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平面设计总监岗位职责

时间:2023-02-10 13:01:26 岗位职责 我要投稿

平面设计总监岗位职责15篇

  在日新月异的现代社会中,岗位职责对人们来说越来越重要,制定岗位职责可以有效规范操作行为。什么样的岗位职责才是有效的呢?以下是小编为大家整理的平面设计总监岗位职责,欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。

平面设计总监岗位职责15篇

平面设计总监岗位职责1

  1、负责组织团队完成服务项目整案及阶段提案工作;

  2、负责部门项目重要作品的创意执行工作;

  3、负责审核及把控项目的.所有出品,确保创意品质;

  4、负责参与项目对内、对外会议,共同商讨项目传播方向;

  5、协助部长处理项目重大危机问题,保障项目服务稳定;

  6、负责协助部长完成竞稿项目的提案工作;

  7、负责指导及培训组员专业能力,给予明确方向,激发创作热情,引导和推动组员思考;

  8、负责监督及分配组员工作,定期进行绩效考核;

  9、负责定期向领导汇报工作情况。

平面设计总监岗位职责2

  职责:

  1、负责创意设计团队的日常管理工作,并为团队成员的工作开展提供指导和培训;

  2、负责创意设计团队的`创意指导、把控创意出品、确保设计出品的准确性。(具体包括创意概念发起、策略支持、视觉把控、物料制作的指导过程);

  3、主笔负责公司的重大项目设计工作,参与竞争性提案,为公司赢得更多的业务量;

  4、合理安排团队成员的工作任务、对下属成员的工作出品、完成时间进行跟踪,提高工作效率;

  5、针对团队成员进行稽核考评,对工作态度、审美能力、设计水平、发展潜力进行评估,并定期进行专业性培训,保证创意设计团队的整体能力素质持续上升。

  福利待遇:基本工资+津贴+奖金+项目提成+管理奖金

  任职要求:

  1、艺术设计、美术学专业本科以上学历;

  2、 5年以上工作经验,2年以上团队管理岗位工作经验;

  3、具备丰富的创意策划、设计经验,有公关活动、4A公司服务经验优先考虑;

  4、具有较高的艺术素养与创意水平,丰富的视觉传达与良好的审美能力、思路开阔,善于学习和分析,富有创新精神;

  5、具备良好的沟通能力及管理水平。

平面设计总监岗位职责3

  职责描述:

  1.领导并组织平面设计、包装设计等项目的落实

  2.熟悉品牌VI,可以熟练运用并在设计上能够结合品牌创新设计;负责公司日常平面设计工作,包括公司网站风格设计把控,电商平台店铺设计、产品内外包装方案并落实印刷;

  3.负责产品展示拍摄,视频拍摄,后期处理,排版设计;

  4.参与新产品研发,提供包装方案,包括平面,结构,跟进打样,能独立完成包装设计;

  5.其它相关的平面设计类工作,支持其他部门的设计需求。

  任职要求:

  1.美术、平面设计或广告设计类相关专业本科以上学历,5年以上设计工作经验,有广告公司、品牌VI设计、印刷出版设计的相关工作经验优先;

  2.精通AI,PS,Coreldraw,CAD等软件;具备独立完成设计项目的能力,有优秀的.品牌设计案例作品者优先;

  3.熟悉包装物料,印刷工艺和制作过程;有家居用品及厨具包装经验优先;

  4.责任心强,具有团队合作精神及良好的沟通能力,工作细致,能承受工作压力;

平面设计总监岗位职责4

  1.负责公司网站的界面进行网页设计、编辑、美化等工作;

  2.对公司的网站宣传产品进行美工设计、网页设计;

  3.完成上级安排项目任务,学习提升设计技能;

  4.其他与美术设计相关的`工作。

  5.从事过化妆品行业者优先

  岗位要求:

  1大专及以上学历

  2.计算机网页设计、美术、平面设计、艺术设计、视觉设计相关

  3.对于设计非常感兴趣,愿意长期从事该行业。

平面设计总监岗位职责5

  职位描述:

  1、全面负责整体项目的创意与设计,管理并培养公司设计团队;

  2、把控团队广告作品的创意设计,带领创作团队,善于激发引导团队开发创作;

  3、具有出色的美学素养和审美鉴赏能力,出众的平面设计能力和创意,具备较强的审美和色彩感知能力,有手绘基础,有丰富的优秀案例;

  4、擅长广告创意画面,创意海量,视觉执行力超强,策略创意兼具,能独立主持创作;

  5、热爱设计工作,能承受较大工作压力,擅长使用视觉软件随心所欲地表达设计理念。

  任职要求:

  1、正规美术类院校本科及以上学历,五年以上4A广告、公关或数字营销公司工作经验;

  2、精通各类设计软件,具有扎实的美术功底和艺术修养,思维活跃;

  3、具有较强的.执行能力、很强的管理能力、指导能力和沟通能力;

  4、团队合作意识强、工作责任心强,能承受较强的工作压力;

  5、成功的商业案例。

平面设计总监岗位职责6

  职责

  1、对公司销售产品图片广告的设计工作;

  2、对公司海报及DM单的.设计制作;

  3、对公司后期视频剪辑;

  4、擅长对图案广告语的提炼;

  5、其他相关美术设计工作。

  任职要求

  1、较强的创意、策划能力,良好的文字表达能力,思维敏捷;

  2、熟练使用Photoshop、Coreldraw等常用设计制作软件;

  3、广告设计工作经验3—5年;

  4、具备良好的美术基础,良好的创意构思能力。

平面设计总监岗位职责7

  职责:

  1、负责各类平面的创意设计;熟悉广告材料及行业常规性图纸设计。

  2、负责公司项目的平面创意设计工作,如企业文化墙、品牌墙、品牌标识、等设计,并完成设计提案,跟进工作;

  3、负责各企业单位,社区建设的文化建设策划、设计、了解工艺制作流程。

  4、根据广告内容,进行构思、策划平面与立体相结合的形象设计;

  5、完成领导交办的`其他工作,保持与各部门良好的沟通关系。

  任职要求:

  1.美术、广告设计相关专业,大学专科及以上学历

  2.5年及以上平面设计经验,有成熟的作品;

  3.能把市场流行的视觉元素及表现手法应用到设计工作中;

  4.有广告公司、旅游项目、创意产品设计经验者优先;

平面设计总监岗位职责8

  职责

  1、负责管理和分配团队设计工作;跟进设计任务;

  2、指导团队成员完成设计任务,培训相关设计技能;

  3、负责促销广告的策划方案及图片设计;了解色彩搭配,有一定的商业艺术审美观。

  4、丰富的创意设计团队管理经验,掌握内容创意的创意精髓,有自己独特的经验与方法,能带领和指导设计团队提升效率并提升整个团队的创意解决能力,完成多种方案;

  5、保证并监督设计部的内容、数字等设计产出的质量;

  6、协调设计部与其它部门之间的工作协作关系,优化配合机制;

  7、制定团队整体发展和设计组协作、个人成长战略;

  8、建立部门学习、培训、对外交流的机制

  任职资格

  1、精通各种作图技术和使用软件,熟练掌握Photoshop、dreamweaver等各类设计软件,对css等代码有一定的了解;

  2、对工作认真负责,善于沟通,极强的.团队精神;

  3、良好的审美,对青年时尚有灵敏的触觉;

  4、5年以上广告经验,3年以上设计团队管理经验;

  5、具有自己独特的创意风格,具备提案能力,对项目创意及方案质量具极强的掌控力;

  6、具有发现并挖掘创意思想及创作能力,对于项目策略思路,创意方向及调性精准的把握能力及指导功;

  7、有团队管理经验,独立带领团队作业的领导能力具有良好的提案能力和沟通技巧;

