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食堂服务员岗位职责

时间:2023-06-26 19:55:39 岗位职责 我要投稿

食堂服务员岗位职责(15篇)

  在现在的社会生活中,岗位职责的使用频率逐渐增多,制定岗位职责可以有效规范操作行为。想必许多人都在为如何制定岗位职责而烦恼吧,下面是小编整理的食堂服务员岗位职责,仅供参考,欢迎大家阅读。

食堂服务员岗位职责(15篇)

食堂服务员岗位职责1

  岗位名称:校园管理中心主任科员

  岗位类别:管理

  岗位等级:六级

  上岗人员姓名:z

  岗位职责:

  1、认真执行上级有关指示,指导和监督校园管理中心全面工作; 2、协助搞好中心职工、外聘员工的'队伍建设;

  3、积极参加中心工作会议,总结,检查,布置工作,完成上级交办的各项任务;

  4、协助抓好本校区的安全生产工作。

食堂服务员岗位职责2

  1、专门为警官学院首长、领导提供用餐服务;

  2、按照上级安排认真做好接待区域卫生,准备好各种用品,确保用餐时正常使用;

  3、接待时应主动、热情、礼貌、耐心、周到,使顾客有宾至如归之感;

  4、运用礼貌语言,提供优质服务;

食堂服务员岗位职责3

  ●编定每日早、中、晚班人员,做好领班、迎送员的考勤记录。

  ●每日班前检查服务员的仪表、仪容.

  ●了解当时用餐人数及要求,合理安排餐厅服务人员的工作,督促服务员做好清洁卫生和餐、酒具的准备工作。

  ●随时注意餐厅就餐人员动态和服务情况,要在现场进行指挥,遇有vip客人或举行重要会议,要认真检查餐前准备工作和餐桌摆放是否符合标准,并亲自上台服务,以确保服务的高水准。

  ●加强与客人的沟通,了解客人对饭菜的意见,与公关销售员加强合作,了解客人档案情绪,妥善处理客人的投诉,并及时向中餐厅经理反映.

  ●定期检查设施和清点餐具,制定使用保管制度,有问题及时向餐厅经理汇报。

  3、负责公司厨政系统菜品、原料研究开发、厨政管理研究工作。

  4、组织酒店对关键原料品质的'鉴定工作.

  5、对酒店厨师系统的考察和考核评级作总体把关和控制。

  6、与酒店总经理共同处理各种重大突发事件.

  7、负责组织对菜品的设计和审计工作,不断了解菜品动态和动向。

食堂服务员岗位职责4

  1、负责食堂上菜等服务工作。

  2、按照工作程序和标准做好各项工作,如换台布、摆台、上菜、收拾餐具,准备餐具及作好清洁工作。

  3、上班期间要求衣冠整洁、端庄大方、彬彬有礼,待人热情,周到。

  4、有相关工作经验优先,工作轻松,工作环境良好,上班时间自由。

食堂服务员岗位职责5

  1.自觉遵守公司内的'各项,工作安排;

  2、仪容仪表大方,着装整洁,准时参加公司各项例会;

  3、按要求做好责任区内、餐台、吧台的环境卫生;

  4、做好餐具各项补充,以使替换;

  5、熟知公司内提供的饮品和酒类以及小吃

  6、做好收尾结束工作,做好防火、防盗。

食堂服务员岗位职责6

  1.树立全心全意为师生服务的主人翁思想,服务热情周到,真诚对待每一位师生。节约用水、用电,爱护公物。

  2.遵守各项规章制度,爱岗敬业,认真工作,团结同事,互帮互助,在完成本职工作的同时积极帮助同事完成本食堂的各项任务。尊敬领导,听从指挥,按时完成领导交给的各项工作任务。

