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班主任工作总结

时间:2023-07-10 09:03:08 工作总结 我要投稿

班主任工作总结范例13篇

  总结就是对一个时期的学习、工作或其完成情况进行一次全面系统的回顾和分析的书面材料,它能够使头脑更加清醒,目标更加明确,不如立即行动起来写一份总结吧。总结一般是怎么写的呢?下面是小编精心整理的班主任工作总结,欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。

班主任工作总结范例13篇

  班主任工作总结 篇1

  通过本次班主任网络培训学习,我才真正领略到了班主任艺术的内涵与境界,也认识到在平时班主任工作中的粗糙与不足,并认真地反思了自己以前的班主任工作,结合两个多月来所学的知识,我认为班主任工作中,应该做好以下几方面工作:

  一、作学生安全的保护者

  生命是最可贵的,学生是每个家庭的希望,因此,作为一名班主任要把学生的安全放在首位,安全意识“警钟长鸣”。我不仅平时重视对学生的安全教育,利用各种阵地宣传防火、放电、防溺水、防传染病的知识,还时时处处关注着学生的安全:值班不仅准时到岗,往往会提前到岗;发现学生缺勤,及时与家长取得联系;组织实践活动都会做好周密的安排并亲自带领;发现学生不安全的行为当场制止;看到校园及学校周边不安全隐患,及时向学校领导汇报?关爱学生的生命,如同关爱自己的生命。学生安全,责任重大,保护学生,也是保护自己。

  二、作学生行为的示范者

  “师者人之模范矣”,作为一名班主任我严于律己,以身作则,在各个方面率先垂范,做学生的榜样,以自己的人格魅力和学识魅力教育影响学生,要求学生做到的,就必须自己先做到:发现校园里有纸屑,我会弯腰捡起;发现有的

  教室中空无一人却亮着灯,我会随手关上;发现拖把、扫把倒地,我会主动捡起;要求学生诚实守信,答应学生的事,说到做到;要求学生关爱他人,自己就要做表率。学生的文明素养,良好的行为习惯需要从小培养,教书育人,先要教会做人,这是教师的责任。

  三、作学生实践活动的指导者

  要想培养学生的实践能力和创新精神,就必须让学生在活动中体验。因此,班主任要组织各种内容健康,形式新颖,生动可操作的实践体验活动,并鼓励学生积极参加班集体或学校组织的各种活动。如班级卫生、班级财物管理岗位分得细一点,尽量做到责任到人,这样有助于培养学生的责任感。班级文化建设可以放手让学生设计并有计划地定期更换,尽量做到人人有机会,这样有助于培养学生的集体荣誉感。班务工作班主任千万不要包办,要指导班干部去组织开展,这样有助于培养学生的团队合作精神和组织能力、交往能力。在活动中,班主任对表现突出的学生要及时表扬,对表现不够积极的学生给予引导、鼓励、支持;班主任最好以同伴的身份主动参与学生的活动,分享他们的快乐。

  四、作学生心灵的疏导者

  心理学家指出:“具有先进教育观念和恰当教育行为的教师会成为学生心理发展的促进者,而观念落后和采取不恰当教育行为的教师会成为学生心理发展的阻碍者。”因此,

  教师要高度关注和接纳学生的心理感受,尊重学生人格,平等公正对待学生,对学生严慈相济,做学生良师益友,关心学生身心健康,维护学生权益。在我们任教的学生中常会遇到单亲家庭,离异家庭,生活困难,隔代相居等特殊家庭的学生和留守学生,这些孩子受到家庭环境、社会环境的影响,往往会出现自卑、孤僻、叛逆的心理现象,如果没有及时疏导或引导不当,将会影响孩子一生的发展。所以作为一名班主任要学习一些有关心理健康教育的理论知识和辅导技巧。

  五、作家长家庭教育的辅导者

  现在许多问题学生的问题可能都来源于家庭,如家人过分的溺爱,家长过高的.期望,家庭的不合,家长的文明素养不高??都会影响学生的发展。班主任要把家长当作转变学生的工作对象和关键要素,平时要多与家长沟通联系,发现孩子的优点和进步及时向家长报告,担当起辅导家长开展家庭教育的责任,希望每一位家长都能接纳自己的孩子,尊重、理解、关爱、亲近、信任自己的孩子,帮助孩子打开兴趣之门、自信之门、梦想之门,养成良好的学习习惯,成为学习的赢家。

  在今后的工作中,我将不断地学习,充实自己,担当起班主任的职责。

  班主任工作总结 篇2

  时间过得真快,一眨眼,我已经和这个班级接触了整整4年。可以说是看着这群孩子长大的,从不太懂事的二年级到现在已经有一定工作能力的五年级,有时会自我产生一种成就感。

  转眼暑假就将来到,回顾这一学期的班主任工作,有苦也有甜。下面我对自己的工作做以下的总结:

  一、紧抓常规管理,加强思想教育。

  班主任是班级的组织者和教育管理者,是学生健康成长的引路人。作为学生的领路人,每天要将最基本的班级常规工作做到位,才能确保其他工作的开展。

  开学初,做好学生的情绪稳定工作,让他们尽快进入到学习状态中。

  1、重视晨检每天一到校,先去班级走一圈,若发现有学生未请假又缺席的或者有身体不适者,及时和家长取得联系,及时就医,坚持做好晨检登记工作。

  2、结合校德育计划和少先队的计划,每个月做好“雏鹰争章”活动。利用晨间谈话时间,教育学生,让学生从思想上引起重视。

  3、这学期尤其强调校车安全,平时花大量的时间教育学生放学排队乘车要及时,不乱丢垃圾,不打闹,不吃零食,有序上下车等。本学期,偶尔发现邱旭辉有未乘坐校车,未按时请假的情况。

  针对这个情况,及时和家长和学生沟通,督促他按时乘坐校车。

  4、已经步入六年级下学期,课业相对比较紧张,学生的心理压力相对加大。因此,在大课间活动,有序地组织学生跑步、蛙跳、跳长绳、踢毽子等,做到劳逸结合。

  同时,在晨检谈话时间,做好学生的思想稳定工作,让他们做好迎接毕业考的准备。

  二、继续发挥小干部作用|||一个良好的班集体,必须有一个好的班级领导核心。这个核心,就是班主任领导下的`班委会。

  经过几年的历练,这些班干部已经具备一定的工作组织能力和管理水平,能自觉组织和开展各项活动。

  1、按时完成板报板报小组的同学在接到任务后,能自觉分配任务,自觉组织按时完成,速度快,效率高。

  2、为了形成良好的班级学习氛围,我时常吃完饭后,先去趟教室,了解中午的课业情况,做好各科作业调解工作,并且再班干部的管理下,让学生能在规定的时间里专心致志地完成。通过这一学期师生的共同努力,我班学生的学习气氛较先前浓厚,不少学生能按时完成数学作业,及时订正,班干部的工作干劲也足了,能形成严格要求自己,对工作认真负责,为学生服务的好思想,成为了学生心目中的带头人,过去那种“不敢管”或“只说不做”的被动局面有所改变。

  3、利用班中图书角,丰富课外阅读本学期,班级仍旧向学校图书馆借了44本图书,由2个图书管理员操作,规定每星期一为借还书日。但是由于在校时间有限,加上毕业复习课业压力较大,学生未养成良好的课外阅读书籍的习惯,这是一件比较遗憾的事情,也是以后教学工作中需要反思和加强的。

  三、抓好平时各项比赛活动的训练,做好各项考评工作

  本学期比赛活动较多,工作、学习的任务较重,为了让学生充分发挥其各项技能,增强班级凝聚力,我重视去培养学生的各项素质,发掘其潜能,让学生勇敢地团结在一起面对考验,争取好成绩。本学期取得了跳绳年级段第二、立定跳远比赛年级段第二,多期黑板报优胜。

  四、加强家校联系,关注后进生

  要想教育好一个孩子,光靠学校一方的力量,那是微不足道的,必须得到学生家长的配合,才能更好地培养学生形成健康的人格。对那些学困生,我继续采用同桌监督、互助的方式,小组参评的方式,帮助那些学困生按时完成家庭作业。

