行政及财务岗位职责汇编15篇
在日常生活和工作中,岗位职责在生活中的使用越来越广泛,制定岗位职责可以有效规范操作行为。想学习制定岗位职责却不知道该请教谁?以下是小编帮大家整理的行政及财务岗位职责,欢迎阅读,希望大家能够喜欢。
行政及财务岗位职责1
出纳相关工作:
1、办理公司现金、票据和银行存款的保管、出纳、收付业务,登记公司现金、银行日记账;
2、负责各种报销工作(如差旅费、餐费等),现金做到日清月结,及时核对银行往来账目;制作每月银行余额调节表;
3、配合办理网银转账报销等有关手续;
4、审查原始凭证的合理和合法性,协助每月报税及各种账务的处理工作;
5、会计资料的保管和归档工作;
6、负责掌管小额现金;
7、负责员工工资的计算和发放;
8、员工社保公积金的转入转出;
行政相关工作:
1、负责公司收发快递、办公用品发放等日常事务;
2、日常费用的'申请与支付;
3、公司的考勤统计;
4、协助公司活动组织安排等;
行政及财务岗位职责2
岗位描述:
1、负责公司行政、后勤工作、对内对外会务接待及安排;
2、负责文件的收发、传阅、催办、保管、立卷、归档和保密工作;
3、负责办公用品的订购、保管和发放工作;行政资产的`管理;
4、负责公司岗位职责职位要求渠道的开发与维护,组织好面试、复试工作,协助领导择优录用新员工;
5、办理员工入离职手续,负责人事档案的管理和保管,用工合同的签订;
6、统计员工考勤;办理社会保险、公积金的新增及停缴、员工工调配、晋升、任免、奖惩的相关手续;
7、负责日常货币资金核算;往来结算;工资结算;
8、协助领导做好工资表相关资料;
9、领导安排的其他工作。
职位要求:
1、大学专科以上,行政、人力资源管理、财务等相关专业知识。
2、年龄22岁以上,从事二年以上相关工作经验优先。
3、熟悉电脑常用的办公软件。
4、熟悉国家有关政策和法规,了解社会保险机构办事流程与相关规定。
5、良好的沟通能力、工作心态、责任心强。
岗位要求:
学历要求:大专
语言要求:不限
年龄要求:不限
工作年限:1-3年
行政及财务岗位职责3
1、负责部门的管理工作,了解业态,掌握业务范围拟定工作计划,按照总公司要求将工作内容落实和下达;
2、负责公司招聘、管理、谈薪、背调等,人才梯队的搭建和人员管理,招聘预算的制定与成本的控制,确保各个部门精简高效运作;
3、执行员工薪资、劳动保护和福利保险管理制度并监督执行,负责工资、劳动福利、加班费等审核以及各类勤假的报批;
4、审核并报批员工的.入、离职、定级、晋升、加薪、转调、奖惩等,基层员工的分流及内部调配工作;
5、规范区域公司文件、证照、印章等使用管理办法,组织实施公司证照的年报、年检、年审工作。负责草拟和修订区域公司重要文件,对文件中的各事项做检查和监督,发现问题及时解决并汇报;
6、向人事行政总监提供有关人力资源战略、组织建设等方面的建设,并致力于提高公司的综合管理水平;
7、在人事行政总监的领导下建立和完善详细的薪酬福利管理相关制度,指导公司薪酬体系的运行;
8、负责监督行政档案和人事档案的管理工作;
9、负责公司行政文件、通知、人事文件的起草工作并上报人事行政总监批准;
10、定期主持召开部门会议,布置、检查、总结工作,带教新员工,提高综合管理部的专业度。
行政及财务岗位职责4
岗位职责:
1、依据部门年度目标制定KA团队销售目标,进行目标分解和分配且保证进度达成,以完成年度业绩为最终目标;
2、负责大客户开发,对接客户HRD及以上层级对接人;
3、负责KA团队管理,提升团队大客户开发、维护、留存能力;
4、负责团队文化建设,建立良好的工作氛围;
5、协调公司资源,提升团队工作效率,促进跨部门协作;
6、跟进客户后续外包服务,在交付、客情维护上及时跟进并优化改进。
任职要求:
1、统招本科以上学历,8年以上销售经验,5年以上大客户开发经验,熟悉岗位外包、BPO、RPO、HRO服务模式;有SaaS、软件类人力资源相关产品销售经验优先;
2、熟悉人力资源政策,包含不限于劳动法、劳动合同法、社保政策、个税政策;
3、具备深度挖掘客户外包需求的能力,能为不同阶段客户提供外包服务解决方案;
4、有丰富的.人力资源客户资源和人脉,能独立搭建团队候选人优先;
5、优秀的抗压能力和解决问题的能力,对业务从0—1有强烈的成功欲望和自驱力,愿与创业型公司一起发展。
行政及财务岗位职责5
1、银行收、付款结算,网银付款,每个月与银行对账有差异做余额调节表,办理银行业务;
2、负责公司日常费用的核算与报销;
3、资金报表、统计报表的制作;
4、负责记账凭证的'编号、装订;保存、归档财务相关资料;
5、负责登记现金、银行存款日记账并准确录入系统;
6、财务管理统计汇总;
7、负责开具各项票据;
8、完成上级交给的其他工作。
行政及财务岗位职责6
1、向集团财务总监、财务经理沟通并汇报工作,协助集团财务部制定财务规划
2、及时准确向集团领导提供决策信息及建议,为集团重大决策服务
3、参与分公司重大财务问题的决策
4、组织分公司全面成本核算,提出成本控制指标建议
5、监督分公司会计完成申报缴纳各种税款及财务报告的.发送
6、负责分公司财产及物资采购的监督,定期组织存货盘点
7、定期向集团财务总监及财务经理发送相关财务管理报表
8、定期上报分公司资金使用计划
9、对分公司日常费用开支报销单据进行审核,杜绝不合理的费用报销
