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销售内勤岗位职责

时间：2023-06-24 09:00:46 岗位职责我要投稿

【推荐】销售内勤岗位职责

　　在日新月异的现代社会中，岗位职责起到的作用越来越大，制定岗位职责可以减少违章行为和违章事故的发生。大家知道岗位职责的格式吗？下面是小编为大家整理的销售内勤岗位职责，仅供参考，希望能够帮助到大家。

【推荐】销售内勤岗位职责

销售内勤岗位职责1

　　职责;

　　1.负责销售订单的合同准备、审核以及辅助外勤进行签订;

　　2.依据销售订单负责备货、发货的跟踪与异常问题的处理;

　　3.负责接受客户关于质量、产品规格、包装、发货等问题的信息收集，并及时反馈相关部门给予结果的追踪与反馈;

　　4.销售成本的统计与初步分析;

　　5.负责销售数据报表中数据的`收集及核对;

　　6.负责督导销售外勤进行销售回款的追踪;

　　7.负责物流发货计划的拟定以及备货监督;

　　8.销售档案的管理;

　　9.负责进行客户满意度的调查以及结果分析。

　　10.完成主管交办的其他工作;

　　职位要求：

　　1.大学专科以上学历，女，35岁以下，管理相关专业;

　　2.有财务知识;懂得进销存账目处理;’

　　3.一年以上生产制造业销售内勤工作经验;

　　4.良好的沟通能力，严谨细致、责任心强;

　　5.诚实、守信，良好的团队合作精神，有一定的抗压性;

销售内勤岗位职责2

　　岗位职责:

　　1.负责系统录入以及相关数据的汇总及报表;

　　2.负责老客户回访及新客户开发工作

　　3.协助领导做好各部门协调工作;

　　4.其他行政事务。

　　任职要求:

　　1.应届毕业生优先

　　2.表达能力强,沟通能力强,具有亲和力;

　　3.有责任心和团队精神,适应能力,抗压能力强

　　4.熟练运用word,excel相关软件

销售内勤岗位职责3

　　1、负责辖区终端客户（药房/门诊）的开发和管理；

　　2、负责销售终端维护和促销推广工作；

　　3、负责辖区内药品销售档案的建立和管理；

　　4、定期拜访客户，定期对终端市场进行检查；

　　5、协助销售经理进行销售谈判、起草销售合同、做好定期结算和结款工作；

　　6、负责药品市场信息收集与反馈。

销售内勤岗位职责4

　　1、负责公司销售部快件及传真的收发及传递;

　　2、接待销售部来访客户、接听来电，并针对相关问题进行初步解答，针对不在职权范围可解答的'问题做好详细记录，及时反馈给上级领导;

　　3、负责公司销售部促销用品的领用和分发工作;

　　4、做好销售部信息材料收集、档案管理、文书起草、文件收发等工作;

　　5、负责与公司营销中心的联络沟通工作及业务信息传达工作;

　　6、协助办理面试接待、会议管理、培训管理、部门活动组织与安排工作;

　　7、参与各项规章制度监督执行，公司绩效管理、考勤以及奖惩办法的执等工作;

　　8、协助部门经理进行内务、安全管理，为其他部门提供及时有效的行政服务。

销售内勤岗位职责5

　　职责;

　　1、学习并掌握“用友软件”产品知识和操作流程，负责通过电话沟通预约客户;

　　2、通过网络渠道寻找电话资源，比如58同城、赶集网等;

　　3、电话沟通了解客户对用友软件的需求点，努力做好售前咨询工作，提高客户满意度;

　　4、不需要你通过电话成单，更需要你与销售主管协同合作完成产品的销售工作;

　　5、建立客户档案，适时跟踪客户情况并预约上门谈判的时间;

　　6、全力完成每月意向客户的`目标数量，遵从销售主管的工作安排;

　　岗位要求：

　　1、大专及以上学历，欢迎优秀应届生，有无销售经验均可，有专业的培训并且安排人员一对一帮带;

