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幼儿园岗位职责

时间:2023-05-06 09:45:50 岗位职责 我要投稿

幼儿园岗位职责(合集15篇)

  在现实社会中,人们运用到岗位职责的场合不断增多,制定岗位职责可以减少违章行为和违章事故的发生。我们该怎么制定岗位职责呢?以下是小编帮大家整理的幼儿园岗位职责,欢迎阅读,希望大家能够喜欢。

幼儿园岗位职责(合集15篇)

幼儿园岗位职责1

  1、全面协助主教老师创设与蒙特梭利教育理念相适应的教育环境,促进儿童积极主动的学习和参与,并得到全面有效的`发展。

  2、协助主教老师做好观察记录和测查报告,执行每学期班务工作计划、教学月计划、周计划和日计划,并灵活组织实施。

  3、积极、主动参与教研活动。

  4、每日认真记录幼儿学习情况观察记录表、出勤表,使每位孩子的学习记录标准化、系统化,并以此作为教学计划制定的依据之一。

  5、负责教学资料的收集、整理工作,为每个孩子建立发展档案,包括学期初的语言测试状况,孩子的作品,教学活动故事、照片,孩子活动的观察记录等。

  6、根据本班教学需求,在有效利用班级蒙特梭利教具之外,定期更新制作蒙特梭利教具或中文教学活动教具。

  7、在主教老师的组织下,与班级老师分工,保证班级老师每周能与每个孩子的家长及时沟通,获得有效的家园共育。

  8、负责教室墙面的装饰布置。

幼儿园岗位职责2

  岗位职责:

  1、协助店长完成相关工作。

  2、沟通能力强,能独立处理一些冲突问题。

  3、整个园区的运营工作,包括教师管理、教学管理、后勤管理等。

  任职要求:

  1、大专及以上学历,学前教育、教育类等相关专业;

  2、3年以上幼儿园教学管理经验,有教师资格证者优先;

幼儿园岗位职责3

  1、贯彻党的教育方针,执行上级指示决议,团结全园职工,努力完成幼儿园的双重任务。

  2、深入实际组织和领导教养工作,出点子,搞科研,不断总结教养工作质量。

  3、组织和领导教职工的政治、业务学习,交流信息,认真做好教职工政治思想工作,关心他们的'生活和健康,调动和发挥他们的积极性和创造性。

  4、坚持勤俭办园的方针,组织领导全国的事务工作,管理好幼儿园的园舍,设备和经费,不断改善幼儿园的教学条件和教职工的办公条件。

  5、定期召开园务会议,公开报告、总结园内重大工作、发扬民主集思广益,办好幼儿园,定期召开家长会议,听取意见,改进工作。

  6、完成领导交办的临时任务。

幼儿园岗位职责4

  1.根据园所的计划,配合外籍教师制定本班的`学期工作计划;

  2.根据主题,制定本班月计划、周计划,并有质量的配合外教完成半日活动计划;

  3.与外籍教师合作备课,并协助其管理课堂;

  4.完成幼儿每日观察报告,认真记录幼儿日常学习情况观察记录表,并根据反馈情况有针对性的调整教学方式,做到因材施教;

  5.做好与家长的沟通工作。

  任职要求:

  1. 英语教育相关专业,大专及以上学历,英语听说读写精通,发音标准;

  2 3-4年以上幼儿英语教学经验,有国际园经验更佳;

  3 优秀的教研能力及教学实践能力;

  4 具备教学管理能力和协调能力;

  5 热爱孩子、责任心强、具有较强的沟通和班级管理能力。

  6. 持有教师证。

幼儿园岗位职责5

  一、教育教学

  1、认真制定计划:根据《幼儿园工作规程》、幼儿园培养目标和园务计划,遵循幼儿身心发展规律,结合本班幼儿特点,制定适合幼儿发展的保教工作计划,并创设与教育目标相适应的、使幼儿能主动参与的教育环境(墙饰、活动区、家园联系栏)。按目标投放活动区材料(成品、半成品材料)和户外活动材料等。

