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护士的演讲稿

时间:2021-03-10 22:44:04 演讲稿 我要投稿

【热门】护士的演讲稿合集5篇

  演讲稿具有逻辑严密,态度明确,观点鲜明的特点。在快速变化和不断变革的新时代,演讲稿在演讲中起到的作用越来越大,相信许多人会觉得演讲稿很难写吧,以下是小编收集整理的护士的演讲稿6篇,欢迎大家分享。

【热门】护士的演讲稿合集5篇

护士的演讲稿 篇1

  大家好!

  站在这里,面对朝夕相处的领导和同事,我心情非常激动,同时,也充满了感激和希望。首先感谢医院和医院领导给了我这次展示自我、检验自我的机会,在这里参加**科护士长的竞聘演讲!并借此机会对长期以来对我工作给予支持、关心和帮助的领导和同事,表示最衷心的感谢!下面请允许我向在座的各位做一个简短的自我介绍:

  我叫**,1998年怀着现代南丁格尔的梦想到**医院进行实践,1999年调到产科工作至今,曾先后负责**,**等工作。曾今多岗位的工作经历使我对护理工作流程非常熟悉。从中我找到了学习的乐趣,找到了知识的差距,找到了工作的目的。在工作期间,不断的学习,现阶段正在攻读护理本科。在不同岗位工作时,我能较好的与同事沟通、协作,具有较强的团队合作精神,能认真完成领导交与的每一项任务,在工作中具备一定的亲和力和语言表达能力。面对竞聘*科护士长这个岗位,我想自身有如下特点和优势:

  一是具有扎实的工作作风。

  一直以来我对照着“老老实实做人,踏踏实实做事”的人生信条在努力。在医院工作中,不管领导交给的工作任务轻重与否,我从不讨价还价,从不拈轻怕重,从不敷衍塞责,总是以愉快的心情去接受任务,以最大的努力去克服困难,以拼搏的精神去履行职责。尽管加班加点已成为习惯,但是每一点成绩,每一次进步,却都是对自己苦干实干的回报。

  二是业务熟练,成绩突出。

  *年来,我一直服务于临床一线,能掌握各科护理常规和护理技术操作。十余年的工作经历使我熟练的掌握了科室的护理操作和护理技巧。能掌握各科护理常规和护理技术操作,在工作中我认真负责,不斤斤计较个人得失,服务态度优良,团结协作精神强,在领导的关心下,积累了不少的管理经验。在此同时,也培养了自己协调能力,人际沟通能力,能保持和维护医护、护护、护患之间的良好关系。由于自己平时表现突出,工作能力强,理论操作考核成绩优秀,20xx年获得《护理管理规范》知识竞赛鼓励奖,20xx年被评为医院十佳护士。

  三是责任意识较强,进取精神强烈。

  自参加工作以来,我一直以一丝不苟的工作责任心做好本职工作,不论在哪里工作,我总把“爱岗敬业、开拓进取”作为自己的座右铭,把事业放在心上,责任担在肩上,尽职尽责,埋头苦干。工作的历练,组织的培养,领导和同事的支持和帮助,使我形成了较强的责任意识。强烈的进取精神是我参加这次竞聘的一大筹码,我一直以做一名病人满意的工作人员严格要求自己,加强自身建设,不断提高为患者服务的本领,使自己日有所思,日有所进;优秀的领导集体、和谐的工作氛围也激发了我强烈的上进心,置身于这样的工作环境,有这么多领导的帮助、有这么多同事的支持,作为医院中的一员,又有何理由不勇往直前、回避重任呢?

