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企业员工试用期工作总结

时间:2021-09-04 17:01:51 工作总结 我要投稿

企业员工试用期工作总结

  总结是对过去一定时期的工作、学习或思想情况进行回顾、分析,并做出客观评价的书面材料,它能够给人努力工作的动力,让我们抽出时间写写总结吧。那么你知道总结如何写吗?以下是小编整理的企业员工试用期工作总结,仅供参考,希望能够帮助到大家。

企业员工试用期工作总结1

  转眼间已至x月,进入公司至今,已有两个月的时间,回首这两个月的工作表现,虽存在些许的不足之处,但总体的付出,还是获得了不少收益,现就这几个月的工作情况,做简要总结:

  一、工作收获

  (1)工作敏感度有所提高,能够较积极地向领导汇报工作进度与结果;

  (2)工作适应力逐步增强

  (3)踏实的工作态度:我坚持工作踏实,任劳任怨,妥善地做好本职工作,尽量避免工作中出现任何纰漏。

  二、工作中存在的不足

  工作细心度仍有所欠缺;在日常工作中,时常有些工作因为不够细心,从而浪费时间或是再做一遍。相信在接下来的工作中,本人一定会仔细、仔细、再仔细来完成每项工作。

  接下来的工作计划:会根据以上工作中存在的不足,不断改进,提高自我工作意识及工作效率,努力做好工作中的每一件事情!

  三、需要努力的方向及感想

  希望在以后的工作中,努力提高工作水平,适应新形势下工作的需要,在不断学习的过程中改变工作方法扬长避短,踏实工作,力求把今后的行政工作做得更好。

  感谢领导的栽培和给予学习的机会,感谢同事们的每一次帮助,今后我将不断自我鞭策,自我激励,时刻严格要求自己用心做好每一件事,希望自己也能运用所学,为公司出一份绵薄之力,更希望在不久之将来,我在工作上也可以独挡一面,不再依赖部门经理,不再依赖同事们,不辜负培养我帮助我,让我成长起来的人!

  同时也希望公司能建立起更完善的各项制度,让公司和员工共同成长进步!

企业员工试用期工作总结2

  来到公司已经快一个月了,回想这一个月来的经历,感觉自己学到了许多。

  在第一个星期的培训中,我了解了公司的文化,懂得了诚信务实职业的公司宗旨,也树立了我以后做人的目标。公司的发展跟个人息息相关,现在合并成为一个新的公司,相信我们员工的明天会更美好,我想这正是一个展现自我风采的好机会!我很高兴认识了那么多优秀的人,我时刻注意从他们身上学习优秀的东西。

  在随后的部门培训中,我们每个人都分到了一个小的任务,仿照以前的业务来编写。在实现业务逻辑的过程中,我学到了不少编程以及设计上的技巧。在项目组的日子里,让我也体会到了职业的内涵,项目经理和技术经理都是IT的精英分子,对待工作是那么的一丝不苟,比我们回去的晚,比我们做的活多,对待我们新人又是那么的热情,有问必答,不厌其烦,亲自为我们示范操作,为我们解释程序。在这里感谢他们。

  在培训过程中,我感到语言是我的弱项,虽然编码部分能够看懂,但是设计书等文档性的东西,我却理解起来有难度,因为好多都是日文写的,不仅仅是语言习惯上不理解,而且在语言识别上大有问题,不认识的内容太多了,所以我看到了差距。同组的新人,有学过日文的,看起那些文档来显得很轻松,而我却很困难,这无疑是我以后工作中的突破点。一定要学好日语,我给自己订了目标!!

  我发现,在学校里面的编码跟工作中的编码一点也不一样,差异十分明显。学校里的编程仅仅是只需完成功能,而公司里却要求高了许多,比如边界检测,比如编码规范,比如数据验证等,这些内容都是我以前没有接触到的,有的地方感到很吃力。以后这些地方都有待加强。

  我在开发一部的工作生活开始了,这里将是我实现理想,实现自我价值的地方,我会努力奋斗的!

