订单岗位职责
在当今社会生活中，我们可以接触到岗位职责的地方越来越多，岗位职责是指一个岗位所需要去完成的工作内容以及应当承担的责任范围。岗位职责到底怎么制定才合适呢？以下是小编为大家整理的订单岗位职责，仅供参考，欢迎大家阅读。
订单岗位职责1
岗位职责：
负责接听美团客户的机票、酒店、旅游等咨询，无销售性质（纯接听电话）
全新职位，团队从0开始，未来的管理层就是你！
服装订单助理：
1、能用韩文跟客户直接沟通、了解基本服装操作流程，懂服装韩语，能翻译客人工艺单和邮件；
2、能够将客户提出的相关意见及时、准确地翻译，传达给公司相关工作人员及工厂；
3、能积极迅速地完成上级交给的各项业务；4、能熟练操作EXCEL，WORD的各项功能，画图，AI软件简单能操作者优先；5、有外贸服装工作经验者优先；6、韩语/中国语熟练，朝鲜族优先考虑，如果是汉族，口语要达到基本能和客人沟通的.程度。
1、与客户、各代理店的沟通协调等工作；
2、负责公司销售合同及其他营销文件资料的管理、归类、整理、建档和保管工作；
3、负责收集、整理、归纳市场行情、价格，以及新产品、替代品、客源等信息资料，提出分析报告，为部门业务人员、领导决策提供参考；
4、熟练操作办公、系统软件；
5、工作认真负责、沟通能力比较好。
订单岗位职责2
1、负责公司销售订单的办理和费用兑付；
2、负责各产品运输和仓储费用的结算；
3、负责供应链客户资料维护和修改；
4、负责销售公司订单的考核处理；
5、负责各公司分项目的采购订单、销售订单办理；
6、负责订单的发运跟踪，及时反馈给经销商和片区人员。
7、每周一更新各产品的库存，提醒项目总监对产品需求计划的增补；
8、负责个性化定制酒的.订单办理及跟踪工作；
9、负责定制酒自提客户的安排与协调；
10、负责接待用酒和招商用酒的办理和下账工作；
11、负责各公司的销售报表提供；
12、完成公司领导交待的临时工作。
订单岗位职责3
主要职责：
1.收到客户订单,及时录入ERP系统,并按时给客户确认交期.
2. 按时安排/协调仓库发货,如有异常,及时和客户书面沟通确认
3. 收到客户数量/质量等投诉后,第一时间和内部相关部门沟通确认,并将结果反馈给客户;
4. 按照和客户约定的帐期,对账,开票.
5. 月末,月初客户沟通月度预测并维护预测统计表,差异较大的,书面通知计划;
6. 按照财务提供的.清单,每月就逾期账款进行跟踪;
7. 协助相关部门处理包装方案,客户档案以及新产品档案.
职位要求：
1. 专科以及以上学历
2. 2年客服工作经验,汽车行业优先
3. 工作细致, 有责任心
4. 善于沟通
岗位要求：
学历要求：不限
语言要求：不限
年龄要求：不限
工作年限：无工作经验
订单岗位职责4
岗位职责:
1.负责需要开票订单的审核,确保开票信息准确无误并及时通知财务开具发票,同时跟进财务核销情况。
2.定期和客户对账,及时落实客户付款时间,督促客户按时付款。
3.对于确定无法收回的款项,分析造成坏账原因、制定风险预防措施及业务改进方案,向财务部说明情况、申请核销。
4.定期对应收账款数据进行统计,为制定业务改进措施提供依据。
5.按客户分类分级、所属行业、所在区域等维度进行统计,分析客户付款特征、信用等级等,为完善客户画像、制定销售政策提供参考。
任职要求:
1.本科及以上学历,专业不限,自动化、经贸类专业优先;
2.具有1-2年的销售支持、商务订单处理类工作经验;
3.具备较好的.沟通能力、较强的客户服务意识和积极主动的快速学习能力。
订单岗位职责5
岗位职责
订单评审专员福建西河卫浴科技有限公司福建西河卫浴科技有限公司，西河
任职要求：
1、20—30岁，中专以上学历；
2、熟悉ERP或SAP系统操作；
3、2年以上同岗位经验；
4、应变能力强、沟通能力强。
岗位职责：
1、负责业务订单的交期评审；
2、SAP中MPS/MRP运算及生产订单发放，物料申请批准；
3、设计变更的核查及维护。
订单岗位职责6