  人们说管理是门艺术,多年的工作中,我耳闻目睹了许多管理艺术家的风范。在以前的岗位,主任、护士长以身作则,严格要求,宽容和民主,为我们建立了相互信任,团结向上的氛围。一时间,我已和科室的成员融洽相处,能成为这样的大家庭中的一员,我觉得无比的荣幸!也谢谢他们对我多年的理解支持。今天,我竞聘*科护士长,如果成功,我一定严以律己,宽以待人,严格要求,公平处事。

  一是在**主任的领导和医生们的业务指导下,严格要求自己,根据护理质量标准,制定工作计划,并组织实施具体工作,认真履行护士长职责和义务。同时严格病房管理,为病人创造一个安静舒适卫生的住院环境,并定期召开病人会征求患者意见,及时采取整改措施,从根本上提高服务质量。

  二是以人为本,调动科内护理人员的积极性,在整体护理工作中发挥主观能动性,从而提高护理质量。作为护士长,应尊重,理解和爱护她们,发现并挖掘她们的工作潜能,提高对工作的主观能动性,加强科室护士的理论知识和急救技能培训,更好地为病人提供优质服务。继续发扬民主精神,科室工作多与她们商量,集思广益,使科室人人都以主人翁精神参与管理。

  三是重点管理护理安全,杜绝护理纠纷和护理差错。安全重在防范。开展安全忧患意识教育,加强法律意识。严格遵守规章制度及操作规程,及时完成各种有效记录。把好护理环节质量和终末质量关。制定切实可行的岗位责任制。做到有章必循,责罚分明,发现缺陷及时反馈,并提出整改措施。

  四是加强院前急救应急能力,扎实专业知识基础与突发状况判断处理能力,时刻保持不松懈,更加完善院前急救工作,改善服务理念,变“要我服务”为“我要服务”。

  各位领导、各位同事:无论这次竞职成功与否,对我都是一次锻炼和考验。我将一如既往地踏实工作,服从组织安排,尽职尽责地做好本职工作,能继续在其职位上实现自己的价值,从而更好地为医院工作,为*科服务。希望各位领导和同仁会给我一次继续实践的机会,我会尽最大的努力给大家一个惊喜!

  我的演讲完毕,谢谢大家!

护士的演讲稿 篇2

  从进入××工作的第一天起我就在反复思考这个问题。成为一名优秀的护士长也是我工作的动力和目标。

  怎样才能算一名优秀的护士长呢?我个人认为一名优秀的护士长应该是能够保证门诊日常工作能够有条不紊的正常进行;能够协调门诊各人员之间的关系,为大家创造一个融洽的工作氛围;能够对领导下达的任务及时的传达和优质的完成。

  所以,要想成为一名优秀的护士长,就必须不断的提高自己的综合能力及管理水平。全面的掌握本专业的理论知识,熟悉口腔科的各项基本操作是一个前提条件。只有在业务上有一定水平,才能更好的开展各项工作,才能得到他人的信服。 其次,在工作上一定要做到细心。所谓的细心主要是指两个方面,一是对人,二是对物。对人是指作为一名管理者,护士长应细心的了解每一位人员的性格特点,善于根据他们的特点安排相应的工作,并时常关心对方的工作进展情况,在需要的时候提供相应的帮助。对物是指门诊护士长应该细心掌管门诊的各项财务,对门诊的各项支出都应作到了如指掌,心中有数。随时提醒工作人员注意节约和爱护公共财务,把门诊的成本降至最低。

  在执行公司各项规章制度方面,护士长应该起表率带头作用,以身作则,不徇私情。督促门诊各人员共同遵守。并随时收集各人员的合理性建议,及时象总部报告。

  另外,我觉得象××这样一个民营性质的医疗机构,还是有一定的特殊性的。那么作为一名门诊的护士长还应该在保证患者利益的前提条件下努力提高门诊的盈利性。讲到这里,有的人可能会说,你这话简直有点自相矛盾,这两者根本就不成正比,鱼和熊掌怎么可以兼得。

  可是我认为这并不矛盾,在××这两者完全可以相容相辅。细想一下,咱们主要针对的是中高收入的人群,而这一人群是有一定的消费能力的。他们的消费很理智,也非常注重质量。

  因此,作为一名护士长,就应该加强每一位工作人员的服务意识,要让患者在我们××感受到最贴心的服务。同时也要加强他们的服务意识,要让每一位人员都能够意识到我们××无论是在材料上,设备上,医疗技术水平上,还是护理人员的综合素质上都处于全国领先水平。

