管理岗位职责15篇
在我们平凡的日常里，越来越多地方需要用到岗位职责，制定岗位职责可以有效规范操作行为。我们该怎么制定岗位职责呢？下面是小编为大家收集的管理岗位职责，欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。
管理岗位职责1
岗位职责：
1.拟写年度财务预算编制说明，指导各部门根据业务开展需要编制部门收支预算；
2.拟写本中心年度财务预算报告、决算报告及利润分配预案；
3.负责股东会审议后预算的.调整、分解、组织实施工作；
4.监控中心财务预算执行情况，审核部门预算执行进度；
5.负责拟订财务审批委员会议事规则，以及会议材料预审，承办会务事项，整理会议纪要，监督审议项目支出执行情况；
6.负责定期盘点库存现金、重要空白凭证及有价单证等重要物品。
任职条件：
1.全日制高等院校本科及以上学历；
2.具有5年以上企业/银行财务会计岗位工作经历；
3.财务相关专业，对ERP系统有所了解，熟练掌握Excel、Word、PPT等办公软件；
4.中级或以上职称；
5.有较强的逻辑分析、沟通、写作能力和相应管理技能；
6.有预算管理工作经历的优先考虑。
管理岗位职责2
职责描述:
1、协助公司总经理编报年年度经营计划并按下发的经营计划组织实施。
2、负责总公司与子公司科研合同的签订及合同评审,子公司自研项目的立项。
3、负责组织制定项目开发计划,监督开发计划执行情况。
4、负责向总公司上报公司研发项目研制进展情况,向总公司按月度申请项目研发资金。
5、负责按节点向总部提交研发项目图纸及技术文件。
6、负责项目研发中总部科研计划部要求对接的其他事宜。
7、负责当地政府优惠政策的争取,协助西安总公司在陕西省政府优惠政策的'争取,科研成果的申报及维护。
8、协助西安总公司开展科研项目的争取及产品展会。
9、公司安排的其它工作。
任职要求:
1、本科及以上学历,电子、通信、计算机等工科相关专业;
2、3年以上电子科技类企业管理经验;
3、有军工企业项目管理经验优先
管理岗位职责3
岗位职责：
1.组织编制预算、财务收支计划、成本费用计划、信贷计划、财务报告和会计报表等，为公司决策提供及时有效的财务分析，保证财务信息准确传达及预算的执行情况预警以及适当及时的调整；
2.建立及完善财务预算管理体系，进行有效的内部控制；通过对财务风险的管理，监察公司业务的'财务状况，监督流程的有效执行；
3.精确监控和预测现金流量，统筹管理和运作公司资金并对其进行有效的风险控制；
4.通过对财务风险的管理，监察公司业务的财务状况，监督流程的有效执行，确保会计核算数据与业务有效配合性；
5.配合总监进行财务管理提高工作效能、增强团队精神。
任职要求：
1.四大会计师事务所5年以上审计经验优先；
2.财务、会计、审计等相关专业统招本科以上学历；
3.具有注册会计师或审计师资格；
4.至少5年管理会计领域工作经历；
5.熟悉财税法规、审计程序和公司财务管理流程、具有全面的财务专业知识、账务处理及财务管理经验；
6.优秀的沟通、协调及管理能力，良好的职业道德和团队协作精神。
管理岗位职责4
1、负责公司会议资料的准备、跟催、汇总、分析;
2、业务部门提出问题点、资源需求协调跟踪管理;
3、订单计划达成情况跟踪、库存情况的'跟踪、监督、考核;
4、订单交期达成情况跟踪、监督、考核;
5、电脑日常运维;
6、按时完成领导临时交办的任务。
岗位要求：
1、要有积极的心态、责任感、服务意识，团队精神强;
2、具备沟通、解决、汇总、分析问题的`能力;
3、熟悉电脑方面知识，简单的电脑系统、硬件会调试维修;
4、熟练使用相关办公软件。
管理岗位职责5
1、主要负责推动公司经纪业务部营销工作的全面开展,推动证券经纪业务部网点布局,实现业务发展目标;
2、根据公司战略,制定健全各项营销管理制度、业绩考核标准,并监督执行;
3、深入了解证券行业,把握最新行业营销信息,为业务发展战略提供依据;
4、根据公司的市场战略及目标,制定总体营销计划,制定并实施完整的'营销策略与方案;
5、负责为公司各分支机构的营销人员选聘、培训等工作提供综合支持和服务,指导分支机构完成营销团队的建设与管理以发展营销队伍;
6、营销风险控制和时候稽核,深入了解各分支机构的营销需求,全面推动公司经纪业务整体营销战略。
管理岗位职责6
岗位职责:
1、负责编制项目采购分判方案,并报公司审批;
2、负责审核项目公司年度、月度采购计划及单项采购工作计划;
