研发总监岗位职责(集锦15篇)
在现在的社会生活中，我们可以接触到岗位职责的地方越来越多，岗位职责是组织考核的依据。什么样的岗位职责才是有效的呢？下面是小编为大家整理的研发总监岗位职责，仅供参考，欢迎大家阅读。
研发总监岗位职责1
职位要求
1·10年以上行业经验；
2·具备智能产品行业系统、硬件、服务器的整体规划、执行能力；
3·对智能电子产品通信协议有深入的了解；
4·具备良好的领导能力、沟通能力、理解判断能力、抗压能力、有较强的'团队精神和责任心。
智能产品研发技术总监岗位职责
1·负责公司智能电子产品研发部的管理工作；
2·制定部门内各个岗位的岗位职责及各个岗位的考核机制；
3·负责智能硬件产品开发规划、产品选型和项目执行，并负责产品线生命周期管理；
4·分析客户需求，输出详细产品功能需求定义，业务流程设计和规划产品路线图；
5·把控研发品质，确保进度、成本、规格和方案的预期达成；
6·国际品牌、odm/oem合作方式下的业务管理（供应商开发、管理、优化）；
7·负责与市场、设计和技术人员的协调和沟通，把控产品开发周期，推进项目具体进度；
8·负责收集整理并合理筛选市场和用户的信息以及竞争对手的信息，分析市场需求以及行业动态，推动产品进行快递迭代更新。
研发总监岗位职责2
职责描述:
1、作为公司餐饮研发负责人，独立进行西餐、烘培的研发和改进，确保门店所售产品符合市场趋势和门店客群定位;
2、根据门店活动，完成相应的概念菜品开发及搭配任务;
3、根据门店的销售反馈，及时调整菜品清单;
4、根据市场需求，制定西餐、烘焙的研发计划，根据市场反馈提出产品改良建议，制定研发中心菜单和产品规划，进行菜单研发工作;
5、负责推动新产品研发计划的实施，共同参与市场的'开拓并提出市场开拓方案;
6、负责配方管理和原材料、产品技术文件，检测方法的审核和实施;
7、对产品配方进行精进、调整，提升产品品质，降低成本，协调和支持各厨房产品的试制及全程工艺审核;
8、定期培训，提高人员技术水平;进行重要岗位人员发展培训及梯队建设。
9、负责根据公司文化导向和创意内容，进行餐饮部分的策划和设计。下午茶——早午餐——酒廊——西晚餐——咖啡轻食
任职要求:
1、8年以上餐饮领域工作经验，美食评论家背景为佳，精通菜品研发(其中以烘焙、西餐为主、下午茶)和团队管理;
2、熟悉国家餐饮卫生和安全管理相关法律法规;
3、较强的沟通表达能力，擅于把自己的想法、创意灌输给其他同事;
4、有五年以上食品研发或美食评论工作经验，有个人研发案例，能独立研发新产品，西餐为佳;
5、熟悉食品原辅料特性，熟悉相关食品生产流程与工艺要求，具备扎实的食品研发相关专业理论知识和较强的操作技能，有持续改进并优化新产品的能力;
研发总监岗位职责3
职责描述：
1·负责展项展示的技术开发；
2·负责教育产品的技术开发；
3·负责带来团队开发新产品；
4·负责团队的'日常管理。
任职要求：
1·本科及以上学历，机电一体化等相关专业毕业；
2·有带领3—5人的技术团队经验；
3·有强烈的责任感和荣誉感；
4·用于接受挑战，愿意开发新产品的心态，乐观进取
研发总监岗位职责4
1、参与公司的立项评估，提供技术支持。
2、对已立项的制剂项目，确定具体的项目开发计划。
3、确保制剂研发项目的按期完成，并符合相关法规的要求，负责审核项目文件：原始记录、小试报告、大试报告、工艺验证方案/报、注册文件等。
4、技术转移过程：负责批准的'制剂品种的产业化转移工作，确保制剂项目的产业化过程及时完成，符合标准。
5、确保制剂实验室的运作符合安全性的法规要求和公司制定的具体要求。
6、提炼共性技术问题，负责技术平台的建设，组织专业培训和学习，开展有针对性的内部培训，促进技术人才能力提升，完成人才梯队的培养。
研发总监岗位职责5
1、协助研发总监根据公司战略目标及企业年度经营计划目标，编制本部门年度工作任务及计划。
2、跟踪及收集市场变化，定期向研发总监提交修订各项管理制度的'建议，同时完善健全本部门各项管理制度。
3、协助研发总监的指导下紧跟行业发展动态，吸收先进设计理念并指导下属工作。
4、协助研发总监制定本部门各项管理制度、工作标准、工作程序、制定并确认产品有关技术标准及规范。