  只要站在患者的立场上选择合适的治疗方案,就会满足他们的`需求,就会得到他们的认可。这样我们的口碑就会越来越好,效益也会逐渐增加。

  总言而知,我觉得只要认真对待工作中的每一个人和每一件事,就一定能够取得成绩,就一定能够成为一名优秀的护士长。

  我今天的演讲到此结束,谢谢大家 。

护士的演讲稿 篇3

  深夜变得出奇的安静,只听得悠长的走廊轻轻的脚步声,手臂上青紫的那块浮肿隐隐做疼。这时我觉得自己真的是一位白衣天使,天使承载多少不为人知的风险与付出。

  俗话说:三分治疗,七分护理。我觉得这不是说护士有多辛苦,而是护士与病人接触的时间占有七成,护士与患者的交流占有七分。

  我轻轻抚摸着自己的胳膊,想起白天的一件事,看着病人道歉送来的一束鲜花,会心的笑了。当我们把一位心梗的老人推进病房,刚把老人安置好,只见一个中年男人气呼呼的走进来,冲着实习护士小刘骂起来:“家属没在场的情况下,谁叫你们收住的。你们有什么权利这么做。”小刘笑着说:“老人病情很重,救死扶伤是我们的责任。”“放屁,还不是为了钱,你们白看吗。”他一把推开瘦弱的小刘。我走过去笑着说:“这位先生,患者情况很危险,作为亲人,你应该配合我们。”中年男人气势汹汹的朝我走过来,我一定没动微笑着看着他。中年男人似乎有点迟疑,我看到他的火气在一点点减弱,就笑着说:“您着急,我们理解,亲您配合。”回应未落,责任护士冲我喊:“快来,病人有情况。”我三步并作两步跑进病房,只见那位老人双手挥舞着,我一边支付小刘去请主管医生,一边迅速抓住老人的双手,老人也许是太难受了,神志不清一把抓住我的胳膊,我尽量保持着自己的平衡,防止自己跌倒。老人没有从病床上摔下来,逐渐平静了。主管医生走过来处理,可老人的一只手紧紧抓住我的胳膊不放,十分钟,半小时。老人得手松开了,小刘看着我的胳膊惊叫起来:全青了。那个中年人看着这一切,垂下了头,不再作声。

  胳膊很快肿起来,也许刚才只想着病人,现在才感觉手臂上火辣辣了的疼。几个姐妹七嘴八舌的说:“这个家属素质太少低了,你看胳膊成这样了,他怎么不吱声了。”我立即制止:“不要说了,也许他有别的轻的隐情。”

  夜晚很快来了,我正在配液体,只听护理站的门轻轻响起来。那个中年男人一脸歉意的说“对不起,我不知道怎么感谢你们。我听说父亲摔倒了,你们120二话不说就把人拉走了。其实是那些人胡诌呢。你看你的胳膊伤城这样,我也过意不去。这300元钱算你的治疗费。”我平静的对他说:“请你尊重我们的职业,这钱我不能收,你照顾好你的父亲就是对我们工作的最大支持,虽然很多人对医院有偏见,也有部分医务人员损害了医院的形象。但是作为一名护士,我们会尽心竭力为患者服务,这是我的职责。”那中年男人沉默了一会,走出去了。等我从病房巡视回来,去发现在护理站的窗台上,一盆火一样的鲜花静静的开放,上面的留言是:再一次向您道歉,你们是真真的天使。

  看着这一切,我判断胳膊又隐隐疼起来,但是心里却是甜甜的。是呀,护士多么普通而责任重大的职业,能别人玫瑰,手留余香。

护士的演讲稿 篇4

  人人都说护士是白衣天使。因为一个人从生到死,都离不开护士的守护。但是只有真正从事护理工作的护士姐妹才能体味这"天使"的称谓是多麽来之不易!其中包含了多少爱恨交织却又无法割舍的情怀。

