仓库管理员岗位职责

仓库管理员岗位职责（精华）

　　在当下社会，岗位职责使用的情况越来越多，任何岗位职责都是一个责任、权力与义务的综合体，有多大的权力就应该承担多大的责任，有多大的权力和责任应该尽多大的义务，任何割裂开来的做法都会发生问题。那么你真正懂得怎么制定岗位职责吗？下面是小编帮大家整理的仓库管理员岗位职责，希望对大家有所帮助。

仓库管理员岗位职责1

　　1、执行库存管理流程，负责发货与装货；

　　2、信息系统数据的录入、填写和传递，相关单证、报表的整理和归档；

　　3、定期与仓库核对数据并实地盘点，检查监督出、入库手续；

　　4、具有独立处理仓库事项能力；

　　5、具有很好的.执行力；

　　6、完成上级领导交办的其他工作。

仓库管理员岗位职责2

　　一、仓库管理员的岗位职责

　　1、仓库保管员按规定做好物资设备进出库的验收、记账和发放工作，做到账账相符。

　　2、随时掌握库存状态，保证物资设备及时供应，充分发挥周转效率。

　　3、定期对库房进行清理，保持库房的整齐美观，使物资设备分类排列，存放整齐，数量准确。

　　4、熟悉相应物资设备的品种、规格、型号及性能，填写分明。

　　5、搞好库房的安全管理工作，检查库房的防火、防盗设施，及时堵塞漏洞。

　　6、完成处、科长交办的其它工作。

　　二、仓库管理人员的基本素质要求

　　1、仓库管理人员须具有丰富的'商品知识，应充分熟悉所经营的商品，掌握其理化性质和保管要求，能根据商品的特点有针对性地采取管理措施。

　　2、仓库管理人员须掌握现代仓储管理的技术，应了解和掌握仓储管理的相关技术和知识，并能熟练运用，特别是现代信息技术的运用。

　　3、仓库管理人员须熟悉仓储设备及其性能，能合理和高效地安排和使用仓储设备。

　　4、仓库管理人员须具有较强的办事能力，能分轻重缓急、有条有理地处理仓储事务。

　　5、仓库管理人员须具有一定的财务管理能力，能查阅财务报表，进行经济核算、成本分析，正确掌握仓储经济信息，学会进行成本管理、价格管理和决策。

　　6、仓库管理人员须具有一般的管理者的素质，有包括组织协调能力在内的一般管理素质。

　　7、仓库管理人员须具有现代物流管理的相关知识和较强的物流运作管理能力。

仓库管理员岗位职责3

　　1、严格执行入库手续，材料入库时，仓管人员要核实数量、规格、种类是否与货单、材料计划一致。

　　2、入库材料应分类堆放整齐，杜绝不安全因素；并标识清楚。

　　3、材料入库后应及时入账，准确登记。

　　4、领用材料部门应开具领料单，若需配套领料时，应配套领用；仓管人员应按审核无误的领料单和先进先出的原则发料。

　　5、材料出库按领料单发货，手续不全不予发货；如遇特殊情况，则须获得领料部门主管同意后方可发货，事后由领料人补领料单。

　　6、领用材料发货后应及时登记台账。

　　7、仓管人员应坚持日清月结，凭单下账，不跨月记账，做到帐物一致。

　　8、为使仓库库存货帐相符，必须做好日常盘点和月末盘点工作。

　　9、随时了解仓库储备情况，有无储备不足或超储积压、呆滞和不需要现象发生，并及时上报。

　　10、仓管人员入库验收要检查其质量数量，对不合格产品坚决不收或予以退货；材料入库后应及时出具临时收料单交予供货方。

　　11、做好防火、防盗、防爆工作并保持库内及库外整洁、整齐；定期检查存货，防止存货不能使用。

　　12、严禁在仓库内吸烟、用火和乱接使用电器。

　　13、上下班前应做好门、窗、电、水开关工作；仓管人员要按时上下班，遵守公司各项制度，严禁脱岗；如遇工作忙需延长时间，仓管人员要无条件服从。

　　14、仓管人员要妥善保管好原始凭证，账本以及各类文件，要保守商业秘密；如不履行自己的.职责，对公司财产造成的损失，公司有权追究其经济责任；情况严重的，追究其法律责任。

