法人授权委托书 15篇
被委托人在行使委托书上的合法权力时,被委托人不承担任何法律责任。在充满活力,日益开放的今天,需要用到委托书的事务越来越多,你所见过的委托书是什么样的呢?以下是小编帮大家整理的法人授权委托书 ,仅供参考,希望能够帮助到大家。
法人授权委托书 1
委托单位:xx法定代表人:xx
受委托人:姓名:xx,工作单位:xx职务:xx,职称:xx
姓名:xx,工作单位:xx职务:xx,职称:xx
现委托上列受委托人在我单位与xx因xx纠纷一案中,作为我方诉讼代理人。
代理人xx的代理权限为:xx
代理人xx的代理权限为:xx
委托单位:xx(盖章)
法定代表人:xx(签名)
xx年xx月xx日
法人授权委托书 2
委托人:_________(单位全称)
法定代表人:姓名、职务。
受委托人:姓名、单位(处、室、科、股)、职务。
兹因委托人与___________(单位)签订___________(合同书或协议书),办理___________(合同书或协议书内容)事项,现委托___________(受委托人姓名)为全权代表,与对方签订有关文件,处理有关问题,办理有关公证事项。由此在法律上所产生的权利和义务,均由委托人全部享受和承担。
委托人(法定代表人)(签名或盖章)
_________年_________月_________日
(委托单位盖公章)
法人授权委托书 3
本授权委托书声明:_______(姓名)系_______(单位)法定代表人,现授权委托本单位的_______(职务)(姓名)以本公司的名义与其单位劳动者签订劳动工程法人代表授权委托书、培训协议、商业技术保密协议、车改工程法人代表授权委托书等相关劳动用工工程法人代表授权委托书和协议并办理相关手续。受托人在职期间在劳动用工活动中所签署的上述文件和处理与之相关的.一切事务我均予以承认。
特此委托!
法定代表人:_______(签字盖章)受托人:_______(签字盖章)
_______年____月____日_______年____月____日
法人授权委托书 4
委托人:____________________
受托人:____________________
本授权委托书声明:
本人_______(身份证:________________________),系________(单位名称)的法定代表人,现授权委托本公司的(身份证号:_____________________)代表本人全权处理(公司名称)在________________限公司________市分行的'贷款事宜并签署相关文件。
委托期限至________止。
特此委托。
委托人:____________________
受托人:____________________
日期:____________________
法人授权委托书 5
法定代表人证明书(存根)
字 第 号
同志现任我单位 职务,为法定代表人,特此证明。 有效期限: 签发日期: 单位: (盖章) 法 定 代 表 人 证 明 书
字 第 号
同志,现任我单位 职务,为法定代表人,特此证明。 有效日期: 签发日期: 单位: (盖章)
附:代表人性别: 年龄: 工作证号码:
营业执照号码: 经济性质:
主营(产):
兼营(产):
进口物品经营许可证号码:
主营:
兼营:
说明:1、法定代表人为企业事业单位、国家机关、社会团体的主要行政负责人。
2、内容必须填写真实、清楚,涂改无效,不得转让、买卖。
3、将此证明书提交对方作为合同附件。
深圳市工商行政管理局监制
法人授权委托书 6
今委托(身份号码:)为我的代理人,全权代表我办理领取研究生毕业证书(学位证书)事宜。代理人承担核对本人研究生毕业证书(学位证书)信息之责任。因委托而造成的遗失或损坏等相关责任由我本人全权负责。
委托人(签名):________________________
受托人(签名):________________________
受托日期:____年____月____日
附:
受托人联系地址:________________________
联系电话:________________________
法人授权委托书 7
中国人民银行个人信用报告授权查询委托书
兹授权 前往人民银行查询我的个人信用报告壹次。本授权委托书有效期截止 年 月 日。
特此委托。
委托人(签字): 代理人(签字):
委托人身份证号: 代理人身份证号:
年 月 日 年 月 日
说明:1、个人代理查询的需出示委托人和代理人有效身份证件原件,并提供委托人和代理人有效身份证件复印件各一份。
2、单位代理查询的.须开具单位介绍信,同时在“代理人签字”处加盖单位公章。
3、签字须本人亲笔手写,不得以手章代替。
法人授权委托书 8
致:________
________(投标人名称) ,为中华人民共和国合法企业,法定地址:________。
________(营业执照法定代表人) 特授权________代表我公司全权办理________________的投标、谈判、签约、执行等具体工作,并签署全部有关的文件、协议及合同。
我公司对被授权人签署的所有文件、协议及合同负全部责任。
在招标人收到撤销本授权的通知以前,本授权书一直有效。被授权人签署的`所有文件、协议及合同(在本协议有效期内签署的)不因授权的撤销而失效。
被授权人不得转授权。
被授权人签名(章): 授权人签名(章):
职务: 职务:
联系电话: 联系手机: 单位传真:
公章
年 月 日
法人授权委托书 9
(受理单位名称):
兹有我司需办理(办理的事项)等事务,现授权委托我司员工:xxx性别:x身份证号码:xxx前往贵处(司)办理,望贵处(司)给予接洽受理为盼!
