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工作失职的自我检讨书

时间:2023-01-04 19:40:57 检讨书 我要投稿
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工作失职的自我检讨书

  当我们做某件事,出现了失误后,我们要通过写检讨书来反省,在写检讨书时要注意用语,切忌自由散漫。大家知道正规的检讨书怎么写吗?下面是小编精心整理的工作失职的自我检讨书,欢迎大家分享。

工作失职的自我检讨书

工作失职的自我检讨书1

尊敬的各位领导以及各位同事:

  您好!

  我怀着十二万分的愧疚以及十二万分的懊悔向你写下这份检讨书,我为自己在2月10日对工作的失职,导致光板流入后段,锡膏添加记录表末及时登记,以及对上级领导的态度不端,给你们带来了不必要的麻烦,为此行为我感到深深的愧疚和不安,在此,向领导做出深刻检讨。

  在这个充满活力的工作区域,SMT是我学以致用的地方,这里的工作给我带来了许多乐趣,同时给你们也制造了很多麻烦,你们的宽宏大量,给予我无限的希望,在绵绵不断的错误中成长的我,认识到错误的严重性。

  当然人有失足之时,我们都无从做到百分之百的认可,但通过这件事情,我深刻地体会到,我们每时每刻都应加强自己的注意力,仔细慎微的做好每一件事,不论是在生活还是工作中,万事都不应敷衍了事,需严格的要求自我,按公司要求做事,尊从上级领导的安排,决不做漏网之鱼。

  愿你能给我改过的机会,在以后的工作中,我会引以为械,保证不会让类似的情况再次发生。希望这次的错误能够得到你的谅解!

  检讨人:×××

  检讨书时间:××××年×月×日

工作失职的自我检讨书2

xx支部:

  我于XX年初,来咱们单位工作,就一直在垂钓游乐中心上班。

  垂钓游乐中心作为站上创收的娱乐经营场所,效益一直很不景气,收入也极不乐观。站上年初专门成立了“三产部”,着手对外招租,承包,转让,我由于书法不错,也多次写过招租广告,在大门外张贴,但一直没有结果。后来,站上抽调其他同志去了别的部门,只留下晔、涛与我三个人继续坚守岗位。

  站上明确要求,我们的主要工作就是把好门,守好家,接待游人,打扫卫生,增加收入。

  九月九日,星期六,我和xx俩人上班。下午一时左右,有三名少年购票入园游玩,在游玩期间,有两名少年落水。正在休假的x和我们及时施救。出现这一意外,是任何人所不愿看到的,也是我们始料未及的。在这一时刻,我们迅速向110,120发出求援,并及时向站上带班领导,主管领导,站长汇报情况。

  在垂钓游乐中心这一娱乐经营场所上班三年来,我自始至终在站支部,站委的全面领导下进行工作。发生这么重大的意外事故,我内心深感不安。在此,我向死者及其家人表示深深的忏悔。

  平时,我一直没有把“以人为本,安全第一”放在工作的首位。工作期间,从来没有制定过任何安全保障措施,也没有制订应对突发事件的应急预案,跟同事们在一起也没有组织进行过任何的救助演练,没有添设安全设施,更没有专门接受过系统的安全培训,便擅自上岗。以至今天酿下苦果。连日来,我一直没有从此次意外的阴影中走出来,神情抑郁恍惚,身心饱受煎熬。在自己当班期间,发生这样的事情,我感到的不只是内疚,还有自责。自身缺乏安全意识,虽然

  领导没有讲过安全,抓过安全,但我也不能因此就忽视安全。我一直片面单调地认为,在这里工作,就是整治卫生,美化环境,为游人创造良好的娱乐环境,多收门票,多创收,完成站上为我们下达的指标任务。对于安全管理工作,几乎成了一片空白。隐患的存在,终于导致了事故的发生,我自觉罪责深重,罄竹难书。

  我没有把自己的工作做好,这是我的失职。我应当对来园游玩的游客时时处处进行不间断的贴身跟踪服务,以保证他们的安全不会受到危胁。园区虽然只有不到二十亩大,虽然每天只有两人当班,我也应当三头六臂一般全方位,多层次地在跟踪巡查。游人太多时,我则必须通过分身术,魔幻般进行跟踪保护,使他们玩得开心,耍得过瘾。通过此次教训,使我深刻、清醒地认识到安全工作的确重于泰山,不敢麻痹,不容忽视。

  在以后的工作学习生活中,我当以此为警戒,高度树立“生命无价,安全至上”的思想,学习安全知识,运用安全知识,预防不安全事情的再度发生,提高警惕,防患于未然。

工作失职的自我检讨书3

尊敬的领导:

  您好!