  8、熟悉生产及印刷工艺,有生产相关经验者优先;

  9、要求随简历附上平面设计类作品。

平面设计总监岗位职责9

  职责:

  1、负责公司品牌形象定位、画册、日常物料、展厅、KT板等系列的设计工作;

  2、根据公司策略,能独立完成视觉方案,充分理解创意并准确体现于创意设计中。

  3、负责公司品牌宣传、推广等广告画面的设计工作;

  4、负责本品牌活动企划宣传品的'设计工作;

  5、了解、提取、总结产品特色及卖点,设计创意新颖、具有鲜明品牌特色的产品宣传海报;

  任职要求:

  1、大专以上学历,美术类、艺术设计、视觉传达、包装设计等相关专业毕业生;

  2、五年以上相关工作经验;

  3、熟练掌握photoshop、Coreidraw等相关创意制作工具的使用;

  4、设计思维敏捷,视觉表现力强,有独特的设计风格;

  5、有服装行业从业经验者优先经验。

平面设计总监岗位职责10

  职责:

  1、根据客户需求,带领部门成员开展各种创意设计工作,完成设计项目;

  2、全面负责设计工作的质量,对整体设计方案承担相应的责任;

  3、有深厚的`美术设计功底,能在设计中将概念化的创意充分表现出来;掌握创意表现与策略方向之结合度;

  4、艺术修养深厚,创意思路宽泛,对中西文化领会贯通,并表现独到;出众的创意和视觉表达能力,具有丰富的想象力、造型能力;

  岗位要求:

  1、本科及以上学历,美术、视觉、设计等相关专业背景;

  2、设计行业7年以上工作经验,至少从事3年以上设计主管、设计部经理等相关管理经验;

  3、较强的创意和审美能力,思维敏锐、活跃,并能准确表达自己的设计理念;

  4、有美术功底,熟悉常用设计软件。

平面设计总监岗位职责11

  职责:

  1、具有独到的平面设计创意观点,优秀的设计思维能力,善于发现和发展新的设计和创意;

  2、负责所属项目的平面设计工作;把握设计方向、水准及进度,平衡团队的设计想法;进行工作的分配、组织、监管、审查工作,确保工作的执行情况对设计成果负主要责任;

  3、全面深入的理解和围绕客户需求、满足客户要求及时与客户进行重要的有效沟通,确保设计质量;

  4、对标志、包装、广告、画册、背景板、网页设计均有一定心得、

  任职要求:

  1、年龄38岁以下,三年以上平面设计类、广告策划及相关专业大专及以上学历

  2、熟练PHOTOSHOP、ILLUSTRATOR、INDESIGN、UI等平面设计软件;

  3、知识面广,具有良好的设计理念和功底、拥有独到的设计能力,绝佳的视觉表现力、优秀的'设计习惯以及严谨的工作态度;

  4、具有良好的沟通能力,较强的团队协作精神,责任心强并能吃苦耐劳;

  5、最好具有丰富的电子科技类会议展览行业平面设计及相关印刷工艺和材料的经验。

平面设计总监岗位职责12

  内部管理:

  1、完成部门日常工作安排及协调工作、提交部门周工作计划、日工作总结;

  2、对公司所有设计类项目,设计及前端表现上的出品质量进行审核及把控;

  3、对部门员工日常的,加班,调休,请假等相关事宜的审批处理;

  4、制定和更新部门的设计规范及考核制度,并针对规范和制度进行考核管理。

  5、部门员工在公司的发展规划和晋级考核;

  6、根据公司的`发展方向,制定部门的规划及招聘面试;

  项目管理:

  1、参与部分设计和表现为主项目的前期客户需求沟通,项目创意会,并且给予策划及设计师一些表现及形式上的建议及帮助;

  2、参与重要项目的DEMO稿设计、项目创意会、项目提案、完稿提报、沟通修改解决方案;

  3、参与部分重要项目的720及素材图拍摄工作;

