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春季学期学校工作总结

时间:2023-05-20 09:19:00 工作总结 我要投稿

春季学期学校工作总结

  总结就是把一个时段的学习、工作或其完成情况进行一次全面系统的总结,它能使我们及时找出错误并改正,不妨坐下来好好写写总结吧。总结怎么写才能发挥它的作用呢?下面是小编为大家收集的春季学期学校工作总结,欢迎大家分享。

春季学期学校工作总结

春季学期学校工作总结1

  20xx年小学家长学校,坚持了学校教育、家庭教育和社会教育的有机结合,以有效提高家长素质和家庭教育水平为宗旨,切实加强家长学校教师和管理队伍的建设,以不断提高家长学校办学水平为目的,积极可开展各种教育教学活动,开创了家长学校工作的新局面。

  一、加强队伍建设,努力提高教学能力和管理水平。

  一学年以来,首先,我们注重提高管理者水平,先后选派了戴福明校长、李长佳副校长等同志,参加黄冈市组织的家长学校的经验交流会和黄冈市示范家长学校校长培训学习活动。选派了家长学校主持教学工作的主任罗伟,骨干教师焦其玲、邹海霞、殷吉辉等同志到麻城市第二实验小学、麻城市幼儿园等学校的家长学校进行观摩学习。让我们的家长学校的组织者在办学理念上有高认识,办学行为上有高标准,办学水平上有新标高,促进了我们家长学校的科学化建设,规范化管理,制度化办校的新起点,新高度。

  其次,我们十分注重家长学校教师的专业化培训。培训工作从实际出发,讲究实效。本学年培训的重点是两点。一是对全体教师进行用好上好省编教材为主的教材培训学习。重点是对教材分别于家庭教育的目的、内容、重点、原则和基本方法的领会和把握。了解少年儿童成长的不同时期有着不同的心理特点。通过教材学习培训,提高了教师素质,保证了家长学校的教育教学质量。二是还对教师进行了多媒体应用的培训,如网络应用,课件制作等。培训中既学习理论知识,也进行机上操作练习,还进行了专项结业考试。让教师在网络链接、网页制作、幻灯片设计等方面能够较熟练地进行创作,较熟练地运用。促进了教师专业化成长。

  第三,定期召开好两种会议。一是家长学校教学工作会议。以分析教学现状、了解教学进度和评估教学质量为主的常规工作会议。采取分析会、现场会、评估会等多种形式进行,采集数据,分析问题,切实措施,确保了家长学校的教学质量的稳步上升。二是家长委员会议。以参与、配合、督促、沟通为主要内容,积极参与学校管理,定期听取学校工作的汇报,为家长学校的发展出谋划策。密切家校之间的联系,监督、协助学校的工作。安排督促家长参加学校开展的各种活动。保证了家长学校的健康发展。

  二、加强教学历练,努力提高教学水平。

  首先,我们注重抓好家长学校的教学研究工作,以教研组的形式,开展了教学研究活动,我们将教师分为高低两个教研组,主管领导、主持教学日常工作的校务成员分别蹲点到组。教研组定期开展教研活动,就家长学校的教学的前瞻性、科学性、艺术性和实效性进行务实的研究。如:对教学内容进行集中备课讨论,形成最佳方案;对家校联系的方法、形式、途径等进行探讨,形成家校教育网络,达成共识;对教育者——家长的文化层次、社会职业、经济状况、人生经历等进行全面的了解、分析和掌握,做到因材施教。收获最好的教育效果。

  其次,在教师中开展读教材、走进文本的深钻教材活动。围绕“让家长学到科学的家教知识,形成良好的家庭教育方法”这一中心,开展了教师学习教材活动。活动以自学体会、辅导讲座、备课比赛、说课演讲等形式展开的。教师在自学体验、聆听讲座、备课讨论和创新备课的过程中,进行文本解读,领会文本精神,熟悉知识范围,把握了文本传递的科学理念,形成了最佳教案,使家长学校的课堂既杜绝了以往“以会代训”的现象,又克服了家长学校的教学中的盲目性和随意性,受到了全体家长的一致好评。

  第三,追求课堂的艺术性。在课堂上,我们坚持教师要“以话激人,以情感人,以艺惊人”来艺术课堂效果。因此,我们以多媒体的应用作为突破口,来丰富课堂的艺术效果。通过教师多媒体应用的培训、比赛和在教学中的实际应用,提高了教师的课堂教学艺术性。例如鲁礼端老师主讲的《培养孩子的自尊心和自信心》、陈全老师主讲的《怎样培养小学生的自理能力》、占时琴老师主讲的《从容应对挫折》等课,能根据教学内容设计多媒体课件,将重要的教学内容用文字、图形、声音、视频等多种信息表达,图文并茂,精彩纷呈,化静为动,化虚为实,化抽象为直观,家长学员“喜闻乐见”,调动了家长学习的积极性,激发了他们的学习兴趣,提高了家长学校的教学质量。学年中的两次家长知识考试,及格率为100%,优秀率为85%。取得了可喜的教学成绩。

  三、家校互动,形成教育合力。

  本学年中,我们针对“留守儿童多,爷爷奶奶带孩子多,亲戚朋友托管孩子多,父母在家少”的`“三多一少”的现象,加强了对学生行为习惯的正确指导,注重对学生校内外表现的正确引导,寻求各种渠道进行沟通,让学生一直处于一种教育无处不在,诱导无时不有,培养无人不受的环境之中。

  1、拓宽交流渠道,促三方沟通。

  一年以来,我们以家长学校为平台,努力拓宽家校联系渠道,用多种方法进行沟通。取得了较好的效果。例如:——举办学校开放月活动。利用学校一年一度的艺术节活动,请家长来校观看孩子在歌咏比赛、朗诵会、美术展览、文艺会演等活动中的出色表现,查看孩子的作业,了解孩子课堂表现,关心孩子生活质量,参与孩子课外活动,体验孩子竞技感受。让家长了解孩子的成长情况;——建立家校联系卡。用卡使家校全面了解掌握学生在校在家的各种表现与行为。使家校同心协力规范学生日常行为,养成良好的学习、生活行为习惯,形成高尚的人格品质;——开展鸿雁传书浓亲情活动。在今年的三月份,学校举行了一次三至六年级的'学生写信活动,让学生给外出的父母写信,汇报学习、生活情况,表达感恩之情,也同时让学生体验生活的艰辛,体会父母的挚爱和寄托的无限希望。(为了保证活动质量,统计学生参与人数,父母回信均由学校转交学生本人。)收到了父母在外放心打工,孩子在家安心读书的好效果;——结成网络联系纽带。学校网站上专辟“家长学校”专页。以“家校共建”、“父母学堂”、“学子风采”、“心理导航”等栏目,构建了家校联系与沟通平台,反映家长呼声,展示学子风采,商讨教子良方,找准家长的需求点和教学切入点、结合点、拓展点。科学地安排教学内容与进度,深受广大家长的欢迎与积极参与。点击次数达万余次。形成了家校教育联系的有效途径;——走访家庭,关注“留守”。每学期中,所有的教师均做好了一生一家访的活动,特别是留守儿童的情况了解,及时地与孩子的监护人或临时监护人交换教子意见,反馈学生的生活学习情况,形成教育的针对性,对关心儿童的成长,培养良好行为习惯落实于实际,受益于现实;——定期举行家长会。按计划举行家长会议,讲授家庭教育知识,分析学生现状,商讨教育方法,形成了家校的教育合力,提高了家长的家庭教育水平,促进了学校事业的蓬勃发展。

  2、全方育人,促学生素质提高。

  学校坚持以德治校,以艺教活校,电教兴校的学校发展战略,培养学生的综合素质。

  以养成教育为主体的德育工作放在首位,在全体学生中开展了各项养成教育活动。例如:——建立学生监督岗。检查、规范学生日常行为,评比优胜班级,从到校、红领巾佩戴、课堂学习、课间活动、午睡、安全卫生等方面进行评比,坚持天天查,天天评周周奖,每周的升旗仪式上优胜班队均获得优胜流动红旗奖励,从而形成了良好的校风和班风;——在学生中开展“综合评价星级表彰”活动。以奖“花”换“星”进行梯级表彰,采取生生评、师生评、家校评等多种评价方式,让学生在“进步之星”、“希望之星”、“成功之星”的逐步获得中快乐地成长;——红领巾电视台和广播站定期播放,既育人又培养了孩子。校园简讯、科技之窗、习作欣赏等栏目的组稿、编排、播放等环节由学生采访、收集、整理完成,在丰富校园文化生活的同时,培养了学生的综合素质。

  坚持以艺术教育为切入点,组织和开展了以艺术教育为特色的教学活动。例如:——举办为期一个月的艺术节活动。特别是今年的第六届艺术节活动,搞得有声有色,举办了两台(学前班、一至六年级)精彩纷呈的文艺节目汇演,举行了全校学生参与的诗文朗诵赛,开展了全校大型歌咏评比活动,千余幅的学生美术作品展览,举行家长开放月活动。学生在活动中受到训练,得到锻炼,展示了素质,达到了学生乐意,家长满意,老师称意的好效果。——开展最美教室评选活动。学习专栏、学生习作欣赏、黑板报等教室的布置和美化,均让学生动手动脑完成,在教室的美化过程中,陶冶了学生情操,提高了艺术素养。

  总之,家长学校的工作,得到了各级领导的支持和鼓励,得到了家长的一致好评。上学期,学校被评为黄冈市家长学校先进单位;08年底,家长学校工作受到黄冈市关工委领导的称赞,高分通过示范家长学校评估验收。保持了黄冈市示范家长学校的荣誉称号。今后,我们一定将现在取得的成绩作为工作的新起点,再接再厉,开创家长学校的工作新局面。

春季学期学校工作总结2

  时间过得真快,忙忙碌碌中,一学年又即将过去。回顾过去的每一天,我作为一名分管学校食堂工作者,深深感到责任的重大,工作压力之沉重。因为我所从事的工作,管理的质量,很有可能会影响到师生的身心健康。所以,为了扬长避短,以后能把工作做得更好,在此,我将对本学年的食堂工作作如下总结。

  一、严格把好食堂卫生关

  首先,要求每位食堂工作人员,每年都要进行上岗前的体检。其次,不定期对工作人员进行思想教育,贯彻落实《食品卫生法》规定的各项要求。通过学习,提高工作人员在工作中的服务质量和意识。切实做好我校食堂的食品卫生各项工作、餐具的“一洗、二冲、三消毒”工作,工作台做到随用随清,砧板荤、素、生、熟要分开,每天对厨房间都要进行大清扫。如发现工作中有不到位之处立即指出,勒令改正及时到位。全体工作人员能够认真做好本职工作,明确职责、各司其职、服从分配、随叫随到,保证了食堂工作的正常运转。

  二、严格把好食品安全关

  每学期都要和食堂工作人员一起学习《中华人民共和国食品卫生法》,提高每位工作人员的思想上认识。还制定了各项规章制度并上墙,完善了食物中毒防治预案,从制度上保障学校食堂的安全和规范。定时定期对食堂工作人员进行法律法规、工作规范的培训,做到以法律法规为准绳。还非常重视食堂内部管理,在科学化、规范化、制度化和严格管理上下功夫。力求把基础管理工作做扎实,做全面,做到时时有规范,事事有规范。食品卫生工作中,紧紧围绕以“三防”为重点(防中毒、防投毒、防病毒)。