  我是xxx,此刻我的心非常的羞愧,因为自己做的事情不够好,没有做好一名员工的应该有的本职工作,这让我感到非常的自责,有些事情绝对不是靠说说的,要用实际行动去证明今天我的情况很不好,严重影响到了我们的上班氛围,作为一名老员工了,这样的情况出现,是对自己的一种打击,也是对工作的不负责,我今天出现的失职的情况,应该反省。

  首先来到单位工作了两年多的时间,我绝对不是新员工了,我应该要严格要求自己才是今天出生证的情况,是我的不对,也是我不出现的低级错误,这样的错误是真的,非常让人难受的,我现在回想起来,真的很羞愧自己,为什么没有做好这么一件简单的事情,但事情已经发生了,我也不能够挽回,我会让自己弥补这些,作为一名工作两年多的老员工,我希望自己能够在工作当中做的更好,希望能够把这样的情绪弥补回来,让自己接受更多的工作经验,到有些错误,不是说两句话就能够摆平的,更加是需要自己用实际行动去挽回弥补,今天的事情到了这一步,我也不知道怎么跟你解释,但事情已经发生,有些时候还是需要正式自己的错误。

  我内心感觉到非常的难受,想了想这样的错误,绝对不能够再次出现,作为名老员工,我的行为只是一个人影响到影响到周围的每一位同事,办公室的工作气氛往往都是建立在这样的细节上,上面一旦垮掉了,影响会很大很大很大,我当然不喜欢看到那样的情况,作为一名老员工,我对单位是有很深刻的感情的,有些时候真的容不得半点错误,特别是今天这样的情况,我这么失职,我也知道无法跟您交代,但此刻我内心是非常惶恐的,我真的希望能够去弥补这些,其实有些出现错误并不可怕,可怕的是办公室的工作气氛,就这样被破坏掉了,我个人影响到了很多位同事,这是最可怕的,我一定会带好头去纠正这些,去做一名优秀的员工,让大家能够看到我的反省,真的非常希望能够在接下来的工作当中弥补这些,给我一个机会,让我弥补今天的失职,这才会让我心安一些,我真的不希望这样的情况再出现了,这是作为一名老员工,对自己的要求也是对工作的一种态度,毋庸置疑,我会更加用心,希望您给我这个机会。

  此致

敬礼!

  检讨人:xxx

  20xx年x月x日

工作失职的自我检讨书4

尊敬的校方领导:

  我于20xx年XX月XX日——20xx年XX月XX号期间因为个人原因向单位请假,在未经同意的情况下擅自离岗,严重扰乱了学校的管理秩序,给校领导的管理工作带来极大的麻烦,在同事之间造成了恶劣的影响。几天来,我认真反思,深刻自剖,为自己的行为感到了深深的愧疚和不安,在此,我谨向各位领导做出深刻检讨,并将我几天来的思想反思结果向领导汇报如下:

  我们每个人都是集体的一份子,每个人的行为都代表着单位的整体形象,也深深的影响着身边同事的工作态度和积极性。工作中和生活中,不管发生什么事情都要站在集体的立场上,为我们的团队负责,为我们学校的利益着想,想领导之所想,以学校利益为出发点,服从组织的统一安排,按时做好自己的本职工作,努力提高我们的工作质量和工作效率。自此,我更加深刻的意识到自己行为带来的严重后果:如果在我们的集体中形成这种为所欲为目无组织和纪律的不良风气,更好的提高工作质量将无从谈起。