　　15、仓管人员调动或离职前，首先办理账目移交，必须逐项点收；如有短缺，必须限期清查，方可移交，移交双方及上级主管人员签字确认。

仓库管理员岗位职责4

　　1.熟悉仓库货品的进、出货管理流程，货品出、入库的电脑开单及录入记帐工作；

　　2.熟悉仓储进、销存帐务、统计等作业，熟练电脑文书处理及ERP系统操作；

　　3.每月库存盘点，单据的整理及归档；

　　4.工作认真负责、细心，勤快有条理，能吃苦；

　　5.熟悉电脑操作及办公软件的'应用。

仓库管理员岗位职责5

　　1、仓库产品存放定置规划；

　　2、库存产品防水、防潮、防尘、防虫、防鼠、防灾；

　　3、保持仓库环境卫生干净整洁、安全；

　　4、仓库上货管理，保持库房整齐有序，标识明确；

　　5、来料、半成品、成品等生产用料、辅料1工作日内入库；

　　6、生产物料备料发料；

　　7、销售产品备货，发货；

　　8、仓库出入库记账，ERP录入，保持仓库账物卡准确；

　　9、材料、辅料、成品库存不足预警，确保库存充足合理；

　　10、会同财务实施盘点。

仓库管理员岗位职责6

　　1、负责仓库的日常管理工作，对出入库的材料和工具进行验证、登记，对不符合规定的物品和手续有权拒绝入库或领取。

　　2、根据材料的体积、特性、型号、规格进行合理摆放，并做好相应的标识，对不符合和降级使用的物品应贴上特别标识。

　　3、发放材料坚持"先进先出"和"以旧换新"的原则，合理利用降级物品的使用价值。

　　4、保持仓库清洁卫生、通风良好，并做好防火、防潮、防晒、防水、防虫、防盗等防护措施，确保物品质量和库房安全。

　　5、建立仓库管理资料，做到手续、记录齐全；每季度接受和财务部专管会计对仓库进行抽查，年终进行全面的`检查。

　　6、每月底做好库存物资的盘存工作，并将信息及时传递至相关部门。

　　7、完成领导交办的其他工作。

仓库管理员岗位职责7

　　1、做好日常出入库手续和点验工作，发现残次商品及时与采购联系，及时整理、传递、保管有关入库、出库单据凭证，登记明细账目，做到账目清楚。

　　2、定期进行仓库整理和盘点，账目清晰；

　　3、执行库存管理流程，改进库存管理方法；

　　4、库存数据的录入，填写和传递，报表的'整理和归档。

　　5、负责公司仓库的管理，保持仓库商品摆放井然有序，提高仓库使用效率。

　　6、作好仓库的物品及消防的安全检查。

仓库管理员岗位职责8

　　1、负责原材料、成品及消耗品、化学品的出库、入库、保管、安全等环节的.工作;

　　2、编制物料卡，登记相应台账，确保仓库日常6S，帐、卡、物的一致性;

　　3、协助财务相应的盘库工作

　　4、其它领导安排的工作;

