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地产营销总监岗位职责

时间:2023-04-07 16:44:10 岗位职责 我要投稿

地产营销总监岗位职责15篇

  在快速变化和不断变革的今天,需要使用岗位职责的场合越来越多,制定岗位职责有助于提高内部竞争活力,提高工作效率。制定岗位职责的注意事项有许多,你确定会写吗?以下是小编为大家整理的地产营销总监岗位职责,仅供参考,大家一起来看看吧。

地产营销总监岗位职责15篇

地产营销总监岗位职责1

  一、职责描述

  (一)重点工作

  1、计划制定:根据集团发展方向和远近期目标,组织拟订市调计划;参与项目总体规划和项目开发计划的拟订;根据公司品牌定位及项目定位,组织拟订和审核公司年度品牌推广计划、产品推广计划及年度销售计划,并提出相应的年度和分期的营销费用预算;根据项目进展情况,提出公司营销部门人力资源的培养、储备计划;负责本部门年(月)度工作计划的制订及工作总结的汇报和检讨;

  2、组织领导:根据职能分工和部门工作计划,明确下属岗位职责和任务要求,并组织、指导下属开展工作;及时处理工作中出现的问题,确保本部门各项工作目标的实现;根据公司考核管理制度,负责及时做好对下属绩效考核管理工作;

  3、品牌管理:根据公司经营理念及发展方向和规划,组织部属开展公司品牌定位、产品定位及品牌策划工作,对品牌实施整体把控及提供相关指导、服务与监督工作;

  4、市场研究与项目研究:组织定期开展收集、整理有关长三角区域政治、经济、市场等房地产相关资料,审核投资意向书呈上级领导;根据市调计划,负责组织开展拟投资项目的市场调查、环境调查及投资分析,提交可行性研究报告;组织做好拟投资项目的土地获取准备、洽谈、投标等各项工作;根据项目总体规划及开发计划,对投资项目组织开展市场调研,进行市场分析,对市场定位、产品定位、产品组合、价格策略、广告策略、销售策略及售后服务等一系列内容进行策划,形成项目策划报告,为上级领导经营决策和产品设计提供依据;针对市场变化,及时作出判断,提出产品调整建议上报上级领导;

  5、项目规划:组织拟订土地开发总体规划,并根据总体规划,组织拟订项目开发计划,负责向项目公司移交前期策划的`相关资料;

  6、企划管理:参与设计方案讨论;根据品牌和产品推广计划,组织实施公司品牌策划及推广工作;组织开展策划、广告合作伙伴、中介机构选择工作和媒体公关工作,协调处理公司其他部门与媒体合作伙伴之间的关系;

  7、销售管理:审核销售进度,根据市场情况,指导下属及时调整销售策略;

  8、物业管理:根据招投标管理制度,组织开展物业招投标工作,召集招投标委员会进行招标评审,审核物业管理合同;

  (二)一般工作

  1、制度建设:组织拟订和修改公司营销管理制度及客户服务管理制度,建立和完善营销业务流程,并负责制度及流程的宣导、落实及监督检查工作;

  2、客户管理:组织汇总客户资料及销售合同档案,协助客户办理购房的各种手续和证件,并不定期组织对客户进行回访或策划客户联谊活动,收集客户需求动态信息;

  3、业务培训:对本部门人员进行营销策划知识培训,保证本部门人员具备良好的业务能力,同时为相关部门提供市场调查和宣传业务知识培训服务;

  4、沟通协调:负责做好政府相关部门、中介机构、物业管理单位、公司内部各部门之间沟通协调工作,并根据各部门的工作需要,组织做好对各部门的配合与服务;

  5、其他事项:负责本部门相关资料的整理、归类及保管工作;完成上级交给的其他临时性工作任务;

  (三)主要责任

  1、保证制度及计划制定程序规范性和内容可行性;

  2、保证所提供的投资意向书、可行性报告、市场调查资料在一定置信区间内的真实性及可靠性,保证所提供的营销实际信息资料的及时性和准确性;

  3、保证实现公司各项目销售目标;

  4、根据公司财务管理制度,按规定使用和审核预算范围内的营销经费的权力;

  5、根据公司制度,在本职工作范围内对下属工作进行调配、检查、考核的权力,并对下属的工作和行为提出奖惩建议的权力;

  6、保证本部门各项工作按制度正常、高效运作,无重大违规行为;

  7、妥善处理营销管理工作中出现的各种异常问题;

  (四)岗位权力

  1、根据所辖部门工作需要,提出本部门岗位、人员配置和部门费用预算要求的权力;