  第三、严格把好食品进货关

  采购工作中严把“五关”即:严格进货渠道关,物品进库验收关,操作程序规范关,饮食卫生安全关,食品存放储存关。在验收中对不合格的食品进行坚决的抵制和退货,不收不进质量不合格的物品。同时让全体工作人员参与,全员监督,责任到人,检查到位,记载详实。确保进货质量,把一切不安全因素都堵在校园外。

  四、尽力把好烧菜技术关

  在对食堂人员加强检查督促、培养她们良好卫生意识和习惯和烧菜质量的同时,经常听取师生的'意见,每月召开一次食堂工作会议,修改并确定好每月(4周)的菜单,每周菜谱力求达到丰富多样,不断改善饭菜质量。经常督促食堂人员烧好菜,提高炊事人员的技术与技能。使每天的饭菜力求达到“色、香、味”俱全,让师生吃得营养,吃得安心。

  本年度,我校食堂在市卫生监督所多次检查与多次随机抽测中,卫生合格率都达;在创建省级平安学校中,我校食堂获得了专家的好评;在市级食堂评比中获A级食堂称号。在市卫生监督所对全市餐饮业食品安全与卫生评比中,获优秀荣誉称号。食堂管理工作任重而道远,但我坚信,在学校领导的关心和监督下,在全体教师的配合下,在食堂工作人员的共同努力下,我校食堂一定会越办越好。

春季学期学校工作总结3

  我校位于四连线公路旁,全校师生共362人。我校始终把安全工作列为学校的头等大事,与学校德育工作紧密结合,坚持以防为主,积极开展各类安全教育活动,落实各项防卫措施,使校园安全工作得到全面、深入、有效地开展。现将本学期来的工作总结如下:

  一、组织健全,职责明确。

  为进一步做好安全教育工作,切实加强对安全教育工作的领导,学校把安全工作列入重要议事日程,成立了以校长为组长的学校安全工作领导小组,学校教师都具有较强的安全意识。还根据学校安全工作的具体形势,把涉及师生安全的各块内容进行认真分解落实到人,做到每一项工作都有对应的专管人员防止了工作上的相互推诿。从而形成了学校校长直接抓,分管人员具体抓,各班主任具体分工负责组织实施,全校教职员工齐心协力共抓安全的良好局面。2010年5月成立了由负责学校安全工作的副校长为队长,18名教师职工组成的`安全应急护校队。

  二、制度保证,实施到位。

  1、门岗制度:坚持门卫按时值班,做好外访登记,严防闲散人员进入校园。做好上课期间师生外出登记工作,以免有学生在上课期间走失或出意外。确保校园治安安全,维护正常教学秩序。

  2、值班教师值勤制度:值日教师提前半小时到岗,进行课前、课间、午间巡视,及时把偶发事件消灭在萌芽状态。上学、放学时间值日领导、教师坚持在校门口协助门卫值勤。

  3、课课点名制度:每堂课的任课教师必须做好学生的出席点名工作,发现问题及时与家长联系。

  4、签订责任书、告家长书制度,学校对班主任及任课教师明确各自的岗位职责。学校在学期初与学生家长明确学生安全责任意识,明确了家长应做的工作和应负的责任。贯彻“谁主管,谁负责”的原则,做到职责明确,责任到人。长假前与家长签订告家长书。

  5、建立学校安全意外事故处理预案制度,结合学校本身的实际,制定校内突发事件工作预案、地震应急疏散预案、火灾事故应急预案、预防与控制传染病应急预案,做到人员职责明确,信息渠道畅通,程序科学,实施便捷。

  三、加强教育,增强意识。

  1、利用集会、国旗下讲话、广播站等途径有针对性地对师生进行安全教育。内容包括:交通安全、用电安全、防火、防溺水、预防食物中毒、反对邪教、各种传染病的预防、家庭生活、户外活动安全活动等,大力加强学生良好行为习惯的培养,克服麻痹思想。长假前校长利用早会对学生进行专题安全教育。同时,在校本课中适当地加入了法制教育课,让法制教育进入课堂,提高学生的自我保护能力和安全、法制及反邪教意识。

  2、学校每年召开夏季防溺水安全家长会,各班班主任向家长就5月份出现的溺水事件进行安全警示,发放致家长的一封信,

  让他们注意放学后,假期学生在家安全,并与学生、家长签订预防溺水承诺书。

  3、我校第月进行一次防震、火灾等安全疏散演练。增强了我校师生震减灾的应急意识,也提高对突发事件的避险逃生能力。

  四、加大物防投入

  全校在校园的各个楼层,教室,方位安装了36支的监控摄像头,配备盾牌、钢叉、木棒、短棍、辣椒喷液等安保设备;在各楼层或主要的场室共安放了36个灭火器.

  五、存在问题

  1、学校在主要的公路旁,车辆多。特别是重大节假日前后,车辆较多有安全隐患。学校邻近绥江河,周围也有较多的山塘水库,也有学生去游泳的安全隐患。

  2、学校安全工作的难度不断增大。学生在家庭中往往受保护较多,缺乏生活经验。学生作为社会的弱势群体,多数自我保护意识和安全防范能力低,大大增加了学校安全工作的难度。

  学校安全重于泰山,并且涉及面广,今后我们将进一步加大安全工作的力度、与家庭、社会密切配合、通力协作,搞好学校周边治安秩序,使学校安全工作进一步经常化、制度化、社会化,开创我校安全工作的新局面。

春季学期学校工作总结4

  这学期,我校在上级的领导下,坚持预防为主、防治结合、加强教育、群防群治的原则,通过安全教育,增强学生的安全意识和自我防护能力;通过齐抓共管,营造全校教职员工关心和支持学校安全工作的局面,从而切实保障师生安全和财产不受损失,维护学校正常的教育教学秩序。

  一、领导重视,措施有力

  为进一步做好安全教育工作,切实加强对安全教育工作的领导,学校把安全工作列入重要议事日程,学校校长马文昭直接抓,分管主任李芳鸽具体抓,学校办公室、政教处具体分工负责组织实施。

  二、制度保证,措施到位

  1、建立安全保卫工作领导责任制和责任追究制。由学校校长负责,将安全保卫工作列入各有关的目标考核内容,并进行严格考核,严格执行责任追究制度,对造成重大安全事故的,要严肃追究有关领导及直接责任人的责任。

  2、签订责任书。学校与班主任,班主任与学生层层签订责任书,明确各自的职责。学校还与学生家长签订了安全责任书,明确了家长应做的工作和应负的责任。将安全教育工作作为对教职员工考核的重要内容,实行一票否决制度。贯彻“谁主管,谁负责”的原则,做到职责明确,责任到人。

  3、不断完善学校安全保卫工作规章制度。建立学校安全保卫工作的各项规章制度,并根据安全保卫工作形势的发展,不断完善充实。建立健全定期检查和日常防范相结合的安全管理制度,以及学生管理、门卫值班、巡逻值班、防火防灾、食品卫生管理、防火安全管理、体育器材检查、健康体检等规章制度。严禁私自组织学生

  集体服用药品和保健品,严禁学生参加商业性庆典活动,严禁组织学生从事不符合国家有关规定的危险性工作,严禁教师个人利用假期(日)私自带学生外出,在校外开展的社会实践活动要坚持就近、徒步原则。对涉及学校安全保卫的各项工作,都要做到有章可循,违章必究,不留盲点,不出漏洞。

  4、建立学校安全意外事故处置预案制度。学校建立事故处置领导小组,制定了安全预案制度。

  三、齐抓共管,群防群治

  学校安全教育工作是一项社会性的系统工程,需要社会、学校、家庭的密切配合。我们积极与县公安、卫生、综合治理等部门通力合作,做好学校安全保卫工作,学校组织开展一系列道德、法制教育活动,取得了良好的教育效果。

  四、加强教育,促进自护

  要确保安全,根本在于提高安全意识、自我防范和自护自救能力,抓好安全教育,是学校安全工作的基础。我们以安全教育周为重点,经常性地对学生开展安全教育,特别是抓好交通、大型活动等的安全教育。

  1、认真做好安全教育周工作。学校安全教育周以校园安全为主题,在安全教育周期间,学校组织学习安全教育工作文件,对校内易发事故类型、重点部位保护、工作薄弱环节、各类人员安全意识与安全技能等方面,开展深入全面的大检查,消除隐患,有针对地扎实地开展教育和防范工作。

  2、开展丰富多彩的教育活动。利用班会、团队活动、活动课、学科渗透等途径,通过讲解、演示和训练,对学生开展安全预防教育,使学生接受比较系统的防溺水、防交通事故、防触电、防食物中毒、防病、防体育运动伤害、防火、防盗、防震、防骗、防煤气

  中毒等安全知识和技能教育。还利用学校广播、黑板报、悬挂横幅、张贴标语等宣传工具及举行主题班会、讲座、安全征文与知识竞赛等形式开展丰富多彩的安全教育。学校积极推行一周安全提醒,学校利用周前会议和周一升旗活动时间,小结上周安全工作,强调安全事项。通过《加强节假日对子女监护》的公开信,增强家长的安全意识。通过教育提高广大学生的安全意识、安全防范能力和自我保护能力。

  3、学校不定期对各班学生进行突击检查,对于个别学生携带危险器物的学生进行没收和教育。班主任每天早午要对学生进行晨检和安检检查并做好记录。随时发现的不安全隐患及时处理,整治。

  五、加强检查,及时整改

  开展常规检查。每学期开学以后,学校把安全教育工作作为重点检查内容之一。汛前,学校对校舍进行全面的安全检查。同时,积极配合县卫生局对学校食堂、饮水卫生进行检查。冬季,学校对电线进行防火安全检查。

  六、存在的'主要问题和下步的打算

  我们在安全保卫方面做了一些工作,安全保卫工作得到加强,但是安全保卫工作的难度越来越大,学校安全保卫工作的形势仍然比较严峻。

  1、社会育人环境存在不利于师生安全的因素。近几年来,在各级党委政府的领导下,通过有关职能部门的集中综合整治,学校周边环境有明显的好转。但是,社会上的不安定因素和不良文化对师生安全的影响还比较大,试图干扰学校及学生的社会恶势力和人员还存在,社会上的黄、赌、毒、非法出版的图书、音像及网吧和游戏厅对学生的影响还非常大,学校周边的饮食摊和食品店还存在食品安全隐患。

  2、学校安全工作的难度不断增大。学生中独生子女越来越多,独生子女在家庭中往往受保护较多,而缺乏生活经验。学生作为社会的弱势群体,多数自我保护意识和安全防范能力低,大大增加了学校安全工作的难度。

  今后,我们将进一步重视安全工作,及时解决安全工作中发现的新问题,不断提高我校安全保卫工作水平。

  南留小学

  20xx-01-04

春季学期学校工作总结5

  我校位于桂江河边,全校师生共106人。我校始终把安全工作列为学校的头等大事,与学校德育工作紧密结合,坚持以防为主,积极开展各类安全教育活动,落实各项防卫措施,使校园安全工作得到全面、深入、有效地开展。现将本学期来的工作总结如下:

  一、组织健全,职责明确。

  为进一步做好安全教育工作,切实加强对安全教育工作的领导,学校把安全工作列入重要议事日程,成立了以校长为组长的学校安全工作领导小组,学校教师都具有较强的安全意识。还根据学校安全工作的具体形势,把涉及师生安全的各块内容进行认真分解落实到人,做到每一项工作都有对应的专管人员防止了工作上的相互推诿。从而形成了学校校长直接抓,分管人员具体抓,各班主任具体分工负责组织实施,全校教职员工齐心协力共抓安全的`良好局面。

  二、制度保证,实施到位。

  1、值班教师值勤制度:值日教师提前半小时到岗,进行课前、课间、午间巡视,及时把偶发事件消灭在萌芽状态。上学、放学时间值日领导、教师坚持在校门口协助门卫值勤。

  2、课课点名制度:每堂课的任课教师必须做好学生的出席点名工作,发现问题及时与家长联系。

  3、签订责任书、告家长书制度,学校对班主任及任课教师明确各自的岗位职责。学校在学期初与学生家长明确学生安全责任意识,明确了家长应做的工作和应负的责任。贯彻“谁主管,谁负责”的原则,做到职责明确,责任到人。长假前与家长签订告家长书。

  4、建立学校安全意外事故处理预案制度,结合学校本身的实际,制定校内突发事件工作预案、地震应急疏散预案、火灾事故应急预案、预防与控制传染病应急预案,做到人员职责明确,信息渠道畅通,程序科学,实施便捷。

  三、加强教育,增强意识。

  1、利用集会、国旗下讲话、等途径有针对性地对师生进行安全教育。内容包括:交通安全、用电安全、防火、防溺水、预防食物中毒、反对邪教、各种传染病的预防、家庭生活、户外活动安全活动等,大力加强学生良好行为习惯的培养,克服麻痹思想。长假前校长利用早会对学生进行专题安全教育。同时,在校本课中适当地加入了法制教育课,让法制教育进入课堂,提高学生的自我保护能力和安全、法制及反邪教意识。

  2、学校每年召开夏季防溺水安全家长会,发放致家长的一封信,让他们注意放学后,假期学生在家安全,并与学生、家长签订预防溺水承诺书。

  3、我校每月进行一次防震、火灾等安全疏散演练。增强了我校师生震减灾的应急意识,也提高对突发事件的避险逃生能力。

  五、存在问题

  1、学校邻近绥江河,周围也有较多的山塘水库,也有学生去游泳的安全隐患。

  2、学校安全工作的难度不断增大。学生在家庭中往往受保护较多,缺乏生活经验。学生作为社会的弱势群体,多数自我保护意识和安全防范能力低,大大增加了学校安全工作的难度。

  学校安全重于泰山,并且涉及面广,今后我们将进一步加大安全工作的力度、与家庭、社会密切配合、通力协作,搞好学校周边治安秩序,使学校安全工作进一步经常化、制度化、社会化,开创我校安全工作的新局面。

春季学期学校工作总结6

  本学期教务处以学校计划为依据,本着“敬业、精业、务实、高效”的精神与工作态度,继续坚持教务、教学、教研共抓并举,从根本上转变广大教师的教育教学观念,充分调动他们的工作热情,勇于改革创新,大胆开拓进取,全面提高教学质量,在董事会和校领导的关心和支持下,在教务处工作人员的共同努力下,本学期的工作圆满结束,现将主要工作情况总结如下:

  本学期在教研室、学区、中心校的正确领导和关心支持下,经过全体教师的勤奋工作,全校学生的共同努力,已顺利完成各项教学工作任务。现将本学期工作总结如下:

  一、认真落实常规教学

  1、落实完成计划总结。

  学期初,全体教师认真制订了本学期的教学工作计划,任课教师制定教学计划,各教师能对本期的教学任务详细分解、安排,着重提出对学生、教材的分析及提高教学质量所采取的方法与措施;班务工作中各班主任能详细分析本班情况,针对本班的学生品德养成、安全、班级管理工作进行了扎实安排。在平时的工作中,既重工作的安排,更重工作的落实,每次活动做到有安排有总结,有登记有通报和整改措施。使教师养成了从细小着手,一点一滴做起,既重平时的工作安排更注意积累总结。

  2、落实常规教学检查

  强化了管理工作的科学化、实效性,在课程的设置与课表安排上,注重了现代教育理念和科学、严谨的治学精神,合理编排了各级课程表,举行了多种形式的活动,使教学工作井然有序,特别是强化了备课、上课、考查等工作,基本上杜绝了用陈旧教案上课,缺课、迟到、早退现象较少,晚自习规范,教风、学风、考风良好,教学质量稳中有进。

  1、学期初对各级各班学生报到情况进行了统计、核对,要求班主任通过打电话的方式及时通知学生到校,并了解未报到学生的原因,及时报教务处。

  2、本学期,教务处进一步加强了教学常规管理,每天由一位教导员全天候值班,对每天的上课、晚自习情况进行检查,并如实做好记录。对迟到、早退的有关人员进行了批评教育以及罚款处分,使迟到、早退现象得到较好的控制。

  3、采取定期检查与随机抽查相结合的形式,对任课教师的教案及批改作业情况进行检查,评出等级,并记录在案,作为年终教师考核的两项依据。通过此举督促教师备好课,批好作业。从检查的结果来看,绝大多数的教师都能做到认真备课,书写详细的教案,及时认真批改作业,常规工作做得较扎实。

  4、按时组织召开了家长会,向家长们宣传我校,引导家长明白在初中阶段如何在生活和学习上管理好孩子等问题,使家长们对自己孩子在校情况有了比较全面的了解,对我校的教育教学情况有了客观的认识。

  本学期以来,我校的教师在备课上有了新的认识,提高了课堂的驾驭能力,既注重了新课程改革的理念,也体现了对学生的知识与技能、教师教学的过程与方法及学生情感态度价值观的培养。

  二、教研工作

  1、坚持“科研兴教”的指导思想。我村建立健全了校本教研制度,教研活动开展扎实有效,把教师从单纯的“教”引导到“研究”的层次上来,改变了认识,提高了工作效率。

  2、开展教师上课听课活动。

  开学初学校统一安排教师上公开课,做到定时、定人、定主题,要求全体教师参与听课评课,达到共同探讨、共同提高的目的。

  三、进一步深化教育教学改革

  自上学期以来,首先利用校本培训活动学习新课标,学习课改理论,不断更新教师观念,用新理念武装头脑,促进教学。二是要求教师认真钻研教材,精心组织好教学语言,精心设计课堂练习、作业,强调备好课是上好课的前提。

  四、重视学困生转化工作

  学困生是全面提高教学质量的难题,我校建立了学困生转化档案和转化记录,学校重点检查学困生的作业完成情况,对学困生的`学习进行跟踪检查,要求各位教师不能歧视放弃差生,使他们学有所得、有所提高。

  五、工作中的不足及今后努力的方向

  本学期的工作即将结束,有成有败有得有失,经过反思,感到工作中还存在以下的诸多问题不尽人意:

  1、深入到教学第一线的时间还不够多,对教学管理与教学研究做得不够。

  2、备课组集体备课留于形式。

  3、少数教师的教案书写马虎,字迹太潦草,内容也不完整。

  4、有的教师听课不到课堂,听课记录抄袭的痕迹明显。

  5、极少数教师不善于控制课堂纪律,还有的教师教育方法单调,经常叫学生站到教室外,造成了不良的影响。

  6、合作交流,齐头并进的气氛不浓。教师之间的纵、横向及时、广泛交流既没有空间,也没有固定的时间和地点,不能形成一种良好的制度。

  在新的一学期里,努力提高管理水平,健全各项制度,加大管理力度,尽心尽职,做好各自分管的工作,团结协作,调动广大教师的积极性,为全面提高教学质量,起到应有的作用。

春季学期学校工作总结7

  根据《XX市教育局、市教师进修学校关于联合开展2015年春季中小学、幼儿园期初工作调研的通知》文件精神(晋教综〔2015〕8号),我校及时接收文件并传达给相关处室负责人,认真落实通知要求,现将我校期初工作总结如下:

  1.招生巩生工作情况。(1)学校严格控制班生规模,学校现有学生878人,另有5人寄外,现有20个班级,每班平均不超过50人,没有超大班、没有快慢班,统计中绝不弄虚作假;严禁插班生变相留级。(2)规范学籍管理。学校严格按照学籍管理有关规定规范电子学籍管理,及时规范办理入学、转学、休学、复学等手续,本学期转入9人、复学4人、转出8人、外籍溜生23人、无籍未报的有5人;学籍管理实行“籍随人走”,“一人一籍”。

  2.教学常规工作落实情况。(1)规范课程设置。学校严格按照省颁要求,开齐开足省颁课程,不超比例安排语数课时,不挤占综合实践、体、音、美、校本课程、书法教育等教学时间;并不断完善校本课程、综合实践活动课程实施方案的制定;确保体育课每周3节课和毕业班音乐、美术课程的开设。(2)规范办学行为。学校没有设置或变相设置重点班、实验班;没有利用休息时间、节假日组织学生集体补课;严格执行国家有关减轻中小学生课业负担的规定,确保学生在校活动时间;不存在用增加作业量的方式惩罚学生的现象;校历表、课程表、作息时间表等“三表”符合规范。(3)规范作息时间。学校严格执行周课时数及在校时间,确保学生在校活动总量不超过 6 小时、每天体育锻炼时间不少于1小时;学校因地制宜制定适合本校学生体育活动的实施方案,眼保健操、大课间活动、课外体育活动落实到位、组织有序。(4)做好各项教学常规。学校健全教育教学各项规章制度,切实加强对“备、教、批、辅、改、考、思、研”等教学环节的管理,继续深入推进“先学后教,合作探究,当堂达标”课堂教学改革,提高课堂教学效率。学校规范教学公开周活动,每一年开展一次片区教学公开周活动,积极探索和构建“生本·高效”的课堂教学模式,积极推进市级、校级重点学科建设,鼓励教师参与“一师一优课、一课一名师”的晒课、优课活动。同时,认真贯彻泉州教育教学管理工作会精神,落实建立一个学校章程、研制一张彰显素质教育课程表等“十个一”工作要求。

  3.中小学教辅材料征订管理情况。学校严格规范农村义务教育免费教科书及中小学进校教辅材料征订管理,严格禁止任何部门、教师向学生推销或变相推销省、市教育主管部门用书目录以外的教辅材料。学校严格按照省市文件及《关于进一步明确义务教育阶段免费教材发放相关要求的通知》(晋教明电〔2013〕335号)精神认真做好教材征订与发放。

  4.教育惠民经费发放情况。学校没有寄宿生,不存在截留、挤占、挪用、虚报冒领、套取、围规发放教育惠民经费等问题。

  5.校舍建设进展情况。学校目前在建的食堂宿舍综合楼已经封顶,现已进入内外装修阶段,预计今年下半年投入使用。

  6.教学仪器设备管理使用情况。学校全面落实《XX市学校实验室、功能室工作若干规定(试行)》,抓好“建、配、管、用”等环节,努力提高教学仪器设备的使用效率,不存在只求“所有”不求“所用”现象,并如实填报《XX市学校教学仪器设备管理使用检查情况表》。

  7.食堂食品卫生情况。学校食堂有卫生许可证、从业人员有健康证;食品采购建立索证制度;有建立台帐;食品配置独立留样冰箱,并留样48小时;建立完善登记制度;餐具有消毒;食堂消防设施有建配;食堂仓库卫生整洁、通风,三防设施(防蝇、防鼠、防蟑螂)完善。

