投资公司岗位职责19篇
在现在的社会生活中，接触到岗位职责的地方越来越多，岗位职责是一个具象化的工作描述，可将其归类于不同职位类型范畴。那么制定岗位职责真的很难吗？下面是小编整理的投资公司岗位职责，仅供参考，希望能够帮助到大家。
投资公司岗位职责1
1.认真执行现金管理制度。
2.严格执行库存现金限额，超过部分必须及时送存银行，不坐支现金，不以白条抵押现金。
3.建立健全现金出纳各种账目，严格审核现金收付凭证。
4.严格支票管理制度，编制支票使用手续，支票须经总经理签字后方可生效。
5.积极配合银行做好对账、报账工作。
6.配合会计做好各种账务处理。
7.负责会计凭证的打印及订装。
8.完成领导交办的其他任务。
投资公司岗位职责2
?市场调研与行业分析
1.负责对房地产行业进行系统地研究和分析，对市场的中长期发展趋势进行预测。
2.负责建立房地产资讯网和信息资料库。
3.负责定期编写《市场调查与研究》和编写《项目市场调査报告》。
4.负责各种专题研究。
?营销策划
1.负责项目的市场定位、编制和控制项目发展计划。
2.参与项目概念设计，负责组织项目命名工作。
3.负责编制《项目营销策划书》，并进行跟进调整。
4.负责编制《项目营销进度专题报告》、《项目营销价格专题报告》。
5.参与示范单位的验收。
6.负责项目营销策划专题总结。
?宣传包装
1.负责建立宣传媒体和广告设计、制作单位名录。
2.负责编制《项目营销推介专题报告》，负责广告发布效应评估。
3.负责审核广告以及其他宣传材料的稿样，监督广告的制作、安装和日常维护工作。
4.负责设计、制作、审核项目的标志、项目宣传资料、项目现场包装方案等。
5.协助有关部门组织开工、封顶、公开发售、入伙、参展等活动。
6.负责撰写发展项目对外宣传文章及对外宣传稿件的撰写、组稿。
7.负责邀请新闻单位对公司进行采访和报道，撰写发展项目对外宣传文章，策划并组织对外公关活动。
8.负责营销费用的控制。
9.负责公司楼盘模型的`制作，负责楼盘模型.的招标、设计、制作等工作。
?报批报建业务
1.负责规划方案招标的报审工作。
2.负责项目名称的注册工作。
3.负责方案设计、扩初设计的报建工作。
4.负责施工图的报建工作。
5.负责申领桩基工程提前开工许可证、办理建筑工程开工许可证。
6.负责基础工程验线工作。
7.负责缴纳土地使用费、档案保证金。
8.负责申领建设工程规划许可证、商品房预售许可证、商品房外销许可证。
9.负责商品房预售面积查丈、竣工面积查丈工作。
10.负责申领建设工程规划验收证书。
11.负责办理房地产资格证的年审工作。
12.负责办理计划立项批文、投资许可证。
13.负责办理产权的总初始登记，统计项目发展的基本数据。
14.负责办理给排水、供电、燃气、电信等的报批、报建。
15.负责办理施工过程中用水、用电、路n、排污、绿化、占道、破路等的报批、报建。
16.负责办理《建筑用地规划许可证》、《土地证》。
17.负责组织对销售代理机构的选定与谈判、签约、落实、监督、协调、配合工作。
18.负责公司营销决策小组的日常工作及项目发展后评估工作。
19.建立和维护与相关单位之间的公共关系。
20.完成公司领导交办的其他工作。
投资公司岗位职责3
1、负责集团投资业务各阶段工作,包括项目挖掘、沟通、谈判、尽调、投资、投后管理、退出等;
2、充分理解集团对金融投资领域业务发展的战略规划,制定具体投资策略并实施;
3、负责各地投资管理办公室的搭建和日常运营,与国内及海外金融投资界保持密切联系,及时掌握行业动态和收并购信息,建设与维护相关监管机构以及同业之间的关系;
4、制定基金、股权投资项目的.投资方案,进行投资运作;
