运营的岗位职责集合15篇
在当今社会生活中，我们都跟岗位职责有着直接或间接的联系，岗位职责是指一个岗位所需要去完成的工作内容以及应当承担的责任范围，职责是职务与责任的统一，由授权范围和相应的责任两部分组成。那么制定岗位职责真的很难吗？以下是小编精心整理的运营的岗位职责，希望对大家有所帮助。
运营的岗位职责1
职责描述:
1、全面负责公司全部运营管理工作,根据公司对各区域直营分店的近期和远期目标,结合公司财务预算,组织编写营销企划方案并实施。
2、组织制定各直营分店年度、季度、季节性营销计划,组织重要公关营销、品牌推广活动实施方案及预算提交总经理审批。
3、按公司要求并结合当地市场策划营销宣传活动,各直营分店个性化营销,在当地宣传公司理念,树立公司形象。
4、组织编写营销效果分析报告向公司董事长汇报。
5、每周主持市场营销动态分析会,根据公司各直营分店营业状况结合市场竞争发展状况等提出改进方案及实施;拟订下一步营销计划,调整方案上报总经理审批。
6、根据公司规划制定合理的线上与线下整体运营推广及营销策划方案,搭建公司线上与线下整体运营体系。
7、收集、分析和总结市场信息,结合文化产业与电子商务发展趋势,策划开展各类推广活动。
8、根据公司发展方向与经营理念,制定整体运营策略与方案,带领运营团队完成公司下达的各项指标和任务(包括营收、利润、库存周转、会员发展、会员活跃度等),确保大部分门店与电商平台的经营目标的达成。
9、全面负责各区域店面的前厅及后厨管理工作;并制定相应的运营管理制度。
10、保持公司标准化体系、执行统一制度,发布和完善公司各类标准作业手册并组织监督、指导区域内各分店各项标准。
11、组织学习公司相关部门的编制,评审个分店营运的标准手册,并按照标准化体系要求统一管理;依据公司各类作业手册的要求,组织督导实现标准作业手册的动态完善;检查区内各店经营部门的各项作业流程及标准的执行,提供及时的咨询、收集反馈信息。
12、负责各分店下属经营部门的具体绩效管理工作,确保公司利益不受损失。
13、审批各分店店长的工作计划,对各分店店长进行监督、指导、培训;每周对下属部门主管进行两个小时以上的管理知识和专业知识的培训;审批下属部门主管的`个人工作总结,并提出指导意见。积极辅助总经理对下属部门经理的挑选、任命。
14、组织汇报各分店问题的整改意见,下达分店整改意见并监督实行情况。
15、组织编写经营活动总结分析报告,参加公司月度经营活动总结会。
16、协助拓展部做好政府部门、合作伙伴、媒体、大客户的接待与日常关系维护。
任职要求:
1、10年以上餐饮经验,4年以上同岗位管理经验,精通连锁运营管理体系的建设,了解招商版块;
2、有新店开发经验,对选址、装修、员工培训有一定的经验;
3、在团队管理方面有很强的领导技巧和才能,具有较强的公关、组织、沟通协调、计划与执行能力;
4、有高度的事业心和责任感,有大局意识。
5、知名连锁餐饮企业优先录用
6、年龄40岁以内,接受创业平台 职责描述:
1、全面负责公司全部运营管理工作,根据公司对各区域直营分店的近期和远期目标,结合公司财务预算,组织编写营销企划方案并实施。
2、组织制定各直营分店年度、季度、季节性营销计划,组织重要公关营销、品牌推广活动实施方案及预算提交总经理审批。
3、按公司要求并结合当地市场策划营销宣传活动,各直营分店个性化营销,在当地宣传公司理念,树立公司形象。
4、组织编写营销效果分析报告向公司董事长汇报。
5、每周主持市场营销动态分析会,根据公司各直营分店营业状况结合市场竞争发展状况等提出改进方案及实施;拟订下一步营销计划,调整方案上报总经理审批。
6、根据公司规划制定合理的线上与线下整体运营推广及营销策划方案,搭建公司线上与线下整体运营体系。
7、收集、分析和总结市场信息,结合文化产业与电子商务发展趋势,策划开展各类推广活动。
8、根据公司发展方向与经营理念,制定整体运营策略与方案,带领运营团队完成公司下达的各项指标和任务(包括营收、利润、库存周转、会员发展、会员活跃度等),确保大部分门店与电商平台的经营目标的达成。
9、全面负责各区域店面的前厅及后厨管理工作;并制定相应的运营管理制度。
