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班主任工作计划

时间：2023-08-13 19:27:57 工作计划我要投稿

班主任工作计划【通用】

　　日子在弹指一挥间就毫无声息的流逝，我们的工作又进入新的阶段，为了今后更好的工作发展，我们要好好计划今后的学习，制定一份计划了。什么样的计划才是好的计划呢？以下是小编精心整理的班主任工作计划6篇，仅供参考，大家一起来看看吧。

班主任工作计划【通用】

班主任工作计划篇1

　　在忙碌伴着充实，喜悦伴着疲惫中走过了一年级的第一学期，又迎来了一个新学期，不同于上学期，这学期我对于自己的班级有了更多的了解，对于自己的学生有了更多的了解。新学期里我将针对学生实际情况，脚踏实地，力争让每个孩子每天进步一点，特制定新学期工作计划：

　　一、班级基本情况

　　本班共有76名学生，其中有女生34人，男生42人，由于男生偏多，性格上都偏活泼，自控能力稍微薄弱了一点，因此需要花比较多的时间去抓纪律，我希望在保证教学的情况下扎实地抓学生的习惯养成，我一直都坚信好的习惯可以陪伴孩子一生。

　　二、本学期工作目标

　　1、对学生进行思想品德教育，端正学习态度，明确学习目的，提高学生学习兴趣，使学生主动学习，提高学习成绩。加强学风建设，培养学习兴趣，明确学习重要性，注重学法指导，提高学习效率。

　　2、贯彻实行《小学生日常行为规范》，对学生进行行为习惯养成教育，使学生成为有礼貌、讲文明、守纪律、讲卫生的好少年，从而抓好班级的纪律。

　　3、积极参加学校各项活动，在活动中培养学生的能力。

　　4、注重学生的进步，做到“辅优补差”，面向全体学生，注重学生素质发展。

　　5、培养一批可以帮助老师做事的小干部，并争取让全班的小朋友都有当班干部的经历。

　　三、具体措施

　　1、充分利用晨会、班会对学生进行思想教育，让学生了解《小学生日常行为规范》，并要求学生遵守其中的规章制度，对学生进行行为习惯教育。让学生之间友好相处，不吵架，不打架，增强班级凝聚力。

　　2、利用课余时间，对后进生进行辅导，尽可能提高他们的学习成绩，提高他们的行为水平。正确对待后进生，在生活上、学习上从“爱”出发，主动接近，真诚、平等对待，深入了解他们落后的原因，帮助他们解决困难，还要善于发现后进生身上的闪光点，努力培养他们对学习的兴趣。

　　3、发挥班干部的作用，师生共同管理班级。因为年龄特点，要告诉小干部他们要做的事情，要每天了解班干部的工作情况，并在小干部管理出现问题时及时给予解决，要树立小干部的威信，以便小干部可以更好地帮助老师管理班级纪律。

　　4、尽可能给每个学生树立“班级主人翁思想”，让每个学生知道班级就是自己的家，让每个学生可以自觉遵守班级纪律，所以要尽量让每个学生都有可能管理班级，成为一个小老师，让班里学生尽量能做到各有安排，人尽其用，每个人都在班集体里找到自己的`角色，对班集体有强烈的责任感和归属感。

　　5、布置好教室环境，增强学习气氛。

　　6、更好地实行“小红花”竞赛体制，提高学生的行为品质，提高学生的竞争意识。要每周评出“小红花”优胜学生，提高优胜学生在班级里的地位，让每位学生增强得到“小红花”的想法。

　　7、在班级里选择优秀的学生，给全班学生树立榜样，号召向榜样学习，形成属于自己班级的班风。

　　8、加强与家长的合作，及时反馈孩子在学校的学习情况，家长也可以与老师及时交流孩子在家里的表现，形成家校之间的良性互动。继续利用班级QQ群，搭建老师与家长交流的和谐平台，及时展示孩子们的学习成果，分享教育心得。

班主任工作计划篇2

　　一、指导思想

　　积极倡导以人为本的教育理念，以服务为宗旨，不断增强创新意识，发展意识，质量意识，发挥主观能动性，学校领导和实习处的正确指导下，解放思想，努力开拓，高效务实，脚踏实地一步一个脚印地、积极主动地开展实习生工作，努力开创实习就业工作的新局面。