  3.拣菜时先检查质量,变质食品不加工,肉类、水产品等不落地存放。

  4.荤、素食品分池清洗,肉类清洗后无血、毛、污,鱼类洗后无鳞、鳃、内脏,蔬菜按“一拣、二洗、三切”的.顺序操作,洗后无泥沙杂草。

  5.拣菜、洗菜结束后将地面、水池、加工台、工具、器皿清扫洗刷干净。

  6.给学生分餐时服装整洁(穿工作服、戴帽子、戴口罩)打饭打菜要均匀,在量上做到生人与熟人一样。学生用餐中随时注意给学生增添饭菜,服务到位。

  7.师生用餐后,立即收齐餐具,然后清洗消毒。消毒后的餐具放于保洁橱里。

  8.餐具洗消完毕后将洗碗消毒池及其他清洗消毒设备冲洗干净。

  9.认真搞好包干区卫生。做到餐桌、餐椅上无食品残渣、无油污。餐厅、更衣室、卫生间、晒台等场所无异味,地面无灰尘、无积水、无杂物,墙壁无灰尘,各种用具干净,摆放整齐。

  10.注意个人卫生。不留长指甲,不涂指甲油,不佩戴首饰,勤洗手,保持工作服的整洁。如果生病,立即向领导报告,主动请假或调班。

食堂服务员岗位职责7

  1、18:30—18:50 整理自身仪容仪表,经员工通道进入公司,打指纹考勤卡上班,并接受保安部的严格检查,严禁带酒水、食品或和工作无关物品进入公司。

  2、班前例会前,再次检查个人的仪容仪表是否达到公司规定的标准要求,及工作用具是否带齐全。

  3、每天班前在公司指定的时间和地点参加班前会议,不准迟到,认真听取主管/经理或总监下达的有关工作要求和指示。

  4、班后小组会,认真听取领班、主管对当天的工作安排和工作要求,并绝对服从安排,执行:“先服从,后上诉”的工作宗旨。

  5、按工作程序、卫生标准、做好各项营业前的准备工作。标准摆台,杯具器皿,桌面地面,备杯,洗手液,蜡杯等,确保所有运营物品全部准备妥当,卫生合格,以最佳的状态面貌迎接宾客。

  6、自检卫生确定达到公司卫生标准后,通知领班检查卫生。按标准站姿,站位迎客

  7、用:最美的精神面貌,严格的仪容仪表,规范的礼貌用语、热情的工作态度去接待每一位顾客,把顾客当家人般的服务。

  8、客到时,按服务程序及标准为客人提供优质服务,主动观察随时提供主动服务。经常巡视桌面地面,勤换烟缸、勤倒酒水、纸巾、水果、熟知各种小吃,酒水,饮料价格,了解小吃制作方法,酒水产地,时间,味道等,掌握服务方式,上食品必须报出名称,做好促销食品,酒水,饮料工作,及时促销,多次促销。

  9、尽量帮助客人解释玩乐过程中的各类问题,必要时将客人问题和投诉及时反映给主管,寻求解决方法。

  10、要随时保持地面环境卫生和台面的整洁。随时为客人提供优质的服务。

  11、工作中注意观察每张台的消费情况及客人需要,及时去满足客人的需求。

  12、见到客人争吵或突发事件应立刻通知上级领导,严禁止与客人、争论、争吵(就算认为自己没错),应主动找管理人员解决,调换岗位。

  13、同事之间互帮互助、紧密配合,主动配合各部门工作人员,配合歌手、嘉宾气氛互动。

  14、维护、爱护、爱惜公司财物,尽力为公司节约成本,降低成本。绝不偷吃、偷喝等不良嗜好,不良行为。

  15、若在工作中发生任何事情,要及时汇报领班、主管处理不可自己擅做主张。

  16、营业结束前做好本区域的清洁卫生,清理好区域所有的`脏杯脏碟器皿到洗杯房,并检查地面有无骰子和其它用具用品,如有应主动拾起,将干净的杯具器具摆放整齐于工作柜里面。

