招生业务岗位职责
在社会发展不断提速的今天,我们都跟岗位职责有着直接或间接的联系,岗位职责是一个具象化的工作描述,可将其归类于不同职位类型范畴。制定岗位职责的.注意事项有许多,你确定会写吗?下面是小编精心整理的招生业务岗位职责,欢迎阅读,希望大家能够喜欢。
咨询经理岗位职责:
1、结合公司教育培训基地的招生业务发展战略,负责咨询团队招生指标管理,制定并分配招生任务,带领团队完成既定招生目标;
2、制定部门在岗培训计划,组织安排部门内部开展培训和经验分享,推动公司咨询业务管理的规范化、专业化;
3、负责对咨询师日常的电话咨询、网络咨询、面询等方式进行规范化监督及管理;
4、监督并管理咨询师对客户数据的重视及消化,协助咨询师做好客户数据分析,定期回访,维护客户关系,促成客户交易;
5、根据客户来源,及时统计市场数据,反馈给市场部,帮助市场部调整市场策略,协助市场部做好市场活动的推广;
6、管理好咨询部日常事务,与销售、教务等其他相关部门保持紧密联系并相互配合。
任职条件:
1、大专及以上学历,有丰富的业务销售团队管理经验,有教育培训行业招生团队管理经验者优先考虑;
2、具备较强的沟通能力与销售技巧,善于发现问题并及时解决,且具备良好的服务意识、团队合作精神。
岗位职责:
1、结合公司教育培训基地的招生业务发展战略,负责咨询团队招生指标管理,制定并分配招生任务,带领团队完成既定招生目标;
2、制定部门在岗培训计划,组织安排部门内部开展培训和经验分享,推动公司咨询业务管理的规范化、专业化;
3、负责对咨询师日常的电话咨询、网络咨询、面询等方式进行规范化监督及管理;
4、监督并管理咨询师对客户数据的重视及消化,协助咨询师做好客户数据分析,定期回访,维护客户关系,促成客户交易;
5、根据客户来源,及时统计市场数据,反馈给市场部,帮助市场部调整市场策略,协助市场部做好市场活动的推广;
6、管理好咨询部日常事务,与销售、教务等其他相关部门保持紧密联系并相互配合。
任职条件:
1、大专及以上学历,有丰富的业务销售团队管理经验,有教育培训行业招生团队管理经验者优先考虑;
2、具备较强的沟通能力与销售技巧,善于发现问题并及时解决,且具备良好的服务意识、团队合作精神。
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