工作计划

时间:2021-03-14 22:28:52 工作计划 我要投稿

【精华】工作计划汇编八篇

  时间就如同白驹过隙般的流逝,我们又将迎来新的挑战,此时此刻需要为接下来的工作做一个详细的计划了。可是到底什么样的工作计划才是适合自己的呢?以下是小编收集整理的工作计划8篇,仅供参考,大家一起来看看吧。

【精华】工作计划汇编八篇

工作计划 篇1

  1、初末脆持成长为要,正在主动促进转型进级中不停晋升经济气力

  (一)以强仄台、壮主干、劣财产为重面,放慢新型产业成长。

  一是提**区仄台。放慢**路、经*路、**路等路途扶植,构成经济开辟区路途主体骨架。促进地皮散中成片范围征支,减年夜地皮整顿战六通一仄力度,放慢污火处置厂、自去火厂、220千伏变电站等配套扶植,为企业进驻制造前提。完成锂电财产园一期地皮仄整战农房拆迁。做好掉地农人安设任务,放慢农人安设还房扶植,营建园区优越成长情况。力图完成经济开辟区创立省级经济开辟区义务。

  二是强大现有企业。继承稳步促进**舍得、好歉散团计谋重组任务。撑持天齐锂业、玉冠农业捉住国际互助庞大时机扩大成长,快上新项目,拓展新市场,做长财产链。放慢促进**舍得主动化灌拆群、银华纺织30万锭粗品纱500万件套家纺、富士机电技改搬家等主干企业的正在建项目,力图尽快投产生效。撑持平易近营企业晋升成长,实行“一企一策”搀扶成长计谋,鞭策天马玻璃、洪达家鑫、隆鑫科技、超强食物、奥我铂电梯、万寡电缆等20户劣势平易近营企业向当代企业散团成长,力图培养“小伟人发展型”中小企业5户,新增范围以上产业企业8户。

  三是增进财产进级。完成涪江射洪段千亿财产带计划。鞭策绿色食物、精致化工、高级纺织等劣势财产散群成长,研讨完美空间结构计划战撑持政策,制造成生前提后当令有序启动县乡区部门企业搬家进园。主动撑持新资料、生物造药、机器造制等新兴财产成长,放慢白中光谱检测技能及装备财产化、产业蓝宝石、涡轮增压器消费线、天联机器等项目扶植,尽快构成新的经济增加面。

  (二)以育主体、建基地、促增支为重面,鞭策当代农业成长。

  一是培养市场主体。放慢促进玉冠农业与好国泰森计谋互助,撑持玉冠农业、峻本农业等龙头企业经过吞并、收买、重组、控股等方法组建年夜型企业散团,并放慢上市培养程序。主动促进杨六郎戚忙食物、阿祥哥食物、太阳湖农业、涪江智源核桃深减工等项目扶植,力图新引进龙头企业20家,新培养市级以上龙头企业5家,新成长专开构造30个。鼎力成长家庭农场战农业年夜户,新成长家庭农场5户、新型农庄20户、农业年夜户1000户。

  二是扶植财产基地。依照“镇园分离、产村相融、一体成长”请求,重面抓好瞿河百亿农产物消费减工园、魏家营片区综开种养树模园、新溪坝“都会后花圃、故乡新农庄”、金鹤超强当代绿色农牧园扶植,提档进级太乙、瞿河“千斤粮万元钱”粮经果复开树模基地,放慢市级当代农业园区扶植。抓好省级当代畜牧业试面县、当代农业重面县扶植,促进1亿只黑羽肉鸡工程,力图出栏生猪160万头。促进当代林业基地扶植,鼎力成长家山猪寄养、珍密食用菌栽种等林下种养业,新成长喷鼻桂、核桃、青花椒等林业财产基地1.5万亩。

  三是增进农人增支。主动培养新型农人,出力实行40万农人失业增进工程,力图培训乡村休息力30万人、转移休息力38万人、创劳务支进52亿元,增进务工增支。撑持农户成长特点种养业、到场基地扶植,引诱农人回籍创业,勉励成长稼穑效劳超市,完成就远增支。引进业主成长新乡村综开体,索求农人添加产业性支进渠讲。增强乡村消费材料市场扶植战经管,强化农人担负羁系,片面落实国度收农惠农政策,鞭策加背增支。

  (三)以扩乡镇、兴商旅、建新村为重面,增进乡城兼顾成长。

  一是主动扶植新型乡镇,促进乡镇调和成长。依照东扩、北拓、北延的思绪,完美50万生齿都会成长计划,放慢县乡中间扶植,减年夜洪乡东区、乡北片区开辟力度,启动螺湖片区扶植,促进县乡雨污分流改革,完成滨江路景不雅带、省级太湖干地公园战王爷庙防洪堤扶植。促进沿江都会群组团成长,重面抓好金华、**副中间扶植,有序鞭策**、瞿河等组团成长。抓好重面乡镇扶植,扶植明星、仁战市级重面镇。完美撑持乡镇化成长的政策战步伐,踏实促进以人的乡镇化为焦点的新型乡镇化扶植。

  二是昌盛商贸流畅市场,鞭策产乡融会成长。增强商贸设备扶植,启动凯坐当代乡等商贸设备扶植,促进川中汽车乡扶植,完成永劳贸易广场、中心商务楼宇经济体扶植工程,义黑商贸乡投进运转。树立当代物流系统,放慢食粮物流园区迁扩建历程,继承实行宁神粮油、万村千城市场工程,培养1—2户当代物流企业。晋升旅游启载才能,力图本色性启动中华侏罗纪探秘旅游区、子昂故乡文明旅游区等景区扶植,完成郁金喷鼻年夜旅店主体工程。

  三是放慢扶植农人新村,增进乡城兼顾成长。分离地皮整顿、乡城扶植用地增加挂钩、农业综开开辟等项目,鼎力促进新村扶植,力图新(改)建农人散中散居面10个。主动促进**镇魏家营新乡村综开体扶植,晋升玉太木孔坝、金鹤佳人滩新乡村综开体扶植。实行幸运鲜艳新村扶植项目,重面挨制金鹤城佳人中间村、太乙镇驼柏树村、瞿河城下家沟村、**镇百战村、玉太城木孔坝村等鲜艳新村。

  2、初末脆持立异为先,正在片面深化改造开放中不停完成良性成长

  (一)深化综开改造,加强内活泼力。

  一是深化止政体系体例改造。强化节能节地节火、情况、技能、平安等市场准进。完美成长功效审核评价系统。深化止政审批轨制改造,依照下级请求实时作废一批止政审批项目,标准保存审批事项经管,片面促进并联审批。改变当局本能机能,增强大众效劳、市场羁系、社会经管、情况掩护等职责,推行当局购置效劳。深化当局年夜部分造改造,宽格掌握机构体例,有用掌握财务赡养职员。

  二是深化经济体系体例改造。完美投资体系体例改造,当局慢慢作废企业投资项目审批。完美市场准进,履行工商注册方便化,强化市场羁系。深化重要由市场决议代价的市场体系体例改造。完美园区经管体系体例,深化国有资产运营羁系,增强国有企业战当局性投资公司经管,健天下有企业鼓励束缚机造。深化财税体系体例改造,改善预算经管轨制,公道掌握当局债权,树立标准公道的债权经管及风险预警机造,清算标准财税鼓励政策,强化下层财力保证。深化乡城成长一体化改造,促进乡城要素对等互换战大众资本平衡设置,放慢构建新型农业运营系统,完成乡村地皮启包运营权、乡村散体地皮利用权、乡村宅基地确权注销,索求树立乡村产权流转生意业务市场。

