房地产销售主管岗位职责

[精]房地产销售主管岗位职责

　　在日常生活和工作中，需要使用岗位职责的场合越来越多，岗位职责是指一个岗位所需要去完成的工作内容以及应当承担的责任范围。那么相关的岗位职责到底是怎么制定的呢？以下是小编精心整理的房地产销售主管岗位职责，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。

　　房地产销售主管岗位职责 篇1

　　1.全面负责销售管理案场的销售工作；

　　2.负责销售人员的培训管理；

　　3.组织销售人员有计划的开展业务学习和培训工作，不断提高销售人员的`综合业务素质和实战能力；

　　4.定期组织销售人员召开工作例会，及总结；

　　5.销售过程中出现的问题及时解决；

　　6.销售经理交代的其他事情；

　　房地产销售主管岗位职责 篇2

　　1、协助经理每周组织销售人员开总结例会，分析上周销售情况、问题、提出建议；

　　2、严格要求销售人员的仪态、言谈、举止，热情礼貌地对待客户，提高服务质量，树立品牌形象；

　　3、检查工装、工牌的`穿戴，树立良好的团队形象；

　　4、认真学习房地产专业知识及法规，提高个人和团队销售人员的整体素质、销售技巧以及语言表达能力；

　　5、培养集体协作和工作默契，其他员工接待客户时，应积极主动地给予配合，促进成交，对于不能成交的原因，进行分析、总结、找出问题所在；

　　6、了解市场情况进行比较、分析，找出销售难点和影响因素，协助经理提出方案和建议；

　　7、做好定金收据、认购书、佣金收据的核对、登记、存档，有错漏要及时向公司领导汇报；

　　8、做好销售报表、销售总结、每周例会向公司领导汇报。

　　房地产销售主管岗位职责 篇3

　　1、负责定期起草置业顾问的工作计划、人员安排，并负责计划和安排的'实施。

　　2、负责置业顾问的业务指导与检查，控制及监督销售流程，保证销售业务按计划、程序顺利进行。

　　3、负责销售现场与各种销售活动现场的组织、鼓动、巡检与协调，销售现场环境及气氛的调度。

　　4、负责置业顾问的考核及日常管理，销售团队建设，并提交人员使用与管理建议。

　　5、负责定期向主管领导提交业务分析报告(客户分析、销售策略效果与建议等)，并组织置业顾问进行市场调研。

　　房地产销售主管岗位职责 篇4

　　协助销售部经理全面铺开工作以及负责销售部的案场管理工作。

　　1、负责现场考勤和销售人员的排班、值班工作；

　　2、负责监督、协调销售人员之间的关系，并指导销售员的销售工作并纠正销售人员在工作中出现的错误的工作；

　　3、负责处理销售人员和客户之间出现的纠纷；

　　4、对部门的'市调结果进行汇总分析，及时提出合理有效的营销策略；按照公司批准的整体促销计划和方案，协助销售部经理组织和努力完成项目的销售工作；

　　5、协助督促完成部门各项业务（如合同抵押和备案、合同公证、款项催款、按揭进程、"三证"的办理等）；

　　6、协助销售部经理协调和处理客户和业主的各类投诉及反馈的有关信息，行政管理的紧密联系，确保已签约合同迅速及时完成法人签字并返回现场。

　　8、与交易中心经办人员友好合作，熟练操作交易登记有关流程，如期完成已签合同的登记手续。

　　9、配合专案秘书，销售代表，及时通知客户取回已交易合同文本及其他相关文件，并进行签收登记。

　　10、与银行、公证处等机构人员友好合作，准确及时地办理客户贷款等相关事宜。

　　11、与出纳（专案秘书）合作，编制项目阶段收益预算，供部门计划、决策使用。

　　房地产销售主管岗位职责 篇5

　　1、协助直销经理建立、培训和管理公司销售团队；

　　2、带领团队人员或亲自依托内外部C端客户资源，进行项目推介及C端客户挖掘工作；

　　3、对团队成员定期进行培训，带领团队完成每月转化指标；

　　4、负责成交客户的维护和管理工作。

　　房地产销售主管岗位职责 篇6

　　1、按照公司的要求，协助专案对案场实行管理；

　　2、管理案场业务员，加强与开发商的'沟通、配合；

　　3、及时做好与公司营销策划部门的沟通、反馈；

　　4、协助专案制定各项销售指标、销控计划、价目表；

　　5、组织、布置好业务人员进行市调、总结、分析。

　　房地产销售主管岗位职责 篇7

　　1、负责公司房屋及客户资源的`搜集整理以及相关网站的运营；

　　2、负责客户接待，并根据客户需求提供房屋买卖或租赁等服务；

　　3、负责为客户提供看房、签约、交税、过户等交易过程服务；

　　4、负责做好老客户关系的维护；

　　房地产销售主管岗位职责 篇8

　　1、根据总公司年度销售计划，自定义所辖区域销售目标，并指导团队完成销售任务；

　　2、负责团队成员的管理工作；

　　3、贯彻企业文化的建设与团队核心理念的塑造工作，确保团队的.高效性和竞争力；

　　4、负责区域内部团队建设工作，做好公司的人员培养储备工作，保持团队的稳定性。

　　房地产销售主管岗位职责 篇9

　　1、负责项目的住宅、车位、商铺等货包的销售工作，并组织实施和落实，保证公司项目按照计划完成销售；

　　2、负责管理各项目的市场调研、整体策划，产品定位，完成公司制定的年度销售目标；

　　3、负责制定市场营销计划，推广并监督实施；

　　4、负责管理外部合作伙伴，建立客户档案，作好客户关系管理；管理客户资源，协调部门内部各部门，做好客户服务工作；

　　5、组织建立系统的市场调查和分析工作机制，了解市场的'变化，总结市场变化的内在规律，为公司提供决策支持；

　　6、负责做好外部的公关，确保公司在当地知名度和品牌的提升。

　　房地产销售主管岗位职责 篇10

　　1)大专及以上学历

　　2)2－3年房地产销售经验，有较强的销售本事

　　3)有1年以上案场主管经验，能够指出销售人员在接待过程中的不足之处并加以指导

　　1）此岗位为世界500强企业房地产项目配备，薪酬由底薪（4K+）和佣金构成，综合年收入可达十万以上。

　　2）优先从销售主管中选拔具备本事者，晋升销售经理。

　　房地产销售主管岗位职责 篇11

　　1.根据项目发展目标，协助部门经理制定销售计划、案场销售策略，落实计划并量化销售目标;

　　2.制定项目可行性的价格策略、广告策略及项目推广方案;

　　3.负责制定项目各环节的`标准操作流程，监督效果，并根据实际情况及时修正;

　　4.负责案场人员的日常管理，制作销售说词，组织团队培训并制定团队激励政策;

　　5.负责召集本项目的销售会议及编制销售报表;

　　6.本部门其他工作、与其它部门的配合及专业协调工作。

　　房地产销售主管岗位职责 篇12

　　1、负责市场调研和需求分析，全南宁一手住宅、商铺、公寓等销售；

　　2、负责年度销售的预测，目标的制定及分解；

　　3、制定销售部门目标计划和销售配额；

　　4、负责销售渠道和客户的.管理；

　　5、组建销售队伍，培训销售人员；

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