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学生工作计划

时间:2023-04-22 19:49:20 工作计划 我要投稿

【精华】学生工作计划范文汇编7篇

  人生天地之间,若白驹过隙,忽然而已,前方等待着我们的是新的机遇和挑战,此时此刻需要为接下来的工作做一个详细的计划了。那么你真正懂得怎么制定计划吗?以下是小编为大家收集的学生工作计划7篇,欢迎大家分享。

【精华】学生工作计划范文汇编7篇

学生工作计划 篇1

  冬日的寒冷时刻提醒着我们20xx年即将结束,同时更是时刻暗示着20xx年即将到来。而为了迎接新的一年,各部门的工作即将以学生会崭新的姿态来开展。鉴于自身的特点,为全面完成上级交给的任务,协调好学生会部门间的合作关系,提高成员的综合素质,本学年我们校学生会办公会死将继续以勤学、务实、圆融、卓越为宗旨,开拓进取,为更大的进步而努力工作,特制定下学年工作计划如下:

  一、加强建设

  经过本学年的工作,总结了工作经验,在下学年将进一步发挥部门的职能。对于学生会的备品的办公室要有精确的掌握,将备品进行统一管理,记录。同时积极和各部门及其他兄弟学生会,社团紧密联系,合作,建立良好的关系。

  基于办公室工作性质的特殊性,要求办公室的每位成员都要有较高的工作热忱,认真的工作态度,以及敏锐的工作头脑。为此,在新的学年我们将通过例会、培训、集体学习等方式,提高部门成员的整体素质,增强部门成员的工作积极性。讨论制定学生会内部奖惩制度,力求将各部门、各成员工作进行量化考核,同时制定出较完善的内部处分机制。

  二、物品管理

  1、认真做好各种会议记录,由办公室干部定期进行整理存档。

  2、清点学生会办公室原有物品,并做好标记以便于查找;

  3、对室内进行定期整理,淘汰废旧物品,保养有用物品;

  4、重新布置办公室,并定期打扫,让办公室有个干净整洁的新形象;

  5、做好物品外借登记,完善办公室外借制度。

  三、考核制度

  对学生会个各部门及各个干部的工作考核,一直是个比较敏感和难做的工作,在去年的制度实行过程中,办公室对此工作没有做到最好。本学年,对以前的考核制度在继承和学习的基础上,我们会征求广大同学的意见并借鉴其它高等学校校学生会的考核制度进一部完善我校学生会的考核制度,尽量做到公平、公正。

  四、日常制度

  完善学生会日常工作制度,在开例会之前由专门的人负责整理好校学生会办公室。

  1、主席团例会制度;

  2、各部门例会制度;

  3、各部定期汇报自己部门工作制度;

  4、部门内部的各项制度须到学生会办公室备案。

  五、管理制度

  1、办公室值班制度,星期一至星期五每天8:30—17:10,安排办公室成员与学生会干部在办公室值班,值班的同学做好接待来访同学的工作,遇院校活动,协助主管部门做好活动解释和作品收集工作,并做好值班日志,对当天的工作予以记录,包括对各部门干部工作态度的记录,以便为以后的干部评优,部门评优提供依据。

  2、对我办公室内部成员,作出一个公正的评价。让好的办公室干部得以认可和应有的荣誉,我们会结合自己部门的工作职责与学生会干部考核制度,建立有效的`内部考核制度。

  3、为了提高工作效率,办公室在新学年将切实贯彻实施责任分工制,量化工作,使部门成员真正得到锻炼。为确保高效率的开展工作,办公室将实行强化管理,制定出统一的工作时间表,做到统筹的安排每位成员的时间。

  六、合作监督

  1、直接对主席团负责、安排好各种会议的通知,协调好学生会各个部门的日常安排,在大型活动中做好协调组织活动。

  2、在学生会办公室门前设立意见箱,广泛收集同学们的意见和建议,并及时向有关部门反映,争取尽快解决,真正贯彻团学双会服务同学,锻炼自身的宗旨。

  七、相关活动

  1、提增方面

  为了提高全体干事们对校学生会办公室的了解,以及了解一些基本软件和学生会部门的组成特此决定进行

  以下两个方面的活动:

