汽车销售经理岗位职责大全(15篇)
在当今社会生活中，我们每个人都可能会接触到岗位职责，岗位职责具有提高内部竞争活力，更好地发现和使用人才的作用。制定岗位职责需要注意哪些问题呢？下面是小编帮大家整理的汽车销售经理岗位职责，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。
汽车销售经理岗位职责1
岗位职责
1、制定小组销售计划，对小组任务进行合理分解；
2、检查、监督小组的交易和订单，以确保完成目标；
3、根据市场销售的`不同情况，及时、合理、准确的调整销售及奖励政策，保证公司的经营业绩；
4、为小组每一位销售顾问制定短期的销售目标；
5、监督和衡量小组人员的工作效率，并定期进行绩效评估
6、建立和维护员工培训，发展和激励的制度
职位要求：
1、男女不限，形象气质较好，销售业绩良好；
2、有汽车4s店相关岗位工作经验，对销售业务流程熟悉，善于管理与协调；
3、具有良好的敬业精神和团队协作精神，沟通交流能力较强，亲和力佳；
4、有驾驶证并能熟练驾驶者优先。
汽车销售经理岗位职责2
1、贯彻落实弘仁汽车企业文化精神，培养销售员的业务能力和团队协作精神，提高销售员的综合素质。
2、完成销售部每月各项指标，企化销售部业务的具体运作及方法。
3、制定本部门年度、季度、月份、周、销售目标和计划，并具体落实实施。
4、分析汽车市场走势及周边市场情况，采取相应的营销策略和方法。
5、严格执行集团公司和本公司规定的'价格销售政策，监督检查销售顾问各项考评指标。
6、规范管理下属人员正确执行公司各项规章制度，处理部门内部在营销工作中业务事宜。
7、每月按时制定销售管理项目统计分析总结，每天主持销售部召开晨会夕会。
8、每月按时制定销售部市场外拓及培训计划，提报上级领导备案。
9、监督展厅5S管理工作及展车卫生情况。
10、完成上级领导授权和交办的其它工作任务。
汽车销售经理岗位职责3
1、做好市场调查，进行市场细分，确定目标客户，为网络建设规模和市场营销策略的制定提供依据
2、及时了解和反馈客户的现实需求和潜在需求，按公司确定的客户营销范围，主动开展营销活动，完成公司下达的.销售任务，负责为客户提供相关服务，办理所需通信业务。
3、及时掌握市场情况和客户业务变化情况，及时建立和更新客户资料档案，包括单位名称、地址、姓名、联系电话、身份证复印件，使用电信业务种类、电信消费情况等。
4、提前做好续费工作，并标注出客户不续费的原因。
5、熟悉掌握公司综合业务的新资费，新政策，负责业务宣传和产品推广。
6、每月按时完成收费工作，按时上交话费款，控制坏帐率低于2%，对收不到话费的用户进行及时处理。
汽车销售经理岗位职责4
1、参与或协助上级制订和改进公司销售政策、制度，使其不断适应市场的发展;
2、负责组织与管理销售团队，并完成公司制定的年度、月度销售目标;
3、负责销售部门的日常工作和下属员工的`管理、培训、激励、考核，并协助下属员工完成下达的销售任务;
4、协助制定公司项目和公司品牌推广方案，并监督执行。
汽车销售经理岗位职责5
1、根据销售中心整体计划制定本部门销售工作计划，并组织实施；
2、负责组织本销售小组完成公司下达的销售任务；
3、执行具体销售工作包括与客户谈判、释疑、签约、催收销售款项等；
4、依照公司的管理制度，负责本组业务员的考核、培训；
5、负责本人及本部门销售目标的'完成；
6、协助其他业务员谈判；
7、团队人员日常工作的辅导与管理。
汽车销售经理岗位职责6
1、销售管理职位，负责其功能领域内主要目标和计划；
2、熟悉销售市场，能够独立接洽客户；
3、参与产品市场推广，从中发掘客户资源；
4、协助销售总监设置销售目标、销售模式、销售战略、销售预算和奖励计划；
5、建立和管理销售队伍，完成销售目标；
6、从销售和客户需求的角度，对产品的研发提供指导性建议。
汽车销售经理岗位职责7
职责描述：
