庭医生咨询及服务责任判断的基本信息的收集,提升全职家庭医生日常工作效率;

　　3.协助团队长对客户进行服务沟通及满意度调查;

　　4.定期统计服务数据;

　　5.协助培训主管做专科医生及社区医生维护。

　　任职要求:

　　1大专以上学历,临床、护理、中医、药学等相关专业优先;

　　2、具备良好的业务素质和语言沟通及表达能力;

　　3、具有亲和力,有较强的'责任感;

　　4、一切以服务客户为宗旨,具备很强的服务意识,如微笑、体贴、积极、灵动。

助理岗位职责13

　　店长助理泰煌餐饮上海泰煌餐饮管理有限公司,泰煌餐饮,泰煌岗位职责;

　　协助门店店长贯彻执行企业的制度、流程、规范,负责分管范围内的日常营运管理。

　　任职要求:

　　熟悉餐饮业作业流程,具餐饮管理工作经验,责任心强,有沟通协调能力。

助理岗位职责14

　　1、实施招聘工作，发布招聘广告、进行简历筛选、评估候选人并提供初步面试报告；

　　2、能独立处理和解决所负责的任务；

　　3、了解掌握各部门的用人需求；

　　4、管理、开发招聘渠道，协助人力资源部门日常助理工作。

助理岗位职责15

　　岗位职责:

　　1、负责各类销售指标的月度、季度、年度统计报表和报告的制作、编写,并随时答复领导对销售动态情况的质询;

　　2、负责公司销售合同及其他营销文件资料的管理、归类、整理、建档和保管工作;

　　3、负责收集、整理、归纳市场行情、价格,以及新产品、替代品、客源等信息资料,提出分析报告,为部门业务人员、领导决策提供参考;

　　4、协助销售人员做好上门客户的接待和电话来访工作;在销售人员缺席时,及时转告客户信息,妥善处理;

　　5、负责客户、顾客的.投诉记录,协助有关部门妥善处理;

　　6、协助市场经理做好部内内务、部内会议的记录等工作;

　　7、妥善保管电脑资料,不泄露销售秘密;

　　8、完成市场经理临时交办的其他任务。

　　任职资格:

　　1、会计、统计类相关专业大专以上学历;

　　2、有3年以上销售数据分析、数据处理能力等工作经验;

　　3、了解办公室行政管理知识,熟悉办公软件;

　　4、工作仔细认真、责任心强;性格外向、开朗、有耐心;

　　5、有较强的沟通协调能力,有良好的纪律性、团队协助作以及服务创新精神。

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