  ①纳新之后要统一新干事进行常用办公软件的学习,方便日后工作

  ②与本院团委学生会兄弟部门之间开展小范围联谊

  ③与校级社团的办公室交流经验与心得,促进自身工作能力的提升

  2、娱乐方面

  为了增加同事们之间的了解,增进同事们之间的友谊,同时为了营造我们部门温馨的氛围,增强部门的凝聚力,我们将在下学年适当进行一些娱乐活动,劳逸结合,放松身心,更好地投入到下一阶段的工作中

  ①爬山、露营等野外活动

  ②日租房,自己动手做饭

  ③餐馆、KTV等室内娱乐场所

  学生会是一个整体,是一个大家庭,只有各部门精诚合作、团结一心,相互监督,才能更好的发挥他的能量,更好的为全校同学服务。校学生会办公室会在新年的一年里重振雄心,在做好本职工作之外,全力协助个部门的各种活动,群策群力,保证学生会各项工作的顺利进行。我相信,只要学生会各个部门齐心协力,为共同目标奋斗,我们学生会的工作会更上一层楼!

学生工作计划 篇2

  新的学期开始了,同学们重新投入到紧张充实的学习生活中。为了积极配合学校各项宣传工作和丰富学生的课余生活,全面提高学生的素质,建立健康活泼的校园文化氛围。为全校师生奉献精彩有意义的节目,为同学们在学习之余提供一片愉快放松的心天地。同时,我们的校园红领巾播音室,从这周三开始开展工作,分析以往的工作经验和教训,听取他人意见,共同商讨出新学期的工作计划。具体安排如下:

  一、主要栏目介绍

  (一)校园采风

  ——以“采撷校园新风、报道校园新闻”为宗旨。捕捉学校里发生的新鲜事、重大事件、同学们关心的事情、好人好事、以及违返校纪校规、竞赛情况等。

  (二)我们在成长

  ——讲述同学们在成长过程中的烦恼和开心等事情。采用征文、投稿、邀请嘉宾等形式。“说说你的学习方法、爱好、人生观点”。请“每周一星”讲述当班干部的酸甜苦辣、追寻童年留下的足迹、谈谈心中的秘密、说说自己的家庭等(是学生的'心灵之窗,开展心理健康教育)。

  (三)百花园

  ——一些综合性的内容。

  二、播音室开播时间:

  周三上午:9:30——9:35

  三、播音室机构设置

  (一)成员设置及职责共人

  1、站长一名:总管所有事务,定期组织同学开会并记录,及时总结播音室的经验教训。搜集各方面的意见,对播音室的发展大计起总策划作用。

  2、副站长一名:协助站长做好播音室日常工作。编辑三名:负责收集,审阅和编辑播出的稿件,并做好记录。

  3、播音员五名:主要负责播音工作,也可以收集准备播出稿件。

  4、小记者:全校19个班,每班一人共19人。观察记录校园生活,奇闻趣事,报道各大学校活动,好人好事。(附:若员无法播音,可有站长、副站长代替播音。)

  (二)播音员条件

  1、学习及生活态度积极向上。

  2、关心学校和集体,关注社会。

  3、声音洪亮,普通话标准,语言表达能力强。

  (三)(副)站长条件

  1、学习及生活态度积极向上。

  2、关心学校和集体,关注社会。

  3、组织能力强,具有一定交际能力和语言表达能力。

  (四)成员选拔

  1、凡本校学生均可参加选拔。

  2、采用个人申请的方式公开选拔,所有成员都需经过考核。

  3、校园播音室成员在毕业离校、转学或因其他原因不能继续担任职务之际,将由站长、副站长组织选拔。

  选拔程序:

  (1)个人提出申请报名;

  (2)面试(从三年级开始,每班每周推荐一名播音员试用,一周一换班和人。自我介绍、演讲、回答相关问题);

  (3)评选出优秀的人员;

  (4)正式开展工作。

  四、稿件

  (一)稿件来源

  1、由各班同学投稿

  2、由播音员,编辑和各班小记者搜集

  (二)投稿要求

  1、投稿用信纸,字迹工整干净,不能有涂抹。

  2、在信纸第一行上写上班级姓名及投稿栏目。

  3、将稿件交给编辑和站长。(附:若对播音室有什么意见和建议,把意见写好交给站长。这样,我们的播音室就能更好为同学们服务。)