企业员工试用期工作总结3

  一晃而过,转眼三个月的试用期已悄然逝去,这是我从人生中最珍贵的经历,也给我留下了精彩而美好的回忆,我作为一个初出茅庐的青年,非常感谢公司提供我工作的机会,同时我也非常珍惜这个工作的机会,尽管我的工作岗位和角度发生了些许变化,而且对pe也是初次接触,但在领导和同事的悉心关怀和指导下,通过自身的不懈努力,在此方面争取了一定的进步,我也会以最好的精神状态去面对每天的工作,作为公司的一员,也会时刻保持在公司里的责任感和使命感,去迎接我未来的工作,人是在不断总结和反省中提炼和进步的,在此对三个月的试用期分成三个阶段作出总结:

  一、萌芽阶段

  第一天上班是激动并难以忘怀的,主管带着我们一一介绍了个部门主管、各流水线的拉长。来到公司一切是那么美好。舒适的环境、友善的同事,特别是上司也是那么的平易近人,为此我经常勉励自己一定要珍惜此次机会,全身心的投入到工作和学习中。第一个月,作为陌生的我主要对公司的分布及产品型号、结构、原理进行了了解和熟悉;公司主要由①:塑胶部的塑胶件(自制件)及外来五金件(来料的加工件)通过五楼组装、唧胶成冰箱褒身、褒盖、pu隔板等半成品件,再通过四楼的精装后,包装成寿命长、成本底、安全适用的冰箱;②:熟悉装配、包装流程:主要是五楼的唧胶件(褒身、褒盖、pu隔板等)、加工拉的加工件(机芯、pcb板、内灯、风扇、导线等)和塑胶部的网面等通过工序组装后,再经过包装线的包装工序组成成品(详略)。

  二、成长阶段

  经过第一个月的熟悉了解后,使我更进一步的了解装配、包装的流程,在此基础上发现一些在装配过程中或品质上等出现的一些异常问题,如016手扣难装、021铁片攻丝不全、放火纸过大等问题。通过在领导和同事的指导下分析并解决了此问题,同时也在领导和同事的指点下陆续作出了994、125等型号的作业指导书,使我对装配及包装的流程有了更深一步的熟悉,同时也加深了对作业指导书的认识和了解。

  三、成熟阶段

  通过前两个月在领导和同事的关怀与帮助、批评与指正下时刻能够让我感受到学习的气氛,使我对pe有了更深一步的了解,作为pe的一员一定要善于发现问题、提出问题、分析问题、解决问题、预防问题,与此同时也使我对信息联络处理单、工程更改联络单进行了熟悉,并随时对生产流水线上的异常问题及时反馈、处理解决等。

  三个月来,虽然取得了一点成绩,但离领导的要求尚有一定的距离,在今后的工作和学习中,我会严格要求自己、虚心向其他领导、同事学习;同时也将进一步加强学习、扎实工作,努力提高自身的综合素质,充分发挥个人所长、不遗余力的为公司作出应有的贡献。

企业员工试用期工作总结4

  短短试用期的工作就这么结束了,一开始我不是很喜欢自己的工作状态,但是我一想起自己来到这里的初衷,我马上就坚定下来了,我很担心自己做不好,试用期的工作开始我一直战战兢兢,后来我明白自己需要拾起那份自信,没必要把自己的工作看的很复杂,慢慢的我做到了试用期三个月的时间我克服了自己的心理障碍,我不再觉得自己会做不好,反而我有了很大的信心,对于工作我一直采取放任的心态,不会刻意的跟自己过不去,这也是我今后的一个工作方向,我一定不会钻牛角尖,我觉得工作就是一个活的,不应该被我看的这么复杂,试用期工作结束我也对自己总结一下。

  一、努力学习,踏实工作

  来到公司的时候我就觉得学习很重要,自己掌握的知识其实用于工作中是很难有什么效果的,我一直在强调工作中我能够做的事情,学习是第一位,当然是在工作的过程中学习而不是在工作时间内来学习,工作是工作,工作不是用来学习的,来到公司一开始我的就在积极的学习,让自己主动地去接触一些没有接触过的东西,很多时候自己没有接触过的,不知道的往往能够让自己长见识,我让自己主动地去接触这些东西主要就是想提高自己,自己一点一点的积累,总会极积少成多。

  在一个就是脚踏实地,工作中没有什么捷径,我很清楚一份工作是自己慢慢积累,一步一步的适应下来的,没有什么工作能能够一下自己做好,也没有什么捷径能走,试用期的工作让我成熟了很多,我也一直在脚踏实地的做好自己的事情,在工作中不刷小聪明,不把一些不现实的想法执行到工作中,一步一步的来才会是自己慢慢的强大。

  二、正确看待自身能力

  能力决定工作的效率,能力也是工作中只管重要的一部分,我有着良好的心态,不会把自己的位置看到很高,试用期中我一直都正确的去看待自己的能力,我一直很用心的去工作,我知道自己作为一名新人很多的工作都需要我自己去学习,不是一下自己就能够学会的,我的能力也很有限,工作中我摆正自己的位置,把所有的事情都安排到位,做好一件事情不骄傲,不自大,我知道这些事情是我应该做好的。

