去年过半职场人士不快乐五成人不满意“前途”

去年过半职场人士不快乐五成人不满意“前途”

　　过去的29年，近七成职场人“薪情”不变，过半人直言快乐不起来。21年1月11日，智联招聘发布了职场人29“满意度”调查，四成受访者给自己打的分是“不及格”；有五成白领明确表示，今年还不涨薪的话，他们将义无反顾地跳槽。

　　五成最不满意“前途”

　　据了解，为期三周的调查中，共有6多名职场人参与。近四成人自我评分低于6分，另有34.8%认为自己成绩平平，只能得6-7分。只有4.5%的受访者非常满意自己的29，慷慨打出9-1分的自评。

　　五成职场人表示，最不满意的方面是前途，因发展空间有限或职位升迁遇阻，众多白领为自己交出一份灰色的年终总结。调查显示，有66.3%的受访者29年没有涨薪。过半人希望今年工资涨幅达到2%-5%；两成左右较保守，对薪酬的期望涨幅在2%以下；有五成人明确表态，如果薪酬真不见涨，他们肯定要跳槽。

　　超过四成人表示，紧张、压力和隐忧让他们的健康亮起红灯，因为在电脑前长时间工作，他们的眼睛经常不适，有人甚至出现“”。近四成白领称，天天对着电脑，他们的颈椎、肩周、腰肌等身体部位已留下隐患。

　　前途、钱途一般，身体亚健康，29职场人自然也乐不起来：其中四成人快乐评分为7-9分；35%的人认为自己不快乐；两成职场人则表示很不快乐；仅仅只有3.9%的人选择是“我很快乐”。

　　21怎么让自己过得好点？近四成白领说，做些自己喜欢做的事情，比如说旅游、宅在家里、购物等。还有近两成人表示，让自己快乐的方式就是努力工作，并取得好成绩。

【去年过半职场人士不快乐五成人不满意“前途”】相关文章：

“心理魔鬼”职场人士如何驱赶？03-06

职场人士的节日短信焦虑症该如何缓解03-06

如何找到有前途的工作01-27

工作前途渺茫如何成功转型01-16

如何确定找到的工作有没有前途02-14

职场的五大礼仪06-17

职场五大礼仪10-18

社会人士求职信05-26

过半毕业生受就业形势所迫愿做面霸12-23