10、保持公司标准化体系、执行统一制度,发布和完善公司各类标准作业手册并组织监督、指导区域内各分店各项标准。
11、组织学习公司相关部门的编制,评审个分店营运的标准手册,并按照标准化体系要求统一管理;依据公司各类作业手册的要求,组织督导实现标准作业手册的动态完善;检查区内各店经营部门的各项作业流程及标准的执行,提供及时的咨询、收集反馈信息。
12、负责各分店下属经营部门的具体绩效管理工作,确保公司利益不受损失。
13、审批各分店店长的工作计划,对各分店店长进行监督、指导、培训;每周对下属部门主管进行两个小时以上的管理知识和专业知识的培训;审批下属部门主管的个人工作总结,并提出指导意见。积极辅助总经理对下属部门经理的挑选、任命。
14、组织汇报各分店问题的整改意见,下达分店整改意见并监督实行情况。
15、组织编写经营活动总结分析报告,参加公司月度经营活动总结会。
16、协助拓展部做好政府部门、合作伙伴、媒体、大客户的接待与日常关系维护。
任职要求:
1、10年以上餐饮经验,4年以上同岗位管理经验,精通连锁运营管理体系的建设,了解招商版块;
2、有新店开发经验,对选址、装修、员工培训有一定的经验;
3、在团队管理方面有很强的领导技巧和才能,具有较强的公关、组织、沟通协调、计划与执行能力;
4、有高度的事业心和责任感,有大局意识。
5、知名连锁餐饮企业优先录用
6、年龄40岁以内,接受创业平台
运营的岗位职责2
1、负责APP所有产品上下架管理，负责数据统计。
2、基于网站及APP运营数据，针对性做网站内容的优化工作，网站后台管理与维护。
3、分析网站及APP数据、关注竞争对手动态，及时调整网站内容运营策略。
4、负责平台营销活动的策划、组织和实施。
5、与其他部门沟通协调，获得跨部门的.支持和合作。
6、完成上级领导交办的其他工作。
运营的岗位职责3
职责描述:
1.负责公司官网的.建设与维护;
2.负责公司天猫旗舰店的运营;
3.负责公司网站内部及后台管理;
4.负责公司电脑配置及正常运营;
5.负责公司官网素材的发布及线上问题收集;
任职要求:
1.三年以上it经验;
2.有网站后台管理及维护经验优先;
3.有天猫旗舰店倒量运营的优先;
运营的岗位职责4
岗位职责:
1、负责主播的商品运营,负责选品及商家对接,精准匹配主播每场直播的'产品,对直播间产品负责。
2、负责主播的直播策略、产品讲解策略、节奏把控、对直播间场控负责。
3、负责主播孵化及主播人设建立。
4、负责主播粉丝运营、数据分析及其他相关事情。
岗位要求:
1、从事淘宝直播运营2年以上经验,与丰富的工作经验;
2、带过主播及团队,对主播孵化有自己独到的见解,对团队管理有一定的经验。
3、有较强的谈判合作能力,有较强的组织、协调、沟通能力。
4、对新鲜事物敏感,勇于尝试,抗压能力强;
运营的岗位职责5
工作职责:
1、全权负责xx官网的运营管理,并对官网的gmv及营销费用等关键指标负责。
2、根据公司经营战略,制定和规划易果官网的运营策略和计划。
3、负责xx官网从流量引入、吸粉到客户活跃度提升等指标,带领团队规划和制订可持续的实施方案。
4、负责不断提升官网的内容和运营能力,带领团队打造符合公司愿景的易果官网。
5、对运营指标进行分解并负责和监管官网各个分部门的业绩完成情况。
6、根据业务需要负责对部门的'组织架构进行必要的调整并规划年度hc预算等。
任职资格:
1、本科以上学历。
2、10年以上运营经验,5年以上电子商务官网运营经验。
3、需要食品类官网运营及管理经验。
运营的岗位职责6
职责描述:
1、参与海洋馆总体设计,负责海洋馆表演动物展示等专项设计提资的设计管理工作,制定并安排履行工程建设期及运营期年度工作计划,严格控制项目财务预算;
2、制订、修订项目各岗位工作程序和规章制度,负责海洋馆运营期对部门所管辖的区域、维生系统设备维护、生物驯养、疾病防治、水质检测等工作中的问题进行研究解决、确保设备、生物、区域消防安全;
3、负责海洋馆运营期对所管辖重大设备设施运行、安全情况进行监管、监控、评估及调整工作;
4、负责海洋馆建成后的运营、营销推广等工作。
任职要求:
1、有不低于5000平米海洋馆或水族馆的运营一把手工作经验;
