【实用】新媒体总监岗位职责15篇
现如今，越来越多地方需要用到岗位职责，岗位职责具有提高内部竞争活力，更好地发现和使用人才的作用。岗位职责到底怎么制定才合适呢？以下是小编精心整理的新媒体总监岗位职责，欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。
新媒体总监岗位职责1
职责：
1、负责新媒体资源的整体运作、制定战略、下达指令、新媒体渠道开拓及日常运营;
2、负责策划并执行新媒体营销线日常活动及跟踪维护，根据项目发送各种营销内容;
3、善于利用数据分析工具，分析粉丝自媒体运营指标，提高运营效率与效果，提升用户黏度;
4、根据目标粉丝数、转发量、阅读量及时新媒体推广运营策略;
5、善于运用市场用户数量最大的短视频APP编辑吸引眼球的短视频产品，并且成功实现流量转化。
任职要求：
1、本科及以上学历，营销、新闻、传媒、广告等相关专业;
2、三年及以上互联网运营或新媒体运营管理经验，熟悉抖音等短视频APP营销策划;
3、良好的'策划能力、思维活跃、良好的文字功底，具有团队精神;
4、有优秀的团队合作意识，善于沟通协调;
5、熟悉运用网络营销推广手段，有自媒体运营成功案例者优先考虑。
新媒体总监岗位职责2
职责：
1、 网络媒体信息推广，包括企业新闻事件、行业相关信息等内容的把控；
2、自主网络媒介平台的开发与维护，确保平台互动性满分；
3、根据品牌阶段性，策划相关的增粉活动，制定相应的SOP；
4、根据公司品牌策略，寻找更多的商业合作伙伴，建立资源库；
5、掌握行业内的最新资讯，提供有质量的资讯，定期组织组内专业性培训会议；
6、定期收集整理运营数据反馈给相关部门负责人。
任职要求：
1、大专以上学历，精通英文，有海外留学经验或生活经历优先考虑；
2、对新媒体的运营有深刻认识，有过成功的项目统筹经验；
3、有千万级大号运营的经验，有效搭建品牌与销售的桥梁；
4、注重团队合作，善于沟通，富有创意，有服务精神；
5、具备良好的`数据分析能力、语言及文字表达能力、跨团队协作能力；
6、勤劳肯干，能够承担较大工作压力，并且能按时完成上级交代工作事项；
7、具有较强的规划、分析能力和创新意识，敏感的对待产品和数据的运营，思维清晰而有条理；
8、具备良好的职业素质和敬业精神。
新媒体总监岗位职责3
1负责公司淘宝点店铺和产品宣传推广的`文案策划，淘宝店铺首页及详情页宝贝文字撰写及介绍，吸引顾客购买；
2负责公司淘宝店铺微信、微博、微淘等社交平台的管理及推广；
3根据产品特色，策划相关的活动，并进行有效推广，提高有效粉丝数，粉丝活跃度，善于与粉丝互动；
4负责公司淘宝店铺文字内容规划，组织；
新媒体总监岗位职责4
职责：
1、掌握最前沿的.媒介动态，有独特的新媒体营销思路和方法
2、能够独立运营公众号、头条号、知乎、微博等媒介平台，日常内容的编辑、发布、维护、管理、互动、提高影响力和关注度;
3、负责策划并执行营销线日常活动和跟踪维护，有一定合作推广资源
4、跟踪营销推广效果，分析数据并反馈，总结经验，建立有效运营售端提升用户活跃度，增加粉丝数量。
任职要求：
1、具备紧跟新媒体发展趋势，广泛关注标杆性媒体，积极探索新媒体运营模式‘
2、热爱并擅长文案创作和创意营销并由相关新媒体编辑经验;
3、文字功底深厚，创作能力强，营销西路清晰
4、由运营新媒体的经验;
5、大专及以上学历，编辑出版，新闻学，新媒体等相关专业优先。
新媒体总监岗位职责5
职责：
1、制定自媒体部门整体运营计划，内容的策划、执行推广。了解微博、微信、今日头条号等自媒体发展趋势；