  三是深化社会体系体例改造。完美文明经管体系体例,理逆文明企奇迹单元经管闭系,强化国有文明资产羁系,健全收集突收事情处理机造,勉励非私有造文明企业成长。深化教诲综开改造,索求公办教校校长、教员交换轮岗机造,勉励社会气力创办教诲。兼顾促进医疗保证、医疗效劳、大众卫生、药品供给、羁系体系体例综开改造,有序促进公坐病院改造。改善社会管理方法,健全下层综开效劳经管仄台,完美止政复议案件审理机造,树立实时当场办理大众公道诉供轨制。放慢户籍轨制改造,完成“一标三实”底子疑息年夜收罗任务,促进农业转移生齿市平易近化。

  (二)强化自立立异,加强立异才能。

  一是促进科技立异。牢固天下科技提高进步前辈县功效,片面促进国度常识产权强县工程树模县、四川省技能立异工程树模县扶植,增强迷信技能功效转化战专利技能实行,力图整年专利申报量220件以上,企业专利实行转化率达90%。撑持**舍得、天齐锂业创立国度级技能研收中间,撑持玉冠农业创立四川黑羽肉鸡财产研讨院,力图新增国度下新技能企业2家、省级立异型技能企业2家。

  二是增强品牌扶植。放慢农产物量量逃溯系统扶植,力图慢慢完成消费、运输、储存、减工、销售全进程羁系。增强尺度化系统、量量系统扶植,促进金柠柠檬创立省级粗品农业尺度化树模区、锂电财产园创立四川省著名品牌树模区,确保穗歉物流创省级效劳业尺度化试面单元经过验支。深化**镇全省量量强市树模州里培养任务,搀扶**舍得等企业争创第三届省当局量量奖。力图新增闻名商标1件、省有名商标3件。

  三是强化要素保证。主动组建乡村贸易银止、村镇银止,稳步成长小额存款公司、融资性包管公司等准金融机构,搀扶重面企业上市融资。主动争夺各种债权融资对象战乡村产权典质融资,扩展曲接融资渠讲。盘活财务资金战国有资本,主动争夺中省政策资金,力图到位下级各种津贴资金23亿元以上。下效实行乡村地皮整治项目,完美低功效地加入机造,依照有保有压、勤俭散约的本则劣先保证重面项目扶植。增强计划扶植、征地拆迁、大众任务、招商引资、运营融资等人才部队扶植,劣先设置经济扶植一耳目才。

  (三)促进招年夜引强,加强开放生机。

  一是强化招商任务。健全园区招商、企业招商、托付招商、网上招商、产教研互助等招商机造,履行重面都会面对面招商。组建投资增进委,强化锂财产等专业招商部队。有针对性增强锂财产、纺织财产、机器造制等重面财产项目标论证、包拆、贮备。完美招商引资绩效审核,强化招商引资和谈兑现的羁系,树立没有诚疑企业加入机造。

  二是出力招年夜引强。凸起产业招商,依托现有劣势企业引进计谋互助同伴,依托锂电财产园引进锂电财产龙头企业。凸起商旅招商,依托现有重面风光区引进投资同伴,依托重面商贸物流区有序引进都会综开体、年夜型物流项目。凸起基建招商,依托重面开辟区经过EPC等方法引进计谋开辟业主,依托园区扶植、交通扶植、污火处置、燃烧收电等重面基建项目引进互助同伴。

  三是促进项目扶植。增强项目效劳战经管,构建项目落地“绿色通讲”,促进签约项目尽快落地、落地项目放慢扶植、扶植项目尽早投产。尽力鞭策53个县级以上重面项目扶植,力图完成牢固资产投资增加12%以上。放慢螺湖国际养老社区、金鸿都会综开体、浪度国际家居乡、LNG、中国语教校两期、圆济病院等项目扶植进度,力图完成川中建材两期、万寡电缆等项目投产生效。

  3、初末脆持平易近生为本,正在出力促进国民福祉中不停增进社会协调

  (一)促进社会奇迹成长。

  一是平衡成长教体奇迹。劣化教诲资本设置,促进教前教诲提高化、责任教诲平衡化、下中教诲劣量化、职业教诲特点化,深化中小教尺度化扶植,闭爱乡村留守儿童。放慢促进全平易近健身工程,完成省十两运会、第八届残运会筹备义务。

  二是鼎力晋升医疗卫生。依照保根本、强下层、建收集的请求,村卫生室、社区卫生效劳中间、州里卫生院片面实行根本药物轨制。进一步完美医疗卫生效劳系统战医药卫生羁系系统,促进全平易近康健教诲,保证大众就诊平安。强化乡城医疗卫生底子设备扶植,启动西医院扩建,促进州里(社区)卫生院提档进级。

  三是构建当代文明系统。鼎力实行文明惠平易近工程,深刻展开文化创立,新创立文化村镇10个、文化社区2个。促进大众文明底子设备扶植,进步大众文明产物效劳战供应才能。启动太阳湖文明乡项目扶植,晋升“三馆”效劳情况。

  四是主动劣化生态情况。深刻实行乡城情况综开管理,减年夜市容情况、市场次序、户中告白、修建渣滓、背章修建管理力度。主动促进国度级生态县扶植,强化情况羁系,鼎力扶植散镇渣滓战污火处置设备,宽格范围化畜禽养殖场地区限制及净化管理,深刻促进沈火河、龙洞河道域综开管理,踏实展开耕地泥土情况管理,依法封闭下能耗、下净化企业。牢固退耕还林功效,增强生态林掩护。

  (二)完美乡城底子设备。

  一是促进交通扶植。抓好省级乡城交通一体化试面县扶植,放慢省讲、县讲、城讲进级申报战扶植任务,启动省讲205线进级改革战射洪至遂宁快速通讲扶植,完成麻柳坪互通战王家渡涪江年夜桥主体下部结构、引路途基等工程扶植,继承做好遂绵铁路后期任务,改革县城联网路60千米以上。

  二是完美火利设备。主动鞭策武引两期及群英火库扩建后期任务,实行先锋渠万林、瞿河、**段干渠改革,增强梓江河、金家河、沈火河沿线州里散镇段防洪管理,改革提灌站11处。完美县乡供火体系,促进乡村平安饮用火工程,放慢散中供火站扶植战管网延长。

  三是增强动力扶植。完成挨饱滩电站并网收电,放慢柳树电航工程扶植,启动春风电站、小螺丝电站增效扩容改革,实行乡城电网改革及10千伏以下变电站扶植,促进渣滓燃烧收电站、宏源燃气底子设备及超强、峻本、富泉等养殖场沼气供气收电项目扶植。

  四是放慢疑息化扶植。增强批示中间、应急中间、都会天网等疑息仄台扶植。鞭策电疑、联通、挪动、广通等当代疑息财产成长,放慢数字电视团体仄移及整转程序,增强中间村播送联网整治。健全中国农购网农化效劳中间经管轨制,主动成长疑息收集战电子商务。

  (三)晋升社会保证火仄。

  一是扩面提量社会保证。进一步落实掉地农人养老保险轨制,深化乡城住民社会养老保险并轨改造。宽格医保定面机构总额战目标单掌握,晋升乡城住民互助医疗参保率。完美教诲、医疗、五保、低保等社会救济系统,都会低保、乡村低保人均津贴辨别进步到190元、90元。撑持成长社会养老奇迹。

  二是鼎力增进失业创业。片面落实失业再失业各项搀扶政策,鼎力供应小额存款、止政审批等创业效劳。出力开辟失业渠讲,普遍展开创业失业培训,力图新增乡镇批量失业6000人。健全战落实创业撑持政策,勉励正在中胜利人士回籍创业。