  由于我自身原因,致使XXXXXX,造成了严重不良影响,在此,我首先做出诚恳的检讨。

  8月13日,我将上述报告的初稿送至办公厅XX处核稿,XX处的同事及时纠正了文中的一处错误,在第5页中,序号“五”应改为“四”。当我拿回办公室清稿时,粗心大意之下将第3页的序号“五”改成了“四”,并且之后完全没有再次核对。这样一来,不但原先的错误没有改正,更增添了一处错误,并将错误文稿直接呈送部领导签发。

  由此,我特作出此检讨,请领导和同事相信我的诚意,我可以通过自己的行动来表示自己的觉醒,以加倍努力的工作来为我单位的工作做出积极的贡献,在同时也希望同事们对此引以为戒,不要发生类似事情。

  作为一名武警执勤哨位工作人员,我在执勤时候玩手机犯了严重的工作违纪问题。在此针对我的`错误做出反省与检讨,以最大程度的挖掘错误根源,细究我个人错误责任,争取能够有效改正错误,重新恢复良好工作作风。

  检讨人:XXX

  20xx年XX月XX日

工作失职的自我检讨书5

尊敬的领导和同事们:

  我怀着一颗愧疚的心写下这份检讨书,我认真反思,深刻自剖,为自己的行为感到了深深地惭愧和不安,在此,我向各位领导同事做出检讨,并将我的思想反思结果汇报如下。

  我的散漫行为在职工中形成恶劣的影响,因为自己责任心不强,长期以来对自己放松要求,结果工作作风涣散。自己身在岗位,本应该严以律已,对自己严格要求!然而自己却不能好好的约束自己,由于自己的失职,给港站带来了严重的安全隐患,这也说明,我对自己的工作没足够的责任心,也没把自己的工作做好。在自己的思想中,仍就存在得过且过的思想。现在,我深深感到,这是一个非常危险的倾向,也是一个极其重要的苗头。

  因此,这次发生的事让我感到对不起领导对我的信任,愧对领导的关心。如果不是领导及时发现,并要求自己深刻反省,而放任自己继续放纵和发展,那么,后果是极其严重的。因此,在深感痛心的同时,我也感到了幸运,感到了自己觉醒的及时。所以,我在向领导做出检讨的同时,也向你们表示发自内心的感谢。

  工作一定要有规范的行为准则,如果在工作中,大家都像我一样自由散漫,漫不经心,那怎么能及时把工作落实好?同时,如果在我们这个集体中形成了这种目无组织纪律观念,不良风气不文明表现,我们工作的提高将无从谈起,服务也只是纸上谈兵。因此,今后我要从思想认识上彻底改变自己,对自己严格要求,在今后的工作中加强责任心的培养,争取在作业员的岗位上做得更好,请领导和同事们监督我。

  检讨人:***

  日期:****年**月**日

工作失职的自我检讨书6

尊敬的单位领导:

  您好!

  由于我自身原因,致使xxxx,造成了严重不良影响,在此,我首先做出诚恳的检讨。

  领导提出批评后,我进行了深刻的自我反思,对近段时间的工作进行了梳理总结,认为自身主要存在以下问题:

  1、思想懈怠,责任心不强。思想麻痹大意,认识不强,对工作重视不够,有时存在“得过且过”、“差不多就行”的想法。

  2、工作作风不深入、不扎实、散漫松懈,工作安排不具体、落实不到位。对领导布臵的工作,不是一马当先,而是左顾右盼,没有立即落实,甚至有时存在“在其岗不尽其责”的现象。

  3、对下属要求不严。在工作中,对下属要求太松,监督不力。发现工作存在问题时,总是觉得给下属留点面子,没有给予立即纠正,实际上,这样不仅不便于管理,而且造成了工作上的失误。

  鉴于上述存在的问题,我向您做出深刻保证:一是加强学习,绷紧思想这根弦,认真学习单位相关管理制度,立足职能职责,不断提高执行力,提升服务水平;二是坚持工作上亲力亲为,严格要求自己,端正工作态度,形成严谨、稳

  妥、效率的工作作风,抓好管理制度的督促落实,制定出切实可行、可操作性强的管理方法;三是在以身作则的前提下,严格要求下属,决不放松对他们的要求,只有这样才能有利于工作的开展,从长远来讲,也有利于他们的个人成长。

  领导的批评使我认识到自身存在的不足,给了我一个反思自我、自我警醒的机会,我恳请领导能够接受我真诚的歉意,并在以后的工作中继续监督我,指正我。

  此致

敬礼!