  团队建设:

  1、部门培训及其他部门设计及配合相关培训;

  2、学习及研究最新的设计风格及表现形式,并组织讨论如何运用在公司项目中;

  3、部门团建活动组织;

  4、关注行业发展,提升自我设计素养,引领设计人员掌握互联网设计趋势;

  5、配合公司品牌策划完成公司品牌提升相关讨论及设计工作。

平面设计总监岗位职责13

  职责:

  1、负责公司品牌文化形象的定位、规划、设计;

  2、针对客户需求带领团队进行产品整体规划及提案策划;

  3、有效把控设计进度及出品品质,确保项目按时按量完成;

  4、具备创意设计指导能力,负责部门团队建设、专业培训和管理指导,加强设计团队专业能力,激发团队工作热情;

  5、负责公司其他平面设计需求。

  职位要求

  1、具有专业的设计、美术、广告、视觉传达等相关专业本科以上学历;

  2、三年以上相关设计管理工作经验;

  3、具备深厚的美学功底及优秀的对文化诠释的能力;

  4、具备敏锐的市场洞察力、良好的沟通能力、执行能力;

  5、良好的`全局观、前瞻性和判断力,拥有抓住问题核心的敏锐洞察力,优秀的决策力和解决复杂问题的能力。

  6、有较强的团队管理经验,能够带领团队成长,能承受工作压力。

平面设计总监岗位职责14

  职责:

  1、领导并组织各类设计项目,能够深刻理解企业需求中的商业创意和设计;

  2、全面负责设计项目的质量,能将品牌理念、创意与自己的独特见解转化为创新的视觉理念;

  3、负责项目设计方案的制定、审查与修订,领导设计师及制作人员对设计任务的有效完成;4、负责设计方案的制定和过程的追踪以及方案的最终出品落地。

  5、负责公司旗下产品全套系统方案,品牌策划、logo设计、企业形象VIS、包装设计、企业宣传册、展厅设计、活动策划、软装等设计工作的落地实施。

  6、为各部门提供平面设计方面的支持。

  任职要求:

  1、精通平面设计软件,如illustrator、photoshop、coreldraw、InDesign、C4D、H5等,能够快速且高质量完成平面设计工作;

  2、具备优秀的设计方案整合能力。

  3、设计或美术系本科及以上学历,具有独特的思维创作能力,丰富的'想象力,及良好的视觉审美观和策思考能力,能独立完成作品;

  4、具有优秀的创意能力和视觉表达能力,饱满的创作热情,有手绘能力者优先;

  5、能管理设计师团队和整理合设计资源,有良好的团队合作意识。

  6、有优秀的沟通技巧,能在压力下工作,具有良好的时间管理能力。

平面设计总监岗位职责15

  职责:

  (1)负责部门日常管理工作及规则制定,协调部门与其它部门之间的工作关系。

  (2)负责对部门成员进行专业培训和指导,提升本部门工作水平与效率。协调下属之间工作上的问题,充分调动下属专业方面的最大创意能力及创意效率。

  (3)提供核心设计创意,把控设计主题、品牌风格,版式设计、色彩、创意度等设计要素;

  (4)组织并协调每个组员的`设计任务,建立合理的设计任务工作方法及流程,提高工作效率;

  (5)负责项目的设计管理与团队管理,设计创意的整体把关。

  任职条件:

  (1)视觉传达、艺术设计类相关专业,本科及以上学历,有五年以上相关工作经验;

  (2)出色的创意和视觉表达能力,富有开拓和团队协作精神;

  (3)具有一定的组织能和领导能力;具有丰富的管理经验。

  (4)了解各种艺术风格并且能够遵循项目需要的艺术路线,有丰富的想象力和强烈的创作欲望及激情,思想前沿,作品具有原创性和创新性;

  (5)较强的设计管理能力和沟通能力,熟练掌握平面设计的各种技能,对设计有一定的创意及深度的理解;

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