  三、不足之处

  短短试用期,也是一个考核自己的机会,在工作工作的这几个月的我也看到恶劣自神的不足,比如工作缺少耐心,没有保持祝心态,我一定扬长避短,纠正这些短处的。

企业员工试用期工作总结5

  自20xx年xx月以来我很荣幸来到xxxx科技从事金融事业部技术支持中心储备主任工作,转眼三个月的试用期过去了,在领导的言传身教、关心培养下,在同事们的支持帮助、密切配合下,我不断加强事业部业务学习,对工作精益求精,较为圆满地完成了自己所承担的各项工作任务,个人职业素质和业务工作能力都取得了一定的进步,为今后的工作和学习打下了良好的基础,现将个人工作学习情况总结如下:

  一、对公司的认识。

  从刚到xxxx对于金融事业部的业务比较陌生,到经过三个月的学习及领导和同事的指导,使我对公司管理结构和事业部等有了较为深刻的认识,对自己所在岗位的工作内容有了大概的了解。公司业务范围主要划分为金融、司法以及智能化等三大领域,下属分公司主要包括xxxx分公司、xxxx分公司、xxxx分公司、xxxx分公司、xxxx分公司、xxxx分公司以及xxxx分公司等。我们金融事业部技术支持中心主要对分公司技术进行协助支持。

  二、工作方面。

  入职不久,xxxx分公司农行前段联网项目中标。xxxx分公司因去年才成立不久,技术力量相对薄弱。我被派过去做技术支持,主要负责农行前端联网前期摸底做方案及预算。xxxx我们主要是负责xxxx和xxxx两市的前端改造。通过一个月的时间,我前端网点摸底以及同甲方市分行保卫处领导交流,圆满完成了xxxx79个网点以及xxxx28个网点的设计方案及预算,共计900多万。

  4月下旬xxxx联网进入到具体实施阶段。我把前期xxxx联网遇到的问题及xxxx联网软件商的要求进行了收集整理,写了“湖南前端联网规范流程”。按此流程指导,顺利实施了常德城区3个样板网点的联网接入工作。

  金融技术支持中心除了对下属分公司技术支持外还需对中心业务拓展的项目进行支持,4月上旬,金融事业部与浙江xxxx合作在整个金融业推广智能分析系统,我负责湖北xxxx试点安装调试。经过几天的测试以及与xxxx技术员沟通最终完成了农行xxxx智能分析、柜员窗口人脸叠加以及视频质量诊断等系统的试点安装调试工作。

  三、学习生活方面。

  在工作过程中,我深深感到加强自身学习、提高自身素质的紧迫性,一是向书本学习,坚持每天挤出一定的时间不断充实自己,端正态度,改进方法,广泛吸取各种“营养”,积极准备二级建造师的考试。二是向周围的同志学习,工作中我始终保持谦虚谨慎、虚心求教的态度,主动向领导、同事们请教,学习他们任劳任怨、求真务实的工作作风和处理问题的方法;三是向实践学习,把所学的知识运用于实际工作中,在实践中检验所学知识,查找不足,提高自己,防止和克服浅尝辄止、一知半解的倾向。

  三个月来我在领导和同事们的帮助和支持下取得了一定的成绩,但我深知自己还存在一些缺点和不足,与工作需要和领导要求相比,还有一定差距。一是做事还不够细心,容易造成一些漏洞。二是工作的预见力和前瞻性还不够强。三是工作的灵活性还不够。在今后的工作中,我要努力做到戒骄戒躁,坚定政治信念,加强理论学习,积累经验教训,不断调整自己的思维方式和工作方法,在实践中磨练自己,成为单位需要的优秀人才。

企业员工试用期工作总结6

  时间一晃而过,转眼间两个月的试用期已接近尾声。我有幸来到公司工程部工作,在这短暂的两个月中,在公司领导的亲切关怀和指导下,在同事们的热情帮助下我很快的熟悉了公司环境,适应了新的工作岗位,现将我试用期的工作情况简要小结如下:

  一、严格遵守公司各项规章制度。上班伊始,我认真学习了公司《员工手册》及各项管理制度,并严格遵守,做到了无迟到、早退、违规现象。

  二、主动学习、尽快适应,迅速熟悉环境和工作内容。首先从尽快熟悉大厦供配电系统和个单元及公共部分的电气设备配置情况,并去现场实地踩踏、巡查;其次,主动、虚心向主管、同事请教、学习,基本掌握了日常上班的工作内容,工作流程、工作方法。

  三、工作积极、认真、负责,通过不断学习、虚心请教,总结积累,较好的完成了领导安排的各项工作任务。

  1、配合做好日常养护、开挖的巡视、检查,管理工作;

