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试用期员工简短工作总结

时间:2024-01-16 07:49:35 工作总结 我要投稿

试用期员工简短工作总结

  总结是指对某一阶段的工作、学习或思想中的经验或情况进行分析研究,做出带有规律性结论的书面材料,它可以提升我们发现问题的能力,为此要我们写一份总结。那么你知道总结如何写吗?以下是小编为大家收集的试用期员工简短工作总结,仅供参考,希望能够帮助到大家。

试用期员工简短工作总结

试用期员工简短工作总结1

  时光如流星般转瞬即逝。随着时间的推移,一学年仅剩期末考试的尾巴。作为一名“双新”教师,既新参加工作,又恰逢新课改,刚出校门又进校门,环境虽无重大变化,但身份却发生了本质性的变化:由学生转变为音乐教师。在这短暂的一年里,我既兴奋又激动。在各位领导和老师的热心支持和帮助下,我认真做好教学工作,积极完成学校布置的各项任务。我对自己业务有很多的思考和感受,现特将这一学年的教学工作情况做简要的汇报:

  一、政治思想方面

  本人坚持准时参加学校组织的政治学习,认真做好笔记。并学习一些报刊杂志,从上面了解一些信息便于自己的不断进步。为了能迅速完成从师范生到教师的角色转变、走好入行的第一步,积极参加区教育局精心组织的师德教育作为重要内容的19年新教师岗前培训活动。同时积极参加学校组织的“校本课程研究”活动,使自己在教育科研、教育理论上都有所成长和进步。教育目的明确,态度端正,钻研业务,勤奋刻苦。热爱自己的事业,团结同事,虚心求教,遵守劳动纪律。关心学生,为人师表。

  二、教育教学方面

  在新课程改革的大潮下,我和所有教师一起融入了新课改的浪潮中。新课改推行以来,我们积极培养学生自主学习的能力,科学探究的精神,教师不再将知识填鸭式的传授,而是让学生通过自主探究的方式提出问题,分析问题,找出方案,解决问题,得出结论,验证结论,应用结论解决问题。在教学中注重过程培养。提高了学生学习的兴趣,培养了学生的创造精神。新课改以来,随着考核目标的转变,越来越重视学生素质的提高,义务教育面向全体学生,以培养有道德、有理想、有文化、有纪律的四有新人为目标。更加注重德育,并且严禁教师体罚学生。让教育以培养下一代合格的x国公民为目标。

  1、认真备课,虚心求教

  由于我带学校六、七、八三个年级的音乐课,教学任务非常重。但不管怎样,作为一名年轻的教师,为了把自己的教学水平提高,我坚持经常看音乐方面的书籍,经常从网上找一些优秀的教案课件学习,还争取机会多外出听课的机会(区音乐教师新教材培训活动)。平时我认真虚心的请教我的师傅、有经验的老师,学习他们的经验以及那种对学生的认真负责的态度,不断的提高自己的业务水平,领悟其中的教学艺术,积极参加教研组组织的教研活动。认真备课,在备课过程中认真分析教材,学习好大纲,根据教材的特点及学生的实际情况设计教案。认真上课、听课、评课,为了上好这门课,也为了激发学生学习的兴趣,上课之前我都上网查阅各种资料和图片,广泛涉猎各种知识,集中别人的优点确定自己的教学思路,力求吃透教材,找准重点、突破难点,形成比较完整的知识结构。时常和有经验的老教师研究教学环节。上课时认真讲课,运用多种教学方法,从学生的实际出发,注意调动学生学习的积极性和创造性思维,使学生有举一反三的能力。为了学生能更直观地感受所学的知识内容,我积极的制作多媒体课件,尽可能地让课堂让课堂气氛活跃,树立起他们学习的信心和激发他们学习音乐的兴趣,使学生学有所得,不断提高,从而不断提高自己的教学水平和思想觉悟,并顺利完成教育教学任务。