1、根据厂家下达的销售任务，制定销售战略和销售计划；
2、基于销售计划，结合市场动态，更新销售策略，完成销售目标；
3、掌握公司销售、库存及财务状况，控制和管理公司整体销售费用；
4、规范销售流程，制定销售管理制度，对销售团队进行有效地培训及指导。
任职要求：
1、大学本科及以上学历，汽车或市场营销专业优先；
2。5年以上中高端汽车行业销售经验，其中至少3年以上汽车4s店销售管理经验；
3、了解汽车行业市场、具有扎实的汽车方面的专业知识和营销知识；
4、熟悉汽车行业的`业务流程，具备基本的财务和法律知识；
5、为人正直，具有较强的组织、协调能力，良好的沟通能力和冲突解决能力；
6、具备敏锐的市场洞察力，有高度的责任感和敬业精神，出众的团队领导能力。
汽车销售经理岗位职责8
1）负责汽车二级网络（加盟商、经销商等）渠道的拓展和开发
2）负责在售汽车品牌经销商业务的拓展
3）负责在售汽车品牌的裸车业务及融资租赁业务的`开展
5）负责日常客户的接待与洽谈，执行销售流程，完成销售任务
6）办理新车销售的各项手续
汽车销售经理岗位职责9
汽车销售经理工作岗位职责
1.完成日、周、月、季有关信息反馈及各种报表的传送与联络。
2.负责日/月/年销售库存状况的统计、汇总及分析，并将信息及时通知销售人员。
3.销售部门内各种资料归档整理工作，监督前台各项客户信息统计的准确性。
4.负责文件的收发、传递、存档，并按规定的流程进行传递和审阅。
5.负责部门内办公物品管理及其他日常行政事务。
6.协助销售经理做好内外文件的收发与档案的管理工作。
7.协助部门内新进人员的辅导性工作能力。
汽车销售经理工作岗位职责
1、负责销售过程的全面管理，完成总经理下达的销售指标。
2、与广州本田授权销售服务中心各职能部门协调和沟通。
3、执行广州本田的运作标准。
4、建立、培养和维护一支以客户为中心的销售队伍。
5、进行市场分析、管理、促销策划及信息反馈。
6、负责销售人员的培训和考核。
7、处理客户投诉并及时将质量问题反馈给广州本田。
8、当车辆出现重大问题，进行协调和处理。
9、协调销售部与本公司其它只能部分的工作及关系。
10、负责客户管理。
汽车销售经理工作岗位职责
1、寻找潜在顾客及顾客拜访。
2、接待展厅内顾客、并进行车辆介绍或与顾客试车。
3、与顾客商定合同，向顾客收取上牌所需证件交付上牌员办理上牌。
4、注意礼仪、礼节，随时关注展厅的'环境，保持清洁、清新、整洁而美观的工作环境。
5、负责展厅内展车的布置，要求展车：整洁、无手印、粘贴好标志牌。
6、负责精品柜的整洁摆放，价目表清晰，品种分类摆放。
7、负责跟踪上牌情况，尽快收齐车款，及时将车辆交给客户。
8、负责与顾客保持良好的关系，尽量提高顾客满意度。
9、负责交车时向客户解释保修情况及注意事项。
10、负责办理收车及新车检验、加油、清洁和摆放车辆。
11、填写销售员负责的各种报表。
12、熟悉广本系列车型(参数、性能特点)。
13、市场信息的反馈、收集和总结，了解市场及竞争对手的情况。
14、完成上级领导布置的工作。
15、引导新业务员熟悉各项业务知识。
汽车销售经理岗位职责10
职责描述
1、有效策划并执行各类汽车营销策略；
2、培养销售顾问自主开发潜在目标客户，完成汽车销量指标；
3、管理销售顾问按规范流程接待客户，并向客户提供优质的售车咨询、配套服务等；
4、积极上报并解决售车过程中出现的`问题；
6、负责销售团队进行培训、提升；
7、提升销售顾问与顾客之间的沟通工作，提高顾客满意度。
任职资格
1、大专及以上学历。
2、有3年以上汽车销售经验
3、具备良好的服务意识、团队协作精神和敬业精神；
4、思维灵敏，懂得客户心理和接待技巧；
5、形象良好，谈吐亲切，沟通能力佳；
6、持有驾驶执照。
汽车销售经理岗位职责11
1、装机维修前必须与客户提前预约上门时间，并按预约时间赴约，且赴约误差前后不得超过三十分钟。确保24小时内完成各项工作。