2、至少完整参与过1个海洋馆的管理过程,即:从开业前介入参与海洋馆的前期筹建同时参与开业后一年以上运营管理的工作经验;
3、熟悉海洋馆开馆流程,系统规划及运营管理等各方面工作。 职责描述:
1、参与海洋馆总体设计,负责海洋馆表演动物展示等专项设计提资的设计管理工作,制定并安排履行工程建设期及运营期年度工作计划,严格控制项目财务预算;
2、制订、修订项目各岗位工作程序和规章制度,负责海洋馆运营期对部门所管辖的区域、维生系统设备维护、生物驯养、疾病防治、水质检测等工作中的问题进行研究解决、确保设备、生物、区域消防安全;
3、负责海洋馆运营期对所管辖重大设备设施运行、安全情况进行监管、监控、评估及调整工作;
4、负责海洋馆建成后的运营、营销推广等工作。
任职要求:
1、有不低于5000平米海洋馆或水族馆的.运营一把手工作经验;
2、至少完整参与过1个海洋馆的管理过程,即:从开业前介入参与海洋馆的前期筹建同时参与开业后一年以上运营管理的工作经验;
3、熟悉海洋馆开馆流程,系统规划及运营管理等各方面工作。
运营的岗位职责7
岗位描述：
1 、根据总部的发展战略，组织制定公司的营销战略规划，并组织实施，以确保市场地位的不断提升；
2 、负责完善公司电子商务平台及各电商渠道，制定线上产品推广计划、活动促销方案及日常运营，定期对推广效果进行分析，适时调整；
3 、日常运营管理，通过各类数据工具等对店铺的各项数据（如：uv，pv，跳出率，转化率等）进行监控和数据分析，做好竞争对手的数据采集，评估与分析，并店铺做出相应调整；
4 、收集相关市场信息、竞争对手动态，定期制作经营状况分析报告，采取各项措施及时进行调整与改善，为领导层决策提供支持；
5 、管理电商运营团队，合理设置部门组织结构和岗位，优化业务流程，开展必要的培训和绩效管理，提升部门的工作效率。
岗位要求
1 、市场营销、时尚管理等专业，时尚行业三年以上高级管理经验；
2 、熟悉时尚、b2b电商交易平台运营模式及行业供应链，对服装市场有一定把控能力；
3 、具备较强的企业运营管理如战略规划、经营计划、业务发展计划等经验，具有市场、活动及公关宣传的.整合行销经验
4 、严谨的数据分析能力，关注数据，能从数据观察到背后的本质；
5 、具有较强的市场敏锐性与行动力；
6 、保持空杯态度。
运营的岗位职责8
保险运营总监
1、统筹规划整体运营工作，根据业务发展不同阶段，制定平台运营策略及计划，并带领团队执行落地。
2、参与合作场景的保险产品方案制定，通过运营手段快速验证产品效果，快速迭代，并制定场景运营策略。
3、负责用户生命周期分析，负责用户漏斗模型的各环节的转化率提升。
4、关注并研究、分析市场及行业竞品，分析用户行为习惯和需求，形成运营优化方案，为平台的用户拉新，留存，活跃，转化负责。
5、制定运营规范及流程，建设人才梯队，提升团队的整体运营能力和业绩。
任职要求：
1、本科及以上学历，5年以上互联网金融，电商或知名app用户运营相关经验，有成功用户运营案例。
2、至少独立负责过一款以上互联网产品从0到1的运营工作，知名产品优先。具备优秀的团队管理和沟通协调能力。
3、具备良好的.数据分析处理能力，擅长通过数据分析来指导运营的复盘迭代。
4、具备优秀的用户运营，内容运营，活动策划和营销能力及数据分析能力，敏锐的市场洞察力，运营思路开阔。
5、良好的事业心，工作积极主动、认真负责，执行力和抗压能力强
1、统筹规划整体运营工作，根据业务发展不同阶段，制定平台运营策略及计划，并带领团队执行落地。
2、参与合作场景的保险产品方案制定，通过运营手段快速验证产品效果，快速迭代，并制定场景运营策略。
3、负责用户生命周期分析，负责用户漏斗模型的各环节的转化率提升。
4、关注并研究、分析市场及行业竞品，分析用户行为习惯和需求，形成运营优化方案，为平台的用户拉新，留存，活跃，转化负责。
5、制定运营规范及流程，建设人才梯队，提升团队的整体运营能力和业绩。
运营的岗位职责9
职责描述:
1、全面负责公司日常经营经营管理工作;
2、认真执行公司的各项决议,定期向总经理、董事长汇报告企业经营管理情况;
3、按照公司年度目标管理要求,负责制定公司经营管理计划和方案,并组织实施;
4、建立健全公司运营管理系统,制定高效的工作流程和精简的运作机构;