  三是不停完美大众保证。发扬**、**等州里社会福利中间感化,完成残徐人综开效劳中间扶植。新启动3000套保证性住房扶植,实行棚户区改革2275户,做好拆迁农户进住安设小区任务。鞭策东猴子墓同地扩建、殡仪馆团体搬家工程。

  (四)促进社会协调扶植。

  一是实在保护社会不乱。深刻展开大众任务,落实大众疑访带领欢迎下访战挂案经办轨制,健局部门结合接访办案机造。深化年夜调剂任务,树立社会冲突胶葛常态化排查机造,主动调解大众胶葛。增强收集舆情搜集处置,依法挨击收集背法立功行动。增强社会治安综开管理,减年夜对“xx功”等正教构造战不法集团的挨击力度,保护社会协调不乱。

  二是出力保证大众平安。落实平安消费“党政同责、一[a1]岗单责、齐抓共管”请求,抓好危化品、非煤矿山、修建止业、烟花爆仗等[a2]紧张范畴平安监视检讨,片面扶植公路安保工程,散中展开平安消费专项整治,脆决停止重特年夜平安变乱。完美大众平安应急预案,健全完美州里应急构造系统,减年夜应急经管、自救互救常识宣扬力度,晋升全平易近防灾自救才能。减年夜食物药品平安羁系力度,强化食物药品的消费、减工、运输、储存、运营、利用等环节重面监控,保护社会大众平安。

  三是片面增强社会管理。促进社区网格化经管,索求乡村网格化片区经管,增强综治疑息化扶植,实在晋升社会经管战都会经管火仄。牢固“天下安全扶植进步前辈县”创立功效,放慢实行交通治安综开卡心扶植,强化州里治安防控、治安调剂经管。增强“六五”普法中期督查,深化重面地区、重面工具法造宣扬教诲,依法经管社会事件,保护社会公允公理。

工作计划 篇2

  一、基本情况

  我们组共有专任教师11人,其中,政治科6人,历史科3人,地理科2人。本组以中青年教师为主,教师学历大多达标,教学经验也都比较丰富。我们组虽然人数不多,但所跨学科多,工作任务重。各学科同头课教师人数少,大多是一人任教一个年级的一个学科,集体备课难度大,对每位教师独立完成教学的能力要求比较高,每位教师更需自我钻研、独挑重担,同时必须团结协作,尽可能收集一切教学资源,做到优势互补。

  二、指导思想

  本学期我们政史地教研组将在上级教育部门和学校的正确领导下,以教务处统一安排的教研工作任务为中心,以新课改理念和我校“和、爱”教育思想为指导,努力贯彻和探索我县“高效课堂”和我校“先学后教”的教学理念为目标。坚持“以创新求发展,向教研要质量”的思路,把提高教师个人的业务素质和教学水平作为重点。充分调动组内教师的积极性和主人翁精神,促使每个教师“功夫花在备课上、力量用在课堂上、着眼点放在学生发展上”,积极完成教研各项教研任务。以培养学生全面素质为宗旨,以提高课堂的有效性为主线,开展务实、新颖、高效的教研活动,努力提高教育教学质量。

  三、具体工作措施

  (一)加强理论学习,更新教育观念。

  教师的教育观念,直接关系到教师的从教行为。为了更新本组教师的教育观念,本学期,我们教研组将继续通过新课标学习、听课学习、培训学习、网络研讨等一系列的校本培训,拓宽组内教师的学习渠道,更新教育观念,改变教学方式。并通过公开课、示范课等形式,体会新课程下的新理念,新方法。探讨“高效课堂”和“先学后教”教学理念在政史地学科教学中实施的有效途径和方法。用新的教学理念指导本组教师的从教行为。

  (二)加强常规管理,提高教学质量。

  在日常教学活动中,要求本组教师严格遵守学校教学常规的管理办法。在备课、上课、听课、作业等方面要落实各项考核与检查。教案和作业批改按学校惯例每月检查一次,作业批改要求及时、准确,学生的作业订正需有反馈。以此来规范本组教师的从教行为,使组内教师养成严谨、踏实的工作作风。

  (三)加强校本教研,促进组内教师的专业成长。

  1、认真而及时地组织教研活动,特别是组内教师的公开课活动要有质量,要注入课改理念。要求教研组成员人人参与,听课教师在认真做好记录的基础上,课后与授课教师要进行交流,指出其课堂教学的闪光点和不足之处,取长补短,坦率而真诚地交流意见并提出自己的见解和建议。授课教师要进行课后反思,以促进组内教师课堂教学业务水平不断提高。本学期计划推出两堂青年教师展示课,并要求组内每位教师都要有公开课、探究课,除去教务处规定的公开课任务外,一学期组内公开课至少5节以上。

  2、鼓励本组教师对课堂教学进行总结和反思,反思自己在教学中的成功经验和有效做法,反思自己的不足之处,并积极撰写教学反思。要求本组教师最好每课都要有教学反思,每单元教有教学札记。在总结反思中促进本组教师的专业成长。

  3、针对我组学科多、教师少,教师的工作量大等特点,必须要加强备课组建设。备课组内教师要经常组织集体备课,互相听课,取人之长,补己之短。同时备课组内教师之间要加强交流和反思,使本组教师在交流中成长。

  4、继续实行“小专题”研讨活动。为了改变本教研组教育科研滞后的现状,学期初根据各学科特点,要求本组教师协商制定教研组各学科小专题研究题目。小专题的确定要做到小而精、有实效、可操作性强。并要求组内全体教师积极撰写教育教学论文,努力形成浓厚的教育科研氛围。

  (四)加快教研组信息化和多媒体教学的建设

  每位教师本学期至少网络研修中展示一次本学科教学相关教学资源(优秀课件、教案、试卷、反思、资料等),并尝试通过网络研修与专家和外校教师进行网络研讨,体会网络教研的优越性。同时,充分发挥我校的现代化教学手段的优势,做好“多媒体教学与学科整合”工作。要求教师以信息技术和学科教学的整合为课堂教学的突破口,充分利用现代信息技术展示教学材料,设置教学情景,激发学生学习兴趣。在教学过程中突出重点、化解并突破难点,引导学生自主学习。使信息化进政、史、地课堂,实现多媒体教学与学科的有效整合。

工作计划 篇3

  一、指导思想

  以“成人教育”思想理念为基础,以学校工作计划为指导,坚持以课改为重点,以教育教学质量为中心,以教育科研为抓手,更新观念,深化改革,追求规范,崇尚创新,进一步探索有效教学模式,促进教师专业成长,努力实现教学质量的有效攀登。

  二、主要工作

  第一:教学工作

  目标:以提高课堂教学效率为突破口,努力摆脱教学质量垫底的现象。

  措施:

  1、严格执行课程计划。按照国家课程计划开齐、上足、上好各类课程,不得任意增删课时。加大课程管理巡查力度,对各教师执行课程计划、按课表上课等状况进行督查,发现问题要严肃处理。

  2、严格备课管理。坚持在每学期初备课程标准,备学期教学计划。坚持提前备课,重视教材和学情分析,体现班上优、中、后进生就应到达的目标,落实学生的主体地位,以精心备课为有效教学奠基。坚持每周一则有效的教学反思。

  3、抓好教学工作,规范教学行为。重温教学常规,深入课堂,了解教师的教情和学情,增强教师的质量职责制意识。杜绝教师满堂讲的现象,要给学生留够充分的练习时间,做到“变讲堂为学堂”。