  本学期特别关注的是江洪峰,通过接触和观察,发现他爱钻牛角尖,不肯承认自己的错误,爱推卸责任,存在着一定的报复心理,想法极端等,关于这些问题,及时和他家长取得联系,对此进行了深刻地谈话,和家长达成了共识。

  总之,一学期的工作中有喜有忧,需要我在今后的工作中汲取更多的工作经验,努力更上一层楼。

  班主任工作总结 篇3

  本学期,交通班是大三第一学期,学生进入顶岗实习阶段。同时,大量用人单位来到学校进行招聘。为了让学生适应大三生活,我紧密配合学校学生工作的部署,对学生的生活态度和学习方法予以引导、对生活自理独立能力予以引导、对寝室集体生活行为予以引导、对人身财产安全的防护予以引导、对生活有困难的同学予以帮助、落实常规的学生学籍评选管理执行工作、落实国家贫困生资助工作等等。

  一、学生就业工作

  进入大三以来,全国各交通局和其他单位纷纷进入学校进行招聘。为了使学生签约到理想的工作单位,并达到班级理想的签约率,我提前做了许多工作。首先,努力纠正学生只签约交通局的思想。目前,各交通局对女生招生较少,但是,班里许多女同学对现状认识不足,有非理想交通局不签约的想法。我通过开班会、找学生聊天、QQ群发消息等方式,努力纠正学生的不现实想法,起到了一定作用。此外,对于一些成绩不理想,自我约束能力不强的学生,进行积极督导,促使他们积极参加就业,尽快找到理想的单位。通过一学期的努力,男生签约情况比较好,目前签约率达到80%以上。

  二、顶岗实习工作

  开学以后,学生进入顶岗实习阶段。学生以往的大学生活,基本是在校园度过,顶岗实习是学生新的学习阶段,对学生的`适应度是一个很大的考验。为了顺利和安全地完成学生的顶岗实习工作,我在暑假期间,就开始利用QQ群对学生进行引导。在开学前,第一批实习学生提前到校,许多学生不愿意放弃假期,提前一周到学校参加实习。经过积极动员,刘晨、赵华和王冰同学提前一周参加的实习,为后续的实习工作提供了基础。

  男生在开学后,进入实习。刚开始实习时,学生对于实习工作和住宿等情况不适应,反映的意见很多。经过大量的工作,如积极向上级领导反映实际困难、安抚学生适应实习岗位、找关键学生谈心等,使进入实习岗位的学生初步适应了顶岗实习工作。同时,在学院有招聘时,帮助学生调班,让学生能够有充分准备,参加各单位面试。

  在天津站第一批学生实习结束后,我班的10名女生参加了第二批顶岗实习工作。在顶岗实习岗位的安排上,许多学生不愿意担任售票的岗位。因为,在售票过程中,出现资金损失,由学生自己承担。为了让担任岗位的学生能无怨言的工作,我分别找学生谈心,让学生放下包袱,安心的进入售票岗位。经过努力,使得学生都进入相应岗位,进行顶岗实习。此外,认真细致的检查宿舍安全,安排宿舍负责人排表,把宿舍工作安排细致。在生活上,询问学生顶岗实习和生活上有什么困难,帮忙解决。

  三、班级稳定工作

  在大三顶岗实习阶段,学生工作和生活比较分散,班级的整体稳定工作受到挑战。为了使班级工作不涣散、实习和学生自我学习不松懈,我运用“抓两头、促中间”的原则,对重点学生进行帮教转化工作。对班干部刘晨、吕红进行积极督导,对刘平、张文等学生,进行定期跟进,积极谈心,促进了班级的稳定。

  班主任工作看似琐碎,但实际上是一个整体,是一个系统,这个系统中存在着一些“牵一发而动全身”的相互关联的核心要素,只有抓住这些核心要素的处理,才能让我们班主任工作做得更有实效、更专业、更出色。在工作中,我积极运用系统性思想,时刻关注班级动态,做好班级稳定工作。同时,对实习的男生进行定期宿舍访谈,促进学生安心实习和积极就业。对天津站实习的女生,经常进行电话交流,保证大家稳定实习,努力参加就业。一学期的班主任工作,虽然劳累,但看到学生有序进行实习和逐渐签约工作单位,心里非常宽慰。

  班主任工作总结 篇4

  做好学生的思想工作是极为重要的一个环节,也是一个极为复杂的问题。一个班级中每个学生的思想素质和个性特征都不相同,班主任在做学生的思想工作时,也要根据不同特征的学生采取不同的教育方式,需要科任教师配合班主任做好学生的思想教育工作。详细了解所教班级学生的具体情况,成绩、性格、道德品质等多方面,和班主任的`工作保持一致,尽可能多的与班级的学生交流与沟通,会增进了解。及时将自己在工作中发现的问题反馈给班主任,加强沟通。

  作为教师,自身的职业决定了育人的职责,教师时刻应以组织、教育和管理学生为己任,因此,对学生在活动中要多留意、多观察、多关心、多鼓励,努力沟通师生情感,搭起相互信任的友爱桥梁,建立起和谐平等、融洽纯真的师生关系。在人格上与优等生平等相待,发现他们身上的不良习惯和不良行为,要找准切合点,正面启发诱导,耐心说服教育。

  教师要真正做学生的良师益友,善解人意,从学生健康身心出发,从严要求,从严训练,鼓励他们结合学过的知识来解决学习中的实际难题,把素质教育贯彻到自己的教学过程中去。教师应该认识到一定的宽容比直接训斥更能感化学生,使学生接受教育。学生犯错误要心平气和去说服教育,这样才可能使他们形成一种内疚感和自责感,从而主动认识自己的错误,接受教师的批评与教育。

  如四级的田悦同学,学期初上课不注意听讲经常溜号,经常在下面说悄悄话。和班级的好学生比起来差了很多,我观察了她几天发现她很是调皮,总是主动和同学说悄悄话,影响同学上课。课下我找她谈话,她也认识到了自己的错误,在以后的课堂上对她经常提问、鼓励,现在已经有了很大的进步,对自己越来越有自信了。也能够独立完成绘画作品了。上课表现得很积极,也很认真。、在今后的美术教学中我要继续鼓励她,表扬她让她更有自信,努力学习。

  还有七年级的刘应彬同学,上课经常接话,说话,是课堂上的活跃分子。他不光自己不学习,还影响其他同学学习。刚开始找他谈心的时候,他还认识不到自己有什么错误,经过我多次耐心的教导,他开始认识到了自己的不对,慢慢的上课也认真了,课堂上积极表现,完成剪纸作品,做手工的时候,也和小组成员一起完成。经过表扬和鼓励,这一学期下来,有了很大的进步。

  每个科任教师都有责任配合好班主任搞好学生的思想教育工作。在今后的美术教育工作中我要继续努力,帮助班主任做好学生的思想教育工作。

  班主任工作总结 篇5

尊敬的各位领导、各位班主任:晚上好!

