企业新员工个人原因辞职报告
换工作是一件正常的事，我们可能会因为某些原因离开职位，此时此刻需要开始写辞职报告了。那么你真的会写辞职报告吗？下面是小编整理的企业新员工个人原因辞职报告，希望能够帮助到大家。
企业新员工个人原因辞职报告1
尊敬的领导：
您好！
非常的抱歉，刚来公司不到一个月就要辞职，首先我非常感谢您在一个月前给我了进入公司工作的机会，让我第一次接触到了企业的办公环境，对我个人而言影响还是很大的，可以说是让我彻底改变了对工作那份憧憬，不过对不起，我想我这个涉世未深的年亲人还是不适合在您这种大企业公司上班，我得为我自己考虑，不适合自己的我也不能强求，纵使可能我以后都会无缘这样的大企业公司，我也不后悔自己的决定。
这是我人生中非常重大的一个决定，一点也不亚于高考填志愿，所以我不会 意气用事，想一出是一出，辞职的这个决定，我是综合了自己在公司的工作表现、自己的专业能力以及最近工作中遇到的种种阻碍等等，最终考虑了三天的时间才下定决心的，我实在是觉得自己跟这个岗位太不匹配了。我继续留在公司也是会成为公司拖后腿的那个，我丢不起那人，要是到时候因为我的个人原因导致公司出现损失，那我就真的于心难安了，我仿佛已经看到了日后在公司出现工作失职的我，被您批评的那一幕了。
让我抱有辞职想法的原因有以下几点：
首先，我大学本科毕业，所学的'专业是市场营销，但是我在公司的职位却是大数据分析员，跟我的专业知识是完全不搭调的，虽然说大数据这块我也有自学，也算是小有成就，我当初看到了公司的招聘信息，我好像也基本上符合公司的要求，我就来了，事实上我还是被那高额的工资吸引的。一正式开始工作我才发现我的这个决定是多么的错误，面对铺天盖地向我砸过来的各项工作，我忙都忙不过来，明显的感觉到吃力，最终的原因还是这方面的专业知识不够，以及根本没有任何的工作经验。
第二、根据我对自己的人生规划，我是打算在一年之内做到领导层的，反正就是高于普通员工就行，但是按照我当前的工作表现，我是想都别想，完后一名普通员工的日常工作都显得吃力，我有什么资格让公司给我升职，我能做到在工作上不犯错，按时完成工作，不被领导骂，扣工资就不错了。
第三、虽然我现在拿着高额的工作，比我身边的朋友们都多，但是那又如何，我要是继续在这工作，那我本科大学四年的书岂不是白读了？我市场营销方面的技能哪里还能派的上用场？我不想浪费自己已有的财富，我相信如果我坚持去找一份跟自己专业相符合的工作，肯定会轻松的很多，每天也能开心的很多，至少我的工作压力不会那么大了。
此致
敬礼！
辞职人：xx
20xx年x月x日
企业新员工个人原因辞职报告2
尊敬的领导：
您好！
我是xx部门的一名新员工，现因个人原因，我申请离职。
来到公司的时间不长，只有短短两个月的时间。起初，我是因为对于公司非常有兴趣，加之对于自己能力有信心，所以来到公司这边面试。很荣幸，我成功的应聘上了岗位。这几天的上班时间，非常的愉快。同事们对我这个新来的员工也很热情，没有什么排外的现象。
第一天来的时候，很多业务不是很熟悉，靠着左右同事们的讲解和帮助，我也渐渐的熟悉起来。毕竟我之前也做过这些事，也算是老本行了。上手了之后，我也觉得挺轻松的，很多事情我都能完成好，同事们的技术也很不错，我觉得公司的未来一定很棒。每天都是忙碌在工作里，有时候有点累了，就跟同事们闲聊一会，公司的氛围轻松极了。
原本以为自己能就这么工作下去，但是家里发生了点事情，所以不得不在这时候离开公司了。因为突然得到消息，老家的房子要拆迁了，而且消息已经确定了，所以需要我去签很多文件，还有一些其他的事情。这些事情也不是一天两天就能解决的，毕竟我还是只是为新员工，也才刚刚转正。我想也没有什么年假之类的可以申请，即便有，也会很麻烦。所以我觉得直接向您辞职是最好的办法了。在这之后，我应该会回老家那边工作了。
出来闯荡了四、五年，虽然每年的春节都回家过年，但总归有很多时候，还是想回家工作比较好，父母的年纪也大了，需要人照顾了。这次回去，不仅是因为拆迁房子的问题，我也打算回老家和女朋友结婚了。到时候就在那边定居了。
所以，希望您能同意我的离职申请。祝公司事业蒸蒸日上！
此致
敬礼！
辞职人：xx
20xx年x月x日
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