  2、拜师学艺,感触颇多

  听课是提高自身教学能力的一个好方法,新老师只有多听课才能够逐渐积累经验。所以对每一次听课的机会我都十分珍惜。一学年来,听课xx多节,其中有语文课、数学课、英语课、科学课、音乐课……最遗憾的是师傅的课听得不多,无法领会师傅更多的精彩之处。每个老师都有自己独到的风格,都有值得我学习的地方。在他们的`课堂上都体现了精心、细心、爱心:对环节设置精心,课堂提问设计精心,对孩子有爱心。鲁迅说过:“一千个读者中就有一千个哈姆莱特。”我要说,一千个教师,就会有一千种教学风格,每一种教学风格,都有着它独特而富有魅力的闪光的一面,而我,愿自己是只辛勤的蜜蜂,能够博采众长,努力上出让学生满意的音乐课!

  3、成绩方面:

  ①在我校xx周年校庆之际,辅导的鼓号队得到了学校教师和领导的好评。

  ②辅导的二胡班初见起色,学生兴趣较高。

  当然在过去的一个学期中,还存在许多不足之处,恳请各位领导及老师批评指正。我一定再接再厉,努力工作。

  4、今后努力的方向:

  ①在提高自身教学水平上,争取多听,多思,多写,多交流;

  ②课堂纪律还有待改进。一个星期一节课,并且孩子们对音乐课又是非常的喜爱,所以在课堂上很容易出现“比嗓子”、“比动作”等等备课中无法预设的场景。

  ③经常向师傅学习,能在师傅身上学到更多的知识,能够独挡一面;

  ④经常看书,多做课件,常写论文。

  ⑤继续做好校本培训,在实践中不断丰富自己的经验与技能。要想提高学生的素质,首先从提高教育的素质做起,在教给学生一瓢水的时候自已先有一桶水。

  教育工作,是一项常做常新、永无止境的工作。一份春华,一份秋实,让我把一份矢志教育的心愿化为热爱学生的一团火,将自己最珍贵的爱奉献给孩子们,相信今日含苞欲放的花蕾,明日一定能盛开绚丽的花朵。

试用期员工简短工作总结2

  时间总是在悄无声息中流逝。两个月的试用期很快过去了,在这两个月里,我在公司领导及同事们的关心与帮助下完成了各项工作,在思想觉悟方面有了更进一步的提高。真的很感谢公司给我提供磨练自己的机会,更感谢公司对我的信任和栽培!现在我将过去两个月的前台工作内容和体会作一个汇报。

  前台工作内容为:

  1、转接电话,准确的转接来访者电话,委婉对待骚扰电话,提高工作效率;

  2、来访人员接待及指引,配合人事部门做好应聘者信息登记;

  3、通讯录更新,鉴于公司人员调动较大,以及新增人员较多,通讯录不能及时更改,影响各部门之间以及客户与公司之间沟通。所以要做好跟进工作,及时更新通讯录,而且在以后工作中经常和各部门沟通联系,便于及时得到正确信息;

  4、考勤记录,为新来员工登记录入卡号姓名,做好考勤补充记录。辅助行政助理导出相关的考勤报表;

  5、负责出差员工的订票;

  6、每天xx开启办公室的灯,中午休息xx关灯,xx响铃时及时开灯,并检查是否有故障,若出现故障,立刻联系相关人员维修;

  7、做好文件复印与登记监督,禁止复印私人文件;

  8、门口车位停放监督;

  9、公司文件的分发,及时将文件分发给各部门,将公司的各项政策措施快速传达下去;

  10、会务工作,会议前准备好相关器材会,并准备茶水;会议时要及时添加茶水;会议结束后做好会议室的整齐、清洁;

  11、下午茶管理,早上添加好下午茶点,并摆放整齐,非下午茶时间不可用。月中月尾各盘点一次下午茶点饮料库存,若库存不足,罗列需购的商品给行政总监审批,审批通过后给相关人员购买。下午茶点购回后,将清单录入《下午茶入库表》;