  2、认真备课:按照周教育工作计划,认真制定一日活动计划,活动计划需包含以下要素:

  ①活动前幼儿在此方面的发展情况,了解幼儿的原有水平;

  ②与本学科相关的重、难点的解决对策;

  ③材料的投放与活动指导要分层次,适应不同能力与水平的幼儿。

  3、认真观察与评价:

  ①每学期初在认真分析的基础上对每个幼儿进行基本分析,制定个别教育措施。每周有计划地对个别幼儿进行观察、记录、评价。

  ②一日生活都是教育内容,善于抓住教育契机生成有价值的教育活动,让幼儿在活动中自信、愉快,有所发展。

  4、认真总结:每周针对教育教学中的特殊案例进行剖析与思考,定期撰写教育案例,其中包括:幼儿的行为、幼儿的发现、教师的引导、分析评价与措施。

  5、认真履行职责:全面承担各类教学工作,寓教育于游戏之中,组织好幼儿生活活动,注意渗透教育,促进幼儿各方面能力的发展。

  二、对待幼儿

  1、热爱幼儿:关心幼儿,平等对待每一幼儿,不歧视、不偏爱、允许幼儿之间存在差异。

  2、理解幼儿:不仅了解幼儿的年龄特点,还要了解幼儿的个性特点,了解幼儿的心理需要。教师所思所想要站在幼儿的位置。

  3、相信幼儿:相信幼儿自身有巨大的发展潜力,放手让幼儿去活动,重视幼儿自主性的活动。相信每个幼儿都有一颗向上的心,鼓励幼儿,以正面的、积极的评价为主。

  4、尊重幼儿:尊重幼儿的'年龄特点、个性特点、兴趣爱好,不损伤幼儿的自尊心。

  5、与幼儿做朋友,经常与幼儿聊天善于用情感性的动作与幼儿身体接触,鼓励幼儿主动接触自己。

  6、保护幼儿:教师始终和幼儿在一起,一日生活中要考虑到各种保护幼儿的措施不让幼儿做危险的事,确保幼儿的安全。

  三、教科研及学习

  1、参加课题:在保证正常教育教学开展的前提下,每位教师应参加教科研工作,在幼儿一日生活中挖掘研究的内容。

  2、勤于操作:凡参与教科研的教师,学期前需制作教科研计划,学期末撰写总结论文。

  3、善于学习:老教师与青年教师结对子,研究材料,关注幼儿。活动前先设计进行讨论,活动后双方进行交流、研讨。在业务学习时间里,认真学习幼教理论知识,详细记录。

  四、日常工作

  1、每周五根据本周幼儿的发展状况分析,制定下周教育工作计划和家园联系内容,提前一天做好第二天教学、游戏材料的准备。

  2、坚持幼儿一日生活常规的培养。

  3、每学期召开1-2次家长会,每学期一次家长随堂听课。

  4、根据主题变换,更换环境布置。注重幼儿的参与。

  5、家长园地内容:可按目标与本班的实际情况及时进行更换、调整。

  6、一学期内安排一定的大活动,让每个幼儿都参与活动,都有表现自己的机会。

  7、每年承担1-3节公开教学任务,敢于剖析自己,在“参与式培训”中不断提高。

  8、承担指导新教师任务。

幼儿园岗位职责6

  (一)全面负责幼儿园家庭教育指导工作,建立健全家教规章制度,制定园家庭教育指导工作规划和学期计划,并负责分阶段落实各项指导与服务措施。

  (二)开展园家教指导研讨活动,提高指导人员的理论水平、服务意识和指导能力。

  (三)加强家长学校的管理,指导园家教室人员根据不同年龄阶段和不同类型家长的特点和需求确定指导内容和形式,形成分类指导、分层递进的工作体系,提高指导工作的针对性和实效性。

  (四)坚持幼儿园、家庭、社会合力实施的原则,加强与社区以及妇联等相关部门的联系,整合优质资源,实现家园、社区大教育格局。

  (五)利用家委会、家长会、校园网、家园小报等多种渠道密切家园联系,宣传现代儿童观、教育观、人才观和幼儿园的.教育理念、培养目标,号召全园家长积极创建学习型家庭,切实提高家庭教育质量。