5、制定并组织实施已投资项目的退出方案;
6、组织撰写提交投资决策委员会审议的项目投资资料;
7、督促工作进度,在项目投资实施过程中及时给予专业指导与意见;
8、负责集团在大陆、香港及海外各国家投资项目的初步审查及立项,投前投后管理等工作。
投资公司岗位职责4
1、作为集团决策层成员，协助集团总经理制定、执行整体战略，分管集团市场及品牌系统;
2、负责制定公司市场发展战略、品牌策略，制定并组织实施年度工作目标。
3、结合公司发展战略和市场目标，组织实施终端品牌形象的统一管理及推广;
4、指导各业务板块(线上、线下)制定品牌宣传和推广计划，保证预算的'执行有效，提升用户转换率及整体ROI;
5、建立健全行业资讯和市场信息收集体系，把握公司在行业中的发展方向，制定品牌和市场运作方向的策略和建议，保证集团品牌调性和行业领先性。
投资公司岗位职责5
1.制定公司财务规划，建立和完善财务管理体系，财务核算体系和监控体系，进行有效的内部控制;
2.建立健全财务部门的日常管理，出具财务报表及财务预、决算的'编制工作，加强经营核算管理;
3. 公司的财务、成本、会计核算及监督、财务分析等方面的工作;
4. 处理日常会计事务以及各项账务，审核各项财务收支，合理调度、使用资金;
5. 组织财会人员按期上交政府部门相关报表和提交管理相关报表并组织上缴相关税收。
投资公司岗位职责6
1．办理现金收付和银行结算业务。
2．登记现金及银行存款日记账。
3．保管库存现金和各种有价证券。
4．保管有关印章、空白收据和空白支票。
5．积极配合银行做好对账、报账工作。
6．配合会计做好各种账务处理。
7．完成企业领导交办的其他相关工作。
投资公司岗位职责7
1.保证制定目标的实现，及时、足额地完成董事会下达的任务指标。
2.组织实施经董事会批准的公司年度工作计划和财务预算报告及利润分配、使用方案。
3.组织实施经董事会批准的新上项目。
4.组织指挥公司的`日常经营管理工作。
5.审查批准年度计划内的经营、投资、改造、基建项目和流动资金贷款、使用、担保的可行性报告。
投资公司岗位职责8
1、负责执行公司财务预决算、核算、会计监督和管理工作;
2、复核公司的会计凭证和月报审核以及监督完成税务申报;
3、协调税务、银行和审计等机构工作，配合提供和制作合规资料;
4、向上级汇报公司经营状况、财务收支及催促经办人员结算和相关手续;
5、上级安排的其他工作。
投资公司岗位职责9
1.对接子公司全面预算管理的实施，做好公司战略目标的'实际落地和推进工作;
2.负责子公司整体运营财务管理工作，对公司业务决策事项提供财务支持;
3.子公司税务管理：统筹发票管理、税务事项管理等工作;
4.负责子公司内各部门以及财政、税务、审计、银行、统计等外部单位之间的协调和联系。
投资公司岗位职责10
1、遵守国家法律法规，组织制定公司战略发展方针、政策，贯彻执行董事会的决议与决定；
2、根据公司内外环境和市场的需要，决策公司的经营方针和经营目标；
3、召集和组织董事会会议，检查公司董事会决议、决定的实施情况；
4、召集和主持重大管理会议，组织讨论和决定公司的'发展规划、经营方针、投资方向、投资规模及新技术、新产品开发、年度计划等重大事项；
5、召集和组织董事会会议，决定公司透支、增资、减资等重大事项；
6、审议和批准总经理提交的重大经营决策、方案；研究和决定总经理提出的其他重大问题；
7、定期审阅公司的财务报表和其他重要报表，全盘控制全公司系统的财务状况；
8、提名公司各部门经理和其他高层管理人员的聘用和解职；
9、决定公司内高层管理人员的报酬、待遇和支付方式并备案；
10、检查公司章程、制度及授权经营的执行情况。
