【精华】终止协议书三篇
随着社会一步步向前发展，很多地方都会使用到协议书，协议书的签订是双方或数方之间权利义务的最好规范。什么样的协议书才是有效的呢？下面是小编收集整理的终止协议书3篇，希望能够帮助到大家。
终止协议书 篇1
一、根据甲、乙双方于 年 月 日签订的劳动合同，甲方按照以下合同条款之()项原因，决定自 年 月 日终止与乙方签订的劳动合同。
1、 合同期限届满，不再续订新的'劳动合同;
2、 在试用期内证明乙方不符合录用条件;
3、 乙方严重违反甲方依法制定的规章制度;
4、 乙方以欺诈、胁迫的手段使甲方违背真实意思签订劳动合同致使劳动合同无效;
5、 乙方同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经用人单位提出，拒不改正;
6、 乙方严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害;
7、 乙方被依法追究刑事责任;
8、 劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使原合同无法履行，经当事人协商不能就变更合同达成协议;
9、 乙方不能胜任工作、履行合同差、完不成工作任务、考核不合格，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任;
10、 乙方患病或非因工负伤，医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方安排的其他工作;
11、 甲乙双方协商一致同意解除劳动合同;
12、 乙方主动提出辞职;
13、 法律规定的其他情形;
14、 其他劳动合同约定的条款。
二、 甲方按照相关劳动法规规定以及劳动合同书约定的条款，对经济补偿金做如下决定：
1、 不予支付经济补偿金;
2、 按照合同规定，支付经济补偿金共计 月工资合计 元。
三、本协议书一式二份，甲、乙双方各执一份。
甲方(盖章)： 乙方(签字)：
签订日期： 年 月 日
终止劳动合同协议书范本2
流动编制人员解除或终止劳动合同协议书
根据双方签定的劳动合同，用人单位(甲方)按以下合同条款之一()原因决定解除、终止与乙方签定的劳动合同。
1、合同期限届满，不再续订新的劳动合同。
2、乙方不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作。
3、乙方患病或者非因工负伤，医疗期满后，不能从事原工作也不能从事由甲方另行按排的工作。
4、乙方严重违反劳动纪律或者甲方规章制度。乙方过错对甲方利益造成重大损害。
5、客观情况发生重大变化，致使原劳动合同无法履行，经甲乙双方协商同意终止合同。
6、 乙方在签订劳动合同时相关重要证明是伪造的。
7、劳动合同约定的其他条款：
(1)乙方应于年月日前办理调出手续;
(2)存档费用由方负担。
(3)住房公积金于年月日(封存或转出)。
甲方：
乙方：
年月 日
终止协议书 篇2
甲方:
乙方:
甲。乙双方于________年____月____日共同合作承包*****有限公司的*******(项目名称)进行经营活动，因经营不善造成亏损，且后续资金跟不上，无法继续生产。现经甲。乙双方共同友好协商，本着公平，公正，自愿的原则，达成以下协议:
一、由甲、乙双方在十五天有效期内各自寻找新的投资合作人，若甲方先行找到新的投资合作人并要求乙方继续合作，则由甲乙双方并新的投资合作人另行协商合作事宜。若乙方先行找到新的投资合作人，则由乙方继续经营活动，甲方则同意放弃在甲。乙双方合作期间本人所投入的所有资金，双方合作期间的债权。债务由乙方承担，甲。乙双方合作终止。
二、在十五天有效期内甲。乙双方均无法找到新的投资合作人，则双方合作期间的债权，债务由双方共同承担。
三、此协议甲。乙双方各执一份，如有异议，则提交****县人民法院解决。
甲方:
乙方:
****年****月****日
终止协议书 篇3
甲方：
乙方：
法定代表人：
法定代表人：
甲乙双方于___年___月___日签订了《》，合同签订后甲乙双方均按照合同履行了各自的合同义务，但由拆迁，该房产的产权人______提前通知甲方解除租赁合同，致使甲乙双方的合同无法继续履行，现甲乙双方经友好协商，在平等自愿的原则下特订立本协议：
一、房产坐落于______区______村______邻______路。
二、甲乙双方于___年___月___日签订《》于本协议生效之日起提前终止。
三、双方一致确认：甲方已收取乙方交纳的____年____月____日至____年____月____日的租金共计：
_________元(大写：____________)，现甲方同意扣除乙方已经实际租赁天数的租金：_________元(大写：_______)后，将剩余的租金_________元(大写：________)退还给乙方，乙方收款后，向甲方出具收款凭证。
四、乙方应将标的物上之信号塔设施拆除。合同
五、双方其他要求事项全部放弃。
六、本协议书一式两份，甲乙双方各执一份，效力等同，自双方签字盖章之日起生效。
甲方：
乙方：
法定代表人：
法定代表人：
年 月 日 年 月 日
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