　　二、工作目标措施

　　1、加强实习学生的职业道德教育和安全教育

　　加强学生的职业道德教育是全面推进素质教育的重要内容之一，是学生实习技能质量的重要保证，。加强全体学生的安全实习、文明实习和责任心的教育，加强爱护实习设备和公共财产教育，加强学生尊敬老师和师傅、勤学苦练、善于思考、待人处世、适应社会等方面的教育，让学生热爱专业、认同企业，帮助他们培养良好的生活、工作习惯，具有团队精神、沟通能力和吃苦耐劳的精神，具备时间观念，注重人际关系，拥有积极的心态和较强的组织纪律性、工作责任心等等，为尽快适应企业生产环境和社会需要打下扎实基础。在加强职业道德教育的同时，我们还必须加强实习生的安全教育，包括交通、工作中的用电安全，操作规范等、饮食安全，住宿安全等。

　　2、健全实习管理制度，做好实习生常规管理工作

　　加强对实习生的科学管理，组织好开学报到、收费、注册工作，争取没有一位学生拖欠学费；组织好每次学生的月返校工作，在月返校时在班内开展专题讨论活动，教给学生后续发展的方法；促进校企、家校的联系，为便于联系并及时掌握学生的动态建立了本班实习生的qq群；强化对实习生住宿的规范管理，做好学生的后勤服务工作；落实好实习学生的扶贫帮困工作，力争把学校的温暖送至每一位贫困生手中不让贫困生失学；增强学生的`安全意识和法制观念，杜绝安全事故和突发事件的发生。

　　3、做好实习生的走访工作

　　每月至少走访8个实习单位，并用电话联系所有实习生的实习，核实实习生的到岗情况，了解实习生的工作情况，加强学校与各企事业单位的联系与沟通，督促学生进行更加规范、有序地实习，让企业满意，让家长放心。

　　4、加强学生的空余时间的管理

　　实习生的空余时间比较多，下班后的去处是一个大问题，许多家长和老师也是心有余但力不足，我们必须进行家校联系，通过家与学校之间的紧密联系，把实习生的空余时间管理起来。

班主任工作计划篇3

　　非常感谢组织给我这次机会担任大一新生班主任，我会努力做好这份工作，我的工作计划如下，请组织审核批评指正：

　　1、班会—认识大学

　　（1）自我介绍，留下自己的联系方式

　　（2）请学生自我介绍，让大家相互认识了解，增进学生之间的感情，号召大家团结互助。

　　（3）介绍大学应该遵守的校纪校规以及安全问题注意事项，举例现在社会上的一些发生的不好的事情。

　　（4）讲解大学与中学的不同，让学生认识大学就是一个小社会，指出学校的学习资源，如图书馆。

　　（5）根据自己及同学的经验给出学生大学四年规划的几点建议，学习上的如学习方式（主要针对数应专业特点讲解），生活上的如与同学的沟通交流，工作上的如假期兼职注意事项。