一、餐饮总监
在驻店经理的领导下，全面负责酒店餐饮的一切经营管理，了解餐饮市场的现状及发展趋势，了解对客的服务状况以及餐饮产品的创新情况，改进服务及操作程序，确保产品质量标准和卫生要求，合理控制成本及毛利率，提高宾客满意度，增加经济效益。
工作职责：
1.制订酒店餐饮部年度、月度经营管理计划，并确保相关人员都能对此有充分的了解。
2.定期将餐饮部的年度、月度工作计划按要求递交酒店管理公司餐饮总监，并遵从管理公司餐饮总监的协调。
3.定期向酒店管理公司餐饮总监递交指定的酒店有关餐饮的各种报告。4.审阅餐厅经理和行政总厨递交的工作计划和工作报告。政策、标准与流程。
二、餐饮总监助理
协助餐饮总监负责餐饮服务运转与管理，负责完善和提高各营业点的服务工作，确保向宾客提供优良服务和优质产品。
工作职责：
1.协助餐饮总监督导各餐厅、酒吧的日常工作，保证各点高质量的服务水准。
2.编制餐饮部各种服务规范和工作程序，参与制定各餐厅、酒吧的工作计划、经营预算，并督促和检查员工认真贯彻执行。
3.协助制作并监督实施餐饮部各项培训计划。
4.负责对下属进行考核、评估。
5.协助餐饮总监制定和实施各项餐饮部推销计划。
6.与餐饮总监、行政总厨共同定期分析营业成本，采取有效措施，加强成本控制。
7.参加部门例会，提出工作建议，并落实餐饮总监布置的相关工作，把结果向总监反馈。在餐饮总监不在时，代总监行使职责。
8.做好各餐厅、酒吧的内部协调工作及与其他相关部门的沟通合作，尤其是协调好前台服务与厨房生产的关系，确保工作效率，减少不必要的差错。
9.开餐时，巡视各营业点运转情况，负责督导、检查各餐厅服务质量，广泛征集客人意见和建议，并组织落实。
10.负责检查员工仪表仪容和执行规章制度的情况。11.督导下属对所辖范围内的设施设备进行维护保养。
三、行政总厨
工作职责：
1.在餐饮总监领导下，全面负责厨房组织和运转的指挥、管理工作，拟定各厨房人员编制，提出各厨房管理人选，组织制定厨房管理制度、工作程序，督导下属贯彻实施。通过设计和生产富有特色的菜点产品吸引客人，并进行食品成本控制。
2.根据餐饮部的经营目标和下达的生产任务，负责中西餐市场开发及发展计划的制定。
3.会同餐厅经理，根据各餐厅预算和档次，研究确定零点、宴会、团队等餐饮毛利率标准，控制成本核算，报餐饮总监审批后，督导各厨房实施。
4.负责菜单的制定，根据市场需求变化，督导各厨房管理人员及时调整与更换菜单，并审核各厨房管理人员制定的菜单，使之与餐厅市场定位相适应。
5.负责签发原料申购单、领货单，督导各厨房每日做好鲜货原料的质量把关，发现问题，及时纠正。
6.检查厨房物料损耗和使用情况，分析成本，做好成本及费用控制工作。
7.每天检查各厨房的工作，督导员工按规范操作，发现问题，及时提出改进措施。
8.协助餐饮总监做好重要接待活动（如宴会、重要宾客接待和食品节、美食节）的策划、组织和落实工作，必要时亲自烹制主要产品，保证产品质量，提高饭店声誉。
9.及时了解客人反馈意见，掌握厨房菜点质量和销售情况。根据客人反馈和市场变化，经常性推出特色菜，积极创造品牌菜。
10.组织厨师长进行定期的业务研讨和对外交流活动，拟定培训计划，定期开展厨师技术培训，做好下属的考核、评估工作。
四、餐饮部文员
工作职责：
1.熟练掌握并执行酒店的制度和操作规范。
2.在餐饮总监(经理)的领导下，负责餐饮部文书工作，协助餐饮总监处理有关信函以及公文的收发、管理工作；做好月度、年度计划、总结的文字整理及打印工作，负责建立、整理餐饮部文件档案。
3.制定本部门的各种报表、表格，并对各种报表分类保存，定期装订、存档。
4.参加部门例会，做好会议记录。
5.做好各种文件、报表的英文翻译工作，并负责收集和购买资料。
6.负责餐饮部人员的考勤，员工奖金和工资、补贴及员工劳保福利用品的核算发放工作。
7.做好餐饮部办公室各种办公用品的领用和保管、记录，做好办公费用的控制工作，并做好办公室的卫生工作。