  17、下班前清点所有的工作用品用具,并将之摆放于指定的地方和锁好摆放好。

  18、营业结束后,将班后工作收尾、卫生工作做好,检查合格后,由领班总结今天的工作情况以及明天的工作注意事项。

  19、集合、整队、配合例检、认真听取领导例会内容,喊口号、领取私人物品,打卡下班

  20、下班离开公司时,必须接受保安员检查手袋之类的物品,禁止偷拿公司的任何物品。

  21、积极参加公司或部门组织的有关培训,不断提高自己的工作技能和业务知识。

食堂服务员岗位职责8

  1.完成医院食堂餐厅服务员工作

  2.根据所负责区域的订餐情况,就餐人数和时间。有关特殊要求,做好针对性的服务。

  3.开餐前按要求做好桌椅,餐具及环境的卫生,按标准摆台,准备好各种用品,确保餐具的充足,卫生,清洁,无破损,整齐排列桌椅。

  4.按规定时间站位,面带微笑自然,以饱满的精神迎接客人。

  5.客人到时,主动问好,拉椅让座,根据人数加撤餐位。

  6.席间,请字开头谢不离口,随时保持微笑和礼貌用语,并使用普通话。

  7.餐中随时注意客人以餐厅前的一切状况,以便达到更好的.协助服务,更优质的完成服务。

食堂服务员岗位职责9

  工作内容

  1、参加食堂就餐配餐服务工作。

  2、负责工作区域内的`卫生清洁,和餐具摆放。

  3、做好食堂包厢的接待服务工作。

  4、对食堂的所有台账,登记成册。

  任职资格:

  1、有相关餐厅酒店工作经验,酒店管理餐饮专业者优先。

  2、普通话标准,形象好气质佳性格开朗工作积极主动,有较强的沟通能力。

  3、工作时间上午10:00—19:00年龄40岁左右

食堂服务员岗位职责10

  岗位名称:校园管理中心副主任

  岗位类别:管理

  岗位等级:八级

  上岗人员姓名:z(管理七级)、z(管理九级) 岗位职责:

  1、认真执行上级有关指示,协助主任抓好校园管理中心分管校区政治和业务工作;

  2、协助做好校区绿化、环卫管理工作,完成全年各项生产任务;

  3、经常深入现场,指导和监督绿化的管理,环境的`整治、花卉的种植等各项工作;

  4、认真做好校园管理中心财务报账、材料进出、员工考勤的监管工作;

  5、负责中心各种资料的收集、整理、归档和保管工作;

  6、协助抓好本校区的安全生产工作。

食堂服务员岗位职责11

  1、加强学习,树立真心实意为全体师生服务的.思想,真诚对待每一位师生,服务热情周到。

  2、遵守各项规章制度,爱岗敬业,团结协作, 尊敬领导,听从指挥,按时完成领导交给的各项工作任务。

  3、拣菜时先检查原料质量,变质原料不加工,肉类、水产品等不落地摆放。、原出处所有。

  4、荤菜、素菜分池清洗。肉类清洗后无血、毛、污,鱼类洗后无鳞、鳃、内脏,蔬菜按“一拣、二洗、三切”的顺序操作,洗后无泥沙杂草。

  5、拣菜、洗菜结束后将地面、水池、加工台、工具、器皿清扫、洗刷干净。

  6、认真做好分餐工作。服装要整洁(穿工作服、戴帽子、戴口罩),饭菜量要均匀,做到生人与熟人一样。学生用餐中随时注意给学生增添饭菜。

  7、师生用餐后,立即收齐餐具,然后清洗消毒。消毒后的餐具放于保洁橱里。

  8、餐具洗消完毕后将洗碗消毒池及其他清洗消毒设备冲洗干净。

  9、认真搞好包干区卫生。做到餐桌、餐凳上无食品残渣、无油污。餐厅、更衣室、卫生间、晒台等场所无异味,地面无灰尘、无积水、无杂物,墙壁无灰尘,各种用具干净,摆放整齐。