11、签署按制度规定应予签署的文书、经济合同、财务预算决算、委托授权书等文件。
投资公司岗位职责11
1.按照国家有关现金管理和银行结算制度的规定，办理现金收付和银行结算业务。遵守现金开支范围和库存现金限额。
2.根据会计制度的`规定，严格审核有关原始凭证，根据审核批准的收付款凭证，办理收付款手续和银行票据的签发工作。妥善保管好收付款凭证，做好凭证的及时传递工作。
3.根据现金和银行收付的记账凭证，逐日逐笔顺序登记现金日记账和银行日记账，并结出余额；现金管理做到日清月结，账面余额与库存现金每日下班前应核对；银行存款账与银行对账单及时核对；做到账账相符，账实相符。
4.负责每周编制《货币资金周报表》。
5.按季度与银行单据核对季度项目资金利息收入和贷款利息支出。
6.及时提取备用金，保证日常报销所需的现金周转，正确使用各种银行结算凭证，及时办理银行收付业务，托收回单及时取回入账。
7.负责保管现金、空白支票、银行票据、空白收据等重要凭据，并建立现金支票、转账支票使用登记薄。
8.完成领导交办的其他工作。
投资公司岗位职责12
1.制定工作计划及有关财务制度;
2.按照企业会计制度规定和会计业务的实际需要确定会计核算方法、核算原则，设置账务体系;
3.负责编制公司月度、年度会计报表、会计决算和利润分配等核算工作;
4.编写财务报告，及时向领导汇报财务工作;
5.审查或参与拟定经济合同或其他经济文件，保障合同符合国家法律法规，保障公司合法利益。
投资公司岗位职责13
公司根据业务开展的需求，秉承“专心、专注、专业”与时俱进，建立更加完善的管理制度，进行公司职能部门的合理区划和岗位的`设定。
公司共设四个部门：总经理办公室、前台业务部、风险控制部、财务部。总经理办公室：设总经理、行政文员岗；
前台业务部：设部门经理岗、客户经理岗；
风险控制部：设部门经理岗、审查岗、投资理财岗。
以上岗位中，行政文员岗，资产保全岗、投资理财岗可以兼任，业务部经理可以兼任客户经理。其他各岗位之间不能兼任。
投资公司岗位职责14
岗位职责:
1、协助总经理制定公司战略发展规划及年度工作计划;
2、负责研究国家宏观经济政策及旅游行业发展趋势;
3、负责公司新项目的拓展;
4、带领团队对行业及公司业务进行跟踪分析,建立并完善公司业务数据库及模型,为业务决策提供科学依据;
任职要求:
1、全日制大学本科及以上学历,年龄45周岁以下(优秀的可适当放宽);
2、熟悉旅游行业相关政策法规;具有旅游景区及相关企业5年以上从业经验,3年以上同等岗位管理经验;并有较好的英语使用能力;
3、熟悉项目可行性研究报告的'组织编写和独立市场分析及资讯处理能力。
投资公司岗位职责15
岗位职责:
1、根据投资账户调拨流程,复核投资资金调拨指令合规性;
2、负责投资核算系统中维护资金调拨相关设置及交易;
3、编制银行余额调节表;配合审计完成银行函证程序;
4、编制公司内部及外部监管机构要求的投资业务相关报表;
5、维护,确保投资核算系统的'日常运行;
6、处理投资交易核算及投资账户的网银业务核算;
7、完成与托管人、管理人的三方账务及持仓数量等数据核对。
岗位要求:
1、统招本科或以上学历会计、财务管理及金融等相关专业;
2、至少2年以上财务工作经验,须有投资核算相关工作经验;
3、有保险、投资行业会计核算经验优先考虑;
4、具备较好的沟通协调和学习能力。
投资公司岗位职责16
1、定期审阅集团各公司的财务报表和其他重要报表，全盘控制全公司系统的财务状况。
2、检查公司章程、制度及授权经营的执行情况。
3、签署按制度规定应予签署的'文书、经济合同、财务预算决算、生产统计、劳动工资及奖惩、委托授权书等文件。
4、组织制定集团公司发展规划、投资方向、投资规模及新技术、新产品开发的决策。