  2、参与起草园区占用(挖掘)城市道路修复管理办法;

  3、参与完成苏惠路—星阳街交叉口道路修复工程招、评标工作;

  4、积极主动的完成领导交办的其他任务。

  四、与同事之间和谐相处、加强沟通、团结协作,以尽快更好的融入团队。

  五、存在问题及解决办法:

  由于在原单位主要是从事空调工作,对于公司电工工作内容及流程还需要进一步的了解与熟悉。我将在今后的工作中多向前辈请教,学习,以最短的时间熟悉公司理工作内容及流程,做到眼勤、嘴勤、手勤、腿勤,在工作中不断磨练意志、增长才干。

  总之,在短短的两个月时间里,虽然取得了一点成绩,但离领导的要求尚有很大差距。今后,我将进一步严格要求自己、加强学习,努力提高业务水平、充分发挥所长,积极、热情、细致的完成好每一项工作。

企业员工试用期工作总结7

  从学校规定的实习阶段开始,我就自己待着简历到处找工作,最后在一家网络科技有限公司里面找到了一份新媒体编辑的工作。之所以选择这个工作,因为我对这个工作有一定程度的了解,我本人平常喜欢看书,对自己的语言表达能力和文字功底有一定的信心,再加上之前曾在一家传媒公司有过为期半年的任职经历,通过这段兼职经历,我个人对新媒体行业还是有一定兴趣的,对这个行业的行情还是比较看好的。

  在通过了面试和培训之后,我和其他新员工一起进入了试用期。按照公司规定,这试用期是一个双重考核的时期,我们可以通过这段时间的上手来鉴定自己是否喜欢这份工作、是否适合这份工作,同时公司也根据我们在试用期的表现来决定是否录用。

  在试用期的前几天,我们和部门的主管进行简单的学习和沟通之后就开始自己上手操作。主要的工作内容还是根据公司提供的软件和素材自己发布一些文章,然后看发布文章的点击量。

  在这段时间里,我进一步了解到了媒体行业的一个大致运行过程,突然觉得自己之前对媒体行业的了解太少,可以说是连皮毛都算不上。然后这段时间里也是我的工作能力上升最快的阶段,在这里我从一无所知开始逐渐上手,开始可以自己完成工作任务。

  其实说是试用期有一个对员工的业绩的考核,但其实我感觉公司看的更多的还是员工的工作态度,有些新来的员工可能是耐不住整天坐着敲键盘写文章的寂寞,自己退出了,有些员工可能是工作态度不佳,被公司辞退了。我在这个过程里一直兢兢业业的坚持着,尽管业绩不怎样,但还是如愿通过了试用期,成为了公司的一名实习员工。

  总得来说,这段试用期给我的收获还是不少的,相比起之前在学校里老师几乎是手把手的教,公司里更多的是个人发挥,甚至只布置一个大概的任务,最后多久完成、怎么完成以及完成得怎样全看员工个人,大家也就是在这里逐步拉开差距的。这也是职场里给我上的生动形象的第一课,我非常感激能有这个机会,我也非常庆幸能有这样的收获!

企业员工试用期工作总结8

  来到xx电子一转眼已有两个月有余,能成为xx的一份子,我感到十分荣幸。在这里可以充分展现我们的能力,发挥我们的特长,体现并提升我们应有的价值。对我来说新工作刚刚起步,在这试用期里我感触很多,在这里我做出如下总结:

  一、工作回顾

  加入xx电子这个“大家庭”让我倍感温暖,在此我感谢各位同事的关照与工作上的帮助。刚入公司时,对系统集成工程了解程度也是比较简单,特别在设计和施工上有许多不懂的地方。经过这几天的学习让我逐渐融入了这个充满活力的行业,对前景有所了解。前一段时间是有一些盲目,刚开始工作不知从何做起,现在心里已经渐渐清晰明了,压力也少了许多,多的是更多的友善沟通,和同事间的互帮互助。

  二、工作计划

  公司现在主要以工程和售后为主,工程中无论是弱电工程还是系统集成我都是很有兴趣做的,但是弱点系统知识还掌握的不好。学知识就要做到熟能生巧,举一反三,这样才能在应用的时候做到融会贯通。我将用一部分时间来学习弱点系统,通过电脑查资料,看专业书籍的方式,在一个月内了解它,熟悉它。对弱点的熟悉也会使系统集成知识更加丰富,对写系统集成方案会有很大帮助。

  今后工作主要以系统集成方向为主,编写系统集成方案,对系统集成进行设计规划和技术施工。工作期间要做到,多看、多学、多想、多交流。这段时间活不是很多,就要多看别人的方案,多在网上查看方案,分析案例和施工方法。熟能生巧边看边练,努力提高自己对设计的了解,等到真正做项目工程时能学的更快,懂得更多,更专业。

