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销售经理岗位职责

时间:2023-07-11 08:30:18 岗位职责 我要投稿

销售经理岗位职责【精选】

  在发展不断提速的社会中,我们每个人都可能会接触到岗位职责,岗位职责是指工作者具体工作的内容、所负的责任,及达到上级要求的标准,完成上级交付的任务。制定岗位职责的注意事项有许多,你确定会写吗?以下是小编为大家收集的销售经理岗位职责,欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。

销售经理岗位职责【精选】

  销售经理岗位职责 篇1

  1、根据公司销售目标,带领团队开发跨境电商物流项目的客户拓展与挖掘,并维护好客户关系;

  2、基于对客户需求的准确把握,为客户提供最优的跨境电商物流解决方案;

  3、带领团队做好跨境电商相关信息的收集及市场分析工作;

  4、负责公司跨境电商物流团队的营销工作与建设;

  5、跟踪项目的`执行和实施进展,控制项目风险,解决项目运营过程中的问题;

  销售经理岗位职责 篇2

  1、负责开发维护公司渠道以及客户,向客户介绍公司产品及合作流程;

  2、熟悉公司产品服务,负责解答客户的问题,达成销售目标;

  3、建立和管理客户档案和信息数据库;

  4、保持与客户的良好沟通与联系,做好客户关系维护与管理工作,全力维护开发潜在客户;负责收集市场信息和客户建议,向客户传递公司产品与服务信息;

  5、积极主动完成公司制定的月度、季度、年度绩效销售任务;召集主持投资专业会议,检查、督促和协调团队各人员的`工作进展;热爱金融行业,并具备踏实持续学习金融知识能力。

  6、市场调研及同业信息的收集、整理与分析。

  7、各类业务统计与分析报告的编制。

  6、带领管理销售团队共同进步。

  职位要求:

  1、大专及以上学历,计算机应用熟练优先。

  2、有一定金融业销售渠道管理,产品销售推动,营销策划经验。

  3、具备较强的分析和协调、组织能力。

  4、工作责任感、团队协作意识强。

  5、有金融管理相关行业经验3年及以上。

  销售经理岗位职责 篇3

  1、保证你销售的产品从出场开始一直到达销售最终端的流通过程畅通。

  2、严格管理渠道中各级经销商你所销售产品的进销存数字,随时掌握竞品在渠道中的`销售动向,及时反馈给上级,并提出你的应对措施。

  3、执行上级下达的销售政策。

  4、如果是经理,还要管理好整个团队,制定本区域内的销售计划。

  5、对于重点客户重点维护支持,使他们保证你的大部分的销售产出。

  销售经理岗位职责 篇4

  1、承担公司下发的销售任务,制定销售计划,完成销售指标;

  2、制定店铺营销规划及推广方案,测算分析广告费用及投入产出比并执行落地;

  3、开拓新型店铺推广渠道,洽谈合作并有效执行;

  4、店铺资质认证跟踪及店铺日常维护,店铺装修策划执行,产品优化更新与上架;

  5、日常支援工作对接,包括订单、发票,客户售后申请处理及客户评价管理等。

  销售经理岗位职责 篇5

  (一)工作内容及职责权限:

  1、参与公司销售战略、市场营销策略的制定,执行公司营销策略并对区域市场开拓进行策划。

  2、制定本区域营销计划、分解销售目标。并对城市经理进行销售目标的量化考核。

  3、提供市场趋势、需求变化、竞争对手和客户反馈方面的准确信息,为公司制定销售策略及营销计划提供支持。

  4、负责建立和健全所辖区域的销售管理制度,督导公司的'的销售政策的落实、各项制度的贯彻执行,对所辖区域人员的政策落实情况、制度执行情况负责。

  5、保证城市经理直管职能模块高效率运行。

  6、不得借用公司或出差名义为其他公司做销售工作,否则按公司相关规定处罚。

  7、对所辖区域的销售资源及费用合理分配。

  8、良好的基层工作心态,熟悉城市经理、业务主管的工作流程和客户网络,出现市场真空时,有责任并有能力暂代任其职务。

  (二)执行:

  1、巡检所辖各个销售平台的市场和销售工作。

  2、对下属的工作进行评价并协助制定和实施绩效改善计划。

  3、充分发挥枢纽作用,保证公司各部门与所属大区沟通顺畅。

  4、直接参与主持重要客户的业务谈判及成交。

  5、处理客户投诉。

  6、协助城市经理完成业务主管的招聘,对城市经理及业务主管进行培训、指导。

  7、完成领导交办的其他工作。

  销售经理岗位职责 篇6

  1、负责开发维护公司渠道以及客户,向客户介绍公司产品及合作流程。

  2、熟悉公司产品服务,负责解答客户的问题,达成销售目标。

  3、建立和管理客户档案和信息数据库。

  4、保持与客户的良好沟通与联系,做好客户关系维护与管理工作,全力维护开发潜在客户。负责收集市场信息和客户建议,向客户传递公司产品与服务信息。

  5、积极主动完成公司制定的月度、季度、年度绩效销售任务。召集主持投资专业会议,检查、督促和协调团队各人员的'工作进展。 热爱金融行业,并具备踏实持续学习金融知识能力。

  6、市场调研及同业信息的收集、整理与分析。

  7、各类业务统计与分析报告的编制。

  6、带领管理销售团队共同进步。

  销售经理岗位职责 篇7

  1、负责公司营销策略、计划的拟定、实施和改进,制定销售管理制度,明确销售工作标准;

  2、负责公司营销经费的预算和控制;

  3、负责市场调研、市场分析工作,做好市场信息的收集、整理和反馈,掌握市场动态,努力拓宽业务渠道,制定业务推进计划,及时反馈市场信息和客户要求;

  4、向顾客介绍公司产品,与顾客洽谈合同和签订合同,确保所签合同规范、有效和可行;

  5、负责常规合同评审,组织有特殊要求合同的评审;

  6、负责了解客户的基本情况及与本企业有关的'数据资料,建立和运用客户资料库;

  7、负责搜集、反馈顾客对产品的结构、安装和服务要求,并会同公司生产部、技术部制订产品结构、工艺的改进以及产品的生产计划;

  8、负责组织编制年、季、月度销售计划,适时合理地签订供货合同,确保销售计划指标完成,节约销售费用、及时回笼资金,加速公司资金周转;

  9、负责编制销售统计报表。做好销售统计核算基础管理工作,建立健全各种原始记录、统计台账,及时汇总填报年、季、月度销售统计报表;

  10、负责资金回笼工作,主持解决所有经济合同的纠纷事务;

  11、负责组织对顾客进行技术培训,提高顾客专业技能,使顾客尽快掌握公司产品的正确使用方法;

  12、负责做好产品发货以及售后服务工作,及时反馈现场服务单、故障处理报告等;

  13、负责及时处理好用户投诉,保证客户满意,提高企业信誉;

  14、按时完成公司领导交办的其他工作任务。

  销售经理岗位职责 篇8

  1、负责贯彻落实公司营销策略、政策和计划;

  2、负责制订本区域市场开拓、新产品推广计划,并组织实施与效果评估;

  3、负责对行业市场的目标客户进行攻关,并协助经销商进行市场开拓;

  4、负责收集、分析、整理、归档客户需求、竞争对手等市场信息;

  5、负责经销商和客户的业务接洽、咨询及关系维护;

  6、协助财务部做好经销商的`信用管理工作,负责经销商和客户的合同、资料和档案管理;

  7、负责销售计划的分解、落实,并进行跟踪与评估;

  8、负责品牌、价格管理,并协调处理业务冲突;提供市场违规行为的信息,并协助处理。

  销售经理岗位职责 篇9

  1、销售管理职位,负责其部门主要目标和计划;

  2、制定、参与或协助上层执行相关的政策和制度;

  3、负责部门的日常管理工作及部门员工的管理、指导、培训及评估;

  4、负责组织的销售运作,包括计划、组织、进度控制和检查;

  5、协助销售总监设置销售目标、销售模式、销售战略、销售预算和奖励计划;

  6、建立和管理销售队伍,完成销售目标;