  (六)负责幼儿园0—3岁早教基地工作,完善早教基地的指导、服务体系,落实早教服务项目,提高社区家庭受教率,提升指导基地品牌。

幼儿园岗位职责7

  1.每学期制定与本职工作相关的工作计划和小结。

  2.购置幼儿园教育教学、各项工作开展所需的物品,保证质量,确保幼儿园各项工作的开展,同时确保合理使用有限的经费,既要满足一线的需要,又要勤俭持家。

  3.有效整理幼儿园已有的财产,及时为第一线提供各种所需物品。

  4.新购入物品凭发票入帐,领用或借出物品手续齐全,领用人和借用人必须签名。

  5.做好幼儿物品发放,及参加各种活动人数的记录、统计工作。在代办费的使用上与出纳协调好。

  6.管理幼儿园所有的财产,负责设立固定资产、底值耐久、消耗品的三大帐册,并设立相应的明细帐;按学期定期清点,做到帐实相符。

  7.负责办理固定资产报废、报损申请手续,及相关工作。

  8.能为幼儿园的`各项活动的按时、高质量的开展提供场地,物品的保证,并能及时拿出,及时收回,及时整理场地。

  9.负责幼儿园的硬件设施、保教设备及办公用品的日常维护保养和维修工作,确保设备正常运行。

  12.负责幼儿园的各项改建,装修任务。

  13.负责幼儿园安全检查工作(门卫、消防、设施设备安全使用保养等)。能和安全工作小组一起检查全园环境卫生、设施安全、物品秩序。保持校园环境卫生和安全。

  12.负责幼儿园用车安排,保证幼儿外出活动用车安全.

  13.做好与各部门的协调工作,同事间团结协作,提高工作效率,完成领导委托的临时性工作及突击性工作.。

  14.幼儿园各大活动、公开教学活动的摄像和资料保存(刻录等)。

  15.幼儿园各大活动、公开教学活动的准备等工作。

  16.做好体育运动器具的整理、维修、调配、清洁工作。

  17.做好储藏室的整理保管工作。

幼儿园岗位职责8

  1、负责策划、组织、监督、指导并检查幼儿园标准化日常运营体系;

  2、协助园区团队建设管理,包括人员招聘、选拔、评估考核、培训等;

  3、及时对园长所提需求进行响应,并协调各部门对问题进行解决,协助各园长有效推进幼儿园管理目标的实现;

  4、结合各园实际情况,组织、指导幼儿园完成集团招生指标;

  5、配合市场部提升品牌知名度和认同度;

  6、负责参与加盟园管理工作,不断完善加盟幼儿园标准化管理体系;

  7、参与园所预算编制、参与对园长指标进行评价;

  8、遵守集团各项管理制度,完成上司交办的各项工作任务。

  任职要求:

  1、持有教师资格证和幼儿园园长上岗证或幼师资格证,有幼儿园培训、督导经验者优先;

  2、具有丰富的`幼儿园运营管理经验和优秀的团队管理能力;

  3、具有全局意识和战略眼光,认同公司的企业文化,有较强的组织执行能力;

  4、热爱幼教事业,具有幼教行业先进的教育教学理念。

  5、可适应短期出差

幼儿园岗位职责9

  一、园长岗位职责

  一、认真贯彻执行党的教育方针和政策。执行上级的批示和决议,贯彻执行《幼儿园工作规程》、《托儿所、幼儿园卫生保健制度》)。

  二、从实际出发,深入细致做好政治思想工作,关心保教人员的思想工作,生活和健康。经常对全园(所)职工进行为人师表职业道德教育,把师德教育和共产主义劳动态度教育结合起来。解决各方面矛盾调动全体职工的积极性。