  学校领导让我作班级管理的经验介绍,我感到很荣幸!借此机会,抛砖引玉,跟大家探讨一下班级管理的办法,不断提高我的班级管理水平。

  下面,我就个人的具体做法作如下汇报:

  一、把握班级基本状况,了解学生的具体情况

  我是今年9月开始接管初三(18)班的,当学校领导把这个任务交给我的时候,我第一时间就找原班主任了解情况,掌握了该班的基本状况:该班学生学习成绩不错,综合排名全年级第8名。学生的生活习惯较差,班集体荣誉感不强。个别后进生思想不过硬,个人主义色彩较浓。了解了这些情况,为我今后的工作做好了铺垫。

  二、建立平等的师生关系,创造宽松的学习环境

  教育心理学上明确指出:“班主任和学生之间是管理与被管理的关系。”既对立又统一,要想师生关系融洽,班主任则不能以管理者自居,凌驾于学生之上,发号施令,而是与学生建立平等的师生关系。

  记得,我在我们班的第一次班会课上,我是这样对学生说的:“今后,我就是大家的班主任,不过我不是来管理大家的,而是来协助大家更好地完成学习任务。就让我来当一回大家的‘人民公仆’吧!”这个开场白,算是送给学生一个意想不到的惊喜,也收到了意想不到的效果。快速地拉近了我与学生之间的距离,有效地建立了平等的师生关系,创造了宽松的学习环境。

  三、以宽容的胸怀接纳学生,关心学生,多理解,少批评

  我们大家都有这样的经历:当我们做错事被批评时,心情总是很不爽。学生也是,更何况他们还是小孩呢。他们心情不爽时要求他们静不下心来学习是很难的,这时要求他们听我们老师的话也不容易,甚至有时他们还会与老师对着干。因此,在学生犯错误的时候,我总是站在他们的立场思考,尽可能保护学生的自尊,艺术性地把问题处理。例如,我班有一名学生,他在初二时已被学校处分过。开学一直到第五周,表现平平,偶尔有违纪现象,但无大影响,对于他我一直在观察,但我始终不批评他,只是有时给他提醒一下。第六周星期一中午放学时,他与初三年级另一个班的一名同学因口角至打起架来,而星期三下午上课前,那名同学带了一群人在我班教室门口来报复他,结果被我发现。等我上完下午三节课后,我找到他了解情况:原来星期一因他与那名同学玩笑开大了而打架,而星期三那名同学是来报复的。鉴于他的情况,我说:“你从开学至今在班上有不少小错误,我一直在包容你,并对你有提醒。现在打架事件对你很不利,虽然你在不断地犯错,但我并不嫌弃你,也不想我的学生从我的手里退学,因此打架事件我先与那名同学班主任联系,然后找那名同学与你处理,如果没问题就不在上报学校。”他同意了!后来事情还是由学校来处理,但他明白我是关心他的,在第8周的周记上,他写到:谢谢你的包容和关爱,我会努力做得更好的。结果在第二次大考中,他进步了226名。

  俗语说:“十年树木,百年树人”。大家知道教育并不是“一劳永逸”的,需要长期的跟进,我觉得采用“和风细雨,润物无声”的教育方式,也许更有利学生的成长。

  四、培养学生的集体荣誉感,诚心诚意地感谢学生对班集体的付出

  从开学到第7周,我班眼保健操、早晚读在有班主任在时会比较好,但宿舍的情况一直不是很好,其中C7栋510舍还经常被点名批评。于是从第8周开始,我采用“德育操行分评比”的方法,每天都在教室盯着他们,学生整体上做得比以前好很多了,可第8周在文明班评比中我班却排在全年级倒数第二,原因是眼保健操有两天被严重扣分了,当时我觉得这班学生实在是太难转化了,真想放弃。转念一想,学生一周来的确付出了不少努力,于是我在班教室里大声的说:“同学们,这一周你们的'表现比以前好了很多,我是满意的,在此我非常感谢你们,感谢你们每位同学为集体的付出,我相信你们会做得更好的。”接下来的第9周,我班真的获得了“文明班”的称号。之后我们班学风也有明显好转,在刚刚结束的第二次大考中,我班的综合排名是第7名。

  懂得感谢学生的付出,学生愿意付出更多。集体是这样,个人也如此。

  例如,我班有一位女生,她聪明,但很有个性,主观性特强。在班上自习课或晚修时常有讲闲话现象,因此,初二期末考试和初三第一次大考都是370名左右。由于她在第8周有讲话,而经我提醒依然我行我素,第9周周日晚,我找到她谈话,谈了40分钟无达成任何共识,还使她产生较大的抵触情绪。后来她讲话虽然少了许多,可对我是不理不睬的。第13周学校举行“体育节”,她是我们班的体育尖子,报了多项比赛,并积极投入训练和准备,可就在“体育节”的前一天晚读前,她突然心情不好,在教室走廊很伤心地哭着,见到我时说想回家,要求我给她开“放行条”。由于学校有规定,当时我不同意,并和她说:“体育节开幕式我们班进场时有个“18”班的图形,若你不参加,这图形就看不出来了,而且你还有这么多的比赛项目,特别是4×100米接力赛,你是主力,临时是找不到人替代的。”接着我问她为什么要回家,她不肯说,是她旁边的女生偷偷告诉我:原来是身体上的不适。这时,我对她说:“你先回教室上自修,等一下我给你开‘放行条’,不过我真的希望你能为班集体而留下。”自修时我悄悄地把“放行条”给了她,后来是她

  班主任工作总结 篇6

  20xx年体育学院在校党委的正确领导下,认真落实学校的各要求,教育教学各项工作有效推进,圆满完成了各项工作任务。

  一、党建工作

  体育学院党总支及全体领导按照校党委安排部署,把党风廉政建设和反腐工作与教育改革发展同时计划、同步落实。组织全体教工党员学习了“三会一课”制度的内容和会议要求,全体党员对“三会一课”制度有了更为深刻理解,同时也认识到对党员进行经常性教育以提高党性觉悟和党性修养的重要性。召开了新任科级干部培训会,要求全体科级干部要加强领导能力及业务知识的学习,要有坚定的政治立场、大局意识和甘于奉献的精神,共同开创新形势下体育工作的新局面,进一步为体育学院的后继发展奠定了人才基础。

  二、教学工作

  体育学院坚持把发展作为主题,思想观念不断更新,坚持以内涵发展为主,注重质量和效益,不断提高教育教学质量,培养应用型高素质体育专门人才。根据国家、省关于普通高校向应用型转变有关文件精神,结合学校和体育各专业人才培养目标定位,积极开展体育专业应用型人才培养模式大讨论,在此基础上积极组织20xx版人才培养方案修订论证工作,为人才培养方案的修订提供了重要的参考。

  对专业实践教学,进行了积极的探索和改革,从学生就业岗位要求出发,从行业人才培养规律入手,将“教学做”有机结合,将实践理念渗透到教学的各个环节,注重理论基础的“实用性”,注重学生动手操作能力的培养,注重学生能力目标的实现。加强课堂教学、强化学生基本理论和基本知识的基础上,积极开展“专业汇报”、“专业实践周教学”和“达级测试”等一系列的校内外实践活动,不断增强学生的基本技能和实践能力;举办了体育专业学生教学技能大赛、说课比赛和毕业生专业技能展示活动,通过一系列活动,提高了体育专业学生的'综合素质和创新能力,进一步推动了应用型专门人才的培养;社会体育指导与管理专业与河北宝力健身学院合作,开展了国职教练培训,通过率达到95.8%,全国名列前茅。

  进一步加强师资队伍建设。重视专业带头人的培养,专业带头人的综合素质得到提升,鼓励青年教师攻读硕士学位或到企业、行业进行交流学习和挂职锻炼,加快提升教师队伍的学历层次和双师型教师的培养,对促进师资队伍的稳定和提高,起到了明显的积极作用。

  不断提高科研水平。20xx年体育学院教师获批省级课题6项、市级课题3项、院级课题获批3项,院级教改课题4项,共发表中文核心论文10篇,省级刊物发表学术论文40篇。科研档次与数量较往年有明显提升。

  三、学生工作

  体育学院始终以人才培养为根本任务,坚持以德树人,以促进学风建设为主要抓手,结合应用型的人才培养目标,充分调动学生学习的积极性和主动性。

  高度重视学生工作,在党政联席会上共同解决学生管理、教育教学中的各种问题,学生评优评先、家庭经济条件困难学生认定、学生推优入党等关系到学生切身利益的事情,党政联席会都认真研究认定。定期召开辅导员、班级指导教师例会,学习有关文件、讨论学生中存在的问题,共同探讨、共同解决。

  重视对学生干部的人用、培养、管理和考核,规范了学生干部的社会工作。学生干部能够积极主动地完成学院领导和辅导员交办的各项任务,积极组织参加校系两级学生活动,及时上交工作材料。学生干部成绩优良,无违纪现象,在学生中起到了模范带头作用。