10、协调本部门与其他部门间的关系,解决争议
11、监督、指导直接下属人员的财务、会计工作,并督促下属员工及时完成工作计划
12、根据需要配合集团资金部指导下属人员完成相关融资工作
13、完成上级领导交付的其他任务
行政及财务岗位职责7
职责描述:
1、负责日常现金、支票及票据的收付、保管及费用报销;
2、划转、核算内部往来款项,到款确认,及时登记现金、银行日记账;
3、现金、银行凭证制作、装订、保管;
4、负责办公室办公用品采购、固定资产管理等行政事务;
5、负责跟进人员考勤、五险一金、入离职手续等人事事务;
6、负责办公区域电脑及网络维护工作;
7、协助跟进公司项目,整理项目资料;
8、完成上司交办的其他工作。
任职要求:
1、财务、会计相关大专以上学历,3年以上财务出纳工作经验;
2、了解国家财经政策和会计、税务法规,对银行、税务、社保的基本业务熟悉并有操作经验;
3、熟练使用财务软件及办公软件,有行政工作经验者优先考虑;
4、良好的`职业操守及沟通能力,工作认真负责,耐心细致,保密意识强。
行政及财务岗位职责8
日常费用的报销;
填制付款申请、银行付款单据;
编制现金、银行存款的会计凭证,登记银行及现金日记账;
每月核对银行对账单,编制银行余额调节表,及时清理未达账项;
妥善保管和使用财务各种票据;
外汇收支的网上申报;
参与在制产品、存货的`盘点;
废料销售的登记;
外汇收支业务的申报;
公司安排的其他工作。
行政及财务岗位职责9
1、负责集团VIP接待,主要领导行程安排、接待及引导等工作安排;
2、做好外出保障工作,及时完成领导交付的各项临时任务;
3、配合集团刊物信息的收集及撰写;
4、按照要求,做好会议前期准备、会议期间保障、会议结束清理工作。
行政及财务岗位职责10
1.负责财务日常管理工作;
2.负责会计核算、财务审计、税务管理等工作;
3.负责公司资金、资产管理工作;
4.组织制定、完善财务管理制度及有关制定,并监督执行;
5.负责对财务工作有关的外部及政府部门等联络、沟通工作;
6.完成上级交办的事项。
行政及财务岗位职责11
职责描述:
1、制度建设:拟定各类行政管理制度,梳理各项流程,完善制度体系,规范行政管理工作;
2、费用管控:负责财务管理工作,制定财务年度预算,审核费用使用情况,及时纠正和控制费用支出;
3、采购及供应商管理:管理供应商的素质和服务质量,规范采购流程,确保供应商符合标准;
4、办公室管理:负责办公环境管理、装修、物业沟通等行政后勤工作;
5、运营管理:开展公司日常行政运营管理,包括但不限于会务组织、档案管理、证照管理、车辆管理、接待来访等工作;
6、人事管理:负责人员招聘、绩效考核、考勤管理、工资编报、社保缴存管理,组织对员工的晋升、调职、奖惩、辞退等全面工作。
任职要求:
1、全日制大专及以上学历,行政管理、工商管理等相关专业优先;
2、5年以上行政工作经历,其中3年以上团队管理经验,具备全国化行政管理经验优先考虑;
3、具备良好的客户服务意识及较强的'供应商管理能力;
4、具有跨部门沟通能力,执行力强,抗压力强,能组织带领团队按时出色完成各项工作。
行政及财务岗位职责12
1、懂电商财务流程,对电商各平台数据能准确核实。
2、对材料进出,产成品数据都能仔细准确汇总。
3、按时编制月、季、年度会计表,做到数字真实、计算准确、内容完整、说明清楚、报送及时。
4、按时完成财务岗位的各相关事项。
行政及财务岗位职责13
1.遵循公司财务制度及业务流程,协助财务主管做好相关账务的处理工作;
2.负责公司现金、票据及银行存款的保管、出纳和记录,确保现金银行账的准确;
3.负责审核原始凭证的合法性和真实性,按规定手续办理现金收付和银行结算业务;
4.根据批核签字后的完整资料,及时准确的开据各类发票,并负责发票管理;
5.负责保管库存现金有关印章、收据、支票等单据和各种有价证券,保证资金安全;
6.及时了解资金流向,负责编制银行调节表,以保证资金安全;
7.负责日常办公用品采购、发放、登记管理,办公室设备管理。
8.员工考勤统计及休假管理。
9.负责监督前台区域、公共办公区域、会议室环境的日常维护工作,确保办公场所的`整洁有序和良好运转。
10.负责支持公司员工的名片印制需求。
11.完成领导交办的其他或临时工作。
行政及财务岗位职责14
岗位职责:
1、负责日常现金、支票及票据的收付、保管及费用报销;
2、协助会计做好各种账务的处理工作;
3、参与会计相关工作;
4、公司一般行政事务;
5、相关社保、入职、离职手续办理;
6、完成公司交给的.其它工作事项。
任职资格:
1、会计及相关专业本科及以上学历;
2、有出纳行政工作相关经验一年及以上;
3、熟悉会计报表的处理,熟练使用财务软件;
4、善于处理流程性事务、良好的学习能力、独立工作能力和财务分析能力;
5、具备良好职业操守,责任心强、学习能力强。
行政及财务岗位职责15
1、起草和修改报告、文稿等。
2、及时准确的更新员工通讯录。管理公司网络、邮箱。
3、负责日常办公用品采购、发放、登记管理,办公室设备管理。
4、保证所需物资的充足(如、纸、设备、耗材及报销单据表格等)及费用结算。
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