  三、园领导要组织全体教职工的政治、文化、业务学习和教研、科研活动及培训工作,提高他们的政治觉悟,更新他们知识结构,提高业务水平和教育改革工作。

  四、负责主持制定全园工作计划,主持园各种会议,定期深入第一线,检查全园各项工作实施情况,协调园内外关系,总结交流园(所)内各个环节的工作经验和教训,表彰先进,推广经验。

  五、制定人员编制,明确分工,合理组织人力,决定入选,任用、调离、晋升及,奖惩等工作注意改善职工劳动条件。

  六、负责制定招生方案,组织实施和审批。

  七、负责财产管理的领导工作,审查,预、决算、合理使用经费。

  八、负责园舍、设备、财产、绿化的长远规划及基建维修等工作,努力改善办园(所)条件。

  九、负责对每位副园(所)长工作的督促检查,副园(所)长重点抓好教学,科研工作,卫生保健及膳食管理工作。

  十、及时了解国内外有关托幼工作的信息动态,吸取经验,改进工作。

  十一、实施科学管理的过程中向职工进行宣传教育,组织职工学习掌握科学管理的.知识、方法、技能、技巧、不断提高工作质量与教育质量。

  保教主任职责

  一、认真传达贯彻园长及园务会各项决议,根据园长及市、区教育行政部门的要求,制定保教工作计划,带领并指导保教人员制定好各种计划和工作总结;

  二、认真贯彻《幼儿园工作规程》,有计划地开展专题教研或科研活动,组织教改试验和观察教育活动,组织好各个节日庆祝活动,深入教育第一线检查,指导班上生活管理、卫生保健、教育活动计划落实情况;

  三、协助园长做好保教人员思想工作和培养青年教师,鼓励并支持保教人员在教育实践中大胆创新;

  四、经常与保健室和后勤部门联系,互相支持、配合,共同搞好 幼儿的保健工作和饮食营养工作;

  五、做好教材教具的计划、购买和分配,并负责或指导资料员保管好教材、教具、服装等,有目的地收集和分析本市、区和外省市幼教改革信息,促进本园教改工作。

  后勤主任岗位职责

  一、在园长领导下,认真做好幼儿园的后勤管理工作,关心幼儿饮食卫生、活动场所的创设,为幼儿创造一个良好生活、游戏环境。

  二、接受园长的委托,抓好幼儿每天营养搭配,制订食谱,养育好幼儿。定期向家长报告伙食收支情况。

  三、督促医务人员,执行“预防为主”的方针,认真做好卫生保健工作,把好防病治病和食物、用品消毒关。

  四、负责抓好后勤人员的思想和业务工作,提高烹调技术,协助园长,合理地安排好后勤人员工作,不断改善服务质量。

  五、协助园长做好幼儿园的园舍维修、水电供应、卫生设施、仓库管理等项工作。

  六、园长因公外出,脱产学习或因病休息时协同保教主任共同全面负责幼儿园的各项工作。

  教师岗位职责

  一、认真贯彻国家幼教法规和未成年人保护法。努力做好班级工作,使幼儿在体、智、德、美几方面得到发展。

  二、始终把英文教育贯穿于幼儿的一日生活之中,结合本班幼儿的年龄特点和个体差异,按照桃李幼儿园的三方面的教育内容;制定班级教育工作计划,并有计划有秩序地组织实施,开展各类教育活动。