  检讨人:xxx

  20xx年x月x日

工作失职的自我检讨书7

尊敬的领导:

  您好!对事物的认识还不够彻底,来源于思想觉悟不够高。今天所发生的一切,反映出我平时对自己要求不够严格,工作责任心没到位。

  对自己放松要求,工作做风涣散的必然结果!为此我深表内疚,经过我深刻的自我反思,使我认识到自己的错误。

  通过这件事,在深感痛心的同时,我也感到了幸运,感到了自己觉醒的及时,我决心引以为戒,以实际行动改正自己的错误,这在我今后的人生成长道路上,无疑是一次关键的转折。

  所以,在此,我在向领导做出检讨的同时,也向你们表示发自内心的感谢。

  因此,无论领导怎样从严从重处分我,我都不会有任何意见。

  同时,我请求领导再给我一次机会,使我可以通过自己的行动来表示自己的觉醒,以加倍努力的工作来为我单位的

  工作做出积极的贡献,请领导相信我。

此致

敬礼!

xxx

20xx年xx月xx日

工作失职的自我检讨书8

尊敬的领导:

  您好!

  我怀着十二万分的愧疚以及十二万分的懊悔向你们写下这份检讨书,我为自己粗心大意的行为感到了深深地愧疚和不安,在此,我向各位领导做出深刻检讨:

  因为xxx,导致xxx,我感到自己责任心不强,但同时也是长期以来对自己放松要求,工作作风涣散的必然结果。自己身为代岗位人员,应该严以律已,对自己严格要求!然而自己却不能好好的约束自己,由于自己的失职,给公司带来了严重的安全隐患,这也说明,我对自己的工作没有足够的责任心,也没有把自己的工作更加做好,更加走上新台阶的思想动力。在自己的思想中,仍就存在得过且过,混日子的应付思想。现在,我深深感到,这是一个非常危险的倾向,也是一个极其重要的苗头。

  因此,这次发生的事使我不仅感到是自己的耻辱,更为重要的是我感到对不起领导对我的信任,愧对领导的关心。

  同时,要诚心的谢谢领导,如果不是领导及时发现,并要求自己深刻反省,而放任自己继续放纵和发展,那么,后果是极其严重的,甚至都无法想象会发生怎样的工作失误。因此,通过这件事,在深感痛心的同时,我也感到了幸运,感到了自己觉醒的及时,这在我今后的人生成长道路上,无疑是一次关键的转折。所以,在此,我在向领导做出检讨的同时,也向你们表示发自内心的感谢。

  检讨二:工作作风的不扎实,自然决定了工作能力的缺乏。我在工作上犯了这么多差错,就是因为方法简单、能力不强,没有树立雷厉风行的工作作风,没有全局观念和岗位意识,有些工作又缺乏主动性,造成了今天的一错再错,自己也很遗憾,更不要说领导的失望了。

此致

敬礼!

检讨书:

  20xx年xx月xx日

工作失职的自我检讨书9

尊敬的领导:

  您好!

  对不起,我知道自己错了,我作为一个护士,我没有避免错误的发生,却在工作上出错,给病人带来了伤害,很抱歉,我感到很懊悔和失望,我现在向您递交检讨书。

  通过这起事故,我感到自己责任心不强,但同时也是长期以来对自己放松要求,工作作风涣散的必然结果。自己身为在岗人员,应该严以律已,对自己严格要求!然而自己却不能好好的约束自己,由于自己的失职,给医院带来了严重的安全隐患,如果发生事故,后果不堪设想~~~这也说明,我对自己的工作没有足够的责任心,也没有把自己的工作更加做好,更加走上新台阶的思想动力。在自己的思想中,仍就存在得过且过,混日子的应付思想。现在,我深深感到,这是一个非常危险的倾向,也是一个极其重要的苗头。