  二十年前,一个偶然的机会使我选择了护理事业。那时对她的理解,只是一句空洞的话语。刚开始因为工作的琐碎、劳累、缺乏成就感而怀疑过自己的选择。三天一轮、五天一换的夜班,从不按时吃的三顿饭,昼伏夜出的生活曾使许多年轻人在选择职业时望而却步!但是职业责任感使我仍然一丝不苟地工作着,后来,渐渐发觉自己早已融入这项工作中无法自拔:一个个患者痊愈出院,患者和家属那感激的神情与话语使我由衷地欣慰——刚刚过去的那一个个不眠之夜似乎变得那麽轻松、值得!十几年来,护理工作在我心中变得实实在在:那就是一眼不眨的一个夜班、来不及吃的一顿饭、或者无法坐下来喝口水的八个小时,护理更是患者会心的微笑、一封感谢信,或是那双紧紧握住的久久不愿松开的手!

  在许多人眼里,护理工作非常简单,无非是打针、送药、测血压,昨天、今天、明天,周而复始,技术含量低,缺乏职业的光环。但是护理是这个病人这个时间的这片药、这瓶液体、这个体温和血压,是适合这个病人的一个称呼、一种交流方式、或是一个切实可行的健康教育计划,绝对不能换成另一个病人!一个医嘱、一片药、一个安瓿、一瓶液体在护士的手中要经过反复核对才执行到患者身上,在别人看来是如此罗嗦!但是近二十年的工作实践,使我深刻体会到病人的事无小事!正是因为严格执行了三查七对,多巡视了一趟病房,多测了一次血压,也许就避免了一次小差错,发现了患者病情的微小变化,协助医师调整了治疗方案,从而减轻了患者的痛苦,促使其早日康复。护理工

  作就体现在这种日常的平凡小事中,也正是这些平凡小事却承载了许多人生命的重托!因为一直工作在临床护理第一线,有机会看到更多的护理人员的感人事迹,更加深了我对护理事业的理解。护理姐妹那一双双熬红的眼睛,借着手电筒的微光悄悄巡视病房的身影,还有刚刚还在病房健步如飞,回到家却似灌了铅的两条腿,以及做治疗时明明执行了三查七对,心中稍有疑虑便重新查对的近乎神经质的动作......都使我感动不已!护理工作因为这些无形的重复似乎并没有增加价值的含量,却大大提高了劳累的程度,从而才托起了患者痊愈的希望!

  为了患者的康复,护士付出了很多。有谁知道,作为妈妈的女儿,多少次因不能照顾病中的亲人而潸然泪下,留下终生的遗憾!作为女儿的妈妈,每每抚摸女儿发烧的小脸,面对女儿小小的请求——妈妈能不去上夜班吗多少次却无言以对,毅然消失在夜幕中;多少个除夕夜,无暇倾听窗外爆竹声声,整夜未眠分秒必争地迎来新的一年......这就是我们的护士!正是有了护士的付出和缺憾,才使人间多欢乐,家庭更团圆!护士是真正的白衣天使,人类生命的保护神!一袭白衣,一脸微笑,一身来苏儿清香组成女人世界最时尚、亮丽的风景线!

  愿所有的人都理解、关爱护士。愿所有的护士都不负生命的重托,成为维护人类健康的美丽使者,永远自豪地向世人宣告:我是护士!我是天使!!

