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大公司小公司你选择哪一个
大公司真的好吗？
为大的公司工作有许多便利的条件：明确严谨的计划和有条有理的管理秩序使你工作稳定。
有数以千计的雇员，能为你提供在不同环境中与不同的人们共事的机会，有利于结交朋友，获得良师益友的帮助。
有高精尖技术，使你有机会学习并提高自己的技艺，从而在某个领域里达到顶峰。
按照公司提升政策，你或有“安全”的升迁。而且还可保持长期以来在公司享受既得的利益。
公司里薪水和红包优厚。能提供良好的医疗、养老保险、带薪休假以及继续受教育。
大公司并不完美
大公司里官僚作风严重，有许多条条框框，做事情“墨守陈规”。
而你在公司中从事的仅是整个项目上的一小部分工作，比如设计螺栓。但作为一个小小的螺栓设计者你往往被束之高阁，要想冲破束缚是很困难的，你在单位的短暂半生中，如果你只是年复一年地设计螺栓，必须把握每一个机会，才能使你成为这个大公司整体运转不可缺少的部件，对此你必须时刻警惕。
那些成百上千的雇员中，许多人也不情愿成为附属品，所以你要出头所受到的竞争就会更多。如果你只想做好本职工作并得到认可或许在小公司里更容易。
小公司又如何呢？
小公司人员少，你有可能在一开始就被委以很大的责任，不仅是对你所设计的螺栓，而且还要对整个运行系统负责。小公司可以在广阔的领域内给你提供获得丰富经验的机会。
在一个小集团里，你的一切都是有价值的且是必须的，不会被视为附属品。你可能发现薪水稍低一些，但更具有竞争性。薪水加薪比率、职位提升以及红利的分配没有固定的规律；当你干一段时间以后，你的雇主会给你不定期的加薪。
但是公司没有或很少有较高的职位或部门，特别是在一些“家庭式”的私人公司，而你很难成为其“家庭”中的一员。
小公司前途未卜，你也就较少安全感。当然，也给你带来更多机遇和挑战。
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