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运营经理的岗位职责

时间:2023-12-01 07:01:51 岗位职责 我要投稿

运营经理的岗位职责

  在不断进步的时代,人们运用到岗位职责的场合不断增多,岗位职责是组织考核的依据。那么你真正懂得怎么制定岗位职责吗?下面是小编收集整理的运营经理的岗位职责,欢迎阅读,希望大家能够喜欢。

运营经理的岗位职责

运营经理的岗位职责1

  职责:

  1、做好品牌方及平台类目的日常沟通工作,能获取利益的最大化;

  2、制定部门标准业务流程及相应规范,优化运营、提升工作效率;

  4、研究平台类目及搜索引擎,提炼有用信息促进经营;

  5、充分了解并合理布局商品,通过商品的管理提升各项指标;

  6、熟悉统计、分析推广数据及效果,并不断做出优化方案;

  8、协助监控管理客服团队日常工作。

  任职要求

  1、大专及以上学历;

  2、有3年以上电商运营管理经验;

  4、有较强的.沟通能力、责任心及团队合作精神,善于与人沟通;

  5、出色的团队领导能力,能促成团队成员达成经营目标。

运营经理的岗位职责2

  1、根据公司的.业务发展规划,制定电商平台运营计划及实施方案,完成平台销售目标

  2、负责与电商平台对接,维护商务合作关系,能独立完成商务谈判;

  3、负责类似小红书、唯品会等电商平台店铺整体规划、运营、活动策划及推广;

  4、制定有效推广方案并执行,对推广效果负责,提升店铺曝光率、点击率、浏览量和转化率;

  5、为客户提供全过程的优质服务,建立深度合作关系;

  6、公司交办的其他工作。

运营经理的岗位职责3

  一、协助总经理制定公司的发展战略规划;

  二、负责制定所属部门的工作计划、管理方案、操作流程;

  三、制订所负责业务的年度工作计划并监督实施执行;

  四、制定所负责部门的各项管理规章、制度;

  五、积极协调和激励所属部门的工作。

  六、全面负责后期项目的招商工作,租户协调和卖场管理;

  七、参与公司整体策划,健全公司各项制度,完善公司运营管理;

  八、推动市场招商业务,组织完成公司整体业务计划;

  九、负责协调各部门工作,建立有效的团队协作机制;

  十、维持并开拓各方面的外部关系;

  十一、管理并激励所属部门的工作绩效。

  十二、下属的人事聘免、奖惩、等人事异动的建议权

  十三、部门相关费用审核权、控制权;

  十四、处理顾客投诉的对外代表权。

  十五、下属工作指导、督查、人事变动权

  十六、对下属各项工作的检查、考核权

  十七、相关营运部的营运管理事项权

  十八、负责本部门商管员工作的总体安排与工作执行情况的.督导实行周例会、早晚会制度;监督、辅导工作进程;强化考勤制度等。

  十九、负责商场综合营运管理,包括:营业安全管理、商户经营管理、商户导购员管理等,保证商场正常运营秩序。

  二十、负责根据商场实际情况与企划人员共同进行促销活动的策划和具体实施,以及评估活动效果。

  二十一、负责部门做好商户租金的收缴和催缴工作。

  二十二、负责本部门对商户进行进场装修、撤场监督的管理工作。

  二十三、负责商户管理档案的建立健全工作。

  二十四、负责指导本部门员工熟悉工作流程。

  二十五、负责了解本部门员工和商户的思想动态,并及时向总经理反映,关心员工的工作和生活情况,为员工和商户排忧解难。

  二十六、负责组织与安排市场调研和评估,掌握竞争对手的价格、质量、促销、服务等情况。

  二十七、负责商场内商品的品类、价格、质量、售后、等管理,及时根据市场的竞争情况调整经营策略,并向总经理及时提出可行性建议。

  二十八、每周组织员工进行消防安全彻查,杜绝隐患。

  二十九、组织员工进行岗位职责的亮化并进行培训。

  三十、对部门人员进行储备、培训、考核、培养部门助理。

  三十一、填补管理空白,保证管理工作能够持续进行。

  三十二、接受公司高层安排的其他临时性工作,处理店内紧急突发的其他工作。

运营经理的岗位职责4

  职责:

  1、负责公司电商平台运营,包括活动策划、在线宣传推广、活动策划、品牌定位及日常运营;

