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失职检讨书

时间:2022-08-18 20:19:39 检讨书 我要投稿

失职检讨书15篇

  在学习、工作或生活中出现了问题或过错后,就需要写一份自我检讨书好好进行自我反省,写检讨书一定要态度要诚恳、端正。来参考自己需要的检讨书吧!下面是小编为大家收集的失职检讨书,仅供参考,欢迎大家阅读。

失职检讨书15篇

失职检讨书1

尊敬的领导:

  你好!

  我于20xx年xx月xx号,我没能按照单位规定的时间按时守库,当检查人员进行检查时,没有验视"三证"就将营业间门打开受检:严重违反了单位的规章制度,抛除所谓的一些原因,值班时也没准时到达,对业务的范围不够熟悉,我个人认为这只能说明我的工作态度极不认真,对工作责任心欠缺,没有把自己的工作做好,在自己的思想中仍旧得过且过,混日子的应付思想,这种不良思潮只能说明我太自由散漫,只顾自己,;置单位领导人的威信于不顾;置单位规定的原则于不顾。自我放纵,丢弃原则······我对我个人犯下的这个严重错误感到痛心疾首,感到无以复加的后悔与遗憾。

  此时此刻,我只能怀着无比悔恨的心情,由于我个人的种种原因,会对单位造成很大影响,想到这里,我只能默默地在心里为我所犯的严重错误感到后悔莫及,但深感痛心的时候我也感到幸运,感到自己觉醒的及时,这在我今后人生道路上无疑是一次关键的转折。所以在此,我以领导做出检讨的同时,也向你们表示发自内心的感谢。

  亲爱的领导,我现在已经从内心深处认识到,我所犯的错误时巨大的,后果可能导致别人和我一样,对单位的规章制度完全于不顾,自由散漫,漫不经心。为了杀一儆百,让单位的广大员工不要像我一样,我忠心的恳请单位领导能够接受我真诚的歉意,并能来监督我,指正我。我知道无论怎样都不足以弥补我的过错,因此,我不请求领导对我宽恕,无论怎样对我,我都不会有任何意见,同时希望领导能给我一次机会,使我通过行动来表示自己的觉醒,请领导相信我。

  最后,我希望广大员工以我做反面材料,对照自己,检查自己。希望在以后的工作中,能从领导身上得到更多的智慧,得到你们的教诲和帮助,并且保证以后不会在出现类似的错误,如有在犯,请领导重罚。

此致

致敬!

  检讨人:xxx

  20xx年xx月xx日

失职检讨书2

尊敬的老师、亲爱的同学们:

  今天晚上夜自修期间,班级同学起哄说是要开启教室里的多媒体电脑,利用多媒体电脑上网给大家播放了一部偶像剧电影。学校领导通过视频监控查到我们班级,切段了网络信号,之后政教处老师来到班级对全班做了严肃批评。我作为班长,难辞其咎了,没有及时制止同学这样的违纪违规行为,遭到了重点批评,特此检讨!

  班长纪律管理不到位的检讨书,内容如下:

  尊敬的学校领导:由于今晚我的一时放松,没有理会同学这样的违纪违规行为。因此犯上了这样严重的错误,作为班长,我一直以来对于班级纪律管理都非常松懈,可能正是这样的原因才导致了今晚班级严重违纪行为的发生。

  事实上,我们班在学校老师的眼中一直以来的印象都不是那么好,我们班级的纪律不好是全校有名的。今天,我们班级又出现了夜自修播放电影这样的错误,我作为班长真是感到难辞其咎,感到非常的羞愧与懊悔,为此我坚决要做检讨!

  在此,我向学校领导表达我万分的歉意。这次的班集体违纪错误,主要原因还是我们这批班干部平时没有将班级纪律管理到位,这是我的错,我们确确实实错了。

  我很伤心,也很自责,我希望学校不要抛弃对我们的管教,给我们一个改过自新的机会。

  俗话说“人非圣贤,孰能无过”,我知道学校是充满母爱的,我们愿意向学校承认错误,接受学校的纪律处罚,请学校相信我们,我们一定会努力改正错误,今后努力认真学习,在高考当中取得优异成绩,为学校争光。

  最后,我代表全班向学校领导恳请原谅,我们保证今后坚决改正错误,并且尽全力提高学习成绩,回报给学校一个大好未来,为学校的下一届招生事业贡献力量!