3、负责工程量清单和标底的计算、编制、审核;
4、负责权限内招标文件的编制,开展商务标分析;
5、负责开展权限内工程及材料设备类招标采购工作(包括招标文件编制、供方考察、资格审查、评标、合同谈判、定标等);
6.组织合同文本编制、评审、谈判、审批、签约和交底。
7.负责合同管理,包括变更、索赔、处罚、违约、争议等。
8.办理合同支付,包括合同价款的审定、审批手续的办理、支付台账的.建立等。
9.组织对合同的评价,包括订立过程、条款、履行情况、合同管理工作等。
10.编制、升版和解释与合同有关管理程序。
11.参与质量部门组织的分包商源地评价
12.部门经理或副经理交办的其它工作。
任职资格
1、建筑经济、投资经济、工程经济等相关专业,大学本科以上学历;
2、具备3年以上大型房产公司工程采购管理经验;
3、具有很好的沟通与表达能力,善于分析和解决问题;
4、熟练使用计算机及相关软件。
管理岗位职责7
岗位职责:
1、负责计量管理制度的建立、完善工作,并督导实施。
2、负责公司计量器具管理工作。
3、负责计量器具的定期校准工作。
4、开展计量器具日常检查工作,协助解决检查遇到的各种问题,提出整改建议并跟踪落实情况。
5、负责计量器具请购、选型、验收与发放工作。
6、负责计量相关的法律、法规、标准收集及培训宣导。
7、负责公司计量管理的其它相关工作。
8、完成上级交办的`其他工作。
任职要求:
1、全日制本科学历,仪器仪表相关专业;
2、三年以上计量管理相关工作经验;
3、精通计量管理知识、精通计量检定、校准技能;
4、掌握办公软件使用技能;
5、具备良好的沟通能力、分析问题及解决问题能力。
管理岗位职责8
资产管理部总监主要工作内容:主要围绕下游养殖业用户,发展担保、贷款金融业务,包括拿小贷公司牌照,催收款、风险管控,下游养殖户现有5万,要升级改造的3万,发展3万,岗位管理的客户群庞大,必须具备一定的资历和经验才可以胜任,针对养殖户需要升级改造农舍和设备,可以抵押贷款的方式,先提供资金给他们升级改造,会有相应的协议,定期还款。先在集团总部新兴学习几个月,然后回来深圳福田区办公主要工作内容:主要围绕下游养殖业用户,发展担保、贷款金融业务,包括拿小贷公司牌照,催收款、风险管控,下游养殖户现有5万,要升级改造的`3万,发展3万,岗位管理的客户群庞大,必须具备一定的资历和经验才可以胜任,针对养殖户需要升级改造农舍和设备,可以抵押贷款的方式,先提供资金给他们升级改造,会有相应的协议,定期还款。
管理岗位职责9
职责描述:
1、负责制定公司计量管理制度、工作计划,并组织实施;
2、负责建立公司计量标准,并开展计量器具的检定和校准;
3、负责维护计量器具校验或检定信息;
4、负责对计量器具校验或检定的.资料及记录进行归档;
5、负责各项目用于监视和测量的工装的校验和确认;
6、负责产品用于监视和测量的计算机软件的确认;
7、负责公司内各部门的计量工作考核、监督工作;
8、及时完成上级交办的其他工作任务。
任职资格要求:
1、具备计量相关专业大专及以上学历,2年以上校准工作经历;
2、熟悉计量技术管理与检测工作;
3、熟练检定、校准、使用各种通用计量器具;
4、熟悉iso9001质量管理体系和iso14001环境管理体系者优先;
5、熟练使用计算机办公软件;
6、吃苦耐劳,责任心强,具备较好的团队沟通、协调能力。
管理岗位职责10
1、协助学校班主任做好中加班学生日常管理工作
2、负责中加班升学规划讲座的备课与讲授工作，对中加班学生进行升学指导工作，包含加拿大教育局/教育体制/高中与大学申请要求介绍、加拿大生活常识介绍等
3、做到对学生及家长的`专业咨询，为学生推荐适合申请的加拿大教育局与高中
4、配合文签组同事，指导学生填写加拿大高中申请相关表格
5、熟悉国际教育的信息及政策
6、根据学校工作任务目标要求，按时、保质、保量达成个人的工作任务目标
7、完成上级指派的其他工作，如：配合参与学校招生展会与说明会等
管理岗位职责11
1. 建立、健全公司人力资源政策和方针，并有效实施以达到支持公司完成预期经营目标;
2. 制定公司内部相关的'规章制度，检查和监督制度的贯彻执行，协调各部门关系，保障公司内部管理秩序;
3. 负责招聘、培训、薪酬、绩效考核、员工关系等人力资源日常管理事宜;
4. 根据行业和公司发展状况，协助制定公司薪酬体系、激励体系并负责实施;
5. 定期收集公司内外人力资源资讯，建立公司人才库，保证人才储备;