  (三)纪律:各成员在工作中必须服从领导,随时向指导老师及站长汇报情况。各成员必须保证学业正常进行。开会时,各成员不得无故缺席。

  五、播音注意事项

  1、播音时,必须按照规定操作仪器,不得损坏。

  2、播音员固定时间,栏目播音,若无法播音,需向站长提前申请,找另一播音员代替。

  3、播音稿件须在播音前一两天前交由站长或副站长审阅。

  4、每天播音完毕,播音员要做好记录,签好字。

  六、奖惩

  1、期末评选出优秀站长、播音员,并给予物资和精神奖励。

  2、对于无故不开会、无故不播音、不服从领导的成员,视情节给予警告、通报批评、除名等处分,由站长与其他成员协商后重新任命。

  3、播音员若工作不令人满意,经过播音室开会商讨后,可给予替换。

学生工作计划 篇3

  新起点,新路线,新使命,本学期校学生会将在德育办领导的指导下,本着为同学服务的原则,积极配合学校做好各项学生工作;以丰富多彩的活动为载体,在同学中营造一种积极互动,团结向上的良好氛围,为学校各项学生工作的顺利开展,为同学各方面素质的全面提高而努力工作。

  一、指导思想:

  在德育办领导下,积极发扬团结、奉献、求实、创新精神,切实履行培养、监督、服务、管理职能,为丰富学生课余文化生活,锻炼学生才干提供舞台;努力创新工作手段,注重加强学生会的自身建设,提高学生会的工作效率和服务水平;努力提高学生自我管理成效,创造性地开展活动。

  二、工作目标:

  做好桥梁纽带作用,全心全意为同学服务,把我校学生会管理工作推上一个新的台阶

  三、工作要求:

  (一)培养主人翁意识,全心全意为广大同学服务

  校学生会将以全心全意为广大同学服务为宗旨,以维护学生权益为依托,坚持求实、创新、开拓、进取的工作作风,通过合理的途径,及时了解和反映同学们的愿望和要求,帮助同学解决实际困难,维护同学的合法权益,充分发挥校学生会的桥梁纽带作用,切实把“自我服务”这一宗旨落到实处,从而使同学们能够安心地在校学习、生活。

  (二)校风,学风,文明礼仪的建设

  一个学校最重要的工作就是德育,全面提高广大学生的综合素质是学校办学的根本目的,也是同学们的自身要求。因此我们要加大力度进行宣传,尽可能的开展一些能够展示学生风采,拓展文化知识,提高思想深度,创造学习氛围的活动。积极主动开展对内、对外交流活动,加强与老师、同学的沟通。

  1、对于同学们提出的问题以及问题的最后解决和落实工作,我们应做实做好。此外,我们还应具有敏锐的目光,不仅要努力解决同学们反映的问题,还要变被动为主动,积极的去了解同学们面临的各种问题,特别是心理动态。我们可进行深入的调查并提出可行性意见,从而行之有效的解决好问题。

  2、加强与老师的沟通,深刻了解学校建设和教学动态,从而更好的为同学服务。

  3、加强与其他三大组织的联系,从而更加完善学校管理,使学生会充分起到纽带桥梁的作用。另外,还应做到各部门之间的工作目标的一致性,干部之间的友好性,工作态度的原则性,以及干部与同学之间的同等性与和睦性等

  (三)开展文体活动,展示自我风采

  通过各种丰富多彩,高质量的文艺活动和高雅,健康向上的校园活动,不仅可以陶冶广大学生的情操,丰富同学们的课余文化生活,还可以从中挖掘人才,培养人才,锻炼学生技能,提高学生能力。

