制造岗位职责
随着社会一步步向前发展，大家逐渐认识到岗位职责的重要性，制定岗位职责可以有效地防止因职务重叠而发生的工作扯皮现象。你所接触过的岗位职责都是什么样子的呢？以下是小编为大家整理的制造岗位职责，欢迎阅读，希望大家能够喜欢。
制造岗位职责1
主要职责：
统筹协调并监控计划、工艺、设备及各工厂管理，保证生产计划的顺利完成。
岗位职责
1、作为公司高层管理团队成员，为公司整体战略发展规划的制定提出可行性持续发展建议，参与各项重大决策； 2、根据公司整体战略发展规划，组织制定制造中心中长期生产经营规划及年度工作规划，报管委会批准后组织实施； 3、组织制造中心各部门及工厂制定各阶段工作计划及任务目标，审批并监督执行；
4、组织制造中心各部门及工厂建立各项管理机制（制度、流程、标准、规则等），审批并组织实施； 5、组织制造中心各部门及工厂完善组织架构、岗位设置及编制，经分管部门与领导审批后监督执行； 6、负责制造中心管理团队的配置、培训、考核、激励等日常管理及人才梯队建设，审批、监控所辖各部门及工厂的人员日常管理工作； 7、负责企业文化在制造中心的宣导；
8、负责公司各项规章制度在制造中心的落地执行；
9、组织了解各工厂的实际产能情况，协调销售需求与产能的平衡，审批各阶段生产与排期计划并监控实施，确保生产计划的如期达成； 10、审核制造中心各工厂的.物料需求计划，确保合理库存，减少资金占用；监控物料使用情况，杜绝浪费；
11、主导精益生产在制造中心各工厂的推行实施；
12、组织制定制造中心自动化项目导入的可行性分析方案，并逐步推行实施；
13、组织新技术、新工艺、新设备在制造中心的应用推广；
14、参与建立和完善质量管理体系，组织实施并监督检查生产质量体系的运行，随时掌握生产过程中的质量状态，及时解决生产中的质量问题，确保产品质量； 15、作为制造中心安全生产管理第一责任人，统筹制造中心的安全生产管理工作；
16、统筹制造中心的费用预算控制和成本管理，有效降低制造费用与成本率；
17、统筹协调各工厂的人员、物料、设备、工艺技术等资源管理，优化资源配置，提高整体生产效率；
18、负责与相关部门的沟通与协调，包括营销、采购、质量、人事行政、财务等，保证生产业务的顺畅运作； 19、负责完善制造中心的数据统计与分析体系，以数据指导管理；
20、协调处理制造中心各类异常及突发事件；
21、完成管委会及总经理安排的其他临时及项目性工作任务。
制造岗位职责2
1、根据公司生产情况，和财务其他人员拟定生产成本核算方法；
2、定期与原料、成品库管员对账、盘点存货情况；
3、根据存货核算方法，每月清晰核算原材料、在产品及产成品成本；
4、生产车间的固定资产购入与计提折旧，按科学分配方法分配到存货当中；
5、生产辅助材料的'核算并科学分配到存货当中；
6、与人事部门配合，将生产人员人工成本分配到存货当中；
7、收集与生产成本有关原始凭证并登记入账；
8、结转当月的原材料、在产品及库存商品；
9、 月末与会计、库管员对账；
10、月末出具原材料、在产品及库存商品的明细账；
11、按时完成领导交办的其他相关工作。
12、审核以及分析运营和管理成本，每月和财务及管理人员进行财务分析和优化。
制造岗位职责3
一、销售厂长是厂长在经营管理方面的助手，分工领导供应销售工作。
二、组织编制年、季、月物资供应和产品销售计划，组织实施，经常检查供应、销售工作情况。
三、指导供销人员的业务工作，组织供销人员进行采购、销售和清欠工作。
四、深入实际了解市场动态，做好市场调研和预测，为厂长决策提供准确的.参考资料。
五、加强物资管理，做到合理储备，减少积压和浪费，不断降低物资损耗。
六、抓好营销人员的文明教育，定期组织学习，提高业务水平。
制造岗位职责4
一、对各项财务会计工作要定期研究、布置、检查、总结，要积极宣传并严格遵守财经纪律和各项规章制度。
二、结合本单位的经济预测和经营决策，以及生产、经营、销售等计划，按年、按季、按月进行编制财务成本计划，并将各项计划指标分解下达落实，督促执行。
三、根据生产经营发展和节约资金的要求，加强对固定资产和流动资金的管理，提高资金使用率。
四、按年、按季、按月分析计划完成情况，找出管理中的'漏洞，提出改善经营管理的建议或措施，充分利用会计资料分析经济效果，提供可靠信息，为领导决策当好参谋助手。
五、要定期或不定期地向领导和职代会报告各项财务收支和盈亏情况，以便领导进行决策，动员群众参加管理，要按照会计制度和上级规定及时报送会计报表，报出的会计报表和其他会计资料，都要经过认真审查，保证真实可靠。