2、收集、研究网络热点话题，结合新媒体特性，对微博、微信内容的实时调整和更新；
3、负责微博、微信大型活动方案的策划、创意、执行、运营以及汇报和总结；
4、策划组织线上大型合作活动以及定向专题活动的组织策划执行推广，并做相应的活动评估报告和总结报告，同时负责微博微信媒体资源拓展，渠道运营及管理；
5、通过数据有效分析媒体推广效果。
任职要求：
1、大专以上学历，营销、策划、传播、中文学、新闻学、广告学等专业优先；
2、3年以上新媒体、自媒体、网络运营、网站运营、SEO、色盲推广策划经验、案例；
3、对微博和微信运营成功案例者优先，具有较强的新闻、热点敏敢性，有较强的.文案功底；
4、具有前瞻的新媒体内容创意策划能力，能够独立策划并包装具有传播力的新媒体推广计划；
5、能根据不同项目定位，开发并策划有创意的新媒体推广方案；
6、有丰富的线上线下活动推广实战经验，了解知识新媒体特点，熟悉口碑营销的执行操作流程；
7、网感好，创意优，执行力强，有良好的策略思考能力并能独立撰写方案，一定程度掌握图片处理软件；
8、知识面广，思维活跃，工作主动，有责任感，能承受较大的工作压力；
9、有创业、培训行业背景、有行业资源者优先；
10、个人素质：具有出色的表达、沟通、组织、协调能力，项目管理能力及良好的职业素养、服务意识和团队精神；对新媒体环境富有热情及敏锐度。
新媒体总监岗位职责6
1、根据优托邦发展战略，制定创新的线下线上媒体资源发展策略;
2、完成年度及阶段性关于媒体资源的'拓展、租赁、运营、维护的指标;
3、完成创新媒体战略的系统建设，包括运营系统、拓展系统、租赁系统、人才系统等;
4、团队建设及培养。
任职条件：
1、传媒类相关本科以上学历(广告学、新媒体、中文、新闻等专业优先考虑);
2、20xx年以上新媒体运营经验,5年以上团队管理经验;
3、具有公司营运管理思路;
4、对数据金融有认知。
新媒体总监岗位职责7
职责：
1、负责公众号矩阵以及网站的整体运营管理工作，确保达成自身品牌宣传影响力和客户的.商业目标。
2、制定微博、微信、社群、移动终端等新媒体平台运营策略并实施，实现矩阵粉丝数据的持续增长；
3、利用专业运营数据分析工具，分析粉丝社会化媒体运营指标，提高运营效率与效果调查及整理汇总媒体行业数据，提出传播形式创新建议。
4、负责制定新媒体平台内容建设方案，包主题内容的策划、选题、执行、出稿等整体规划和运营管理，把握整体风格及发展方向。
任职要求：
1、本科以上学历，有5年以上新媒体运用经验，医学专业、中文专业、新闻学专业、传播学专业、公共关系学专业、广告学相关专业；
2、熟悉新媒体市场的运营管理模式，有敏锐的洞察力、市场嗅觉和创新能力；
3、负责过公众大号的整体运营管理工作，能根据业绩目标制定内容运营策略，把控运营内容质量、进度与统筹实施、落地，有成果展示；
4、突出的文案策划和写作能力，阅读广泛，新媒体行业研究深入，有成果展示；
5、有数据分析能力，能不断根据数据的反馈，优化内容和运营手段，切实提升粉丝量、转化率；
6、有带队经验，沟通力强，善于组织、调动各项资源推进实施运营方案。
新媒体总监岗位职责8
1、负责公司自营品牌在各大新媒体平台流量整合工作，包括流量引入、流量运营策略制定、资源组合、项目推动与实施;
2、负责自媒体平台抖音、知乎、小红书、b站、双微、日常运营及推广工作?;能够分析投放效果并持续优化;
3、负责能够独立运营抖音快手等短视频平台,为粉丝策划与提供优质、有高度传播性的内容;
4、带领团队负责策划并执行短视频平台营销线日常活动及跟踪维护;