  1、进一步加强学生会内部的交流与沟通,最大限度地发挥各部的职能,形成拳头优势,从而更好地发挥我们学生组织的积极作用,更好地满足同学们的意愿和需求

  2、学生干部在同学当中起到的是带头作用,因此抓好学生会各项工作的前提是要抓好学生会队伍的.思想道德建设,并且还要把这项内容列为学生会全年工作的一大重点。

  (四)制度管理,职能规范。

  完善学生会各项规章制度,不断加强内部管理制度建设,提高工作效率。学生干部应分工明确,各尽其责,提高学生会的整体战斗力、虽然我们现在有的工作还不尽人意,但我们相信在这个充满机遇与挑战的时代大潮中,在学校的领导下,校学生会将以工作“重点化、层次化、创新化,正规化”为方针,以“全心全意为同学服务”为宗旨,以“加强自我管理,自我服务,自我完善”为目标,努力做好自己的工作,不断增强团体的凝聚力和创新力,使学生会各项工作的实施及特色活动的开展更加扎实有效。

  (五)加强干部队伍建设,大力提高学生干部素质

  拥有一支优良的学生干部队伍是做好学生工作的前提条件。

  我们要认真学习并严格贯彻校学生会工作管理制度,加强干部队伍自身建设,进一步增大对各级学生干部的考核力度。学生会将按照动态考核、末位淘汰的要求,努力提高学生干部的理论知识水平和思想道德素质,使我们的工作能力和管理水平在实践中得到锻炼和提高。另外,还要对我们平时的言行及工作严格要求,使我们能够切实为同学们服务。同时,我们还要坚定不移地实施工作例会制度。例会上将及时总结得失,并对即将举办的活动的目的、意义、可行性、必要性等系列问题作深入细致的讨论分析。此外还要求各部部长在活动结束后,及时的广泛征求同学们的意见,并上交活动总结,以便为日后活动的开展提供资料和宝贵经验。同时,还可使各部长的工作能力得到逐步提高,从而最终建立一只具有高能力,高效率的学生干部队伍。

  (六)加强学习指导,提高学习水平

  学习是学生的天职,学习成绩的好坏将对同学们各方面的发展产生深远的影响。学生会将高度重视这一点,并在总结以往经验教训的基础上,要求学习部加大工作力度,积极探求工作方法,通过开展各种活动来端正同学们的学习态度,进而提高其学习兴趣。

  四、工作安排:

  1、学生会要以全新的面貌展现在广大师生面前,并通过校电台、海报等多元化形式进行宣传,使学生会这个组织真正深入到全校师生的心中,为日后各项工作的开展奠定良好的基础。

  2、对新老成员进行调整和安排,按其能力大小、兴趣爱好、可塑性等准则,进行合理分配职位。上岗后试用期察看,看其是否适合该职位,并进行人员调整。

  3、对新成员进行培训。此项工作由各部部长直接进行,让成员熟悉校学生会各部门具体工作,尽早融入学生会这个大集体。

学生工作计划 篇4

  一、20xx年我们要明确职责,力求创新,依靠集体,集思广益,脚踏实地,实现目标。

  二、工作要点:

  1、加强自身作风、制度建设。

  2、督促配合举办“校园歌手大赛”,“读书节”,“科技节”等

  活动,创造活泼、和谐的校园氛围。

  3、主持发行一份具有“市四”特色的校刊。

  4、协调各部之间的工作,营造各司其职、团结协作的氛围。

  5、落实完成学校交办的各项工作。

  三、实施战略:

  1、组织、配合各部门、社团加强自身建设,培养良好的工作作风,建立完善的工作制度。

  2、发行一份有新意,受喜爱,能代表“市四”广大师生思想的校刊。

  (1)利用网络(校园网)与书面形式同步发行。

  (2)出售校刊时附赠有特色,有纪念意义的礼品。

  3、在开展的活动中融入更多的元素,使更大范围内的同学感到学生工作给他们带来的快乐。

  4、进一步挖掘社团潜力,开辟广大同学喜闻乐见的活动,充分利用网络资源,占住这片新阵地。

  5、加强与团委的沟通,争取团委的支持。协调好学生会各部之间的'工作,营造各司其职、团结协作的氛围。

  6.对学校布置的突击性工作,调动各方力量,全力以赴,按时完成。

  任期虽已过半,但我会再接再厉,吸取经验、锐意创新,与时俱进。学生会将在校方的支持下、在指导老师的教导下、在各方力量的努力下,积极工作,争取在“市四”的历史上留下值得回味的印迹。