此致

敬礼!

检讨人:xx

20xx年xx月xx日

失职检讨书3

尊敬的单位领导:

  您好,我怀着无比愧疚和遗憾的心情向您递交这份工作失职的检讨书。关于我在电信机房管理工作中,因我个人的疏忽,工作的不到位,我没有能够细致地做完工程的所有进程,以至于让现场施工人员将0df机架的位置安装错误。

  首先关于这项错误,我要做深刻地检讨,这是我工作上的疏忽、是工作失职。如今的我已是一名电信机房管理员,身处这个岗位我就应该深深意识自己所处岗位的作用,一名电信机房管理员是应该对电信机房所有施工作业做全程监督的,应该细心指导每个施工人员的具体工作,要对每一个环节都仔细分析。因为稍一放松就可以导致严重问题的出现,而一旦出现问题就会给公司、给集体带来严重的损失。

  在此次的电信机房管理工作中,因为我个人的疏忽,没有监督好工人0df机架安装工作。但电缆线已安装好了,0df机架安装位置错误就需要重新移动,这样一来一回势必造成浪费,造成公司的损失。我对此表示深深的痛心和自责,此时此刻我的心情非常的不好,因此这项错误,我这段时间都不能够从中解脱出来。

  出现问题,是谁都不愿意接受的现实。然而面对错误是需要很大勇气的,如今我已经鼓起了勇气去面对这项过错,我要用全部的精力投入到我下一步的工作当中。希望领导能够给我一次改过的机会,对于这项工作的错误,我也有一定自我认识,我还是一个电信机房管理新人,这是因为我经验不足造成的错误。但我不会以这个作为请求原谅的托词,因为错误终归是错误,我应该用于面对错误。

  通过此次深刻的检讨,我深深地反思,我的犯错根本原因在于我个人的疏忽,没有全心、仔细的对待工作中的每一个环节,须知重要工作是容不得一点马虎的,我想我如何不很好的克服我工作疏忽这样缺点的话,我就会很难在工作岗位上有长远的发展。

  针对我目前的错误,我决定用如下措施加以改正,也希望领导、同事们能够监督我,你们的一份监督就是对我的一份关心和重视。

  1、针对我的工作责任感、工作失职,今后我要全身心投入工作,对于自己所辖职务做精心了解,对于每一个环节的施工都做好监督和管理。

  2、今后我要像公司的优秀工作的同事学习,认真学习好的工作作风,从精神层面上提升我的工作理念,从根本上为我把今后的工作做好打基础。

  通过此次深刻的检讨,请领导能够信任我。我今后一定认真努力地位公司做工作,为公司的发展献上自己微薄的一份力量。

  检讨人:xx

  日期:

失职检讨书4

尊敬的队领导:

  本人主动针对近段时间工作中出现的失职行为向大队做出书面检查、并郑重保证。

  在4月7日晚上 的清查时,我因为工作不积极,管理不到位,违反了大队的规章制度,致使被公安局督察处通报,对大队造成极其恶劣影响。我已经深刻的认识到自己的错误,并因最近没有调整好自己的工作态度,懈怠不积极,致使工作上出现失误,而感到深深地懊悔。

  此次因检查而被通报批评绝非偶然,工作了近一年的时间里 ,还是犯这样的错误,我不得不去检讨自己的工作能力和办事效率,很多基础性工作需要在领导的反复催促下才能完成,有的还是未能达到领导的要求。综合分析,主要是由于以下几点原因造成的:

  1. 思想态度问题。最近一段时间里,因为各方面的原因,思想过于松懈,消极待工,无主动意识,对于领导安排的工作没有积极地去完成,没有摆正自己的位置,认识不深刻。

  2. 纪律作风问题。近期大队正在整顿纪律作风问题,经常在会议上三令五申的教导我们要在工作的同时注意纪律作风建设,严格执法、文明执勤,按时到岗到位,积极有序的开展工作。而在7日晚上的清查工作中,工作出现失误,没有按时到位安排执勤工作,是极大的错误。