  12、下班时检查灯光、门窗是否关上,确定空调、电脑的电源关闭。

  13、每月尾盘点文具,制文具盘点表。把库存不足的文具和厂办需要申购的办公

  用品罗列成《办公用品申购表》,给行政总监签名审批,再经总经办签名核实,方能进行办公用品购买。办公用品购买后,将清单录入《办公用品入库表》。

  14、每月的最后一天公司用纸统计,把当月用纸登记表中各部门的用纸情况作统计,制作当月用纸统计表。

  15、每月对公司人员的话费情况,经行政经理列出进行抽查的人员后,进行公司人员话费清单抽查。

  16、按情况处理好铁通话费月结,ems快递月,合作办公文具月结,旅易订机票月结。

  17、协助做好招聘工作;

  18、完成领导交待的各项临时任务。

  总的来看,这两个月我是努力地把每项工作做好的,但也有不少不足的地方:

  1、工作的确不够饱和,时有不知该干什么的感觉。

  2、在接待客人方面,反应不够积极,给人冷淡的感觉。

  3、在紧急情况应变能力不够强,接到临时任务时,不能快速地完成任务和遇见特殊情况未能及时向上级反馈。

  4、做事不够细心,考虑问题不够全面,有时候会出现丢三落四的情况。

  今后的日子里我要努力提高服务质量,做事麻利,有效率,不出差错。服务态度要良好,接待客人要不断积累经验,要给客人留下良好印象。接电话时,也要不断提高用语技巧;巧妙的问答客人。尽量让每一个客户满意。加强礼仪知识学习;加强与公司各部门的沟通。了解公司的发展状况和各部门的工作内容,有了这些知识储备,一方面能及时准确地回答客户的'问题,准确地转接电话。如果知道某个部门没人,会提醒来电方,并简要说明可能什么时间有人,或者在力所能及的范围内,简要回答客户的问题,同时也能抓住适当机会为公司作宣传。努力打造良好的前台环境。要保持好公司的门面形象,不仅要注意自身的形象,还要保持良好的环境卫生,让客户有种赏心悦目的感觉。

  在今后的日子里我会严格要求自己,做得更好!x

试用期员工简短工作总结3

  进入公司,作为一个新人,我做财务的工作,而今也是要转正了,过去试用期的工作,我也是认真的去做,努力的去学,把工作给做好了,我也是对于这段时期的一个工作来做一个总结。

  做财务的工作,之前我也是有一些经验,开始进入公司,我也是经过了一些培训,了解工作的流程,知道公司做的是什么方面的生意,只有清楚了这些基本的情况,那么我再来做财务的工作也是能知道该如何的去做,下到岗位,我也是同事开始给我介绍我工作的一些情况,熟悉之后,我也是开始工作,审核数据,做好统计,从工作里面,我也是更加的了解了公司。知道是怎么运营的,有哪些数据是需要经过我们财务这边的,还要和哪些部门的同事去做一些配合的工作。经过了这段日子,我也是渐渐的熟悉,能把工作顺利做好,得到了肯定,自己也是清楚,做好财务,工作的细心严谨非常的重要,不能出错,这段时期,我也是没有出什么大的差错,认真的去执行了领导的工作要求。

  和同事的相处也是挺愉快的,我们不像业务部门,还可能有业绩上面的要求,可能会有一些客户的争夺,财务的工作更多的也是大家要相互的配合,积极的去协作,工作上面是有一些交集,同时也是没有什么竞争的,我也是得到了同事们很多的帮助,作为新人,我也是挺感激的`,让我能这么顺利的把工作做好,同事们的一个帮助真的不可或缺。特别是刚开始那段日子,挺多的方面,都是得到他们的支持,无论是工作的方面,或者其他的方面都是如此,我能顺利的入职,在岗位上做好事情,都是离不开部门同事的关心。

  而今要成为正式的员工了,自己也是知道自己身上还有挺多的一些是不足的,无论是经验也好,或者在工作方面的能力,我也是要学很多,要继续的去努力,同时自己也是清楚,我努力的工作也是得到了认可的,以后也是要继续的去做好,财务的工作对于我来说,也是喜欢去做的工作,我也是会在以后继续的提升自己,改进一些不足,来把工作给做的更好一些。特别是要多向老员工去学习,一些在公司的经验真的会给我很大帮助的,我也是得多去问,多去吸收好的方面,来让自己财务的能力水平更高。

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