  三、努力方向

  在系统集成上,有许多不足的地方要学会自省,对施工中用到的东西不会不懂的就要立即去查,或者问同事,问x哥和x哥,虚心向他们学习,同事的经验要比我多的多是我学习的榜样。刚开始肯定会有好多问题,比如说:技术表达不准确、理解的有错误等,在做方案时要是弄不明白会出很严重的错误的,这都是必须面对和解决的。

  在公司里,敏捷的思维和全面的思考是必不可少的,要学会站在多种角度来看问题,这方面我做的不够好,古话讲“三思而后行”,说话要讲方式方法,要想一想再说,特别是对待客户上,要准确分析客户的需求,还要让客户能听的懂技术点,让客户觉得我们是在帮着他来买东西,我们所做出的正是他所想要的,这样赢得客户对我们的信任,工作自然好办了。

  有多余的时间就不能浪费,要多根经理学习,建立起自己的一套学习方法,不断锻炼自己的胆量和毅力,提高自己解决实际问题的能力,并在工作过程中慢慢克服急躁情绪。积极、热情、细致地的对待每一项工作。

企业员工试用期工作总结9

  进入公司已经有一段时间了,这段时间我一直虚心求教,恪尽职守,努力做好工作。那么下面是我对这段时间工作情况的总结:

  1、落实相关人事管理制度

  每天实事求是地统计考勤,没出勤的人员要询问原因做好记录。月初以统计数据为依据制定打卡统计表。月底要写新的考勤卡。早晨上rtx检查各个部门人员是否到齐,没到齐要打电话询问。未来的每周要去其他三个子公司检查卫生、胸卡和考勤卡,抽查电脑,检查完成要填写《行为规范考核表》和《行政检查计划表》。

  2、熟悉人事档案

  几天前进进带我们大概的讲解了各个合同和证书的归纳以及都是干什么用的,虽然不一定全部会背,但大概有个了解、清楚内容和摆放位置。

  3、接受新简历

  根据公司的实际需要,人事部在有针对性地、合理地进行了员工招聘工作。认真的对待每一份应聘者简历做好登记,传给主任进行筛选,安排面试时间,电话一一通知,对每一位有机会前来面试的应聘者报以最热情的对待,为公司领导进一步择优录用新职员奠定了良好的基础。

  4、其他行政工作

  行政工作是繁琐的,小到打扫领导办公室卫生、会议室卫生、上下班开门锁门、复印、扫描、传真、订餐、发快件、印制名片、续订网站、各部门的耗材和领用登记、采购办公用品,大到新员工培训、保管公司印章、合同各个证件以及和其他公司的合作书、办理员工的社保和停保、其他部门领导的租房合同及对其领用情况进行备案等。

  每一项工作的完成都是对责任心和工作能力的考验,如何化繁为简而又能保证万无一失,如何以最小的成本换得的效率,这已经不单纯是对公司工作人员的要求了,对行政工作人员也同时适用。

  总的来说行政助理这个职位事情很随机,说多也不多,说少也不少,总是在一点一滴的积累起来,不像其他员工每天完成工作量就行,往往都是些琐事,需要不时的用笔记下,烦的神比较多,因为公司从里到外大大小小的事都要负责,即使不需要你负责也要知道怎么回事。希望在未来的工作中更加努力,领导也多多提出宝贵意见,我会及时改正!

企业员工试用期工作总结10

  回想两个月前,我还是一个懵懂的大学生,因为毕业而失去了目标,正处于对未来的茫然无措期。最后我跟着同学们一起参加了学校组织的招聘会,稀里糊涂的被赵姐看上,从而加入了我们公司。在如今的我看来,这段经历充满了戏剧性和妙不可言的缘分,但是正是因为这妙不可言的缘分,我才能够在公司里跟大家一起奋斗,一起拼搏,一起成长。

  所以,请让我对赵姐,对着了不得的缘分致谢,是你们指引了我的前路。

  进入公司后,虽然我努力地想要用我在学校所学得的技术来为公司做贡献,为大家贡献我的力量。但是终究是太过于浅薄,很多知识都无法学以致用,以至于我处理的工作出了不少的篓子和问题。但大家都对我表示了十分的宽容,虽然会毫不留情的指出我的错误,但也会毫不保留的将自己的经验传授给我,让我得以在那段时间飞速成长为可靠的员工。这些指点我的前辈同事们里面,我最应该感谢的就是李哥!虽然李哥看上去人不好相处,但实际上是个外冷内热的人,看到我的困难主动加班教我怎么做,并在之后我有问题请教他的时候他都会将他经历过的问题解决思路和解决方法一一的举例给我,让我得以触类旁通,加快了我对于工作的上手速度。