  7、从销售和客户需求的.角度,对产品的研发提供指导性建议。

  销售经理岗位职责 篇10

  1、全面负责宴会和会议,展示会等的推销、预订工作;

  2、制定宴会销售的市场推销计划、简历并完善宴会销售部工作程序和标准,制定宴会销售部规章制度并指挥实施;

  3、参加酒店管理人员会议、完成上传下达工作;4、安排布置并督导下属人员的正常工作;

  5、建立改善宴会日记、客户合同存档、宴会订单和预报单的.存档记录,使之成为有效的工作程序和管理手段;

  6、与餐饮部总监和行政总厨沟通协调,共同议定宴会菜单及价格;

  7、与其他部门沟通、协调、密切配合;8、定期对下属进行绩效评估,按奖惩制度实施奖惩,并加强对员工的培训工作、提高员工素质。

  销售经理岗位职责 篇11

  销售经理的岗位职责有区域销售计划的制定与执行,销售费用控制,确保销售回款的顺利收取,市场开发,客户关系管理;售后服务,销售信息管理,带领团队完成每月销售目标,销售团队建设。

  区域销售计划的制定与执行:根据本区域内各目标客户群的需求分析及公司年度销售计划,分解并制定本区域销售人员具体的销售目标;组织下属执行销售政策及策略,指导下属的销售业务技能,检查、监督销售计划的完成情况,出现偏差及时纠正,保证实现本区域的市场占有率和销售目标。

  销售回款:指导下属收集信息、评估客户资信及对公司的重要程度,审批客户资信额度,并随时跟踪资信使用情况,确保其处于正常范围;每月分析下属的应收帐反馈信息,指导下属提高回款技能,确保货款顺利回收。

  销售费用控制:根据公司的销售费用管理规定及销售部门的费用预算指标,组织下属严格按照费用预算指标完成销售任务,审核销售折扣,审核、控制并不断降低销售费用,保证完成公司的销售费用控制指标。

  市场开发:根据公司业务发展战略及销售部门的经营目标,配合市场部门组织实施本区域市场开发计划及具体的实施方案,促进公司及产品品牌的提升;了解客户需求动态,指导下属挖掘潜在客户,并对客户开发情况进行跟踪;以实现公司市场占有率不断增长的目标。

  客户关系管理:根据公司业务发展需要,通过组织安排所辖区域各客户群客户到公司考察、参观交流等方式建立顺畅的客户沟通渠道;负责拜访本区域的重要客户,监督、检查销售员对客户的定期访问情况,随时了解客户要求;及时处理客户异议和投诉,以提高客户满意度,建立长期、良好、稳固的区域客户关系。

  售后服务:依据公司的售后服务规定及产品特点,通过与客户服务、技术等相关部门沟通,协助组织、协调所辖区域的到货、产品安装、技术支持、售后维修等工作,共同实现售后服务目标。

  销售信息管理:根据公司业务发展需要及区域市场特点,组织下属收集本区域的产品市场行情变化及重点竞争对手的销售策略、市场策略等信息,并对市场信息进行分析、预测并制定对策,及时向相关部门提供建议;对客户档案、交易记录等进行综合分析;保证销售信息的.及时性、准确性和完整性,为销售、采购、生产等决策的制定提供支持。

  销售团队建设:根据公司的长远发展需要和规章制度,组织对下属员工的招聘、培训、工作任务分配及业务指导等,制定下属的考核目标并定期沟通绩效评估结果、提出改进建议,帮助下属员工提高工作业绩,增强团队凝聚力和合作精神,以建立一支高效的销售团队,支持销售目标的达成。

  销售经理岗位职责 篇12

  职责描述:

  1、负责公司产品2-3个区域在otc系统的销售、陈列及推广;

  2、根据市场营销计划,完成部门销售指标;

  3、负责所负责区域的客户维护并扩大公司产品销售范围;

  4、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析;

  5、负责区域内销售活动的策划和执行,完成销售任务;

  6、管理维护客户关系以及客户间的`长期战略合作计划。

  职位要求:

  1、 大专及以上学历,市场营销等相关专业;

