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行政管理岗位职责

时间:2023-04-27 13:02:16 岗位职责 我要投稿

行政管理岗位职责合集15篇

  在当今社会生活中,我们每个人都可能会接触到岗位职责,制定岗位职责可以减少违章行为和违章事故的发生。我敢肯定,大部分人都对制定岗位职责很是头疼的,下面是小编精心整理的行政管理岗位职责,欢迎大家分享。

行政管理岗位职责合集15篇

行政管理岗位职责1

  1、全面负责公司及园区行政、后勤管理等工作;组织制定行政管理规章制度及督促、检查制度的贯彻执行;

  2、负责办理公司及园区设立的资质年审、变更、体系认证、教学资质办理等事宜;

  3、撰写有关报告,起草拟定公司种类文件和公函,负责组织并起草制订公司的各种规章制度;

  4、负责公司文件和有关资料的`管理,以及管理公司印鉴、证照、合同、资质证件等;

  5、及时处理上级来文、来电、来函,做好汇报、传达及督导工作;

  6、负责公司行政费用的审核工作,组织公司行政采购计划、行政费用的拟定、审核与管理;负责核定范围内的资产、物业、办公用品、礼品、办公设施以及公司车辆的管理和监督;

  7、负责做好行政部的日常管理,制定行政部工作目标、计划,并组织实施;

  8、及时收集行业相关政策信息,了解行业政策上的最新动态,及时进行相关项目申报;

  9、代表公司与政府相关职能部门进行公司外联工作开展;

  10、负责公司相关行政公文的起草、审核、发布;

  11、完成上级领导交办的其它工作。

行政管理岗位职责2

  综合行政管理岗位职责

  1、在办公室领导下,全面负责综合行政管理工作。

  2、协助办公室主任完成办公室的各项工作,确保高质量、高标准的完成工作任务。

  3、负责公司领导安排的工作上通下达,确保政令畅通,并做到科学有效的协调各部门之间的关系,充分发挥综合管理职能。

  4、负责公司会议的安排、组织、召开以及会后材料的归档、会议主题工作要求的检查落实。

  5、负责公司日常来人来客的接待,识大体、顾大局做到答复处理得当,树立有利于企业发展的`良好形象。

  6、负责公司印章、证照、香烟、茶叶及办公物品的管理和使用,其他需要保存的物资,妥善保存、安全管理。

  7、负责对办公室的物资财产进行统一管理和使用,建立科学、合理的物资财产管理制度,并登记造册。

  8、负责文秘工作,文书档案的建档、归档以及综合管理,及时为领导使用资料提供方便并确保信息准确,不断的提高档案的利用率。

  9、负责公司图书管理、办公车辆里程登记管理工作。

  10、负责报刊、信件的分发及旧报刊的回收和管理工作。

  11、负责日常来客就餐安排事宜,负责会议室的日常卫生清洁。

  12、及时完成领导交办的临时性工作任务。

行政管理岗位职责3

  1、行政管理制度的起草、修订、完善以及督导执行;

  2、企业文化宣导、福利管理

  3、公司公共关系的处理;

  4、各类文件、通知起草发放;

  5、公务接待及费用结算;

  6、食堂、劳务工人、基建、集团资产、设备等后勤保障管理;

  7、集团各子公司内部关系协调、危机处理;

  8、企业档案、证照管理;

行政管理岗位职责4

  (一)、负责本部的行政管理和日常事务,协助总经理搞好各部门之间的综合协调,落实公司规章制度,沟通内外联系,保证上情下达和下情上报,负责对会议文件决定的事项进行催办,查办和落实,负责全公司组织系统及工作职责研讨和修订;

  (二)、负责贯彻公司领导指示。做好联络沟通工作,及时向领导反映情况、反馈信息;综合协调各部门的工作;检查和督办有关工作;

  (三)、负责公司各项规章制度的修订,制定及检查监督;

  (四)、按工作程序做好与相关部门的横向联系,并及时对部门间争议提出界定要求;

  (五)、及时准确传达上级指示;受理下级上报的合理化建议,按照程序处理;

