调研督导岗位职责
在现在社会，越来越多人会接触到岗位职责，岗位职责是指一个岗位所需要去完成的工作内容以及应当承担的责任范围。那么你真正懂得怎么制定岗位职责吗？以下是小编帮大家整理的调研督导岗位职责，希望对大家有所帮助。
调研督导岗位职责1
1、与研究人员沟通，制定项目的具体运作方案；
2、组织、实施并监控现场数据采集工作;
3、完成问卷初步审核,负责对项目中访问员的培训、管理及考核;
4、寻找并监控代理的项目执行质量、负责对外地代理的培训及监控。
调研督导岗位职责2
1、编制市场调研计划：
2、根据企业实际需要和市场开拓计划，协助主管领导策划市场调研项目;
3、负责编制市场调研计划和市场调查费用预算;
4、开展市场调研工作;
5、根据市场开拓计划，开展前期的专项工作;
6、负责收集、分析、提供市场信息，为平台上线新品提供市场依据;
7、调查公司产品在市场上的销售状况;
8、对潜在客户开展评估工作，包括对指定目标群体的特定要求、经济实力、消费心理等进行调研;
9、及时提交市场调研报告，自主研究调研项目，撰写市场调研报告，向管理层提供决策建议。
调研督导岗位职责3
1、负责项目综合管理(包括进度控制、质量控制、相关人员管理培训等)
2、配合部门负责人完成项目人员的招募、专职及管理工作;
3、负责对项目中团队成员的培训、管理及考核;
4、协助管理项目及控制样本配额，确保项目进度;
5、辅助部门主管监控项目操作质量。另外招募研究咨询类实习生(长期)主要工作：协助项目经理参与调研项目，完成数据解读、报告撰写等研究工作。
调研督导岗位职责4
1、负责执行项目的综合管理(包括神秘顾客招募、议价、项目计划、进度控制、质量控制、资料审核、劳务费结算、资料归档等);
2、可独立胜任项目的执行;
3、公司内外部的'主动、及时的沟通;
4、完成领导交代的其他督导工作。
调研督导岗位职责5
职责描述：
1、负责执行项目的综合管理（包括项目计划、项目培训、进度控制、质量控制、劳务费制作、资料归档等）；
2、独立胜任多条线、多维度项目执行；
3、公司内外部的主动、及时的沟通；
4、对人员的培训及管理；
5、较强的团队领导能力；
6、熟练运用办公软件，尤其excel的操作；
7、能够熟练使用调研设备、和设备的管理。
职位要求：
1、具有渠道类，神秘客类等项目操作3年以上经验优先；
2、具有全国性项目操作管控经验与能力；
3、具有代理公司控制管理经验；
4、了解各类定量项目执行的关键管控点；
5、内部协调与主动沟通意识强；
6、关注项目品质和项目进度关注；
7、担当意识强，不为事情中的问题找外因，自己主动来协调解决的。
调研督导岗位职责6
1.完成市场调研项目的数据采集，负责实施总体控制、管理与执行;
2.负责项目访问员团队的培训、协调管理和后期提升;
3.负责访问员的考勤、工资上报等日常管理事项;
4.与客户沟通反馈，及时根据客户要求优质、高效完成调研项目;
5.定期进行工作汇总，完成部门项目团队经验分享。
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