  2、依据公司相关制度,要求各公司和各部门对所辖部门工作予以合理配合的权力;

  3、根据工作需要和公司相关制度,推荐、参与选择中介机构、公司策划广告合作伙伴的权力;并根据合作伙伴工作成效及配合程度,提出更换合作伙伴的建议权;

  4、根据公司制度,在本职工作范围内对下属工作进行调配、检查、考核的权力,并对下属的工作和行为提出奖惩建议的权力;

  5、在公司核定的范围内,审核本部门费用开支的权力;

  6、根据公司制度有关规定,接受培训,享受薪酬和各项福利政策的权力;

  7、在部门职能与权力范围内,按制度自主开展本职工作的权力;

  8、按公司制度享有的其他权力;

  二、任职资格

  、1、资历:建筑、设计、营销、新闻、广告等相关专业,本科及以上学历或中级及以上职称,具有五年以上的营销从业经验;

  2、能力:较强的市场洞察力、分析能力、创新能力、团队管理能力和决策判断能力、沟通协调能力和文字表达能力;

  3、品质:对企业忠诚、对工作敬业,对人真诚;

  4、知识结构:具有较深营销理论知识及丰富的实战经验,具有一定的经济管理、财务管理及人力资源管理基础知识;

  5、关键指标:营销费用控制率、计划目标达成率(销售进度、销售收入)、客诉处理及时性、重大失误或违规次数

地产营销总监岗位职责2

  职责:

  负责珠三角城市公司业务统筹。

  1、楼盘代理(一二手联动)。

  2、商业写字楼代理招租。

  3、服务楼盘进行多形式推广。

  要求:

  1、有较多的甲方人脉资源。

  2、拥有比较良好的商务洽谈接待能力。

  3、诚信踏实人品好。

  福利:该职位为高层,有配送期权奖励。

地产营销总监岗位职责3

 职责描述:

  1、全面负责商场的整体运营管理工作;

  2、根据商场年度运营目标,组织商场各部门完成公司下达的各项经营指标;

  3、制定商场的年度财务计划和预算,并有效的对相关计划及预算进行管理与控制;

  4、负责商场的市场推广与策划,组织对竞争对手的调查和顾客消费行为的调查,制订商场应对措施和调整方案;

  5、熟悉商铺品牌及租赁管理,建立并维护良好的供应商及租户关系,进行商场的市场定位及品牌组合方案的'决策,合理规划商场整体布局;

  6、负责商场管理团队的建设、管理与培训,提高团队凝聚力;

  7、解决商场内重大顾客投拆,确保提供良好的顾客服务体验;

  8、负责监管商场的营运安全,保证设施设备正常运行,保安保洁,使内外部的整体环境处于良好的营运状态;

  9、与当地政府、相应职能部门建立良好关系,确保商场营运工作有序推进;

  10、完成集团下达的其它有关商场运营的工作。

地产营销总监岗位职责4

  1、负责房地产行业市场调研和需求分析及销售部门的整体运营;

  2、确定销售部门目标体系和销售配额;

  3、建立、完善销售部门各项规章制度,推动销售系统管理的.规范化;

  4、依据公司整体销售计划,监督实施销售全过程,完成年度总增量任务;

  5、制定销售人员考核细则及创收相关办法;

  6、组织部门开发多种销售手段,完成销售计划及回款任务;

  7、销售团队建设,帮助建立、补充、发展、培养销售队伍;

  8、进行客户分析,挖掘用户需求,开发新的客户和新的市场领域。

地产营销总监岗位职责5

  房地产市场营销总监岗位职责

  1、大专及以上学历,营销、管理、房地产、相关专业;

  2、10年以上房地产市场营销工作经验,5年以上同等营销管理岗位工作经验;独立执行过多个不同类型的项目;

  3、了解当地房地产市场运营情况,精通房地产代理公司业务流程,有业务设计和创新能力;

  4、具有广泛的房地产方面社会资源;

  5、有敏锐的市场意识、应变能力、领导能力和独立开拓市场的'能力,学习能力强;逻辑性强和良好的语言表达能力;

地产营销总监岗位职责6

  主要职责:

  1、负责商业地产项目的整体市场调研、策划、项目定位,业态规划,并形成专业性方案,房地产营销提案报告及确保所辖项目的'良性运作;

  2、负责与相关合作公司的项目进行审核,落实监督方案实施情况,跟进项目推进过程;并有效推进执行;

  3、负责对房地产项目进行相关营销任务及营销可行性方案,负责计划执行及策略调整;

