管理营销岗位职责15篇
在社会一步步向前发展的今天，越来越多地方需要用到岗位职责，岗位职责具有提高内部竞争活力，更好地发现和使用人才的作用。你所接触过的岗位职责都是什么样子的呢？以下是小编整理的管理营销岗位职责，欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。
管理营销岗位职责1
岗位职责：
1、制定渠道开发、选择及管理的总体方案，并监督检查各子公司执行情况。
2、负责对渠道公司，代理商的考察、洽谈、评估；
3、根据公司渠道管理制度，负责对代理商的业绩进行监控、督促和管理；
4、敏锐察觉市场变化，并在分管区域内收集行业信息、反馈市场信息，做出处理意见并及时上报。
任职资格：
1、专科以上学历；三年以上大型房地产商渠道开拓经验；
2、丰富的渠道代理开拓能力，渠道管理经验；
3、较强的商务谈判能力，丰富的沟通、谈判技巧。
管理营销岗位职责2
岗位职责：
1、负责公司的小程序、app接口、管理后台的开发；
2、负责公司产品的迭代研发；
职位要求：
1、5年以上PHP，JavaScript，RESTfulAPI，1年以上微信小程序开发经验，具有扎实的计算机和网络基础知识；
2、具备一定的架构设计能力，有社交系统设计经验者优先；
3、掌握MySQL、Redis等常用数据库的使用，并可以设计高并发场景下的优化方案；
4、熟悉Linux操作系统，能独立负责应用的云端部署以及调试；
5、自学能力强，对技术有浓厚的兴趣，喜欢钻研；
6、较好的团队合作以及表达沟通能力。
管理营销岗位职责3
资深客户主任/客户经理(新媒体营销岗)视窗互联上海沃卡文化传播有限公司,沃卡
职位描述
1、与客户进行良好沟通,建立良好客户关系,准确把握客户需求。
2、协调客户与公司内部资源的关系,协调项目中其他协作部门的关系;
3、对客户整体品牌及新媒体营销(包含但不仅限于互动营销、EPR、广告投放等)能给到思路,能独立参与各类客户会议提出见解和建议者优先
4、参与所负责客户的日常执行沟通、执行下达、能够在自己的专业领域给到客户执行上的建议
5、参与所负责客户的所有策划案(包含但不仅限于月度提案、年度提案等),完成并下达BRIEF,给予执行团队适当的建议。
6、监管项目的执行情况和流程进度和成本控制,确保良好运行。
任职要求
1、本科或以上学历,211、985优先,广告学、市场营销学等相关专业优先
2、从事广告、公关、新媒体或相关行业2年以上,男女不限
3、良好的沟通技巧及服务意识;
4、很强的计划性和实施执行的能力,亲和力,责任心、事业心;
5、具备良好的人际交往能力、组织协调能力、沟通能力、团队合作精神;
6、对数码、金融、旅游、时尚、娱乐兴趣和好奇心加分。
7、热爱互联网营销行业;性格阳光开朗、活泼、外向,思路清晰,敏锐,有悟性,有场景感,善于沟通。
管理营销岗位职责4
岗位职责：
1、以项目管理形式，负责指定销售区域专项营销活动的策划、制定、宣传、推广，落地。
2、熟悉并了解零售终端销售运营工作流程，能运用各种工作方法树立并提升项目的影响力度，确保项目落地及按计划执行；
3、组织和深度参与零售终端的新场景营销策划及营销执行，进行公司各分、子公司的营销资源开发、建设与协调。
4、负责品牌新场景营销活动的建设、策划、制定、运营。建立新场景营销活动各期间规划及执行标准，推动各区域进行有效执行及有所成效。
5、对具体新场景活动目标探讨制定主题创意文案及视觉创意；
任职资格：
1、新闻、市场营销、广告策划、等相关专业本科以上学历，营销策划经验丰富者优先；
2、具有良好的文案撰写能力，活动策划执行推广能力；
3、熟悉营销活动策划、制作，推进、执行全过程的工作重点；
4、热爱健康行业，关注业界营销，思维活跃，具备良好的市场敏锐度和判读力；
5、具备较强的组织能力、协调能力和资源整合力；
6、个性开朗，既能够独立跟进项目工作，亦有团队合作精神。
管理营销岗位职责5
岗位职责：
1、会员管理：负责多个品牌用户管理体系的建立、维护和完善，提升用户消费体验，增加有效会员数量及销售额；
2、会员营销：制定并完善会员权益与政策，丰富会员积分等活动，策划针对会员的主题营销活动或营销方案，提升老客户回购，协调各部门与品牌工作；
3、数据分析：负责日常会员数据的收集与统计分析，建立会员数据库及相关数据深度分析与营销应用，及行业数据分析与应用；
4、客户维护：通过CRM软件、短信、微博、微信、淘帮派等工具，跟会员进行互动，催化会员活跃度，培养优质会员；
5、项目管理：独立创建会员相关项目及跟进完成项目，主动合理安排资源，并且能够总结整理工作流程及方法；
6、人员管理：管理1-5人团队及培养团队人员专业性。