  4、精心设计及批改作业。学生作业做到“因材施教、四精为辅”,四精即:精选、精讲、精练、精批。按“六认真作业书写要求”规范作业书写。充分运用文字、符号、图案等激励方式。

  5、加强质量监控。组织好阶段性检测,重视单元检测及分析。深入开展学科教学调研。各教研组掌握每个学段学生素质发展的要求,精心组织学生素质成果展示活动。

  6、抓好学困生辅导。采取面批或个别辅导的办法。帮忙他们弥补缺陷,克服困难。教师要有爱心、热心、耐心,始终对学生充满信心,了解学生学习心理,帮忙他们树立自信心。

  7、抓好教学常规检查。加大对备课、作业布置及批改、月教学反思、阶段性检测及分析等常规工作的检查,及时反馈与交流。行政成员加强随堂听课,每周不少于2节。

  第二:教研工作

  目标:顺利实施课程改革,努力推进素质教育现代化进程

  措施:

  一、加强理论学习,确立新课程、新观念、新方法、新实践的理念

  1、抓学习。认真学习《纲要》和《课程标准》、转变观念和方法,赢得实施工作的主动权,确立现代课程观,透过讨论、交流、听讲座等多种形式,激发教师参与课改的用心性和创造性,把体验成功,精讲多练、联系生活,激励创新四个策略用于各科教学之中。

  2、重实践。学习研究新教材,把握其资料结构体系,以新课程的理论为指导,在科学合理的处理运用教材上下功夫。切实改变课堂教学方式,激发课堂教学的生命活力,探索新课程背景下自主、合作、探究性学习方式的整合应用,建立适应学生素质发展的评价体系,提高课程实施实效。

  3、贵提升。各学科合理安排业务学习资料,努力探讨新课程实施中的经验和困惑,关心青年教师的成长,为优秀青年教师脱颖而出创造条件。

  二、苦练内功,提高教师队伍素质

  1、加强群众备课,从源头备课抓起,定时、定人、定资料,领导随时检查指导。

  2、在全校开展教案评比交流活动,使广大教师中的一些“新、特、优”的做法得到及时推广。

  3、提倡写教学反思,在反思中吸收有益的养料,从而更好地为教育、教学服务。

  4、加强教师之间的相互听课,要求每位教师每月听课不少于4节,坦然交流,取长补短,共同提高,各备课组要在同年级同课时上多研讨,相互切磋交流。

  第三:教师教育

  目标:建立完善相应的工作制度,制订相关工作规划和方案;强化三级培训主体职责,明确三类培训工作目标任务,全面深化教师全员培训;提升骨干教师的综合素质和影响力,充分发挥他们在推进素质教育和教师全员培训中的示范引领作用。

  措施:

  1、制订新一轮教师培训工作,进一步明确人才培养目标,优化培训方式,整合优质资源,提升教师队伍整体素质。

  2、规范继教工作管理,坚持一次活动,一次及时总结,表彰先进,鞭策后进,以促进各类培训活动扎实有效地进行。

  3、建立网上交流平台,以到达经验共享和互促提高的目的。

  4、建立三类培训体系。第一是基础培训,以学校为主体,以校本培训为主要形式抓好全员培训,重点抓好教师师德建设培训和教育教学实际潜力的提高;第二是专项培训,以曾都继教中心为基地,举办各类专项培训班,一方面完成国家、省下达的培训任务,第三是提高培训,以“国培计划”为依托,大力加强骨干教师研修提高,培训一批高素质教师,以发挥引领示范作用。

  5、加强现代教育技术培训,教会教师使用电教设备,提高教师查找、利用网络教育资源的潜力和水平,学校安排易高波老师负责抓好全员培训。

  6、加强教师继教档案建设。

  第四:学月活动

  目标:以素质教育为中心,以学科活动为载体,切实提高学生素质,丰富学生学校生活。

  措施:

  1、期初制定各科学月活动计划

  2、按计划分学月进行活动

  3、美术、音乐、体育、每学月进行一次活动,语文、数学、科学、信息技术每期与学生处合作进行不少于1次的活动。美术(刘体蓉、王越)音乐(谭芳、唐文彦)体育(朱珠、何凯、陈咏龙)语文(魏利牵头,全体语文教师参加)数学(谭兴龙牵头,全体数学参加)科学(张波、卢建勇)信息技术(范福伟、安静、邓俊)

  4、活动时,注意照相,每次活动之后,务必撰写对应的新闻稿件,然后发送稿件和照片到教导处存档。

  5、期末撰写学月活动总结。

  组织好学生系列比赛,如趣味运动会、古诗词背诵、讲故事比赛、队列队形比赛、键盘输入比赛、解方程比赛等。活动的开展不仅仅展示学生的风采,也丰富学生的校园生活。

  第五:课外活动

  目标:课外活动是学校课堂教学的延伸性活动,是进一步深化教育教学改革,全面实施、推进素质教育的一个重要体现。课外活动的正常开展,既可丰富学生的课余生活,也可为学生带给一个自主发展的时间与空间

  措施:

  1、本期课外活动分组不变,学生不变,教师不变,时间不变,地点不变;

  2、从正式行课那天开始进行课外活动

  3、教师务必严格执行上课要求,杜绝放羊式。

  第六:功能室管理

  目标:发挥作用,规范管理,及时记载,月月抽查

  措施:

  1、各功能室负责人期初自行检查各记录本是否够用,及时添补

  2、对各功能室清洁进行打扫

  3、各功能室物品摆放务必整齐

  4、期初上交各室工作计划,包括电子文档

  5、加强对各专用室的管理,提高各室和教学学具的使用率。规范使用微机室、实验室、体育器材室、音美室、阅览室、图书馆等专用教室,对现有的教学媒体要充分使用,进行教学常规工作检查必查本项工作,使其最大限度地为教育教学服务。

  三、体、艺、卫工作

  目标

  1、加强运动队管理,力争在各项体育竞赛中取得好成绩。

  2、用心开展趣味体育擂台赛,全面提升广播操质量丰富学生的校园生活,提高学生的综合素质。

  3、切实抓好学校的环境卫生和个人卫生,加强健康教育,努力提高师生的健康水平。

  4、以学生活动为抓手,开展多样化的艺术展示活动,切实提高学生艺术情趣与实践潜力。

  5、完成学期体育、艺术2+1项目考核

  措施:

  (一)体育工作

  1、落实课程,加强体育课堂常规管理。

  根据课程计划,每周安排课外体育活动,保证学生每一天有一小时的阳光体育活动时间。体育课教学以良好的课堂习惯为重点抓手,制定并完善体育课堂常规,使学生掌握大纲规定的基础知识及基本技能,学会科学的锻炼方法,养成锻炼的习惯。

  2、科学训练,提升课余训练水平。

  科学确定运动队辅导员队伍,尽可能做到项目对口。加强宣传,做好运动员选才工作,制定体育奖励制度,稳定运动员队伍。充分合理利用大课间时间、明确规定训练地点、重视训练器材的保管与保养、指导教师落实活动点名制度,确保活动质量,行政加强课余训练的过程监控。组织外出培训学习,提高课余训练水平。

  3、立足常态,开展多样化体育竞赛。

  学校体育组要围绕体育传统项目特色和体育艺术2+1活动,有计划组织开展普及性群众体育竞赛活动,合理利用大课间、课外活动时间,以年级组为单位开展丰富多彩的班级体育竞赛活动,以擂台的形式开展体育特长之星的评比活动,磨练学生意志,激发学生体育兴趣。