  四、服务地方

  体育学院不断提高业务知识水平,充分发挥社会服务职能,积极与社会相关部门合作,为提高人才服务地方的质量不断努力,促进了实践教学的实效,提高了我校的声誉。体育学院师生承担了河北省专接本选拔考试体育类专业身体素质测试工作,保证了测试工作的顺利进行及考试的公平;受河北省教育厅委托,对承德市6所中小学校和2所高校进行《国家学生体质健康标准》测试抽查复核工作,按照要求圆满完成了抽查复核工作;体育学院师生承担了衡水市第三届运动会本次田径比赛的裁判工作,为运动会提供了严肃认、认真、公正、准确的执裁,保证了比赛的顺利进行;体育学院377名师生承担了20xx衡水湖国际马拉松赛暨全国马拉松锦标赛(第4站)的裁判工作,承担了比赛前2个表演节目,连续五年保证了裁判工作零失误,保证了大赛的顺利进行。

  班主任工作总结 篇7

  一、结合“清明节”开展了清明祭扫活动

  提前做好了学生的思想动员工作,号召学生查阅资料,收集有关革命英雄人物的事迹,召开了主题班队会,会上同学们踊跃发言,充分感受到了我们今天的幸福生活来之不易。并决心今后一定会好好学习,使学生受到了良好的思想教育。

  二、认真做好了卫生班的值日工作

  结合以前工作中的`不足,制定了新的措施,细化了人员的分工,并指派专人负责,我也深入到学生中去,虽时给予必要的指导,与学生在一起及时了解学生的思想状况,鼓励那些肯埋头若干的同学为其他同学树立榜样,通过不断的努力,学生的值日工作明显好转。

  三、进一步做好了学生的安全教育工作

  首先在全班开展了安全大排查,让学生查找学校或家里存在着哪些安全隐患并及时上报,并召开了主题班会,进行了火灾逃生安全演练,学生能按要求有秩序地跑出教学楼,演练效果好。结合校园周边环境特点,要求学生不要早到校,不要在大街上追打,避免发生意外。通过教育,学生的安全意识明显增强了。

  四、认真做好了运动会前的准备工作

  结合校运动会的比赛顶目及比赛规则,鼓励学生积极报名,并做好了选拔工作,及时上报了比赛名单,教育有比赛顶目的同学加强体育锻炼,为运动会做好准备。

  五、结合上次听课给予的反馈情况,及时调整了思路

  积极探索课堂教学改革,努力创建高效课堂,并在本校上了一节公开课,与同行交流,使我收获很多,同时也为今后减负打下了良好基础。

  总之,本月工作中我收获很多,虽取得了一定成绩,但也存在着个别学生组织纪律差,集体观念不强等问题。在今后工作中,我一定会加倍努力,做好班主任工作。

  班主任工作总结 篇8

  本学期在年级主任的直接领导下,在其他部门领导的大力协助支持下,在全体同学和任课老师的共同努力下,我班顺利地开展了各项教育教学工作,通过一学期的努力,圆满的画上了一个学期的句号。整个班级团结一致,齐心合力,在稳定中不断进步,不断创新,不断发展,取得了可喜的成绩。

  一、基本情况:

  本班共有学生55名,女生32人,男生23人。经过一个学期的努力,我班多次被评为周“文明班”和月“文明班”。

  二、成绩和经验:

  1、利用主题班会,不厌其烦地对学生进行教育

  每周一第一节课是班会课,我利用这节课向学生进行人生观、道德观、价值观、学习观等方面的思想教育

  2、建立建全稳固、实用的班级组织

  班委会是班级的核心,为此,开学初我就成立了以班长为首的各个委员会,即学习委员会、纪律委员会、劳卫委员会、宣传安全委员会等。各个委员会各施其责,各尽所能,做到“凡事有人问,出事有人管”。

  3、严格要求,深入实际,率先垂范,以身作则

  在整个教育教学活动中,我时刻以自己良好的品格作风,道德情操去影响学生,发挥身体力行,言传身教,以身作则,严于律己的表率作用。同时也是从各面严格要求学生,要让学生懂得“严是爱,松是害”的道德。“严”字当头,也要“爱”在其中,要自始至终把学生的爱渗透在严格要求之中。只有这样,教师的`良好形象与威信才能在学生心里中得到树立。例如,每天早晨要求学生7点30分准时到校,每天班主任必须先到,学生见到老师,心里踏实,情绪稳定,学习的劲头足,主动性强,教育学生树立信心,一日不再晨,盛年不重来,珍惜每一分钟,确立自己的人生崇高的目标。

  4、讲究方法发挥班干部的带头作用

  班里制订的各种规章制度要件件落实如果只靠班主任一个人的话,就会力不从心,这时候就要发动班干部的作用,让学生做学习的主人,班级管理的主体,培养自我管理意识和自主学习的能力,例如八个小组长每天检查作业。同时,为了强化班级纪律,尤其是中午和晚自习前这两段时间的管理空白,特安排了班长负责。另外值日班干部每天轮流登记考勤,维持纪律等,收到很好的效果。

  三、存在的问题和教训以及今后努力的方向:

  第一、班级管理工作有条不紊,还得加一个“严”字。对学生的热爱不可无,但对学生的严格更不可丢。虽然我意识到这一点上,但我要求的还不很严。在班内虽实行了几次严打,但只是雷声大,雨点小。在这一点上,还需要向各位老师请教。

  第二、班内学生的学习成绩较稳定,但是还未得到突破。

  此外,应安排多种活动,不断的丰富学生的业余生活。

  以上仅是我在班级工作中所做的一些尝试和努力。

  班主任工作总结 篇9

  杨xx班主任工作室根据温州市名师办的指示和要求,本着“名班主任工作室成为‘研究的平台、成长的阶梯、辐射的中心、师生的益友’”的宗旨,扩大名班主任效应,形成优秀班主任团队,创建学习型组织,开展多层次、多形式、有质量的班主任学习、研修、实践的培训活动,坚持理论和实践相结合,以课题研究为统领,以示范引领为特征,在交流与碰撞中求进步,行走在班主任专业化发展的路上。回眸工作室的运行历程,全体成员充实着、实践着、思考着。

  一、加强学习科研,提高业务素质,加快成员专业成长

  1.强化学习,提高理论素养。

  先进的理论是班主任工作和德育科研的先导,没有先进的理论指导,一切都将是纸上谈兵。因此,加强学习,不断提高理论修养,始终占领工作室工作的“制高点”。工作室组织成员采取集中学习和分散自学相结合、自主研修和专家引领相结合的形式,以理论熏陶的方式提升工作室成员的专业素养。工作室主持人杨晖老师不定期地向全体成员推荐阅读书目和文章,开展读书交流活动。推荐的书目有《心灵写诗——李镇西班主任日记》、《第56号教室的奇迹》、《论语中不可不知的人生哲理》、《向庄子借智慧》、《做一个专业的班主任》、《魅力班会是怎样炼成的》等,每位成员三个月精读一本(一年读4本)与德育有关的专著或书籍,并撰写读书心得,定期开展读书交流,每人一年上交两篇教育随笔或德育叙事案例。一年来工作室成员写出了多篇高质量的读书心得,发表在《温州教育》,并在温州市教师素质年读书活动中取得优异的成绩。如方海东的《“平”“易”“近”“人”做老师》、蔡燕的《好教育和好老师》、项涨禹的《阅并快乐着,读并成长着》、马琳的《让学生在赏识中成长》等。工作室成员项涨禹老师还在龙湾区20xx年教师素质年读书报告会上向全区教科室主任和优秀教师代表作了《“草根阅读”也快乐!——一个农村老师读书的点滴思索》经验交流和发言,赢得很好的评价。