  因此,这次发生的事使我不仅感到是自己的耻辱,更为重要的是我感到对不起医院领导对我的信任,愧对护士长的关心。

  同时,要诚心的谢谢领导,如果不是领导及时发现,并要求自己深刻反省,而放任自己继续放纵和发展,那么,后果是极其严重的,甚至都无法想象会发生怎样的工作失误。因此,通过这件事,在深感痛心的同时,我也感到了幸运,感到了自己觉醒的及时,这在我今后的人生成长道路上,无疑是一次关键的转折。所以,在此,我在向领导做出检讨的同时,也向你们表示发自内心的感谢。我一定会改正错误,争取成为一名好护士。

工作失职的自我检讨书10

尊敬的领导:

  您好!

  内疚和惭愧无法述说我现在的心情,我感到自己么有尽到我应尽的义务,没有做好自己的工作职责。

  这次工作的失职就如一次重锤,让我清醒过来,看清了,也看明白了,失职就是我犯下的大错,我在公司担任着自己的角色,在这个角色里无没有做好自己的任务,没有做到自己的任务,让我犯下了失职的大错,大错本不该犯但由于我的粗心,由于我的大意,让工作变得复杂,我的职责我没有做到位,是我的责任,我犯了这样的错也是该反省了,该思考了,这次的失职是我工作粗心没有检查好工作,也是我对自己的工作没有给予足够的重视,才酿成了错。

  最近我对我的工作没有严格要求,没有认真对待,以一种可有可无的无所谓心态去工作,认为自己不会犯任何的错误,也行次非常自大,认为自己能够把控一切,我错了,我尝到了失职的滋味,尝到了失败的滋味,被一巴掌扇在脸上,我被打醒了。

  大家对我这这样的信任,都认为我能够组好这个工作,做好这件事我也这么认为,没想打现实这么残酷因为一次不下心,一次遗留让我在工作的时候犯下失职的行为我非常惭愧,感到对不起公司的信任,对不起大家的期盼,没能够把本职工作做好我的罪过,是我的粗心是我的大意,也是我的骄傲让我犯错,我需要反省,为此我写下这份书面反省书,及时给大家一个交代,也是给自己一次警告。

  错误的事情时常发生我希望大家再给我一次机会,看在我以前很少犯错的份上让我有机会再次做好工作,没有不败的战胜,这有越挫越勇的强者,我这次失职打碎了我的骄傲,让我把内心的骄傲变成了谦虚,知道了继续努力,知道了用我的工作去赢取打大家的原谅。

  在今后的工作中,我会时刻强调自己的责任,牢记自己的义务,把我需要负责的事情做好让大家原谅我的过错,原谅我的鲁莽,原谅我的失职。

  我会从新调整心态,认真工作,百倍付出,改掉自己浮躁的心态,改到自己的毛病,让我们公司变得更好,变得充满活了。

  我知道机会不易,但是我还是希望领导给我一次机会,我不想离开我们这个大家庭,也不想以为自己的失职黯然离开公司,公司有太多我方不下的人和是,我会努力做好的请大家放心,以后我绝不会在失职。

  此致

敬礼!

  检讨人:xxx

  20xx年xx月xx日

工作失职的自我检讨书11

尊敬的领导:

  我怀着愧疚给您写下这份检讨书,以向您表示深刻认识改正思想工作责任心欠缺的决心!我不对,我有错,我辜负了父母的期望,领导的教诲,人民的信任,美容院的培养!

  xx月xx日因为自己个人原因导致工作失误,未能及时给客户资料,虽然因为个人原因导致此类事情发生,但在写这份检讨的同时我深刻认识到自己责任心欠缺,平时我对自己要求还是比较高的,我非常气愤我这次的疏忽大意!违反了美容院规定。我深明领导是多么关心美容院的形象和纪律,可是我却连最基本的应该做的也疏忽了!由此我深知一切责任归慨于我的责任心欠妥。平时对这类事情认识不深。导致这类事情发生,在写这份检讨书的同时,我真正觉悟到自己的错误。