  8.落实社会主义核心价值观宣传普及。学校在文化长廊位置悬挂核心价值观“24个字”内容;并在新教学楼每一层设有宣传栏宣传核心价值观“24个字”内容;认真组织学生熟记背诵理解核心价值观“24个字”内容及精神。

  9.学校安全保卫情况。(1)开学初由校级领导带队检查,对教师宿舍楼、食堂餐厅、图书馆、实验室、教室、配电室、在建工地和校园周边等区域和人员密集场所安全隐患进行全面排查整改。(2)学校开学当天及上、下学时段安排值班老师,校外人员进入校园有进行登记,学校保安员是由市保安服务公司派驻、并持证上岗;保安室配齐配全安全叉、橡胶棒等必要的安全防护、应急处置装备。(3)学校没有配备校车,没有发现7座位及以上的社会接送学校车辆,没有拼装车、报废车、未取得校车使用许可车辆接送学生。(4)学生安全教育及演练情况。学校开学第一周有开展学生安全宣传教育活动,每学期均有组织应急疏散演练。

  以上是我校本学期初的工作总结,不妥之处请给予指正。

  本学期,我校坚持以“以人为本,求实创新”,一切着眼于师生员工,一切依靠师生员工,采用民主、平等、和谐的管理模式,创设和谐的学校氛围,以“内强质量,外树形象”,“从严治校,创建特色”为奋斗目标。努力在管理质量,服务质量,教学质量上下功夫。整个学期以来我们密切了与学生家长的联系。进一步加强了教师队伍的师德师风建设和对学生的道德、行为习惯的教育。坚持以教学为中心,围绕课程改革,扎实开展教育科研,深入推进素质教育,强化了各项管理制度,确保了学校各项工作再上一个台阶。总结一个学期,我们主要做了以下工作:

  一、加强教师队伍建设工作。

  1、加强领导干部学习制度,坚持每双周二下午课外活动时集中的政治学习,用“明确职责,搞好服务,提高效率”的准则要求每一个班子成员,一年来锤炼了一支责任心强、业务过硬的干部队伍。 另外,每单周一下午组织全体教师进行政治、业务学习。认真听取广大教师工作的建议、存在的问题,商讨解决办法。采取各种不同的形式以促进教育教学的全面发展。

  2、进一步修改和完善了教师教育教学工作考核细则,尽量做到了公正实在地评价教师的工作绩效。落实了有关检查监督奖罚制度,激发了教师教育教学的积极性。

  3、加强了师德师风教育,努力创造宽松宽容的教育氛围。要求每一位教师都树立“不仅要做教师,而且要做一个合格教师”的观点。为提高认识,与时俱进,学校通过各种形式,组织全体教职工深入学习,帮助教职工准确把握新时期教育方针的新内涵,以积极平稳的心态迎接教育改革浪潮的严峻挑战。

  4、学校积极地创造条件做好骨干教师的培养工作:通过外出学习、专题研讨等形式为教师的学习提供帮助。推行每人上一堂优质课、公开课、观摩研讨课,鼓励教师写出有力度、有新意、内容过硬、文笔流畅的课案、教育论文或经验文章。

  5、为了进一步加强教师队伍建设,促进学校和家庭的配合,定期地召开了家长座谈会,征求家长和学生对学校工作和教师工作的建议和意见,并及时地向有关教师反馈。提高了教师教育教学的能力!

  二、进一步加强了教育教学工作

  质量是学校的生命。全体教师围绕全面提高教育质量这一总目标,不断更新教育理念,深化教学研究,提高课堂效率,积极推进课程改革,深化校本课程的开发,促进学生的和谐发展。我们做到了:

  1、加大教学管理的力度。每位任课教师每学期上一节公开课。继续坚持领导进课堂听课制度,作业全批全改、每月查备课等教学管理制度。认真备好,上好每一堂课

  2、建立教学质量抽测制度,了解学校各科教学质量,在抽测的基础上,教务处作出定量分析,为改进下一步教学提供依据,从而提高教学质量。

  3、加强教研活动,促进教师业务水平的提高。将校本培训与教研活动相结合,通过学习、教研提高教师参与教研的意识,提高教研质量。

  4、认真抓好毕业班工作。以夯实双基,促进全面发展,提高毕业考试优生率为目标,加大提优的力度,教务处加大领导力度,严格督察课程计划和教学进度的落实情况。

  5、抓常规检查。教学常规是确保教学质量的基础,教务处经常性地组织小型多样、有针对性的常规检查,并及时地将检查结果公开,并督促好出现问题的整改。在组织质量调研后,召开由相关教师、教研组长、分管领导参加的质量分析会,集体分析、排查,促进课堂教学水平的提高。

  6、实行领导班子值日制度。为进一步抓好日常教学的管理工作,学校每天安排一位校级领导及中层班子成员进行值日,除做好日常来人接待工作外,主要做好教师签到的督促工作;做好课堂教学中课任教师随堂上课的督促检查工作。杜绝空堂现象的出现,确保教学质量上升,消除安全隐患的存在。

  三、加强德育工作

  1、努力提高德育工作的`针对性、实效性和主动性。为确保德育为首的工作地位,学校加强德育管理,落实德育职责。确立了以人为本,落实“全员德育,全面德育,全程德育,重点德育”的德育工作目标。

  2、发挥少先队的重要作用。首先重视了班主任队伍建设,有效发挥了课堂渗透德育主渠道作用。用各种途径加强了思想品德课教育研究。教务处改革并完善班队工作记载制度,抓好德育常规活动。同时坚持升旗制度,规范升旗仪式,提高德育教育效果。

  3、用形式多样,内容丰富的节目组织好节日的庆祝活动,对学生进行文明礼貌、爱党爱国和爱校教育,开展有关活动,把爱国主义教育落实到日常行为之中。有效地进行学生的养成教育,礼仪教育。同时办好班级黑板报,发挥广播、宣传栏等宣传教育作用。

  4、加强了学生心理健康教育。在课堂教学和各项教育活动每位教师都重视了学生心理健康教育,及时对学生进行心理指导,培养学生坚韧不拔的意志和艰苦奋斗的精神,增强少年儿童适应社会生活的能力。针对学生心理发展特点和身心发展规律,开展教育活动。加强对学生心理健康教育的理论研究和探索,不断提高心理健康教育的实效。

  5、抓校园文化氛围的建设。本年度根据学校的实际情况,结合思想道德教育的需要,做好了教室、走廊、文化宣传长廊等各场所的环境布置。同时学校财政上划拔一大笔经费,用于各班配齐班风标语、学习标语、班牌,全新布置好班级文化。

  四、加强了安全管理与教育工作

  主要是加强了安全防范教育,增强了师生的安全卫生意识

  1、通过板报、广播、全体师生会等途径,继续加强了安全、卫生教育,增强安全意识,对学生行走、乘车、用水、用火、用电、饮食等各方面都作了宣传教育,避免意外事故发生,如各班主任教育学生不能乱攀乱爬乱跑,上下楼梯要井然有序,不得拥挤等。

  2、经常检查校内每一处的电器线路、装置、设备,发现问题及时解决隐患,切实做好了防火、防盗、防触电工作。

  3、扎实做好了卫生防疫知识的宣传教育工作,要求大环境无杂物,室内、走廊无蛛网、积尘、污迹,确保了校内环境的整洁。

  4、加强了全校卫生工作的检查力度,学校把卫生区划分成片,责任到班,具体到人打扫,使卫生工作保持经常化,使校园保持整洁。

  5、加强了对门卫的管理工作。学校与门卫签定了门卫安全工作责任状、门卫安全工作职责,制定相关的门卫安全制度。要求门卫严格执行各制度、职责,严格执行校门上锁制度。

  五、加强校舍、校产管理

  1、进一步完善了校产、校舍管理制度,严格校产管理的制度化、规范化,尤其是强化赔偿制度。在充分发挥常用教具、学具等教学器材和现代教学设备作用的同时,落实登记制度。严格执行专用室的保管责任制和谁损坏谁赔偿的原则,有效控制了器材的流失与破损。

  2、总务处加强了用电用水及日常的检修管理,坚持勤俭节约,反对铺张浪费,动员全体人同努力为学校节约一滴水,一度电、一分钱。让学校在这方面的经费开支比往年节约近四分之一。

  3、通过养成教育,加强了全体学生爱护公物,爱护学校设施、设备,爱护花草、树木的意识,杜绝了践踏公物、折枝摘花等不良现象。

  4、加快推进学生宿舍工程建设工作。学生已全面搬进新宿舍。

  宿舍内所有相关配置全部配齐。

  5、同时配置一批新的办公用品,所有老师在全新的办公条件下办公。

  总之,一学期来,我校的整体工作又上了一个新的台阶。但我们仍需要做到:荣誉面前戒骄躁,谨慎笃行思进步。要能清醒地认识到时代的前进步伐对教育事业所提出的不同标准需求。与此,我们将本着“没有最好,只有更好”的理念,脚踏实地,务实创新,与时俱进把我校的教育事业办得更好。

春季学期学校工作总结8

  一个学期又过去了,做为后勤工作中的重中之重,食堂自然是不可或缺的。作为食堂自然是离不开饮食,食是每个人生活中不可缺少的一部分,假如我们离开了吃的东西是不可能生存下去的,所以作为单位的食堂这也是很重要的。作为食堂管理人员更应多为职工的饮食着想,为保证每位师生的身心健康而考虑,现对这段时间的食堂工作作以下总结:

  一、持证上岗、消除安全隐患

  我校是一个近五仟人的大学校,作为一个大集体的大食堂,严格落实食品卫生安全是关系到每一位师生身体健康的大事。首先,每位食堂工作人员每年都要进行上岗前的体检,对体检不合格者不予上岗。其次,不定期对工作人员进行思想教育、贯彻落实食品卫生法的要求等。通过学习,提高工作人员在工作中的服务质量和意识。切实做好我校食堂的食品卫生、餐具的“一洗、二冲、三消毒”工作,工做台做到随用随清,每周对厨房一次大清扫。如发现工作中有不到位之处立即指出,勒令改正及时到位。全体工作人员能够认真做好本职工作,明确职责、各司其职、服从分配、随叫随到,保证了食堂工作的正常运转。

  二、强化软件管理

  学期开学,食堂管理人员和员工一起学习《中华人民共和国食品卫生法》,提高每位工作人员的思想上认识。本学期,先后制定了十项规章制度(索证制度等)并上墙,特别完善了食物中毒上报流程图(上墙)和食物中毒防治预案,从制度上保障学校食堂的安全和规范。定时定期对食堂工作人员进行法律法规、工作规范的培训,做到以法律法规为准绳,办好学校的集体食堂。在此基础上又专设食品卫生监督员,仓库保管员及专职采购员,并严格控制各种主料,从而从根本上杜绝了食品安全隐患。

  学校非常重视食堂内部管理,在科学化、规范化、制度化和严格管理上下功夫。力求把基础管理工作做扎实,做全面,做到时时有规范,事事有规范。食品卫生工作中,紧紧围绕以“三防”为重点(防中毒、防投毒、防病毒),采购工作中严把“五关”即:严格进货渠道关,物品进库验收关,操作程序规范关,饮食卫生安全关,食品存放储存关。在验收中对不合格的食品进行坚决的抵制和退货,不收不进质量不合格的物品。同时让全体工作人员参与,全员监督,责任到人,检查到位,记载详实。确保进货质量,把一切不安全因素都堵在校园外。