8.做好办公室日常接待、接听电话，接待来访，做好记录，妥善处理，准确传达上级的指示。
五、中餐厅经理
工作职责：
1.具体负责中餐厅的日常运转和管理工作，保证以舒适的就餐环境、良好的服来吸引客源，通过向客人提供有程序、高标准的服务，来获取最佳效益。
2.负责对下属的考勤、绩效考核和评估，组织开展餐厅培训活动，掌握员工的思想状况、工作表现和业务水平，做好餐厅人才开发和培养工作。
3.在餐饮总监助理的领导下，负责中餐厅的日常经营管理工作。
4.制定中餐厅年度、月度经营管理计划，领导餐厅员工积极完成各项接待任务和经营指标，努力提高餐厅销售收入；分析和报告餐厅年度、月度经营管理情况。
5.参加餐饮总监（经理）主持的工作例会，提出合理化建议。全面掌握中餐厅预订和重要接待活动，主持召开中餐厅有关会议。
6.巡视中餐厅的营业和服务情况，检查领班的工作和餐厅的服务质量，抓好餐厅设施设备的保养和卫生、安全工作。
7.控制餐厅低值易耗品成本，抓好成本核算、节能控制，加强物品原材料的管理，降低费用，增加盈利。
8.了解中厨房的'工作程序和相关知识。
9.发展良好的客户关系，亲自督导或参与重要接待活动，积极征求宾客意见和建议，处理客人投诉。监督建立并完善客户接待档案。
10.与厨师长保持密切联系和合作，提出有关食品销售建议，及时将客人需求反馈给厨师长，为食品原料的采购和厨房出菜提供依据。
11.做好中餐厅领班的排班工作，监督餐厅领班制定排班表，带头执行酒店各项规章制度。12.负责与相关部门的工作协调，处理各类突发事件。
13.审核中餐厅的营业收入，做好结账控制工作，杜绝发生舞弊行为。
六、中餐厅领班
工作职责：
1.在餐厅经理领导下、，贯彻饭店经营方针和各项规章制度，负责所在班组的日常管理和接待工作。2.根据所在餐厅的年、月度工作计划，带领员工积极完成各项接待任务和经营指标，努力提高餐厅的销售收入，汇报每日经营接待情况。
3.参加部门例会，提出合理化建议，了解每日接待、预订情况并召开班前例会。
4.组织带领员工完成每日接待工作，及时检查物品及设施的节能状况、清洁卫生、服务质量，使之达到所要求的规范和标准，并保证高效、安全、可靠。
5.全面掌握本区域内客人用餐状况，及时征询宾客意见、建议，解决出现的问题，处理客人投诉。6.合理安排员工的排班，保证各环节的衔接，使接待工作顺利完成。 7.每日填写工作日志，做好餐厅销售服务统计和客史档案的建立工作。
8.定期对本班组员工进行考勤和绩效评估，组织、实施相关的培训活动，及时掌握员工的思想状况、工作表现和业务水平，做好餐厅人才开发和培养工作。
订单岗位职责7
岗位职责：
1.日常订单的操作:订单输入、跟踪;安排发货、开票以及追踪货款;
2.客户投诉处理:根据客户需求及公司销售制定的理赔方案,跟进落实理赔退换货等事宜,直至投诉全部处理妥当;
3.对项目类型的客户进行项目管理,根据实际进度,协调客户实际需求及采购交货期,跟踪项目进展,提供预警及建议;
4.与公司各部门及客户之间保持良好的`沟通与协作关系;
5.完成上级领导安排的其他工作内容。
岗位要求:
1.大专及以上学历,专业不限;
2.3年以上相关工作经验,具备一定的英语能力;
3.具有优秀的沟通协调能力,能够妥善处理临时出现的订单问题;
4.具备一定的抗压能力,工作仔细、认真、积极。
订单岗位职责8
岗位职责：
1、根据客户合同或出口订单评审要求录入及跟进；
2、负责处理订单咨询工作，包括与客户，供应商，及内部生产过程中；
岗位要求：
1、全日制专科以上学历，英语良好；
2、工作勤奋，做事认真仔细，责任心强，思路清晰；
3、有良好的沟通和协调能力，工作承压能力强。
订单岗位职责9
工作职责:
1、负责品类货品采购,负责订单、下单进行管理,负责采购单履行全过程的跟踪,与供应商沟通订单存在的问题和异常;
2、对订单、下单数据进行管理和分析,对数据异常进行分析;
3、协助进行供应商开发和供应商的关系的维护;负责供应商提出问题反馈收集和处理;