法人代表(签字):(单位名称)(盖章)
20xx年xx月xx日
法人授权委托书 10
本人作为________________的法定代表人,在此授权我公司_________,其身份证号码:______________,作为我的合法授权代表,以我的名义并代表我公司全权处理_________________的'以下事宜:
1._________________________;
2._________________________。
本授权书期限自_____年_____月_____日起至______年_____月_____日止。在此授权范围和期限内,被授权人所实施的行为具有法律效力授权人予以认可。
授权代表无权转让委托,特此委托。
授权代表:_________________
性别:________
身份证号码:________________
职务:__________
投标人:_____________________
法定代表人:__________________
授权委托日期:_____年_____月_____日
法人授权委托书 11
___系______的法定代表人,现委托___为我方代理人。代理人根据授权,以我方名义签署、澄清、说明、补正、撤回、修改_______项目第_标段的施工投标文件、签订合同和处理相关事宜,其法律后果由我方承担。
本授权书自出具之日起生效。代理人无转委托权。
投标人:________(盖章单位)
法定代表人:(签字)
被授权人:
__年__月__日
法人授权委托书 12
中国建设银行xxxxxxxxxxx支行:
我(公司)现委托以下受托人作为我单位(公司)的代理人到贵行办理企业账户开户及其他相关业务,具体委托事项如下:
一、委托人及受托人
委托人:
委托人(单位名称):湖南xxxxxxxxxxxxx有限公司 受托人:
姓名:xxx 性别:男
证件类型:身份证 证件号码:xxxxxxxxxxxxxxxxx
二、授权期限:
上述授权权限自年12月03日开始,至年12月31日终止。
三、特别声明:
上述委托人为我公司员工,委托人在上述委托权限内的行为均为我公司的真实意思表示,我公司保证以上所写内容完全属实,对信息失真或因违反规定而造成的`损失和后果,本单位愿意承担一切责任。
委托人(公章):
法定代表人或授权代理人(签章):
年 月 日
法人授权委托书 13
本授权委托书声明:__________________有限责任公司的法定代表人,现授权委托_________________
____________的________(业务经理)为我公司签署本工程已递交的.投标文件内容我均承认。
代理人无转委托权,特此委托。
代理人:_____________性别:____________年龄:__________
身份证号码:________________职务:__________________
投标人:__________________________有限责任公司
法定代表人:(签字或盖章)
授权委托日期:20____年____月____日
法人授权委托书 14
我(姓名)系(投标单位名称)的法定代表人,现授权委托(姓名)为我单位的代理人,以我单位的.名义参加(项目名称)项目的投标报名活动。代理人在投标报名过程中所签署的一切文件和处理与之相关的一切事务,我均予以承认。
代理人无转委托权,特此委托。
代理人:(签字)
性别:年龄:
身份证号码:
职务:
投标人:(盖章)
法定代表人:(签字或盖章)
日期:年月日
法人授权委托书 15
*****/***有限公司法人授权委托书管理办法
第一章 总则
第一条 为增强*****/***有限公司(以下简称“公司”)防范风险和控制风险的能力,保障公司的合法权益,根据《中华人民共和国公司法》及其他法律法规,特制订本办法。
第二条 公司的法人授权采取签发《*****/***有限公司法人授权委托书》的方式进行。
第三条 受权人必须在法人授权范围内行使各项权力。
第二章 授权委托书的管理和申领程序
第四条 公司行政办公室负责公司法人授权委托书的管理并具体办理有关手续。