5、根据集团公司目前的实际情况，公司设总经理一人，协助董事长开展上述工作。董事长外出期间，由总经理协调公司日常工作。
投资公司岗位职责17
一、客户接待与服务
1、负责来访客户的接待工作，包括咨询客户来访意图、为客户引座、递上茶水，对客户来访进行登记。(填写《来访登记薄》)
2、客户入座后，主动给客户倒水并说：请喝水、请喝茶。待客户离开后，及时的把水杯及垃圾清理干净。
3、如有推销人员到我公司，应及时制止，可将其资料留下，不让其进行到办公区域。如果有其他厂家或公司经理来访，应先通报，得到允许后，将其引领至经理室。
4、负责前台接听和电话转接，做好来电咨询工作，重要事项认真记录并传达给相关人员，不遗漏延误。
二、内务工作职责
5、每日需8:20之前来公司上班开门。
6、负责公司前台的卫生清理及桌面摆放，并负责检查其他办公室的卫生打扫工作，并扫尾。
7、每日记录员工的上下班时间并填写《员工上下班时间表》。
8、每日询问吃中餐的员工，登记之后《就餐登记表》再向食堂报餐。
9、公司员工外出，前台负责安排填写《员工外出登记表》。
10、每日负责接收外来信件、书籍、资料、并正确转交相应部门。
11、负责把当日报纸送至董事长办公桌、总经理办公桌。将旧报纸放指定地点。
12、下班之前对各办公室进行检查，是否有隐患，是否关灯、空调等电器设备，如有隐患及时处理。对还没有离开公司的'员工进行提示关灯、空调，并进行登记。
13、负责复印机、打印机出的再生纸收集在一起，放在指定位路，以备它用。
14、公司电脑、打印机、传真机等文印设备，发现故障，及时通知维修人员或供货商，确保设备正常使用。
15、完成领导交办的其他的工作，做好其他部门的协助工作。
三、应聘、入职、离职服务工作
16、为前台应聘求职者提供服务，安排填写《求职登记表》，并及时将应聘资料上报到某处。通过审核后，由前台通知应聘者前来面试。面试通过者，由前台负责通知其前来报到。
17、录用人员报到后，由前台将应聘人员提交的资料进行整理，并转交至某处。
18、对离职岗位进行交接，将资料、物品等进行整理保存，并转交至某处。
投资公司岗位职责18
1.健全财务管理，严格财经纪律，搞好增收节支和开源节流工作，保证现有资产的保值和增值。
2.搞好员工的`思想政治工作，加强员工队伍的建设，建立一支作风优良、纪律严明、训练有素，适应“四个一流”需要的员工队伍。
3.坚持民主集中制的原则，发挥“领导一班人”的作用，充分发挥员工的积极性和创造性。
4.加强企业文化建设，搞好社会公共关系，树立公司良好的社会形象。
5.积极完成董事会交办的其他工作任务。
投资公司岗位职责19
1、深度了解业务运营，参与重要业务机会探讨，及时为业务提供财务解决方案和全面的财务工作支持，并负责对应的会计及税务事宜处理和管理;
2、负责建立梳理并规范化事业部对账、结算等相关财务管理流程，并实施优化;
3、推进业务线应收应付结算进程系统信息化;
4、建立、建全财务管理体系，加强公司财务管理及内部控制;
5、根据业务计划编制年度财务预算，监控预算完成进度，为业务合理规划提供支持和资金风险预警;
6、统筹下属公司及时准确完成财务核算和财务报表出具，编写财务报表分析报告，优化财务信息化系统工作;
7、为业务及管理团队提供管理报表和出具深入分析报告，提出合理化建议与意见，避免财务风险，提高经营效率;
8、监督跟踪分析资金存量，结合资金预测，判断并协调业务发展与资金需求的'匹配;
9、协助部门领导进行部门组织建设，并对下属日常工作进行培训、指导、监督和绩效考核;
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