  10、搞好个人卫生。服装整洁,不留长指甲,不涂指甲油,不佩戴首饰,勤洗手。如果生病,立即向领导报告,主动请假或调班。

食堂服务员岗位职责12

  1、按时到岗,接受领班分配的任务。

  2、做好所辖区域环境、物品设备、餐具用具的`卫生清洁工作。

  3、做好开餐前的各项准备工作,及时按要求补充各种物品。

  4、按照标准和要求,规范摆台,布置餐厅,了解预定及菜品酒水信息。

  5、按照餐厅规定的服务标准和程序细心周到地做好各个环节。

  6、完成上级布置的其他各项任务。

  7、可以接受夜班。

  8、提供食宿.

食堂服务员岗位职责13

  工作职责:

  1、进行厨政作业管理的巡察、解决各种疑难技术问题。

  2、进行厨师脱产培训、在岗培训指导.

  3、调节各厨房厨师的人员配置,并将处理意见报公司总经理审定.

  4、组织制定酒店原料的采购,供应与存储规划,并对其作业管理流程进行密切监控。

  5、对酒店菜品烹饪作业过程进行检查、指导、确保酒店菜品数量与品质的正常供应。

  6、根据总公司规划,定期组织菜品研究与开发,并负责完成各个时期菜品研发责任指标。

  7、根据公司总经理指示,参与和组织国家级和国际大型餐饮,食品学术研讨交流会议与活动。

  8、对酒店重大烹饪作业任务亲自指挥指导。

  9、负责对厨政管理制度执行情况进行监督和纠正。

  厨师长

  直接领导:总厨(无总厨由总经理)管理对象:厨房各组组长联系范围:酒店各部门

  1、负责各小组组长的考勤考绩工作,根据他们工作表现的好坏,正确行使表扬和批评、奖励或处罚职权。

  2、全权处理各厨房的日常业务工作并做好事前工作安排。

  3、合理调动,安排各小组组长、厨师、厨工的人员配置。

  4、现场检查、督导厨房的各种准备工作.

  工作职责:

  1、根据酒店的特点和要求,制定零餐和宴会菜单。

  2、制定厨房的操作规程及岗位职责、确保厨房工作正常进行.

  3、巡视检查厨房工作情况,合理安排人力及技术力量,统筹各个工作环节.

  4、检查厨房设备运转情况和厨具、用具的使用情况,制定年度订购计划.

  5、根据不同季节和重大节日组织特色食品节、推出时令菜式,增加花色品种,以促进销售。

  6、每日检查厨房卫生,把好食品卫生关,贯彻执行食品卫生法规和厨房卫生制度。

  7、定期实施厨师技术培训,组织厨师学习新技术和先进经验。定期或不定期对厨师技术进行考核,制定值班表,评估厨师,对厨师的晋升调动提出意见经批实施。

  8、负责保证并不断提高食品质量和餐饮特色、指挥大型和重要宴会的烹调工作,制定菜单,对菜品质量进行现场把关,重要客人可亲手操作。

  9、合理调配人员,科学安排操作程序,保证出菜节奏,为服务工作提供良好的基础.

  10、负责控制食品和有关劳动力成本,准确掌握原料库存量,了解市场供应情况和价格.根据原料供应和宾客的不同口味要求,制订菜单和规格、审核厨房的请购单,负责每月厨房盘点工作,经常检查和控制库存食品的质量和数量,防止变质、短缺,合理安排使用食品原料。高档原料的进货和领用必须经厨师长审核或开单才能领发,把好成本核算关。

  11、负责指导主厨的日常工作,根据客人口味要求,不断改进菜品质量、并协助总经理设计、改进菜单,使之更有吸引力,不断收集、研制新的菜点品种,并保持地方特色风味。

  12、经常与各部门联系协调、并听取宾客意见,不断改进工作。

  红案炉子组长

  直接领导:厨师长管理范围:炉灶厨师

  联系范围:厨房其它各组职权:负责小组考勤,安排本组厨师上岗。

  工作职责:

  1、协助厨师长制作菜单,懂得成本核算和菜肴的销售价。

  2、熟练地烹制厨房能够提供的季节、月、周、日特色菜。

  3、检查督导组内所有厨师的仪容、仪表及工作服.协助厨师长培训厨师,指导新厨师按厨房的程序工作。

  4、开餐前检查所有烹饪原料是否准备妥当,检查炉头各岗位的准备工作。

  5、负责零点、餐、宴会及团体餐的出菜顺序、烹调工作,与烧烤、切配、打荷、汤锅及面点厨师搞好协作。

  6、掌握各种原料的名称,产地,出菜使用率、用法和制作方法,分派下属领取当日厨房所需要的原料。

  7、向厨师长汇报厨房工作,并提出建议,如厨房人员问题,厨房食品卫生质量问题,当天厨房所不能提供的菜品,食品原料的采购问题,客人对食品投诉及要求、季节、月、周、日、厨房的特色创新菜式。第二天原料申购。

  8、工作完毕后,应负责检查厨具、用具是否整齐清洁,保证一切烹饪原料安全贮存、场所卫生干净、各种能源开关如水、电、气、油等是否安全关闭.

  四、红案炉子厨师

  直接领导:红案组长联系范围:传菜员、管事组

  1、负责零餐及宴会菜肴的烹制,满足客人对食品提出的特殊烹饪要求.

  2、熟练地烹制厨房提供的各类菜肴。

  3、按组长的要求,填写领料单经厨师长签字,领取每日货物。

  4、负责制作当天所需氽煮食品及半成品的准备工作,配制各种调料。

  5、上班后,准备好所有炉头必用的生产工具,如铁锅、勺、铲、毛巾、竹刷、漏勺等。

  6、开餐完毕后,清洗所有炉头生产工具,摆放整齐。原料收藏、环境卫生的清洁、能源的关闭。

  7、接受上级的其它任务。

  餐厅领班岗位职责

  1.负责对员工的考勤、考评,根据员工表现的好差进行表扬或批评,奖励或处罚,对餐厅经理负责;

  2.根据每天的工作情况和接待任务安排部属的工作;

  3.登记好部属的出勤情况,检查员工的仪容仪表是否符合要求,对不符合要求者督其改正。

  4.正确处理工作中发生的问题和客人的投诉;处理不了的问题要及时间向经理报告;

  5.了解当天宾客订餐情况、宾客的'生活习惯和要求;

  6.开餐前集合全体部属,交待订餐情况和客人要求,以及特别注意事项;

  7.检查工作人员的餐前准备工作是否完善,餐厅布局是否整齐划一,调味品、配料是否备好、备齐,备餐间、台椅、花架、酒吧、餐柜、门窗、灯光等是否光洁明亮,对不符合要求的要督促员工迅速调整

  餐厅采购部经理岗位职责

  ●主持采购部全面工作,提出物资采购计划,报总经理批准后组织实施,确保各项采购任务完成。 ●调查研究各部门物资需求及消耗情况,熟悉各种物资的供应渠道和市场变化情况,供需心中有数。指导并监督下属开展业务,不断提高业务技能,确保公司物资的正常采购量。

  ●审核年度各部呈报的采购计划,统筹策划和确定采购内容。减少不必要的开支,以有效的资金,保证最大的物资供应。

  ●要熟悉和掌握公司所需各类物资的名称、型号、规格、单价、用途和产地。检查购进物资是否符合质量要求,对公司的物资采购和质量要求负有领导责任。

  ●监督参与大批量商品订货的业务洽谈,检查合同的执行和落实情况.

  ●按计划完成各类物资的采购任务,并在预算内尽量减少开支.