  三、观察、分析并记录幼儿 发展情况,做好各项活动的记载和效果记录。积累经验,找出差距,研究改进措施,不断提高保教质量。

  四、树立正确的教育观、儿童观,热爱、尊重幼儿,坚持积极正面教育,做到为人师表,禁止任何形式的体罚和变相体罚。

  五、积极参加教育研究活动和业务学习活动,认真备课,写好一周的英语教育计划、游戏和一日活动计划,不断改进教学形式、方法,科学合理安排幼儿一日生活。

  六、积极创设与英语教育相适应的良好环境,自制玩教具,给幼儿提供丰富的游戏、操作材料。

  七、严格执行幼儿园安全、卫生保健制度的幼儿一日作息制度。带班时做到“人到、心到、手到”。

  八、与班内保教老师、卫生老师配合管理本班幼儿生活,做到教中有保、保教并重,培养幼儿良好的进餐和睡眠姿势,注意幼儿的衣着整洁卫生,减少各种疾病的发生。

幼儿园岗位职责10

  1、协助园长实施有关卫生保健方面的法律、法规、方针、政策及上级主管部门的规定,执行董事会决议。

  2、制定全园总务后勤工作计划,并相应的`总结。

  3、负责制定、完善卫生保健、安全防火制度,并检查督促落实。

  4、厨房、医务、车务、保安、卫生管理工作。

  5、管理好幼儿膳食,定时召开伙食委员会,定期检查完成伙食计划和幼儿膳食营养情况。

  6、领导全园的安全保卫工作,定期检查大兴玩具、电器及重要设备以保证安全。

  7、管理好幼儿园的财产,基建修缮。设备添置,大型器械的管理。

  8、贯彻后勤、为保教工作服务的思想,保证供应。

  9、组织后勤人员、医务人员的政治、业务学习。

  10、协助园长做好办公室工作,档案管理工作,招生工作及接待工作。

  11、检查督促所分管各组负责人的工作,审阅其工作计划、工作记录和总结。

  12、积极主动向园长汇报工作。

幼儿园岗位职责11

  岗位职责:

  1.与外籍教师共同带班:教学示范、教学指导、教学氛围维护。

  2.按照学校要求做好班级管理工作及教具制作,教室布置等工作。

  3.保证学生的安全及个人发展。

  4.尊重学生及家长,积极配合学校管理方面的工作。

  5.针对个别需特殊照料的学生提供专业协助。

  6.配合和积极参与校内的'主题活动。

  任职要求:

  1.学前教育专业,大学专科及以上学历

  2.形象佳,性格开朗,富有亲和力、爱心、责任心,喜爱孩子,喜欢和孩子相处;

  3.普通话标准,英语良好,有音乐、美术,体育,舞蹈特长更佳;

  4.有早教教育、幼儿教育工作经验者优先。

  5.具有较强的学习能力、进取精神.

  6.有育婴师/幼教资格证,英语优秀者优先

幼儿园岗位职责12

  在我国目前紧缺的各类管理人才中,幼儿园园长应该列入极其紧缺的一类。根据教育部统计,截止XX年,我国各级各类幼儿园数量为13万所,其中民办幼儿园占总量的63%,而且以每年25%的数量递增;公办幼儿园园长实行教委任命制,绝大部分园长源自基层一线岗位逐渐成长起来的老师,这种人才培养模式一方面周期长,效率低,从数量上远远满足不了社会需要;另一方面,因公办管理体制限制,大多数园长办园理念和管理模式单一,不能适应快速新兴民办园所的需要。大量的民办幼儿园甚至部分公办幼儿园根本没有合格称职的园长可用!于是出现了大量未经培训就上岗的"外行园长",这是造成目前幼儿园管理水平参差不齐的重要原因,也是国内婴幼教育行业及办园质量远远低于国内其他行业整体素质水平的根本症结所在。如何创新思路,以更科学合理的模式培养出国内婴幼教育行业发展所急需的合格称职的园长成为当务之急。

  园长工作职责:

  1、全面贯彻执行党和国家的教育方针、政策、法规,坚持社会主义的办园方向,按教育规律办事,不断提高办园效率,使幼儿园的知名度逐年提高。

  2、认真履行园长工作条例,对幼儿园的发展实行科学的规划和组织,负责制定审议幼儿园发展目标、工作计划,抓好组织、实施、指导、检测、总结工作,创造性地完成幼儿园总目标。

  3、加强师资队伍建设,调配好各部门的负责人,合理调配和充分发挥全园工作人员的特长,建立岗位责任制,明确教职工的岗位职责,为全体教职工顺利而创造性地完成工作及取得成功创设条件和提供服务。