5、负责公司营运管理团队的建立与梯队人才的`培养、选拔、任用,组建优秀的管理人员队伍,使之具备良好的市场竞争优势;
6、根据市场行情及公司的实际情况,策划制定公司整体营销计划,并组织实施;
7、组织制定并建立健全公司营运管理各项规章制度,确保公司经营管理有序运行;
8、拟定集团餐饮事业战略发展规划,报公司董事长批准后组织实施;
9、负责召开每月运营例会,及时通报公司经营管理情况,布置检查每月工作进度,研究和解决相关经营管理问题。
任职要求:
1、有5年以上门店店长管理经历,3年以上大型连锁餐饮企业营运部(营销部)营运经理岗位实际工作经验,并取得显著成绩(案例说明);
2、本科以上学历。全日制餐饮酒店管理专业或工商管理专业毕业。从业经验丰富者可适当放宽学历要求;
3、熟悉快餐、小吃、简中餐和休闲餐饮的营运模式,能独立、系统的完成各项营运体系建设及年度营销方案实施;
4、对品牌策划、品牌建设、品牌推广、品牌营运有成功的工作经验;
5、熟悉互联网的运营,对线上、线下经营非常熟悉,能够成功打造网红产品或网红店;
6、了解行业发展趋势,能够准确把握行业动向,及时制定适合企业品牌营运策略;
7、极强的统筹协调能力。组织能力强,善于建设团队,能有效的调动团队氛围;
8、熟练操作各种办公软件、极强的数据分析能力。
运营的岗位职责10
1)根据公司安排，制定每期直播销售目标及相应的营销计划;
2)引入外部优质电商主播资源，拓展公司直播销售渠道，维护各类合作伙伴(各大平台主播)的合作关系;
3)负责每场直播的内容策划，福利方案玩法更新，提炼商品卖点，打造爆款;
4)负责直播的活动策划、货品规划、流量及转化数据指标跟进、活动复盘等;
5)负责直播数据的分析总结，挖掘新的`业绩增长点，提升直播业绩。
运营的岗位职责11
岗位职责：
1、负责网站内容日常运营维护及更新；
2、负责为QQ、微信公众账号及微博等自媒体平台提供高品质文案内容；
3、收集用户反馈，掌握用户需求，分析用户行为，提高内容运营效率；
4、负责相关数据统计、分析，为网站运营提供支持；
5、建立有效运营手段提升网友活跃度，增加粉丝数，提高关注度；
任职要求：
1、热爱游戏，对电子竞技有极高的热情和关注度；
2、性格开朗外向，有强烈的责任感和进取精神，具备良好的沟通能力及团队协作能力；
3、具有优秀的文案撰写及语言表达能力，具备较好的逻辑分析能力
4、有较强的创意策划能力，思路清晰、逻辑思维能力强、条理性强。
5、 1年以上内容运营经验，有优秀案例者优先；
6、自有成功运营的自媒体账号者优先；
1、负责淘宝达人内容频道运营，如有好货、必买清单、爱逛街等，寻找达人合作，维护达人关系，积累达人资源；
2、负责淘宝第三方MCN合作机构洽谈工作，如达人内容频道的'运营；
3、负责店铺自媒体、微信公众号、微博运营，包括日常内容编辑、粉丝发展、日常维护及互动；
4、店铺微淘模块策划、执行工作；
5、负责淘系直播策划和执行。
运营的岗位职责12
大型外资保险公司运营管理副总岗位说明】
1.负责部门客服条线整体运营工作，制定运营策略、方案并组织执行，提升运营效率；
2.根据部门业务目标制定运营的策略、方案及绩效目标，并根据运营数据分析及时调整运营策略；
3.负责梳理和完善运营的相关流程的，并协调各团队共同实施；
4.负责产品的运营规划、宣导及协调实施；
5.负责承接部门客服条线各类项目制工作，完善相关流程，推进运营落地；
6.负责全国客服人员的人员管理工作，搭建及完善薪资体系、绩效制度、荣誉体系；
7. 领导交予的其他工作。
【任职资格】
1.本科及以上学历，5年以上金融或运营工作经验；
2.具备良好的沟通与团队管理能力，能够独立组建团队，制定相关政策和管理制度；
3.有丰富的移动端内容、活动运营策划和市场推广经验；
4.具有较强的管理意识，具备较强的逻辑思维能力、学习创新能力、数据分析能力和语言表达能力；
5.较强的项目管理能力，善于跨部门组织、沟通和协调资源；
6.良好的沟通协调技巧和团队合作意识，能承受较大的工作压力。岗位说明】
1.负责部门客服条线整体运营工作，制定运营策略、方案并组织执行，提升运营效率；
2.根据部门业务目标制定运营的策略、方案及绩效目标，并根据运营数据分析及时调整运营策略；