　　（6）让学生提问。

　　2、走访学生寝室

　　（1）与学生谈心，多与学生交流帮助学生进步，了解每个学生的`心理想法。帮助学生解决学习生活中存在的一些问题，必要时和其家长取得联系，共同教育学生成长进步。

　　（2）关心学生的住宿情况，要求学生严格执行学院的相关规定，不准使用大功率电器、杜绝所有可能存在的安全隐患，在宿舍卫生方面，也强调必须符合学院制定的标准。

　　3、关注军训

　　关心学生的军训情况，关心学生身体状况，鼓励学生坚强并坚持完成军训。

　　4、班会—选班干部

　　鼓励学生积极参加竞选班干，帮助学生组织，主要由学生操办，锻炼他们的组织能力。

　　5、参加活动

　　号召学生积极参加学校学院的活动，鼓励其勇于表现自己，大胆创新。

　　6、举办交流会

　　邀请高年级的优秀学长学姐传授经验及建议，包括生活上的和学习上的。

　　7、早操

　　监督学生认真完成早操。

　　8、团组织生活

　　主要由班干部及学生承办，明确分工，培养学生的组织管理力。做好党员的先锋模范作用，积极呼吁引导班级同学加入中国共产党，积极发展优秀的支部后备力量。

　　9、运动会

　　呼吁大家积极参加运动会，为集体荣誉增光添彩，指导班干部工作，发挥班干部的作用。

　　所有工作均严格遵照组织的安排指示执行，用我的热情去做好每件事情，在学生面前要做到以身作则，并用强烈的责任心严格要求自己。

班主任工作计划篇4

　　一、指导思想

　　认真执行省普通高中课程设置及教学指导意见，深入贯彻新课改理念，尝试办好技能高考的教育教学模式，努力挖掘最后一届职对口考试的潜力;紧紧围绕“做好人、读好书、选好路”的办学理念，加强教育教学过程管理，充分调动教师和学生的积极性，提高教育教学效率;坚持以人为本、德育为先，转变教师的教学行为和学生学习方式，培养学生良好的行为习惯和健康的审美情趣，引导和帮助青少年学生健康成长，使他们能够全面发展。特制定本学期工作计划：

　　二、工作目标

　　在教务科、学生科等职能部门的指导下，以抓好班风、学风建设为突破口，规范学生言行，净化学习生活环境，浓厚学习气氛，使学生养成良好的学习生活习惯;让教师立足本职岗位、勤奋敬业，树立“以德育为中心，以培养学生的创新精神和实践能力为重点”的素质教育观念，既要严格要求学生，又要关心、尊重学生。

　　1、培养一支专业化水平较高的班主任团队;

　　2、努力建设一支团结协作、积极进取的教师队伍;

　　3、深化教育教学过程管理，全面提高教育教学质量，为高三备考打好基础;

　　4、积极探索技能高考教育教学规律，为创品牌打下基础。

　　三、具体措施

　　1、教学方面

　　(1)落实教学工作检查制度

　　在教科室的指导下每月进行教学工作检查，检查教师完成教育教学任务的情况，检查教师的课堂教学状况，检查教师备课、辅导及作业批改等情况，检查教师教研工作情况。

　　(2)狠抓教学常规管理

　　各备课组在抓好备课质量的基础上，强化作业布置、批改以及学生书写格式规范化的管理。学习质量跟踪测试，把学生的学习质量落到实处，促进学生良好学习习惯的养成，推动良好学风的形成。

　　(3)抓好期中、期末大型考试

　　狠抓考试纪律，严格考试制度，明确考试目的，注重考试实效，实行备课组长负责制，认真做好考试成绩统计和试卷分析;对考试成绩作量化分析，为调整教育、教学方法作参考依据。

　　(4)重视技能高考的专业训练，提高学生的动手能力

　　因技能高考考试的特殊性，高二年级要对专业课进行强化训练，专业教师要树立高考备考意识，强化课堂教学的组织，多投入时间和精力，着眼于学生动手能力的提高，力争明年专业考试人人能过关。

　　(5)加强教学研究，坚持听课评课，实现全体教师教育教学水平的共同提高

　　扎实开展集体备课活动，不断探索探讨教材教法，做到每次活动都有内容有记载;更新观念，树立“教而不研则浅”的意识，做好上课听课评课的组织工作。

　　(6)讲究教学艺术，增强课堂活力，打造高效课堂

　　教师要切实注意转变教学方式，引导学生自主、合作、探究地学习。注重培养学生质疑、调查、探究的意识与方法;尊重学生的人格，关注个体差异，满足不同学生的学习需要，促进学生富有个性地学习。

　　(7)高度重视优秀学生的培养，积极开展培优补差。对少数优秀学生的弱科辅导要包干到人，一对一的帮助他们学习提高。

　　2、德育工作

　　高二年级是整个高中阶段承上启下的一年，也是事故多发时期，为此，我们把本学期德育工作重点放在进一步强化习惯的养成性教育。

　　(1)加强理想教育，增强学习动力;

　　(2)大力开展安全与法纪教育;

　　(3)加强心理健康教育，促进学生身心健康发展;

　　(4)适时召开全体学生分会，各层次学生干部会议，使教育更有针对性;

　　(5)重视“后进生”教育管理工作，做到“努力抓，反复抓，抓反复”，加大“后进生”教育力度;

　　(6)做好常规工作的管理，特别是学生的手机、仪表要进行不定期的检查，上课睡觉、通宵上网、抽烟等不良习惯要建立跟踪管理档案，严格学生的请假制度，严把校门关;