  加强培训、加强检查、培养炊事人员的良好卫生意识和习惯。同时,加强炊事人员的技术与技能的提高。认真做好各项台帐和相关材料,做到材料不缺门断项、内容翔实可靠;对照《食品卫生法》和《集体用餐条例》逐条逐项检查,拾遗补漏,力求工作做细做实和万无一失。

  三、规范操作,落实到位

  本学期学校制订并完善了各项管理制度,如各类人员岗位责任制、服务人员行为规范等,分别对食堂的食品卫生、环境卫生、炊事员的个人卫生、原材料采购、验收、保管、加工、出售、餐具消毒提出明确要求,做到职责明确,管理制度齐全,环环相扣,层层把关,流程合理,操作规范。坚持生熟分开、严格餐具消毒和保洁。对原料的采购、验收、入库、出库、保管严格把关;对不符合要求的原料坚决拒收。对卫生严格制度化管理,分工清楚,责任明确。在对员工的日常管理中,我们制度加情感,用自己的行动去管理,用指导去管理,在不断的教导下,员工能从指派工作到自我工作的转变。

  四、加大硬件投入

  我们在食堂的管理工作中深深地感到,目前食堂的硬件设施、设备状况已经与发展要求不相适应,为此,学校今年暑假共投入近60万元对餐厅进行了装修改造,改造装修了新的教师餐厅,改善了师生的就餐环境。

  五、实施定点采购制,杜绝安全隐患。

  食堂的安全工作主要在食品的采购、加工、存放,餐具的清洗消毒,食堂工作人员本身等几个主要环节。学校进一步提高了对食堂原材料进行集中采购的认识,制度措施,规范程序,油和调料、大米定点采购,猪肉坚持在质量第一,价格第二的原则下,由我县规模、资质齐全的湖南省辰河养猪专业合信社提供。并坚持索证制度,索取食品卫生检验合格证、化验单、营业执照以及相关证照,由专人验收,切实把握好进货验收关。食品的加工、存放和餐具的清洗消毒等落实到岗位,分工到人,明确职责,及时记载,分管校长、后勤主任不定期检查。同时加强食堂工作人员的思想教育,加强政治理论学习,树立为教育服务、为师生服务的思想,切实关心食堂工作人员的生活,解决其困难,使其一心一意为食堂工作,无私心杂念。食堂工作人员及有关管理人员,每学年进行一次健康检查,每月一次的安全例会和每天的卫生检查,随时接受临时检查必须的知识培训和保持良好的个人卫生,穿戴统一的'工作服、工作帽。由于学校各级领导对食堂工作的高度重视和常抓不懈,给我校饮食工作硬件建设和软件管理打下了良好的基础,增强了全体人员的安全卫生意识和责任感,形成良好规范的卫生习惯,使我校食堂的饮食总体工作取得了长足的发展和一定的成绩,确保了学校的稳定和发展。食堂从未出现过任何安全事故,食堂工作受到上级领导和卫生部门的好评。为了提高学生伙食质量,做到让学生满意,家长放心,学校严格控制食堂零利润,不篡学生一分钱。

  六、存在问题

  随着人民的生活水平提高,给我们的极少部学生养成了娇生惯养的坏习惯,主要表现在:

  1、挑食、偏食,导致倒饭、倒菜现象;

  2、个别学生独立生活能力较差,不愿排队就餐、常吃方便面、面包等现象。

  另一方面,个别食堂工作人员由于缺乏学生心理学的研究,往往不能想学生所想,不能正确善待每一位学生,这都给食堂管理带来一定的困难。但是,任何一项工作都有它有利的一面,也有它问题的一方,但我们只要一分为二地看待它,困难也会变得得心应手。所以,我坚信,在校领导的关心和监督下,在全体食堂工作人员的共同努力下,我校食堂一定会越办越兴旺发达。

春季学期学校工作总结9

  一、团队建设

  1、继续争取平安电工和教育局的支持,本学期公司为学校聘请四名大学生优化小学教师队伍,教育局和总支为学校选派七名支教老师充实初中教师队伍。

  2、通过教育经验交流会、连片教研以及中考复习高效课堂和小学教学千人大比武活动,加强教师业务学习,提升教师的.业务水平和教育教学的品位。

  3、每月进行优秀教师和班主任评选公示,充分发挥骨干教师的示范作用。

  二、德育工作

  1、按照“抓小求实促规范,明理正气养习惯”的德育工作思路,以活动为载体,以课堂为阵地,以学生为主体,以成长为主线,创造性地抓好班级建设、留守学生管理、寝室管理,家访沟通、习惯养成及理想责任教育等重要而常态的工作,取得了初步效果。本学期,校园内没有一例打架斗殴事件发生,大部分学生的言行举止文明健康,思想端正积极,学风较以往大有好转。

  2、围绕《中小学德育纲要》、《中小学生日常行为规范》、《中小学生守则》等德育文献,制定了《××学校学生道德教育实施方案》、《××学校学生思想道德教育三“十”活动实施方案》、《××学校“文明学生”标准》、《××学校班级日常管理评分细则》、《××学校优秀班主任评选办法》等符合本校校情的德育管理制度。在班级中,积极推行民主化管理和学生自治管理。

  3、利用清明节、五四青年节、六一、端午等节日开展爱国主义和感恩教育。

  三、教学工作

  1、教育质量稳步提升。初中部强势学科物理、七年级语文、数学等继续保持了优势地位,七八年级英语等薄弱学科有了提升。

  2、狠抓课堂教学,落实责任追究。校务成员经常深入课堂听课、了解教学情况、及时反馈,有25人次教师被进行责任追究,从而进一步规范了课堂教学。

  3、教育教研成果突出。李××、章××在县小学教师千人课堂大比武活动中获得关刀镇二、三等奖。潘××在各级报刊发表教育论文或随笔5篇。有9位学生在中国作文竞赛中获得二三等奖。

  四、体育卫生工作

  1、坚持进行早晨校园长跑。

  2、以防控手足口病、H1N1甲型流感为重点,制定各项计划和措施。发现问题及时和上级有关部门和家长联系,使得防控工作在我校没有出现任何纰漏。

  3、把安全教育工作作为学校工作的重点内容,坚持守好门、看好人,常抓不懈。对存在的安全隐患及时向上级反映,及时整改。

春季学期学校工作总结10

  学校安全工作事关千家万户的幸福,是维护社会稳定,推进学校素质教育顺利实施的重要因素安全工作是关系到人民生命财产的大事。学校是培养二十一世纪人才的摇篮,学生是祖国的未来、民族的希望。学校安全工作直接关系着学生的安危、家庭的幸福、社会的稳定。因此,做好学校安全工作,创造一个安全的学习环境是十分重要的,我校认真贯彻上级领导关于各项安全工作要求,将创建平安和谐校园工作列为学校的头等大事,与学校德育工作紧密结合,坚持以预防为主,积极开展各类安全知识培训、教育活动,落实各项防卫措施,制定了重大安全事故应急预案、消防应急预案、防震逃生预案、消防卫生事故应急预案、防火防灾减灾应急预案、食品中毒应急预案等,使创安工作得到全面、深入、有效地开展。全校师生的法制观念、道路交通安全意识、消防意识等其它安全意识显著增强,现将一年来的工作总结如下:

  一、领导重视,措施有力

  为进一步做好安全教育工作,切实加强对安全教育工作的领导,学校把安全工作列入重要议事日程,成立了校长为组长的安全工作领导小组,学校领导、班主任、教师都具有很强的安全意识。还根据学校安全工作的具体形势,把涉及师生安全的各项内容进行认真分解落实到人,做到每一项工作都有对应的'专(兼)管人员、主管领导和分管领导,防止了工作上的相互推诿。从而形成了学校校长直接抓,分管组长具体抓、具体分工负责组织实施,全校教职员工齐心协力共抓安全的良好局面。

  二、各项安全制度,实施扎实到位

  1.建立安全保卫工作领导责任制和责任追究制。与安全保卫人员、德育处、各室负责人员、后勤人员、班主任等签订相关安全责任合同,将安全保卫工作列入教师期末考核内容中,严格执行责任追究制度。凡发生安全责任事故和影响恶劣的安全责任事故,或在各级工作检查中,受到批评的,对有关责任人员作如下处理:根据具体情况,分别给予不参加优秀班集体评选、不参与优秀班主任评选、情节和后果严重的,追究法律责任。

  2.签订责任书。学校对班主任及任课教师明确各自的岗位职责并签订“安全责任书”。学校在学期初与学生家长明确学生安全责任意识,明确了家长应做的工作和应负的责任。将安全教育工作作为对教职员工考核的重要内容,实行一票否决制度。贯彻“谁主管,谁负责”的原则,做到职责明确,责任到人。

  3.不断完善学校安全保卫工作规章制度。建立学校安全保卫工作的各项规章制度,建立健全定期检查和日常防范相结合的安全管理制度,以及学生管理、门卫值班、巡逻值班、防火防灾、卫生管理、防火安全管理、安全用电、体育器材检查、健康体检等规章制度。对涉及学校安全保卫的各项工作,都要做到有章可循,违章必究,不留盲点,不出漏洞。

  4.建立学校安全意外事故处置预案制度。学校建立以校长为组长的安全事故应急处理领导小组,制定了安全事故应急处理预案。为了及时快捷地开展工作,学校成立了现场指挥组、协调联络组、后勤保障组、抢救组等临时性机构。并对可能发生的火灾事故、食物中毒事故、自然灾害事故的处理提出了具体的操作流程及应对措施。每学期都进行紧急疏散的预演,收到良好的效果,为预防突发事件紧急疏散奠定基础。

  三、社会、学校、家长齐动员,群防群治群利

  学校安全教育工作是一项社会性的系统工程,需要社会、学校、家庭的密切配合。我们积极于本地卫生所积极配合防流感通力合作,做好学校安全保卫工作,学校组织开展一系列道德、法制教育活动,交通安全知识竞赛活动。上好安全知识教育课,取得了良好的教育效果。

  四、加强思想教育,提高自我保护能力。

  要确保安全,根本在于提高安全意识、自我防范和自护自救能力,抓好安全教育,是学校安全工作的基础。我们以安全教育周,安全教育活动月为重点,经常性地对学生开展安全教育,特别是抓好交通、大型活动如(六一、元旦各种演练)等的安全教育。对学生进行防溺水事故安全教育。教育学生不得擅自与同学结伴到河塘等地游泳或嬉戏玩耍,同学之间要相互提醒,劝阻和制止,与学生家长的联系,通过家长会等形式,增强家长安全意识,提醒家长履行监管责任,将防止溺水事故的有关事项告知家长,建立家校齐抓共管的管理机制。开展丰富多彩的教育活动。利用班会、团队活动、活动课、安全教育课、德育活动、学科渗透等途径,通过讲解、演示和训练,对学生开展安全预防教育,使学生接受比较系统的防溺水、防交通事故、防触电、防食物中毒、防病、防体育运动伤害、防火、防盗、防震、防骗、防汛等安全知识和技能教育。还利用校园广播、黑板报、宣传栏、悬挂横幅、张贴标语等宣传工具及举行主题班会、讲座、安全征文与知识竞赛组织学生观看《小学生安全教育专题影片》、组织学生学习《中小学生安全教育读本》、利用安全教育月学校全体师生做了十个一活动等形式开展丰富多彩的安全教育。学校利用周一升旗活动时间强调安全事项。通过告家长安全通知书、向家长发放安全警示案例,增强家长的安全意识。通过多方面的教育提高了广大学生的安全意识、安全防范能力和自我保护能力。我校一直本着坚持预防为主、防治结合、加强教育、群防群治的原则,通过齐抓共管,营造全校教职员工关心和支持学校安全工作的局面,从而切实保障师生安全和财产不受损失,维护学校正常的教育教学秩序。