  4、负责拓展有效的媒体及推广渠道开展项目推广,发掘有效的市场运作模式,主导公司建立市场信息档案和数据库,完善公司商业地产策划系统;

  5、统筹管理商业地产项目的整体招商规划方案建议等,包括互联网(o2o)、新媒体渠道及线下渠道,并对制定的计划进行有效实施。

  任职要求:

  1、熟悉房地产市场,市场分析、方案策划、业态规划能力,熟悉房地产相关法律法规;

  2、具备资深的商业地产全盘策划、招商运营项目能力,个性创新、思维活跃;

  3、8年以上商业地产、综合体、业态规划、互联网思维(o2o)策划或运营工作经验;

  4、具有城际轨道站点商业项目策划经验的优先考虑。

  (注:此岗位为集团旗下:珠三角城际商业经营管理股份有限公司招聘职位。)

地产营销总监岗位职责7

  职责描述

  1、根据公司业务发展战略,负责项目的营销策划工作;

  2.研究负责项目区域房地产市场状态,建立系统化的市场研究工作体系;

  3.制定项目营销策略及跟进策略,制定相应的拓客方案与渠道拓宽的方案;

  4.确立销售激励模式,带领团队严格细致的.执行各项策划案;

  5.领导交办的其他工作。

  任职要求

  1.8年及以上房地产销售策划的管理操作经验

  2.精通房地产营销相关知识,熟悉房地产新楼盘销售各环节工作;

  3.有较强的自我推动力、抗压能力和销售服务能力;

  4.有规划、组织、策划、方案执行和团队领导能力,成熟稳定的职业心态和团队精神。薪资面议

地产营销总监岗位职责8

  任职资格:

  1、30-45周岁,市场营销等相关专业;

  2、10年以上房地产营销策划及销售管理经验,3年以上全国标杆房企同等岗位工作经验;

  3、至少同时操作过五个体量分别在30万平以上的地产项目,有大型高档商业或住宅项目成功的全程操盘经验和成功案例;

  4、富于创新精神,对房地产行业、客户和媒体有深刻理解和控制能力,熟悉企业品牌建设,具备敏锐的市场洞察力、很强的市场应变能力、很强的客户服务意识及客户需求理解力。

  岗位职责:

  1、根据公司战略及市场定位,负责制定公司年度营销战略、销售计划及销售方案;

  2、负责建设、健全公司营销系统组织架构及营销管理体系,并制定相关的.管理制度与行为标准;

  3、负责监督各区域销售计划、销售方案的贯彻执行,从而达成公司整体营销目标;

  4、负责公司品牌推广及项目策划,组织建立系统的市场调查和分析机制,为公司发展提供决策支持;

  5、及时掌握国内外市场与政府政策的变化,并提出相应的解决方案与措施,为集团领导的决策提供参考依据。

地产营销总监岗位职责9

  1、依据公司整体战略,组织制定营销战略规划,组织销售推广工作;

  2、规划公司销售系统的整体运营、业务方向,领导团队建设;

  3、建立、健全各项规章制度,推动公司销售系统管理的.规范化、科学化和不断进步;

  4、依据公司整体销售目标,提交销售计划方案,监督实施销售全过程,完成销售任务;

  5、制定市场的经营前景规划和市场设计工作;

  6、培训市场营销人员,建设和管理高素质的营销团队,指导其完成公司计划、市场营销任务;

  7、组织开展市分析,拟订市场策划方案、公关方案、广告策略与推广方案;

  8、对广告制作、公关活动、楼盘促销活动和销售工作予以指导;

  9、建立、拓展与客户、社会各界的关系,建立健全完善的客户关系管理体系;

  10、监督、检查客户及售后服务情况,确保客户服务质量;

  11、完成上级交办的其他工作。

地产营销总监岗位职责10

  工作职责:

  1、熟悉房地产项目营销流程,对地产营销见解独到,分析透彻;

  2、负责项目的市场调研、整体策划,产品定位,完成公司制定的销售目标;

  3、负责规划项目整体的营销战略体系,内外场销售团队的组建,团队成员的培训及管理,完善营销团队的考核、激励及管理制度;

  4、负责制定代理项目营销推广计划、营销策略及案场营销全面管理工作。

  5、负责项目市场调研和需求分析,总体营销工作计划及总结汇报;案场及外部行销团队销售组织管理与策划等工作。

  任职要求:

  1、30—40周岁,房地产或相关专业专科以上学历,熟悉武汉市场,条件特别优秀者可放宽。

  2、具备独立操盘经验,2年以上同行业销售总监岗位管理经验,曾任职知名房地产代理(顾问)公司者尤佳;