　　(7)通过多种途径使家长能及时了解学生在校情况，发挥家庭的教育功能，实现家校联合的管理模式。

　　3、班主任工作

　　(1)定期召开班主任工作会议，做到思想统一，步调一致;

　　(2)加强班主任经验交流与学习，提高班主任的工作能力，使班主任从经验型向专业型转变;

　　(4)班主任要在严抓学生的行为常规的基础上注重班级文化建设;

　　(5)班主任要定期召开班干部会议与部分学生座谈会，发现学生的问题所在并采取有效的措施;

　　(6)班主任要做好班干部队伍建设，当好参谋，做好培训，重点教方法，作指导;

　　(7)班主任要充分利用舆论阵地，及时收集好人好事，创设良好的舆论氛围;

　　(8)班主任要做好与家长的联系沟通工作，特别要做好对家庭教育有问题学生的`教育工作;

　　(9)班主任要积极组织学生参加学校的各项活动，有赛必参，有奖必夺。

　　四、工作安排

　　九月

　　1、召开全体教师及班主任会议，做好开学的各项准备工作;

　　2、班级作部分调整，根据需要20xx级中专学生分别编入205班、206班;

　　3、组织各班观看《开学第一课》;

　　4、参加全校开学典礼;

　　5、重新启动团体操训练;

　　6、制定各项工作计划，编排好表册并及时上交;

　　7、召开班主任会议，研究学生寝室的管理工作;

　　8、召开各班班长及学习委员座谈会;

　　9、狠抓学生上课睡觉、玩手机及抽烟等不良行为;

　　10、教师教学常规月检查;

　　11、以备课组为单位，开展相互听评课活动;

　　12、推动重点班组织月考;

　　十月

　　1、重点班月考后质量分析总结;

　　2、召开各班教师座谈会;

　　3、各班级召开学生经验交流会，进行学生方法培训指导;

　　4、德育常规检查和文明寝室的创建;

　　5、教室文化的创建活动;

　　6、组织学生干部培训;

　　7、开展好以感恩为主题的班会活动;

　　8、组织参加孝感市运动会的团体操表演;

　　9、组织重点班月考及期中考试的总动员;

　　10、组织演讲比赛;

　　11、成立高二象棋兴趣小组。

　　十一月

　　1、组织年级学生座谈会;

　　2、德育工作中期总结、交流;

　　3、召开备课组长经验交流会;

　　4、期中考试及质量分析;

　　5、教学常规检查;

　　6、组织全校运动会;

　　7、组织高二年级作文比赛。

　　十二月

　　1、月考考后质量分析总结;

　　2、安全及防火防盗教育;

　　3、召开各班教师座谈会;

　　4、各班级召开学生经验交流会，进行学生方法培训指导;

　　5、常规教学检查;

　　6、组织高二年级辩论赛;

　　7、组织高二年级职对口英语单词竞赛;

　　7、参加元旦文艺晚会。

　　元月

　　1、组织期末复习，迎接期末考试;

　　2、召开备课组长经验交流会，复习课的基本要求;

　　3、组织常规备改检查;

　　4、组织学生参加英语演讲比赛;

　　5、编印发放学生素质报告单，安排假期作业;

　　6、召开班主任工作总结会议;

　　7、期末考试;