任职要求
1.本科及以上学历，统计学、市场营销、电子商务或相关专业背景，有电商平台运营相关工作经验优先；
2.具备较强的数据监控及分析能力，能够依据分析结果制定有效营销推广方案；
3.具有敏锐的洞察力以及较强的逻辑思维，善于从多角度发现问题、思考问题并快速形成解决方案；
4.有较强项目管理能力与团队管理能力；
5.具备较强的服务意识及多品牌工作协调能力。
管理营销岗位职责6
职责描述：
1、负责渠道内4S店客情维系。协助4S店电动汽车销售中充电桩业务的服务支持。主要负责吉利电动汽车配套充电桩的销售服务。
2、提高服务质量与效率，减少车主对充电桩的投诉，协助区域总监完成团队指标。
3、长期维护4S店及汽车厂在当地的销售人员，深度开4S店、车主、汽车厂家销售人员身边的充电桩资源。
4、收集和分析市场数据，并定期反馈最新信息。
5、良好的沟通能力和吃苦耐劳。
6、热爱电动汽车及充电桩行业优先。
任职要求：
1、欢迎应届生，热爱销售，勇于挑战高薪提成。特别欢迎吃苦耐劳的农村背景学生。
2、有狼性，敬业，性格开朗阳光，正能量，抗压能力及自我调节能力；为人积极、热情，有责任心，能够适应全国各地的销售业务出差。
3、有客情、客服经验者优先考虑。
4、有汽车等行业优先考虑。
5、具有优秀的团队意识和大局观，能够与公司共同拼搏。
管理营销岗位职责7
任职要求:
1.大学专科以上学历,营销专业及理工科专业优先
2.熟练操练办公软件(excel、word、ppt),能识别二维图纸
3.愿意经常出差,面对面交流
4.工作细心、踏实
开发营销管理岗位
管理营销岗位职责8
岗位职责:
1.负责寿险前线报表体系的搭建、整理与维护;
2.围绕业务,定期撰写专项分析报表,提供合理化建议;
3.根据业务及人力,提供有价值的测算模型;
4.负责二机构构信息系统(MIS、ELIS)的管理、用户培训、使用推广;
5.负责内部KPI指标培训与推广;
6.完成上级交办的其他工作。
任职要求:
1.本科或以上学历,学士或以上学位,具有工作经验优先;
2.熟练使用WORD、EXCEL、PPT等办公软件,具有SQL编写技能优先;
3.逻辑思维敏锐,洞察力高、学习能力强。
4.善于沟通,抗压能力、责任心强。
管理营销岗位职责9
1.负责医院营销相关管理工作;
2.通过异业联盟,圈层营销,社区推广等等方式提升医院业绩收入。
3.组建并管理营销团队,激励部门达成更高业绩;
4.参与医院筹建前期市场推广工作做;
要求:
职业/执业资格临床背景为佳
工作/管理经验5年以上相关经验。
专业知识/技能有医院的同岗位管理经验
能力素质对工作尽职尽责,优秀的沟通能力。
管理营销岗位职责10
高薪诚聘仓储操作运营经理 仓储操作运营经理
职位描述：
根据总部标准和要求，进行华东地区操作运作流程的梳理和优化；
负责制定和修订仓储作业程序及管理制度，完善仓库管理的各项流程和标准；
管理各项目运输工作以及对承运商的运营情况进行监督和考核；
对项目运作日常数据的收集汇总和监控，负责运作效率提升研究和项目推广落地，进行时效和品质提升的研究改善工作；
协同总部完成运营整体布局和规划相应的承接部分工作；
处理项目操作过程中的异常和突发应急情况，及时解决客户投诉与建议，确保客户满意度；
负责下属员工的工作督促、改进、跟踪与评估。
岗位要求：
本科及以上学历，物流工程、物流管理等相关专业；
熟悉物流各环节实操节点工作，从事运营操作管理工作3年以上；
优秀的.团队管理能力和沟通、协调能力，强烈的责任心，职业进取心。
仓储操作运营经理
职位描述：
根据总部标准和要求，进行华东地区操作运作流程的梳理和优化；
负责制定和修订仓储作业程序及管理制度，完善仓库管理的各项流程和标准；
管理各项目运输工作以及对承运商的运营情况进行监督和考核；
对项目运作日常数据的收集汇总和监控，负责运作效率提升研究和项目推广落地，进行时效和品质提升的研究改善工作；
协同总部完成运营整体布局和规划相应的承接部分工作；
处理项目操作过程中的异常和突发应急情况，及时解决客户投诉与建议，确保客户满意度；
负责下属员工的工作督促、改进、跟踪与评估。
岗位要求：
本科及以上学历，物流工程、物流管理等相关专业；
熟悉物流各环节实操节点工作，从事运营操作管理工作3年以上；
优秀的团队管理能力和沟通、协调能力，强烈的责任心，职业进取心。
管理营销岗位职责11
门店运营管理 云米电器 佛山市云米电器科技有限公司，云米电器，云米科技，云米 岗位职责：
1、统筹全国线下门店各形式的促销推广活动（如：安团、建博会、联盟活动等）；
2、监控全国线下门店促销活动开展情况并及时分析、总结输出优秀案例；
3、统筹全国线下门店开业，根据不同业态输出执行标准并监督实施；