六、建立学习制度，不断提高会计人员的政治业务水平。
制造岗位职责5
岗位职责:
1、为生产中出现的问题提供技术解决方案并实施;
2、负责编写产品的加工和装配工艺,编制作业指导书;
3、bom的优化及审核;
4、制程的'优化,对装配时间、物料成本的节省等,引入自动化设备进行装配。
任职要求:
1、大学本科以上,机械工程、电子、自动化专业等优先;
2、熟练使用二维三维绘图软件;
3、有打印进行业工作经验优先。
制造岗位职责6
1、职责义务
1）对每日办公室进出文件进行评估、分析、分发和存档；
2）保持财务部文件归档系统化并确保所有同事也遵守规定；
3）协助经理完成行政记录工作；
4）有效管理财务部工作日志；
5）参加财务部会议，做好记录工作，经批准后打印并分发会议记录；
6）及时的分发部门信件。
2、内部对本职位必须保持一份积极向上的心态，洽当的处理与同级以及与下级员工之间的关系。
3、外部
以洽当的.态度处理顾客的问题，在外界谈论酒店时同样以适合的态度处理。
制造岗位职责7
1、负责各项食材的采购工作及供应商评估（品质、服务、价格），确保供应商按时稳定供货；
2、获取上游优势资源，降低采购成本，控制和提升采购质量，保证品牌在采购方面的成本优势，并协助新品的顺利研发；
3、负责预包装产品的采购、开发、标准制定、成本分析；
4、负责对接菜品研发、营运、供应链等部门，与各部门加强业务沟通，解决好采购工作中需要协调平衡的事项，以及各种问题的应变处理；
5、负责现有预包装产品的供应链成本优化；
6、对采购成本进行分析，提前对食材的.波动做出相应的措施，为企业经营发展和新品开发提供依据；
7、负责为新产品寻找有竞争力的供应商，维护并更新货品目录，样品及价格清单。
制造岗位职责8
1、依据公司策略，组织拟定本部门工作目标和计划、及时组织实施、指导、协调、检查、监督及控制等；
2、监督、指导生产，协调生产过程中的各项工作，及时有效处理各类突发事件，随时掌握生产进度及生产过程中的质量状态，确保生产目标及时、保质、保量完成；
3、负责生产成本的预算、评估、控制和管理，优化工作流程，降低生产成本，有效提高产能与人均效率；
4、指导合理编制采购计划，保证物料采购的及时、合理，并与供应商建立好互利合作关系；
5、建立健全生产部管理体系，配合研发等部门开展现场各方面，包括人员、物品、设备、方法、环境等的`改进工作，完善生产报告体系，提出改善建议；
6、承担部门组织结构设计和员工管理职责，正向引导本部门全员积极向上的精神，实施和完善绩效考核办法，培养储备人才，做好人才梯队建设；
7、完成上级领导安排的其他工作。
制造岗位职责9
岗位职责：
1、全面负责项目财务的日常管理工作；
2、组织制订、完善财务制度和工作流程，并监督制度的执行情况；
3、在公司经营计划的指导下，组织编制资金、收入、成本、费用计划，经批准执行。检查和监督执行的`情况，及时向公司领导反馈财务资金、成本、费用信息；
4、审核公司的各项成本、费用等原始凭证，监控各项支出；
5、协调工商、银行、税务及相关部门的关系；
6、协调财务部工作，使各岗位能够更好的配合，以促进公司整体目标的实现；
7、根据年度财务计划，如预算和决算，现金流等监督公司财物运营情况；
8、设置公司财务账目，确保账目清晰，审定公司内部年报，确保公司财务工作的规范化；
9、监督税务会计人员按期进行税务的申报、缴纳进行税务政策跟踪研究以及税务筹划，为公司决策提供财务支持；
10、负责公司年度、季度、月度的利润规划。
任职要求：
1、本科以上学历，会计或金融专业；具有高级会计师证以上职称，有注册会计师证者优先；
2、有8年以上生产行业从业经验；
3、熟悉会计、审计、税务、财务管理、会计电算化、相关法律法规；
4、熟练掌握高级财务管理软件和办公软件；
5、较强的财务分析、融资和资金管理能力；
6、良好的组织、协调能力，良好的表达能力和团队合作精神。
制造岗位职责10
职责描述:
1、负责自动化生产线的工装、夹具、工具等的3d设计及2d图纸,对电机、直线导轨、气动元器件、拖链等的选型、使用有一定的了解;。
2、参与自动化制造系统的研发工作,具有独立承担和领导完成机械设计研发项目的能力。
3、有工业机器人自动化项目机械设计经验者:智能夹具,机器手臂相关附件,优先考虑。
4、为销售、产品制造、质量及相关部门提供技术支持。
任职要求:
1、主修机械设计专业,本科及以上学历。