  我可以说是犯了一个最低级,最原则性的错误。我有罪啊,连这么基础的工作都没有做好,没有根据您的要求,把客户的情况着实地向了领导汇报。给美容院造成了很大的负面影响,也导致了一些损失,同时也愧疚老板对我的信任和关照。

  再次,我这种行为还在同事之间造成了极其坏的影响,破坏了美容院的形象。同事之间本应该互相学习,互相促进,而我这种表现,给同事们带了一个坏头,不利于院系的院风建设。我常感谢领导这次能叫我写检讨,使我明白了事情和我自己思想上不谨慎的错误。与此同时我从今往后一定更努力要求自己,积极做好美容院的一切工作,理解体会领导的安排!这次发生的事使我不仅感到是自己的耻辱,更为重要的是我感到对不起领导对我的信任!通过这件事情我深刻的感受到领导对我这种败坏院风的行为心情,使我心理感到非常的愧疚,我太感谢上级对我这次深刻的教育!

  此时此刻,我只能怀着无比悔恨的心情,由于我个人的种种原因,会对公司造成很大影响,想到这里,我只能默默地在心里为我所犯的严重错误感到后悔莫及,但深感痛心的时候我也感到幸运,感到自己觉醒的及时,这在我今后人生道路上无疑是一次关键的转折。

  在此我感谢领导的提醒和教诲,思想上我将更进一步的反省,深入总结,同时希望领导继续监督我,我以后一定严格要求自己,争取在工作中取得进步。

  此致

敬礼

  xxx

  20xx年xx月xx日

工作失职的自我检讨书12

尊敬的领导:

  你好!

  老师,对不起,我今早做操迟到了,我也不想迟到的,可是,我本来不会迟到的,今早铃声一响我就下去了,可走到宿舍门口有人说下雨,地板湿,不用做操,我看看下面是没人下是,铃声也没响了,我又提着包包回宿舍,后来我又不知道又有人下去了,外面的学生会老大说话又听不到,八楼啊,就学校那烂喇叭,我怎么听啊?我就回到宿舍再弄弄床,叠叠被子,叠的漂漂亮亮,可后来她们又说要做操,我出阳台看,真很多人下去了,我就回到宿舍,提包包赶下去,老师您说过女孩子下楼梯不要跑不要跳的,不要发出“咚咚咚…”的声音,我就想起您说的话,我就一阶一阶很温柔的走下去,没向以前那样,跑啊冲啊,那么粗鲁,当我赶下去,就迟到了,我知道我错了,我们都不应该迟到,老师,您大人大量就原谅我们吧,我知道您很有度量的,谢谢您哈……

  您叫我们要写一千五百字检讨书,呜呜……老师,这一千五对我来说不是什么大事,也不是什么小事,因为我相信以我的水平,我想我能继续写下去这份一千五百字的检讨书,这一千五百字检讨书啊,是我在这世界上生活了十八年第一次写的一份一千五百字检讨书,这检讨书我想在我这一生的回忆中是一件不敢提起的往事啊,老师,您叫我以后怎么面对自己的丈夫啊,您说过以后身为别人的妻子是要温柔体贴,再温柔体贴让自己以后的丈夫知道了自己的妻子写过一千五百字检讨书,老师您叫我怎么面对自己以后的丈夫啊,但为了老师不失望,我就把这一千五百字的检讨写下去吧,老师您写过一千五百字检讨书吗?这一千五百字检讨书可不是那么容易写下去……我会以我的努力写下去的,但是老师如果您看到我的字越写越丑,我相信您大人有大量会体谅的,我也和您一样从小没练好字,但这次做操迟到被记名了,您说明天就要交,我就写吧…

  老师您叫我写这份一千五百字的检讨书,是我的荣幸啊,由于今早听别人说几句不用做操,就结果害了我们要写这份一千五百字的检讨书,老师希望您要体谅啊,因我们还是自觉的把检讨书交给您了,您就原谅我们这次吧。