  3.工作生活问题。我非常愧疚没有在清查是积极安排工作,此次的失误没有任何理由。而且,这也不是偶尔存在的问题,工作涣散,任务下达不到位,人员安排失误在近期的工作中时有发生。此次的通报批评是对我敲响的一次警钟,使我认识到近期工作上的重大失误,并促使我改进。

  经过领导批评,和我个人的反省,我已经深刻的意识到自己的错误和不足,在以后的工作生活中,力争从以下几个方面得以转变:

  1.严以律己,谨于工作。在大队的领导下积极开展工作,严格要求,敢于负责。认真贯彻落实好大队的各项规章制度,按时定制好机动队的工作计划,保证队伍各项工作的顺利开展。

  2.加强督促检查,强化队伍管理。随时督察队员的值班上岗情况,并及时汇报给大队,在规范自己的同事,及时纠正队员们的违法违纪行为。

  3.做好处置各类突发性事件的准备工作,认真搞好值班备勤。在事件发生时做到有警可调,做好大队的中坚力量。

  4.加强政治业务学习,努力营造良好的学习风气,提高自身的政治、业务素质和执法服务水平。 总之,我的行为给大队带来了不好的影响,完全是因为不认真,思想认识还未到位,一时的错误,令我懊悔不已。做出这样的行为,我的心情非常沉重和羞愧。在这里,我再一次对自己的行为作出检讨,坚持从认识上,从观念上转变,要求上进,懂得身为特警大队的一名正式干警,哪些是应该做的,哪些是错误的。始终保持严格的约束自己,保证以后不会再出现此类的情况了,不会因为个人的原因来破坏大队的纪律,这次造成的影响我向大队表歉意,请领导给我处罚我愿意接受,并给我一个改过的机会。在以后的工作中,我一定加倍努力,为大队多做贡献,来弥补这次的过错,请领导监督。

检讨时间:

失职检讨书5

尊敬的公司领导:

  xx年xx月xx 日,我犯了严重的错误,是绝对不该有的错误,但是我犯了!!所以今天,我认真反思,深刻自我检讨!

  这件事,我知道是不应该发生的事情,但我觉得是最近对自己的要求过低,工作开始涣散的必然结果。经过几个小时的反思,我对自己这段时间的工作成长经历进行了详细回忆和分析。记得刚上班的时候,我对自己的要求还是比较高的,对于活动前的准备仔细检查,为可能出现的意外做好准备,从而努力完成各项工作。但近段时间以来,由于活动各个环节也比较熟悉了,每个客户都认同我和我的团队的同时,也慢慢开始放松了对自己的要求,反而认为自己已经做得很好了。

  因此,这次发生的事使我不仅感到是自己的耻辱,更为重要的是我感到对不起客户和我的团队对我的信任。在此,我表示真心的抱歉!

  同时,在这件事中,我还感到,自己对工作的责任心开始放松。众所周知,婚礼对于新人来说是非常重要的,大部分人一生就这么一次!那么我们婚礼人就应该有120%的责任心!让新人的婚礼顺利、圆满的进行!

  而我在新人婚礼仪式上所需要的设备4件我就忘记了3件(不过还好我们的团队工作效率高,在新人彩排之前一切准备完毕)。充分说明,我从思想上没有把新人的婚礼重视起来,这也说明,我对自己的工作没有足够的责任心,也没有把自己的工作做得更好,也没给自己注入走上新台阶的思想动力。

  在自己的思想中,仍就存在得过且过,应付思想。现在,我真心的感到后悔,这是一个非常危险、极其不好的苗头,如果不是提前发现,并迅速解决,那么,后果是极其严重的,甚至都无法想象会发生怎样的情况。

  因此,通过这件事,在深感郁闷的同时,我也感到了幸运,感到了自己觉醒的及时,这在我今后的人生成长道路上,无疑又是一笔巨大的财富。所以,在此,我在向自己做出检讨的同时,也向我的团队表示发自内心的感谢和对新人真心的歉意!