　　2、热爱销售工作，具有工作热情，擅于与陌生人沟通交流;

　　3、具有团队协作能力以及良好的抗压能力;

　　4、态度端正积极，善于主动学习，富有责任心;

销售内勤岗位职责6

　　岗位职责：

　　1、协助销售部完成各类客户数据、销售数据的收集、录入，负责销售统计及分析工作，按进度做好周报、月报、年报。

　　2、负责公司各类销售发货订单的处理及日常销售报告流程的处理，跟踪物流及日常客户退换货售后服务；

　　3、负责汇总各类销售费用数据的整理统计

　　4、建立销售档案，对合同、订单、销售报告进行日常分类整理并存档；

　　5、协助部门做好各部门的沟通协调工作，及时解决处理各类销售管理问题

　　6、处理上级安排的其他临时性事务。

　　任职要求：

　　1、年龄20~30岁；大专以上学历，专业不限；

　　2、沟通能力强，有团队协作精神。思维敏捷爱岗敬业。

　　3、有一定的.文字功底，较好的语言表达能力；

　　4、熟练操作Excel、Word等办公软件；

　　5、有相关工作经验者优先；

销售内勤岗位职责7

　　1、根据合同价格系统价格录入或价格调整，向工厂采购订货，客户订购单的审核把关；

　　2、定期处理好各项电脑数据，确保销售数据准确；

　　3、做好客户档案的登记及管理工作，每月根据合同登记相关合同信息；

　　4、协助业务员负责客户订单处理与跟踪及发货事宜，做好相关客户服务工作；

　　5、配合业务员查询业务业绩、应收款及库存情况；

　　6、做好客户对账单，协助业务人员对帐工作并取得有效确认；

　　7、做好应收帐款的催收，及时向业务员反映客户的'应收帐款情况；

　　8、做好分销系统的调整工作，并及时反馈给公司财务审核。

销售内勤岗位职责8

　　1、负责接待客户的'来电来访等销售后勤工作;

　　2、负责公司与各客户的对帐工作，协助公司回收帐款;

　　3、收集、汇总所有销售数据，完成销售报表及分析;

　　4、跟进销售发票的核对、传递、记录;

　　5、其他与职责相关的工作。

销售内勤岗位职责9

　　（1）负责收集与医疗器械相关的法律、法规等有关规定，实施动态管理；

　　（3）督促相关部门和岗位人员执行医疗器械的法规规章及本规范；

　　（4）负责对医疗器械供货者、产品、购货者资质的审核；

　　（5）负责不合格医疗器械的`确认，对不合格医疗器械的处理过程实施监督；

　　（6）负责医疗器械质量投诉、和质量事故的调查、处理及报告；

　　（7）组织医疗器械不良事件的收集与报告；

　　（8）组织对委托运输的承运方运输条件和质量保障能力的审核；

　　（9）负责出入库管理；

　　（10）完成公司领导交办的其他工作事项等。

　　任职要求：

　　（1）工作年限：2年以上。

　　（2）22岁—40岁，医学及相关专业大专及以上学历。

　　（3）负责千方百剂入库、出库、能开车。

销售内勤岗位职责10

　　1.根据业务部“每日签单”录入公司平台系统;

　　2.收集客户资料、信息和充值数据名单交付外勤人员办理加油卡和批量充值业务;

　　3.依据每日划拨数据安排对公款项(中石化、中石油);

　　4.每日签单业绩必须统计汇报财务部和总经办领导、销售部统计重要数据;

　　5.协助销售人员处理客户信息的查询、更改、挂失补办等事宜;

　　6.每月1号下午准确统计并核对上个月总业绩并递交人事部;