2、按公司装机、移机、故障维修的'流程操作，装、移机位置须征求客户意见。布线要安全、牢固、隐蔽、美观，清理现场，带走现场的残留物。
3、向客户交待相关注意事项，工作完成后，测试业务开通或修复结果，当面向客户演示，由客户确认结果。
4、请客户在工作单上签字，并注意礼貌用词，严禁代替客户签字，如因客户原因无法签字，须当天反馈给调度记录。
5、须确保常用工具齐全，施行凭施工单施工制度，不准无单操作或擅自改变工单施工内容，装机验收后的材料与领料的误差 6、确保所辖区域机房内的卫生清洁、财产安生、布线规范和设备正常运转。不准私自查线或保留线对，严禁弄虚作假。
汽车销售经理岗位职责12
岗位职责：
1、负责向购车客户提供汽车按揭贷款服务
2、负责维护和拓展地区汽车经销商，向汽车经销商推介按揭产品
3、按时完成公司下达的按揭贷款指标任务
4、维护和推广公司品牌
岗位要求：
1、学历不限，工作经验不限；
2、主动性强，工作态度积极，热爱汽车金融工作；
3、良好的沟通和表达能力、应变能力和解决问题的.能力，心理素质佳；
4、良好的团队协作精神和客户服务意识；
5、有销售经验或市场营销专业优先。
汽车销售经理岗位职责13
职责描述：
1、负责市场调研和需求分析；
2、负责年度销售的预测，目标的制定及分解；
3、确定销售部门目标体系和销售配额；
4、制定销售计划和销售预算；
5、负责销售渠道和客户的管理；
6、组建销售队伍，培训销售人员；
7、评估销售业绩，建设销售团队；
8、完成销售任务。
职位要求：
1、对销售工作有强烈的兴趣和工作激情，开发客户资源，建立并维护客户关系。有责任心，性格外向，反应敏捷，亲和力强，表达能力强，具有较强的`沟通能力及社交技巧，能承受较大的工作压力。
2、一年以上重卡或轻卡汽车销售工作经验优先。
3、必须持有b1或a2执照，开车熟练。
4、业绩决定收入，收入与能力成正比。
福利待遇：
五险+工龄工资+生日礼金+节日礼品+年终奖+带薪年假
汽车销售经理岗位职责14
1、根据公司的战略和销售计划，形成相应的销售策略，并确保有效地在城市范围内执行;
2、完成公司制定的销售计划，达成城市业绩;
3、负责签定销售合同，指导、协调、审核与销售服务有关的帐目和记录，协调车辆运输等事务;
4、根据一线工作销售人员的反馈，向公司上层提出产品及流程优化建议;
5、负责各城市服务点的销售业绩、销售人员的管理工作。
任职资格
1、3年或以上汽车行业经验或两年区域管理经验优先(熟悉4S店、平行车、汽车租赁、汽车配件等);
2、具有独立的.分析和解决问题的能力，市场感觉敏锐，有良好的沟通技巧和组织能力;
3、熟练操作办公室软件EXCEL、WORD;
4、能承担较大压力，适应出差。
汽车销售经理岗位职责15
岗位职责：
1、负责一点广告资源的售卖，负责区域代理公司的开发，管理，维护，与汽车代理公司建立并维系良好的合作关系，完成阶段性任务指标；
2、能够把控代理商和客户的需求，负责年框谈判、合同签署、定期对账和跟踪回款等工作；
3、协调公司内外部资源，包括但不限于策划、媒介策略及执行，以最优效果服务广告代理和客户；
4、结合广告代理公司需求，形成购买策略及方案提报；
5、负责市场行业信息的收集以及客户动态的定期反馈；
6、领导安排的其他任务。
任职资格：
1、全日制大专及以上学历，有大型互联网公司的.商业广告汽车部门的工作经验者优先；
2、有2年以上互联网媒体或汽车代理公司相关工作经验，渠道关系良好，熟悉公关、广告代理型公司；
3、拥有汽车行业客户资源、对接汽车代理公司者优先；
4、具有较强沟通能力、协调能力，积极肯干，学习能力强，能对客户需求有深度理解并提供解决方向；
5、执行能力强，有良好的团队精神和团队沟通协作能力，勇于面对工作中的压力和挑战；
6、完全无经验者不予考虑。
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