公司岗位职责集合15篇
在现实社会中，人们运用到岗位职责的场合不断增多，岗位职责可以明确每个人工作职责是什么内容，该承担什么样的工作、担当什么样的责任、如何更好的去做、什么是不该做的等等。我敢肯定，大部分人都对制定岗位职责很是头疼的，下面是小编帮大家整理的公司岗位职责，希望能够帮助到大家。
公司岗位职责1
公司特种设备岗位培训教育部门职责(上墙)
1、抓好对新工人进行本单位前的安全教育,让其了解企业的'基本情况和存在危险性的设备或场所。
2、制订年度培训教育计划,根据工作需要安排岗位作业人员参加质监部门的取证和换证培训学习。
3、确保各类等特种设备作业人员进行专门的安全技术培训,经质监部门考核合格后方准许上岗。
4、安排特种设备作业人员每四年复审一次。
5、建立特种设备作业人员档案和名册。
6、对职工进行经常的安全教育,坚持每月进行安全知识学习,学习规章制度及安全技术操作规程,进行事故安全分析,总结经验教训,不断提高安全技术操作水平。
公司岗位职责2
创意文案/高级创意文案(内部广告公司) 易积 广东易积网络股份有限公司,易积,易积电器,易积股份,易积 任职要求:
1、创意概念生产者。发想创意概念/沟通创意:负责创意构思,根据策略指引,组织团队发想创意,提炼创意理念及传播口号;
2、根据客户的需要组织开展创意头脑风暴,并帮助创意梳理策略;
3、整合产品资料,挖掘洞察、提炼卖点,撰写产品描述文案;
4、文案段子手,文字类型的传播内容创作与把控:配合推广需求,负责相关广告文案,新媒体内容的.编辑&创作。
职位要求:
1)本科以上学历相关专业,文案出身;
2)2年以上的广告创意文案经验;
3)擅长文案撰写,有一定的整合营销传播、广告策略、数字营销认识,能运用创新的文字表现;
4)对各类热点有敏锐的触觉,能快速整合传播资源,为创意所用;
5)对创意有无限热情、够热爱写作、够热爱阅读、沟通协调能力好、学习能力、审美佳;
6)能独立发想创意概念,并能推动项目成员往正确的创意方向发展;
7)具备良好的表达能力,能写创意推导。在总监带领下,能理解策划和策略并能撰写项目方案里属于创意板块的内容;
8)具备良好团队合作意识,曾在数字广告公司任职或电商经验优先。
公司岗位职责3
1、负责收缴管理费及日报表，日记账的制作，办理银行业务，转账、查账、打单等工作，按已审批的借款单、报销单办理现金、支票支付、转账支付或汇款，不开空头支票与无金额、无限额的支票。
2、每日负责查询银行到账、核销应收款，向经理报送资金收付日报。
3、负责退回用户的各类押金工作，收缴、催缴工作。
4、负责银行代扣管理费制盘、送盘、回盘等工作。
5、保管好支票和现金，当天收入的'现金及支票按规定送入银行;库存现金不得超过规定的限额。
6、领导交办的其它事情。
公司岗位职责4
岗位职责
1、负责公司的销售核算管理、单据录入、审核、保管。
2、负责公司应收、预收帐款的核算管理工作，组织应收帐款的对帐工作。
3、负责公司销售合同的'档案管理工作。
4、负责公司的销售数据统计分析工作。
任职要求
1、财务与会计相关专业，一年以上财务核算工作经验，优秀毕业生优先。
2、熟练操作使用erp软件（供应链模块）。
3、熟练使用办公软件，有初级以上会计职称优先考虑。
公司岗位职责5
1.协助育种家开展育种工作，组织落实育种计划的`实施。
2.协助制定育种试验方案。
3.准备试验种子。
4.指导并监督播种及田间管理工作。
5.收集整理和分析育种材料的主要性状数据。
6.指导并监督育种材料的田间授粉工作。
7.完成冬季育种计划。
8.完成育种家安排的其他工作。
公司岗位职责6
1、员工活动组织、培训及会议主持等;
2、发布招聘信息、筛选应聘人员资料
3、监督员工考勤、审核和办理请休假手续
4、组织、安排应聘人员面试
5、办理员工入职及转正、调动、离职等异动手续
6、管理公司人事档案
7、熟悉社保、公积金办理
8、熟悉办公用品的申购、发放和日常行政工作
9、有责任心、工作态度认真负责积极主动
10、完成领导交办的其它事项