第五条 受权人因办理事项需要向公司申请法人授权时,应通过公司行政办公室向公司提交《授权申请书》和申领该委托书的其他所需资料,经公司相关职能部门审查并经公司法定代表人同意后,由行政办公室拟定受权人权限,并出具《*****/***有限公司法人授权委托书》,报公司法定代表人(授权人)审定签字后生效。
第六条 受权人未向公司提交《授权申请书》和所需相关材料,未经相关部门审查和公司法定代表人批准的,行政办公室不予办理授权手续。
第七条 受权人在权限范围执行权力情况必须及时以书面
形式向公司行政办公室汇报,并由行政办公室向授权人反馈。
第八条 《*****/***有限公司法人授权委托书》文本统一由公司行政办公室负责印制。
第三章 授权的变更和终止
第九条 在授权期限内发生下列情况,授权人可变更或撤销对受权人的基本授权:
(一)受权人发生违法、违纪或重大越权行为;
(二)因受权人的失职造成重大经营风险;
(三)国家进行政策性调整;
(四)授权人认为需要进行撤销或变更授权的其他情况。
第十条 授权人的变更不影响受权人在其受权期内继续行使被授予的权力。
第十一条 受权人变更时,授权人可通过新的授权书的方式授权新的受权人代为行使原受权人的权力。
第十二条 授权变更的程序:
由公司相关职能部门向公司法定代表人提交变更授权的书面建议,经法定代表人同意后,通知行政办公室出具《*****/***有限公司授权变更通知书》,并重新出具《*****/***有限公司法人授权委托书》,经授权人审定签字后下发给受权人。
重新出具的《*****/***有限公司法人授权委托书》自授权人签发之日起生效;在新的法人授权委托书下发至受权人之前,受权人必须依照《*****/***有限公司授权变更通知书》的规定执行。
第十三条 重新出具的授权委托书下发至受权人之日起10
日内,受权人必须将原授权委托书退回授权人,由行政办公室负责归档保存。
第十四条 授权因发生下列情况而终止:
(一)授权期满;
(二)授权被变更,被变更的原授权终止;
(三)授权被撤销,被撤销的授权终止;
(四)其他需要终止的情况。
第四章 罚则
第十五条 受权人必须依照授权委托书所确定的权限行使权力;受权人超越授权范围的,构成越权行为。
第十六条 受权人构成越权行为对公司造成损失的,应承担赔偿责任;除追究其越权经济责任外,对受权人越权行为还将依照有关规定进行处理;触犯《中华人民共和国刑法》的,报司法机关追究其刑事责任。
第五章 附则
第十七条 公司各项规章制度中有关授权的规定与本办法相抵触的,以本办法为准。
第十八条 本办法由*****/***有限公司行政办公室负责解释。
第十九条 本办法自发文之日起实施。
*****/***有限公司信息发布管理办法
第一章 总则
第一条 为规范*****/***有限公司(以下简称“公司”)的信息管理和对外发布工作,促进公司依法规范运作,有效保守公司商业秘密,根据《中华人民共和国保守国家秘密法》和公司实际,特制订本办法。
第二条 公司行政办公室为公司信息管理和对外发布的统筹协调部门。
第二章 公司信息管理的范围
第三条 纳入公司信息管理的信息包括:
(一)政务信息。包括党和国家的秘密文件、资料、密品;上级领导机关发放的已注明密级或标有
形成的尚未公开的重要决议、会议纪要;涉密的重要外事接待和重大活动;涉及公司形象和机密的重大突发性事件等。
(二)经营信息。公司的经营战略,经营方向,经营规划,经营项目及经营决策;公司需保密的合同,意见书,可行性研究报告,业务研究报告和调研材料,会议记录及其他文件资料;公司掌握的尚未进入市场或尚未公开的各类信息等。
(三)财务信息。公司财务预(决)算报告及各类财务报表,统计报表,交易报表等。
(四)人事信息。尚未公开的人事改革和人事任免信息;公司员工人事档案,员工收入资料等。
(五)纪检信息。纪检,监察工作和审计、法律事务工作中的重要情况和未公开的信息。
(六)其它经公司确定的应纳入保密、管理范围的信息,公司商业秘密等。
第三章 公司信息管理的原则和程序
第四条 对纳入管理范围的各类信息,应遵循以下原则:
(一)保密原则。属国家秘密的,按《中华人民共和国保守国家秘密法》的规定执行;属公司秘密的,按公司《保密管理规定》执行。
(二)归口管理原则。纳入管理范围的各类信息,实行职能
部门归口管理。政务信息由行政办公室负责;经营信息由相关的发展规划部、生产业务部、法律事务室负责;财务信息由财务部负责;人事信息由人力资源部负责;纪检信息由相关的纪委会、审计督察部、法律事务室负责。
信息上报由相关对口部门办理,但应执行相关管理程序;信息的对外发布由行政办公室负责。
第五条 公司信息管理的程序:
(一) 公司各部门向上级主管部门上报的各类信息(包括文字资料和图片资料等),应遵循以下程序:
1、提供信息的有关部门(单位)负责人核对相关信息资料;
2、重要资料须报分管副总裁审查,涉及公司财务的信息资料应经财务总监审查;
3、行政办公室对上报信息进行合规性审查并盖章。
(二)对公众和新闻媒体发布信息,由公司行政办公室统一负责。应遵循以下程序:
1、记者到访,由行政办公室负责接待。行政办公室负责采访时机、人员、稿件等相关问题的合规性审查和记者的具体接待工作;
2、任何部门和个人不得擅自接受记者采访;
3、任何部门和个人不得以任何方式擅自发布公司尚未对外披露的重要信息;
4、接受采访中,不得泄露公司的商业秘密。
第四章 罚则
第六条 违反本管理办法规定,造成不良影响的,将追究有关责任人和当事人责任;触犯《中华人民共和国保守国家秘密法》的,按国家有关法规交由有关部门处罚;违反公司《保密管理规定》的,按相关规定处罚;构成犯罪的,由有关部门依法追究刑事责任;给国家、公司或者他人造成损失的,应当依法承担民事责任。
第五章 附则
第七条 本办法未尽事宜,由公司行政办公室负责解释。
第八条 本办法自颁布之日起施行。*****/***有限公司法人授权委托书管理办法
第一章 总则
第一条 为增强*****/***有限公司(以下简称“公司”)防范风险和控制风险的能力,保障公司的合法权益,根据《中华人民共和国公司法》及其他法律法规,特制订本办法。
第二条 公司的法人授权采取签发《*****/***有限公司法人授权委托书》的方式进行。
第三条 受权人必须在法人授权范围内行使各项权力。
第二章 授权委托书的管理和申领程序
第四条 公司行政办公室负责公司法人授权委托书的管理并具体办理有关手续。
第五条 受权人因办理事项需要向公司申请法人授权时,应通过公司行政办公室向公司提交《授权申请书》和申领该委托书的其他所需资料,经公司相关职能部门审查并经公司法定代表人同意后,由行政办公室拟定受权人权限,并出具《*****/***有限公司法人授权委托书》,报公司法定代表人(授权人)审定签字后生效。
第六条 受权人未向公司提交《授权申请书》和所需相关材料,未经相关部门审查和公司法定代表人批准的,行政办公室不予办理授权手续。
第七条 受权人在权限范围执行权力情况必须及时以书面
形式向公司行政办公室汇报,并由行政办公室向授权人反馈。
第八条 《*****/***有限公司法人授权委托书》文本统一由公司行政办公室负责印制。
第三章 授权的变更和终止
第九条 在授权期限内发生下列情况,授权人可变更或撤销对受权人的基本授权:
(一)受权人发生违法、违纪或重大越权行为;
(二)因受权人的失职造成重大经营风险;
(三)国家进行政策性调整;
(四)授权人认为需要进行撤销或变更授权的其他情况。
第十条 授权人的变更不影响受权人在其受权期内继续行使被授予的权力。
第十一条 受权人变更时,授权人可通过新的授权书的方式授权新的受权人代为行使原受权人的权力。
第十二条 授权变更的程序:
由公司相关职能部门向公司法定代表人提交变更授权的书面建议,经法定代表人同意后,通知行政办公室出具《*****/***有限公司授权变更通知书》,并重新出具《*****/***有限公司法人授权委托书》,经授权人审定签字后下发给受权人。
重新出具的《*****/***有限公司法人授权委托书》自授权人签发之日起生效;在新的法人授权委托书下发至受权人之前,受权人必须依照《*****/***有限公司授权变更通知书》的规定执行。
第十三条 重新出具的授权委托书下发至受权人之日起10