5、负责部门技术文档收发、归档、汇总、标识整理；
6、负责跟进研发项目的进展，统计过程质量数据，资源对接、绩效考核数据统计、合同事宜相关工作；
7、负责会议记录及实施跟踪等工作；
8、负责部门费用申请、报销处理及所需设备、材料的管理及分发处理；
9、负责研发部知识产权申报、资质、政府项目申报等事宜的协调和资料准备工作。
研发总监岗位职责6
岗位职责：
1，参与支付平台整体的设计把关，参与核心代码的编写及review工作；
2，为团队成员分配任务，并整体协调完成项目的开发；
3，带领团队完成支付平台建设，并负责后续平台化、服务化的相关工作；
4，持续优化支付系统的.核心业务流程，提升运营效率；
5，跟进业界的主流趋势，优化技术方案，不断改进产品功能。
任职要求：
1，7年以上java开发经验，具有3年以上团队管理经验，熟练使用springboot/cloud/mvc/mybatis/jpa/gradle/mq消息队列等主流技术，了解restful，设计api规范；
2，熟悉mysql、oracle等数据库使用，熟练编写sql以及性能调优；
3，有一定管理经验，能够制定工作流程化；带过20人以上技术团队；
4，有支付系统研发经验、大型商业平台的web系统研发经验优有高性能、高可用性系统设计、研发、优化经验尤佳；
5，具有金融系统开发经验者或三方支付系统设计经验，熟悉支付清结算后端系统；
6，熟悉三方支付系统的集成，有银联、支付宝、财付通、银行等支付接口开发经验；
7，沟通能力强，良好的抗压能力和团队合作精神和团队合作能力，激情有理想，富有责任心。
研发总监岗位职责7
岗位职责：
1、根据公司研发总体发展战略，制定产品研发的中长期规划，制定开发策略；
2、参与核心开发环节的决策与方向指导，建立核心技术及产品平台，监控研发进度与质量，并带领团队解决开发过程中遇到的技术疑难问题；
3、负责技术研发团队的管理，开展研发部门的组织建设、流程优化，协调公司内外部资源，为研发工作提供良好的`组织平台；
4、负责搭建研发项目管理平台，建立符合企业实际需求的项目管理规范体系，培养项目人员管理技能，提高运用工具和规范能力。
任职要求：
1、大专及以上学历，机械设计、机电自动化相关专业；
2、有5年以上同行业、家电行业研发技术管理经验；
3、对技术研发具有很好的前瞻性、敏感性和规划能力；
4、有创新精神，乐于并热衷技术钻研，思维严谨，逻辑清晰；
5、熟悉研发中心全盘工作管理及统筹，带领团队按时完成各项研发项目，能解决开发过程中各种技术疑难问题。
6、有领导能力，沟通协调能力强，具备横向跨部门项目组织能力。
研发总监岗位职责8
研发总监(智能硬件)职位描述:
1.、根据公司战略目标,制定和规划智能穿戴/家居/医疗产品路线,规划全系列产品战略,设定产品研发策略,打造产品品牌;
2、负责国内外高端智能穿戴/家居/医疗领域产品发展动向研究,把握市场发展趋势,分析跟踪竞争对手,提出市场策略建议;
3、负责智能穿戴/家居/医疗产品市场调研、需求提炼、竞争策略、产品规划、开发推进、上市推广、产品迭代等产品线全生命周期管理,提炼产品构思及产品规划图;
4、负责产品软硬件的结构的设计及规划,制定产品需求文档、DEMO原型、项目计划等;
5、负责产品的硬件、开发、测试、试产和量产等过程监控,确保产品顺利按时,保质保量完成;
6、负责供应链管理,品牌材料供应商的产品策略沟通。
任职要求:
1、电子信息相关专业全日制本科以上学历;
2、6年以上行业经验,有智能穿戴/家居/医疗产品研发经验优先,具备一定的硬件选型能力,独立负责过多款硬件产品的上市;(且获得市场认可,国内国际市场皆可)
3、至少具有2年以上硬件团队管理经验,熟悉智能硬件的项目管理流程、生产流程、质量控制方法、风险控制技术、相关认证知识
4、有较强的责任心,具有较强的商务合作谈判能力,具备良好的沟通能力,协作能力,良好的心理素质及抗压能力。
5、有小米、海尔、美的.、TCL等智能家居生态链硬件研发经验优先。
6、对欧美消费者审美有相当程度的了解和认知。
公司福利:
1、基本工资+半年工龄以上参与利润分享计划+年底双薪+住房补贴+全勤奖+小语种享受补贴1000元+一年三次调薪、调岗机会;