  4、提高体质,认真做好体质健康监测。

  坚持贯彻《国家体育锻炼标准》和《学生体质健康标准》,认真做好学生达标测试工作,达标合格率要到达97%以上,优秀率达15%。

  (二)、卫生工作

  1、加强学习,转变观念。

  组织教师学习《学校卫生工作条例》,把学习活动与教育教学工作结合进行,促进教师教育观念的转变。根据上级要求重点做好慢性病防控建立工作。

  2、加强健康教育管理工作。认真落实健康教育课程,将预防慢性病教育深入课堂。每月能充分利用橱窗、板报、班队会等丰富多样的形式加强健康教育宣传。

  3、做好预防接种管理工作。用心向学生和家长宣传预防接种知识,对无证或有缺漏种的学生进行登记并及时通知家长补证补种,做好补证补种结果登记及统计上报工作。

  4、做好学生体质健康检查。做好学生特殊体质状况调查工作,配合上级部门做好学生体检工作。针对小学生体质发展特征,结合本校学生体质健康现状,认真组织开展眼保健操比赛,小胖墩俱乐部活动,有效控制近视发病率和肥胖超重现象。

  5、强化档案资料建设。建立学生健康管理制度,定期对校内公共场所进行消毒,认真做好常见病、传染病登记、监察工作,及时填写《学校卫生管理档案》。

  (三)、艺术工作

  1、认真贯彻落实课程设置方案工作,保证开齐开足艺术课程,认真抓好教学六认真工作,专人负责艺术装备管理,人人认真完成信息化管理输入工作。透过同课异构等扎实有效的教学研究方式,致力于提高学生的音乐学习兴趣和艺术表现力,有效提高音乐堂课质量,促进学生艺术素养的提升。

  2、抓好艺术兴趣小组活动。加强绘画组、鼓号队等兴趣组的培训工作。

  3、认真设计民俗节活动方案,做好学生体育艺术2+1年度考级工作。

  四、其它工作

  1、做好学籍管理工作

  2、做好各种迎检工作。

  3、做好上传下达工作,对各项工作认真落实、部署。

  4、用心配合学校各项工作。

工作计划 篇4

  随着新课程改革实验的不断深入,为了使新课程改革实验由形式走向实质,配合我区课改实验,搞好小学数学的课改,更好地发挥区实验基地校的引领作用,现根据教育部提出的各项任务,认真执行省、市关于基础教育课程改革的实施意见,结合我区教育实际,特制定出我校小学数学课程改革计划如下:

  一、主要任务

  1、解读、试用和评价数学课程标准。解读数学课程标准,解析并把握小学数学新课程的内容要点,明确数学学科的教学改革方向;运用数学课程标准理解、把握小学数学新教材,指导新教材的教学;通过解读和试用,按数学课程标准对教材作评价,提出修改、完善数学课程标准的建议。

  2、通读、试教和评价小学数学实验教材。通读并把握小学数学教材的内容体系,将新教材与旧教材对比分析,找出新旧教材的区别和联系,发现并把握新教材的“新质”;通过小学数学实验教材的试用,验证小学数学实验教材中具有科学性和实用性,并探索总结使用过程中具有规律性的教法,对小学数学实验教材内容结构、体系及其应体现的基础性、整体性、均衡性、前瞻性作出评价,对小学数学实验教材试用中存在的问题与不足,提出修订、完善建议。

  3、探索研究实施小学数学新课程的教学改革。在实验过程中组织和引导数学教师积极参与课堂教学改革,运用现代课程论和现

  代教育理论指导教学实践,努力探索与小学数学课程改革相适应的教学新方式,新方法。以培养创新精神和实践能力为重点,以转变学生的学习方式为突破口,借助现代教学手段,构建新的教学模式,形成一套系统的具有科学性和前瞻性的,与使用新教材相适应的新的教学思想和方法。

  4、探索研究对实施小学数学新课程的评价。在小学数学课程实验的同时,加强对小学数学新课程的评价研究,在数学课程标准指导下,探索并逐步形成促进不断提高教学水平的,促进课程不断完善的评价体系。

  5、总结推广符合课改实验的师资培训经验与培训模式。总结整理一年来本校教师在课程改革中好的经验、典型案例、教学设计,并汇编成册。推广符合课改精神,具有创新性、示范性的课堂教学模式与操作方法,使之在更大范围内发挥作用。

  二、具体措施

  1、集体备课,重点探索课堂教学新模式,研究教材,教法,设计教案,制作课件。

  2、公开教学,上好实践课,重点探索新课程标准、新教育理念在课堂中的体现。

  3、专题研究,重点研究教师教学方式的改变和学生学习方式的改变,以及新的课堂教学评价机制。

  4、优秀教学设计、优质课评比活动。

  5、教材的培训学习,领会教材的编写意图,把握教材所体现的理念精心挖掘教材内部的创造性因素。

  6、安排教师到兄弟学校听课,吸取好的经验为我们所用。

  7、定期反思总结,提高课改成效。

工作计划 篇5

 为了配合我校的教学工作,全面提高我校教师的自身素质,大弧度提高我校学生的学习成绩我综合能力,配合我市英语集备组的工作,以我校为全市英语教学为龙头,带动全市的英语教学,力争在今年的中考中再次考出好成绩,考出更好的成绩,我校英语组制定本学期的工作计划如下:

  一、继续抓好常规工作

  1.组织安排好教师的公开课

  (1)开学第一周要求每个备课组把组员的公开课安排好,然后由教研组统一协调。

  (2)每堂公开课要求全体组员共同讨论设计,以便能上出有水平,有学习意义的公开课。

  (3)每堂公开课尽量围绕课题“信息技术和学科整合”,以多媒体教学方法为主。

  (4)教师在听公开课时,听课主题结合我校教研室的“课堂观察活动”,以教学中情境创设的有效性为主。

  (5)评课时结合互相学习共同进步的原则,每位教师以发现教学中的闪光点为主,同时提出自己的见解。

  2.认真抓好集体备课工作

  (1)每个备课组的教学工作要求做到三个统一:统一思想,统一进度,统一资料。

  (2)每个备课组要认真做好工作分配,发挥每位组员的的能力,共同努力全面提高学生的综合能力。

  (3)集体备课可以采用以一个成员主讲其他成员补充或增删,以便以设计让学生全面发展的教学设计。

  3.精心设计学生作业

  (1)每个备课组要求学生作业基本统一。

  (2)学生的作业要以精为主,杜绝题海战术。

  (3)学生的作业要符合《新课程标准》,要能达到激发学生的学习兴趣,提高学生实际运用能力的目的,如:口头朗读,听力训练,短文写作,社会调查,等实用的作业。

  (4)作业批改时要坚持两个原则:第一是全面观注(观注全体学生,观注全部内容),第二是全面批改。

  二、认真做好教研教改工作

  1.组织教师写教学反思,教学小结,教学论文。利用教研活动时间相互交流,共同提高共同进步。

  2.群策群力,共同为外出参赛的教师出谋献策。

  3.为提高我校教师的说课和片断教学的能力,开展教学比武活动。

  4.在上学期的基础进一步开展“信息技术和学科整合”的课题研究工作。

  (1)希望各申请小组认真对待这课题研究,做到每位成员能认真完成,真正提高自己的制作课件、编写教案、对课件进行说明以及自我反思的能力。

  (2)不要有雷同现象。

  (3)内容不要太过简单,是针对你研究课题的完整详细的说明和使用课件后的真实反思。

  (4)课题研究时间:20xx年2月20日—20xx年6月15日之间。

  (5)本学期课题研究最后结题时间:20xx年6月20日。

  (6)这学期完成的内容(5份材料):