  3、具备优秀的逻辑思维及表达能力,善于沟通;

  4、具有较强的`培训管理能力,可制定培训方案和绩效考核方案;

  5、为人正直、恪守职业道德,可承受较强的工作压力。

地产营销总监岗位职责11

  1.制定公司整体营销策略、年度营销目标和任务分解计划;

  2.负责公司营销策略具体实施对整体营销业绩负责任;

  3.负责市场动态信息收集,掌握公司内部市场执行情况及外部市场需求情况,为营销决策提供依据;

  4.负责公司营销团队建设与管理;

地产营销总监岗位职责12

  1、负责上海城郊外万亩大盘营销管理工作;

  2、负责2个售楼处,5个城市展厅,30个二级展点的管理工作;

  3、负责汇集并协调集团、事业部、股东方指导意见,执行项目营销计划;

  4、对年度、季度、月度销售指标负责。

地产营销总监岗位职责13

  任职要求:

  1、专科以上学历,专业不限;

  2、5年以上房地产项目操盘经验;

  3、3年以上同岗位管理经验,有品牌开发商合作经验者优先;

  4、良好的口头表达能力,组织协调能力,较强的沟通谈判技巧和综合分析能力;

  5、熟悉西安房地产市场环境,具备房地产代理服务公司工作背景者优先。

  工作职责:

  1、熟悉房地产项目营销流程,对地产营销见解独到,分析透彻;

  2、负责项目的市场调研、整体策划,产品定位,完成公司制定的销售目标;

  3、负责规划项目整体的`营销战略体系,内外场销售团队的组建,团队成员的培训及管理,完善营销团队的考核、激励及管理制度;

  4、负责制定代理项目营销推广计划、营销策略及案场营销全面管理工作。

  5、负责项目市场调研和需求分析,总体营销工作计划及总结汇报;案场及外部行销团队销售组织管理与策划等工作。

地产营销总监岗位职责14

  岗位职责:

  1、负责楼盘项目营销整体事项的运作,对项目销售执行情况和数据进行监控,完成公司下达的销售任务和回款任务;

  2、负责统筹制定楼盘项目的总体营销策略及阶段营销方案;

  3、及时、准确地掌握项目的销售进度、推广进度、费用等情况,提出建设性意见;

  4、及时把握市场情况及竞争对手的最新的销售动态,及时根据市场及行业情况制订或调整策略,负责重大公关、促销及各类宣传推广活动的总体组织与策划;

  5、负责组织销售人员业务培训、考核工作,提高员工综合能力和素质;

  6、完成公司领导临时交办的'各项工作任务。

  岗位要求:

  1、房地产营销、管理相关专业大专或以上学历;

  2、5年以上房地产同等职位工作经验,有住宅项目全程操盘经验,能全面负责项目的前、中、后期的营销管理工作,有全局把控能力;

  3、熟悉国家相关的房地产开发及营销的相关法律法规,对房地产的行业特点及要求、经济领域和服务营销有深刻的认识。

地产营销总监岗位职责15

  一、岗位职责:

  1、全面负责公司房地产项目的营销、策划、销售管理、客户关系等营销工作;

  2、负责制定公司项目总体和分阶段的市场推广传播策略并有效执行,制定销售政策、销售策略和实施方案的设计并有效执行;

  3、负责市场调研、产品分析,对竞争产品进行研究与监控,提供项目市场运作的`建议书和产品建议书;

  4、负责整合营销资源,指导、推进合作单位完成项目营销传播计划、广告创意并组织实施;

  5、负责公关事件和主题活动策划,并整合媒介资源等;

  6、对市场和销售合同的管理负总体责任;

  7、负责项目市场营销费用的预算支出的控制;

  8、负责营销团队全面管理工作。

  二、任职资格:

  1、房地产管理或市场营销相关专业本科以上学历。

  2、(1)十年以上大型房地产开发公司管理岗位营销策划及销售管理经验,五年以上大型知名房地产开发公司高管工作经历;

  (2)对房地产行业、客户和媒体有深刻理解和控制能力,熟悉房地产市场,有大型高档项目成功的全程操盘经验和成功案例;

  (3)能够组织和指导市场调查,具备先进的营销理念、较强的市场分析能力和应变能力;

  (4)熟悉房地产品的销售和售后服务管理,熟练掌握各种销售模式,富于创新精神;

  (5)卓越的规划、组织、策划、方案执行和团队领导能力,具备较高的人际沟通和谈判技巧;

  (6)为人诚恳,具有较强的带团队能力;

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