  五、强化安全检查,及时整治整改

  加强学生校纪、校规教育,安全知识教育,全面提高学生法制观念和安全意识,自我保护能力。多次利用班会、班主任会、黑板报等进行重点的法制观念,安全知识教育。开展常规检查。每学期开学以后,学校把安全教育工作作为重点检查内容之一,积极配合卫生部门对学校食堂、饮水卫生进行检查。对教室、办公室、微机室、阅览室、实验室、大门、围墙、等进行了详细的检查,同时,加强对校园周边的综合整治。对存在的隐患及时向上级反映,及时整改。

  六、存在的问题及下一步打算

  我校在安全保卫方面做了一些工作,安全保卫工作得到加强,但是安全保卫工作的难度越来越大,学校安全保卫工作的形势仍然比较严峻。

  1.社会育人环境存在不利于师生安全的因素。近几年来,在各级党委政府的领导下,通过有关职能部门的集中综合整治,学校周边环境有明显的好转。但是,社会上的不安定因素和不良文化对师生安全的影响还比较大,黄、赌、毒、非法出版的图书、音像和游戏室对学生的影响还非常大,学校周边还存在安全隐患。

  2.学校安全工作的难度不断增大。学生在家庭中往往受保护较多,而缺乏生活经验。学生作为社会的弱势群体,多数自我保护意识和安全防范能力低,大大增加了学校安全工作的难度。

  3.学校处于交通要道,严重威胁着师生的安全,对学校财产保卫工作有一定的隐患,对学校管理构成一定的难度。今后,我们将进一步重视安全保卫工作,及时解决安全保卫工作中发现的新问题,不断提高我校安全保卫工作水平。总得来说,学校无论是领导还是普通教师对安全工作重视程度较高,安全教育进行得比较扎实,安全措施也比较到位,今后我们将进一步加大安全工作的力度,进一步与家庭、社会必须密切配合、通力协作,将动员社会力量,齐抓共管,净化外部环境,搞好学校周边治安秩序,建立切实可行的学校安全防范体系,使学校安全工作进一步经常化、制度化、社会化,以开创我校和谐平安校园,关爱生命、安全发展工作的新局面。

春季学期学校工作总结11

  一、珍惜与回顾

  1.办学条件有了改善。本学期化解了多年的矛盾,搬迁了移动信号塔,新建了学生营养餐厅,改造了图书室、微机室,整改了用电线路,添置了班级图书柜,生均图书达到了30册,硬件可整改项目达到了“均衡验收”标准。

  2.高效课堂有所提高。高效课堂基本实现了常态化;“模式”“学案”“小组”更加精细化;“赛课”质量全面提高;县内冲刺省教学能手的选手来我校进行实地观摩;学校青年教师基本达到了县级教学能手水平;学校兴起了高效课堂论文热。

  3.有效德育尝试升格。一是主题教育如期落实;二是学校环境保持了干净亮丽;三是班级文化富有个性;四是仪表教育取得成功;五是班级图书管理有序;六是尝试实行班级优秀达标奖励办法,班级文化和仪表教育实行全员奖励,之外评选了七个单项优秀班级,期待德育质量有新的提高。

  4.安全工作全面加强。成功进行了四次不同主题的安全演练活动,尤其是防恐防暴演练在全校师生心灵上产生很大的震动。安保设备更加完善,购置了应急灭火器及防控设备。师生的安全责任意识更加浓厚,课后安全管理教师认真负责。安保人员的责任意识提高到新高度。

  5.学校精神进一步彰显。我校教师在日常工作和重大活动方面体现出了二小人“责任至上、尽善尽美、永不言败”的价值理念。不少老师爱家一样爱学校,爱生命一样爱事业,赢得了人们内心深处的尊重。本学期重大活动方面更加彰显出二小人的风范:学生运动会秩序井然,鼓舞人心;艺术节内容精彩纷呈,活动过程感人至深;图书整理中老师们不怕辛劳,只讲奉献,不讲条件;周边住户防汛工作建档立卡中我校教师很好地履行了公职人员的社会责任;六年级备考过程中老师们挤时间、枪效率,忘我工作,即使成绩平平,永不言败的精神是我们的荣耀。

  5.党建工作极大提升。我校党支部根据上级安排,创造性的开展工作,把每项工作做得精细有质量,在学校发展中很好发挥了党支部的'引领作用,每一个党员都成为学校发展的骨干力量。本学期我校党支部被上级党组织推荐为市级优秀基层党支部。

  6.家长支持度令人满意。家长的满意是最高的质量,质量高了,学校和教师的威望就有了。通过电话及现场满意度测评,家长对学校和老师的满意度超过95%。不论是家长讲堂、日常卫生还是文艺节目编排,家长们积极参与、全力支持,为学校教育锦上添花。本学期校长未参与协调任何班级的的家长与教师、家长与家长的矛盾,再次给了我们“有好质量让家长放心,有好教师让校长省心”的自信。

  二、问题与反思

  1.“改薄”是头等大事。年级之间不均衡,学科之间不均衡,一些教师长期教学成绩滞后,非考试科目得不到理想的教学效果。这些问题严重影响着学生的成长、学校的声誉、团队的和谐、教师的健康,牵动着全体师生的心,我们应该有关爱的态度,反思的品质,查找问题,剖析原因,寻找出路。

  2.“减负”是智慧的产物。长期以来,教师教的苦,学生学的累,学生背着沉着的书包上学,带着繁重的作业回家,失去了学习的快乐,影响了健康成长。教育是行善积德的事,教学是一项智慧的工作,不能用学生的勤弥补教师的拙。我们每一个教育工作者都要在教学智慧上下功夫,课堂效率上做文章,实现减负而高效。

  3.“落实”是最好的管理。诚信办学才能让学校持续发展,无论是学校管理方面还是教师工作方面均有落实不到位、落实打折扣问题。如我校本学期安排的学生美育平台的资源利用方面就做的不好。坚决让计划从纸上走出来,让制度从墙上走下来,有布置就有落实,有落实就有评价,有评价就有反馈,用落实保证质量。

  4.“平凡”会走向平庸。奋发进取成就价值,铸造幸福,赢得尊重,追求平凡就会走向平庸。我们每一个人要克服“无我意识强,集体观念差”“主人角色强,奉献能力差”“当评论员不错,当战斗员不行”“坐享其成要公平,守株待兔靠福利”的消极思想。

  学校的发展道路肯定会布满荆棘,充满坎坷的,我们只有在反思求变,克难求进的决心中让学校质量有新突破、新提高、新跨越。

春季学期学校工作总结12

  学校的安全工作,事关着千家万户的幸福,也是维护社会稳定,推进学校素质教育顺利实施的重要因素。安全工作直接关系着学生的安危、家庭的幸福、社会的稳定。学生是祖国的未来、民族的希望,学校是培养人才的摇篮。因此,做好学校安全工作,创造一个安全的学习环境是十分重要的,我镇各校认真贯彻教育局各项安全要求,将创建平安和谐校园工作列为学校的头等大事,与学校德育工作紧密结合,坚持以防为主,积极开展各类安全培训,落实各项防卫措施,使创安工作得到全面、深入、有效地开展。全镇各校师生的法制观念、道路交通安全意识、消防意识等安全意识显著增强,现将上20xx年春季学期教育管理中心安全工作总结如下:

  1、组织落实。

  进一步充实了安全工作领导机构,成立了以各校校长为组长,以副校长为副组长,以各班班主任为成员的学校安全工作领导小组,做到了分工明确、责任到人,增强了“平安和谐校园”的创建能力。

  2、责任落实。

  明确校长为本学期学校安全工作第一责任人,分管安全的副校长为第二责任人,建立校长——副校长——具体责任人的责任追究体系,层层签订安全责任书。加大责任追究力度,坚持“谁主管、谁负责,谁的问题谁解决”的原则,各校把全体教职工的责任落实情况列入年度考核,不断增强全体教职工维护学校安全稳定的责任感和工作力度。

  3、措施落实。

  (1)加强安全检查,各校及时排除安全隐患。教育管理中心组织有关人员到全镇各学校做好常规检查;各校每两周进行一次安全隐患大排查和矛盾纠纷大排查;各校坚持用每周的例会对县局的文件精神进行学习安排和落实,定期向教育管理中心上报本月的安全情况

  (2)各校组织开展森林防火、汛期安全教育,教育管理中心安排沿河学校制作防溺水安全警示牌,防止学生溺水事故和火灾事故的发生。

  (3)教育管理中心两次组织召开了中坪镇安全工作会议。全镇各学

  校校长和分管安全的人员参加,会上教育管理中心主任对学校的安全工作作了详细的`安排和部署,镇领导作了关于学校安全的重要讲话。

  (4)各校充分利用校园宣传阵地,突出宣传主题,组织开展防汛抗旱、防火灾、防踩踏、防地震、防地质灾害等应急演练,进一步增强师生的防灾减灾意识,提高师生了解灾害、识别灾害、防御灾害的能力。

  (5)各校按照各级近期下发的有关防汛工作的文件通知及教管中心相关工作安排,制定切合实际的防汛应急预案,并加强演练,提高师生对汛期突发事件的应对能力。

  (6)各学校通过校会、班(队)会、黑板报、专题报告、家长会、《致家长的一封信》等形式,组织开展“预防溺水事故”为主题的专题班会活动,以典型事例教育警示学生,提高每一个学生的防溺水意识,强化家长(监护人)对学生的安全监管责任。

  (7)加强教职工的法制教育和师德师风教育,按照《毕节市中小学预防学生遭受“十严格、十不准”》通知要求,规范教职工行为。

  (8)各校认真抓好安全维稳及各类矛盾纠纷排查工作,每日实行“0”报告制度。要求各中小学每天下午放学前将各校排查出的安全维稳隐患情况及各类矛盾纠纷情况报教管中心,教管中心每日向教育局安稳股及镇综治办上报。要求有就报,而且要随时报,无可不报。

  (9)制定特殊时段轮流值班表,要求各学校严格实行24小时领导带班和行政人员轮流值班制度,值班人员坚守岗位,严守值班纪律,保持通讯工具畅通。

  (10)严格落实学生宿舍巡查制度,加强学生(尤其是女生)宿舍及周边安全保卫工作,学校领导和班主任要对校外租住民房学生进行定期访谈,防止安全事故的发生,尤其是在外租住民房的女生要重点关注,防止社会闲杂人员对学生的侵害。