  此外,工作室采取“走出去、请进来”的方式,多次聆听专家学者的授课和讲座,为工作室成员的成长打下坚实的理论功底。现在读书已成为工作室成员的习惯,并学以致用。

  2.实践磨砺,努力形成风格。

  “教育理论修养”和“教育实践积累”是一个优秀班主任必须具备的两个条件,正像鸟儿必须有两只翅膀才能飞翔一样。工作室要求所有成员做到既有理论修养,又有丰富的实践积累。20xx年,工作室深入到成员所在的学校、班级,通过调查、听课、研讨等途径,为德育研究取得第一手资料。通过成员自身开课,开设讲座等形式和活动,相互学习,提高自身实践水平。帮助工作室成员在育人风格和特色上下功夫,让每位成员具有高品位的育人艺术,能够按照教育规律和学生的心理规律,智慧地、艺术地教育学生,灵活地、技巧地驾驭课堂,进而形成自己的育人风格和育人思想。20xx年每个成员都分别开出一节观摩课:马琳老师的《学会感动,懂得感恩》、洪泓老师的《我爱爸爸,我爱妈妈》、蔡燕老师的《习惯决定命运》、缪奇恩老师的《与人交往一二三》、项涨禹老师的《学会倾听——做一个有修养的人》,每节班会课的设计各具特色,精彩纷呈,充分体现了老师们的才智与水平。精心准备的过程促进了各成员不断思考,不断提高。20xx年9月,工作室成员王文生、方海东两位老师被评为温州市第三届名班主任;20xx年12月,缪奇恩、项涨禹老师评上中学高级教师;各成员快速成长,成为学校的骨干班主任,效果显著。

  3.积极科研,提高自身品位。

  反思是形成教育智慧的重要方式,也是教师专业提升的有效途径,通过审察实践经验,凝聚教育智慧,享受教育研究的幸福。“教而不研则浅”,研究是名班主任工作室的要务之一。工作室负责人在自身积极开展班主任工作研究的同时,继续带动并鼓励全体成员从事研究,积极撰写德育论文、案例。在已有成绩的基础上,继续“压担子”,争取“全面开花”,使整个工作室始终洋溢着一种研究的学术氛围,每位成员都能“研究出成效”。同时工作室以课题研究为抓手,围绕温州市规划课题《儒家文化与构建和谐班级的实践研究》、《传统文化节日和中学德育关系研究》等课题,积极探索当前班主任有效的德育途径。要求成员在主课题研究范围内,选择一项研究内容,申报子课题,并在所在学校组织实施研究。为了将这项课题做实,做细,许多成员注重了课题的研究过程,将日常德育活动与课题研究有效地结合在一起,推进课题研究的正常发展,收到了很好的研究效果。如洪泓老师以“孝心”培养为切入点,将中华传统的孝文化精华融入班级建设中,来提升学生的道德境界和健全人格,对学生进行一系列内容充实、形式活泼的孝心教育实践,如营造“尽孝为荣”的班级氛围和舆论导向;设计亲情作业,强化孝心行为;家校互动,形成合力等。蔡燕老师组织学生观看儒家经典故事片段,于丹讲《论语》等录象,要求学生写出观后感。还组织开展一次“让我们走到一起来”的孝心主题教育活动,与父母互通书信,交流感情,并邀请父母参加主题班会。此外,还邀请专家讲座,传授儒家经典思想。

  一年来工作室成员承担省市课题8项;论文在省市刊物发表获奖16篇,硕果累累。

  二、加强常规活动,建立健全组织机构,扩大工作室影响

  1.常规例会,明确中心。

  工作室坚持每月一次业务学习的'例会制度,研究工作和学习,交流经验和体会,从而实现共同发展。每次的例会上都有一个中心话题(二月主题——如何有效开展名班主任工作室活动,三月主题——主题班会如何有效开展与实施,四月主题——如何提高班主任专业素质,五月主题——如何开展主题班会说课活动;六月主题——班会课有效性的研究;八月主题——班主任读书活动;十月主题——初中三年主题班会序列化研究;十一月主题——沟通让教育更精彩;十二月主题——有效德育,有效学习;二月主题——青春期难题破解),并由工作室成员轮流主持、主讲,其他成员参与讨论,互相启发,并在成熟的时候对来自工作室以外的班主任开放,使工作室真正成为班主任研究教育、切磋育人本领的成长发展的“家园”。

  2.学习研修,有序进行。

  工作室积极创造条件,为成员提供了广阔的展示与交流的舞台。让“名师”与“名师”,“名师”与学员互相交流、取长补短、共同进步。工作室组织成员开展系列培训研讨活动。这些学习交流活动,使工作室成员拓宽了视野、开阔了胸怀、增长了见识。一年来除常规例会外,共开展了九次形式多样的高效活动。

  (1)有专家引领的。4月15-16日,在温十二中,组织工作室成员参加由《班主任》杂志主办的“提高班主任专业素质高级研修班”培训,聆听了高金英老师《用心做事,做成功班主任》、万玮老师的《优秀班主任的六层修炼》、陈宇老师的《让教育融入我们的生命》、李晓凡老师的《内化师德》等经验介绍。4月26日,在温十二中,进行主题班会说课培训活动。由工作室导师——温州市名校长吴步旭老师进行《如何有效说课》的指导。12月23日,在温州十二中,邀请浙江省特级教师、教授级中学高级教师、温州市教育教学研究院潘建中院长开展《有效教学之研究视点》专题讲座。

  (2)有合作活动的。5月13日,在温州二中(黄龙校区),参加市中学名班主任工作室联谊会第三次培训会议活动。先听了三位老师的经验交流:龙湾二小吴闪燕老师的《给学生一个“生成”的主题班会》,永嘉上塘中学朱金峰老师的《挖掘班会课课程资源,促进学生心智发展》,温州二中黄秀娟老师的《班主任德育工作有效校本教研方式的思考》。后观摩了温州二中徐丹阳老师的《微笑迎接高考,成功面对未来》和林文影老师的《拨开乌云,阳光明媚高三的日子》两节同课异构的主题班会课。11月19日,在苍南灵溪一中,参加联谊会第五次培训活动。听了龙港二中陈启均的《学生自主意识的唤醒》、灵溪一中姜山的《走向自律》、安阳二中郑秀丽《优秀是一种习惯》、温州四中王玲玲的《管是为了不管》的经验交流。

  (3)有同伴交流的。3月15日,在温十二中,由工作室主持人杨晖老师给全体成员作了专题讲座《主题班会的有效开展与实施》,以具体主题班会为例,从主题班会的设计、准备、注意等多方面谈起,对如何设计一个好的主题班会进行了分析指导。4月26日,在温十二中,由工作室成员、温州市知名班主任方海东老师做题为《班主任,做教育的主人》的讲座。12月21日,在沙城中学,以“沟通让教育更精彩”为主题,温州三中心理健康教育中心副主任马琳老师上了《寻找我的人际吸引力》的团体辅导课,温州市名班主任、市实验中学王文生老师做了《沟通从心开始》的讲座。2月22日在温州十二中,以“青春期难题破解”为主题,马琳老师做了《顺应天性,有效疏导》专题讲座,接着,项涨禹开了一节《青春最美》的主题观摩班会,并作了交流研讨。

  3.名师博客,扩大交流。

  名师工作室博客,既是工作室展示名师风采和成果的一扇窗口,又是一个学习交流的平台,通过这个平台起到发挥辐射和交流的功能。因此,从筹备工作室成立开始,就十分重视博客建设工作。20xx年3月,工作室正式建立博客并启用。博客设有“名师论坛”、“班级管理”、“教育艺术”“活动公告”、“课题论文”、“好书推荐”等专栏。工作室充分利用博客网站容量大、空间大、信息快的特点,将工作室活动公告及时上传,将名师工作室成员精品设计的教育论文、随笔等通过网站进行交流。目前,我们的博客网站共上传各类文章一百多篇,访问数量不断增加,产生了一定的影响和作用,也大大提高了工作室的影响力。

  4.班会序列,大胆尝试。

  主题班会是实施德育的重要载体,通过主题班会,对学生进行思想教育、良好行为的养成教育以及综合能力的培养。但任何一种教育都不是一蹴而就的,不能指望通过一两次活动就能解决问题。同时,学生的成长也是一个渐进的过程,有一定的规律,无论是行为规范、学习理念、心理健康、个人品质、励志素质、团队意识、感恩父母、生涯规划、展示自我等方面的教育,都应该形成一个序列,需要长期反复交叉进行,贯穿初中三年乃至今后的求学生涯中。作为构建学生精神世界重要阵地的班会课,设计时就要针对不同年龄段学生的心理特点和每个年级的德育目标,善于将教育目的与学生实际发展水平结合起来,形成系列。如初一要进行适应性教育、习惯养成教育、安全教育;初二要进行生命教育、青春期教育、感恩教育,逐步引导学生向自主、自觉、自律转化;初三要进行理想教育、责任教育以及考前心理调适。

