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维修岗位职责说明书
在当下社会,需要使用岗位职责的场合越来越多,制定岗位职责可以有效地防止因职务重叠而发生的工作扯皮现象。你所接触过的岗位职责都是什么样子的呢?以下是小编为大家收集的维修岗位职责说明书,欢迎大家分享。
维修岗位职责说明书1
1.负责公司规划的App ios系统平台上的.客户端软件产品的研发设计与迭代升级;
2.与产品经理持续沟通,独立完成产品开发工作,并及时验证和修正测试中出现的问题;
3、根据应用需求和用户体验来完成架构与相关模块的搭建、编码、测试、修正等工作;
4、能按照研发项目的实际需求,及时调整,按时提交高质量的代码,完成定制的开发任务;
5、保证开发的产品系统稳定、快速、安全地运行,同时不断学习前沿技术,进行创新改造。
维修岗位职责说明书2
酒店修理电工岗位职责(职务的说明书)
(1)对请修单要准时、精确无误的实施、完成。
(2)负责酒店内全部平安通道的照明指示灯、电器标牌、电显告示牌及室内外霓虹灯的平时巡检和电器维修。
(3)负责酒店内服务区域、办公区、客房、公共场所等室内外照明灯具,电器开关、插座的平时修理。
(4)负责全部照明控制盘、开关箱的定期检查、清理和修理。
(5)负责全部动力开关柜的定期检查、管理和平时修理。
(6)负责小型改造工程的电器安装、改装。
(7)负责节日喜庆活动室内外彩灯的安装、维护和检修。
(8)协作弱电组成大型会议、演出等活动舞台照明及灯光的'布置工作。
(9)负责务部门及客人使用的小型电器的修理。
(10)协作其他班组对有关电器设备实施方案保养和修理。
(11)完成上级下达的其他工作目标。
维修岗位职责说明书3
物业管理有限公司维修员岗位说明书
部门:经营部
岗位:维修员
编制时间:
直属上司:会馆主管、管理员
直属部下:无
一、任职条件(含培训要求):
1、限男性
2、高中学历以上,相关专业资质证书
3、能承受高强度的工作压力,具备与他人团结合作能力
4、具有司炉、制冷、制水、强弱电等相关专业一年以上工作经验
5、熟悉相关专业法规条理
6、具有一定的表达沟通能力,性格开朗、乐观,精力充沛
7、具有节能降耗意识。
二、职涯发展:
1、通过学习掌握各种设备操作流程、维护使用,树立节能降耗意识,积极改进不完善设备使其延长使用寿命,节约能源。
2、按照岗位职责的标准严格要求,设定目标,努力工作,学习成长、积极上进。
三、主要责权:
1、严格遵守公司的各种规章制度,秉承公司的服务理念,服从领导安排工作。
2、努力学习业务知识,提高业务水平,全面了解设备使用的有关资料及养护方法,掌握基本排除故障的方法。
3、完全掌握和严格遵守使用方法,爱护善用所有器材、设施、设备,及时修旧利废,保持设备间的设备、物品清洁整齐。
4、认真做好各种器材设施、设备的日常维护和保养记录,发现隐患及时上报,提出维修方案。
5、按时交接班,决不允许擅自串岗、离岗,认真做好值班记录,不弄虚作假。
6、设备发生突然故障时,必须及时赶到现场,检查事故原因,及时快速地处理并圆满地解决。
7、树立消防观念,一旦发现问题,立即报告,果断疏导顾客,降低企业损失。
8、详细记录燃气、水、电开支,并做出相应分析,保证营业水平,确保运行费用最低。
9、树立节能降耗意识,对低值易耗品配件严格管理,降低损耗,力行节约,保证质量。
10、自觉参与到保护企业活动中去,并尽职尽责。
11、根据会馆情况,随时向上级提出合理化建议和设想。
12、保护好各种设备、设施的原始资料、图纸,使资料完善,认真管好各类工具,做好各项记录,认真填写属实、完整。
13、不断总结工作经验和得失,使设备达到最佳运转状态。
14、树立防火防盗意识,保护客人及企业的`财产不受损失。
四、工作目标:
1、按计划定期检修保养各种设备,保证设备的正常运转,保证水质。
2、控制各种设备的能源消耗,及时排除安全隐患,提出改进合理化建议,做到设备安全零隐患。
五、组织关系:
1、受会馆主管、内勤的指挥与监督,并向其直接报告;
2、以诚恳、友善的态度和其他部门相关人员协调、联系,并就其有关部门工作所提的询问、质疑,予以解答;
3、与本会馆其他工种协调合作,完成相关工作;
4、协助相关设备厂家定期检修相关设备。
维修岗位职责说明书4
部门:经营部
岗位:修理员
编制时光:
直属上司:会馆主管、管理员
直属部下:无
一、任职条件(含培训要求):
1、限男性
2、高中学历以上,相关专业资质证书
3、能承受高强度的工作压力,具备与他人团结合作本事
4、具有司炉、制冷、制水、强弱电等相关专业一年以上工作阅历
5、认识相关专业规矩条理
6、具有一定的表述交流本事,性格开朗、积极,精力充足
7、具有节能降耗意识。
二、职涯进展:
1、利用学习掌控各种设备操作流程、维护使用,树立节能降耗意识,乐观改进不完美设备使其延伸使用寿命,节省能源。
2、根据岗位职责的标准严格要求,设定任务,努力工作,学习成长、乐观上进。
三、主要责权:
1、严格遵守公司的各种规则制度,秉承公司的服务理念,听从领导支配工作。
2、努力学习业务学问,提升业务水平,全面了解设备使用的有关资料及养护办法,掌控基本排解故障的办法。
3、彻低掌控和严格遵守使用办法,爱惜善用全部器材、设施、设备,准时修旧利废,保持设备间的设备、物品清洁整齐。
4、仔细做好各种器材设施、设备的平时维护和保养记录,发觉隐患准时上报,提出修理计划。
5、按时交接班,决不允许擅自串岗、离岗,仔细做好值班记录,不弄虚作假。
6、设备发生骤然故障时,必需准时赶到现场,检查事故缘由,准时迅速地处理并遗憾地解决。
7、树立消防观念,一旦发觉问题,立刻报告,果断疏导顾客,降低企业损失。
8、具体记录燃气、水、电开支,并做出相应分析,保证营业水平,确保运行费用最低。
9、树立节能降耗意识,对低值易耗品配件严格管理,降低损耗,力行节省,保证质量。
10、自觉参加到庇护企业活动中去,并尽职尽责。
11、按照会馆状况,随时向上级提出合理化建议和设想。
12、庇护好各种设备、设施的`原始资料、图纸,使资料完美,仔细管好各类工具,做好各项记录,仔细填写属实、完整。
13、不断总结工作阅历和得失,使设备达到最佳运转状态。
14、树立防火防盗意识,庇护客人及企业的财产不受损失。
四、工作任务:
1、按方案定期检修保养各种设备,保证设备的正常运转,保证水质。
2、控制各种设备的能源消耗,准时排解平安隐患,提出改进合理化建议,做到设备平安零隐患。
五、组织关系:
1、受会馆主管、内勤的指挥与监督,并向其直接报告;
2、以恳切、友善的态度和其他部门相关人员协调、联系,并就其有关部门工作所提的咨询、质疑,予以解答;
3、与本会馆其他工种协调合作,完成相关工作;
4、帮助相关设备厂家定期检修相关设备。总经理主管副总部门经理
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