  所以,请让我向指点我的前辈们和李哥致谢,是你们将我扶上了正路,让我能够沿着正确的道路大步前进。

  最后,是我们公司的陈总,笑口常开的陈总喜欢跟我们开玩笑,在休息时间跟我们谈论一些时下趣味,比起上司和下属之间的关系,我们公司更像是一个大家庭的气氛根源就在于陈总。但他虽然喜欢跟我们交朋友,但是业务和工作方面却毫不含糊,敢于承担责任,对于我们犯的错也是毫不留情的指出,该加班还是都得加班,不过事后陈总会用一顿大餐来犒劳我们,所以大家都没有怨言。用陈总的话来说就是生活归生活,工作归工作,将这些分开对于大家的生活都有好处,所以他才会在上班时间跟下班时间里呈现两个不同的表现。

  所以,让我感谢陈总,是他教会了我人生的道理,开阔了我的眼界,让我能够看到更远的风景。

  所以在公司的这两个月里,我的进步都跟大家的脱不开关系,这让我积累了人生经验的同时,还能够将在学校学到的知识充分的运用起来,也完成几个大单子,证明了我自己的能力,算是回应了公司对我的知遇之恩。接下来,我将继续努力工作,在已有的基础上更上一层楼,为大家共同的事业增砖添瓦!

企业员工试用期工作总结11

  时间一晃而过,转眼间试用期已接近尾声,首先感谢公司领导能给我展示自己、实现自身价值的机会。在这段时间里公司领导和同事们给予了我足够的支持和帮助,使我对招聘工作有了更系统化的认识。在工作中积累了一些宝贵经验从中也取得了很大的收获。同时,也为我有机会成为通泽的一份子而感动自豪。

  记得当初应聘时,公司和谐、团结向上的氛围深深打动了我,回顾这两个月来的工作,尽管为公司的贡献微薄,但总算迈出了发展的第一步。我认真学习了公司的管理制度、组织架构等各方面的基础知识,并且基本完成了领导安排的招聘任务,这与领导的指导和同事们的帮助是分不开的,我将会一如既往去工作,以诚实、认真、谦让的态度鞭策自己,把招聘工作做的更加完善、细致。以下是这两个月来工作内容:

  一、招聘工作

  1、对日常招聘岗位进行分析,包括:岗位工作内容、任职资格、岗位梳理等方面。

  2、对以上这些入职条件进行分析后,根据岗位的情况,选择相应的人群,从而选择相应的招聘渠道,发布招聘信息,并找到合适的人员。

  3、负责面试时间安排并及时通知候选人及需求部门负责人。

  4、接送候选人参加面试,并收集相关资料。

  5、待确认候选人后进行人员增补审批,并及时于候选人沟通入职相关事宜。

  由于公司临时办公地址比较偏远,给我们招聘工作带来了很大压力,针对以上情况我们积极采取措施,调整招聘时间、扩大招聘范围,并将公司福利及搬离时间耐心告知候选人,消除其顾虑,效果还是比较明显。

  二、 部门常规性工作:

  1、日常工作:

  1)部分工资表单制作及核对

  2)新入职员工资料收集、整理,员工名册录入更新及OA系统更新。

  2、领导安排的临时性工作。

  三、 需要改进和提高方面:

  1、提高自身的执行力,在取得成绩的同时,不可否认我的执行力还有所欠缺,在以后的工作中建立危机感,做任何事情都给自己定一个时间段尽量往前赶,提高自己的执行力及工作效率。

  2、加强系统化、结构化意识。完善招聘流程,把每一个环节做"细"做"精",充分发挥自身优势,提高业务水平。

  3、增强与用人部门及员工的沟通工作,完善自己的服务质量。

  4、深入学习人力资源相关专业知识,用扎实的理论基础武装自己,增强分析问题解决问题的能力,使之更加专业化。

  以上是我转正工作总结,如有不妥之处,请领导批评指正。

  二零xx年八月二十六日

企业员工试用期工作总结12

  转眼间,两个月的试用期即将结束,在这段时间里,我在公司领导、部门领导及同事们的关心与帮助下,从一开始的手忙脚乱到现在的已逐渐适应了周围的生活与工作环境,对销售支持这项工作也逐渐进入了状态。从自身来讲也有了进一步的提高,现将这二个月的工作情况作以下总结:

  一、人管方面

  1.通过打电话及参加招聘会的形式,物色销售人员,并为符合条件的应聘者安排面试。

  2.对于通过面试的新员工,根据hr的要求为其准备相关入司资料,并系统中为新员工上工号。

  3.做好销售人员的考勤工作,以及他们佣金、薪金的计算工作。

  二、业管方面

  1.在xx和xx银行的协议签定的过程中,与分公司保持联系,跟踪协议的会签过程,并在协议签定后,在系统中设置相关网点信息,以保证保单的录入,和单子的正常出单。

  2.负责日常的'收单、审单以及交单工作,并做好每日的业务记录和业务播报,若出现照会等问题单,做好跟踪并及时处理。

  3.根据总监的要求,制定渠道经营计划并对费用进行预算管理。

  4.负责制定银行与brc人员激励方案,并进行实施与跟踪,并在月末做好费用报销工作。

  5.与财务和银行方面做好沟通,在每月月初核对做单情况,计算并及时支付银行手续费。

  6.制定有关业务的培训方案,并对培训过程中产生的费用做好报销工作。

  7.处理分公司下发的邮件,并完成其安排的任务。

  8.做好银保单证的征订,并及时对库存资料做好清点和整理。

  9.做好施总安排的各项工作,为我们的销售团队对好后勤支持和服务工作。

  作为一个新人,一开始我做事总缺乏计划性,不能很好的分清工作的主次关系,由于自己的粗心,也出现过几次错误。但经过这两个月时间的锻炼,我认清到自己所存在的问题,坚持在开展工作之前做好个人工作计划,分清工作的主次顺序,一项项及时完成,达到预期的效果,保质保量的完成工作,提高工作效率,同时在工作中学习了很多东西,也锻炼了自己,经过不懈的努力,使工作水平较刚接手时有了长足的进步,开创了工作的新局面。在接下来的日子,我要保持良好的工作态势,加紧学习,更好地充实自己,以能够更好地去用胜任这份工作。

  当然在工作中,也存在着一些不足之处,比如处理问题方面,还需要多动动脑子,全面地看待问题,而且在工作熟悉度方面也有些欠缺,不过我相信通过以后的工作,我会慢慢熟悉,了解并掌握销售支持这项工作。我会在以后工作过程中,不断努力,不断完善,做到尽善尽美,以期为公司的发展尽自己的一份力量。

企业员工试用期工作总结13

  时光荏苒,三个月的试用期很快就要过去了,回首过去的三个月,内心不禁感慨万千。时间如梭,转眼间将跨过三个月实习期之坎,回首望,虽没有轰轰烈烈的战果,但也算经历了一段不平凡的考验和磨砺。

  财务工作十余年,也写了近很多份的总结,按说,定期对自己进行一番盘点,也是对自己的一种鞭策吧。

  作为大华集团子公司的财务,财务部应算是关键部门之一,对内不仅要求迅速熟悉集团财务制度,熟悉财务软件的操作,而且还应适应不断提升财务管理水平的要求,对外要应对税务、审计及财政等机关的各项检查、掌握税收政策及合理应用。在这三个月里在领导的支持,在同仁的配合下我终于将各项工作都扛下来了。本人感觉自身综合工作能力相比以前又迈进了一步。回顾即将过去的三个月,在部门经理的正确领导下,本人的工作着重于公司的经营方针、宗旨和效益

  目标上,紧紧围绕重点展开工作,紧跟公司各项工作部署,在核算、管理方面做了应尽的责任。为了总结经验,发扬成绩,克服不足,以及集团行政部的要求,现将三个月的工作做如下简要回顾和总结。

  实习期的工作可以分以下三个方面:

  一、费用成本、客户往来方面的管理

  1、规范了低值易耗品的核算管理,全面建立低值易耗品台帐,从易耗品的购买、领用全面跟踪,方便企业更全面的了解这些价值较低物资的分布情况,加强管理。

  2、在集团财务制度的基础上规范了华品成本费用的管理,明确了成本费用的分类,重新整理了科目,为加强了项目管理,分门别类的计算实际消耗的费用项目,真实反映当期的成本。为绩效管理提供参考依据。

  3、规范商业公司财务帐套布局设置,根据商业公司特点,设置相应帐套,通过辅助帐中客户、仓库模块的核算使博科软件充分发挥出作用,能够及时有效的反映财务数据,满足未来经营管理的需要。

企业员工试用期工作总结14

  试用期的工作已经结束了,我也是感受很多,半年的试用期对我来讲时间上面不长不断,更多的还是一种收获吧,我也是希望能够在工作当中找到自己的方向,找到自己目标,保持好的状态,让自己试用期的工作能够有一个合理的交待,现在想了想这些我真的是感觉自己的成长了很多,这段时间我也一直都在学习着,我一直都认为试用期的就应该不断的展示自己,让自己有一个好的状态,让自己在工作当中发挥出自己的价值,这也是我应该去落实好的,对于这半年来的试用期我也总结一番。