　　8、期末工作总结。

　　本学期是高二年级的第一学期，只要我们高二年级的全体教师通力协作，我们一定会有一个和谐发展的年级。

班主任工作计划篇5

　　为进一步规范学校内部管理，优化育人环境，使学生从小养成良好的生活习惯，培养集体主义精神，学校政教处对我校班容班貌做如下规定，望各年级各班认真执行。

　　1、门窗和玻璃应保护完好，保持清洁，如有损坏，应及时维修，对破裂的玻璃应及时更换；

　　2、每个窗台至少要摆放盆花两盆，做到整洁美观；

　　3、内外窗台应清洁完好，双层窗内不得放置任何物品；

　　4、教室窗帘要清洁卫生，统一拉向；

　　5、教室标牌要卫生洁净并妥善保管；

　　6、各班垃圾箱要及时清理，外表清洁，并妥善保管；

　　7、黑板版面要保护完好，边框清洁；

　　8、黑板左侧靠窗悬挂视力表框和作息时间、课程表框，上方为“学风”大字，要及时清除灰尘并加以保护；

　　9、讲桌要用白布覆盖，只准放置黑板擦，保持内外清洁；

　　10、各班桌椅要横直成线，保护完好，不得乱涂乱划，不得在第一排前再安放特座；

　　11、各班桌椅要统一设置桌套椅套，并保持清洁；

　　12、课桌左上角放书本，正面放文具盒，右上角可放饮水用具，桌内物品排列整齐、无杂物；

　　13、走廊地面、教室地面应保持清洁，无纸屑，无痰迹；

　　14、教室内外墙壁应保持清洁，不得乱涂乱划；

　　15、教室内两侧墙壁悬挂名人名言画框，后墙可设学习园地；

　　16、清洁用具应整齐有序地摆放在教室远离窗户的后墙角，周围清洁无杂物；

　　17、学生更换的运动鞋一律装入塑料袋并放入自备的鞋盒内，整齐地码放在教室靠窗户一侧的后墙边；

　　18、讲桌上方的.灯管要与黑板平行向排列，课桌上方的灯管应纵向排列，灯管距桌面为1--1.5米；

　　19、教室内的电灯开关、电源插座要保持清洁，不得损坏；

　　20、各班教室配备的电视机等电教仪器应按指定位置放置，并保持整齐清洁，投影仪柜上不得放置任何物品；

　　注：以上20条每条5分，满分为100分；政教处在对以上各项进行检查时，将把各班班容班貌评为Ａ、Ｂ、Ｃ三个等级，Ａ级－－５分、Ｂ级－－３分、Ｃ级－－１分；政教处将把评分结果计入班级量化考核总分。

班主任工作计划篇6

　　一、指导思想：

　　伴着收获的喜悦,我又将开始班主任工作,我面对的是一批面容稚嫩的孩子,我清楚地知道他们在两年或三年之后会更成熟,我也清楚自己在他们的人生旅途中只是一段回忆。但是这毕竟是一段新地开始,从学校,家长,老师或者是社会的任何一个人都希望他们能健康的成长,正常的发展,不断的超越自我,达到他们理想的境界。我们作为他们初入高中的思想和行为的启发和领导者,肩负的职责和任务何其艰巨! 由于高一新生多数为初中学校的佼佼者，来到高中学校后会有失落感，班主任老师要在军训过后安排学生写一份自己的高中生活的感受及设想，针对性地和学生聊天，鼓励学生毫无畏惧，再接再厉。还要让高一新生尽快适应高中的教学要求，尽快融入班集体并使他们的成绩有所进步。

　　二、具体措施：

　　1、及时了解新生情况，做实干型班主任

　　古人云：知已知彼，百战不殆。要想当好高一新生班主任首先就要深入学生，及时了解情况。如何才能及时了解新生情况，我以为班主任要有实干精神，要做到“四勤”。

　　(一)“勤看”：新生还未入学时，先要认真“查看”学生的档案，对学生的家庭住址、成员，有无特长等基本情况作一个大概了解。入学后，还要善于“察看”新生的言行，了解其个性。

　　(二)“勤问”：新生入学后，要更进一步深入了解，就需要“勤问”。问一些家庭和个人生活、学习方面的事，如：毕业学校、家庭成员及其经济收入来源、是否适应学校生活，平时的爱好等等。其次，还可以通过询问来自同一所初中毕业学校的同学侧面了解其过去。

　　(三)“勤记”：作为高一新生班主任要及时了解每一位学生工作量很大，同时也容易忘记和混淆，因此班主任要把看到的、问到的新生情况及时整理，记录在案，最好在学期之初就给每一位学生建一个学生综合档案。这样做为日后做学生思想工作和写评语鉴定打下坚实基础。此外，学生情况最好记在心中，做到心中有数。特别是新生入学时要在最短的时间内记住每一位学生的姓名，并要对上号。这样学生会认为你很重视他，从而为班级工作开展带来了便利。

　　(四)“勤督查”：由于学生绝大部分是独生子女，平时在家都是衣来伸手，饭来张口，生活、学习行为习惯差、生活自理能力差。因此，入学的第一个月就是重点抓学习、生活行为习惯的培养。及时发现问题，指出问题，严格要求，落实到位，绝不能心慈手软。一旦学生养成了好的行为习惯，以后班级管理中就轻松多了。