4、对品类供应商进行分析,对商品的`市场情况分析,对成本进行优化。
5、帮助供应商提升订单合作能力,协助供应商管理收集数据。
任职资格:
1、有1年以上的订单管理或采购从业经验,对数据和流程敏感;
2、熟练运用办公软件,特别是excel表格制作及分析;
3、非常好的分析能力;思路清晰,踏实肯干,抗压能力强;
4、责任心强,执行力强,有超强的owner意识。
订单岗位职责10
岗位职责:
1、负责品类货品采购,负责订单、下单进行管理,负责采购单履行全过程的跟踪,与供应商沟通订单存在的`问题和异常;
2、对订单、下单数据进行管理和分析,对数据异常进行分析;
3、协助进行供应商开发和供应商的关系的维护;负责供应商提出问题反馈收集和处理;
4、对品类供应商进行分析,对商品的市场情况分析,对成本进行优化。
5、帮助供应商提升订单合作能力,协助供应商管理收集数据。
任职要求:1、有1年以上的订单管理或采购从业经验,对数据和流程敏感;
2、熟练运用办公软件,特别是excel表格制作及分析;
3、非常好的分析能力;思路清晰,踏实肯干,抗压能力强;
4、责任心强,执行力强,。
订单岗位职责11
1、 根据电梯生产情况及合同节点编制收款通知，按时办理订单付款、开票申请手续;
2、 按安装分包费计算编制分包合同，并按时与各分包单位签约;
3、编制月度分包付款计划，办理分包费支付手续;
4、编制安装销售价与安装分包费对比报表。
订单管理岗位职责
订单岗位职责12
1、负责客户发货单、快递单、发票的处理，能熟练使用系统进行审单/打单等一系列工作;
2、及时准确的进行订单的接收、分析、审核，备注，打印等工作;
3、大促活动期间，协助客服及包装相关同事的'工作。
4、完成仓库主管交代的其他工作。
订单岗位职责13
一、审核公司所有排图制版。
二、审核所有公司生产订单，及时发现和纠正错误地方，更正各工艺文字细节描述，使其具有统一性，唯一性。
三、组织各部门负责人对新产品进行新品导入会议，确定落实新品工艺要求。
四、负责将所有订单按日产能排单，根据实际情况确定好所有订单的交货日期，并跟进所有订单进度。订单总量超出8天或者低于8天做完时向上级汇报反馈。
五、负责部门下属的.工作考核。
六、安排好所有订单的原材料、辅料、模具等物品的下单采购工作。
七、协助采购部网上采购特殊商品。
八、公司所有办公设备器材的维护。
九、监督管理好仓库电脑数据，确保仓库原材料库存正确。
十、负责公司所有新版签收，旧版返修的找版登记。处理印刷车间由于印版产生的各种问题。
十一、负责公司发货任务安排，协调送货冲突。
十二、负责公司所有新版或者改版订单的首样确认。
十三、负责公司管理层人员部分替岗工作。
十四、协助销售部做好产品咨询、样袋结构分析、产品报价等工作。
十五、公司无销售人员维护的客户基本由计划部维护，包括咨询、报价、排版、下单、问题反馈、质量投诉等。
十六、协作行政部做好人事招聘入职工作。
订单岗位职责14
1、负责公司会议资料的准备、跟催、汇总、分析；
2、业务部门提出问题点、资源需求协调跟踪管理；
3、订单计划达成情况跟踪、库存情况的跟踪、监督、考核；
4、订单交期达成情况跟踪、监督、考核；
5、电脑日常运维；
6、按时完成领导临时交办的.任务。
订单岗位职责15
1、审核海外销售订单信息(包括交付日期、产品信息等);
2、处理售中变更的订单,及时通知供应链相关环节进行生产安排调整;
3、跟进海外订单的生产进度;
4、协调解决订单交付中的'各项异常事项;
5、海外订单的数据统计分析。
任职要求:
1、大专及以上学历,良好的英语水平,珠宝相关专业、物流管理专业优先;
2、3年以上同类岗位工作经验;
3、具备一定的珠宝相关理论知识;熟悉珠宝加工生产流程,有珠宝跟单经验优先;
4、熟悉供应链内部环节的操作流程。
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