  2、 2年以上基层医疗、连锁、药店销售经验;

  3、 主营品类:医用耗材、家庭护理类。

  4、 反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力;

  5、 具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识;

  6、 有责任心,能承受较大的工作压力;

  7、 有团队协作精神,善于挑战。

  销售经理岗位职责 篇13

  1、负责公司产品(工业交换机机、工业光纤收发器、无线产品等在管廊和智能灯光控制系统的销售及推广、信息的收集与整理、了解和发掘客户需求;

  2、根据市场营销计划,完成销售指标;

  3、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围;

  4、负责辖区市场信息的`收集;

  销售经理岗位职责 篇14

  一、协同公司制定营销战略规划,为重大营销决策提供建议和信息支持。

  1、协同上级负责公司制定营销战略规划,为重大营销决策提供建议和信息支持。

  2、定期、准确向公司总经理和行政人力资源部门提供有关销售情况、费用控制情况、销售收入等反映公司营销工作现状的信息,为公司重大决策提供信息支持。

  3、组织和制定以及落实各项销售管理制度、管理规程,组织销售部管理体系的建立。

  4、在公司总经理的领导下,和各部门密切配合完成工作。

  5、严格遵守公司各项规章制度,处处起到表率作用。

  二、组织制定年度销售目标和计划,并进行细分工作目标计划。

  1、制订销售计划,确定销售政策,设计销售模式。

  2、参与制定年度销售目标和计划,提请公司领导决策,并监督检查实施情况。

  3、组织制定公司的销售管理制度,全面调动销售人员的积极性,建立完善的销售网络,提高产品市场占有率。

  4、按照总计划分成日、周、月、季度计划,每月底30日前呈报总经理和行政部。具体量化到多少万。

  5、部署并监督此销售目标、计划的执行。每月初1——3号呈报上月目标计划的执行总结到总经理及行政部。具体完成数目。

  三、负责部门管理工作,增强执行力。

  1、建设并培育美导销售人员队伍,提高美导销售人员的达标率。制定培训计划,对美导进行每月培训1次,全面提升本部门员工的销售工作能力。培训计划用书面呈报总经理和人力资源部

  2、制定本部门各级别考核方案,管理并定期考核销售美导协助人力资源部选拔、补充、发展销售团队。

  3、配合产品销售进度,制定部门阶段工作计划,合理安排部门工作。

  4、管理、检查、考核本部门员工各项工作计划执行情况。

  5、拟定销售部门的'服务及出货方案,设置内部奖金分配方案。

  6、每月核实销售情况和销售美导提成情况,并做好统计输入电脑,相关信息呈报行政人力资源部。

  7、认真组织销售部美导对不同级别店家有计划的出货,提高公司的经济效益。

  8、下店活动所需物品严格把控、核查销售美导填写物料及产品有无错误及漏缺 ,以便及时更正。

  9、每次活动帮助销售美导制定销售任务,对完成情况制定相应的奖惩制度。

  10、严格控制和逐步压缩销售费用,节约开支,降低销售成本。

  11、了解销售进度,了解员工思想动态,组织会议进行交流、沟通,鼓励士气。

  四、制定客户管理方案,加强客户管理, 及时反馈客户提出的一切问题。

  1、制定客户管理方案,确保为客户提供优质服务。

  2、负责组织客户管理,建立产品维护档案和客户档案。

  3、接待重要客户,组织公关活动,与客户维持良好的关系。

  4、做好客户的计量管理,如:我公司品牌销售统计和销售分析;客户的经营分析指导;从客户处做市场观察;为客户做销售促进指导。

  5、做好客户营销参谋,如:客户销售方针的设定援助;支援客户的销售计划方案(拓客、转客、微商城的推广等)。

  6、为客户按照销售计划协助销售美导定期组织销售拓客、育客活动、完成售后服务指导并处理好客户抱怨的一切问题。 及时处理客户纠纷,若不能解决应尽快向上级汇报。

  7、处理客户投诉。实施客户满意度调查,并及时的进行反馈。

  五、严格遵守公司的各项规章制度

  六、完成总经安排的其他任务

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