护士的演讲稿 篇5

  大家好,我演讲的题目是:假如我是一位病人。

  我们知道,科学发展观的核心是“以人为本”。那么如何立足医护本职,切实地贯彻落实科学发展观呢?我认为,必须从患者的角度审视我们一点一滴的工作,只有患者满意,才能说我们的工作真正做得到位,才能说我们医护人员真正明白了什么以人为本,进而共同开创医患和谐的崭新工作形态。

  现在就让我们用患者的眼睛,来看看我们熟悉的工作环境。假如我是一位病人,到医院就医首先希望看到的就是干净明亮的就医环境,做事干脆利落的窗口服务人员,以及耐心细致的服务。罹患疾病,会孤独寂寞,会胡思乱想,会对自己的病情发展,承受着病痛带来的折磨,个中苦涩,又怎么能是单纯依靠医务水平和操作技能可以全部解决的呢?其实,除了上述的重要因素外,更重要的就是医护人员热情的笑脸,以及他们亲人般地关怀。

  假如我是一位病人,那么我最期待的,就是每一位医护人员能够展现真诚的笑容,用热情的服务和高超的医疗水平驱散我身体里和心中的阴霾。那么由此观之,我觉得我们深入贯彻落实科学发展观,做好医护工作,就必须从这样几个方面着手。

  首先,我们应该把学习实践科学发展观活动与日常工作紧密联系起来,从服务流程、服务细节上进行改进和创新,真正做到方便病人,惠民利民。例如静脉输液是医院常用的治疗给药法,以往病人需要输液时,往往先要排队等候,站着等候护士加药,等候护士打针。

  长长的等候队伍不仅使一些患者感到体力不支,而且,由于排队拥挤、时间长,患者容易产生焦躁情绪,甚至引起一些不必要的口角。我们可以改进服务模式,用科学的操作流程方便患者。输液室可以一改往日让患者在窗口排队输液的状况,护士们在收到病人输液单后随即引导其就坐,患者可以安心地等待输液,既节省了患者体力,又使窗口拥挤的现象得到改观,还能杜绝输液后因走动导致的穿刺部位肿胀。

  其次,重沟通,优服务,这也是落实科学发展观的基本要求。据卫生部公布的相关调查结果显示,我国县级以上医疗机构年度发生医疗纠纷的概率为98。47%,在引发医疗纠纷的诸多原因中,医务人员服务态度不佳和医患沟通不当是第一大原因。如果医务人员能够学会一定的心理学知识,掌握一定的沟通技巧,做到心与心的沟通,就会起到事半功倍的作用,

  现在服务质量不够优。这是当前损害医院形象,制约医院快速发展的一个突出问题。医院要通过自学、培训、讲座等多种形式在全院普及心理学知识,创新沟通形式,强调整体护理,加强与病人的有效沟通。加强各专业科室之间沟通与协调,发挥综合治疗优势。例如;院领导可以定期在接待室征求患者对医院的意见和建议,解决患者提出的问题,为患者排忧解难。进一步巩固努力做到了为人民群众提供安全有效的医疗服务。坚持以患者为中心,病人至上,一切为了病人的服务理念。

  如果我是一位病人,能得到如此天使般的关爱,我将会永远记住这所充满温馨的医院。

  在激烈的医疗竞争环境中“千帆竞发,不进则退”成为不争的事实,要发展,要创优,就必须解放思想、转变观念,以专业结构调整为主线,以改革创新为动力,以提高医疗服务质量和医院效益递增为目标,积极推进学科结构、人才结构的调整。做到“人无我有,人有我优,人优我新,人新我精”。只有这样,才能全面提升医院的综合实力,为国民健康做出更大的贡献。

  朋友们,其实医学是一门以心灵温暖心灵的科学,我们就要在病人不满意、不方便、不放心、不舒心的环节上下功夫,注重细节服务,尊重病人、关爱病人、服务病人,真正把病人的呼声当作第一信号,把病人的需要当作第一需要,把病人的满意当作第一标准,从让病人满意转向让病人感动,构建设和谐的医患关系。努力做到了为人民群众提供安全有效的医疗服务。

  飞鱼千里盖因志趣江海,骏马奋蹄是因久欲越川。朋友们,让我们满怀对患者的关爱,为了那些需要帮助的人们,播撒一片爱的希望田野!

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