　　2、关爱学生，做平民型班主任

　　常言道：“亲其师，信其道”。平易近人，对学生和蔼可亲，充满爱心的班主任，总是深受学生的欢迎，也最容易走近学生的心灵。作为高一新生，来自不同的学校，彼此互不熟悉，加上环境陌生，很容易产生孤独感、不适应感。这时，班主任嘘寒问暖的关爱，或是帮助解决生活中的一些问题，会让学生很受感动。再说新同学来到一个陌生的学校，特别希望能得到班主任老师的“厚爱”，我们应抓住学生的这一心理，及时主动地找学生交流。交流的形式，可多种多样，可通过心里交流本的形式，，班主任可在交流本上多给他们写肯定、鼓励性的话语。也可通过谈心的方式。借此机会了解一下学生进校后对学校和老师的要求，生活上有什么问题需要解决，给予学生最大程度的帮助。谈话时，一定要注意语气要温和，随意些，不要过于严肃，场合可在办公室，教室或操场，总之，不要让学生有拘束感，紧张感。由于我很注意这些，以至于，很多学生觉得和我谈心是一种美妙的享受。遇到不高兴的事，会主动和我交流。可见，只要建立了良好的师生关系，主动亲近学生，取得了学生的信任，就能及时化解学生的心结，做学生思想工作也会事半功倍。

　　3、发挥班干部核心作用，做管理型班主任

　　一个优秀的班集体，不仅有一个优秀的班主任，还会有一个强有力的班干部队伍。作为高中生，有一定的组织和自我管理能力，如何充分地挖掘和培养学生的潜能，既是建设一个班级的需要，也是培养学生素质教育的一个方面。记得马卡连柯曾经说过：“教育了集体，团结了集体之后，集体自身就能成为一种很大的教育力量”。在这个集体之中，班干部起着核心作用。刚刚开学，老师对学生的情况了解不多，这就要求我们特别是班主任要学会观察，善于发现人才。学期初可以试行班干部流动制，让多数同学都试一试，通过师生的共同考察过近一个月的相互接触和了解，大家彼此之间不再陌生，我们采取竞选的方法，把那些工作能力强，责任感强，愿意为大家服务的同学推上干部的位置。这样做的.好处有三： ( 一 ) 避免了仅通过民主投票产生班干部，把那些人缘关系好但不愿意为大家服务的人推上了干部的位子，导致班级建设受到影响。 ( 二 ) 这些干部都是同学们自己再三比较、权衡后推举出来的，因此干部同学工作过程中遇到的阻力较少。 ( 三 ) 通过竞选，可以激发同学们的进取心，可以让竞选失败的同学经受挫折，让他们发现不足，完善自我。此外，选定好班干部后，不能立即放手，还必须加强对班干部的培训，指导他们如何开展工作，如何树立班干部的威信等。4、加强学习、研究，做开拓型班主任

　　记得有人说过，一流的班主任是用思想去引领学生;二流的班主任是靠制度去管理学生。这话是有一定道理的。平时，我们经常发现部分学生对老师的教育不买帐，有反感甚至是对立的情绪，从本质上讲，大多数是由于我们教育方式、方法不当或思想观念的冲突。因此我们多花时间来研究学生是很有必要的，可这些方法、新的观念从何而来呢?我以为(一)我们平时要善于总结，善于思考，找出其中的真正原因。再针对他们所处的年龄阶段和心理特点，多思考，多想些办法，找到适合他们的教育方法。(二)我们的班主任之间要加强彼此交流和合作，相互取长补短。(三)此外，我们自身要加强教育理论业务学习，从中获得新的观念，新的启迪。如何采取措施加强班级的团队精神，提高班级的凝聚力和向心力呢?我以为除了充分利用一些德育素材，加强团队精神教育。另一个有效的办法就是开展丰富多彩的班级活动。班主任可以指导班干部开展诸如主题班会、班级篮球赛校运动会及各项文艺活动。通过这些活动，既可以促进学生之间的相互了解，增进友谊，形成了一种团结向上，积极进取的氛围，把人心紧紧地团结在一起。一旦有了这种精神，班级就有了前进的希望和动力，就会永往直前，战无不胜。

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