  (六)、负责对员工劳动保护用品定额和计划管理工作;

  (七)、组织、安排公司会议,或会同有关部门筹备有关重要活动,做好会议记录,整理各项会议记要,并将有关的会议任务传达到有关部门,并跟踪落实到位;

  (八)、负责公司来往文件和信函的收发、登记、传阅、拟办,做好公文的拟订、审核、印刷、传递、催办和检查及文书档案资料的归档立卷管理的工作;

  (九)、做好公司历年大事记的原始资料和编纂工作,定期或不定期编辑公司简讯、简报或内部发行的刊物;

  (十)、负责公司办公用品的管理,包括公司办公用品采购联审、发放、使用登记、保管、维护管理工作,负责传真机、复印机、长途电话、计算机的管理和使用;

  (十一)、负责公司车辆调度、管理、维修、保养工作,监督各部门有计划的安排用车,满足公司业务用车的.合理要求。

  (十二)、指定专人负责本部门文件等资料的保管和定期归档工作;

  (十三)、配合并协助其他部门的工作,公司资料的备案、保存工作;

  (十四)、公司所需物质的申购、发放,及有关资料的制作、保存;

  (十五)、公司印章、证照的管理

行政管理岗位职责5

  1、负责办公室日常管理及来访客人的接待工作;

  2、进行会务安排,担负会议记录,编制会议纪要。

  3、负责文件的收发登记、存档,打字复印和传真件的收发等工作,处理日常来电,对重要的来电做好电话记录;

  4、对办公室打印机、传真机的使用情况监督管理。

  5、负责每月办公用品、劳保用品、食堂副食品的领用统计和申购采办工作,合理控制成本,杜绝浪费;

  6、负责厂部全体员工的考勤统计,并根据部门主管提供的'加班记录录入电子档考勤中,于次月初交于刘助理核对无误后,转财务部结算工资;

  7、管理员工食堂和宿舍,负责核算食堂账务,做好各项后勤服务工作;

  8、负责门卫及治安管理;

  9、负责生产部门普通员工招聘工作(检查新入职员工是否具有体检报告);

  10、处理公司内部各类行政事务及其它临时性工作;

  11、完成直接上级主管及公司领导交办的其它工作。

行政管理岗位职责6

  1、负责制定公司行政管理、后勤管理、党办管理等有关制度;

  2、组织实施和监督各项行政管理、后勤管理、党办管理制度的执行情况,并不断的根据公司和市场的发展修改完善各项制度;

  3、负责处理公司的日常行政事务,及时发现问题并解决,制定措施防止类似事件发生;

  4、负责对下级员工进行工作指导、培训、监督,确保部门行政工作的顺利;

  5、负责协助公司领导对公司对口政府部门、检查机构进行重大事项的关系维护。

  6、负责统筹公司层面各项对外接待工作。

  7、负责公司相关后勤机构的管理(食堂、会所等)

  8、负责公司办公区日常管理,包括办公区需求规划/卫生与安全管理/费用交纳/设备运转等。

  9、负责公司公章的启用及废止管理。

  10、负责公司会议室管理。

  11、负责公司档案管理。

  12、负责公司营业执照办理及年审等相关工作。

  13、负责本公司非经营性固定资产登记/入库/领用/盘点等管理,建立固定资产台帐,保障各级公司资产的.管理制度化、程序化

  14、负责统筹组织各部门协调推进解决领导交办的临时性工作。

  15、负责公司车辆调度/养护/修理/年审管理,保障用车需要。

  16、负责公司的大型会议和活动的总体规划和管理工作;

  17、负责保障及规范公司后勤管理、

行政管理岗位职责7

  岗位职责

  1、对商务行政管理工作进行检查和支持

  2、设定管理目标和关键绩效指标,评价服务中心商务行政的工作质量

  3、参与服务中心商务行政的关键流程进行识别、分析、再设计、执行指导和管控

  4、协调总部各商务行政部门面向服务中心的各类管理事务

  5、对服务中心进行走访

  6、协助经理完成其他区域ba管理的`事项

  任职资格:

  1、工作认真负责,责任心强

  2、有绩效管理、员工关系等人事工作经验

  3、愿意接受国内出差

行政管理岗位职责8

  高级行政管理专员广东启德学府教育服务有限公司广东启德学府教育服务有限公司,启德学府职责描述:

  1.负责公司外事备案,外国人工作许可,家属居留许可,签证等工作;

  2.负责公司证照管理,包括申办,变更等跟进工作;

  3.负责公司合同管理及行政费用款项申请,建立供应商档案及供应商优化管理;

  4.负责办公室环境维护,办公设备及文具用品管理;

  5.负责公司员工差旅票务管理,做好差旅费用统计;

  6.负责公司各校区的行政费用统计,协助主管根据预算对各项支出进行记录与监控;

  7.根据有关统计进行有效的数据分析,并提出流程优化建议;

  8.协助公司员工活动的策划与执行;

  9.完成上级交办的其他工作任务。

  任职要求:

  1. 1年以上文秘、行政事务相关工作经验,有办理外国人工作许可经验者优先;

  2.大专及以上学历;行政管理、人力资源管理、文秘优先;

  3.较好的倾听和理解能力,较好的沟通和表达能力,具备良好的.数据分析能力;

  4.做事认真仔细,思维逻辑清晰;勤于思考,善于创新;

  5.严谨细致,责任心强,执行力强、踏实敬业;

  6.良好的英语读写能力。

行政管理岗位职责9

  岗位职责:

  1、负责公司行政管理部日常管理工作。

  2、负责建立健全各项行政管理制度,报公司领导审核后组织实施和执行。

  3、负责公司文件(不限于制度、通知、通报、会议纪要等)的管理。

  4、负责组织和管理重要来客接待工作。

  5、负责组织公司高层会议,撰写会议纪要,及对会议决议的督办、跟进检查。

  6、负责公司重大活动的组织和安排。

  7、负责公司办公设施和固定资产管理。

  8、负责公务车辆调度和管理。

  9、负责员工宿舍管理。

  10、负责公司食堂建设与管理。

  11、负责公司安保管理。

  12、负责维护公司外部关系。

  任职资格:

  1、全日制本科及以上学历,企业管理、行政管理、工商管理等相关专业。

  2、8年以上行政部门管理经验,有汽车行业工作经验者优先。

  3、具有优秀的`口头和书面表达能力,良好的沟通协调能力、组织安排能力,优秀的分析、解决问题能力,具有解决突发事件的能力。

  4、熟练使用办公软件及办公自动化设备。

行政管理岗位职责10

  岗位职责

  1、负责公司文件资料的管理,如文件资料下发、分类归档管理等;

  2、负责基地行政报表的汇编、统计等管理工作;

  3、负责定期检查各基地的食堂卫生情况,并依照检查情况跟进处理;

  4、负责定期检查各基地前台、门检、保安的.礼仪情况,定期开展礼仪培训;

  5、协助领导到各生产基地检查基地行政职能的工作落实情况,如厂区环境的改善、安全管理等,如有需改善处,及时上报领导;

  任职资格

  1、行政管理/工商管理相关专业,本科及以上学历;

  2、专业基础较好,对行政管理工作认同且有服务精神;

  3、性格开朗、有责任心、有较好的沟通协调能力及写作能力;

  4、工作踏实,积极主动,有团队合作精神,能承担工作压力;

行政管理岗位职责11

  职责描述:

  1.负责采购项目的统筹、规划和管理;

  2.采购管理制度的执行,机构相关配套细则的'制定和实施等;

  3. 领导交代的其他事宜。

  任职要求:

  1、全日制本科学历,专业不限;

  2、有较强的组织、协调、策划和沟通能力。

  3、认同平安企业文化及公司经营理念。

行政管理岗位职责12

  职责描述:

  1.全面协助部门总经理开展行政管理工作。

  2.负责贯彻公司领导指示。做好上下联络沟通工作,及时向领导反映情况、反馈信息;搞好各部门间相互配合、综合协调工作;对各项工作和计划的督办和检查。

  3.根据领导意图和公司发展战略,负责起草年度工作计划、年度工作总结和其他重要文稿,牵头或协助公司的规划研究。

  4.负责公司计划管理,信息管理、安全管理等。

  5.负责全公司日常行政事务管理,组织安排公司办公会议,或会同有关部门筹备公司其他会议及有关重要活动,做好会议记录和整理会议纪要,根据需要按会议决定发文。

  6.负责公司来往信函的收发、登记、传阅、批示,做好公文的拟订、审核、印刷、传递、催办和检查,及文书档案资料的归档立卷管理的工作。

  7.领导安排的其他工作。

  职位要求

  1.中文、文秘或管理类等相关专业,5年以上相关工作经验,有1年以上国企行政工作经验。

  2.较强人际交往与沟通协调能力,扎实企业管理相关的`专业知识。

  3.具备体系化和逻辑化思维,具有分析问题和处理问题的能力。

  4.熟练使用word,excel,ppt等办公软件。

  5.良好的团队协作精神,责任感强。

  6.对重要和潜在的工作事宜有较强的敏锐性。

  岗位要求

  学历要求:本科

  语言要求:不限

  年龄要求:不限

  工作年限:3-5年

行政管理岗位职责13

  一、礼貌接听、转接电话;热情接待来访人员,必要时做好来访登记工作。

  二、完成上级领导交办、传达得各项工作任务,对公司得通知、文件做到及时上传下达,并做好文件分类登记得工作。

  三、在办公室主任领导下做好办公室日常行政事务及文秘工作。负责副总经理、总经理办公室服务工作。

  四、负责各部门及领导得文件打印、复印工作。负责做好各类行政文件、资料得收发转递工作;负责保管有关行政方面得文书、档案材料。

  五、恪守保密原则,增加保密观念,严格按工作程序办事,不散布、不传播在工作中接触得公司资料、决策等属于保密得事项。

  六、根据领导提纲负责部分文件得起草、拟定工作;及时处理上级文件得签收、传递、催办;做好文件得回收、清退、销毁工作。

  七、负责公司会议得会场布置,负责通知参会人员会议时间、地点,必要得做会议记录并整理存档,以及会议资料得发放和收集工作。

  八、负责公司员工得考勤统计工作。负责公司内部烟、酒领取工作并做好登记。

  九、协助各部门办理员工得招聘工作,为各部门提供符合条件得员工,并帮助员工办理入职、离职手续。

  十、协助公司领导和各部门做好员工得入职、离职、考核、转正、调配、解聘、辞退、开除等工作。

  十一、根据聚成公司安排协同各部门做好员工培训工作,提高员工得整体素质及工作能力。

  十二、 协助副总经理对各部门绩效考核工作、组织纪律检查工作得统计。

  十三、协助副总经理组织企业文化活动、安排全体员工节假日通知。

  十四、完成领导交办得其它任务和各种应急事务得处理。

行政管理岗位职责14

  1、按公司制定的`相关人事、行政制度和流程标准执行工作;

  2、负责办事处员工招聘配置、入职离职手续办理,绩效管理以及培训发展工作;

  3、推进各项人事、行政制度、流程、标准、计划的监督执行;

  4、配合进行行政管理类工作和行政专项工作;

  5、按公司上级分配的工作执行。

行政管理岗位职责15

  行政后勤综合管理岗位职责:

  1、协助后勤主管工作,提供相关服务和后勤保障;

  2、参与拟定和完善公司后勤管理规范,并监督执行,确保后勤管理工作的顺利进行;

  3、协助办公家具、设备、用品的选购和使用管理;

  4、负责公司各类设备、设施维护;

  5、负责食堂饭卡的`办理;

  6、负责水、电、气、热等能源后勤保障工作,管理公司用水、用电情况;

  7、与物业公司进行沟通联络及相关外勤工作;

  8、负责公司各部门备用钥匙的管理,提供相应支持;

  9、完成领导交办的其他工作任务

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