  发生这件事后,我忠心的恳求我的朋友们、前辈们能够监督我,鞭策我,提醒我,让我继续成长!谢谢!

  检讨人:**

  20xx年**月**日

失职检讨书6

尊敬的各位领导:

  由于本人的工作失误,导致出现了…………错误,给单位集体和工作秩序带来了一定的不良影响,我对此十分的愧疚。现在,我郑重对自己的错误行为进行深刻反思,深度挖掘犯下此次错误的原因,认真检讨自身思想、行为和作风中存在的各项问题,向组织表明改过自新、努力进步的决心,确保以后绝不会再犯类似错误,以优异成绩回报组织的信任和各位领导的关怀帮助。

  (一) 出现错误的原因

  在承担本单位工作时,我因为疏忽大意,导致出现了………错误。出现该错误的主要原因是我本人工作态度不够端正,业务素质不够优秀,责任心有待加强。虽然存在非财会专业出身、接触工作时间短等客观原因,但自己确实存在学习意识淡薄、缺乏进取精神,思想态度不够端正、责任心有待加强等问题,这才是出现此次错误的最主要原因。我深知作为财会人员,拥有过硬的业务本领和系统的专业知识十分重要,可是因为自身的懒惰,平时不注意系统学习和主动向老同志请教,导致进步较慢、工作较为吃力,现在想来十分的后悔。作为财会人员,理应高度认识到自身工作的重要性、努力恪尽职守、精益求精,工作中不能出现任何的瑕疵,可是自己以前思想觉悟不高、认识不够深刻、态度 — 1 —

  不够端正,导致工作作风不够踏实深入,以至于疏忽大意出现了此次错误,辜负了领导和同事们的信任。

  (三) 整改措施

  犯了此次错误,不仅给单位的正常工作带来了不良影响,更辜负了领导和同志们对自己的一片苦心。我现在十分的内疚,深感自责。错误已经铸就,除了自责忏悔,更重要的应是思考如何改正错误。我会努力反省、认真自查,深刻反思自身问题与不足,并积极思考如何努力提高、改进工作,保证不在犯下类似错误。一是认真自省自查,深刻反省自身错误。对自己思想上、作风上的错误根源进行深挖细找,并认清其可能造成的严重后果。结合各位领导同志对自己的批评指正深刻自省自查,真正给自己“洗洗澡、治治病”,切实找出自己的病患所在、症结所在,努力改正克服,主动进步提高。

  二是加强学习进步,不断提高业务能力。作为非财会人员出身,自己能力不足、知识不够,要想做好本职工作,必须努力加强学习提高,不断充电加餐。一方面要努力钻研专业知识,主动加强系统学习,通过自主学习提高自身业务能力;另一方面要向老同志虚心学习,多问多学多看,主动向领导咨询、向老同志请教,加强沟通交流,找准自身位臵、尽快融入角色。

  三是端正工作态度,虚心接受批评指正。要不断的提高思想 — 2 —

  认知,端正工作态度,该进工作作风,切实改掉懒惰、散漫等坏毛病,克服不够专心、马虎大意等缺点。并在工作中认真开展批评和自我批评,主动接受各位领导和同志们的监督指导,正确认识善意的批评指正,努力培养爱岗敬业、尽忠职守的正确观念。

  此致

敬礼

  xxx

  日期

失职检讨书7

酒店领导:

  我怀着自责、反省和感激的心情写这份检讨书,在单位3年的日子里,这里留给我了很多成长的脚印,留给我了很多感动的画面,留给我了很多悔恨的泪水,更留给我了很多从做人到做事的经验和教训。看着自己到现在仍然保存被正熙酒店录用的短信,回想每一次谢总对我的教导、和同事一起并肩作战的情景,心中太多怀念和回忆以及对自己犯下错误的悔恨。 作为一名管理者,部门的管理好坏,部门员工的思想好坏和自己平时的努力、付出是分不开的。在从刚刚到正熙酒店的全心投入、认真工作到现在整个部门发生的事情,以及对酒店、对其他同事造成的影响,我是付有不可推卸的责任的。经过认真、仔细的反省,我认为在以下几点是我犯下的错误:

  1、在自己对工作的用心以及投入上面。任何一件事情,如果不全身心投入,就没有办法去做好,做人如此,做事也如此。对于自己的工作,对于酒店对我的信任、对于一个团队对我的信任,我没有把所有的心思都放在工作上,在思想上的松懈,导致了部门管理的松懈,导

  致了部门业务的监督不力。

  2、在作为一名管理者与员工之间扮演角色上面。作为一名管理者,应该分清自己在工作岗位上扮演的角色,认真履行自己的权利和职责,对于我来讲,一直以来对于员工,把生活和工作没有分开,过于的在乎感情,以错误的方式给予员工错误的人际关系概念。

  3、在部门监管力度方面。作为一个部门经理,特别是作为酒店重要经营部门来讲,前台是有着大量现金和账务业务的部门,怎样从制度上约束员工,从业务上指导员工,通过不断的检查和复查,找出流程上存在的问题和预见可能发生的问题,是作为一个管理者必须要做和思考的事情。但是,在这点上面,我没有做到认真监督、努力去寻找及发现错误和漏洞,造成酒店的损失。

  此致

敬礼

  xxx

  日期

失职检讨书8

尊敬的单位领导:

  你好!

  今天在正常工作之时,我没有做好自己的工作!犯下了在线路板上写字的这一低级错误,并被上级主管发现,我深刻的反思自己的行为,并为我自己的这种错误行为感到了深深的内疚与不安,在此,我谨向领导做出深刻的检讨。

  通过看似很小的事,我感到这虽然是一件偶然发生的事,但同时,也是我对自己工作的放松,带来的结果,经反思我觉得自己在工作责任心上仍旧非常欠缺,更为重要的是我感到对不起领导对我的信任,愧对领导的关心,这次的事使我不仅感到是自己耻辱。我深深的感到这种行为是一个非常不好的倾向,也是一个极为重要的苗头,如果不是领导及时发现,并要求自己深刻反醒,而我还这样下去,那么后果极为严重,甚至无法想像会发生怎样的工作失误,在此我在向领导做出检讨的同时也向你们表示发自内心的感谢!总之我的行为给公司带来了不好的影响,做出了这样的行为,我的心情非常沉重和羞愧。

  发生这件事,我知道无论怎样都不足以拟补我的过错,因此我不请求领导的宽恕,无论领导怎样从严从重的处分我,我都不会有任何意见,同时!我请求领导在给我一次机会,让我可以通过自己的行动来表示自己的觉醒,以加倍努力的工作来为公司的工作做出积极的贡献,请领导相信我。

  望领导能念在我是初犯,我保证以后不再有类似的情况发生,我真诚地接受批评,并愿意接受处理。对于这一切我还将进一步深入总结,深刻反省,恳请领导相信我能够记取教训、改正错误!

  xxx

  20xx年xx月xx日

失职检讨书9

尊敬的领导:

  您好!

  我于20xx年x月xx日,调来xxx中专学校,计算机学生xx人,早晨xx由本人带着A、B三人接到学生,分两个单位,C带9人去普丁数据留下6人,A带2人去工商局学生未留,下午带学生去xx高科学生未留,学校带队老师要求退8人费用,在这件事情中是我个人严重失职,自己调来的人自己没有安排好,没有准备好单位,让学生连续面试几家单位。其次,没有布置好路线,把时间浪费在路上。

  20xx年x月xx日,组员A调来,xx理工学校,机电一体学生11人,早7:30由D、A接到学生,第一家单位xx起重机面试上1名学生,第二家单位新利同创面试上5名学生,未留,费用只收取1人。在此事上,我真的很愧对我的组员,首先我应该在学生来之前了解这个学校的情况、学生的心态,我更应该亲自去接学生,其次,必须要对学生所去的单位有了解。

  两件事情的工作失职,我检讨个人工作不认真,没有把工作做好,总结失职如下:

  1。做事没有滤清顺序;

  2。责任心欠缺;

  3。对单位不够熟悉;

  4。主导能力不足;

  我对我个人犯下的严重错误感到愧疚,辜负公司对我的培养和信任,此时,我只能怀着无比悔恨的心情,由于我个人的失职对公司造成很大的影响,想到这里,我只能默默地在心里为我所犯得严重错误感到后悔莫及。所以我以领导做出检讨的同时,也向公司表示发自内心的歉意。

  在今后的工作中,希望领导严格监督我、指正我,我会在领导身上的到更多的智慧。

此致

敬礼!