公司岗位职责7
岗位职责:
1负责婚纱照精修,设计排版
任职资格:
精通ps,1年以上影楼或工作室修片经验。有旅拍修片经验。
岗位福利:
每年都有样片师驻店指导培训,快速提升修片技术,并相应涨薪资,只招愿意不断学习突破自我之士
公司福利:
五险一金,每月员工活动,员工聚餐,员工生日趴,下午茶。
公司岗位职责8
1、熟悉财会法规、出纳操作规程和公司规章制度；
2、按照公司财务制度和工作程序处理收付款工作，认真审核所有原始单据；
3、熟悉公司资金状况，随时为上司提供准确信息；
4、每月及时结出银行账面余额与银行对账单及时核对，做到账实相符；
5、定期盘点库存现金，做到账实相符；
6、严格按公司费用预算要求，准确划分费用明细；
7、定期对自己负责保管的财务档案、文件、合同等资料进行清理归档，分类摆放；
8、负责公司的银行、现金账簿的'打印、装订归档工作；
9、对财务资料严格保密，管理好资料柜、电子资料、及其他财务资料，离开工作岗位时清理桌面资料、关闭财务数据系统，锁好资料柜，防止财务信息外泄和遗失；
10、每周对项目收费员及车场收费员现金进行盘点；
11、根据项目的申请，及时打印支票与给付；保证日常开支的正常支付，及时申请备用金；
12、根据审核后的凭证登记收付款合同台账及多种经营收付台账；
13、每月5日前编制银行余额调节表；
14、完成上司交给的其他工作任务。
公司岗位职责9
物业公司职工培训管理员岗位职责
根据本单位职工文化技术业务现状和生活服务发展需要,负责制订公司职工教育长期规划、年、季、月工作计划,并组织具体实施工作。
1.负责按技术业务等级标准要求,开展各种技术业务培训。
2.负责组织开展群众性的学、练、赛、选等岗位练兵活动,大力开展各级技术比赛。
3.负责组织特殊岗位工种人员的'培训工作。
4.负责组织新上项目岗位人员的培训工作。
5.负责实习、代培及外出培训的组织管理工作。
6.负责组织班组长培训工作。
7.负责公司主技能作业、多技能作业、培训考试工作。
8.负责公司职工升级、工改、考试试卷拟定,并全面组织进行考试工作。
9.负责公司教育经费及教学设备的使用管理工作。
公司岗位职责10
1、参与集团公司战略规划、计划管理、流程体系建设；
2、规划置业公司整体经营目标，组织制定置业公司经营计划、监控经营目标及达成；
3、制定置业公司各项目开发节点计划，负责筹办置业公司公司月度、季度、年度经营管理会议，并针对计划执行情况进行分析总结，及时提出预警或经营调改建议，对项目开发全过程进行合理管控；
4、配合集团搭建置业公司组织绩效考核体系，参与制定各部门及项目经营指标拟定；
5、完善置业公司各项目开发管理案例、数据、证照、及流程管理，为提高集团整体运营管理提供数据支撑。
公司岗位职责11
一、店长（1人）
岗位职责：
1、根据公司营销战略，制定营销计划，并进行目标分解；
2、分析市场动态，撰写分析报告；
3、提高产品在所属区域的市场占有率和竞争力；
4、维护与客户长期良好的合作关系，保持公司品牌形象；
5、根据营销计划，定期进行渠道动态调整；
6、负责下属人员日常工作及业务的管理、指挥、监督、检查、落实。
任职资格：
1、热爱儿童事业
2、有销售类工作经验，有大型企业商务运作经历者优先；
3、能承担较大压力。
二、门市经理（1人）
岗位职责：
1、认真执行经理交办的各项任务
2、协助经理经营管理本部门，策划及拓展企业业务
3、负责编写部门营业计划和实施方案，对部门员工工作情况进行考核、评估，监督部门员工完成营业计划
4、了解有关市场状况及同行业状态，有针对性地向经理提出策划方案，供其参考和决策
5、协调部门员工之间的关系及与影楼各部门之间的关系，提高员工协作能力
6、以身作则，带领部门员工服务好每一位顾客，尽量避免跑单或毁单
7、具有顾客至上、服务热情、文明礼貌、讲究卫生、工作认真负责、忠于职守、作风正派和以身作则的职责素质
8、负责部门员工考勤、工作安排及考核工作，每月推荐一名优秀员工角逐“影楼优秀员工奖”
9、每日统计客流量，了解顾客流失原因，找到解决办法并汇报经理