  4、把师德教育放在首位,坚持教书育人,管理育人,服务育人,环境育人的方针,采取切实措施,坚持不懈地加强教职工的政治思想教育和业务水平的提高。

  5、坚持幼儿园工作以教育为主,按照《规程》、《纲要》和《指南》的精神,遵循教育规律和幼儿身心发展规律组织各项活动,建立和完善教育活动管理制度,经常深入教育第一线,指导教学教研工作;严抓幼儿园安全教育和管理落实安全工作,做到无大事故发生,把小事故减到最低限度。

  6、坚持勤俭办园,严格管理财务和财产,主持和审定幼儿园年度预算,审定幼儿园重大项目的.经费开支和分配方案,搞好幼儿园建设,努力改善办园条件和教职工的生活福利。

  7、负责组织建立幼儿园各项规章制度,进行大胆改革,不断更新管理理念,努力形成"以人为本"的管理模式,为教职工营造"有序、愉快、理解、支持、发展"的工作环境,提高幼儿园科学民主管理水平。

  8、支持和指导群众组织开展工作,充分发挥工会、团支部在幼儿园工作中的积极作用。

  9、主持幼儿园的行政会议及外来人员的接待工作。

幼儿园岗位职责13

  岗位职责:

  1.全面负责所在班级的教育教学,对本班级的教学质量负责。

  2.制定班级学期、月、周、日教学计划,并组织班级教师实施教学计划。

  3.负责班级其他老师的'教学指导、培训、监督和考核。

  4.做好家长工作,保证良好的师生关系。

  任职资格:

  1.学前教育相关专业,大学以上学历。

  2.3年以上幼儿园主班工作经验。

  3.优秀的教学实践能力。

  4.有教师资格证书、普通话达到二级甲等。

  5.热爱孩子、责任心强、具有很强的学习能力、组织能力、沟通能力。

幼儿园岗位职责14

  幼儿园教师对本班工作全面负责:

  1、教师对本班幼儿的安全负责,严格执行安全制度,防止事故的发生。

  2、依据幼儿园教育工作计划要求,结合本班幼儿的年龄特点和个体差异,制定教育工作目标、计划,并组织实施,做好教育笔记。

  3、观察分析幼儿发展情况,认真填写观察记录。

  4、指导和配合保育员管理好幼儿的.生活和做好幼儿卫生保健工作。

  5、为幼儿创设良好的物质和精神环境,发挥环境教育作用。

  6、积极参加业务学习和教研活动,积极进行教改实验的立项与研究。

  7、做好家长联系工作,了解幼儿家庭教育环境,商讨符合幼儿特点的教育措施。与家长共同配合,完成教育任务。

  8、定期向主管园长汇报工作,并接受其检查与指导。

幼儿园岗位职责15

  1.园内安全要有专人负责,加强保教人员的责任心。为防止丢失,防止生人接走幼儿,每日晨检结束即关闭大门,下午4:00后开门。

  2.定期检查园内设施,是否有油漆剥脱,有带钉、木刺、棱角、裂缝、可拌脚的'桌椅,地面是否过滑,台阶是否过高,大型玩具连接处是否松弛等。

  3.定期检查园内和班级有无不安全隐患,如水瓶、开水、过烫的饭菜、锋利刀剪、图钉、消毒液、电源插座、暖气、药品等。

  4.园内要成立安全委员会,每月召开安全卫生会议一次,定期向家长和保教人员、幼儿进行安全知识教育,取得家长配合。

  5.注意室内外环境卫生,每周小扫除一次,每月大扫除一次。每日进园、离园时,要进行卫生打扫,湿扫、湿抹。消灭四害,保持园内无蚊苍、蟑螂、老鼠,厕所无异味、无污水、无黄斑。

  7.严格执行《食品卫生法》的规定,严防食物中毒。厨房、库房防止闲人进入,不带幼儿进厨房、开水间。

  8.园内要有安全通道,每日下班后,要有专人检查门窗、电源、火源、水源是否关闭。

  9.工作时间注意力集中,不干私活,不会亲访友,防止幼儿意外发生,建立健全门卫制度。

  10.工作人员的汽车、摩托车或非机动车停放在规定的地带,不得随意停放。

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