学生工作计划 篇5

  新的学期,新的起点,新的希望。随着新学年的开始,宣告着宣传部上一学年的工作任务已顺利结束;宣告着一代宣传部人又将离开宣传之家,扬帆起航在其它地方继续发扬宣传部的精神;宣告着宣传部新的目标的确立,新的征程的开始,新的动力的注入。宣传部的招新工作即将开始,宣传部本学期的工作也逐渐拉开了帷幕,为形造宣传部新景象,为新一学年的工作打下坚实的基础,宣传部制定了本招新计划。

  一、及人数

  对象:全院大一新生

  招募人数:共招30人。男女各15人。

  二、招新要求

  总要求:有书法、绘画、设计,电脑图片处理、海报设计的特长或爱好,为人诚恳,有责任心,积极上进,有热情,勤快好学,有创新精神。

  三、招新形式

  (一)、初试:

  1、先笔试

  现场限时的作品上交评审,包括钢笔或毛笔书法、绘画、设计(电脑特长的,留下联系电话直接复试)!

  2、再面试

  初试要形造一个较轻松的环境,主要是二对一或三对一的面试形式,主要选拔一些为人诚恳,有责任心,积极上进,有热情,待人有礼,有创新精神的'大一新生。面试人员主要要对每一个有机会入选的新生的面试情况作简明的记录,为复试作资料准备。

  (二)、复试:

  复试也要形造一个较轻松的环境,针对性地问问题!加强考察后选者的工作态度和责任心!我们要找那些自信,负责,勤快好学,待人有礼貌,积极乐观,活泼等的新生力量。

  四、招新流程

  报名阶段:预先做好宣传部简介,部内各成员在报名前了解好整个报名流程、报名地点、时间和清楚自己的具体工作,做好工作记录。部长发下面试用的问题,让部员了解要问的问题和给点意见。

  需人手:至少4人(其中一人负责维持秩序,一人负责介绍讲解,其余两人负责新生的报名)

  需物品:一张台,两到三张凳,足够的报名表,至少四支笔。需注意:说话语气要亲切热情,有礼貌,对新生的疑问要耐心讲解,引导(记住自己是代表院学生会做事,新生能从我们的表现中看到我们宣传部的形象,故要留下最好的印象给新生)。

  报名完毕后要及时做好人数汇总、登记,打印名单等面试前的准备。做好面试前的培训。

  初试阶段:工作人员要提早到达面试教室,熟悉自己部的面试地点和检查好面试表等物品是否齐备,可部内交流一下对面试问题的看法和问法以及相互督促提醒一下提问的语气礼貌等值得注意的问题。

  需人手:23(其中5人负责新生的签到、叫名、指路等,其余8人负责笔试考核,面试人数10而定分组,人数较多,就以3人一组;人数较少,就以5人一组。2个人负责统计)

  需物品:一张签到桌子,10张现场笔试桌子,15张凳,十几张白纸(用以记录新生的性格、爱好、特长等)、最终签到表、15支硬笔,15支毛笔(3支大号的,12支中号毛笔),4套彩笔,宣纸50张和彩纸20张,10个需注意:说话语气要亲切、热情、自然、有礼貌,为新生营造一个轻松的面试环境,另外,记得问新生对我们部哪个小组比较有兴趣并做好记录,为复试针对性的提问作好前期准备。

  初试完毕后,马上进行计分,确定进入复试的名单,汇总,打印名单。分工发信息通知新生进行复试的地点时间,并且挑选出进入复试的新生的有关资料(新生的兴趣、特长)时间允许的话,部长可组织部员开个短会,小结一下初试过程中出现的问题和复试要注意的事项。

  复试阶段:工作人员提早到达课室,做好面试前的准备,想想自己在初试中出现过的问题或错误,确保复试过程不要重复失误。

  需人手:15人(其中5人负责新生的签到、叫名、指路、开门、关门等,其余10人负责考核,每3人为一组,1人负责统计)