  2、负责带着团队完成线上月度销售任务,懂得管理鼓励及培训带教团队成员。

  3、负责网站营销数据分析,对产品进行评估,提炼卖点;包括不限于指导美工技术进行网页改版,内容优化等;

  4、负责搜集市场和行业信息,分析竞争对手,关注对手的'改变和选款、定价等营销策略,结合本店优势提供有效应方案;

  5、熟识各电商平台的运营环境、交易规章、淘宝网站广告资源;

  6、每日统计分析最新数据,并依据数据改变实行针对性运营措施

  任职要求

  1、本科及以上学历,3年以上电商销售经验,1年以上管理经验;市场营销、广告、计算机、物联网等相关专业;

  2、有胜利运营案例者优先,独立经营过淘宝店铺者优先;

  3、事业心强、吃苦力量强、纪律性强、学习力强、悟性高、标准力强;

  4、娴熟运用各类办公软件;熟识网络的开拓及媒体资源;

  5、具有肯定的网络媒体资源、合作渠道、物联网行业经验、熟识电子商务销;

  6、热爱物联网。

运营经理的岗位职责5

  职责:

  1、负责全网运营工作,包括运营规划、渠道建立、广告投放,并负责宣传效果的监控和反馈。

  2、分析市场需求、客户定位、市场趋势和变化,运用运营手段,包括但不限于SEM/SEO、媒体门户、社群社区、自媒体等各种渠道来拓展客户资源

  3、参与网站规划,在市场部营销战略指导下,分析网站引流数据,提出改进方案,进行网站的维护和升级

  4、根据公司情况,利用当下热点,通过运营手法与互联网语言,策划并执行行业热门话题营销,提高品牌营销力。

  5、定期分析营销数据,对营销活动进行数据分析及优化。

  6、完成领导安排的其他工作。

  任职要求:

  1、大专及以上学历,计算机、软件、电子商务相关专业,3年以上SEO/SEM工作经验;

  2、3年以上电子商务推广和网络运营经验,熟悉网络营销推广工具,具备网络营销资源;

  3、熟悉百度,谷歌等搜索引擎的`优化,包括站内优化,站外优化及内外部连接优化等;

  4、具有很强互联网和电子商务发展趋势有敏锐的洞察力、商业敏感度和分析解决问题的能力,擅长沟通表达;

  5、良好的市场推广能力和数据分析能力,了解网站开发、运行及维护的相关知识;

  6、精通各种网络推广运营销售技巧,熟悉各大门户网站及各网购网站;

  7、富于自律和团队精神,擅于沟通,具备良好的人际交往能力、组织协调能力、团队领导能力。

运营经理的岗位职责6

  战略设计,对企业3-5年将面临的经营环境做出预测和判断,对市场发展趋势做出预测,对目标客户的需求做出预测,对竞争对手和潜在竞争对手的策略做出预测

  ·建立和管理高效的市场资讯系统。为企业收集准确的、系统的、及时的市场信息,并对各种信息进行综合分析,为企业决策提供依据,锁定目标,找到突破口。

  ·建立产品销售系统,尤其是根据产品的特性确定其销售模式,负责产品多渠道的规划、监督销售工具的开发。

  ·负责企业中长期市场战略规划的制定和年度计划的制定;

  ·负责公司产品在国内及东南亚地区品牌规划和市场推广,建设和管理市场队伍;

  ·根据公司销售目标制定品牌年度推广计划,月度推广计划及活动,协助完成相应的销售任务;

  ·建立和整合产品管理策划系统。确定产品的.目标市场,产品的市场定位、产品的概念,制定产品的市场推广方案、产品策略等;

  ·主持与执行市场公关计划,监督实施公关活动。

  ·强化产品市场力,建立完善的传播策划系统,策划系统的市场传播方案;

  ·市场部年度计划与预算制定、推广效果的跟进与评估;

  ·市场部推广方案制定及活动执行;

  ·推广数据分析、追踪及优化;

  ·市场部客户信息管理。

  ·负责向销售部提供销售工具,竞争分析,销售人员培训等,做到知己知彼,从而提高销售部门的作战能力

  ·制定本部门管理文件、业务管理流程,并督导下属执行;

  ·配合行政中心做好下属的培训、考核工作;

  ·负责制定内部工作计划、任务分配、工作过程的监控、疑难问题的指导、解决;