失职检讨书10

尊敬的领导同志:

  您好,我怀着无比愧疚和遗憾的心情向您递交这份工作失职的检讨书。关于在工作中,因我个人的疏忽,我没有能够充分地对组里检查。没有认真执行员工行为规范,导致睡岗情况发生,也没有在被检查抓到之后向您如实汇报。

  我可以说是犯了一个最低级,最原则性的错误。连这么基础的工作都没有做好,没有根据您的要求,把组里进展情况着实地向(高阳)领导汇报。给组里造成了很大的负面影响,也导致了一些不必要的事情,同时也愧疚高阳对我的信任和关照。

  但此次我通过自我反省,必须找出我工作失误的根本原因,我反思了一下。我犯错的根本原因在于,我自身这个马虎的性格,做事半心半意,敷衍了事。我知道这样的工作作风是不合格的,这样的作风持续下去。很可能在未来造成更多更严重的错误。

  针对我的错误,我反省了如下几点改正措施:

  1,针对我的责任感不强,工作作风懒散,不实际。我深刻认识到作为一名组里的负责人,我对很多事情应该亲自抓,亲自管,不论处理的好坏,都应该给上级一个明确的汇报和交代。出来端正态度,认真工作之外,我也要抽出空闲时间提高自己的学习水平,同时保持工作的细节。

  2,我今后做事情必须严格要求自己,做一个认真负责,勤奋的带班人员。我要时时认真的了解组织领导的意图,不能将领导的意思偏之千里,要将自己的工作做好做精。

  通过此次深刻的检讨,请高阳信任我。我今后一定认真努力地为组里及公司做工作,为公司的发展献上自己微薄的一份力量。同时我要会要求我的组员,对他们严抓,严管,严考核,决不姑息任何一个人同时我也严格要求自己,俗话说的好兵熊熊一个,将熊熊一窝,我会积极努力带好自己的团队,响应高阳领导的口号,保安全,保质量,保生产,学习型学习组里,打造一支附有激情活力团结向上的队伍

  我保证如果在带班的情况下,绝对不会再有类似事情发生。

失职检讨书11

尊贵的朋友:

  你好!

  你拍下我们多个宝贝,但因我们门市部没有货提供,无法给你宝贝,我在此深表歉意!!我当初打算在网上卖公司出口的.仿真植物,我事先就准备了半年左右的时间,因为准备的时间过长,导致很多宝贝现在门市部已经卖出(一起这些宝贝是有的),所以你挑选的大多宝贝现在我们无法给你发货,这也是我没有想到的事,是我也不想发生的事情,现在我们已经认识到自己存在的问题,也正在修正自己的问题,在此还希望你能给我们一次机会;

  你拍下的99元货品,为什么我们无法再优惠些?因为我刚“入行”,很多方方面面考虑的还不周到,如宝贝价位定的太低(一般只在成本上加多几元),运输公司收费也不是很清楚,导致我们不挣钱,而且还有很多是亏本,如:我们的第一客户,买了价钱是15元的宝贝(成本13元),我们定的普通包裹是:5元,结果去邮局寄时才知道要买包装盒5元+运输费4元+回音卡1元+手续费1.5元=11.5元,这笔下来我们亏了4.5元,为了留住客人,亏我们也做了!你定的三个宝贝,我一共才有9元的利润空间,15元的普通包裹费,我们真的还很难保证足够我们的邮寄+包装费+其它这费、那费,所以我一直无法给你优惠的原因就在此,还希望你能谅解。