2、满一年每月500元工龄奖,以此类推!+1000元森林人才奖励机会;
3、购买五险一金,节日福利等其他公司福利;
4、不间断供应水果、零食,每周至少一次下午茶时间;
5、不定期聚餐、各项文体活动、每年至少一次全公司旅游等;
6、公司提供优良的平台和广阔的晋升发展空间。
研发总监岗位职责9
1、负责根据公司战略、研发中心发展规划、年度工作计划制订研发中心部门/个人目标任务；
2、负责研发中心各项工作进程的过程和结果检查，并进行数据采集、汇总统计和上报；
3、负责研发中心文档、信息资料、产品BOM的整理及归口管理；
5、负责研发中心文化建设，配合公司职能部门完成相关职能支撑和管理工作；
6、实施监督产品研发的保密等工作；
7、上级领导交办的`其他工作。
研发总监岗位职责10
职责描述：
1·全面负责年度目标，管理和领导研究项目，提供专业的客户服务；
2· 提供先进的研究分析和增值的见解及建议；
3·负责钻研新的研究产品，结合公司特色，研发出适合公司业务发展的产品雏形；
4·负责撰写研究报告，以及重要项目提报；
5·日常部门管理，保持员工的稳定与持续成长。
职位要求：
1·全日制本科及以上学历，专业不限；
2·七年以上市场研究行业经验，有国际研究公司工作经验者优先；
3·广泛的研究方法和市场研究的具体技术技能；
4·扎实的`市场研究功底，对市场营销和企业管理有深刻的理解和洞察力；
5·解决问题的能力强，逻辑思维能力强，愿意在压力下工作；
6·有良好的领导能力和团队管理能力。
研发总监岗位职责11
1、依据公司发展战略要求，负责公司新产品的开发
2、月度新产品资料延迟项目数
3、负责人力成本监控和优化
4、负责产品成本监控和优化
5、依据公司年度经营计划，制定部门培养人员需求
6、负责主导人员效能提升，保障组织人员稳定和中长期健康发展
研发总监岗位职责12
1、根据企业发展战略目标的要求进行项目的规划与管理，指导研发人员进行科研项目立项、课题申报、研究开发等工作。解决在立项、设计与开发、验证及生产过程中出现的技术问题；
2、负责产品设计开发的技术方案与实施，推进研发体系的`完善；
3、根据国内外市场的需求与动态，不断改进与完善现有产品的性能、降低生产成本，提高产品竞争力；
4、完成工艺稳定与优化，建立质量与研发平台，并保证产品研发、认证、生产流程的合理有序进行；
5、协助和指导生产部进行新产品的中试放大生产，负责解决产品放大生产过程中遇到的各类技术问题；
6、建立和完善产品研发流程；
7、相应研究资料、技术规程、质量等技术资料的审核；
8、负责对公司研发团队的管理和考评；
9、完成上级领导安排的其他工作。
研发总监岗位职责13
1、负责公司新产品，新技术的.调研、论证、开发、设计工作；
2、制定研发规范、推行并优化研发管理体系；
3、组建公司的技术平台、评估研发平台投资；
4、制定新产品开发预算和研发计划，并组织实施；
5、监控每个研发项目的执行过程；
研发总监岗位职责14
1、挖掘、掌握行业及客户的技术需求，负责客户需求导入、协助产品规划及定位，持续改善产品功能，从用户体验的角度出发，提出产品优化方案。
2、与合作伙伴对接，负责公司产品软件架构设计和核心系统的研发。
3、主导项目关键技术问题攻关，负责组织技术架构、解决方案评审。
4、带领以及监督研发人员根据架构进行实施，确保研发方向准确性。
5、负责对核心平台存在性能和技术问题进行分析和解决。
6、参与讨论公司产品发展方向，完整的'规划和把握产品研发架构
7、对开发、测试、实施人员进行员工培训和日常管理。
研发总监岗位职责15
1、管控技术创新设想、实施方案；
2、产品的设计开发，主导设计策划、输入、输出、转换、验证、确认等过程及设计开发阶段的风险管理；
3、产品上市后的`设计变更、调整；
4、产品的性能、作用机理等与安全性、有效性相关问题的研究；
5、实验、检测方法的建立、标准化；
6、技术报告、学术论文、技术交底书、注册资料和项目申报材料中技术部分等材料的撰写。
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