仓库管理员岗位职责9

　　1、严格执行出、入库手续，成品进、出仓等管理。核实数量、规格、种类是否与单据一致；

　　2、对于所管理成品、半成品的识别及标识清楚；

　　3、对库存品的品质、数量的管理维护；

　　4、对所管理库存品，做到账实一致，严格复核；

　　5、对仓库定期盘点，对库存的呆滞品和其他异常品提报处理；

　　6、及时准确提供库存各种报表；

　　7、凭公司出、入库单据，配合相关部门做好成品入库、出库的`运输管理；

　　8、对仓库进销存系统的数据维护；

　　9、完成领导交办的其他工作。

仓库管理员岗位职责10

　　1）负责管理仓库存放物料（包括物料进库出库），对仓库物料的数量、质量是否完整负责。物料进库和出库要准确无误，并按相关的工作流程对所进物料的及时核对与复查。

　　2）对所管系列物料必须建立手工账本，每次进库和出库都要及时记录，且保证数据绝对正确，并做到账目随时与所管实物进行核对无异。

　　3）对进、出库物料实行质量检查，严禁接受有损坏的物料，凡属公司规定的贵重物料必须严查外，其他物料可看其外包装是否损坏而进行抽查。

　　4）物料进库要做好收货记录（物料要分堆放整齐，杜绝不安全因素，标识清楚），并对工作中有特别问题的'作重点记录，同时向主管反映。

　　5）对厂方欠件物料要逐一登记记录。检查确认所欠物料的型号、数量，并上采购部门及时跟进，以缩短回补时间和欠件物料存仓数量。

　　6）对物料实行先进先出规则，减少旧货物料库存数量，不合要求物料及时通知采购退回供货商并报财务，坚持5S仓库管理方案。

　　7）仓管员有管理搬运工人工作的责任和权力。发现有不正确的操作行为，要及时制止、纠正后才可继续工作，避免对公司造成不必要的损失。

　　8）配合搬运工人（验货、整理、摆放物料）做好各项工作，一遍及时完成当日的工作计划与目标。

　　9）仓管员有审查单据的责任。发现单据有错漏时要及时反映，配合开单部门改正错误。直到接受到正确的单据后，才能执行工作，否则有权停止工作并申报仓库主管。

　　10）工作中尽职尽责，发现有破坏物料（包括外包装）现象要及时制止，并报告上级主管处理，坚持公司规章制度及原则、保护仓库一切物品。

　　11）对库内物料要做好日常维护工作。对烂包物料要及时处理，及时包好，杜绝存仓物料有烂包现象，避免因烂包造成质量问题。

　　12）每日清洁清扫库内地面卫生以及物料包装上的卫生。做好防火、防盗窃、防破坏工作。

　　13）认真做好仓库发料工作。发料原则：根据流程签名的发料单进行发放，物料必须送至仓库门口交接，旧废料根据实际情况合理利用。

　　14）服从上级领导的工作安排（如遇工作忙，要加班或延长工作时间，仓管人员要无条件服从主管安排），积极配合仓库主管和搬运工人完成各项工作任务。

　　15）为使仓库存货账实相符，必须做好日常盘点和月末盘点工作。随时了解仓库的储备情况，有无储备不足或超储积压、呆滞和不需要现象的发生，并及时上报。

　　16）立足本职，坚守岗位，熟练运做，具备高度责任感，要乐于听取他人意见或批评，服从领导、以礼待人、自觉维护本公司的良好形象和声誉。

　　17）仓管人员要妥善保管好原始凭证，账本以及各类文件、要保守公司秘密，不得擅自将有关文件带出公司。

　　18）仓管人员有责任提出仓库管理的合理建议。

仓库管理员岗位职责11

　　1、操作ERP系统，确保仓库作业顺利进行;

　　2、负责物资的验收、入库、码放、保管、盘点、对账等工作;

　　3、根据BOM进行配货，并发放至相关部门;

　　4、填制、报送各种数据，定期盘点，上报盘点报告;

　　5、负责仓库内货品、环境的整洁、整齐和卫生等工作。

仓库管理员岗位职责12

　　1.货物出入仓时，仓管员应依据，进仓单、提货单核准出入物品的名称、批号、数量，准确地收发货，收发完毕后，应立即填写挂在货堆上的货卡并立即入帐。

　　2.入库物资严格把好验收关，做好各种验收数据记录，发现变质拒收入库，所有材料先进先发，后进后发，以防保管期过长变质。

　　3.所有易碎器材，必须轻拿轻放，入库上架时排列在明显位置，以防压、撞、打。

　　4.要按规定尺寸，保持库内合理干湿度，发现干湿度超过规定，即使开门通风，保证物资完整，不易变质。

仓库管理员岗位职责13

　　1、熟悉公司所需物品的名称及用途并了解物品的性能。

　　2、做好采购数量、规格、型号、质量的验收与登记。

　　3、做好仓库物品的'收支平衡。

　　4、做好仓库物品的堆放、排列、标示工作。

　　5、做好发货、退货记录工作。

　　6、做好安全库量以及仓库卫生工作。

　　7、搞好防盗、防火、防潮、防虫等措施和物品报废工作。

　　8、处理好仓库的积压品和过期物品。

　　9、搞好每月盘点,做好仓库报表。

　　10、部门物品意见随时收集并告知上司是否采购。

　　11、认真及时做好物品的直拨出库入仓,报损等工作事务。

　　12、把好质量关,对低劣商品拒绝收用,严格执行采购(制度职责大全采购)计划。

仓库管理员岗位职责14

　　职责：

　　1、懂仓库运作确保收货、包装、发货等流程正常进行;

　　2、完善仓库的规章制度、规范作业标准及流程，提高效率，降低成本;

　　3、科学管理货品库位，提出改进方案，保证仓库化的使用率;

　　4、有效配合公司整体业务运作需求;

　　5、执行盘点工作和结果分析，并有权利提出改进方案;

　　6、对承运商的协同管理。

　　任职资格：

　　1、中专及以上学历，物流、供应链类相关专业;

　　2、1年以上物流仓储相关领域工作经验者优先考虑;

　　3、熟悉物流仓储作业流程，熟悉相关物流设备的使用和维护规范，有ERP系统操作经验者优先考虑;

　　4、较强的解决问题和沟通的能力，熟练使用基本的'办公管理软件;

　　5、具备较强的责任心和团队精神，能吃苦耐劳，能承受一定工作压力。

仓库管理员岗位职责15

　　1、要认真执行出入库登记制度。

　　2、必须熟悉本库储存物资的性质、数量、分布情况等问题。

　　3、不准在仓库周围堆放易燃可燃物,并要经常清理杂物。

　　4、要根据储存物的'性质,按规定安装所需要的照明设备,不准随便乱拉线,安装电气设备、电加热器。禁止在库内动用明火。

　　5、不准在库内住人,无关人员禁止入库。

　　6、要经常检查门窗、报警装置、灭火器,完好情况确保安全可靠。

　　7、对消防用水地点,必须十分清楚,要经常保持道路畅通,掌握使用、保养灭火器。