政协岗位职责

时间:2023-03-31 17:23:29 岗位职责 我要投稿

政协岗位职责

  现如今,越来越多人会接触到岗位职责,岗位职责包括岗位职务范围、实现岗位目标的责任、岗位环境、岗位任职资格及各个岗位之间的相互关系等。什么样的岗位职责才是有效的呢?下面是小编为大家整理的政协岗位职责,仅供参考,欢迎大家阅读。

政协岗位职责

政协岗位职责1

  职责描述:

  1、负责三灶镇辖区的基层社会救助各项事务(协助做好救助对象困难排查、发现报告,救助申请家庭经济状况核查、公示监督,救助对象动态管理、信息报送,救助政策咨询、宣传引导等工作);

  2、做好上级部门、村(社区)领导交办的'其他工作。

  职位要求:

  1、全日制本科以上学历;

  2、熟悉计算机操作和基层情况,有较好的思想政治素质和职业道德,有较强的责任心和一定的工作能力;

  3、具有社会工作职业资格的人员、退役军人、年龄30岁以下的应届毕业生在同等条件下优先。

  备注:以上岗位一经录用,与珠海金昊资产托管有限公司签订劳动合同并派遣至珠海市三灶镇政府相关部门工作。

政协岗位职责2

  秘书科工作人员工作职责

  1、负责区政协办公室日常值班工作,协助做好上级政协机关、本区各机关单位、政协委员及其他人员的电话、来访、来

  信工作。

  2、协助做好区政协的常委会议、主席会议、秘书长会议,区政协党组会议、机关党组会议和区政协主席、副主席、秘书长安排的其他重要会议、活动的通知工作。

  3、协助做好区政协主席、副主席、秘书长参加的有关会议、活动的通知、服务等工作。

  4、负责上级及我区各类文件的`接收、管理、传阅等工作,协助做好区政协文件、区政协办公室文件的送签、印制工作,协助做好区政协主席、副主席、秘书长批示意见的传达、办理、反馈等工作。

  5、负责区政协机关报刊分发工作;负责区政协主席、副主席、秘书长办公室卫生清洁工作;负责有关会议座位签摆放工作。

  6、负责文件保密工作。

  7、负责区政协领导交办的其他工作。

政协岗位职责3

  岗位职责

  1、协助制订完善、组织实施人力资源管理有关规章制度和工作流程;

  2、发布招聘信息、筛选应聘人员资料;

  3、监督员工考勤、审核和办理请休假手续;

  4、组织、安排应聘人员的面试;

  5、办理员工入职及转正、调动、离职等异动手续;

  6、组织、实施员工文化娱乐活动;

  7、管理公司人事的.档案;

  8、完成人力资源部经理交办的其它事项。

  9、公司自己出去统计和店铺数据汇总

  任务要求

  1/有过财务,行政认识岗位从业经验优先

  2/高度的敬业精神,工作热情,积极主动

  3/性格开朗,有亲和力,较强沟通能力

  4/做事认真仔细,

  5/熟练操作excel等办公软件

政协岗位职责4

  1.协助辖区人大代表、政协委员开展活动,加强与选民沟通联系。

  2.落实辖区人大代表、政协委员日常联络服务工作。

  3.收集人大代表、政协委员的意见建议,并及时向区人大办、政协办或政府有关部门反映。

  4.做好人大、政协会议有关准备工作。

  5.落实人大议案、建议和政协提案的办理工作。

政协岗位职责5

  办公室秘书科工作职责

  1、负责区政协的常委会议、主席会议、秘书长会议,区政协党组会议、机关党组会议和区政协主席、副主席、秘书长安排的.其他重要会议、活动的通知工作。

  2、负责区政协办公室日常值班工作,做好上级政协机关、本区各机关单位、政协委员及其他人员的电话、来访、来信工作。

  3、负责公文处理工作,负责上级及我区各类文件的接收、管理、传阅等工作,负责区政协文件、区政协办公室文件的送签、印制工作,负责区政协主席、副主席、秘书长批示意见的传达、办理、反馈等工作。

  4、负责区政协主席、副主席、秘书长、参加的有关会议、活动的通知、服务等工作。

  5、负责区政协、区政协办公室印章管理、使用工作。 6、负责区政协机关报刊分发工作;负责区政协主席、副主席、秘书长办公室卫生清洁工作;负责车辆调度工作;做好有关会议座位签摆放工作。

  7、负责文件保密工作。

  8、负责区政协领导交办的其他工作。

政协岗位职责6

  1、负责本单位预算、决算和重大财务事项的汇总、审核、上报工作。

  2、负责本单位预算指标的分解下达和预算调整,监督单位预算的执行情况。

  3、负责本单位经费及专项资金的核算和监管工作。

  4、负责本单位会计凭证的`稽核和财务报表的编制和分析工作。

  5、负责对财务核算软件的升级维护及电子会计档案的安全备份,保证核算软件的正常运转。

  6、负责财务专用章的管理和使用工作。

  7、负责会计资料的归集、整理、装订、存档、移交。

  8、负责领导交办的其他工作。

政协岗位职责7

  1.负责劳动工资全面工作。

  2.负责辖内最低工资标准的测算、呈报及发布工作。

  3.负责辖内劳动力市场工资指导价位测算及发布工作。

  4.负责辖内人工成本预警制度的建立。

  5.拟定企业工资宏观调控政策,指导企业完善内部分配制度。

  6.拟定企业劳动关系调整办法并组织实施。

  7.指导辖内建立工资集体协商谈判和集体合同协商机制。

政协岗位职责8

  1、认真学习党的路线、方针、政策,了解区委、区政府和上级政协的工作部署,结合我区政协工作实际,提出工作的意见和建议,为政协主席班子决策当好参谋。

  2、协助主席、副主席组织实施区政协党组会议、主席会议、常务委员会议、全体委员会议的决议。

  3、做好区政协党组会议、主席会议、常务委员会议、全体会议和政协召开的其它会议的组织协调工作。

  4、负责做好与政协委员的联系和服务工作。协助主席班子组织政协委员的视察、调查、考察和研讨活动;组织机关工作部门及时、准确地综合委员提出的提案、建议和意见,用书面形式向相关部门反馈。

  5、负责审核政协机关的重要文件并送政协主席审定。签发文件、简报和材料。

  6、做好区政协的`对外宣传工作。

  7、协助政协主席班子做好对各专委会工作的联系和指导,运筹好政协机关的整体工作。

  8、定期向政协主席班子汇报政协机关的工作情况。加强同区委、区人大、区政府、区纪委机关、区内各民主党派、工商联、人民团体机关、无党派代表人士及各相关部门的协调和联系。

  9、协助政协主席、副主席抓好机关思想、组织、作风建设。

  10、办理主席、副主席交办的其他事项。

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