  ·协调内部及相关部门的关系

  ·定期不定期的组织对销售情况的讨论和分析会议。

  ·负责网站的信息收集、编辑、审校等工作;

  ·完成网站内容的策划和日常更新与维护;

  ·策划及执行网站推广相关工作;

  ·编写网站宣传资料及相关产品资料;

  ·收集、研究和处理用户意见和反馈信息。

  ·完成上级领导下达的其他任务。

运营经理的岗位职责7

  工作职责:

  1、负责研究和挖掘影院的非票需求、挖掘基于影院场景的观众二次消费需求

  2、负责公司影院非票增值业务的规划、梳理、产品化

  3、负责与影院合作伙伴的沟通、合作谈判、项目落地与执行

  4、负责增值业务外部合作伙伴的业务沟通、商务谈判

  5、负责上游影视公司及内容的.对接

  任职要求:

  1、大型连锁影院公司、院线公司运营部或市场部工作经验或第三方票务平台运营工作经验

  2、具有丰富的影院行业资源和上游内容资源

  3、了解影院非票运营体系、了解影院场景下观众的消费需求

  4、具有较强业务梳理和规划能力、具有较强的沟通交流能力

运营经理的岗位职责8

  岗位职责:

  1、负责生产运营过程中的关键数据管理,如产量、良率等,并对数据进行分析;

  2、负责日报、月报等分析报表的管理,为运营决策提供依据;

  3、负责将运营数据定期发送给各部门负责人,建立信息反馈通报制度;

  4、负责根据运营数据,定期总结生产运营情况,并提出改进建议;

  5、负责生产部及品质部的KPI统计。

  6、负责生产系统绩效管理的持续优化与提升。

  7、负责信息化系统的推进;

  8、领导安排的其他工作。

  任职资格:

  1、大专及以上学历,专业不限;

  2、具备三年以上生产制造类企业生产现场绩效管理经验,同时熟悉生产统计、生产计划等相关工作;

  3、熟悉生产制造流程、生产运营管理流程;

  4、具备信息化系统搭建经验优先;

  5、Excel操作熟练

  6、具备优秀的沟通协调能力、分析与解决问题的.能力。一、工作职责:

运营经理的岗位职责9

  职责:

  1、组织并制定销售政策,制定京东运营平台店铺运营的发展规划;

  2、负责页面的产品梳理、推广工作;

  3、平台关系的维护、资源对接和资源整合

  4、对店铺的销量、跳失率、地域分布、转化率等做出专业的数据分析,及时对店铺细节进行改进;

  5、做好竞争对手店铺的数据采集、评估与分析;

  6、每日监控的数据:营销数据、交易数据、商品管理、顾客管理等;

  7、制定平台店铺的营销推广方案提报和执行

  任职要求:

  1、大专以上学历,三年以上电子商务相关经验,对B2C模式熟悉;

  2、对电子商务发展有清晰的认识,具备京东/天猫店铺2年以上工作经验;

  3、熟悉第三方网购平台的各种推广工具及各类经营推广活动并能熟练运用。

  4、熟练运用网络营销渠道及手法。

  5、具有强烈的'事业心和责任心、高度的敬业精神和创新意识。

  6、熟悉母婴用品,数码产品类目优先考虑

运营经理的岗位职责10

  职责描述:

  1.根据工厂生产任务,组织开展安全生产管理、生产过程管理、劳动力管理、现场管理;

  2.贯彻落实产品生产技术、质量管理标准、设备管理标准和ehs管理等;

  3.持续提升产品质量和生产效率,降低生产成本,提升生产运营效益;

  4.推进tpm、5s、ci等精益项目的持续运行改善,与其他部门及模块密切协作,保证各项工作稳步提升。

  任职要求:

  1.大专及以上学历,理工科背景;

  2.具备6-10年生产管理相关工作经验;

  3.熟练使用办公软件,熟练掌握erp系统;

  4.有较强的`心理承受能力,良好的团队合作精神;

  5.较强的组织协调能力及分析判断能力,学习能力强。

运营经理的岗位职责11

  1、熟练使用Adobe Illustrator(AI)、Photoshop(PS)、CorelDRAW(CDR)等设计软件,具备优秀的视觉设计和创意能力,能够独立完成公司产品彩页、海报和各种推广活动等展示内容的设计和制作。

  2、熟悉摄影器材,可独立完成拍摄任务,能够根据公司的产品定位和风格特点,拍摄出产品的特色,能够对拍摄的图片视频素材进行后期处理,具有良好审美能力,对构图、色彩、光效具有深刻的认识和独到见解。