  (11)各校各班级实行每节课上课前清点学生人数制度,对未到校上课学生进行及时反馈,跟踪学生去向,确保学生不出现任何意外安全事故。

  (12)教育管理中心进一步对各校安保人员和食堂工作人员的身份和健康状况进行核查,建立各校安保人员和食堂工勤人员档案。

  (13)5月12日是“全国防灾减灾日”,学校根据实际情况有针对性地进行安全检查,并对学生强化夏季安全教育,如:交通、饮食、溺水等。组织“消防紧急疏散演练”。

  (14)六月是“安全生产月”,学校按照上级要求开展相应活动。出“强化安全基础推动安全发展”主题黑板报一期。各校安全领导小组对学校消防设施进行安全检查。并要求各校开展“安全伴我进校园,我把安全带回家”主题征文活动,各校通过认真评选出16篇优秀作品交教育管理中心,教育管理中心进一步评选出10篇报送教育局安稳股。

  4、存在的问题及下一步打算。

  (1)社会育人环境存在不利于师生安全的因素。社会上的不安定因素和不良文化对师生安全的影响还比较大,试图干扰学校及学生的人员还存在,学校周边的饮食摊和食品店还存在食品安全隐患。

  (2)学校安全工作的难度不断增大。学生在家庭中往往受保护较多,而缺乏生活经验。学生作为社会的弱势群体,多数自我保护意识和安全防范能力低,大大增加了学校安全工作的难度。

  (3)部分学校处于交通要道,严重威胁着师生的安全,对学校财产保卫工作有一定的隐患,对学校管理构成一定的难度。

  今后,我们将进一步重视安全保卫工作,及时解决安全保卫工作中发现的新问题,不断提高各学校安全保卫工作水平。进一步与家庭、社会密切配合、通力协作,将动员社会力量,齐抓共管,净化外部环境,搞好学校周边治安秩序,建立切实可行的学校安全防范体系,使学校安全工作进一步经常化、制度化、社会化,以开创各学校和谐平安校园,关爱生命、安全发展工作的新局面。

春季学期学校工作总结13

  在教育局和学校领导的正确领导下,在教务处全体同仁共同努力下,在学校各部门的通力配合下,教务处圆满完成了本学期的教学工作任务,取得了一定的工作成绩。现总结如下:

  一、狠抓教学常规。

  1、认真抓好开学初的教师备课。通过领导的督促和检查,广大教师在开学前都能自觉地备好课,写好教案。其中教案写得较好的有:苏燕、马娇环、农德辉、陆碧英、梁永武、韦娥英、凌广明、廖胜飞、苏彰远、余显业、卢竹梅、方俊伟、卢凤荣、罗玉辉等老师,由于课前老师们做好充分的准备,开学初的第一节课就给学生留下良好好的印象,树立了良好的开端。

  2、认真组织教研组长、广大教师制定本学期的教研、教学活动计划,高三、初三还由科任教师代表制定本学期的复习方案。

  3、本学期我处认真组织学生进行段考、期考、高一、高二的毕业会考,认真组织学生做好考前、赛前的各项准备工作,认真做好学生的思想工作,使同学们在考试中考出好成绩。对监考老师、评卷老师,我们严格要求,。对高三的毕业会考,由于本校设立考点,我校按照上级的要求,认真做好各项准备工作,认真做好试卷的保密、装订、密封等工作,顺利地完成高三毕业会考。

  4、加强听课制度,为了进一步提高我校广大教师的课堂教学水平,提高学生的学习兴趣,充分调动学生的学习积极性。本学期教师的听课制度提出新的要求,除了教师结对子之间互听3节课以外,在全校范围内,主管教学的领导听课不少于25节课,其他领导听课不少于20节,一般教师听课不少于15节,其中70%以上的听课必须是听本组教师的课,不完成任务的教师在物质上要受到相应的惩罚。听课制度方案一出台,全体教师都自觉地去听老师讲课,期末统计教师听课节数时,全体教师都能完成任务,马诚强、卢玄德、马娇环、苏燕、陈荣珍、黄世棉、卢定宣、刘凤情、凌维欧、苏方锤、余显业、滕桂安、潘世念、农长胜、卢光瑞等超过节数。

  二、狠抓中高考备考。

  1、3月30日召开中高考誓师大会。由校长,科任教师、学生代表在会上发言。明确奋斗目标,树立奋斗到底的信念,合理安排时间,制定学习计划,发挥团结互助精神。扎实做好备考。

  2、多次召开毕业班科任教师会议。3月10日召开高三毕业班会议,了解教师复习进度,强调多了解新信息,加强信息的收集和整理,注意学生的培尖;4月6日召开毕业班科任教师会议,狠抓中考,团结协作,克服困难,做好模拟考试的各项准备工作;5月12日、6月9日分别召开模拟考总结会,总结模拟考试情况,部署下一阶段的工作要点。

  3、认真组织老师和学生做好中考实验考试和体育考试。学校领导高度重视,成立中考领导小组,考前认真做好学生的思想工作,认真做好考试的各项准备工作,在实验考试前两天,理、化实验员黎青兴、何坚老师根据每场次确定的实验课题准备好实验用的器材及药品,初三理化任课也利用课余和休息时间帮实验员整理器材,确保实验操作考试工作顺利进行。体育中考的仪器、场地都能做好充分的准备。

  4、认真组织学生搞好中高考适应性考试。我校在两次的模拟考试中均均按中考的要求去进行考试,认真安排考场,认真组织教师搞好评卷工作。

  5、20xx年6月9日分别召开78名尖子生和115名差生会议,为尖子生鼓鼓劲,充分肯定他们的优点,同时也提出他们存在的不足,力争尖子生在中考中拿到他们应得的成绩。对差生也做出了客观的表扬,而更多的指出他们存在的问题,提出小小建议:树立新形象,为母校做好事,认真对待中考。

  6、成功的召开部分学生家长会议,通过家长和学校的共同配合和协作,使学生摆脱家庭和社会的精神压力,集中精力投入中考复习,为中考奠定良好的条件。

  三、积极开展各种竞赛活动。

  积极开展各种课外活动。我教师加强对学科竞赛辅导,发挥尖子生的辐射作用。在本学期初的物理竞赛中,我校学生踊跃报名参加,其中初二年级参赛人数占年级的70%。

  四、存在问题。

  1、对教师的'课堂教学未能及时的了解和反馈。例如,有的教师在课堂教学中存在只顾自己讲课而不维持课堂纪律,学生在下面讲话、睡觉。

  2、课堂教学中以学生为主体的思想有待进一步加强,启发式教学力度不大。有的教师对教研教改不热心,只满足教好课,缺乏上进心和参与意识。教研组的工作要进一步加强,集体备课活动还要落到实处。

  3、对学生的学习抓得不够严,至此一些学生放松对自己的要求,课堂学习纪律散漫。

  4、师的听课情况的检查力度不够,未能及时把老师的听课情况反馈到教师,使得有些老师应付检查而应付听课,在听课的过程中批改作业等,最终未能达到听课的目的。

春季学期学校工作总结14

  光阴荏苒,时光如梭。本学期教学工作即将结束了,本学期能认真贯彻落实教育局、中心学校工作目标,严格按照本校学期初制定的工作计划抓好教学这一中心工作,全体教师同心同德、与时俱进,较好地完成了本学期学校的教学工作任务。现按照学期制定的工作计划和临时工作进行如下总结:

  一、规范办学行为,严格执行各项规章制度

  1、认真落实减负措施、坚持正确办学方向。

  一如既往地贯彻小学教育教学工作会议精神,能严格执行《中小学减负措施》(减负30条)等文件精神,绝大部分学生都能做到7:45――8:00点之间到校(除通勤生外),为让学生能睡好觉提供保障;真正做到协调各学年学科教师,整体规划并控制各学科课后作业量,经过四次抽查,没有发现一二年级留书面式家庭作业情况,其他年级课外书面作业量每天也基本没有超过1小时。本学期没有发现教师体罚和变相体罚学生行为。经多次排查没有发现教师进行补课、办班、乱定资料的现象。

  2、严格执行课程计划、及初教股相关文件要求。

  能做到开齐开全音、体、美、微、地方课和校本课程,对音、体、美、微、地方课和校本课程进行不定时地抽查,一直到期末考试体艺课都没有停上。

  二、加强常规教学管理,提高教育教学质量

  1、加强常规教学管理。

  本学期教导处加强教师上课管理,教导处能做到经常查课,杜绝了教师坐着讲课、玩手机、刷朋友圈等有悖常规的不正常上课情况。

  2、特别加强对教案的检查。

  本学期是我校首次采取电子教案,为使电子教案不流于形式,我们要求电子教案要实时更新,并且教师教课书上要有教学设计痕迹,而且真实、实用。特别重视“小学科”、薄弱学科的监控。从四次教案检查情况看,效果非常好。

  三、以“校本主题研修”为基础,推进课程改革,提高学校教科研能力,提升教师素养、提高课堂教学效率、促进教研再进步

  1、加强管理,提高研修水平。

  3月5日,我校组织召开了“20xx校本主题研修启动会”;

  3月19日开展了“我的主题我的课”教学竞赛,历时两周,共15人参加竞赛课。绝大部分教师都能根据个人主题进行设计课堂教学,达到了很好的竞争和学习的目的。

  带领全体教师再学习吉林省农村基础教育研究所所长李元昌教授讲学内容和思想,根据中心校校本研修大课题――“常规教学中彰显特色”结合我校实际,确定适合我校的'校本研修主题,制定计划、考核、规范、制度,有效地开展此项研修工作。

  4月8日,小教部下乡到校进行指导听课,我校共有数学、英语、美术、计算机4个学科4名老师出课,全体老师参与研讨,教研员不吝指导、教师们虚心学习、认真笔记。把校本主题研修又向前推进了一大步。

  4月10日,本校开展了“校本主题研修”阶段性总结会,总研修组把一个月来教师们在校本主题研修中学习和实践中存在的优点和共性问题整理出来,与大家进行探讨、交流,教师们参与热情很高,效果良好。

  4月28日我校全体教师参加了由小教部组织、中心校牵头的全镇“校本主题研修”汇报交流活动,我校英语研修组祝庆萍老师在活动中出了一节交流展示课,耿宏军主任也进行了“校本主题研修”交流汇报;数学研修组有两人进行了数学组的交流汇报。

  6月18日,学校开展了“我的主题,我的教学改进”交流会,各研修组参与热情高涨,都能把自己三个月来在校本主题研修中的得失向大家交流,能通过研修提出我的教学改进、改进设想、改进规划等,围绕当前教育改革发展实践中的热点、难点问题,提出有理论和实践、推广的论题。其中,耿宏军主任的交流材料被推送到小教部进行评选,被评为“县级二等奖”。

  7月3日,我校召开了校本主题研修总结表彰会。其中祝庆萍被评为校本主题研修优秀责任领导;综合组被评为“校本主题研修优秀研修组”;祝庆萍、闫云芹、乔艳、孙铁艳、赵宏岩、李国凤六位老师被评为“校本主题研修优秀学员”。会上对以上人员进行了表彰奖励。耿宏军主任作了总结发言。

  四、抓好各项教学活动,提高教学质量

  依据初教股、小教部文件精神及下发材料、根据中心校工作要求,结合本校实际,扎实有效地开展各项教学活动。

  (一)、教师活动:

  1、开展教师基本功竞赛。

  3月28日我校举行了“教师朗诵、粉笔字、简笔画”――“我的主题我的教学基本功”竞赛。其中,教师朗读以“春之韵”为题;粉笔字、简笔画(古诗配画)以李白的《望天门山》为题。本次基本功竞赛给教师们提供了一个相互学习、相互交流、展示自我风采的平台,为提高教师队伍素质奠定了坚实的基础。经过激烈角逐和评为的公正量化打分,最后评出各单项奖:一等奖5人;二等奖12人;两项总成绩奖5人。学校为获奖教师颁发了荣誉证书。

  2、积极参加了“一师一优课、一课一名师”活动。

  不知是我们自身技术的原因还是平台的缘故,我们参与的10名教师只有科学和品社两节课允许上传到平台,但无论如何,老师们都积极准备和参与了网上竞赛,从课堂效果上看,这些课质量还是很高的。下学期我们会在平台开发后马上进行网上晒课,这样也许就能传上更多的课了。

  (二)学生活动:

  1、开展写规范字、做正直人活动

  为培养学生专心致志、一丝不苟、进取创新的良好品质,克服粗心、草率、浮躁的不良习惯。本学期我们提出了口号:“写规范字、做正直人”。学校从平时的学生作业书写、手抄报制作以及多种活动中对学生进行评价。从平时检查和各种活动中看,学生们的书写和品质都得到了一定的提高。

  2、开展“书香向华”系列活动。

  本学期我们按照计划,仍继续“以读书长知识,以读书增智慧,以读书促养成,以读书树理想,以读书塑人格这一理念”构建书香校园,打造有特色的“书香向华”。积极开展“图书漂流”等各种丰富多彩的活动,形成人人爱读书,读书来育人的校园读书氛围,使书香校园活动成为学校可持续发展动力。

  本学期的教学工作也可以用四个字来总结“忙碌”“充实”,忙而不乱、在充实中享受着快乐。下个学期我校会一如既往地贯彻教育局、中心校的工作指示精神,结合学校实际把教学工作做扎实、逐渐形成特色、风格,为学生服好务,让家长和社会安心地将孩子放到我校生活、学习。

春季学期学校工作总结15

  20xx年春季学期,我校继续深入践行科学发展观,以加强教师的职业道德建设为基础,以培养学生良好的习惯为主线,以促进学生全面发展和教师专业发展为目标,以“创建高效课堂”实践活动为突破口,不断推进学校发展。

  一、践行办学理念,促进学校内涵发展

  本学期,按照“目标分解,分层落实,循序渐进,有效推进”的思路,坚持“师生合作,各有侧重,家校联手,共同推进”的原则,学校将育人目标进行纵向或横向分解细化,让办学理念渗透落实到学校工作的各个方面,落实到部门,责任到个人,将办学理念转化为有效的、具体的教育行为。

  二、完善“三个”建设,确保学校有序发展

  1、加强班子建设,提高管理能力。

  本学期,学校领导班子坚持“理念先行、领导主导、骨干引领、全员参与、整体推进”的发展模式,突出“三多”:提高自身修养多学习,改进工作方法多研讨,工作求真务实多创新;实行“四个一”:深入一个班级,上好一门课程,参与一个教研组活动,带好一个年段,着力营造学校小气候,顺应教育改革的形势,围绕学校特色定方向,立足校情找路子,营造了团结和谐、共促发展的良好氛围。

  2、强化队伍建设,提升整体素质。

  一是注重提高教师的教育教学实践能力。本学期,学校大力推行巡课制度,帮助教师规范课堂行为,提高课堂教学调控能力;全面开展教师技能比赛,以教研组为单位进行包括白纸备课、评课、朗读、钢笔字、粉笔字等项目的教学技能大比武,促进教学能力提高。让教师在教学活动中得到锻炼和提高。在提高教师教学能力的同时,注重提高教师的育人能力,提升德育工作者的整体素养,广大班主任搭建相互学习、交流、借鉴的平台,帮助班主任老师解决实际工作中的困惑、转变陈旧的`观念、提高班级管理的艺术。

  二是深化青蓝结对制度,建立教师互助系统。继续推行骨干教师引领和师徒结对制度,用团队的成长促进教师的成长,通过传帮带,促进青年教师快速成长;继续选送教师参加业务培训,给教师“充电”的空间、发展的机会,激发教师的内部动力。

  三是建立完善学习型组织。本学期,学校提倡以备课组为单位构建读书学习共同体,“逢会必学”在教师中形成积极网络平台,推荐好书和美文,要求每人每月推荐一篇美文,发表一篇原创作品。激发教师读书的热情。

  3、完善制度建设,提升管理水平。

  本学期进一步修订了学校现有的管理制度和各类《量化考核评价方案》,不断完善操作程序,提高学校民主管理水平;进一步完善了各类会议制度,校长办公会、校委会适时召开。

  三、深化德育工作,推进素质教育

  德育工作以“八好”育人目标为抓手,把养成教育作为德育工作的重点,不断健全管理,着力培养学生良好习惯,努力促进学生全面发展。

  一是重评价,以“评”导行。为了更科学地评价学生和班级,政教处主持修订完善了《学生一日常规量化考核表》和《班级考核细则》。以“校园形象”大使评选为契机,树立榜样,表彰宣传先进典型,对学生的行动加以正确的引导。评选出有道德、讲究文明礼仪、学习习惯和行为习惯良好的“营中形象大使”。

  二是充分发挥团队组织的育人职能。充分发挥少先队、学生干部和全体教师在学生习惯养成方面的督导作用。

  三是发挥班队会、升降旗仪式等阵地的育人功能。扎实开展“每班一节班队会”活动,全校共上班会展示课12节,充分体现了教师的个人素养和团队精神。每周一升旗仪式上,爱的教育是一项重要内容。面对高高飘扬的五星红旗,孩子们会庄严宣誓:“爱祖国,爱家乡,爱学校,爱班级”,在鲜艳的红旗下,孩子们有郑重承诺:“爱家长,爱老师,爱同学,爱自己”。为了更大程度地调动班主任自主管理的积极性,促进师生综合素质的提高,本学期学校启动了“特色班级”创建活动。

  四是是扎实推进“文明伴我行”活动。将“文明伴我行”活动有机融入我校“八好”教育内容,先后组织学生开展了“传播绿色文明,参与环保行动”、“文明出行,和谐营中”等主题实践活动。通过“环保我献策”、“环保我宣传”、“环保我呼吁”、“环保我行动”系列主题活动,培养学生文明卫生的习惯,提升了环保意识。活动中,全体师生签名作出环保承诺、文明小卫士捡拾垃圾,发动居民参与环保等行为,形成了良好的社会影响。

  五是精心打造校园“四节”,启智育德。为给孩子们搭建展示特长、体验成功的平台,促进学生身心健康发展,让学生成为学校德育活动的主人,学校打造了2个校本节日。四月体育节,锻炼了孩子们的身体,磨练了孩子们的意志,同时也推动了踢毽球、跳绳等传统健身活动在我校的普及;五月艺术节,传唱经典童谣和英雄战歌,开展师生同台书法大赛、特长生器乐比赛、手工及剪纸比赛,各班才艺展示,艺术节与迎接五四活动充分融合,让孩子们其乐融融。部分优秀文艺节目在艺术节活动脱颖而出。

  六是培养学生爱心。本学期,我校以各项活动为契机全面进行感恩教育、爱心教育。清明节前,对学生进行了传统教育和感恩教育;玉树地震发生后,政教处举行了“情系玉树,大爱无疆”系列教育活动。

  四、创建高效课堂,深化课程改革

  本学期,教学工作坚持以减负增效、提高质量为宗旨,以优化管理、规范过程为手段,着实创建高效课堂。

  一是深入调研。本学期,确立了“优化管理,规范过程,减负增效,提高质量”的思路,以教研组为单位收集“知校情、论教情、明学情”调研问题,查找教师中普遍存在的无效行为指导备课组确定研究主题。

  二是优化管理。为了探寻增效减负的管理新模式,把教师从抄教案中解放出来,让老师多学习、多思考、多钻研课标、教参和课本,本学期学校做了管理模式的新尝试。大胆改革备课制度,减轻教师备课抄写负担,以考促备,通过查上课、说备课、考备课的形式检查备课情况。

  三是聚焦课堂。本学期我校全面推进巡课制度,校务值日、教学管理人员、骨干教师分层巡课,每日至少一次,对于教师、学生课堂上的表现检查督导,根据巡课记录和教师考核,评出了学风优秀班级,开展“轮课制度”,本学期开展了轮课的尝试,通过上课—评课—反思—修改—再上课—再评等一系列的过程关注课堂细节,提高教师素养;三是积极开展观课活动,在备课组内相互观课,关注课堂细节,提高课堂教学各环节的高效性。

  五、完善校本课程,促进学校特色发展

  本学期,学校坚持“环境营造,活动支撑,丰富内涵,突出特色”的策略构建学校特色。

  1、深入打造课程文化。一是继续深入开发阅读校本课程,积极打造书香校园,坚持以语文课堂为主阵地,已阅读课为契机,指导学生读好书,坚持以新颖活泼、形式多样的读书活动为载体,激发学生的读书热情,促进良好阅读习惯的形成,学期末对学生背诵检测合格率100%;二是继续开发书法校本课程,力求从育德、启智和审美三个维度构建一个把书法技能与育人功能相结合、书法训练与古诗词学习相结合的校本课程体系;

  2、全面构建办公室文化。开学初,在原文明办公室的基础上,学校加大了创建力度,在“特”字上下功夫,根据办公室空间特点和学校特点,设计办公室文化墙,全面构建办公室文化。本学期还修订了《文明办公室评选细则》,每周一查,每月一自评和校评。

  六、加强后勤管理,强化服务意识

  1、加强学校安全工作。一是不断完善学校安全工作规范。建立并完善了学校安全保卫工作的各项规章制度,强化安全防范意识,建立并完善了学校安全工作领导责任制和事故责任追究制,建立安全工作“日、周、期、年”台账管理制度。二是进一步强化安全防范措施。加大了校园安全隐患排查治理力度,勤查勤改,及时采取有效的防范措施,切实做好了学校安全工作;严格门卫制度,对外来人员,学校严格执行身份确认、登记、被访人员亲自接洽的无缝对接制度。加强学生安全教育:开学典礼上邀请了法制副校长陈武云向全体师生做了安全知识讲座;“三是做好了学校卫生防疫工作。严防春季流行疾病,每日报告,每周消毒。

  2、提高食堂管理服务质量。进一步加强了学校后勤管理工作,努力改善师生生活,为师生服务,为家长解忧。

  3、完善财物管理。进一步抓好了资产管理,建立了校产管理网络,规范财物的管理和使用制度。

  七、推进文明创建,抓好组织建设。

  1、加强了党建工作。继续深入开展“五好基层党组织”创建活动,严格执行党风廉政建设责任制,加强党的思想建设、组织建设、作风建设和精神文明建设,举行了支部换届选举,召开了班子民主生活会,抓好党员、团员的教育;继续开展了党员帮扶1+1活动。

  2、加强了工会建设。增补了工会委员,改选了教代会,组织了全体教师体检,表彰了“三八”优秀女教师,组织了全体教师远足活动。

  3、加强了教师职业道德教育。开展了“情系教育,关爱学生”为主题的师德教育月活动,开展了教师研讨会,选树了师德典型,进行了师德测评,以活动为载体,引导教师不断提高师德素养,践行师德规范。

  4、切实加强文明创建。规范了文明办公室、组、先进个人的评优评先工作。

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