  一个自制课件、一份针对这课件的教案、一份针对这课件的说明、一份针对这课件的使用反思、一份全学年的课题研究小论文(字数不得少于1500个字)。

  5.继续深入教师帮教工作

  在以前这项工作开展得很成功,新教师能认真加强自身学习,成长很快,为了能促进全体成员的自身素质的提高,我组继续开展教师帮教工作。

  三、全面配合,做好九年级的英语教学工作

  1.要求九年级备课组早准备,早行动,制定出迎接中考的行之有效的教学工作计划。

  2.另外两个铁路备课组要全力配合,为九年级的发挥群体作用。

  3.组织九年级备课组成员认真学习上一前几年的中考命题原则和命题方向,认真学习前几年的中考试卷。以便在教学和复习阶段更有目的,让学生学习更轻松,更能全面培养学生的能力,在中考中考出更优异的成绩。

  四、配合我市英语集体备课组的工作

  我校要发挥带头作用,用全部的精力来带动全市的英语教学,让我市的英语成绩在上一年取得辉煌的基础上更上一层楼。

  五、以学生为中心,开展学习活动

  1.营造学习气氛

  课堂学习气氛:教师可以在课堂上利用英语谚语学习,英语流行语学习,我学我秀,学习成果展评等多种形式来活跃课堂,提高课堂效率。

  2.课后可以组织学生开展室内外英语角活动,让学生活学活用,提高学生所学知识的实际运用能力,为他们的终生发展奠定基础。

  3.以英语知识背景,英美文化差异,实用英语,流行英语等主题让学生开展研究性学习活动,从而培养学生的参与能力,使用能力和创新能力。

  总之,充分调动老师和学生的积极性,进一步提高老师素质,全面提高学生的能力,让我校,我市的英语教学更加丰富多彩。

工作计划 篇6

  一晃而过,弹指之间,20xx年已经尾声,过去的一年在厂领导和部门悉心关怀和指导下,通过全班人员不懈努力,取得了很好成绩,但也存在了一些不足。回顾叉车班过去一年,现将工作总结如下:

  一、一年来,首先我们明确了今年叉车班工作任务和目标:

  落实和加强叉车日常安全操作及管理,完善叉车日常管理制度和操作规程,叉车工季度安全培训工作计划和提高叉车维修水平与质量。

  二、一年中,我们叉车班全体人员坚决执行了厂部和部门提出的:

  “加强安全意识教育、提高操作技能和水平,全员参与、提高质量、降低成本”的要求!全班人员通过自身努力,安全意识、操作技能不断地提高。并落实了叉车班仓管员班前会与及叉车班组工作总结会。落实了班组季度现场培训、技能技术演练和叉车技能竞赛活动与及对新员工重点安全教育培训,有明显的成效。

  三、通过这一年,叉车班按照20xx年制定的工作计划和要求。

  加强对叉车和人员日常操作管理、监督和现场巡查、保养与及维修。从而,进一步地提高整体工作效率,杜绝人为事故发生,与及降低车辆维修成本。叉车班的全体人员通过一年的共同努力,胜利地完成了全年工作任务和计划。绩效如下:

  1、全年培训合格率98%。

  2、叉车安全事故率为0。

  3、人员流动率为6%。

  4、叉车使用率95%以上。

  5、叉车出入库运载量1——11月份为:支装水xx万箱。五加仑xx万桶。空卡板/架xx万次。

  6、叉车月度突发故障率控制在5%以下。

  7、日常保养和定期保养与及年审计划完成率100%。

  8、叉车年度费用:

  a、林德叉车未包括(2台广州电瓶车):xx万元,比去年下降44%。

  b、杭州、丰田叉车:xx万元,比去下降5%。

  c、柴油:20xx年产值比09年产值高5%情况下;叉车/发电机用油量为xx万升,比去年下降了4%。节约费用为:xx万元。

  四、管理与措施:

  1、落实叉车司机每天必须做好日常车前检查,例如;车辆卫生清洁、车辆性能安全检查与及填写车前点检记录

  2、完善叉车操作规程,杜绝违规操作,严厉禁止酒后开车,疲劳驾驶,患病操作的规定。

  3、在日常运作中,设备管理员应不定时地巡查,抽检车辆,如发现故障时,应迅速查明原因并及时排除故障。

  4、叉车除了日常保养外,我们制定了;车辆定期保养,车前故障风险预测,并对车辆故障维修、保养做数据记录。

  5、严格监管;禁止无国家颁发的特种设备操作证人员和非叉车司机驾驶叉车,以免导致不必要的机械事故和安全事故的发生。因此,制定了班前车辆分配责任人,负责当班叉车使用情况的监督并做记录。

  6、为进一步加强叉车现场管理,及时纠正叉车在日常操作中的乱开、乱放问题和设备故障分析与及人为事故责任人评定准确性。在20xx年中我们已经落实了叉车随车记录卡,主要确定叉车使用人和车辆运行时间。以便领班,维修人员随时快速知道设备运行情况和操作人员是否按照要求做到:定人、定岗、定车操作。

  7、费用控制与措施:

  a、车辆故障判断,要求准确性100%。

  b、对车辆消耗品质量,易损件磨损率的分析和判断要求达到95%。

  c、车辆零件质量控制,我们要求做到:有疑点的件不要,材料差的件不用为原则。在使用车辆配件时,部分配件必须有保养期限,目的:确保配件因质量问题再次发生费用。

  d、在叉车配件性价比上,尽力配合协作采购员对配件价格的评定。

  e、对于部分配件可经维修或加工再生利用率要求达到100%。

  五、存在问题:

  1、20xx年新员工的技能培训和安全培训内容不够丰富。

  2、在运作中,存在一些违规操作现象。

  3、团队协作精神不尽人意。

  六、20xx年工作计划。

  20xx年,我们叉车班在今年各项工作已经取得较好成绩的基础上,结合现场运作管理实际出发,通过深入开展“比安全超技能”活动,着力在叉车安全操作管理和队伍建设上细化规程及标准,努力降低维修成本,提高队伍素质、建设安全、无事故、稳定的叉车队伍。以及进一步明确班组工作职责,任务和目标,为打造一个优秀团队而努力。

  (一)叉车班管理。

  1、进一步提高20xx年度维修质量,减少维修费用,加强叉车现场操作管理与及设备使用管理。

  2、优化叉车操作规程和要求。

  3、加大对叉车设备现场巡查的力度,与及叉车技能操作的监督。

  4、加强对叉车司机技能操作的指导。

  5、落实叉车司机班组周会。

  6、落实季度、年度叉车技能安全操作理论培训。

  (二)计划工作。

  具体执行目标(计划):

  a、短期计划(周计划)。

  b、中期计划(月计划)。

  c、长期计划(年计划)。

  以上是我叉车度的工作计划。我相信通过大家共同努力下,班组各项工作一定会落到实处,一定会呈现出一种良好的风貌,一定会更上一层楼,我将会用实际行动带领叉车班为这个目标努力而奋斗!