  今天,为什么会这样,我以后不会听别人的话了,就不会害到自己了,能写这份检讨书我的荣幸啊,还可以锻炼我的口才,但我相信这种方法锻炼口才,将在这份检讨书终止,我们都认清了问题的本质,写这份检讨也会进步的了。

  这次做操迟到,影响了我们班的名誉,影响了学生会的工作正常运转,影响了学生会的笔水写多几个名字,不好意思,我都道歉,正式向0705班,文化学生会,我们亲爱的的班主任您道歉:“对不起了,大家,给我这一次改过自新的机会吧。”如果我不写检讨书,不听老师您话,就辜负了伟大的父母对我们殷切的希望,浪费在校的学习时间,乃不孝,二罪也啊,更让老师您为此事残精懈虑,伤心失望,乃不仁,三罪也碍…在还有一页就写完这份检讨书之时,我深感自己的听别人的话,说不用做操,我后悔莫及。

  最后,老师您看了两页多了麻烦老师您检阅本人所做之检讨,交了这份检讨书,我里心安了…我彻底理解老师教育我们的苦口婆心,简称“苦心”,做操迟到了,决不是一件可忽略的小事啊,只要我没记住老师说下楼梯慢慢下,我也许就不会迟到了,老师,八楼啊,转来转去,提着包包,提着早上要喝的白开水,八楼啊,不是那么容易走下去的啊,那时一阶一阶温柔的下楼梯,知道要迟到了,那时我都恨不得从八楼直接跳下去啊,我也不想迟到的啊,可是还是迟到了,老师,原谅我吧,我会很感动,很感谢您,我都知道任何理由讲那么多还是迟到了,眼看还有半页就一千五百字检讨书要完成了,我心激动啊,这种成功,从没试过,人生大事啊,一千五啊,破了我自己的记录啊,上网查查,查不到关于做操迟到的检讨书,唉,还是自己写吧,老师,一千五字检讨啊,现在我的手已经写的麻了,没知觉了,它不会停了,一直写、写、写、写啊写到一千五百字,还有八行就一千五了,老师,这是您给我的成功啊,一千五百字检讨,快写完了,在最后,我写这份检讨可是花尽了心思,拿起沉重的笔,一口气写下来的,这都是您教育出来的啊,为了感谢老师的教导,我在此还有三行保证如果有一次重来的机会放在我面前,我一定不会迟到,绝不让老师失望,请老师谅解我这一次的错误吧!一千五百字检讨书终于写完了,谢谢老师,谢谢大家,给我这次机会,谢谢!

  检讨人:xxx

  20xx年xx月xx日

工作失职的自我检讨书13

尊敬的经理:

  我怀着十二万分的愧疚以及十二万分的懊悔向你们写下这份检讨书,我为自己的错误作行为感到了深深地愧疚和不安,在此,我向经理做出深刻检讨:

  鉴于XX年7月23日提报的资料有误,由于个人的疏忽,把金额写错,原本是和xxx的进

  账金额10600元错写成了10000元。相差金额600元。竟然犯了如此低级的错误,归结原因如下:

  1.责任心不强,工作作风不深入,不踏实。急于把事情做完,而没有做好它。就像经理常说的,“做事要做好它而不是做完他”。

  2.做事粗心大意,不细心,应仔细核对金额后再写。

工作失职的自我检讨书14

尊敬的领导同志:

  您好,我怀着无比愧疚和遗憾的心情向您递交这份工作失职的检讨书。关于在杭州下沙物美超市的综合楼建设项目的监督工作中,因我个人的疏忽,我没有能够充分地对工程全部材料的样本可实品做样品检查。没有认真核查账本,也没有在检查之后向您如实汇报。

  我可以说是犯了一个最低级,最原则性的错误。我有罪啊,连这么基础的工作都没有做好,没有根据您的要求,把项目的进展情况着实地向了领导汇报。给公司造成了很大的负面影响,也导致了一些损失,同时也愧疚陈总对我的信任和关照。

  但此次我通过自我反省,必须找出我工作失误的根本原因,我反思了一下。我犯错的根本原因在于,我自身这个马虎的性格,做事半心半意,敷衍了事。我知道这样的工作作风是极度危险的,这样的作风持续下去。很可能在未来造成更多更严重的错误。