3.负责梳理和完善运营的相关流程的`，并协调各团队共同实施；
4.负责产品的运营规划、宣导及协调实施；
5.负责承接部门客服条线各类项目制工作，完善相关流程，推进运营落地；
6.负责全国客服人员的人员管理工作，搭建及完善薪资体系、绩效制度、荣誉体系；
7. 领导交予的其他工作。
【任职资格】
1.本科及以上学历，5年以上金融或运营工作经验；
2.具备良好的沟通与团队管理能力，能够独立组建团队，制定相关政策和管理制度；
3.有丰富的移动端内容、活动运营策划和市场推广经验；
4.具有较强的管理意识，具备较强的逻辑思维能力、学习创新能力、数据分析能力和语言表达能力；
5.较强的项目管理能力，善于跨部门组织、沟通和协调资源；
6.良好的沟通协调技巧和团队合作意识，能承受较大的工作压力。
运营的岗位职责13
岗位职责：
1、负责天猫、考拉店铺的整体规划、营销、推广、客户关系管理等系统经营性工作；
2、保证天猫、考拉店铺的正常运作，优化店铺及商品排名；
3、负责天猫、考拉店铺推广，提高店铺点击率和浏览量，完成店铺销售目标；
4、每日监控营销数据、交易数据、商品管理、顾客管理、及时提出营销改进措施，给出确实可行的.改进方案；
5、定期策划店铺活动，提升店铺名气，聚集流量和人气；
6、设计、实施营销推广工具的最优投放方案；
7、打造爆款商品并提出具体建议、执行实施、
任职资格：
1、本科以上学历，专业不限、两年以上网店工作经验；
2、熟悉天猫、考拉等大型电子商务等网络销售平台、操作流程和后台管理；
3、熟悉天猫、考拉网上交易推广流程，熟悉各种营销工具，对产品促销活动有相当策划和组织能力；
4、熟悉天猫、考拉店铺管理的各个流程及规则及有相关运营管理经验；
5、熟悉各种网络推广手段，能及时有效的进行产品推广、
福利购成：购买五险一金+商业补充医疗保险（含子女部分）+晋升发展空间+项目奖金+优秀员工奖励+股票期权等；
五天八小时制外，提供带薪年假、婚假、国家法定假期等等、
运营的岗位职责14
工作职责:
1、负责公司to c业务的整体运营,对销售额及利润负责;
2、负责wook平台产品在印尼本土shopee、bukalapa 、lazada、tokopedia、jd.id等b2c与c2c平台的运营管理工作;
3、根据公司在印尼线上零售发展战略规划,制定线上零售年度销售计划及销售目标。
4、各项电商运营数据的分析丶总结,及时达成各项运营指标;
5、运营团队的日常管理工作,确保团队的`战斗力;
6、定期分析汇报销售结果并及时做出相应运营调整;
7、配合公司制定和完善相关线上零售业务管理制度并不断优化业务流程;
8、与各电商平台类目运营相关负责人对接并维护良好的合作关系,深化战略合作。
任职资格:
1、大专以上学历;
2、三年以上电商运营工作经验;
3、思路清晰,有敏锐的电商洞察力,具备较强的团队管理能力及沟通能力;
4、具有较强的产品、用户心理分析和能力与看法,对市场发展方向和动态有较强的分析能力;
5、对电商平台的运营环境、交易规则、推广、广告资源熟悉。
运营的岗位职责15
岗位职责:
1.负责互联网平台及相关业务条线运营,能独立策划并执行线上宣传、活动、内容、推广、引流等,并分析运营效果数据进行评估优化;
2.深入分析和挖掘受众及业务特点,建立有效运营手段提升用户活跃度及用户量;
3.根据业务拓展需求制作营销材料。
任职资格:
1.重点高校硕士及以上学历,3年以上互联网运营策划工作经验,有bat或互联网金融运营策划经验优先;
2.深入了解互联网金融用户,有丰富的用户运营经验,把握得住用户心理;
3.具有优秀的学习能力和逻辑思维能力,文笔流畅、有较强的文案能力及事件策划能力;
4.具有开阔的'思维及公关策划、独立提案能力;
5.具备良好的沟通协调能力及协作能力,工作充满激情、责任心强,能够承受较大的工作压力。
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产品运营岗位职责01-23
网站运营岗位职责01-23
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运营推广岗位职责01-01