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汽车管理岗位职责

时间：2023-07-05 11:12:53 岗位职责我要投稿

汽车管理岗位职责[精选9篇]

　　在日新月异的现代社会中，岗位职责的使用频率逐渐增多，岗位职责具有提高内部竞争活力，更好地发现和使用人才的作用。我们该怎么制定岗位职责呢？以下是小编整理的汽车管理岗位职责，欢迎阅读与收藏。

汽车管理岗位职责[精选9篇]

汽车管理岗位职责1

　　1、负责汽车零部件询价、采购、质量检验、入库、汇款、定价、库房安全等管理工作；

　　2、依靠维修经验，控制零部件质量和快速有效地供应零部件；

　　3、对零部件进行定期盘点，抽查，落实事故车零部件报价，审核；

　　4、负责配件库日常5s管理工作，制定清洁计划并监督落实。

汽车管理岗位职责2

　　职责描述：

　　1、协助配件经理或主管完成配件管理相关工作，并向其汇报；

　　2、配件的及时、正确报价；

　　3、配件订单货物提取；

　　4、零件到货验货、零件出库、零件入库；统计数据；

　　5、配件的库存管理；

　　6、配件仓库的日常管理；

　　7、数据的.统计；

　　8、5s管理、安全管理；

　　9、上级安排的其他工作。

　　工作经验要求：

　　1、2年以上工作经验，1年以上配件管理工作经验；

　　2、熟悉配件知识、库存管理知识，熟练办公软件使用；

　　3、做事积极、认真、细致，具备良好的学习能力、沟通能力

　　岗位要求：

　　学历要求：不限

　　语言要求：不限

　　年龄要求：不限

　　工作年限：无工作经验

汽车管理岗位职责3

　　1、有汽车零部件相关产品品质管理经验3年以上；

　　2、熟悉iatf16949体系；

　　3、有saq或者cqa或者工厂内部生产工程品质管理经验；

　　4、日语或者英语可工作交流；

　　5、能接受出差（一周3天左右在杭州）

汽车管理岗位职责4

　　工作内容:

　　1、负责按要求对库存零件进行规范化的管理;

　　2、负责零件的入库验收及维修零件的发放工作;

　　3、建立库存帐目;

　　4、保存各种原始凭证;

　　5、根据库存储备情况,向计划员发出订货需求;

　　6、负责库存零件的`定期清点;

　　7、负责零件库存的环境,安全及防火。

　　任职要求:

　　1、具有两年以上备件管理工作经验;

　　2、熟悉汽车构造和零配件;

　　3、熟练使用电脑及办公软件。

汽车管理岗位职责5

　　1、本科及以上学历，车辆工程、机械、模具设计、工业设计、材料等相关专业

　　2、具有汽车行业项目管理经验，比如:整车项目管理工作经验优先，或者具有发动机、变速器、电池、电机、电控等方面的项目管理经验

　　3、有较强的学习能力及钻研精神

　　4、热爱汽车行业，沟通能力强，并有吃苦耐劳的精神

　　1、本科及以上学历，车辆工程、机械、模具设计、工业设计、材料等相关专业

　　2、具有汽车行业项目管理经验，比如:整车项目管理工作经验优先，或者具有发动机、变速器、电池、电机、电控等方面的`项目管理经验

　　3、有较强的学习能力及钻研精神

　　4、热爱汽车行业，沟通能力强，并有吃苦耐劳的精神

汽车管理岗位职责6

　　1、搭建集团汽车销售运营管理体系与相关管理制度；

　　2、统筹集团门店汽车销售管理工作，及门店与集团其他相关部门的业务联调；

　　3、制定集团汽车销售商务政策与销售计划，并跟进落实执行；

　　4、组织集团门店编写年度经营预算，并管控执行；

　　5、牵头组织集团门店月度营销计划制定，并跟进执行管控门店日常经营活动与经营质量。

汽车管理岗位职责7

　　岗位职责:

　　1、研发/制程/来料品质异常处理与改善;

　　2、研发/制程/来料不合格品评审;

　　3、编制质量控制检验标准文件。

　　任职资格:

　　1、1年以上质量管理经验，能够熟练运用质量相关知识和工具进行质量数据分析;

　　2、具备处理客诉经验，能够熟练运用8d思维进行客诉和过程异常的处理;

　　3、锂电池或锂电材料行业经验可优先录用;

　　4、熟悉锂电池工艺制作流程或研发流程或供应商质量管理流可程优先录用;

　　5、行业优秀人才，薪资从优可面谈。

汽车管理岗位职责8

　　岗位职责:

　　1. 与项目经理共同进行质量保证计划的适用性确认;

　　2. 对项目进行过程审计和配置库物理审计;

　　3. 结项后对项目进行结项审计和客户满意度调查;

　　4. 参与项目经理质量管理培训;

　　5. 负责质量相关数据(物理审计结果、过程审计结果、客户满意度调查结果等)的统计、分析与维护;

　　6. 制作并发放设备的'合格证。

　　任职资格:

　　1.本科及以上,工程或管理相关专业。

　　2.英语四级以上,有pmp证书优先。

　　3.2年以上项目管理经验。

汽车管理岗位职责9

　　职责描述:

　　1、根据公司提出的目标，组织建立制造管理系统，制定生产经营计划，规范内部管理流程;

　　2、投产之前配合董事长做生产管理、采购物流管理、工艺部等部门的工作组织、协调工作;

　　3、指导、监督下属按关键节点要求完成各项工作，并提出评审意见。

　　4、定期向董事长汇报工作情况，协助董事长处理制造管理相关事宜。

　　任职要求:

　　1、本科及以上

　　2、熟悉汽车行业生产、采购、工艺流程。

　　3、五年以上商用车行业生产总监及以上岗位工作经验

　　4、熟练使用办公管理软件

　　5、具有高度的.工作责任心、强烈的创业精神和开拓创新意识;

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