6. 推动公司理念及企业文化的形成;
8. 负责部门的日常事务管理工作，完成本部门员工工作考核、激励及部门资金的预算和控制等工作。
管理岗位职责12
1、依据整车开发指示及变速器开发日程，编制项目一级、二级计划，并协助各部门分解三级计划；
2、依据项目开发指令，组织各部门对QCT指标进行分解，并在项目执行过程中实施数据统计和监控；
3、对于产品开发工作，参与设计及变更评审、制造工艺评审、质量门评审，促进产品不断优化；
4、组织识别项目各阶段过程风险，制定项目风险管控计划，降低项目过程风险；
5、开发项目管理控制程序，组织各部门对项目问题进行研讨，制定解决方案，推进项目进程；
6、依据项目开展情况，整合并按需调配项目资源，确保重点工作、关键节点按时保质保量完成；
7、依据VA/VE提案，组织实施减重降成本方案，提高产品的'适用性与经济性，严格按目标把控成本；
8、确认各阶段输出物，组织项目试制、试验、试生产、量产评审，确保顺利进入SOP并圆满完成移行；
9、依据项目管理规定，对项目各阶段进行，编制，积累开发并指导开展后续项目；
10、依据项目阶段进展，汇总各阶段项目信息，定期组织对策会、阶段会，向高层汇报项目进展及动态；
11、对于后市场问题，组织并参与问题整改及效果检验，确保输出的产品满足顾客的要求。
管理岗位职责13
资产管理投资经理西安国际医学投资股份有限公司西安国际医学投资股份有限公司职责描述:
1、负责业务拓展,开发符合公司要求的资产管理项目,包括进行项目前期谈判、设计交易结构及落实风控实施;
2、负责与各金融机构、企业进行业务联系,推进与金融机构的`合作;
3、负责投资项目的市场机会分析、项目调研、可行性分析,尽职调查及投资;
4、负责渠道建设及合作伙伴关系管理,拓展并维护公司与金融机构的关系。
任职要求:
1、具有银行、信托或券商机构业务、资管等相关从业经验,了解资产管理的有关法律、法规,熟悉办理固定资产管理业务流程,具备独立承揽项目的能力;
2、具有良好的职业操守,工作积极主动;
3、金融业务熟练,沟通协调能力良好。
管理岗位职责14
一、负责管理学校食堂餐卡管理过程中的现金收付工作。
二、掌管学校食堂餐卡增款处的现金和银行存款，设置银行日记帐、现金日记帐，做到日清月结。定期与商业饮食服务中心、餐卡供应商对帐，做到正确无误。负责每天填写当天各营业点的营业收入清单。妥善保管好各凭证、帐簿，并归档保存。
三、收缴现金时，应认真检查，杜绝假钞，否则，因收假钞，造成的损失由个人承担。
四、保存好库存的现金和餐卡等。每天收的现金存入到学校银行帐户上。否则造成损失要负责赔偿。
五、严格执行现金管理制度，去银行存放大数额现金，必须两人以上同行，因违反规定造成的损失要承担责任。
六、不得挪用或贪污所掌管的现金，否则按教育事故追究责任。
七、负责食堂餐卡增款机及系统的管理与操作，维护与保养餐卡管理系统的有关设备，做到日不停机（6：00—19：00）；做好师生的增款以及窗口机数据接收工作，确保数额完整无误。
八．周一至周五上午8：30—12：20、下午15：00—16：30、.星期日下午14:30——18:20为师生增款时间。保障师生都能及时增款，按时进餐。
九．给师生及时办理餐卡挂失手续或换卡业务，当师生有疑难问题要认真、耐心地给予妥善处理。
十．餐卡管理系统的有关设备仅限于餐卡管理，不得在餐卡管理系统的微机上进行任何超出餐卡管理必需的.活动，也不得让外人乱用此系统的设备。否则因此产生的经济损失由餐卡管理员个人承担。
十一．负责监督整套自动售饭系统设备的安全使用，负责整套系统日常管理、使用、维护及保养工作。餐卡管理系统若出现故障，应及时与供应商联系，及时排除故障，保证系统的正常运行。监督供应商承诺的维修保证的执行情况。
十二．每月月终应汇总结帐并制表上报财务室。若出现异常情况应及时上报有关部门和领导。
十三．工作中，态度要热情和蔼，实事求是，认真细致。
管理岗位职责15
1、招聘：校区基础岗位的人事招聘与录用;
2、培训：定期组织新员工入职培训;
3、劳动关系：按时更新校区内员工信息统计表，完成招退工、社保、公积金等相关劳动关系的手续;
4、每月考勤统计和工资计算，并报送集团人事部审批;
5、协助办理新员工入职手续和外教个人事务等;协助外教办理外专证和工作签证;
6、完成校区内办公用品采购及库存统计;
7、配合校长，协助完成相关工作。
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