  当时让你先拍下宝贝,我是真心的想同你做成生意(你要的那样多宝贝也是我们开张来比较大的单),我们非常的珍惜,我发誓绝对不是为了炒作,我也同门市部、厂里的仓库沟通,想让他们能帮我、帮你找到宝贝,找了有2天,最后还是没有找到它们,我也时刻盼望你上“旺旺”好给你一个交代,但总是没有看到你上线。

  以上是我们对你的检讨,希望你能原谅我们这次犯的错,愿我们合作愉快,我渴望你能给我们“好评”,你知道“好评”对我们店铺以后的命运非常重要,如这封检讨书还无法让你原谅我们,就算你给了我们“差评”我们绝对还是会给你“好评”的,因为从头到尾都是我们的错。

此致

敬礼!

  检讨人:xx

  xxx年xx月xx日

失职检讨书12

尊敬的老师:

  你好!

  今天,我怀着愧疚和懊悔给领导写下这份检讨书,以向领导表示我对值班睡觉这种不良行为的深刻认识以及再也不在上班的时候睡觉的决心。

  我对于我这次犯的错误感到很惭愧,我真的不应该在值班的时候走去休息,我不应该公司所定的规定,我们作为一个消防员就应该有铁一样的纪律,而我这次没有很好地遵守队的纪律。我感到很抱歉,我希望领导可以原谅我的错误,我这次的悔过真的很深刻。

  我要避免这样的错误发生,希望领导可以相信我的悔过之心。

此致

敬礼!

  检讨人:xx

  20xx年x月x日

失职检讨书13

尊敬的单位领导:

  您好!

  我怀着无比愧疚和遗憾的情绪向您递交这份工作失职的检讨书。关于我在电信机房管理工作中,因我个人的疏忽,工作的不到位,我没有能够细致地做完工程的所有进程,以至于让现场施工人员将0df机架的位置安装错误。

  首先关于这项错误,我要做深刻地检讨,这是我工作上的最大疏忽、是工作失职。如今的我已是一名电信机房管理员,身处这个岗位我就就应深深意识自己所处岗位的作用,一名电信机房管理员是就应对电信机房所有施工作业做全程监督的,就应细心指导每个施工人员的具体工作,要对每一个环节都仔细分析。正因稍一放松就能够导致严重问题的出现,而一旦出现问题就会给公司、给群众带来严重的损失。

  在此次的电信机房管理工作中,正因我个人的疏忽,没有监督好工人0df机架安装工作。但电缆线已安装好了,0df机架安装位置错误就需要重新移动,这样一来一回势必造成浪费,造成公司的损失。我对此表示深深的痛心和自责,此时此刻我的情绪十分的不好,因此这项错误,我这段时刻都不能够从中解脱出来。

  出现问题,是谁都不愿意理解的现实。然而应对错误是需要很大勇气的,如今我已经鼓起了勇气去应对这项过错,我要用全部的精力投入到我下一步的工作当中。期望领导能够给我一次改过的机会,对于这项工作的错误,我也有必须自我认识,我还是一个电信机房管理新人,这是正因我经验不足造成的错误。但我不会以这个作为请求原谅的托词,正因错误终归是错误,我就应用于应对错误。

  透过此次深刻的检讨,我深深地反思,我的犯错根本原因在于我个人的疏忽,没有全心、仔细的对待工作中的每一个环节,须知重要工作是容不得一点马虎的,我想我如何不很好的克服我工作疏忽这样缺点的话,我就会很难在工作岗位上有长远的发展。

  针对我目前的错误,我决定用如下措施加以改正,也期望领导、同事们能够监督我,你们的一份监督就是对我的一份关心和重视。

  1,针对我的工作职责感、工作失职,今后我要全身心投入工作,对于自己所辖职务做精心了解,对于每一个环节的施工都做好监督和管理。

  2,今后我要像公司的优秀工作的同事学习,认真学习好的工作作风,从精神层面上提升我的工作理念,从根本上为我把今后的工作做好打基础。

  透过此次深刻的检讨,请领导能够信任我。我今后必须认真发奋地位公司做工作,为公司的发展献上自己微薄的一份力量。

此致

敬礼!