  目前,工作室已着手研究主题班会活动在初中学生意志品质培养方面所起的作用,通过开课、评课研讨等形式,分别从教育目标的设立与达成、教育内容、策略的选择、教育即时效果等角度探索主题班会课的教育价值,全体成员利用暑假休息时间认真撰写班会设计方案,初步完成初中三年系列主题班会活动方案的编写。活动方案根据年级段不同分设八大系列呈螺旋式上升进行设计,如:养成教育系列、班集体建设系列、励志教育系列、理解感恩系列、学习理念教育系列、人际交往系列等。初一年级班会主题有“迈好初中第一步”、“做一名合格的中学生”、“我爱我家”、“亮出我的风采”、“新时代的中学生形象”、“走出心灵的独木桥”、“让我们走到一起来”、“主动学习赢得学习的主动”。初二年级班会主题有“自律、慎独——从我做起”、“科学上网,你会了吗?”、“成功就是每天进步一点点”、“一起走过的日子”、“微笑走过花季雨季”、“生命如歌”、“让优秀成为一种习惯”、“唤醒幸福”。初三年级班会主题有“走进初三”、“让责任与青春同行、“跌倒了,爬起来”、“初三学习攻略”、“走过考试焦虑、“拍卖理想”等共二十多个主题。并组织成员以及所在学校的青年班主任进行开课、评课研讨,认真反思,修改完善,争取七月份能结集成册,为青年班主任专业化发展提供业务指导。此项工作在去年十月的工作汇报中也得到麻晓春院长的充分肯定。

  三、存在的问题与今后的努力方向

  尽管一年来,在活动开展、工作特色等方面取得了一定的成绩,但毕竟名班主任工作室是一个新鲜的事物,我们的工作尚有进一步完善之处。这主要表现为:工作室活动时间相对紧张,有些具体计划不能按期进行,尤其是工作室的课题研究进展缓慢;工作室成员由于自身水平、研究能力存在差异,对整体工作有所影响。

  为了更好地开展名师工作室以后的各项工作,工作室在20xx年准备在以下方面努力:

  1.创新工作方式,进一步提升工作室品位;

  2.加强与省、市际间名师工作室的交流,进一步增强活动的实效;

  3.加大课题研究力度,争取工作室成员科研意识不断增强,科研能力有实质提升;

  4.争取《初中三年系列主题班会活动方案》正式结集,为青年班主任专业化发展提供业务指导。

  回头俯瞰,抬头仰望,在市名师办和学校领导的关心帮助下,工作室一路耕耘,一路探索,洒下辛苦和汗水的同时,也收获了一份心灵的愉悦与感动。同伴的碰撞,博采众长着。今后我们将勤于实践,勇于探索,争取更大的成绩。

  班主任工作总结 篇10

  转眼间,本学期的工作已接近尾声,与这群孩子们相处的这一年,我们从相识到相知。302班这个集体越来越具有凝聚力,师生之间、生生之间变得更有默契,班级的各项管理制度也基本能落实下去。但是,本学期的班主任工作依然遇到一些新的挑战,比如转入新生如何快速融入班级、少数学生成绩出现下滑、语文课堂纪律较差等等问题。下面,我就结合本学期的一些具体工作进行总结:

  一、从学生思想教育入手,培养学生的良好习惯。

  学生良好习惯的养成,是顺利开展班主任工作、构成良好班群众的基础。而良好习惯的养成,务必从学生思想认识的加强上来落实。因此,在本学期的班主任工作开展过程中,我从学生的思想教育入手,重点培养学生各方面的良好习惯。

  1、行为规范教育。由于学生的年龄小,自我约束力差,所以对行为习惯的培养是常抓不懈。班级有不少学生存在坐姿不正、乱丢垃圾、作业邋遢、讲脏话等等不良习惯,首先是让他们清楚的认识到自身的问题,加强教育,及时纠正;其次在班中树立榜样,号召有问题的学生向榜样看齐。一学期来,绝大部分学生都能自觉遵守行为规范。

  2、集体主义教育。本学期,学校先后组织了“亲子乒乓球比赛”、“图书分类比赛”、“戏曲广播操比赛”等活动,每次活动,我都积极动员,认真对待、精心组织,也取得了一些不俗的成绩,三项比赛获得了两个一等奖和一个二等奖,学生在活动中,锻炼了能力的同时,更增强了学生的集体荣誉感,教育学生团结协作、互帮互学,增进友谊。

  3、学习重要性及高效性教育。低学段的学生大多缺乏学习的主动性,那是因为对学习的目的缺乏认识,在平时的班会或数学教学中,我会渗透学习的重要性教育,让学生们明白为什么要努力学习,增强他们学习的自觉性。其次是注意对他们的教育方法。采取鼓励与表扬相结合的方式。在日常工作中,一旦发现他们有一点点进步,就给予表扬,甚至进行物质奖励,通过这种方式,增强学生学习的兴趣。第三是注重学习方法的引导,指导学生如何高效的听课、如何高效的完成作业等,让他们学的更加的轻松。

  二、完善班级管理制度,加强常规管理。

  做好常规管理,是形成好的班风、学风的前提条件,也是重中之重。对于三年级学生来说,基本的校规、班规都已聊熟于心,但往往遵守起来,却大相径庭。上课讲话、分心,乱丢垃圾等等现象屡禁不止。为此我主要从以下几个方面开展管理工作:

  1、多深入班级,加强监督。坚持晨诵、午读和一天三操准时到班,观察学生表现,指导学生合理安排时间,遇到问题及时纠正。

  2、发挥班干队伍的作用。为了更全面的了解学生班级表现,我设计了班级卫生和纪律情况记录表,由4名班干轮流值日。其中两名管纪律的班干负责维持班级纪律,两名管卫生的`班干负责每天定时检查班级卫生,发现垃圾及时要求处理。每周五交给我查阅,下周一的班会课,我会结合记录情况,对于表现较差的学生扣除相应的好习惯之星,表现好的学生奖励好习惯之星。对于表现特别不好的学生再进行单独的引导教育,比如我班的陈浩东和李文涛两位同学,非常调皮,上课总是讲话,且座位边上总是垃圾不断,为此我会定期的找这两位学生谈话,批评教育的同时鼓励他们,肯定他们的进步。该举措本学期收效较为明显,多数学生已经养成了入班即静和随时检查座位有无垃圾的习惯。

  3、与各科授课老师和家长加强沟通,共同努力管理好班级。比如我班语文课纪律总是不好,为此我经常向语文老师了解情况、探讨原因,对于某些上课经常违反课堂纪律的同学,我会及时与其家长沟通,反馈其孩子在校表现,要求加强教育。

  三、严中有爱,做好后进生的转化工作。

  对后进生不仅仅要严格要求,还要给予个性的关爱。要做到思想上不歧视,感情上不厌倦,态度上不粗暴,行为上要严格。要用自己的一片真诚的爱心,去叩响他们的心灵之门。要善于发现他们的闪光点。比如:对于他们身上出现的不良行为,我没有掉以轻心,发现他们的错误,及时指出,严格的要求他们。利用课间、休息时间找他们谈心,深入细致地做他们的思想工作。在课堂上多给后进生创造条件,鼓励他们举手发言,捕捉他们的闪光点,及时给予肯定、奖励,使他们也能自信地应对学习。课外用心辅导,为他们创造一个良好的学习环境,同时也促进班级的整体发展。

  四、安全工作常抓不懈。

  安全工作无小事,本学期,我时刻把安全工作摆在第一位,认真上好每次安全教育主题班会,加强学生的安全意识。期中,召开了安全教育主题家长会,每周定时发布安全提醒,教育学生的同时也和家长密切合作,提高家长的安全意识。同时,做好安全监督工作,课间活动、放学等时段,加强安全管理,发现安全隐患及时排除。