　　7.领导交代的其他工作。

销售内勤岗位职责11

　　1、主要负责安排负责区域内客户的'建档、发货、发票、回款等事宜。

　　2、及时提供所有领域内销售业绩库存的情报及现状报告。

　　3、积极完成销售经理安排的相关工作，对收到的客户信息及时反馈、处理。

　　4、熟悉库存，根据客户需求，及时申请订货补货，并及时跟踪到货时间。

　　5、完成其他日常工作内容。

销售内勤岗位职责12

　　1、全面负责公司的日常经营、管理工作。

　　2、负责调研与分析市场和行业现状，结团战略规划制定中、长期发展战略规划，组织实施公司年度经营计划和发展规划。

　　3、负责组织制定年度预算及年度工作计划，并有效的分解成月工作计划，通过检查、调控、监督和考核等过程管理，保障各项计划及指标的完成。

　　4、负责完善4s店各项管理，健全岗位职责目标，持续改进各项业务流程，对经营过程实施有效地监督、指导、考核、并保证企业可持续发展。

　　5、负责公司公共关系、厂家关系的沟通，网点经销商的'开发、支持；组织经济协议的洽谈和经济合同的签订。

　　6、负责市场信息、宣传推广、客户拓展和服务联络等工作，组织市场调研工作，挖掘市场潜力，扩大市场份额。

　　7、负责推动各项管理规章制度的建设和完善，量化管理流程，严格推行品牌总公司的管理体制。

　　8、负责协调、激励所属部门的工作，坚持6s管理，并严格进行量化考核。

　　9、负责对所属员工支持鼓励、培训、考核、打造团结高效优质和谐团队。

销售内勤岗位职责13

　　1、销售部邮件的上传下达，第一时间反馈准确信息给厂家。

　　2、销售部日报、周报、月报的`制作和维护，保证数据准确，报告及时。

　　3、销售部进销存数据的更新和维护工作。

　　4、车辆销售流程中，销售档案的初步审核与存放，合格证赎证管理。

　　5、完成领导随时交办的其他事项。

销售内勤岗位职责14

　　岗位职责：

　　1、协助市场部经理完成各类信息的收集、录入、统计、分析工作；

　　2、负责市场开发数据统计及分析工作，按进做好日报、月报、年报；

　　3、负责本部门文件的收发工作及部门资料的档案管理工作；

　　4、负责本部人员的`评估汇总工作；

　　5、完成本部门的行政事务性工作，为本部人员供给后勤服务；

　　6、下发部门所有文件，通知等；

　　7、新品ERP编码的编制与新品资料的整理汇总；

　　任职要求：

　　1、熟悉公司产品及相关产品的市场行情；

　　2、具有独立思考及钻研创新本事；

　　3、有高度的职责心和强烈的事业心；

　　4、思维敏捷、勤奋踏实。

销售内勤岗位职责15

　　职位描述：

　　1、与财务部对接，统计销售回款，编制合同签署及销售回款情况月报及分析；

　　2、负责编制销售人员排班表，并监督本部门考勤管理制度的执行；

　　3、负责备货、发货、跟踪客户订单、相关资料；

　　4、负责接听客户咨询投诉和电话记录，协助有关部门妥善处理，建立客户信息档案；

　　5、负责已签署合同的审核、盖章、备案、分类整理及归档；

　　6、协助销售经理监督销售人员及经销商及销售部做好部内日常内务、销售会议的安排记录及跟踪结果

　　7、工种报表的统计，汇总，报告的打印及转发

　　8、领导安排的其他工作。

　　招聘条件：

　　1、专科以上学历，1年以上相关岗位工作经验；

　　2、熟练使用办公室软件Word、Excel、PPT等；

　　5、具有服务意识，能适应较大的工作压力；

　　6、工作细致、认真负责、热忱耐心、心态柔和。

　　薪资结构和福利待遇

　　1、签订正式老动合同、公司提供五险一金；

　　2、双休、国家法定节假日正常休息，无加班；

　　3、根据工作需要，公司安排相关的培训。

　　公司特点：

　　1、我们想看到那个真诚、全力以赴的你；

　　2、我们公司从不单单看能力，更重要的是人品；

　　3、我们公司为每一个有理想的年轻人提供成长的'空间；

　　4、我们期待优秀的你加入我们的团队，共同实现我们的目标。

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