4、全国各区域门店分级管理输出每月营运目标及跟进；
5、全国门店经营数据收集及整理分析提出优化方案。
任职资格：
1、本科及以上学历，市场营销相关专业；
2、3年以上店面运营及终端管理经验；
3、家电、电子用品，家装家居行业工作经验优先；
4、精通办公软件使用尤其是Excel和PPT；
5、具有高度的敬业精神、理解能力强，能吃苦耐劳、具有团队精神。
管理营销岗位职责12
1、日常销售管理：主要涉及保增长、促盈利、提升组织效率三方面的工作，具体包括市场格局、市场目标、专项行动、盈利提升、存量经营、市场计划、赋能培训、KPI管理等；
2、重大项目管理：组织重大项目分析会，研讨项目核心要素并制定策略及措施，落实拓展策略、竞争策略，制定措施和推演战法；管理重大项目标前引导、投标、标后澄清、交付等关键环节落实情况和风险；
3、竞争管理：竞争洞察，项目进展，政策优化、奖惩落实等；
4、格局沙盘管理：制定管理规则，例行监控、分析并输出变化趋势，支撑领导决策；
5、市场洞察及预判：新领域、传统领域、竞争等方面的系统性、针对性专题研究及预判；
任职资格：
1、10年以上大型企业销售及销售运营管理工作经验；
2、具备大型企业销售运营管理体系搭建及实施，战略绩效管理，企业管理和运营管理相关经验；
3、具备优秀的沟通，协调，执行能力和跨团队合作能力，有高度责任感和很强的抗压能力； 工作内容：
日常销售管理：
1、主要涉及保增长、促盈利、提升组织效率三方面的工作，具体包括市场格局、市场目标、专项行动、盈利提升、存量经营、市场计划、赋能培训、KPI管理等；
2、重大项目管理：组织重大项目分析会，研讨项目核心要素并制定策略及措施，落实拓展策略、竞争策略，制定措施和推演战法；管理重大项目标前引导、投标、标后澄清、交付等关键环节落实情况和风险；
3、竞争管理：竞争洞察，项目进展，政策优化、奖惩落实等；
4、格局沙盘管理：制定管理规则，例行监控、分析并输出变化趋势，支撑领导决策；
5、市场洞察及预判：新领域、传统领域、竞争等方面的系统性、针对性专题研究及预判；
任职资格：
1、10年以上大型企业销售及销售运营管理工作经验；
2、具备大型企业销售运营管理体系搭建及实施，战略绩效管理，企业管理和运营管理相关经验；
3、具备优秀的沟通，协调，执行能力和跨团队合作能力，有高度责任感和很强的抗压能力；
管理营销岗位职责13
岗位职责:
1.与客户建立良好沟通,跟踪、了解客户的需求,并将客户需求正确理解并把握;
2.负责与客户沟通及日常工作安排,监督每一个项目在执行期内每天的具体进程,执行工作有突发情况及时处理并汇报;
3.通过提供年度、季度、月度的活动、营销、传播方案等不同的模式拓展业务合作,与客户间建立多种模式的合作;
4.做好大客户服务及项目管理,完成阶段性工作目标,达到公司制定的任务要求;
5.维护客户关系,为客户提供解决方案,致力于提高客户满意度;
6.负责客户项目的总结、归档,内部资料的整理归纳。
任职要求:
1.大专及以上学历,有2-3年以上互联网行业工作经验或广告或市场营销相关专业毕业;
2.思维敏捷,有较好的应变能力和协调能力;
3.善与人沟通,优秀的表达、谈判及策划写作能力;
4.对策略和创意有专业的评判标准,具备协助客户提案能力,同时具备一定的广告策划、执行能力。
客户营销主管岗位
管理营销岗位职责14
职责描述:
1、负责公司银粉产品的销售与推广;
2、协助销售总监积极开拓公司业务渠道及业务范围;
3、维护、管理客户关系以及客户之间的长期战略合作计划
任职要求:
1、大专及以上学历,市场营销专业优先考虑;
2、有传统制造业、电子浆料行业销售工作经验的优先考虑;
3、良好的沟通技巧、清晰的逻辑思维能力与市场开发能力;
薪酬福利:单双休、五险一金、免费住宿、福利食堂
晋升通道:业务代表-业务经理-区域经理-销售经理-销售总监
管理营销岗位职责15
岗位职责（品牌推广）：
1、进行项目整体定位研究，主要包括项目的前期调研，形象定位、客户定位等前期方案以及整体项目的财务分析；
2、负责确定产品的项目定位以及物业发展建议，提出有效的平面布局，租户组合及租金建议；
3、通过市场及项目分析，提供外立面及商业动线建议，研究各业态的技术参数和标准；
4、会同招商部制定全程有效的招商计划，提供总体招商概念；
5、对项目营销执行方案及价格报告进行评审、把关，整合媒体资源；
6、对市场上新的营销策略手法进行分析研究，为商业项目操作提供新的思路；
7、负责对市场商业顾问公司进行招标和对接；
8、领导交办的其他工作。
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