工作计划 篇7

  根据公司四川地区的市场开拓总结,在现有市场状况下,为确保市场开拓的顺利进行,完成网络渠道的建设工作,现将公司的渠道策略做出以下工作计划:

  一、重点目标简介

  建立起以18地级总经销商,100个县级经销商组成的经销网络,每个经销商组织起忠实水工,维护水工对促进销量起到推动作用,大力做小区推广,宣传直接面向终端,协助经销商对分销网络的完善和**形象的树立,实现品牌效应。

  二、市场现状分析:

  四川PPR市场规模庞大,在市场不断拓展过程中,品牌竞争已经出现,就家装客户而言,在对产品质量没有客观认知的情况下首选名牌、免检产品,其次比价格,国内的金德、日丰、金牛;川内的川路、多联等品牌都有很好的市场口碑,对产品品牌的认可度比较高,因此在产品质量有所保证的情况下,还要有品牌保障,促进品牌的快速成长便成为我们市场开发过程的重要组成部分。

  价格方面,竞争十分严重。四川本地的管材厂家很多,多数定位在低价位上,采取价格竞争方式,有些管材市场零售价格(以规格20*2.8的管材每根为例)不到十元,大多数厂家的产品市场零售价格在十到二十元之间,其中包括多个取得国家免检资格的产品。市场零售价格在二十元以上的产品市场反馈为中高档产品,质量好,一般为家装客户选用。

  部分厂家尽量不参与市场价格的恶性竞争,但在制定价格体系时却不得不参考市场价格现状,尽量稳定自身在市场中的价格体系,维护经销商和自身的利益,采取不同的策略稳定市场,制定统一的市场价格表,在市场上严格执行。

  三、产品定位:

  1、市场定位:零售中高档家装市场;

  2、目标消费群体:终端家装用户;

  3、价格定位:中档价格;

  4、品牌形象定位:高品质重服务品牌形象。

  四、销售模式的确定:

  确定渠道销售,模式如下:

  生产厂家

  销售部

  地级零售商 地级总经销商 县级经销商 县级零售商

  (水工)

  终端消费(工程)

  选择此渠道的原因:

  1、与公司目前现状相符合,降低销售公司管理运作费用;

  2、基于目前管材市场的基本结构特征,在厂商合作的情况下,借助当地的客户关系,推广**产品;

  3、产品在销售过程中将市场风险化整为零,降低各个环节的经营风险;

  4、众多的零售商,容易形成一张销售网络,有利于市场基础的建立和产品的品牌树立。

  该渠道上各相关因素的基本特征:

  1、地县级总经销的主要特征:地级市场中实力较强,抗市场风险能力较强,在该市场内,有影响力,甚至有自己的分销网络,有资金实力;与厂家谈判的基本心理特征为:产品要可靠,要有特色,能够吸引市场购买力,厂家实力信誉要好,有做市场的思路,并且希望厂家对其支持,能够从产品上感受到利益,对厂家的选择上也较理性,对市场消费倾向把握比较清楚,注重利润空间;

  2、零售经销商的主要特征:跟着市场大方向走,不敢轻易尝试新产品,对新产品报观望态度,在选择经营产品的时候主要参考市场上主流产品的基本情况,非常关注产品的销售情况,对产品的销路非常注重,资金实力相对较弱,因此一般不会大批量进货,注重产品的利润空间。

  3、终端消费用户,就家装终端消费而言,他们对产品质量的直观认知不太清晰,但总体上偏向于知名品牌和口碑产品,多受经销商和安装工人的影响,希望物美价廉。

  4、水工的基本心理特征:水工是产品运用安装的直接接触者,对产品质量的优劣有着直观的感受,因此在产品质量方面能够影响终端消费的购买,与经销商合作,能够达到促进产品销售,同时,水工又处于社会的.较低层,从心理上希望受到人们的尊敬和重视,因此,维护水工也是许多厂商销售的一种方式。

  由此可以看出,渠道客户看中的利润,因此我们在渠道建设时是否能给他们创造利益,深刻影响着市场开拓。

  五、渠道销售实施计划:

  (一)、区域市场划分和人员配置

  依据四川的行政区域、交通线路,按照“先易后难,先重点后一般”的原则,由近及远,将整个四川划分为4到6个区域市场,以区域为单位,确定区域内重点地级市场,重点市场必须是区域内经济实力,地理位置,市场状况都良好的市,根据区域内的市场具体情况、客户情况进行有针对性的市场政策,逐步开发区域内其他市场,具体划分如下:

  1、川南区域:包括眉山市(仁寿县、彭山县、洪雅县、丹棱县)、乐山市(峨眉山、犍为县、井研县、夹江县、沐川县)、雅安市(名山县、荥经县、天全县、汉源县、石棉县、芦山县、宝兴县);

  2、川东南区域:包括资阳市(简阳市、安岳县、乐至县)、自贡市(荣县、富顺县)、宜宾市(宜宾县、南溪县、安江县、长宁县、高县、珙县、筠连县、兴文县、屏山县)、内江市(威远县、资中县、隆昌县)、泸州市(泸县、合江县、叙永县、古蔺县);

  3、川中区域:包括广安市(华蓥市、岳池县、 邻水县、 武胜县)、遂宁市(射洪县、蓬溪县、大英县)、南充市(阆中市、营山县、 蓬安县、 仪陇县、 南部县、 西充县)、达州市(万源市、达县、渠县、宣汉县、开江县、大竹县);

  4、川北区域:包括德阳市(广汉市、什邡市、绵竹市、罗江县、中江县)、绵阳市(江油市、盐亭县、三台县、平武县、安县、梓潼县)、广元市(青川县、旺苍县、剑阁县、苍溪县)

  5、未划分区域:除上述四大区域之外的成都市以及周边县市,巴中市、攀枝花市、西昌市以及甘孜阿坝凉山三州内有市场潜力的县。

  开发步骤根据“先易后难”的原则,从川中、南、北、东南四个区域同时进行,每个区域由专人负责,确定区域内重点地级市,先开发重点地级市场,再开发县级市场,同时开发零售分销商,从而行成一张以地级市为中心、县级市场为网点、零售分销商组成的销售网络。

  每个区域内,除了市场开发人员以外,还需要配置一名市场维护人员,行成“开发—维护—开发”同时进行,这样既能保证给客户良好的售后服务,树立良好的品牌形象,又能对市场进行深入拓展,维持市场稳定,及时的解决市场问题,并能够随时掌握市场信息,发挥着市场服务人员和市场督导人员的作用,有利于形成公司系统的统一的市场管理体制。

  (二)、产品价格策略

  渗透价格策略,其目的在渗透市场,以提高市场销量与市场占有率,并能快速而有效地占据市场空间,达到在市场开拓初期抢占市场分额的目的。具体如下:

  1、采取中档市场的价格策略,从市场开拓的现状出发调整价格体系,以致能够达到市场开拓初期的“高档品质,中档价位”优势;

  2、价格体系的适当调整为,在现有价格表基础之上,总经销价为4—4.5折,市场零售价控制在6折左右,避免同市场上主流品牌在价位上的劣势竞争;

  3、制定统一的市场零售价格表,保证经销商利润的同时稳定价格体系。

  (三)、经销商的选择和维护

  经销商选择遵循以下原则:

  要有事业心,对市场开发有信心,信誉良好,对新品牌产品前景抱乐观态度,不为暂时的市场现状疑惑,能够配合公司的市场开发策略,不得有扰乱市场秩序行为。在此原则之下,对经销商市场拓展能力、分销销路建立、资金实力、店面地理位置等情况择优开发引导,使其向对公司市场开发有利方面发展。

  经销商维护,能够有效建立稳固的合作关系,坚实市场基础,保障市场开拓有序进行,具体的维护办法如下:

  1、建立经销商档案

  在市场开发过程中,将经销商的信息整理成档案,包括经销商的个人信息、销量情况、经营情况、库存情况、问题记录、主要销售产品、维护办法等信息,在市场中更好的掌握经销商的各方面需求,才能有针对性的提供服务;

  2、客情沟通

  将经销商进行分类,根据经销商的重要程度有计划的进行拜访沟通工作,定期对合作经销商回访沟通,了解经销商在经营过程中存在的问题和对公司产品、服务、政策、广告等方面的意见和建议;