日内,受权人必须将原授权委托书退回授权人,由行政办公室负责归档保存。
第十四条 授权因发生下列情况而终止:
(一)授权期满;
(二)授权被变更,被变更的原授权终止;
(三)授权被撤销,被撤销的授权终止;
(四)其他需要终止的情况。
第四章 罚则
第十五条 受权人必须依照授权委托书所确定的权限行使权力;受权人超越授权范围的,构成越权行为。
第十六条 受权人构成越权行为对公司造成损失的,应承担赔偿责任;除追究其越权经济责任外,对受权人越权行为还将依照有关规定进行处理;触犯《中华人民共和国刑法》的,报司法机关追究其刑事责任。
第五章 附则
第十七条 公司各项规章制度中有关授权的规定与本办法相抵触的,以本办法为准。
第十八条 本办法由*****/***有限公司行政办公室负责解释。
第十九条 本办法自发文之日起实施。
*****/***有限公司信息发布管理办法
第一章 总则
第一条 为规范*****/***有限公司(以下简称“公司”)的信息管理和对外发布工作,促进公司依法规范运作,有效保守公司商业秘密,根据《中华人民共和国保守国家秘密法》和公司实际,特制订本办法。
第二条 公司行政办公室为公司信息管理和对外发布的统筹协调部门。
第二章 公司信息管理的范围
第三条 纳入公司信息管理的信息包括:
(一)政务信息。包括党和国家的秘密文件、资料、密品;上级领导机关发放的`已注明密级或标有
形成的尚未公开的重要决议、会议纪要;涉密的重要外事接待和重大活动;涉及公司形象和机密的重大突发性事件等。
(二)经营信息。公司的经营战略,经营方向,经营规划,经营项目及经营决策;公司需保密的合同,意见书,可行性研究报告,业务研究报告和调研材料,会议记录及其他文件资料;公司掌握的尚未进入市场或尚未公开的各类信息等。
(三)财务信息。公司财务预(决)算报告及各类财务报表,统计报表,交易报表等。
(四)人事信息。尚未公开的人事改革和人事任免信息;公司员工人事档案,员工收入资料等。
(五)纪检信息。纪检,监察工作和审计、法律事务工作中的重要情况和未公开的信息。
(六)其它经公司确定的应纳入保密、管理范围的信息,公司商业秘密等。
第三章 公司信息管理的原则和程序
第四条 对纳入管理范围的各类信息,应遵循以下原则:
(一)保密原则。属国家秘密的,按《中华人民共和国保守国家秘密法》的规定执行;属公司秘密的,按公司《保密管理规定》执行。
(二)归口管理原则。纳入管理范围的各类信息,实行职能
部门归口管理。政务信息由行政办公室负责;经营信息由相关的发展规划部、生产业务部、法律事务室负责;财务信息由财务部负责;人事信息由人力资源部负责;纪检信息由相关的纪委会、审计督察部、法律事务室负责。
信息上报由相关对口部门办理,但应执行相关管理程序;信息的对外发布由行政办公室负责。
第五条 公司信息管理的程序:
(一) 公司各部门向上级主管部门上报的各类信息(包括文字资料和图片资料等),应遵循以下程序:
1、提供信息的有关部门(单位)负责人核对相关信息资料;
2、重要资料须报分管副总裁审查,涉及公司财务的信息资料应经财务总监审查;
3、行政办公室对上报信息进行合规性审查并盖章。
(二)对公众和新闻媒体发布信息,由公司行政办公室统一负责。应遵循以下程序:
1、记者到访,由行政办公室负责接待。行政办公室负责采访时机、人员、稿件等相关问题的合规性审查和记者的具体接待工作;
2、任何部门和个人不得擅自接受记者采访;
3、任何部门和个人不得以任何方式擅自发布公司尚未对外披露的重要信息;
4、接受采访中,不得泄露公司的商业秘密。
第四章 罚则
第六条 违反本管理办法规定,造成不良影响的,将追究有关责任人和当事人责任;触犯《中华人民共和国保守国家秘密法》的,按国家有关法规交由有关部门处罚;违反公司《保密管理规定》的,按相关规定处罚;构成犯罪的,由有关部门依法追究刑事责任;给国家、公司或者他人造成损失的,应当依法承担民事责任。
第五章 附则
第七条 本办法未尽事宜,由公司行政办公室负责解释。
第八条 本办法自颁布之日起施行。
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