  在工作当中我一直都在努力着,我也一直都认为不是所有的事情都能够有一个合理的状态去解释,有些事情是应该保持好的,当然不是什么事情都应该那么固执,但是一定要用一个合理的心态去做好,我在试用期间也遇到过很多问题,有很多工作上面的一些难题,但是现在想了想这些都已经不是什么问题,我也一直都在克服着这些问题,试用期对我的来讲也是一个很不错的挑战,我一直都在为之努力着,保持好的状态是很有必要的,工作当中我也在虚心的请教别人,对一些事情也考虑的非常周到,无时无刻不在用心做好自己,我把自己的状态看的很是重要,在这个过程当中也一直都在经历着,成长着,面对这些我不认为这是什么问题,甚至有的时候我也在思考自己是不是应该更加努力。

  半年的试用期,我接受了很多新鲜的事物,我也在这个过程当中付出了很多,现在面临着转正了,我当然是非常激动的,回顾这半年来有了太多的太多的成长了,我也非常相信我能够在工作上面走的更加远,这是我对自己的一个信念,半年说长也不长,但是就是这半年锻炼了我太多了,我也真的是非常的感激这段经历让我成长了那么多,这种感激真的是不言而喻的,在这试用期的工作当中我也意识到了自己的一些问题,这些问题可能会在家接下来的工作当中影响到我,我当然是不会允许这样的事情发生,我会纠正好自己的错误,把一些应该落实好的措施都落实到位,这也是的我对自己的一个要求,我应该认真的对待,我会保持好状态的。

  最后我真的是非常感激这试用期间,每一个帮助过我的同事,真的让我感觉很暖,虽然是一名新员工但是大家都是没有把我当外人,在公司这半年的试用期我实实在在的成长了。

企业员工试用期工作总结15

  经过努力我成为了公司的新人,每个新人都有一个试用阶段,为期三个月,这是锻炼,也是成长,更是考验,毕竟我们公司需要的是能力优秀,接受能力强,实践能力强的人才,为了能够早日得到公司的认可,我重视每天工作。

  该如何看待工作,这是其中的重要环节。对工作的太多,就定一个人的高度。我来到公司,抱着必胜的信念,开始了我的工作生涯,也开启了我的成长历史,每天在岗位上忙碌这自己的工作任务,可以锁是做的天昏地暗,因为有差距,我需要弥补,不想靠着漫长的工作历练来加强工作,想要成为一匹黑马我就需要在段时间里面学全所有的基础任务。

  我每天早早的起来,很晚下班,每天都走在岗位上,忙碌这工作任务,鉴定不移的努力奋斗,时刻牢记着自己的更本使命,机会就这样一点点的被我掌握,成功没有撞运气,只有靠自己努力,我工作学习,加强自己身的能力,那里不足不哪里,那里不会做哪里,每天完成了规定的任务,就是自我学习和提升,每天都花费大把的时间用在岗位工作上让我有了很多的成长空间,我提升了很多,每天都坚持在自己的岗位上不断的拼搏奋斗。

  时间能够检验一切,自己的成绩在时间的洗刷下,慢慢变得更加的让我感到自豪,因为我渐渐的追上了其他人,已经后了更好的成绩,自己的努力和付出,都没有白费。坚持到了最后一刻,我也做到了自己的基本任务。没有偷懒也没有耍滑,实打实的工作,达到了自己的工作目的。

  试用期间,我保持这一刻学习之心,为了不浪费时间我花费了很多时间在学习上,因为工作经历有限,需要学习的地方很多,所以每天都在学习,这让我感觉如同到了高中时刻为了考大学期间的黑暗时光,工作非常压抑,因为做的不够好,竞争也激烈,我想做出好成绩,但是却总是差那么一些,总是没有完成基本的任务工作,所以自己也非常沮丧,觉得自己技不如人。有过放弃的想法,但是更多的是对工作的不甘心,不想放弃,不想就这样遗憾。

  所以我一直坚持到了转正,成为了一个货真价实的员工之后我才觉得自己做的很对,漫长的努力中,想要看到希望,只有坚持咬牙抗住,不然一切都成为了枉然,不能等待这期望的到来,只有努力去完成每日的任务,毕竟只有坚定不移的去完成自己的任务才能够成为一个合格人的工作人员。因为努力终于我获得了自己希望的答案也是我成长的原因,未来等待这我继续努力和发展。

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