  五、工作中存在的不足

  本学期,我感觉自己在班级管理中、教学中,做得还不够细致,有时侯想到了,由于思想上的懒惰倾向,没有及时把有些事做好,留下一些遗憾。有时见学生犯错误,也比较急躁,态度生硬,措辞不当,和课任教师的配合,也还有待于进一步加强等等。

  总之,经过全体师生的共同努力,我班也己经构成了班风比较正,同学之间团结友爱、互相帮忙、遵守纪律的良好局面。下学期我将扬长避短,竭尽全力,继续不懈的努力,使自己的班主工作做的更好。

  班主任工作总结 篇11

  参加这次国培计划的班主任培训,使我获益匪浅,收获颇多,让我对班主任工作有了更加全面的认识,对做好班主任工作充满信心。每次在聆听专家的高见和观看名师的经验传授时,我不时在告诫自己:“教育要更新、方法要创新、学生要全新”。我要用我接触到的新的理念、新的思想、新的构思来教育学生。”通过这次国培计划的学习,我领略到了班主任艺术的内涵与境界,我也认识到在平时班主任工作的粗糙与不足。培训后,我认真地反思了自己以前的班主任工作,结合学到的知识,我认为在以后的工作中,应该做到以下几个方面。

  一、不断加强学习,提高自身素质。

  我们要有活到老,学到老的精神,尤其是作为一名班主任更要有这种学习精神,这样才能担任好班主任工作。班主任的能力不是与生俱来的,而是在长期的教育实践中和锻炼中努力学习而形成的。只有自己不断的去学习,多向老教师和有经验的老师请教,才能从中汲取经验来充实自己,完善自己。

  二、做一个有爱心的班主任。

  苏霍姆林斯基说得好:“不了解学生,不了解他的智力发展,他的思想、兴趣、爱好、才能、禀赋、倾向,就谈不上教育”。所以爱学生就要了解他们,就要了解他们的爱好与特长,了解他们的个性特点,了解他们的精神世界。爱学生就要公平对待所有学生,把每一个学生视为自己的子女。在学生心里,他们最希望班主任对所有学生都一视同仁,不厚此薄彼。公正,这是孩子信赖教师的`基础。一名好班主任会将学生放在平等地位,信任他们,尊重他们,视他们为自己的朋友,这样才能亲近学生,教育好学生。

  对于优等生,不掩饰他们的缺点,积极引导他们扬长改过,努力使其达到更加优秀。对于后进生,不歧视他们,善于发现他们身上的闪光点,激励他们一步一步自我完善,而且我还动员学习好的同学帮助他们,带动他们把学习成绩提高上去,组成一帮一学习互助小组。

  三、有效地管理班集体

  坚持深入到班级,紧跟学生,掌握第一手材料,及时发现问题,从实际出发,有效地组织教育过程,实现班级工作科学化、规范化,达到预期目的。

  (1)每学期开学后,我都要根据本班实际,结合学校规章制度和中学生行为准则制定出自己班级的规章制度,打印出来,贴在墙上,带领学生学习,并要求学生平时要对照着检查自己的言行。在值日安排方面,实行承包责任制,具体到每个人干什么,并且实地进行指导。班委会成员的工作我也进行了具体分工,然后强调,各人在完成自己工作的同时还要互相协作。

  (2)班级管理要保持经常化。班主任是班级管理的主体,要与班级保持最亲密的关系,随时掌握班级现状,及时进行反思,对班级工作进行实时调整。每周五的下午我都要抽出几分钟时间对本周做一个总结,对学生提出新的要求,布置下周工作。我还经常利用中午或课间时间深入学生中间,了解学生的思想或行为,这样可以把学生中可能发生的不良倾向纠正在萌芽之时。

  (3)身为班主任,掌握好本班学生的信息档案,包括学生姓名、家庭住址、家庭电话号码或家长手机号码。有了这些材料,班主任就可以方便地与学生家庭保持联系,便于对学生进行动态管理。

  四、具有良好的心态

  班主任要时刻保持着乐观的心态,珍惜所拥有的,淡化名利,换个角度思考,适应所面临的环境。当你有苦恼时不妨向学生诉诉苦,当你高兴时不妨告诉学生使你高兴的事,这样你的苦恼可能会减少一些,可能会更让你的心情充满阳光。同时会缩短师生间的心理距离,加上恰当的语言,会使你的教育事半功倍。

  班主任工作充满挑战,新的时代向我们提出了新的要求,新课程向我们提出了新的理念。我要将这次“知行中国班主任培训”中学到的经验、方法运用于日常工作实践中去,不断地反思、总结、创新。争做一个快乐的优秀的班主任。

  班主任工作总结 篇12

  时光匆匆,一个学期的时间转眼就过去了,回顾这一个学期,虽然在做班主任的过程中,遇到了很多困难,这些困难也曾是我没想到的,但我却在班主任工作中学到了很多东西,不断总结,提升自己的班主任工作能力。学生工作是班主任工作的重点。现在的学生思想比较复杂,其中最主要的是情感的冷漠。他们不仅对班集体漠不关心,就是对同学、老师也大都无感情可言。不改变这样的思想状况,要想搞好一个班级,难度是很大的。我坚信,情感教育是教育学生中的重要一环。以下是我对本班的一些相关工作总结:

  一、爱自己,是提高修养的前提

  人人爱自己,这是无可争辩的事实,学生也是如此。他们做的很多事都可从这一事实中找到根据。打架是为了挽回自己的面子,逃课上网是为了自己的兴趣、爱好。但这些偏激的行为却对别人和自己造成了伤害,使自己走上了一条与社会规范相违背的道路。这种狭隘的“爱”,毋庸置疑,是不正确的。为了纠正他们身上的这种狭隘的“爱”,除了列举历史伟人,还以身边的实例让他们认识到爱自己除了所谓的面子,还得有稳固的`实力——精神和物质的结合。这样一步步把他们引向正途,健康、正确地爱自己,让自己在成长中提高内涵修养。

  二、爱父母,是做人的基本原则。

  父母对自己有养育之恩,爱父母、将来报答父母是对这种养育之恩的回报。“世界上的伟人,对人类有大贡献的人,都是有感恩思想的人,他们觉得自己受了父母的恩,亲人的恩,友人的恩,老师的恩,人民的恩,他们想报答,便自强不息,努力奋斗。”因此引导学生感恩就显得常重要。在老舍先生的《我的母亲》中,当同学读到母亲为了家,所做的各种脏活、累活的片段时,有一个学生情不自禁的感慨内容很感人,这时,我赶忙追问感慨的具体原因,并让他说了一下自己的母亲,他就把母亲为自己所做的一些感人事例讲了一下,同时其他同学也把自己母亲为自己所做的分享了一下。我趁热打铁,向他们阐明了“百善孝为先”的道理,多少唤醒了他们的孝心。

  三、爱老师,是学好功课的保证。

  在学校,与学生朝夕相处的是老师。他们担负着传道、授业、解惑的重任。学生不喜欢老师,怎么能学好功课呢?加强师生之间的交流就显得非常重要。为了沟通师生之间的这种感情,除了以班主任的身份管理学生外,我还尝试以一个普通人甚至是朋友的身份去和他们“闲聊”、沟通,效果很好。我认为,个人魅力的塑造在学识方面还欠火候时,走近他们并让他们喜欢你是一个必要补充。这样,他们才会依然学好功课。

  四、爱同学,是凝聚集体的纽带。

  同学之间产生矛盾,甚至打架事件的发生,与同学之间缺少爱心有关。要从根本上改变这种现状,培养学生之间的感情,增强班集体的凝聚力是唯一的方法。我利用每一个机会对学生进行这方面情感的培养。在碰到学生发生矛盾时,我多从班集体的角度指导他们加以认识,从自己身上找问题;多从别人的角度考虑问题,谅解别人,最终达到和解。