10、对突发事件及时予以解决，解决不了汇报经理
11、督促员工不得私拿影楼物品，提升员工节约意识
12、上情下达，下情上传协调员工与影楼之间的关系
13、定期召开部门会议，商讨、解决工作进程中的问题并汇报经理
三、门市（5人）
岗位职责：
1、将企业文化以及套系产品服务流程介绍于客户，结合销售技巧为客户推荐套系形成定单；
2、如客户有走单意向，必须经主管领导押单，一周内进行连续电话追踪，促成二次进店；
3、主动将联系方式留给客户，送客至电梯口。整理谈单桌，物品归为，摆放整齐。拍摄前一周电话问候并提醒客户；
4、客户订单后负责做好客户服务管理工作。将客人信息及时备案；
5、做好顾客选服装，拍摄，选片，设计、取产品等流程的后续服务工作；
6、做好老客户经营，促成转介绍客户，并本着对客户负责到底的原则，对客户提出的任何问题都要跟进解决。
任职要求：
1、形象气质佳，性格开朗，有较强的亲和力；
2、具备较强的销售能力，积极热情；
3、具备较强的服务意识和良好的团队协作精神；
4、有大中型影楼同行工作经验者优先。
四、摄影艺术总监（1人）
岗位职责：
1、协调各部门之间的关系，以及下属之间的关系，创造良好的工作环境，包括物质条件、制度条件、人际关系条件等，以增强团队的凝聚力，提升团队的战斗力。
2、对下属作出正确、公正的绩效考评，实施人性化的管理，激发下属的创造力。
3、每天对拍摄的照片进行检查。发现有技术问题当天与技术人员进行沟通与改善。
4、定期调查顾客对技术的反馈意见。
5、组织督导下属进行新产品（包括外拍场地、道具、拍摄手法）及新造型的开发。
任职要求：
1、同行业5年以上从业经验，3年以上管理经验。
2、有丰富的儿童摄影经验，能把握儿童摄影流行前沿动态，思维新颖，富有激情和团队意识，创作能力强。
五、摄影师（2人）
岗位职责：
1、及时准确了解顾客拍摄需求。
2、准确无误的高质量完成拍摄工作。
3、及时查看自己拍过的照片，发现问题、总结问题、改正问题。
4、平时注意搜集好的素材，理解并创新的应用到自己的拍摄中去，不断提高自己的艺术修养。
5、多与同事互相沟通，交流经验。
6、保管好自己专管的器材，每天检查并及时加以清洁。每月15号对相机进行维护。
7、对工作提出合理化建议。
8、认真遵守公司各项规章管理制度。
9、有对化妆质量及礼服质量的检查和监督权。
10、对所带助理的工作安排及监督权。
11、每周五按时上交周总结。
任职要求：
1、2年以上大型工作室或影楼师职工作经验
2、高中以上或同等学历
3、年龄22—35周岁
4、除专业的技术功底意外有良好的审美意识以及创新意识，具有一定的样片创作能力；
5、吃苦耐劳，有团队意识，服从管理。（招聘时主要注重人品及技术两个方面）
备注：面试时要求携带个人作品（原片未经后期修饰、原大像素）
六、摄影师助理（3人）
岗位职责：
1、多与顾客沟通，把客人的需要及时向摄影师反馈，以便在第一时间把问题解决掉。
2、准确无误的高质量完成助理的工作。
3、随时查看摄影师拍的照片，发现问题、总结问题、改正问题，学习摄影师的拍摄技术。
4、出外景注意周围的风景和建筑等，若发现有好的场景告之摄影师。
5、多与摄影师互相沟通，交流经验。
6、维护好自己摄影师的器材，每天检查并及时加以清洁。
7、对工作提出合理化建议。
8、认真遵守公司各项规章管理制度。
七、引逗师（3人）
岗位职责：
1、拍摄之前与家长确定相关拍摄风格、要求等沟通工作；
2、拍摄时积极配合摄影师，引逗及保护孩子，完成拍摄工作；
3、做好拍摄道具及服装的修理维护工作，服装清洁整理工作；
4、拍照过程中服从摄影师的合理安排。
岗位要求：
1、20—25岁之间，高中以上学历，应届毕业生亦可；
2、男女不限、户籍不限；
3、形象气质佳，口齿伶俐；
4、幼师相关专业毕业女生优先，有影楼摄影助理工作经验者优先；
5、能够承受较大的工作压力；
6、有较强的服务意识、亲和力和沟通能力。
八、化妆造型师（3人）
岗位职责：
1、及时准确了解顾客想要的妆面造型要求。