  3、协助经销上进行市场开拓,分销渠道的建立,解决销路问题

  在市场开拓初期,在没有市场基础的情况下,要加大市场占有率,在经销商现有的分销渠道以外,帮助客户进行新渠道开发建立,从而从销路上给予经销上支持,解决销路问题;

  4、经销商利益的保障

  按照市场开拓渠道模式,本着和经销商在区域市场内的真诚合作,达到双赢的目的,在市场开发过程中,公司对经销商的利益要有绝对的保证,遵守承诺,在同一市场中,总经销只能有一家,零售经销商的数量有着严格规定,同一街道,同一建材市场不能存在多家经销商;对市场零售价格统一规定,并一定要严格执行;公司工作人员在区域市场内所接受的定单或谈判的业务,其销量归属总经销商,或者根据实际情况给予经销利润分成;

  5、市场问题的处理

  在市场上出现的诸如经销商和公司之间的矛盾问题、产品质量、经销商串货、货款、广告、人员配置等现实有可能面对的问题,公司应该制定一系列有针对性的解决办法,最重要的是公司业务人员在市场出现问题的情况下要第一时间出现在市场上,给经销商对公司留下负责任的印象,并且以沟通为主,充分了解问题的真实原因,按照原则处理;

  6、经销商员工培训及经销商管理

  公司提供对经销商员工的培训,使其对公司产品的充分了解,对公司市场开发的给与人员的上支持。定期召开经销商会议,增强经销商的忠实度。制定统一的经销商管理办法,引导经销商符合公司的各项制度要求和市场机制有效运做,建立公司和经销之间的有效联络办法,确保经销商在区域市场做的经销活动不扰乱公司的市场秩序。

  (四)、水工队伍的建设和维护

  水工在市场开发过程中的作用为目前许多厂家所重视,包括目前国内主要的塑料管材厂家,对水工的开发作为市场开发的一项重要策略,公司应该在水工队伍的建设和维护方面作为市场开拓的重点来做,具体如下:

  1、帮助经销商建立水工队伍

  目前的零售经销商多数是从水电安装工人起家的,因此在业内有许多同行,根据自身的人际关系建立自己的销售渠道,水工的帮助很大,但是没有形成有效的管理,忠实度很低。公司可以从产品方面,帮助经销商建立水工队伍,帮助经销商制定水工维护办法,增强水工对经销商的忠实度;

  2、帮助经销商建立水工档案,吸纳水工为公司技术人员

  以经销商为中介,建立起公司和水工之间的联系,以经销商名义建立起水工档案,并吸纳水工为公司的技术人员,在针对终端客户的管材安装和技术服务方面,以当事经销商的水工为主,最终将水工向推广公司产品方面发展;

  3、给与水工以物质、利益上的吸引

  水工服、水工包,是联系公司和水工之间的主要物品,也是公司形象宣传的一种载体,对于比较忠实的水工,公司可以配置水工服、水工包,从而也增强公司和水工之间的关系。在利益上,可以根据水工对销量的贡献给予经济上的报酬,从而吸引更多的水工为公司产品销售服务;

  4、组织水工会议

  以水工专业技术培训的方式组织水工会议,可以进行技术交流,意见交流和技术建议等内容,目的是增强水工队伍和公司之间的感情,给水工从心理上给予满足,增强水工对公司的忠诚度。

  六、广告宣传和品牌形象的建立

  (一)广告宣传

  广告宣传立足于面向消费者,其目的在于拉动销量和树立品牌形象,因此,广告以小区宣传为主,各个市场上,以各种形式将**管材的相关信息传递到消费者,具体实施如下:

  1、新建小区墙体广告:在新建成的小区内的显要位置做上**管业的喷绘广告,广告内容体现高品质、绿色环保、安全卫生等,着重给消费者留下深刻的第一印象;

  2、楼层广告:以楼层贴等方式标注**管业;

  3、宣传单发送:组织市场人员不定期到小区内发放宣传单,以平面形式传递有关**管业的相关信息;

  为提升**品牌形象的影响力,根据各市场情况和销量情况进行以下广告方式:电视媒体广告、报刊媒体广告、公交车身广告、户外大型广告牌、路灯广告等。 广告形式是多样的,可根据市场情况和费用预算合理执行。

  (二)、品牌形象树立

  **管材根据自身实际情况和市场情况,应该树立起“高品质重服务”的品牌形象,由经销商组成的销售网络体系是该品牌产品的载体,因此品牌形象的树立应该从经销商着手,在良好的市场服务和经销商维护工作中体现出**品牌的“服务”形象,

工作计划 篇8

  在开展工作之前做好个人工作计划,有主次的先后及时的完成各项工作,达到预期的效果,保质保量的完成工作,工作效率高,同时在工作中学习了很多东西,也锻炼了自己,经过不懈的努力,使工作水平有了长足的进步,为公司做出了应有的贡献。为确保车间xx年的生产工作的顺利开展,充分借鉴20xx年的管理工作经验,不断推动车间的综合管理,现根据车间工作的实际情况,拟定了本车间xx年度工作计划。

  一、认真学习会议精神

  切实做好车间的各项工作,紧密联系本车间的工作实际及车间职工情况,坚持学以致用,用以修身,用党的精神完善自身。进一步明确本部门的具体奋斗目标,提出改革发展的新思路新举措,推动车间工作的全面发展。

  二、加强政治思想教育

  我车间将继续高度重视对职工的政治思想教育,将提高职工思想素质作为一项基础工作来抓,只有提高车间的全体素质,才能保障各项工作的顺利进行。踏实学习,敢于创新。

  继续落实“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,以落实安全责任制为主线,严抓本车间末端安全管理,打造和谐安全文化,建立健全安全工作长效机制。

  三、深化管理,优化班组建设

  根据总厂相关条例,综合实际情况组织人员制定合理,细致的车间考核制度。开展6S管理标准化建设,依据指定的岗位人员考核制度进行考核,以班组为基本单位,建立合理的奖惩制度,在考核机制中加入质量考核,与员工的收入挂钩,奖优罚劣。

  四、规划生产,提高工作效率

  维修保养工作进行期间,将明确班组的调配情况,根据实际情况对于设备维修单位生产时间进行人员分配,执行早中晚三班轮流制。为不断提高设备保养技能,有力的保证了生产效率的提高和产品质量的稳定:

  1、生产工具规范使用,车间将定期清点整理工具,明确维修过程使用时,定点摆放;生产完毕后即时存放,对于发现损坏和缺少工具进行申报,做到即时配备生产。

  2、是制订设备保养及管理办法:对设备的日保、周保、月保制度化,定期检查,实施各种激励手段,引导职工运用正确的方法进行设备保养。

  3、要加强设备保养技能交流、培训,定期召开管理会议:主要是纠正不良设备使用和保养行为,交流工作技能。

  4、是对于大修、日常保养以及定期计时保养情况所需的配件将集中分类存储,在发现配件不足时,及时补充货源,以保证生产正常进行。

  5、定期将每月的生产数据纳入结算核对后及时上报财务。做到不缺少数据,真实反映工作情况,避免总厂效益受损。

  上述措施将有效的保证了设备的高效、稳定运转,为按时保质交货提供了强有力的支持。

  在20xx年,我们将加强生产现场管理,对生产计划,生产组织,人员、设备、物料调配等不断优化,保持生产现场的整洁有序,推进标准化生产,推进6S管理制度,力争在20xx年生产管理工作不断提高,走上新台阶。总之,为实现20xx年预计目标,我们将知难奋进、开拓进取,从点滴小事做起,严格落实岗位责任制,内强管理,外树形象,力争通过扎实有效的工作实现生产目标。

  姓名

  xx年12月1日

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