  检讨人:xx

  20xx年x月x日

失职检讨书14

尊敬的会长:

  你好!最近一段时间里,学生会工作开展和目标完成方案,发生的很多问题,我作为刚刚上任的学校团总支助组,有着不可推卸的责任。特别是在组织学生投票的特别任务中,我个人存在工作作风不扎实、工作进展缓慢、落实措施不足、义务心和执行力差的问题。由于没有能力同时完成上级的任务,羞于董事长的信任,与此同时,还表示将向会长报告目前学生会工作中存在问题的反省和总结结果。具体如下

  。1.部分活动计划执行力不强,活动计划不完善,活动计划缺乏必要的应急部分,无法有效应对突发事件。该主要体是目前计划可行性不好或研究疏忽等。

  2.为数不多的学生会干部通知说,工作效率不高,行动慢,一件事到星期一完成,到星期五还是没有结果。此外,即使完成,完成的质量也不能令人满意,无法达到预期的目标。

  3.为数不多的学生会干部不改变主角,工作中态度懒惰,缺乏足够的工作进取心,工作职责不足。每到期末或前后这样的特殊时期,总会有一些学生干部。放松自己的要求,认为不几天就要离开假期或学生会,不需要太认真,太努力。

  4.活动中各部门之间的沟通有障碍,不能正确理解彼此的意图和想法。造成理解偏差,对工作效率产生不利影响。

  5.一些活动比较混乱,事先没有充分准备,不能把具体的责任交给人。主要票现在有问题,找不到相关职责,互相推卸责任等。

  6.少数部门内部缺乏充分的团结,除此之外,各部门之间也要加强团结,各部门要与主席团坚持。

  7.学生会和班委缺乏充分的沟通和服务。

  8、要提高部门干事的工作能力,各部长的工作过程不明确,没有有效的指导和锻炼。

  这些问题中的一些问题,我认为我们的新学生会在下一个工作期间必须正视,亟待解决。我会和主席团一起讨论,进取地寻找解决方案,认真研究学生会干部的“八种意识”,深刻反省,总结,提高,提高。进一步提高学生会团队的工作力和凝聚力,切实履行学生干部的义务,更好地为学校的教师和学生服务。期待领导放心。

  审阅者:xx

  20xx年xx月xx日

失职检讨书15

尊敬的领导:

  您好!

  由于我的工作疏忽,对于自己管理工作的松懈,造成了员工在工作责任心上非常欠缺,导致引一周来出现几次错误,给酒店带来了不必要的经济损失和负面影响。今天,我认真反思,深刻检讨,为自己的行为感到了深深地愧疚和不安,在此,我谨向各位领导做出深刻检讨,并将我的思想反思结果向领导汇报如下:

  通过这件事,我感到长期以来对自己管理工作放松要求,工作做风涣散的必然结果,我怀着深深的歉意和内疚对敬爱的领导和同事说声对不起,做一次检讨,深刻的剖析出现这样的事情的原因。态度决定一切,而我在管理营业组,没有做到以身作则,做到真正领头羊的作用;没有付起自己应尽的责任,认真完成领导安排下来的工作;没有端正自己的态度,尽自己的全力为酒店工作。这些都是我的工作作风和态度问题,此时此刻我已经认识到自己的错误,并引以为戒,端正自己的态度,做到让宾客满意!我先感谢领导给我这样一个的机会,让我可以总结自己的管理能力。此时此刻已经深刻的认识到自己所犯下的错误,恳请领导们接受我真心诚意的道歉!

  在今后的工作当中,我会虚心向领导和优秀的同事们学习,并按规章制度执行,学习其卓越的管理措施和为人处事,我会认真领导营业组,竭尽全力的完成领导安排下来的工作,肩负起自己应尽的责任,做一个可以受托付的好员工。以后会端正自己的工作态度,尽量控制自己的情绪,不对领导产生逆反心理,完成自己本分工作的同时监督其他员工完成工作。

  恳请领导以后继续监督我们的工作,让我们能更加完美的完成工作!

此致

敬礼

  检讨人:xxx

  日期:20xx年xx月xx日

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