2、准确无误的.高质量完成顾客要求的妆面造型。
3、及时查看自己给顾客画的妆面以及造型，发现问题、总结问题、改正问题。
4、平时注意搜集好的造型，在平时做一些创新的造型，不断提高自己的艺术修养。
5、多与同事互相沟通，交流经验。
6、保管好自己专属的化妆用品以及造型用品，每天检查并及时加以清洁。
7、对工作提出合理化建议。认真遵守公司各项规章管理制度。对礼服质量的检查和监督权。
任职要求：
1、3年以上大型工作室或影楼工作经验
2、高中以上或同等学历
3、年龄21—27周岁
4、吃苦耐劳，有团队意识，服从管理。
九、数码总监/数码师（2人）
岗位职责：
1、根据客户提供要求，设计图片整体框架；
2、为公司客户提供全方位的创意、策划及文案支持；
任职要求：
1、1年以上相关工作经验，平面设计等相关专业；
2、具备一定广告营销知识，及一定的审美观及评判能力；
3、良好语言表达和沟通能力，具备团队思维；
4、有较好的沟通、协调能力和分析能力；细致、负责的工作态度；
5、熟练操作potoshop，掌握一定的美术设计、能独立完成修图工作。
6、服从管理，按时完成部门主管交付的任务；
公司岗位职责12
1. 提供出车服务，负责车辆的检查、保养：
2.按照办公室主任的安排，随时提供出车服务;
3.出车前后对车辆进行检查;负责车辆日常保养工作，建立车辆保养日志;
4.注意行车安全，努力减少油耗;配合处理交通事故。
5.完成领导临时安排的'出车任务
公司岗位职责13
职责描述:
1、分管集团农业产业公司的生产销售工作;
2、分管集团农业产业公司的基地生产工作;
3、分管集团农业产业公司的科研工作;
4、分管集团农业产业公司的技术推广工作。
任职要求:
1、大专以上学历,农学、管理类等相关专业;
2、具备10年以上农业发展或农业产业化相关工作经验,3年以上同岗位工作经验;
3、熟悉滇粵桂等地域的种、养、销市场;
4、熟悉农村建设,农业法律、法规,政府出台的相关政策;
5、熟悉农村人文基础知识,具备较强的'文字写作能力;
6、熟悉珍贵的花、木、果蔬、中药材等品种的种类并有深入的研究;
7、成功操作过相关培育、种养、营销的案例者优先。
公司岗位职责14
1.按时上下班，到岗后巡视仓库，检查是否有可疑现象，发现情况及时向上级汇报，下班时应检查门窗是否锁好，开关是否关好；
2.认真做好仓库的安全，整理工作，经常打扫库房，整理堆放货物，及时检查火灾隐患；
3.检查防盗、防虫蛀、防鼠咬、防霉变等安全措施及卫生措施是否落实，保证库房物资完全无损；
4.负责中转货物的收、发、存工作，收货时，对进仓库的货物必须严格根据已审批的请购单按质、按量验收，并根据收到的货物打入库单或直拨单，并在货物上标明进货日期，属不符合质量要求的'，坚决退货，严格把好质量关；
5.验收后的物资，必须按类别固定位置放好，做好整齐、美观；鲜活餐料必须把好质量、数量关，对不够斤两的物资一定不能验收，按实际收到的斤两开直拨单；
7.发货时，一定要严格审核领用手续是否齐全，并要严格审核人的签名式样，对手续欠妥者，一律拒发；
8.物品进出仓库打及时打入库单和出库单，随时查核，做到入单及时，月结货物验收合格及时将单据送至财务部门，做到当日单据当日清理；
9.做好月底仓库盘点工作，及时结出月末库存数，做好月报表，于次月2日前交至财务部；
10.严禁私自借用仓库物品；
11.完成领导交给的其他任务。
公司岗位职责15
职责描述:
1.大专以上学历，机械相关专业毕业。
2.三年以上数控编程、编排工艺等经验。
3.熟悉三菱、fanac系统，熟悉立式、卧式、龙门加工；
4.会看2d加工图纸，熟悉2d转3d建加工图档，精通用ug4.0、ug6.0或mastercam9.1等软件编程。
5.会使用宏程序操作和出图制图的经验，有注塑机等机械生产企业工作经历者佳。
任职要求:
能够吃苦耐劳，做事认真负责，有责任心和团队精神。
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