  需物品:一张台,15张凳,十几张白纸(用以记录新生的性格、爱好、特长等)、最终签到表、十支硬笔

  需注意:说话语气要亲切、热情、自然、有礼貌,为新生营造一个轻松的面试环境,另外,要记住复试提问的问题是采取针对性的,由于在初试时已记录了新生特长(可问一些关于相关问题,如:师弟,我们在初试时了解到你的书法很不错,现在请你说说你对书法一些看法和感悟!),所以就可以为问问题进行针对性更专业性的提问。

  复试结束后进行计分,确定复试通过的名单,统计好入选新生的相关信息(如:联系方式),并告知宣传部我们部通过复试的名单,收拾场地并确定物品完全回收,登记好损坏或遗失的物品。调查一下我们部入选新生是否同时又被我们学生会其他部门招进招进,做好相关的协调工作。分工发信息通知入选新生这喜讯。

  整个面试阶段要注意的问题:

  1、面试官不能对新生许下任何承诺

  2、部内成员不能擅自离开岗位,更不能走到其他部门参加面试工作,除非征得部长同意

  3、不能大呼小叫或大声喧哗

  4、对新生说话语气要亲切、热情、自然、有礼貌

  5、遇到不能自己解决的问题要及时反映给部长或负责人整个面试阶段的物品和人手汇总:

  1、报名阶段:时间————待定

  地点————待定

  报名表(5张),编号卡(150张),笔(5支),台子(1张),帐蓬(1个),椅子(2张),制服(2件),饮用水;人手(4人)

  2、初试阶段:时间————待定

  地点————待定

  一张签到桌子,10张现场笔试桌子,15张凳,十几张白纸(用以记录新生的性格、爱好、特长等)、制服8件,最终签到表、15支硬笔,15支毛笔(3支大号的,12支中号毛笔),4套彩笔,宣纸50张和彩纸20张(人员25个,到场后安排)(面试前一天要准备好,面试用品)

  3、复试阶段:时间————待定

  地点————待定

  一张台,15张凳,15张白纸(用以记录新生的性格、爱好、特长等)、最终签到表、10支硬笔,制服8件(人员15人,到场后安排)

学生工作计划 篇6

  1、整理我系团总支学生分会xx年至今的活动图文资料,以每个活动建一个文件夹,有领导的照片中,职务必须标注清楚。

  2、下周提出“XXXX系团总支学生分会”XXXXX(消息发布平台)的可发展性意见及方案。

  3、学生会相关部门要及时将每周的周工作计划公布于博客,与团总支工作相互促进,相互督促,共同发展。

  4、物色并培养学生会下一届接班人,并进行全面考察。

  团总支周工作计划

  1、对我系从xx年至今的活动图文资料进行整理,在XX级学生写生之前整理出完整的电子版材料。

  2、各班团支书要时刻了解本班学生在生活及学习中存在的.问题,同时帮助其妥善处理。

  3、将周工作计划公布于博客,与学生会工作相互促进,相互督促,共同发展。

  4、下周提出“XXXXX团总支学生分会”XXXXX(消息发布平台)的可发展性意见和方案。

  5、团总支宣传部收集整理学生简报版式及内容的资料。

学生工作计划 篇7

  1、继续丰富校园课外生活,拓宽同学们见闻,提高活动质量,开创校园特色文化。

  2、紧密围绕学院的中心工作,结合学院实际,开展各种形式富有科技、文化、艺术、体育气息的文体活动。

  3、结合专业设置,帮助同学们对自己专业有更深入的了解,积极邀请社会知名人士、专家教授做主题报告、知识讲座,增进同学们间的交流,促进同学们全面发展。

  4、充分利用各大节日,开展各类校园文化活动,为同学们搭建自我表现、自我锻炼、自我提高的舞台。

  5、为提高同学们锻炼意识,增强同学们团结互助的.精神;积极举办各种体育竞技比赛活动,使同学们的身心都得到锻炼。

  6、本学期学生会在第二课堂方面的具体工作计划如下:

  (1)参加第六届“海大杯”辩论赛。(学习部)

  (2)女生节一系列活动的开展。(女生部)

  (3)第八届“寸金杯”足球联赛的开展。(体育部)

  (4)第四届科技艺术节。

  (5)“挑战杯”——大学生课外学术科技作品竞赛以及其指导工作的开展。(学习部)

  (6)“五·四”文艺晚会暨第四届校园文化节开幕。(文娱部)

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