  针对我的错误,我反省了如下几点改正措施:

  1,针对我的责任感不强,工作作风懒散,不实际。我深刻认识到作为一名材料部的负责人,我对很多事情应该亲自过问,不论处理的好坏,都应该给上级一个明确的汇报和交代。出来端正态度,认真工作之外,我也要抽出空闲时间提高自己的学习和专业水平,同时保持工作的细节。

  2,我今后做事情必须严格要求自己,做一个认真负责,勤奋的工作人员。我要时时认真的了解组织领导的意图,不能将领导的意思偏之千里,要将自己的工作做好做精。

  通过此次深刻的检讨,请陈总信任我。我今后一定认真努力地位公司做工作,为公司的发展献上自己微薄的一份力量。

  检讨人:王xx

工作失职的自我检讨书15

尊敬的各位领导以及各位同事:

  近期,由于我的工作失职、疏于管理、对制度把控的不够灵活导致了一些负面事件的发生,给大家造成了工作上的干扰及麻烦,在此,我向各位领导及同事表达我的歉意。

  在经过领导的悉心教诲之后,我深刻反思了自己近期的工作情况,主要存在于以下几个问题:

  (1)思想认识不足。

  在工作上的管理监督失职,非常大程度上是由于我的主观方面疏忽,思想认识不足,没非常好的履行我的职责造成的。

  (2)掌握员工思想不够深入。

  对某些员工的思想和行为未进行深入了解,未能及时发现问题,没跟进员工的思想工作,缺乏日常思想管理工作的指导。

  (3)管理工作过于制度化。

  对于管理制度的把控没做到灵活变通,过于机械化,制度要求不够人性化,没做到恩威并施,一味严格按照制度规定执行,使得工作中出现了矛盾及管理死角。

  (4)缺乏绩效管理指导与沟通。

  在绩效考核管理中存在着绩效沟通制度不健全,员工工作业绩缺乏有效的反馈渠道等问题,从而得不到有效的反馈与指导,绩效沟通缺乏相应的制度保障,使存在的问题无法有效改进。

  鉴于我反思的以上几点问题,也结合领导对我的工作作出的提示,我对自己今后的工作提出了更高的要求:

  (1)树立正确的领导管理心态。

  作为一级管理者,对每一名员工都应该做到公平、公正、客观,积极听取员工的不同意见,做到公私分明,在严格要求员工的同时也要帮助有困难的员工,做好思想指导工作,更贴近员工,使管理工作更加人性化,合理化。

  (2)加强队伍建设,营造良好的团队氛围。

  真诚、平等的内部沟通是创造和谐工作氛围的基础,在此基础上营造一个相互帮助、相互理解、相互激励、相互关心的工作氛围,从而稳定工作情绪,激发工作热情,让每个员工明确团队目标,加强培训与学习,形成共同的工作价值观。

  (3)完善绩效考核制度,加强绩效管理与沟通。

  在绩效目标与标准的设定过程中需要与领导和员工进行商讨,综合考虑各方面因素,制定合理的绩效考核制度。绩效实施时通过对员工绩效指标完成情况进行分析,找到问题,给予员工绩效辅导与建议,并进行绩效反馈,将结果反馈给员工;对完成不好的指标进行面对面的沟通与分析,并确定改进的措施。通过绩效考评各个环节中充分、有效的沟通,达成绩效管理的预期目标。

  (4)加强细节化管理,从点滴做起。

  细节管理是管理工作的基础和灵魂。管理工作中的任何一个细小的环节都有可能影响到整体工作的进展,所以要强化细节管理意识,关注细节,改进细节,并且重视细节管理,认真处理好管理工作中的每一个细节。

  综上所述,我会在今后的工作中更加尽职尽责,细化管理,加强与员工的沟通,承担起管理职责,努力做好一级管理者的本职工作。

  望各位领导与同事多提宝贵意见,我会有则改之无则加勉,更好的完善自己,用良好的工作成绩回报大家对我的信任与支持。

  检讨人:***

  日期:****年**月**日

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