  爱是一杯清醇的酒,使人生酣醉;爱是一首浪漫的诗,使人生丰富;爱是一曲动人的乐章,使人生快乐。“孩子孝敬父母,才会爱同学,爱老师,爱人民,爱社会,爱祖国。”有爱,班级才会有凝聚力;有爱,班级才会有活力;也只有有了爱,班级才会有灿烂美好的明天。

  班主任工作总结 篇13

  《班主任管理工作、班级常规管理量化考核细则以及班主任管理绩效考核细则》

  一、管理目的:

 1、为了发挥班主任在班级教育管理中的主导作用,充分调动班主任工作的积极性、主动性、创造性,促进班级管理工作的制度化、规范化。

  2、培养学生良好的道德品质,纠正一切不良习气,切实落实《中学生守则》、《中学生日常行为规范》、《文姬中学学生管理制度》,端正班风、学风,创造良好的育人环境。

  3、如实评估班主任工作,并将各班量化总积分与班主任工作管理挂钩,同时也为学期末评选先进班集体提供主要依据。

  二、班主任管理(40分)

 (一)、班主任日常工作(10分)

  每天早自习、午自习提前10分钟下班,整理和安排班务工作。每次1分。

  (二)、班主任常规工作(20分)

  1、处理班级日常班务工作和本班学生中突发事件,本班问题原则上由班主任和任课教师协商处理,不随意将问题上交。5分

  2、认真组织和开好每周的班会,要求班会活动课有主题,有内容,有记录。3分

  3、每天提前20分钟打扫除,学生到位,自习前打扫结束,放学留学生拖地。班主任到岗,做好安排,确保学生安全。2分。

  4、落实学生请销假制度。2分

  5、做好与家长的沟通工作,做耐心细致的思想工作,做好后进生的转化工作。做好家访来访记录,做好住宿学生的访查记录。2分

  6、禁止体罚、变相体罚学生,保证学生受教育的权利,采取措施控制学生流失。2分

  7、能按时参加学校组织召开的班主任会议。2分

  8、大型集会、大型劳动提前到岗,组织好本班学生。2分

  (三)班级文化建设(10分)

  1、教室环境布置:4分

  A、班级制度、标语上墙,保持完整、洁净;桌凳摆放整齐,桌斗无杂物。(如食品包装袋、果皮纸屑等)

  B、教室内劳动工具、垃圾桶摆放整齐有序;教室内外地面、门窗干净,墙壁、楼道护

  栏无脚印,无灰尘,无乱画痕迹。

  2、板报宣传设计。能利用板报对学生进行时事政策、纪律安全、学习教育;版面设计美观、艺术,且能按时更换。(一般每两周更换一次)2分

  3、学生仪容仪表。待人大方,用语文明,不穿奇装异服,到校不穿拖鞋,学生不染发,男生不留长发,女生不佩带首饰,不化妆。4分

  考核办法:由政教处负责各级检查的老师做好各班主任工作完成效果记录,并负责评议得分。

  三、学生管理(50分)

 (一)、学生日常管理

  1、迟到、早退,校园内骑车、追逐打闹、乱扔果皮纸屑等,每人次负1分。

  2、有事请假,因病请假要填写假条,课间无假条出校门者,一人次负2分。

  (二)、一般违纪

  1、认真听讲,遵守课堂纪律。违反课堂纪律、旷课者一人次每节课负1分。扰乱课堂纪律、不服从老师管理者,每人次负2分。

  2、在校园爬树、爬墙、攀爬篮球架、爬楼沿台、爬窗户、从操场围墙台跳下等,每人次负2分。

  3、集合、整队做到快、静、齐,开会、集体活动保持安静。集会纪律混乱,每次负5分,政教处包级同志负责检查评比。

  4、学生在校携带无线通讯工具,影响课堂教学,每人次负2分,由任课教师提供。

  5、遵守考试制度,严禁考试作弊。作弊者一人次负2分。

  (三)、重大违纪

  学生打架斗殴、逃学、串引校外人员到校滋事生非、携带危险物品上学、诈骗他人财物、抽烟、喝酒、不良上网、夜不归宿等。每项违规起分值为负5分,并根据情况相应给予纪律处分。

  考核办法:学生迟到、早退、校园骑车、无假条出校门等由值班领导、值周员和门卫检查,以每天的记录为准。其余各项检查,由政教处负责各年级检查的教师做好定期检查和不定期检查的情况记录,并负责给各班得分,得分不超过负50分。但若因班主任教育不力,管理不善,发生重大违纪或一般不安全事故者,根据发生事故的大小酌情扣分;若发生重大不安全事故者,交校委会处理,必要时扣除当月岗位津贴,并做出相关处理。

  四、班级卫生、财物管理、课间操管理(30分)

  (一):各班教室清洁区环境卫生,以及班级财物的管理。(20分)

  具体要求:教室、清洁区卫生干净整洁,无纸屑、无杂物,无死角,打扫及时。教室或清洁区卫生未打扫每次负2分,卫生打扫不彻底每次负1分。班级公物无损害,根据财物的价值及其破坏程度给予积分。赋分在-1—-5分之间。

  (二)课间操管理。(10分)

  1、课间操学生集合整队做到快、静、齐,纪律良好,做操动作规范整齐。纪律混乱每次负1分。

  2、班主任及时下班组织学生,学生秩序良好。每次不到负1分。

  考核办法:由政教处负责各级检查的老师做好各班工作完成记录,并负责评议得分。

  五、临时性、紧急性工作执行情况。(15分)

  内容为:能尽职尽责的完成学校及各处室分配给的临时性、紧急性工作。考核办法:学校领导会同各处室负责人根据各班主任工作实绩评议给分。

  六、其它(15分)

  1、班务工作计划、总结、班务工作记录、班主任工作论文、交流材料等的'完成情况。每项2分。

  2、学生档案、学生鉴定的填写等。5分。

  考核办法:由政教处根据材料的上交情况和检查给分。(工作记录、学生档案、学生鉴定为检查部分内容)

  七、班级加分项

 1、好人好事视其情况给予表扬或加分1—3分。

  2、学校组织的公益性、全校性的劳动,按评比得分计入全学期量化总分。

  3、学校组织的考试和大型活动(如:以班集体为单位参加的学科竞赛、运动会、文艺活动比赛等),按名次积分。

  (1)、期末考试成绩,按各班总成绩名次分别赋分,具体办法待定(因各级班级设置不同)。

  (2)、学校组织的活动按班级名次加4分、3分、2分。单项一等奖加3分、二等奖加2分、三等奖加1分。(运动会等只记团体名次)

  (3)、参加县以上竞赛、比赛取得集体前三名的分别加7、5、4分。市级同名次乘2,省级乘3。

  (4)、参加县以上竞赛、比赛取得单项一、二、三等奖的分别加5、3、2分。市级同名次乘2,省级乘3。

  其中个人和集体同时获奖,只取集体奖,不取个人奖。

  八、其它说明事项及绩效考核办法

 1.值周领导和值周员每周一在主管副校长处领取值周校务日志,每天详细填写检查记录,并在周五把记录本交给政教处。校务日志在周一早上升旗结束后交主管副校长。

  2.值班领导及各处室的负责人、工作人员,在不定期巡视、督察各班班务工作时,若发现问题,应做好记录。

  3.政教处对全校各班的检查结果进行每周一小结,一月一统计,一学期一汇总。

  4、政教处分级考核班主任工作,各年级的班务积分每月汇总,每人每月管理绩效设置200元,总绩效工资额除以量化积分总数再乘以各自量化积分为各自管理绩效工资。但因临时性、紧急性工作执行不力,或班级发生事故而造成重大损失及产生恶劣影响的,班主任岗位班务管理津贴经校委会研究后做出处理。

  5、班主任请假制度:请假在一天以内的且自行安排班务工作者,不计入量化管理;超过一天自行安排班务且经政教处同意者,按天扣除班主任津贴,发给临时班主任。

  6、学校在评定先进、年度考核、晋升职称工作中,同等条件下优先考虑班主任,同等条件下优先考虑优秀班主任。(未尽事宜根据情况酌情加减分)

文姬中学

  20xx年8月30日

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