2、熟练使用catiav5,autocad、pro-e、solidworks等绘图软件;。
3、拥有良好的团队协作精神,与客户和销售建立有效的'沟通渠道,以了解客户的实际需求完成客户需求输入和可行性研究。
4、熟悉三菱、西门子等主流品牌的plc运用,配合电气工程师完成设计工作;
5、协助电气工程师完成plc项目的方案设计及系统调试;
6、能够配合正常的出差以及学习。
制造岗位职责11
一、在生产厂长的领导下，完成本车间的各项安全生产、文明生产工作
二、全面负责本车间的.行政管理，生产技术工作，接受厂各职能部门的领导和指导
三、负责本车间的产品质量、安全生产、文明生产、劳动纪律、设备维修，保养工作。
四、贯彻“安全第一，预防为主”方针，对车间人身、设备安全负责。
五、坚持质量第一的原则，对本车间的产品质量负责，发现问题及时处理或上报。
六、加强劳动纪律管理，遵守厂纪厂规，有事请假，并安排好本车间工作。
七、随时掌握车间生产情况，发现问题及时处理，负责技术革新和改造，提出合理化建议，及时上报生产厂长
八、团结本车间员工，保证职工队伍稳定。
九、及时组织，检查工作并总结，按时向上级领导汇报。
十、处理问题，解决矛盾要公正合理，工作中不弄虚作假，工作作风雷历风行不拖泥带水。
十一、完成厂领导临时交办的其他工作任务
制造岗位职责12
1.年龄40岁以下,财会、金融、经济、管理等相关专业大专以上学历;
2.有注册会计师资格者优先;
3.五年以上财务管理或三年以上同等管理岗位工作经验;
4.熟悉国家金融政策、企业财务制度及流程、会计电算化,精通相关财税法律法规;
5.较强的成本管理、风险控制和财务分析的能力;
6.良好的`组织、协调、沟通能力,和团队协作精神,能承受较大工作压力。
制造岗位职责13
一、认真贯彻落实上级党委工作部署，努力学习有关党建工作理论业务知识，配合行政开展好支部工作。
二、负责开展形势任务教育，为生产经营中心工作奠定坚实思想基础。
三、定期组织召开各项文体活动，丰富职工文化生活，陶冶情操，调动员工工作积极性。
四、开展职工思想动态调查，认真分析总结职工思想波动情况，关心职工生活，及时进行走访慰问困难职工家庭，解除职工工作的后顾之忧。
五、做好党员发展工作，做好积极分子培养工作，抓好党员教育，不断提高支部党员的思想水平和业务素质，服务厂中心工作。
六、做好领导干部廉政教育、信访稳定等工作，确保水泥厂各项工作健康有序进行。
制造岗位职责14
职责描述：
1、负责集团IT项目的管理，包括但不限于预算、实施、支持等；
2、负责集团相关业务的`业务调研、需求分析、功能设计、功能测试及部署上线；
3、负责IT团队及业务团队的培训工作，包括但不限于业务知识、项目管理、系统操作等内容；
4、负责系统选型、采购及供应商管理；
5、协助领导规划IT发展策略及蓝图；
6、完成上级交代的其他任务。
任职要求：
1、本科及以上学历，计算机、财务或企业管理相关专业，3年以上项目管理工作经验，熟悉财务模块！
2、熟悉ERP项目运作与管理，有良好的信息化理论基础，3年以上的ERP软件实施经验，财务模块为主，熟悉三大报表，大型软件实施项目中担任过项目经理，较强的项目管理能力和客户沟通协调能力；
3、精通制造业（轻纺行业）工厂业务流程，具有良好的项目管控经验；
4、熟练掌握办公软件，具备一定的英语基础，精通SQL，具有数据分析、数据重组能力和项目执行力；
5、领导能力、协调沟通能力、综合判断力、项目规划能力；
6、工作积极主动，严谨仔细，具有较强的责任心；
7、有SAGE赛捷ERP实施经验者优先。
制造岗位职责15
1、全面负责公司的财务核算，独立完成全盘帐务处理；
2、负责资金和帐目，包括成本、费用、收入、利润、工资的报表；
3、完成季度企业所得税预缴及财务报表上传、年度审计、汇算清缴等工作；
4、组织实施日常财务核算、年终会计核算工作；
5、负责组织公司的财务分析工作，按时提交各项财务报表；
6、负责内部审计及外部审计机构的`对接工作，协助财务经理维持好与税务征管等相关部门的关系；
7、组织制定公司财务成本费用管理制度；
8、完成领导安排的其他工作。
【制造岗位职责】相关文章：
制造经理岗位职责04-03
制造总监岗位职责04-05
生产制造岗位职责03-17
制造生产岗位职责03-18
制造中心岗位职责03-11
制造设备岗位职责02-03
制造主管岗位职责11-11
制造技术岗位职责03-26
制造工程岗位职责04-11