5、紧跟短视频发展趋势,广泛关注标杆性短视频账号,积极探索短视频运营模式;
6、具备对市场和用户的高度敏锐度，有持续不断挖掘新渠道/新资源的能力，能够充分结合市场变化和用户需求，开拓新渠道/新玩法，寻找新的.流量洼地，制定测试方案并得出有效转化结果;
7、具有各行业KOL方面一手资源，善于维护渠道关系并能够与渠道建立长期稳定的合作关系;
新媒体总监岗位职责9
职责：
1、团队管理，合理安排指导运营团队的工作内容，绩效考核。
2、负责线上活动的创意策划和方案制定和文案撰写，增加粉丝量，提高用户转化率、活跃度、留存率、增强用户粘性;
3、负责线上的'活动、社交等营销方案的制定、文案撰写、推广、效果评估和跟踪等相关工作;
4、关注用户活跃各项指标，搜集整理用户意见反馈，并分析用户行为和消费习惯，并从市场运营角度给出优化建议和方案;
5、负责行业内相关产品监测，竞争对手监测等分析，参与市场策略制定。
任职资格：
1、3年以上相关工作经验，文字功底扎实，具备独立文案编辑和活动策划能力;
2、思维活跃，脑洞大，紧跟热点，善于整合各类素材和资源，快速跟进策划并推出相关内容;
3、优秀的学习能力，工作积极主动，责任心强，有较强承压能力，具备团队协作精神，能保证较强的执行力。
4、熟悉并深刻理解用户的需求心理，具有一定的用户行为、数据分析和市场判断能力，思维清晰有条理。
新媒体总监岗位职责10
岗位职责：
1、 全面负责公司新媒体（含自运营新媒体、数字营销与传播等账号）的运营策略与规划；
2、 全面负责新媒体的内容编辑工作，参与确定产品的内容定位，制定编辑方针，对接管理第三方广告公司、监督和控制内容质量；
3、 负责品牌社会化营销的策划和实施；
4、 负责新媒体预算的管理；
5、负责新媒体团队搭建和培养。
职位要求：
1、 有创意策划能力，门户网站编辑、社交媒体营销传播公司相关职位者优先；
2、 熟悉社交媒体特性和用户特点，优秀的'逻辑思维能力，沟通表达能力，组织统筹能力；
3、 新媒体运营或营销策划经验3年以上，营销、广告、新闻相关专业本科学历（学历可看能力放宽要求）；
4、有成熟的新媒体运营经验，熟悉推广渠道，了解当下年轻一族的网络需求，能出符合市场需要营销推文；
5、具有白酒业新媒体运营经验优先考虑。
薪资待遇：月薪10000-30000元（个人业绩决定）
岗位要求：
学历要求：大专
语言要求：不限
年龄要求：不限
工作年限：3-5年
新媒体总监岗位职责11
职责：
1、负责公司运营规划及网红的管理工作，包括合作框架制定，日常沟通维护，工作制度等（有网红资源者优先）；
2、负责网红团队的`招募与建设，IP号的培养与推广与打造；
3、负责对接外务，寻找合作商，协调网红促进合作落地；
4、负责与公司内部销售团队配合，与网红协调沟通促进营销合作落地。
任职资格：
1、具有3年以上美妆类目或者时尚相关类目的网红渠道运营经验；
2、具有一定的网红渠道资源；
3、具有互联网思维，熟悉线上市场。
4、熟悉网红（艺人/模特等）的日常管理工作流程，有相关工作经验者优先；
5、了解时尚行业特点及规则；
6、有成功网红IP打造案例及网红相关经验者优先。
新媒体总监岗位职责12
1、负责制定中心的市场总体工作计划，提出市场推广、品牌、学术推广、佛学活动等方面的具体方向和实施方案;
2、制定、组织和监督实施年度市场学术推广计划;
3、进行市场调研与分析，研究同行、业界发展状况，定期进行市场预测及情报分析，为中心决策提供依据;
4、建立完善市场部工作流程以及规范。
任职要求:
1、市场类或相关专业本科及以上学历优先;
2、5年市场营销工作经验，在相关企业任职市场经理3年以上，具有行业的'从业背景，对该领域发展有深刻理解;
3、具备很强的策划能力，熟悉各类媒体运作方式，有大型市场活动推广成功经验;
4、具有敏感的商业和市场意识，分析问题及解决问题能力强，具有优秀的资源整合能力和业务推进能力;
5、具备良好的沟通合作技巧及丰富的团队建设经验。
新媒体总监岗位职责13
职责：
1、负责品牌推广，自媒体宣传;
2、负责管理微信公众号和易企秀H5的制作(微信公众号：完成微信公众的日常维护：内容编辑发布：协助公司及公司各部门完成宣传推广、后期跟进，收集反馈，H5宣传：邀请函与活动回顾的制作。)
3、跟踪推广效果，收集整理运营相关数据并反馈，总结经验;
4、根据公司推广需求，密切联系社会热点与公司品牌结合，策划相关话题(或事件)并通过新媒体进行有效传播，以达到增粉和提升品牌知名度的效果;
5、根据工作需求进行新媒体传播渠道和资源的`拓展和管理，并定期进行评估和优化。
6、负责公司的日常运营管理，策划网站活动方案，并推进执行，完成目标;
7、门店线下引流活动的方案策划撰写，活动的筹备、执行和后期总结;
8、实时跟进公司各大活动，对其进行现场拍照，新闻稿写作，微信推文报道一条龙跟踪。
任职资格：
1、大专以上，广告传播、宣传策划、新闻或文学相关专业;
2、熟悉社交软件，如微信、美篇、易企秀等;
3、对新媒体营销和传播方式的了解;
4、责任心强，有良好的沟通、策划能力及团队合作精神;
5、有良好的文字功底及阅读能力。
新媒体总监岗位职责14
职责：
1.针对公司经营品牌的营销方向，制定新媒体营销策略，统筹新媒体平台项目的开发、媒体资源拓展、运营和管理工作;
2.与市场部门配合，针对不同产品，不同的新媒体平台制定针对的营销策略，以提升公司产品销售量为目标;
3.拥有丰富的'新媒体内容制作资源，能灵活运营多种营销方式;
4.内容营销执行方案、选题、排期的制定和执行安排;
5.对新媒体营销效果定期做数据分析，形成报告，根据结果不断调整并形成最优策略;
6.对公司产生的内容分发进行对外传播，并统计分析数据，调整传播策略;
7.完成上级指定的其他工作。
任职要求：
1.本科以上学历，3年以上网络媒体工作经验，两年以上市场相关工作经验,MCN机构经验优先;
2.熟悉社交与移动互联网媒体创意策划及内部运营工作;
3.具备活动独立策划、组织和执行能力。
4.熟练使用各种美图工具、微视频编辑及H5页面编辑软件，熟悉口碑营销的执行操作流程，熟练掌握PPT;
5.有扎实的文字功底，有创意策划力，具备策划、实施新媒体传播活动的能力;
6.有高度的责任心、团队协作能力，乐于接受新事物，学习能力强，抗压能力强。
新媒体总监岗位职责15
职责：
1.负责新媒体团队建设和管理;
2.负责新媒体平台的日常运营。结合公司业务、用户需求、节日、热点事件等，策划运营推广方案，进行粉丝互动、话题制造吸引目标用户关注;
3.负责新推广模式与渠道的探索，推广活动的策划执行;
4.通过各种推广手段，实现最优的.新媒体推广，增加有效粉丝数量，并为趣村游APP促进用户转化和流量变现;
任职资格：
1.3年以上新媒体管理经验，对社会化媒体传播形式有丰富的实操经验，在互联网平台有一定的渠道、推广资源;
2.熟悉网络媒体传播特点，对社会化媒体传播有独到的理解与驾驭;
3.具备敏锐的市场洞察力、良好的沟通能力、执行能力和团队管理能力;
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