  ●认真监督检查各采购员的采购进程及价格控制。

  ●在部门经理例会上,定期汇报采购落实结果。

  ●每月初将上月的全部采购任务完成及未完成情况逐项列出报表,呈总经理及财务部经理,以便于上级领导掌握全公司的采购项目。

  ●督导采购人员在从事采购业务活动中,要遵纪守法,讲信誉,不索贿,不受贿,与供货单位建立良好的关系,在平等互利的原则下开展业务往来。

  ●负责部属人员的思想、业务培训,开展职业道德、外事纪律、法制观念的教育,使所有员工适应市场经济的快速发展。

食堂服务员岗位职责14

  1做好下单菜品和酒水记录准确,如有忘记自负,照价赔偿。

  2、负责布置餐桌摆台,做好服务前的一切准备工作。

  A、负责补充工作台餐具,补充日前低值消耗品,备好调味品。

  B、菜单数量充足,工具齐全,托盘放在工作柜上。

  C、擦净餐具,保证物品的干净、光亮、无污水,做好餐前的'一切准备工作。

  3、按照餐厅的卫生制度认真打扫卫生,卫生不干净视情况,确保桌面、桌角、沙发洁净无尘,无油污。每星期一次大扫除

  4、展示柜定期清洁,确保干净、明亮。

  5、了解本餐厅的经营特点了解重点宾客情况及当日特别推销菜肴及估清菜肴。

  6、适当做好介绍与推销工作。

  7、开餐过程中,严格按照服务程序进行对客服务。保持良好的工作状态,为宾客提供优质服务。遇到重点及特殊宾客尽自己所能为期提供礼貌周到令其满意的服务。

  8、按照操作规范进行餐后收尾工作。做好服务用品的维护、使用和保养工作,在保持服务水准的前提下,努力降低物品消耗。

  9、随时征求宾客对菜肴和服务的意见和建议,及时向上级汇报。

  10、回答客人提出德邦各种问题,并竭力满足客人的要求。

  11、客人走时,检查客人有无遗留物品。如有立马归还客人。

  12、按时立岗,早11:40晚5:50立岗时不许交头接耳。

  13、上菜过程中,准备好各种菜肴防需携带的餐具以及配料,把握菜的质量,做好上菜记录。

  14、要做到眼观六路耳听八方,做到勤问候,勤服务、勤观察、勤应答。 员工入职、离职程序

  1、新员工从正式报到起,双向选择为7天,选择期内新员工自动离职或酒店认为不胜任工作予以劝退者,无任何报仇,7天后进入实习期,实习期为1个月,1个月以后为正式员工。

  2、新员工报到需交身份证复印件一张,寸照2张。

  3、新员工若需住员工宿舍,需提前告知管理人员,并听从安排。

  4、部门需解雇员工,先由部门负责人签发解雇通知书,通知书上应注明解雇原因及日期,上报总经理批准,并通知被解雇人员。

  5、员工本人提出辞职的应提前30天写书面申请,相应人员到位后由部门经理认可并呈报总经理批准方可办理离职手续。

  6、凡不按正当程序员工擅自离职者,作自动离职处理,酒店不办理任何手续,没有薪资,押金不退。

  7、解雇或辞职员工需退清所有酒店领用物品(工作服需清洗干净并晒干)并办理好相应移交手续后方方可办理有关结账手续。

  8、新员工入职,推迟半个月发工资

  9、凡没有干满6个月的员工离职时,属于短期员工,按短期员工算清工资。

食堂服务员岗位职责15

  1、负责饭堂服务及卫生管理。

  2、负责医院、养老公寓的点餐、分餐、送餐、接待等工作。 3、负责饭堂厨房日常工作协助。

  4、配合领班工作,服从领班或以上领导指挥,团结善于帮助同事工作。

  5、熟悉电脑操作可往食堂文员、主管助理、食材仓管方向培训发展。

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