  3、具备扎实的文字功底和较强的内容策划、信息收集、采编整合能力,熟悉新媒体(如微信公众平台、微博、网站等)的运营维护,能够结合当前社会热点进行文案创作。

  4、具备丰富的线上平台运营经验,擅长各电商平台的市场营销规划、品牌建设和推广,具有较强的.营销策略制定、实施和运营管理能力;

  5、全面负责公司各线上平台的运营规划、营销和推广,定期针对推广内容投放效果进行跟进和评估,及时给出相应的改进措施和方案;

  6、实时监控线上平台数据变化(如点击率、浏览量、交易量、转化率、商品价格、热度、顾客反馈等)进行深入分析,及时调整商品价格、推广内容等,熟练利用第三方新媒体平台进行推广和引流,促成提高转化率。

运营经理的岗位职责12

  1、负责微信,微博等运营策略及日常内容策划执行。

  2、快速响应社会,行业热点话题。对微博,微信等关注的`及内容效果负责。

  3、收集粉丝的问题反馈和批评建议,了解粉丝需求,挖掘和分析用户使用习惯,情感及体验感受。

  4、即使掌握新闻热点,能够完成专题策划,编辑制作。

运营经理的岗位职责13

  1, 执行公司各项政策,完成公司下达的销售目标。

  2, 根据公司下达的销售任务,制定全年的销售费用预算,做好销售成本和费用的`控制

  3, 按计划有效的制定公司年/季/月度销售,组织领导下属完成长期和短期目标。

  4, 根据市场发展和公司规划,协助总经理制定总体销售战略,销售计划及量化销售目标:制定每周、每月及全年的销售计划。 5, 拟定公司规章制度并监督执行落实。

  6, 管理和分配各店长正常工作,做好对员工技能考核和工作考评。

  7, 及时处理客户异议和投诉,以提高客户满意度,建立长期、良好、稳固的客户关系

  8, 负责协调公司和品牌公司之间的业务往来和沟通工作。

  9, 销售经理应在总经理的领导下,和各部门密切配合,认真做好自己的本职工作。本着对自己负责为公司谋利的原则,督促和加强对员工的管理,正确合理的行驶公司赋予的权利。

  10, 组织下属收集本区域市场行情变化及重点竞争对手的销售策略、市场策略等信息,并对市场信息进行分析、预测并制定对策,及时向上级提供建议;

  11, 制定下属的考核目标并定期沟通绩效评估结果、提出改进建议,帮助下属员工提高工作业绩,增强团队凝聚力和合作精神,以建立一支高效的销售团队,支持销售目标的达成。

  12, 管理、培训并考核销售人员,帮助选拔、补充、发展销售队伍,注重人员培养与团队建设。

运营经理的岗位职责14

  职责:

  1.协助上级制定网络营销方案并监督执行

  2.负责制定网络运营部门各模块日常工作计划并组织执行

  3.负责网络营销渠道的拓展和对接

  4.负责部门培训工作,包括专业技能培训、工作技能培训、组织文化培训等

  5.对KPI结果负责

  任职资格:

  1.大学本科及以上学历,电子商务或市场营销等相关专业优先考虑,有教育培训行业工作经验优先考虑

  2.3年以上网络营销管理经验,熟练掌握SEO/SEM及自媒体营销技巧

  3.有较强的沟通协调能力

  4.有较强的目标意识和团队协作能力

运营经理的`岗位职责15

  1、帮助总经理统筹景区项目整体运营管理工作,包括项目前期的开发建设或后期的运营管理;

  2、帮助制定景区项目的战略规划及年度经营安排,对公司的'业务经营状况,特殊是工程管理或运营管理方面的工作进行指导监督,实现年度经营目标;

  3、健全完善公司内部组织架构、规章制度,推动公司经营管理的规范化和科学化;

  4、培训、激励团队人员,使团队高效运作,为企业发展培育人才。

  任职要求:

  1、土木工程、工程管理、企业管理、营销管理等相关专业本科及以上学历;

  2、8年以上大型旅游项目的统筹和实施阅历,熟识旅游景区开发及管理的流程、发展趋势及相关法律法规;

  3、具有较强的统筹安排实力、组织协调实力、公关谈判实力,勇于面对挑战,承受压力。

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